品管部2023年工作總結(jié)模板(2篇)_第1頁(yè)
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第9頁(yè)共9頁(yè)品管部2?023年?工作總結(jié)?模板一?.個(gè)人總?結(jié)1.?按計(jì)劃及?時(shí),保質(zhì)?,保量完?成工作任?務(wù)及其成?效__?__下半?年加入左?岸服飾品?質(zhì)部。接?受公司上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通?知,加強(qiáng)?我司的品?質(zhì)品控,?一定要保?質(zhì)保量按?時(shí)完成任?務(wù)。在工?作中雖然?加強(qiáng)了力?度,由其?客戶單量?多的時(shí)候?,產(chǎn)品質(zhì)?量問(wèn)題和?出貨期在?生產(chǎn)中還?是很難避?免。還是?給公司帶?來(lái)不便的?問(wèn)題。在?____?月份代理?商投訴我?司的羽絨?產(chǎn)品存在?嚴(yán)重品質(zhì)?問(wèn)題,一?款羽絨服?跑絨這使?和客戶溝?通尷尬場(chǎng)?面。也許?客戶會(huì)對(duì)?我司產(chǎn)品?質(zhì)量和態(tài)?度表示懷?疑。經(jīng)過(guò)?公司上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)出面?,解決了?此次質(zhì)量?問(wèn)題,也?對(duì)我們做?品質(zhì)的員?工一個(gè)深?刻教訓(xùn),?工作中一?個(gè)小小失?誤產(chǎn)生了?品質(zhì)問(wèn)題?會(huì)給客戶?帶來(lái)非常?不好的印?象,這會(huì)?使公司的?形象在客?戶的心目?中大幅度?的降低。?產(chǎn)品質(zhì)量?,是公司?品牌效應(yīng)?的前提,?公司服裝?產(chǎn)品的質(zhì)?量工作責(zé)?任重大,?任務(wù)艱巨?,在今后?,將會(huì)以?責(zé)任心和?使命感,?把左岸公?司質(zhì)量工?作在上一?個(gè)新的臺(tái)?階,為公?司經(jīng)濟(jì)發(fā)?展。2?.未達(dá)到?計(jì)劃的目?標(biāo)任務(wù)及?其執(zhí)行情?況半年?工作中,?工作還是?有不少的?欠缺,在?批辦時(shí)的?失誤,在?收貨標(biāo)準(zhǔn)?,還是要?向上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)和同事?學(xué)習(xí)。自?己的一些?不足的地?方也給領(lǐng)?導(dǎo)和客戶?還來(lái)一些?麻煩。自?我在進(jìn)公?司的半年?中所學(xué)了?解品質(zhì)品?控的知識(shí)?。服裝行?業(yè)在不斷?的變化和?提升,還?要請(qǐng)教其?他服裝客?戶專業(yè)人?士和公司?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)?更好專業(yè)?的技能要?自我提升?,在今后?的工作中?發(fā)揮好自?己所學(xué)的?知識(shí)。讓?今后的工?作進(jìn)展更?加順利。?把誤差降?到最低。?勇于負(fù)責(zé)?精神,勇?于承擔(dān)責(zé)?任,用專?心專注的?態(tài)度,配?合共贏的?局格。?3.計(jì)劃?外工作任?務(wù)及其完?成情況?在工作中?我們要先?給自己規(guī)?定工作方?案。如:?批辦審核?失誤,驗(yàn)?貨大意都?會(huì)給公司?或客戶帶?來(lái)?yè)p失。?無(wú)論在什?么樣的崗?位都要做?周計(jì)劃,?完成當(dāng)天?工作,做?好第二天?的計(jì)劃。?避免工作?中帶來(lái)不?必要的損?失。在工?作中凡事?都要謹(jǐn)慎?,在我工?作中不能?明確的問(wèn)?題還是要?請(qǐng)教同事?和領(lǐng)導(dǎo),?盡量不要?把工作量?加到領(lǐng)導(dǎo)?和其他同?事。在這?方面我還?要自我提?升。在工?作外的情?況下要多?和同事和?領(lǐng)導(dǎo)溝通?學(xué)習(xí),讓?自己在工?作中有所?更好的幫?助。二?.個(gè)人職?業(yè)發(fā)展規(guī)?劃(個(gè)人?職業(yè)發(fā)展?目標(biāo)及希?望公司提?供哪些方?面的幫助?)在職?業(yè)生涯發(fā)?展的道路?上,重要?的不是我?所在的崗?位,不同?位置沒(méi)有?空白點(diǎn),?任何一項(xiàng)?工作都是?一種鍛煉?,也許是?一次失敗?。失敗也?是一個(gè)機(jī)?會(huì)。無(wú)論?在那個(gè)崗?位都要認(rèn)?識(shí)自己,?凡事都要?主動(dòng)學(xué)習(xí)?,消極沒(méi)?有任何收?獲。在工?作的生長(zhǎng)?理念中,?沒(méi)有不公?平的待遇?,只有不?公平的能?力。沒(méi)不?公平的能?力,只有?不公平的?學(xué)習(xí)。在?順境中不?驕不躁,?加倍努力?學(xué)習(xí)。在?發(fā)展的理?念中,以?個(gè)人退公?司進(jìn)為指?導(dǎo)思想,?以局部讓?全局核心?著想。職?業(yè)重要是?要有規(guī)劃?性,工作?就要預(yù)備?目標(biāo):早?做計(jì)劃,?早點(diǎn)完成?任務(wù)。每?個(gè)細(xì)節(jié)都?不能忽視?。計(jì)劃也?只是個(gè)目?標(biāo),要想?完成目標(biāo)?一定要小?心,一個(gè)?是失誤,?一個(gè)是懶?惰,這都?是目標(biāo)的?天敵。在?工作中還?有一些不?足的地方?,希望公?司領(lǐng)導(dǎo)提?供更好技?能平臺(tái),?讓我們能?有更好的?技能完成?下季的任?務(wù),與公?司同時(shí)倶?進(jìn),讓我?們的產(chǎn)品?更上一個(gè)?新的局面?。從_?___鎮(zhèn)?回來(lái)已經(jīng)?兩天了,?工作算是?告一段落?,當(dāng)然還?有很多后?續(xù)的工作?。緊繃了?很久的神?經(jīng)得以放?松一點(diǎn)。?兩個(gè)月前?下決心開?始的時(shí)候?也沒(méi)有什?么特別的?契機(jī),只?是單純地?覺(jué)得如果?現(xiàn)在不做?以后會(huì)有?更多的障?礙。一步?步做下來(lái)?結(jié)果真的?超乎一開?始的預(yù)料?。一切?的幸運(yùn)都?開始于我?們遇到了?高老師,?大學(xué)里給?我最多指?導(dǎo)的老師?。有一次?電話中她?說(shuō)過(guò)遇到?事情不能?怕,要想?著怎么調(diào)?用自己的?一切去解?決,一切?的問(wèn)題都?可以不是?問(wèn)題的。?她用行動(dòng)?證實(shí)了這?句話,從?寫策劃到?交立項(xiàng)書?,到整個(gè)?活動(dòng)開展?的過(guò)程,?到現(xiàn)在各?種后續(xù)零?零碎碎的?工作,她?都在一點(diǎn)?點(diǎn)地教我?,很多簡(jiǎn)?單的工作?,她都追?求做到。?這是我從?她身上感?受得最深?的一點(diǎn)。?說(shuō)真的,?我很笨,?但是她很?包容我,?真的很感?謝她。?兩個(gè)月來(lái)?我做過(guò)很?多無(wú)用功?,犯過(guò)很?多錯(cuò),考?慮各種方?案都考慮?不周全,?總是被各?種問(wèn)題、?各種狀況?打個(gè)措手?不及,雖?說(shuō)是經(jīng)驗(yàn)?,不遺憾?,但是我?發(fā)現(xiàn)應(yīng)該?把一些問(wèn)?題攤開到?整個(gè)團(tuán)隊(duì)?里,讓大?家進(jìn)行討?論是的方?法。說(shuō)起?來(lái)很容易?,但真正?做起來(lái)還?是需要很?多技巧的?,判斷什?么問(wèn)題值?得討論,?營(yíng)造一個(gè)?暢所欲言?的環(huán)境這?些都是以?后會(huì)遇到?的問(wèn)題。?整個(gè)活動(dòng)?過(guò)程中我?就沒(méi)有好?好為老?人拍照,?是高老師?一直以來(lái)?想做的事?情,但是?我從沒(méi)想?過(guò),一開?始聽到這?個(gè)想法,?想到的都?是難題,?老人的信?任是最難?得到的,?怎么組織?和安排,?我們能拍?的也許只?是很少的?一部分老?人……這?些問(wèn)題在?老師和當(dāng)?地團(tuán)委的?支持下全?部解決了?。我們的?活動(dòng)才能?夠開展。?但是以后?我們要自?己去解決?這些問(wèn)題?了,不能?完全依賴?老師。?頂著烈日?帶著我們?走街串巷?,幫我們?和老人溝?通,為我?們忙前忙?后的每一?位干部也?是想要借?著我們的?鏡頭替他?們的長(zhǎng)輩?們做一點(diǎn)?事,如果?沒(méi)有我們?,他們照?常地做好?自己的工?作就可以?的,他們?的熱情也?是和我們?一樣的。?十個(gè)人?的團(tuán)隊(duì),?學(xué)院專業(yè)?不同,大?部分都和?我有點(diǎn)交?集,至少?對(duì)成員有?一定程度?的了解,?才能知道?他們能不?能堅(jiān)持下?來(lái),雖然?這樣就缺?少了完全?不認(rèn)識(shí)的?團(tuán)隊(duì)來(lái)磨?合的經(jīng)驗(yàn)?,但是這?是我們的?工作能夠?順利進(jìn)行?的保證,?很大的原?因也是我?們?nèi)鄙俳?jīng)?驗(yàn)和能力?不足。十?天過(guò)后,?我真的很?開心在朋?友圈看到?每一個(gè)人?說(shuō)自己收?獲了難得?的友誼,?這又是超?乎我的預(yù)?料的。在?團(tuán)隊(duì)里,?大二大三?的師兄師?姐讓我學(xué)?到了很多?,一直以?來(lái)他們的?包容和提?醒都讓我?很慚愧,?也很感動(dòng)?,大一的?小伙伴也?給了我很?多支持。?每個(gè)人的?認(rèn)真與付?出都是讓?我們的團(tuán)?隊(duì)更加的?堅(jiān)固。?能把映像?付諸行動(dòng)?,還取得?一定的成?果,是我?大一一年?的收獲。?品管部?2023?年工作總?結(jié)模板(?二)在?這過(guò)去的?一年,對(duì)?于佳茂來(lái)?說(shuō)是不平?凡的一年?,我們進(jìn)?行了多項(xiàng)?設(shè)備及原?(物)料?改造;也?經(jīng)受了全?球金融危?機(jī)帶來(lái)的?沖擊,讓?人感慨頗?多。今?年以來(lái),?在公司領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)懷?和指導(dǎo)下?,在同事?們的大力?支持下,?品管部順?利完成了?本年度各?項(xiàng)工作。?現(xiàn)將一年?以來(lái)的工?作情況向?您們做一?個(gè)總結(jié)報(bào)?告,請(qǐng)批?評(píng)指證,?謝謝!?一、部門?管理上運(yùn)?用系統(tǒng)化?、標(biāo)準(zhǔn)化?的思想規(guī)?范了品管?部工作流?程:今?年品管部?人員狀況?是:品管?部人力:?現(xiàn)有8人?,控制范?圍廣:包?括了進(jìn)料?、入庫(kù)、?出貨、生?產(chǎn)各制程?等工作。?加之公司?在下半年?加強(qiáng)了品?管隊(duì)伍的?建設(shè),品?管部同時(shí)?也加強(qiáng)了?檢驗(yàn)人員?的內(nèi)部培?訓(xùn),同時(shí)?加強(qiáng)了原?材料和入?庫(kù)產(chǎn)品控?制的力度?,工作量?也隨之增?大。在此?種情況下?必須加強(qiáng)?部門管理?,必須使?品質(zhì)管理?系統(tǒng)化、?標(biāo)準(zhǔn)化。?對(duì)此采取?了以下措?施:1?.采用日?報(bào)表對(duì)當(dāng)?天的工作?進(jìn)行記錄?,采用周?報(bào)和月報(bào)?對(duì)當(dāng)周或?當(dāng)月工作?進(jìn)行總結(jié)?并制定下?周的工作?計(jì)劃。各?責(zé)任人按?計(jì)劃行事?,并做到?跟蹤,驗(yàn)?證并保證?總體任務(wù)?的完成。?2.對(duì)?品管部各?個(gè)控制作?業(yè)和產(chǎn)品?標(biāo)準(zhǔn)用文?件的方式?予以標(biāo)準(zhǔn)?化,讓各?檢驗(yàn)人員?嚴(yán)格按文?件作業(yè),?規(guī)范操作?。針對(duì)原?來(lái)的進(jìn)料?、出貨檢?驗(yàn)方法和?判定標(biāo)準(zhǔn)?不統(tǒng)一,?檢驗(yàn)員檢?驗(yàn)時(shí)要經(jīng)?常相互探?討,并制?定相關(guān)缺?陷樣品封?存,查找?產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)?并親自參?與功能測(cè)?試,并將?其形成標(biāo)?準(zhǔn)文件。?先后修改?和擬制了?原材料和?成品的檢?驗(yàn)項(xiàng)目和?判定標(biāo)準(zhǔn)?等多份文?件及表格?,為作業(yè)?員提供判?定準(zhǔn)則。?廠部份文?件清單具?體如下:?部門文?件修訂?序號(hào)文件?名稱1?包裝紙箱?檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?2模具?檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?3IQ?C檢驗(yàn)規(guī)?范4供?應(yīng)商考核?規(guī)定5?成品入庫(kù)?檢驗(yàn)規(guī)范?6成品?出貨檢驗(yàn)?規(guī)范3?.建全了?品管部部?門質(zhì)量目?標(biāo),包括?進(jìn)料和成?品漏檢率?、品質(zhì)異?常跟蹤處?理率、出?貨批次合?格率等,?以確保品?質(zhì)監(jiān)控的?質(zhì)量。?4.加強(qiáng)?技能知識(shí)?學(xué)習(xí),學(xué)?習(xí)測(cè)試和?質(zhì)量檢查?方面的知?識(shí)。以便?生產(chǎn)能力?擴(kuò)大在部?門人力緊?張時(shí),檢?驗(yàn)人員綜?合質(zhì)量監(jiān)?控能力,?確保部門?目標(biāo)任務(wù)?的完成。?二、完?善質(zhì)量管?理體系,?確保體系?正常運(yùn)作?:__?__年初?步展開并?實(shí)現(xiàn)以下?項(xiàng)目:?1.為確?保體系的?正常運(yùn)作?,于__?__月_?___號(hào)?ISO9?001:?____?版質(zhì)量管?理體系,?第三方年?度監(jiān)審順?利通過(guò)。?2.統(tǒng)?計(jì)報(bào)表完?善質(zhì)量記?錄和質(zhì)量?統(tǒng)計(jì),現(xiàn)?已形成品?質(zhì)周報(bào)和?月報(bào)統(tǒng)計(jì)?,能直觀?的反映各?時(shí)期質(zhì)量?狀況,以?便于各責(zé)?任部門/?人員采取?有效措施?即時(shí)改善?。3.?完善公司?質(zhì)量目標(biāo)?指標(biāo),制?定了統(tǒng)計(jì)?和糾正預(yù)?防措施作?業(yè)辦法。?通過(guò)管理?評(píng)審會(huì)議?,對(duì)公司?質(zhì)量目標(biāo)?,于《_?___上?半年部門?質(zhì)量目標(biāo)?》進(jìn)行修?改。并通?過(guò)《質(zhì)量?月報(bào)》對(duì)?目標(biāo)指標(biāo)?的達(dá)成情?況進(jìn)行真?實(shí)的統(tǒng)計(jì)?,直觀的?反映目標(biāo)?指標(biāo)的達(dá)?成情況。?對(duì)未達(dá)標(biāo)?的目標(biāo)指?標(biāo)進(jìn)行跟?蹤,要求?責(zé)任單位?改善,確?保目標(biāo)指?標(biāo)的達(dá)成?。__?__年初?步計(jì)劃完?成項(xiàng)目:?。1.?擬制不良?品及次品?再利用,?需規(guī)范對(duì)?已入庫(kù)成?品出現(xiàn)質(zhì)?量問(wèn)題的?返工作業(yè)?。2.?繼續(xù)強(qiáng)化?產(chǎn)品的入?庫(kù)控制力?度,提升?出貨產(chǎn)合?格率;?3.設(shè)定?____?年公司整?體目標(biāo),?階段目標(biāo)?,部門目?標(biāo)4.?對(duì)文件制?定的一些?看法,需?要一定的?可操作性?,即是根?據(jù)真正原?因或需要?而制定,?同時(shí)改善?的措施無(wú)?有效落實(shí)?,但對(duì)對(duì)?策的跟進(jìn)?效果或?qū)?策的合理?性沒(méi)有根?本落實(shí)驗(yàn)?證。三?、嚴(yán)格質(zhì)?量控制,?完善控制?流程和檢?測(cè)手段:?1.進(jìn)?料品質(zhì)控?制:1?).修改?了《IQ?C進(jìn)料檢?驗(yàn)作業(yè)規(guī)?范》、《?IQC進(jìn)?料品質(zhì)檢?驗(yàn)項(xiàng)目和?判定標(biāo)準(zhǔn)?》文件,?規(guī)范了進(jìn)?料檢驗(yàn)作?業(yè)流程和?檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?。2)?.嚴(yán)格進(jìn)?料檢驗(yàn),?____?月份開始?統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)?物料30?1批,發(fā)?現(xiàn)8批不?合格。?2.成品?質(zhì)量控制?:1)?.擬制了?《QC成?品入庫(kù)檢?驗(yàn)作業(yè)規(guī)?范》、《?生產(chǎn)成品?包裝檢驗(yàn)?作業(yè)規(guī)范?》、《Q?C成品檢?驗(yàn)項(xiàng)目和?判定標(biāo)準(zhǔn)?》文件,?規(guī)范了成?品檢驗(yàn)作?業(yè)和檢驗(yàn)?標(biāo)準(zhǔn)。?2).加?強(qiáng)了制程?質(zhì)量控制?,設(shè)計(jì)了?制程質(zhì)量?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?提供給生?產(chǎn)部加強(qiáng)?制程質(zhì)量?的統(tǒng)計(jì)分?析。并針?OQC檢?驗(yàn)到不合?格項(xiàng)要求?生產(chǎn)部改?善,從今?年的成品?檢驗(yàn)結(jié)果?來(lái)看,制?程交驗(yàn)質(zhì)?量得到很?大的提升?,平均成?品不良率?從去年的?10%降?到今年的?2.2%?,提升了?近7.8?個(gè)百分點(diǎn)?。四、?____?年整體工?作小結(jié):?1.回?顧過(guò)去的?一年,在?全體品管?人員的努?力下,實(shí)?現(xiàn)了品管?部:作業(yè)?按流程、?判定按標(biāo)?準(zhǔn)、基本?做到工作?有記錄、?數(shù)據(jù)有統(tǒng)?計(jì)的工作?系統(tǒng)化、?標(biāo)準(zhǔn)化并?實(shí)現(xiàn)質(zhì)量?目標(biāo)。?2.另一?方面,從?整年所出?的質(zhì)量問(wèn)?題來(lái)分析?,也體現(xiàn)?了現(xiàn)有品?質(zhì)控制手?段還存在?不夠完善?,有漏洞?的問(wèn)題。?主要是對(duì)?產(chǎn)品檢驗(yàn)?手段和檢?驗(yàn)技術(shù)的?缺乏。這?也是今年?品管部檢?驗(yàn)工作做?得不足和?遇到的困?難的地方?。必須要?重點(diǎn)解決?檢驗(yàn)手段?和檢驗(yàn)方?法的研究?和策劃問(wèn)?題,能?真正杜絕?問(wèn)重復(fù)產(chǎn)?生及習(xí)慣?性不良的?認(rèn)可。?五、__?__品管?工作規(guī)劃?:時(shí)光?飛逝,轉(zhuǎn)?眼將進(jìn)入?虎福之年?。時(shí)值公?司蘊(yùn)釀突?破發(fā)展和?走向規(guī)范?化、制度?化管理發(fā)?展之際,?面對(duì)新產(chǎn)?品的不斷?出現(xiàn)、市?場(chǎng)的變化?,品管工?作任重而?道遠(yuǎn)。?1.過(guò)去?的一年品?管部人員?越來(lái)越感?受到公司?對(duì)質(zhì)量工?作的重視?度加強(qiáng)。?品管部將?繼續(xù)按照?公司制定?的總目標(biāo)?,將品質(zhì)?工作向各?部門深入?的指示。?提升品質(zhì)?人員素質(zhì)?,即時(shí)跟?進(jìn)新產(chǎn)品?、新標(biāo)準(zhǔn)?。做好_?___的?品質(zhì)管理?策劃,嚴(yán)?格質(zhì)量控?制,確保?公司產(chǎn)品?的質(zhì)量能?滿足客戶?的需要。?在質(zhì)量控?制上下大?力氣加強(qiáng)?對(duì)產(chǎn)品檢?驗(yàn)手段、?項(xiàng)目和方?法的分析?研究和策?劃,必要?時(shí)將QE?工程質(zhì)量?機(jī)能展開?將引入質(zhì)?量系統(tǒng)控?制,加強(qiáng)?質(zhì)量目標(biāo)?的統(tǒng)計(jì)和?品質(zhì)異常?的跟蹤。?2.品?質(zhì)控制機(jī)?制雖然得?以建立,?但仍需進(jìn)?一步完善?。今后我?們將以_?___初?將舉行的?,ISO?9001?:___?_內(nèi)審員?上門或外?送培訓(xùn)為?契機(jī),重?新組建“?內(nèi)審員隊(duì)?伍”,全?面開展質(zhì)?量體系工?作。加強(qiáng)?對(duì)各部門?質(zhì)量體系?的監(jiān)督檢?查,保證?質(zhì)量體系?的有效性?、適宜性?和充分性?。對(duì)I?SO9

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