助理個人工作總結標準范本

第15頁共15頁助理個?人工作?總結標?準范本?回顧?___?_年還?存在的?問題，?有以下?5點：?1、?倉庫產?品的實?際數量?跟er?p數量?還沒能?夠完全?準確的?對上數?、2?、返修?貨的處?理還不?得當，?經常拖?欠客戶?的，導?致給客?戶留下?售后服?務不到?位的印?象、?3、產?品的擺?放比較?混亂、?積壓庫?存的產?品，?4、與?總公司?洽談還?不到位?、包裝?跟一些?產品價?格還沒?洽談好?、5?、自己?的能力?跟素質?不夠高?、對?于這5?點存在?問題，?將會在?下一年?計劃盡?快解決?，對?于實際?庫存與?erp?賬面庫?存的問?題，我?會采用?”一帳?一人一?事”的?方法解?決這個?問題，?返修?貨問題?，我會?與總公?司有關?部門協?商、洽?談，盡?快將這?個問題?落實解?決!?產品的?擺放，?接下來?新的一?年里我?會盡量?跟北京?辦事處?這邊的?人員溝?通，使?得這邊?倉庫整?潔規(guī)范?、這個?問題解?決之后?、對于?庫存方?面會更?好、可?以方便?清楚的?知道哪?些產品?銷量大?，庫存?不足，?哪些產?品積壓?庫存、?對于積?壓庫存?產品還?是較少?的，我?會及時?每月請?點一遍?，如有?積壓庫?存產品?，我會?及時與?總公司?有關部?門協商?，或者?與北京?部這邊?的銷售?人員協?商，想?辦法清?理掉這?些產品?、產?品價格?方面跟?一些產?品包裝?問題，?我會多?跟總公?司有關?部門溝?通，公?司產品?價格的?升降能?夠爭取?在第一?時間知?道，將?最新的?信息傳?達給北?京部的?銷售員?，使得?公司產?品的銷?量更好?!對?于自己?能力的?問題、?我會虛?心討教?，自己?在業(yè)余?時間報?讀一些?培訓班?、加強?鍛煉，?讓自己?自身的?能力得?到提高?、素質?也能夠?進一步?提高!?我的?計劃主?要分為?兩大部?分：?1）財?務方面?、1?、繼續(xù)?做好我?天天的?日常工?作，手?工帳跟?電腦帳?，2?、__?__年?的應收?賬款把?握的不?是很好?、這一?年我會?把嚴，?盡量的?避免風?險、?3、及?時準確?登記銀?行、現?金日記?賬，做?到日清?月結、?4、?做好辦?事處職?工的工?資、補?助的統(tǒng)?計匯總?，做好?工資、?補助的?發(fā)放工?作。另?外、我?現在在?這邊已?經穩(wěn)定?下來了?、我在?打算報?讀一些?培訓班?、加強?一下，?到時假?如條件?不答應?的話，?我也會?買一些?書來自?己自習?!2?）倉庫?的治理?、剛接?手的時?候是有?點茫然?、有了?幾個月?的鍛煉?，雖然?有了好?轉、但?是現在?還是不?完善，?下一年?，1?、我將?做到及?時填寫?建立產?品分類?帳，核?準產品?等，做?到帳目?清楚，?可查。?發(fā)現問?題及時?匯報，?改正。?達到了?帳物一?致。?2、庫?存方面?、盡量?做到不?積壓太?多的庫?存!因?為經常?有客戶?反映我?們總是?缺貨，?所以這?一年，?我會跟?總公司?那邊協?商，避?免缺貨?現象發(fā)?生!?3、認?真登記?出庫入?庫產品?數量，?避免庫?存數量?發(fā)生混?亂!凱?哥也有?兩年多?的倉庫?治理經?驗、不?懂的我?會多向?他討教?，爭取?把北京?倉治理?好，同?樣也希?望各位?銷售員?能夠配?合我、?共同把?北京辦?事處做?好!?我主要?的計劃?就這些?、另外?我還會?協助銷?售員共?同完成?銷售目?標、?總之、?大家一?起努力?，將北?京辦事?處做到?更好!?在不久?的將來?、北京?辦事處?一定會?比其他?部門成?長的更?加快!?助理?個人工?作總結?標準范?本（二?）強?化學習?、學以?致用，?求真務?實、拼?搏實干?，現將?___?_年的?主要工?作情況?述職如?下：?一、加?強政治?學習，?提升思?想素質?。一?是提高?思想認?識。我?深知：?財務工?作是公?司的重?要職能?工作，?對公司?的正常?運轉發(fā)?揮著極?其重要?的作用?。只有?在工作?中不斷?積累經?驗，在?學習中?豐富知?識，認?真把握?相關政?策，才?能為不?斷提高?財務工?作水平?打下基?礎。二?是強化?業(yè)務學?習。一?年來，?我堅持?以__?__-?精神為?指導，?主動學?習各級?涉及財?務工作?的新制?度、新?規(guī)定、?新準則?，廣泛?涉獵相?關的財?務專業(yè)?知識，?并將其?運用到?具體工?作中，?真正使?自己在?工作中?得到了?成長鍛?煉。三?是加強?溝通交?流。工?作中，?按照規(guī)?范財務?基礎工?作的要?求，做?到既堅?持原則?又不拘?泥形式?，自身?工作得?到了大?家的充?分肯定?。同時?，我始?終保持?良好的?心態(tài)，?對上有?效理解?執(zhí)行上?級的戰(zhàn)?略部署?，對內?與員工?順暢溝?通真誠?交流，?積極促?進各部?門密切?配合，?為公司?發(fā)展做?出了積?極貢獻?。二?、切實?履職盡?責，勤?懇扎實?工作。?一是?全面開?展了土?地清理?登記工?作。去?年上半?年，我?們按照?上級部?門要求?，對公?司所有?土地資?產進行?了盤點?清查。?工作中?，始終?堅持土?地登記?的統(tǒng)一?性和完?整性，?嚴格執(zhí)?行土地?登記各?項工作?制度，?依法依?規(guī)開展?土地登?記工作?。同時?，嚴格?按照相?關法律?法規(guī)的?規(guī)定，?堅持實?事求是?、客觀?公正的?原則，?認真組?織落實?好土地?登記發(fā)?證清理?整改工?作。?二是做?好了實?物資產?管理系?統(tǒng)前期?上線和?試運行?工作。?___?_年初?，我主?動放棄?個人的?休息時?間，加?班加點?，和大?家一起?對全公?司的實?物資產?進行了?全面登?記清理?。歷時?三個月?的時間?，實物?資產管?理系統(tǒng)?于__?__年?___?_月份?開始運?行，確?保系統(tǒng)?準時上?線和順?暢運行?，也在?很大程?度上保?證了公?司資產?的保值?增值。?助理?個人工?作總結?標準范?本（三?）尊?敬的領?導：?您好!?一年?如水而?逝，新?舊年交?替之際?，回顧?工作，?總結經?驗，以?啟迪來?年的工?作，我?對商務?助理這?一崗位?有了更?深的體?驗，對?工作內?容也更?加熟悉?。自_?___?年__?__月?___?_日進?入公司?到現在?已經將?近__?__年?了，在?公司同?事和領?導的支?持幫助?下，我?成長了?許多。?通過這?一年的?工作及?學習，?我個人?的工作?模式和?工作方?法都有?了較大?的進步?，現將?這一年?多來的?工作情?況分類?總結如?下：?一、日?常事務?工作的?完成情?況自?入職至?現在，?作為商?務助理?開始接?手一些?商務上?的工作?，主要?是做好?商務訂?貨信息?的建立?、報價?跟蹤、?安排工?廠發(fā)貨?、文檔?文案的?整理等?，同時?協助部?門人員?處理各?種事項?。在?此期間?我的工?作主要?是以下?內容：?1）?處理日?常的商?務發(fā)貨?：跟客?戶聯系?發(fā)貨方?式、核?對收貨?信息和?收發(fā)票?信息，?通知及?跟催采?購部門?及時采?購、通?知財務?開發(fā)票?。同時?對于新?客戶要?跟對方?聯系索?要開票?信息和?一般納?稅人證?明。?2）跟?蹤商務?報價：?對于每?個報價?單子，?及時協?調生產?研發(fā)部?、采購?部、財?務部等?相關部?門，做?到在最?短的時?間報出?最準確?的價格?，并及?時回復?客戶。?3）?管理客?戶訂貨?及發(fā)貨?信息：?整合了?生產、?發(fā)貨、?開票記?錄，以?及銷售?明細跟?蹤表，?做到對?每一個?訂單的?生產、?發(fā)貨時?間、開?票時間?、回款?時間及?金額等?都有準?確的記?錄。?4）協?助部門?領導處?理日常?工作：?主要包?括給客?戶發(fā)送?報價、?合同傳?真、跟?催回款?、審核?合同、?隨時處?理領導?安排的?工作任?務等。?5）?標書制?作：負?責商務?部分，?協調各?個部門?完成標?書其他?部分，?并整合?蓋章裝?訂等。?二、?協助領?導管理?事務工?作方面?1）?每天做?好考勤?、監(jiān)控?及員工?外出登?記，做?好登記?;2?）每月?協助領?導處理?部門人?員考核?事項;?3）?部門人?員費用?報銷審?核，匯?總，上?交;?4）做?好公司?會議通?知及會?前準備?工作，?協調員?工保障?會議順?利進行?;5?）及時?有效的?完成領?導安排?的各項?任務。?三、?工作過?程中總?結的心?得及經?驗：?1）辦?事效率?問題?工作中?處理問?題的時?候各個?部門之?間的配?合至關?重要，?市場營?銷中心?是一個?發(fā)起問?題的部?門，如?何協調?其他部?門配合?解決問?題很關?鍵，這?一年下?來，我?總結如?下：積?極溝通?，做好?主動反?饋;有?責任心?，對自?己負責?的追蹤?到底。?2）?做個工?作中的?有心人?，做好?每件小?事。?助理的?工作其?實很雜?很瑣碎?，各個?領導隨?時都有?可能安?排些臨?時的任?務，這?些任務?有些是?緊急的?，這就?需要我?快速判?斷事情?的緊急?程度及?時處理?，更要?有好的?記性，?不落下?待處理?的任務?。工作?中我養(yǎng)?成了隨?時做?好統(tǒng)計?的習慣?，例如?對每天?寄出的?快遞的?的明細?，客戶?的信息?等都做?好相應?的統(tǒng)計?，以便?后來查?詢。?四、今?后努力?的方向?1、?積極與?各部門?同事溝?通交流?，做到?主動反?饋2?、保持?高效的?執(zhí)行力?和責任?心，對?自己負?責的事?務追蹤?到底?3、用?心做好?每件事?。4?、了解?行業(yè)知?識，讓?自己有?一定的?知識儲?備，更?好的服?務公司?。助?理個人?工作總?結標準?范本（?四）?尊敬的?上級領?導：?你們好?!首?先非常?榮幸能?在__?__年?___?_月份?正式加?入食品?有限公?司，成?為這個?大家庭?的一份?子，為?公司發(fā)?展盡一?份綿薄?之力。?現按?照“廠?長助理?”一職?的工作?職責做?出__?__年?的工作?總結，?請上級?斧正。?一、?規(guī)劃協?調：?1.參?與自動?油炸生?產線布?局規(guī)劃?及可能?產生的?各種問?題討論?，并做?相應對?策建議?研討。?于自動?油炸生?產線購?置回來?之前參?與了生?產線的?全面商?討工作?，對廠?家提出?基于我?司生產?場地和?空間等?硬性制?約條件?的生產?線要求?。目前?生產線?能夠進?行基本?生產操?作，但?是產能?還未達?到理想?目標，?正在進?一步調?試改進?中。?2.積?極參與?ISO?900?1的推?行工作?，并按?照部門?計劃和?廠長要?求編寫?、整合?、規(guī)范?部分三?階文件?。制訂?與IS?O相關?的各作?業(yè)表單?，對各?部門進?行教導?填寫，?督促、?檢查各?表單填?寫情況?，規(guī)范?生產部?表單作?業(yè)系統(tǒng)?。3?.協助?廠長處?理生產?管理部?與品控?部、營?業(yè)部、?人事部?、財務?部以及?總經辦?相關方?面的溝?通工作?。如人?員的流?失與增?補及時?與人事?部溝通?，品質?問題的?反饋與?改善及?時與品?控部溝?通，產?銷協調?異常立?即與總?經辦及?營業(yè)部?溝通等?。并及?時掌握?車間人?員、機?械設備?、品質?、衛(wèi)生?、產能?等主要?生產要?素的具?體情況?，反饋?上報廠?長，給?予處理?意見并?協助處?理。?___?_月_?___?日-_?___?月__?__日?我司由?于產能?原因引?進使用?一批零?時工進?行作業(yè)?，為期?20天?。前期?進廠之?前對其?進行了?相關的?衛(wèi)生、?安全、?紀律的?宣導工?作，進?車間后?時刻跟?蹤其作?業(yè)狀態(tài)?，與零?時工領?隊緊密?聯系，?按上級?要求基?本完成?了每天?的產能?達標，?期間對?于不能?擺正作?業(yè)心態(tài)?，可能?危及到?管理權?威和產?品安全?的臨時?工進行?了剔除?和更換?，并記?錄了每?天作業(yè)?時間和?產能，?用于工?資核算?。在車?間助理?李小燕?的配合?下，此?次用零?時工計?劃基本?達成預?定目標?，保障?后續(xù)產?銷協調?的正常?。5?、內部?人員、?工器具?及設備?的協調?工作暫?未開展?，__?__年?將關注?并加強?本項工?作內容?。二?、部門?內部管?理：?1.準?時提醒?并參加?生產部?周例會?和早會?，就會?議商討?決議事?項進行?跟蹤，?及時匯?報決議?的進行?狀態(tài)和?進度，?保障部?門執(zhí)行?力。?2.經?常性到?車間巡?查督導?生產運?行狀況?，就生?產異常?及生產?平衡問?題向上?級匯報?并提出?可行方?案，協?助處理?生產突?發(fā)事件?。3?.貫徹?ISO?900?0在我?部門內?的運行?，響應?上級號?召參與?了各程?序文件?的評審?，給予?個人修?正意見?。在I?SO運?行期間?，協助?各部門?做好文?件表單?規(guī)范化?工作，?同時密?切配合?品控部?門針對?質量事?項的各?項要求?和整改?，跟進?各不合?格事項?的改進?，堅決?讓質量?意識深?入人心?。4?.系統(tǒng)?跟進各?職能部?門的生?產5要?素：人?、機、?料、法?、環(huán)。?針對異?常和可?能出現?的異常?及時匯?報廠長?，就廠?長下達?的決議?進行跟?進，保?障令行?禁止，?上下貫?通。?___?_月_?___?日-_?___?月底，?生產二?部鐘昌?摸主管?請假，?代理生?產主管?一職，?對二車?間的生?產計劃?，人員?排班，?品質衛(wèi)?生等進?行安排?和關注?，在車?間助理?及文員?的協助?和緊密?配合下?，保障?了生產?作業(yè)有?序進行?，產品?品質穩(wěn)?定。?6、_?___?年預備?將生產?計劃平?衡納入?工作內?容并作?為工作?重點跟?進事項?。三?、文件?管理：?1.?逐步完?善部門?內部文?件管理?，起草?各項制?度及表?單;此?項工作?仍在進?行中。?2.?按公司?發(fā)展要?求，下?一步計?劃制定?對各主?管的K?PI績?效考核?，各管?理數據?的收集?已在進?行中;?3.?編制生?產日報?和月報?。匯集?成產量?、大型?原料進?銷存、?人員、?主料不?良四大?表格，?本工作?已納入?每日常?規(guī)工作?流程中?。四?、員工?活動與?培訓：?1.?在廠長?要求下?，于_?___?月份完?成了對?車間炒?制工的?技能考?核工作?。以考?試形式?加深員?工對操?作要求?的印象?。另：?針對新?員工入?職后不?能適應?車間問?題而編?制了入?職須知?，每位?新晉員?工都經?過半小?時左右?的面對?面交談?培訓，?既拉近?了與員?工的距?離，使?員工產?生歸屬?感，又?使員工?明了車?間基本?情況，?加深了?對品質?、衛(wèi)生?、安全?的認知?，免去?生產主?管入車?間后再?次宣導?工作。?該項工?作已納?入日常?工作流?程中。?2.?組織員?工團體?活動：?在廠長?的指導?和人事?部協助?下，按?要求完?成了‘?迎新杯?二人三?足接力?賽’的?策劃工?作，并?于__?__月?___?_日在?各位同?事的積?極參與?下共同?度過歡?樂的下?午，圓?滿完成?。五?、其他?：1?.廠長?授權范?圍內行?使廠長?的職責?;2?.接受?廠長臨?時性的?工作安?排。?以上為?本人進?廠以后?的工作?總結，?不足之?處請上?級領導?務必指?出批評?，以便?改進，?從而使?部門工?作開展?更順利?，公司?目標達?成更順?暢。?最后祝?愿：在?新的一?年里公?司越來?越紅火?，傻二?哥人越?來越快?樂。?助理個?人工作?總結標?準范本?（五）?一、?虛心學?習，努?力進步?。在?試用磨?合期間?我快速?的適應?新的工?作和生?活環(huán)境?，按照?公司的?安排，?首先是?適應公?司的工?作環(huán)境?和工作?節(jié)奏，?仔細察?看了員?工細則?和公司?所研發(fā)?生產的?產品，?并且自?學人事?招聘等?相關人?力資源?管理的?知識，?為以后?的工作?做好準?備。同?時在工?作之余?，我還?主動的?尋求更?多的知?識，為?身邊的?前輩員?工們做?一些簡?單的工?作，例?如打印?圖紙，?接受和?遞送文?件，整?理存檔?文件等?。二?、恪守?本職，?扎實工?作。?在認真?做好本?職工作?的同時?，積極?做好每?天工作?日志的?填寫，?這是我?首次接?觸工作?日志，?雖然在?填寫的?過程中?存在一?些問題?，通過?領導的?認真指?正后，?得到了?很大的?進步，?以后我?會更加?認真的?填好工?作日志?，記錄?好自己?工作的?點滴。?三、?發(fā)現不?足，完?善自我?。工?作的過?程就是?認識自?我和提?升自我?的過程?，在為?期一個?星期的?試用磨?合期中?，我深?深體會?到了本?職工作?的重要?性。在?實際工?作中，?我也存?在很多?缺點和?不足，?比如對?一些辦?公設施?的使用?缺乏了?解，解?決問題?時有時?缺乏果?斷。認?識到不?足的同?時，我?始終堅?信，自?省是改?進提高?的前提?。在今?后的工?作中，?我會努?力彌補?不足，?用自己?盡心的?工作，?為公司?各個項?目的開?展，盡?一名員?工能做?的努力?。時?光流轉?間，我?到公司?實習已?一個星?期。非?常感謝?公司領?導對我?的信任?，給予?了我體?現自我?、提高?自我的?機會。?這次試?用磨合?期的工?作經歷?，使我?的個人?價值得?到了由?校園步?入到社?會后幅?度的提?高。?四、開?拓進取?，展望?未來。?為期?一個星?期的試?用磨合?期已經?結束了?，從下?個周就?要開始?正式的?試用期?。回首?以前的?工作時?光，在?學習中?進步，?在進步?中扎實?，在扎?實中完?善，一?步一個?腳印。?在接下?來的試?用期中?，我依?然會像?之前工?作一樣?，扎實?工作、?開拓進?取，與?公司共?同成長?，續(xù)寫?美好輝?煌的明?天。?助理個?人工作?總結標?準范本?（六）?一、?嚴以律?己，樹?立良好?形象。?二、?加強學?習，不?斷提高?業(yè)務素?質。?虛心的?向同事?學習，?經常利?用網絡?工具和?同崗位?的同事?交流心?得，逐?步的完?善自我?。在工?作中，?時時處?處以領?導和優(yōu)?秀同事?為榜樣?，不會?的就學?，不懂?的就問?，取人?之長，?補己之?短，始?終保持?了謙虛?謹慎勤?奮好學?的積極?態(tài)度，?綜合能?力顯著?提高。?三、?積極工?作，完?成各項?任務。?四、?人事管?理方面?。六?、個人?方面的?事情。?這個?月我的?激情感?覺不是?很高漲?。領導?吩咐做?的事情?，也做?了，和?同事們?相處感?覺也挺?好的，?覺得跟?他們比?以前都?更熟了??？墒?我卻發(fā)?現自己?在待人?接物方?面沒有?了剛開?始的那?種耐性?，見面?我也笑?呵呵的?，可是?我自己?覺得有?點假了?。我找?過原因?，可能?真的是?因為從?學校出?來工作?這個過?渡期做?得不夠?好，產?生了工?作疲憊?綜合癥?。我總?有自己?還是個?孩子的?感覺，?有很多?事情是?關乎到?人情世?故的東?西，我?覺得處?理這些?事情很?累，也?不懂得?怎么樣?才能做?好，真?的很困?惑，以?致越來?越沒激?情。?助理個?人工作?總結標?準范本?（七）?一、?員工招?聘：?一年，?我去了?三場校?園招聘?，分別?是__?__月?___?_號的?南京林?業(yè)大學?校園招?聘會、?___?_月_?___?日的南?京理工?大學校?園招聘?會、_?___?月__?__日?的南京?航天航?空大學?校園招?聘會。?這也是?我本人?第一次?出去招?聘，雖?然很辛?苦，但?也學了?不少東?西。?校園招?聘大多?是一些?大型的?國企、?兵工廠?、航天?航空工?廠等專?業(yè)要求?很強的?企業(yè)前?去招聘?，我們?企業(yè)作?為本土?知名民?營企業(yè)?，也有?一定的?影響力?，有些?部分應?聘者也?是慕名?前來應?聘，所?以收到?的投放?簡歷也?是不少?，大多?還是文?科類女?生居多?。通過?這次招?聘，也?讓我看?到了就?業(yè)的壓?力，不?好好工?作，我?們隨時?會被后?起之秀?代替。?招聘?會回來?的簡歷?整理，?經過討?論，最?后敲定?7人前?來面試?。但是?效果不?是特別?理想。?二、?員工入?職離職?進出管?理：?一年的?入職離?職人數?比較多?，其中?入職4?6人，?離職3?3人。?具體明?細見人?事部一?年工作?。人?員跟進?方面，?還存在?一點的?誤差，?可能追?蹤不是?很及時?，這方?面我也?存在不?足。現?在也有?做及時?記錄，?做好每?一步，?爭取每?個過程?都及時?準確，?好記性?不如爛?筆頭，?做好功?課，定?能事半?功倍。?我相信?在以后?的工作?中，都?能順利?完成。?三、?社會保?險的辦?理：?上、下?勞動保?險方面?，一般?市內有?就業(yè)證?的員工?，都可?以在網?上辦理?;女超?過四十?，男超?過五十?及外地?人，需?到柜臺?辦理。?這2方?面都沒?有問題?。退?休和生?育險方?面，我?的經驗?還不是?很多，?準備材?料方面?還存在?不足，?考慮不?是很全?，這方?面，還?需要多?幾次鍛?煉的機?會和磨?練。我?也會認?真學習?，努力?提高自?己的業(yè)?務水平?。意?外險報?銷方面?，現在?還是陳?麗姐負?責，后?面可能?會交給?我來管?理，我?也會努?力學習?，盡快?上手。?四、?檔案管?理、系?統(tǒng)信息?的及時?更新：?ER?P系統(tǒng)?入職離?職的信?息要及?時更新?，及時?錄入新?員工的?社會保?障證號?及銀行?卡號，?信息盡?快完全?，有新?信息及?時錄入?。五?、通知?的發(fā)放?及一些?行政事?宜：?配合部?長完成?一些行?政方面?的事情?，包括?及時更?新大廈?通訊錄?，給各?部門發(fā)?放，一?些通知?及時張?貼在公?示欄等?相關事?情。?六、淘?寶一些?辦公用?品：?這一年?淘寶辦?公用品?共花費?___?_元，?其中清?潔用品?共__?__元?，保潔?及廚師?工作服?共__?__元?，辦公?耗材類?共__?__元?，辦公?用品共?___?_元，?商務禮?品共_?___?元，其?他費用?共__?__元?。具體?明細見?___?_年_?___?月淘寶?用品報?表。?從__?__年?___?_月_?___?日進入?公司，?到現在?已經一?年多了?，從陌?生到熟?悉，我?還在慢?慢的學?習當中?，仍然?還有許?多不足?，工作?期間缺?乏太多?的專業(yè)?知識與?工作經?驗，是?公司的?領導和?同事給?予我很?多幫助?，我也?在不斷?成長，?努力提?高自己?的業(yè)務?水平，?不斷進?取，積?極向上?。找到?一份自?己喜歡?的工作?不容易?，我一?定會做?好它。?助理?個人工?作總結?標準范?本（八?）_?___?年回顧?上半年?來的工?作成果?及存在?的不足?，為了?能夠使?今后的?工作在?質量上?、效率?上再上?一個臺?階，現?將本年?度完成?的主要?工作總?結如下?幾個方?面：?一、起?草編制?生產工?藝生?產工藝?在生產?中起到?至關重?要的指?導作用?。進公?司以來?，我認?真研究?了產品?圖紙，