公司活動策劃十篇

公司活動策劃合集十篇

山東三川集團“慶五一，大家一起來”消遣活動

二、活動目的：

在五一國際勞動節(jié)降臨之際，充分發(fā)揮三川員工的文藝表演才能，大家一起來參加，豐富全體員工的文化消遣生活。

三、活動時間：

20xx年5月1日下午2點開頭

四、活動地點：

山東三川集團2樓會議室

五、參與人員：

山東三川集團全體員工

六、主持人：

XX和XX

七、留意事項：

1、留意時間安排，依據現(xiàn)場氣氛，敏捷把握節(jié)奏；

2、遵守活動規(guī)章，積極參加，調動活動氣氛；

3、在活動過程中堅持適度原則，要活潑但不失莊重；

4、活動分為集體嬉戲類和個人表演類，盼望大家積極報名，共同消遣。個人表演類每個部門至少供應2個節(jié)目，依據狀況公司會作詳細安排。

八、活動流程：

1、主持人介紹活動的根本狀況，請領導致辭；

2、領導致辭；

3、消遣互動；

熱場嬉戲：

現(xiàn)場每人分發(fā)兩張紙條，在其中一張上寫上在哪里，另一張寫上在干什么，收起分別放入兩個容器中。每人在兩個容器中各抽取一張紙條，然后把自己抽到的內容，以“今日下午我（是固定的）在哪里干什么”的形式念出來，大家可以任憑寫。

（1）嬉戲類：

大力神（扳手腕）：

找張桌子當擂臺，一人做擂主，接收其他人的挑戰(zhàn)，進展扳手腕嬉戲。標準是擂主不用扳倒對手，只要保持10秒不被扳倒就算贏，而參與的人要在10秒內扳倒擂主才算贏。假設參與嬉戲的人贏了的話，也可以代替原來的擂主，由此類推。

學問問答：

依據三川集團的根本狀況，設定題目，考察大家對我們公司的了解程度，有利于員工更具體全面的了解我們公司，增加仆人翁意識。

（2）表演類：

自由K歌：

只要想唱，就可以在這個舞臺上一展歌喉，人人參加，氣氛活潑。

自由發(fā)揮：

參加人員可以依據自己的興趣愛好，選擇自己最正確的表演方式，如打羽毛球、打乒乓球，打臺球

（3）我們都是一家人，溝通溝通：

由于平常領導和員工都忙于工作，彼此溝通的時機較少，以本次活動為契機，員工可以向領導反映一些工作和生活中遇到的問題，對公司將來的進展提一些建議，談一下自己的想法，此項活動有利于拉近領導與員工的距離，樹立領導的威信，調發(fā)動工工作的積極性，更好地建立三川集團！

4、總結評優(yōu)

（1）領導對本次活動進展點評總結；

（2）主持人依據評比表現(xiàn)和記錄，宣布評比結果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的團隊和個人予以嘉獎。

公司活動籌劃篇2

一、活動背景

時值秋末，明媚陽光令人神清氣爽，相宜外出伸展身體，酒店特將11月員工活動定為趣味運動齊樂會。融合體育、嬉戲、趣味，全員參加，人人同樂。

二、活動意義

1.通過舉辦趣味運動齊樂會增進同事間的親切感，從而學會和加強團隊協(xié)作。

2.豐富員工的業(yè)余生活，增加身體素養(yǎng)。

3.增進不同部門員工之間、員工與領導之間的溝通和溝通。

三、活動簡介

(一)活動時間：20xx年xx月xx日

(二)活動地點：xx

(三)活動負責人：

(四)活動籌劃人：

(五)參加人員：公司全體員工自行報名

(六)活動工程：

拔河：男子組：廚房隊VS前廳+保安+傳菜女子組：全部部門女員工分成兩組對抗4*100米接力賽(分男女組，自由組隊)

搶凳子(自由報名，當場分組)

(七)嘉獎規(guī)章：

拔河決出男子第一名，女子第一名。獲勝隊每人嘉獎*******。

4*100米接力賽決出男子第一名及女子第一名，獲勝隊每人********。

搶凳子決出前三名，第一名嘉獎*******，二、三名嘉獎*******。

(八)競賽規(guī)章

1.拔河

人數(shù)：視報名狀況而定，相對抗的兩組人數(shù)相當即可。道具：拔河繩1條，哨子1只

規(guī)章：競賽開頭前，各隊根據對應人數(shù)做好預備，競賽開頭后，運發(fā)動同時發(fā)力，將對方拉過賽場規(guī)定的河界限為贏。競賽不限制時間，始終到能推斷勝敗為止。三局定勝敗，其次局場地交換，第三局抽簽打算場地。

2.4*100米接力賽

人數(shù)：4人一組，兩組間對抗，淘汰制，直至決出第一名。道具：接力棒2個，哨子1只，秒表1只

規(guī)章：各隊長提前做好各隊隊員第一棒，其次棒，第三棒，第四棒人員確定安排，哨子響起競賽開頭，提前起跑為犯規(guī)，競賽重新開頭，犯規(guī)三次視為棄權。接棒人必需站在標記線以后，接到棒前方可起跑，第四棒跑到終點方為完畢，用時少的一隊為勝。

3.搶凳子

人數(shù)：視報名狀況分組

道具：凳子6把，音樂功放1臺

規(guī)章：嬉戲開頭先把椅子擺成圓形(根據參與人數(shù)減一計算，即7人擺6張)，然后，參賽人員在凳子外圍成一圈，裁判播放音樂時參賽人員根據順時針或者逆時針跑動，當音樂暫停時，參賽人員要快速找到一張椅子坐下，沒有搶到椅子的人被淘汰，再拿出一把凳子，依此類推，選出最終勝者。

(九)經費預算

(略)

公司活動籌劃篇3

為了提高公司團隊的協(xié)作精神,提高員工的積極性，為員工制造一個融洽、和諧、安康的氣氛，增進員工之間的默契和感情。

一：活動背景

本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動，使大家充分領會團隊協(xié)作的重要性，培育團隊精神，提高團隊意識，從而提高每個員工的協(xié)作度，提高整體作戰(zhàn)力量。

二、活動目的

1.團隊協(xié)作、活潑公司整體員工的氣氛，增加分散力。

2.營造、襯托組織的重要性、提高組織紀律意識、增加集體榮譽感。

3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果，充分融入團隊、增加歸屬感。

4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。

三、參與人員：

公司全體員工(約60名)

四、活動內容：烽火叢林野戰(zhàn)

以“團隊”為主題和組織形式，以體驗式團隊訓練為工具：增進學員的團隊意識和團隊分散力，將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中，在課程中，融合心理分析、治理理念和工作技巧：加強培訓師與學員之間的互動性，讓體驗與思索、檢驗與共享諸環(huán)節(jié)構成積極向上的循環(huán)，促使學員個人熟悉不斷深化，團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。絕佳的自然環(huán)境融合經典的團隊活動，讓學員們在自然輕松的氣氛中領悟到“激情挑戰(zhàn)，攜手共贏”的團隊理念。

從各景區(qū)了解到有以下的活動可供選擇：烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野，穿越電網，無規(guī)火車，信任背摔，絕壁攀巖，幽默戶外野炊等。

五、活動負責部門

六、活動詳細方案

(一)地點：安溪志閔旅游區(qū)

(二)時間：擬定20xx年11月**日-**日(二日游)

(三)活動流程

1、翻開心扉參加融冰活動，拓展活動的開啟

2、積極參加拓展訓練，培育團隊合作精神

3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗風光，放松心情

4、共享訓練心情和閱歷

七、拓展活動日程安排

安溪野山谷基地

住宿，若有空一床位，補房差70元/人迷彩服：衣服+褲子+皮帶

公司活動籌劃篇4

一、時間:20xx年12月中下旬周末

二、地點:省體育場羽毛球館(或西北大學羽毛球館)

三、參與人數(shù):估計100人左右(自愿報名，鼓舞全部員工都參與)

四、主辦單位:蒂森電梯西安分公司人事行政部

五、詳細流程

前期工作：

1、宣傳工作

方案確定后，向員工提前告知此次年終活動的內容，鼓舞員工積極參加

2、報名與統(tǒng)計人數(shù)

實行郵件、各部門自行通知的方式，最終由各部門確定參與人數(shù)，統(tǒng)一提交至公司前臺，截止12月18日。

3、聯(lián)系確定運動館

4、其他

(1)提示員工活動當日著舒適運動服參與

(2)若因特別緣由，活動不能正常開展，應保持與各部門以及運動館的聯(lián)系

(3)競賽前制定好參與活動人員名單，確?；顒佑行蜻M展

(4)人事行政部應預備臨時醫(yī)藥用品如：創(chuàng)可貼、碘酒、藥棉等，以便應急之用。

5、組隊安排

為了增進各部門員工的溝通，原則上不根據員工所在部門來分組根據員工姓名漢語拼音首字母的先后挨次進展分組

6、關于裁判和記錄員

每個部門選派一人擔當專職裁判，記錄員由人事行政部人員擔當

詳細活動安排：

1、人事行政部及相關人員13：30之前到達體育館，進展競賽前預備及賽場布置

2、14:00-14:30員工間續(xù)入場、登記等

3、14:30領導致辭

4、14:45-18:00隊員依據競賽安排表到指定場地競賽

①依據隊員選擇參與雙打還是單打的意愿進展分組，原則上要求全部人員都參與，但每人只能報名參與單打或者雙打一項。

②競賽實行分組淘汰制，每隊獲勝者與另一對獲勝者連續(xù)競賽，贏者連續(xù)，直到比出前三名

5、18:00-18:30評比并頒獎

6、共進晚餐

后期活動總結：

1、制作活動滿足度調查表，分發(fā)各部門

2、依據提交的調查表進展統(tǒng)計分析，整理出活動總結報告

六、費用預算

1、場館700元/小時6小時

2、租用音響、桌椅等1000元

3、競賽嘉獎

男單女單取前三名：獎金依次800元，600元，400元，另外每人各嘉獎兩日年假

雙打取前三名：獎金依次是800元,600元,400元

其他參賽者，每人價值50元的獎品80人

4、羽毛球40元/桶(建議選用薰風或者濠江羽毛球10桶)

5、球拍100元/對(也可自帶，建議公司備十對)

6、純潔水、運動型飲料若干箱300元，毛巾、紙杯、文具等100元

7、晚餐

400元/10人/桌10桌

共計：18600元

七、活動方案可行性分析

優(yōu)點：距離市區(qū)較近，便于活動開展;安全系數(shù)高;組織活動便利

缺點：活動形式相對較單調;對局部員工可能體力消耗較大

公司活動籌劃篇5

一、籌劃背景

企業(yè)的進展需要人才，企業(yè)擁有了人才，就贏得了進展的生氣，而吸引人才，鼓勵人才中很重要的一點就是企業(yè)進展的環(huán)境，一個良好的外部環(huán)境，能使員工感受到充分的進展空間;而一個溫馨的內部環(huán)境，更能使員工感受到家庭般的暖和！定期舉辦員工活動，是現(xiàn)代企業(yè)人性化治理中不行缺少的一項，適用于企業(yè)爭奪人才進展的先機，制造員工福利和財寶，打造完善的“夢之隊”。

二、籌劃目的

籍由每月一次的員工活動大會，給員工帶來一個放松的環(huán)境，使員工在工作一個月后，能夠快樂放松，士氣飽滿，精神高漲地迎向下個月的挑戰(zhàn)

三、籌劃思路

本著大膽設想，當心求證的原則，結合發(fā)散性思維，可將員工活動粗略分為四大類：

學問型溫馨型消遣型新潮型

并以此為主干可劃分各類團隊活動，到達增進員工之間相互了解，培育企業(yè)仆人翁意識，愉悅放松心情的效果

四、籌劃內容

（一）學問型

科學是第一生產力，時代在進展，科技在進步，信息在快速更新，發(fā)起的學問型活動更能激發(fā)員工學習充電的熱忱

1講座

邀請行業(yè)內勝利人士，或專業(yè)培訓師等，有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規(guī)劃”，“你不理財財不理你”，“現(xiàn)代商務禮儀”等主題講座，借助外腦，對員工進展一次整體的充電

財務支出：邀請講師，布置會場，茶水，互動小禮物等。如能通過商圈或人脈邀請到生疏的講師，則可較大地降低本錢

2辯論賽

一千個人眼中有一千個哈姆雷特，每個人對事對物都有自己的看法，針對最近社會熱點可舉辦一場主題辯論賽，開掘員工口才交際力量

選題如“炒股與存款孰利”“全才OR專才”“應不應當把企業(yè)當成家”等

公司活動籌劃篇6

一、晚會主題：“團結奮進·共創(chuàng)輝煌!”

二、晚會目的：

1)公司是個大家庭，增加公司團隊分散力和員工歸宿感;

2)讓員工了解公司文化，增進對公司的親切感，提高對員工工作的支持度;

3)激發(fā)員工的仆人翁精神以及感恩心與榮譽心，為公司、為團隊，更努力、更有價值感的投入工作;

4)提倡“歡樂工作?幸福生活”的平衡理念，強化人與人之間的和諧相處，珍惜與公司之間、與同事之間共同工作、生活的緣份，引導員工的博愛意識、大家意識、團隊意識;

5)敬重傳統(tǒng)風俗，提升員工的文化素養(yǎng);

三、時間地點：

1、時間：20xx年02月02日18:00開頭(全員17:40恭候);時間為：預定時間

2、地點：灑店待定

四、參與人員：(約計:80人)

1、全體員工;

2、公司邀請重要合作伙伴及客戶;

3、局部家屬;

五、籌委會：

見《預備工作進程管控表》

六、晚會進程：

1、由主持人宣布晚會開頭，致開幕詞

2、公司總經理致辭;

3、總經理賀詞完畢，總經理宣布全體員工進餐(同時舉杯慶賀)晚宴開頭;

七、名單統(tǒng)計(負責人：盧衛(wèi)慧)

八、獎品方案設置：1-5等獎中獎率為100%(負責人：總助)

九、預備工作進程管控表(總負責人：徐副總/總助/陳啟武)

十、費用預算

以上妥否，敬請領導批示!

公司活動籌劃篇7

活動時間：20xx年3月31日上午9：00—下午4：00

活動地點：長豐草莓基地

活動對象：集團公司全體成員

活動組織者：綜合部及籌劃部

活動目的：通過春季野外拓展的活動，增進員工之間的溝通溝通，調發(fā)動工工作積極性，緩解工作壓力，實現(xiàn)勞逸結合，增加團隊分散力，表達公司對廣闊員工的關愛。同時也為了增加團隊之間合作的集體榮譽感，調整緊急的工作學習氣氛，到達歡樂工作，團結和諧的目的。

活動過程：

1、9:00集合，動身

2、10:00抵達長豐草莓基地

3、上午嬉戲活動：

（1）快樂摘草莓

嬉戲說明：分組競賽，每組2人，若單出人員則做現(xiàn)場裁判；現(xiàn)場采摘草莓，草莓要求潔凈、成熟，由草莓摘的多的勝出；勝出的”小組可要求摘草莓最少的部門現(xiàn)場高歌一曲！4、11:00~12:00至陶樓水庫：可放風箏、燒烤材料自備；

嬉戲活動：

1、五毛和一塊

規(guī)章：在嬉戲中，男生就是一塊錢，女生則是五毛錢。

嬉戲開頭前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣布嬉戲開頭，并喊出一個錢數(shù)（比方3塊5、6塊或8快5這樣的），裁判一旦喊出錢數(shù)，嬉戲中的人就要在最短的時間內組成那個數(shù)的小團隊，打比方說喊出的是3塊5，那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快，由于資源是有限的，人員也很少有時機能平均安排，所以動作慢的同志可能會由于少幾塊或幾毛錢而慘敗，所以該出手時就出手，觀察五毛(mm)先下手為強；固然動作快的人員不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3塊5，但你們團隊里已經變成5塊了，這時候你就需要踢人了，該狠心時就狠心，一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反響要快，裁判一說出來錢數(shù)，就要立即知道分別由幾男幾女的團隊可以到達要求；動作也要快，搶五毛和踢一塊都要又快又狠。

2、一反常態(tài)。

規(guī)章：上場的隊員聽主持人的號令，作出與號令相反的動作。比方，主持人說舉右手，隊員則舉左手。

3、占據陣地。

規(guī)章：每隊六人要求嬉戲開頭后先共同站在一張報紙上，各人身體的任何部位，不得碰地，勝利后再撕去一半報紙站，接著再撕去一半……直至失敗，最終以最正確方法能站進最小報紙的隊為勝。

6、留影返回

活動預算：

1、草莓一箱4斤，每斤7.5元按實際所需購置；

2、午餐按人員數(shù)量安排

3、其他

公司活動籌劃篇8

一、愚人節(jié)活動籌劃背景：

愚人節(jié)的歷史起源于法國，最初是法國的一些主見變革的人為稱贊那些因循守舊的人而在4月1日使出一些騙人的招數(shù)。后漸漸成為西方及美國的民間傳統(tǒng)節(jié)日，現(xiàn)在也成為東方許多國家人們寵愛的節(jié)日之一。

正值愚人節(jié)到來之際，為迎合這種濃濃的文化氣氛，活潑氣氛，我們在愚人節(jié)辦““愚”樂無極限”主題的活動，盼望在惡搞中給人們帶來輕松幽默，也能讓人們了解愚人節(jié)的文化內涵以及豐富意義，并使人們能更加積極樂觀輕松地對待生活與學習。

二、愚人節(jié)活動籌劃方式：

以人人可參加活動的方式讓大家在愚人節(jié)里過足愚人癮。

2.每個活動都有奇異的懲處規(guī)章，讓人防不勝防。

在活動過程中增加諸多的意外環(huán)節(jié)讓大家愚在外，樂在內。最終達自愚自樂的效果。

三、愚人節(jié)活動時間：

4月1日

四、愚人節(jié)組織機構：

公司成員

五、愚人節(jié)活動籌劃預備：

多媒體房間申請(3-27)

籌劃擬定(3-26前)

主持人選定(3-29前)

道具預備(3-30前)

ppt，背景音樂，資料(3-30前)

活動競猜題目預備(3-30前)

宣傳

場地布置(活動前)

六、愚人節(jié)活動籌劃流程

晚會以一個有關“愚人節(jié)”的語音或視頻介紹為開頭，然后主持人上臺致辭并宣布晚會開頭。

活動局部：

愈搶愚樂

讓大家以最快的速度發(fā)送“愚樂無極限”到為大家供應的手機號碼，對前三名發(fā)送者送上每個人阿爾卑斯兩個，(PS:在公布規(guī)章后才公布手機號碼，告知大家在活動進展中任然可以發(fā)送經典段子以及愚人節(jié)的囧事共享，并不定時選幾條共享給大家)

愈戰(zhàn)愚樂

規(guī)章：從臺下觀眾中選人來臺上玩事先預備的小嬉戲(變態(tài)版超級瑪麗)，事先說好能以十條條命一下通過第一關者嘉獎阿爾卑斯3，最優(yōu)者嘉獎旺旺雪餅一袋，失敗者懲處,懲處方式見籌劃附。每個人最多給4分鐘時間。(PS:主持人在嬉戲過程中可以念)

愈快愚樂

道具：(寫有動作內容的)小紙條，氣球

首先通過抽簽形勢選取各組參與的運動工程并自己臨時想個換人口號。四個組的運動工程分別為：

(1)俯臥撐6個并數(shù)數(shù)，必需數(shù)1-6的數(shù)而且全數(shù)完但是不能和真正的數(shù)對上號，錯則從來(2)吹爆氣球一個(3)念一段繞可令，錯則從來(4)，全部動作必需在一分鐘完成且沒錯誤消失。

錯誤最多兩人接收懲處，其余兩人在裝水的紙杯中加糖，醋，鹽讓被懲處者喝。最終每人獲得阿爾卑斯兩個或旺旺雪餅兩小袋。

愈搖愚樂

道具:可樂，小紙條(寫有臺詞)：標有號碼

選四個觀眾，兩人一組。首先給一人一罐可樂讓他們搖，然后和分別另一罐沒搖動的混合(此過程不能讓他們看到)，然后讓他們分別從混有對手搖動的那罐的兩罐中選一罐現(xiàn)場快速翻開(對著自己)。

但凡選擇未搖動可樂的獲得一罐可樂，反之接收小冒險懲處。事先預備好四段肉麻瓊瑤式臺詞，先告知接收懲處者可以從現(xiàn)場任選一位觀眾和自己接收懲處，等選上觀眾后卻告知是讓觀眾們從四個臺詞中選擇一段狠的給選擇他們的人做懲處，等他們選擇后告知他們是讓被懲處著向被選擇者深情的念出所選臺詞。懲處在大家滿足后分別發(fā)個沒個懲處者兩個阿爾卑斯。

愈娛愚樂

道具：紙杯，水，鹽，醋，糖。

規(guī)章：讓大家發(fā)推舉者姓名短信到之前那個號碼，推舉個被大家愚的人來接收懲處，讓前三個被推舉者上臺，也讓推舉者上臺。讓被推舉者在事先預備好的三杯水中加糖，醋，鹽來報復推舉者，但弄好后卻讓被被推舉者自己喝。而推舉者則需要在手機中選擇一個異性的號碼撥打，在一分鐘內讓ta說出“愚”樂無極限五個字。否則真的要被推舉者好好的用剛剛的方式報復一次作為懲處。最終六個人均可以獲得阿爾卑斯兩個。

愈演愚樂

道具：A4紙張(寫好詞語)

規(guī)章：選六個人。分兩隊，一個隊一個隊的比。主持人把寫在紙上的詞語(或一句話)給第一位隊員看，隊員1用肢體語言將看到詞語的意思傳達給隊員2，不允許咬嘴型，不允許發(fā)聲。隊員2根據自己理解的意思表演給隊員3，以此類推，最終隊員6告知大家他認為隊員5表演的是一個什么詞語。說出結果與紙上的詞語意思最靠近的為過關。

愈看愚樂

讓現(xiàn)場觀眾觀看一段搞笑視頻(非常鐘左右)。在歡樂中完畢活動。

七、愚人節(jié)活動安排：

ppt：1人

背景音樂，資料(包括瓊瑤式臺詞四句，搞笑視頻等)：2人

教室申請：1人

道具獎品購置：1人

主持人：2人

活動現(xiàn)場次序維持：2人

活動拍照：1人(建議再聯(lián)系辦公室一人)

活動現(xiàn)場布置：5人

八、愚人節(jié)道具及獎品：

百事可樂(10罐)：20.00

阿爾卑斯：15.00

醋：3.00

鹽:1.50

白糖：2.50

礦泉水(大瓶)：2.50

氣球:10.00

紙杯：5.00

雙面膠：1.50

合記：60左右

公司活動籌劃篇9

一、活動開展需求背景

隨著某某公司穩(wěn)健的成長，公司品牌在行業(yè)中的地位日漸突出，成為了深圳物流行業(yè)中一支獨具魅力的勁旅，進展態(tài)勢喜人。中國物流行業(yè)面臨著多元化競爭的壓力，迫使全行業(yè)進入工程型企業(yè)競爭的時代，要在這種競爭格局下勝出，必需作到與時俱進。時逢某某十五周年慶典，喬遷新址，特舉辦此次年終慶典大會，表彰先進，煽動全員!總結閱歷，規(guī)劃將來!

二、活動開展應遵循的原則及任務

原則：

1、本次活動必需辦的有特色，節(jié)目內容積極向上，質量精益求精!

2、活動開展留意節(jié)省簡樸而又不失水準!

3、彰顯公司進展精神、宣傳公司品牌文化;

4、表達某某公司‘以人為本，以誠養(yǎng)信’的行業(yè)理念。

5、活動過程中，留意宣傳。應用各方媒體，憑借社會力氣，連續(xù)擴大某某品牌效應。

任務：

1、激發(fā)員工在某某工作的驕傲感，并讓他們在公司司慶之時表達出來，讓全公司成員一起共享、被社會所認可。

2、某某十五年來進展起來的經營特色、效勞概念、企業(yè)文化等均已有所沉淀，將這些無形資產進展有效整合后使之化解成為某某品牌經營使用的有效動力。

3、借著某某喬遷新址的東風，順勢以最快速度向社會、向合作企業(yè)、向意向客戶公布，爭取合作日趨成熟，誓求長期。

4、進一步與代理公司溝通，查找雙方合作缺乏，制定共同進展方向，謀求雙贏的穩(wěn)步進展局面。

三、活動開展的簡要框架說明

一.舉辦時間：20xx年一月二日上午9點

二.地點：

三.參會人員：某某全體員工、分公司代表、客戶代表、合作公司代表、公司總部領導、各部門領導、優(yōu)秀員工、新聞記者等

四.活動內容：

1.總經理致辭

2.員工代表感言

3.客戶代表致辭

4.合作代理公司致辭

5.消遣節(jié)目表演

6.表彰先進工

7.宣讀公司進展規(guī)劃

8.部門領導代表承諾

9.與會人員聚餐

10.即興表演

11.抽獎

五.內容說明：

1.總經理致辭與員工代表感言由人事行政部預備;客戶代表致辭由營銷部負責;合作代理公司致辭由公鐵營運部整理。

2.公司進展規(guī)劃由總經理撰寫，宣讀。

3.部門領導承諾以年終述職報告為依據。

4.表彰先進工由行政部提前預備好。

5.匯演節(jié)目由各部門領導負責，原則上必需為原創(chuàng)節(jié)目，形式多樣，內容積極向上，數(shù)量為各部門1-2個，慶典活動前對各個節(jié)目進展演練，彩排!

6.聚餐活動由行政部安排，遵循簡樸節(jié)省又不失水準的方針執(zhí)行。

7.即興表演穿插在聚餐過程中，敏捷選