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企業(yè)領(lǐng)導講話稿怎么寫企業(yè)領(lǐng)導講話稿怎么寫由會員“qq357442600〞投稿推薦,但愿對你的學習工作能帶來參考借鑒作用。
講話稿是加入會議者為了在會議或重要活動上敘述自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。下面就是小編給大家?guī)淼钠髽I(yè)領(lǐng)導講話稿范文,但愿對你有借鑒作用!
企業(yè)領(lǐng)導講話稿范文一
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事家人們:
大家好!
我是后勤部的經(jīng)理__,很快樂能夠在這次員工大會上面作為發(fā)言者之一進行演講,首先請允許我代表酒店的領(lǐng)導向大家表示贊賞,前段時間我們酒店在我們每一位同時家人們的努力之下,很好地完成了年出制定的上半年的工作方案目標,這也意味著我們下半年的工作量不用則緊張了。當然我這么說并不是希望大家在下半年放松壓力,我們現(xiàn)在的開展是很不錯的,也就是表明如果我們下半年能夠繼續(xù)保持這樣的態(tài)勢,則我們酒店今年的業(yè)績就能夠比上一年有非常大的進步,這是我們酒店的榮耀。當然了,現(xiàn)在說這個榮耀是太早了的,仍舊是鏡中花水中月,而這個虛幻的榮耀能不能難道落到我們每一位的手中來,就需要我們每一位在下半年繼續(xù)加油了,只要我們能夠保持住上半年的工作態(tài)勢,希望還是非常大的。
上半年的工作,說實話大家都分明,我們酒店的困難還是比擬大的,我們遇到了許許多多的挑戰(zhàn),但是因為有這么優(yōu)秀的你們,有這么優(yōu)秀的領(lǐng)導正確指揮,我們在這逆風的開局中展翅飛翔,發(fā)明了這么棒的成績,我真的為大家感到自豪和震撼。我們沒有在困難中被打倒,甚至是表現(xiàn)的越來越好,這就表明我們酒店的每一位都是優(yōu)秀的人才,是我們酒店珍貴的財富。我們在困難中披荊斬棘,展現(xiàn)了我恩酒店優(yōu)秀的文化,也展現(xiàn)了我們聊點員工的高素質(zhì),這是別的公司一直在追求的,我們做到了這一點,不是因為別人的烘托,而是你們大家的努力付出啊,請允許我對你們說一聲:“你們真棒!〞
但是在這里我同樣想對大家說一句話,這是我剛進酒店的時候總經(jīng)理跟我說的:“無論你曾經(jīng)在工作中有多么大的成就,那都只是你簡歷上的成績,而不是你行動上的成績。〞大家做出了這樣大的成績,有理由自豪,但是不能自大,我們可以在以后很驕傲的跟別人說我曾經(jīng)做出了多么了不起的成績,但是我們千萬不能讓它影響到我們的工作,我們可以自信,但它不是我們的資本,榮耀屬于過去,現(xiàn)在已經(jīng)成為了既定的歷史,我們需要做到是追求下一個榮耀,發(fā)明出另外一個讓人驚嘆的成績。
所以,同志們,下半年,我恩繼續(xù)努力,我相信只要下半年我們繼續(xù)向過去的時間一樣不畏困難敢闖敢拼,新的榮耀追將屬于我們!
企業(yè)領(lǐng)導講話稿范文二
尊敬的各位同仁,女士們、先生們:
大家好!
新年伊始,萬象更新,又一個生機勃發(fā)的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、保護和培育,走到今天,我們的集團已初具規(guī)模。值此辭舊迎新之際,我謹代表眾誠易達向大家表示衷心的感激。感激在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,感激長期以來關(guān)懷支持眾誠易達事業(yè)的各級政府領(lǐng)導、廣闊投資者和社會各界友好人士,祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖!
過去的一年,是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年,是努力拼搏的一年,也是我們值得驕傲的一年。經(jīng)過一年多的運作和百余名員工的不懈努力,目前我們的房地產(chǎn)事業(yè)蒸蒸日上,___工程進展順利;20__年3月,___伴隨房地產(chǎn)的開展應(yīng)運而生,成為集團開展征途中又一支生力軍。20__年1月,___大酒店也正式開業(yè),開業(yè)至今,穩(wěn)中求進。好事不斷,喜事連連,我堅信集團的明天會更好。
“雄關(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越〞面對20__年的巨大挑戰(zhàn),我們要一如既往、信心倍增,激-情滿懷?!敖鸶觇F馬聞?wù)鞴模粻幊⑿鲁台?,我深信在未來的征程中,我們必將所向披靡,滿載而歸。20__年的眾誠易達驚喜無數(shù),20__年的眾誠易達必將無數(shù)驚喜。未來的燕郊屬于眾誠易達,我們必將在燕郊開拓出一條具有___特色的成功創(chuàng)業(yè)之路!
最后,請允許我再一次祝愿到場的各位新春愉快、幸福安康,祝愿眾誠易達蒸蒸日上、宏圖大展!
謝謝大家!
企業(yè)領(lǐng)導講話稿范文三
各位職工同志們:
你們好!
我謹代表公司領(lǐng)導向全體員工付出的辛勤耕耘和無私貢獻致以深深的謝意,并通過你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。
20__年,是不平凡的一年。__歷經(jīng)坎坷、波折,卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場**,員工情緒極不穩(wěn)定,生產(chǎn)任務(wù)又緊張,但沒有人膽怯、沒有人退縮,南通潤創(chuàng)人齊心協(xié)力,共同前進??偣疽渤檎{(diào)了一批技術(shù)骨干,參加到潤創(chuàng)的大家庭中,起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列辦法,成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、平安管理小組,通過共同合作,把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過提前做好生產(chǎn)方案,提前落實產(chǎn)前工作,優(yōu)化生產(chǎn)流程,加強產(chǎn)前、產(chǎn)中控制,確保了我們的交期保證。
我們從年初三條線,通過大家的共同努力,到年底實現(xiàn)10條生產(chǎn)線(比年初預計十二條線差一點),總員工人數(shù)280人、年產(chǎn)量做到43多萬件的生產(chǎn)規(guī)模。20__年全年產(chǎn)量86萬件,超過了09年的84萬件。通過把生產(chǎn)目標和品質(zhì)管理績效考核相掛鉤,確保了我們的質(zhì)量,全年終期一次查驗合格率在93.5%,離年初目標96%也差一點??傊ㄟ^強化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場轉(zhuǎn)型、虧損整治、當?shù)厝瞬乓M、文化建設(shè)等方面的齊抓共管,公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強勁的開展勢頭。員工年收入也到達25000元以上,班組長以上管理工作人員年收入到達了35000元左右,同比09年回升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度,確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。此外,本著人人參與公司管理的精神,我們多聽取廣闊員工的意見和倡議,比方在食堂管理方面、陽光通道的開通,都是比擬好的改良。
我們?nèi)〉玫某煽儊碇灰?,我們之所以能剛強地走下來,離不開我們總公司的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向?qū)檮?chuàng)開展有過幫忙、付出過努力的每一位員工表示衷心的感激,因為有你們才有潤創(chuàng)的今天。
成績是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時,我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的缺乏,以便我們今后改過,以便我們今后進步。在以往的工作中,我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠標準,沒有按照規(guī)范流程操作,這也致使我們出了一次大錯;此外,員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后,我們將通過細致的工作,解決溝通的問題,建立一種相互信賴的狀態(tài);進一步標準生產(chǎn)流程,實行生產(chǎn)現(xiàn)場管理;加強班組長與成員的溝通、互動,明確工作目標,并且制定目標有依有據(jù)。在接下來的工作中,我們將主要通過這些辦法來解決我們存在的問題。
20__年是一個嶄新的一年,也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年。20__年,公司的開展前景廣大,我們的生產(chǎn)規(guī)模目標為16條生產(chǎn)線,員工總?cè)藬?shù)450人,年產(chǎn)目標146萬件;經(jīng)營模式目標為外貿(mào)、內(nèi)銷模式共同有序發(fā)展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面,我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元,班組長以上年收入突破41000元。但是,在面臨競爭愈加劇烈的社會大環(huán)境下,我們肩上的擔子很重,我們的任務(wù)很艱巨。
昨日的成功帶來了今天的喜悅,今天的努力昭示著明天的輝煌,讓我們團結(jié)一心,加倍努力,為實現(xiàn)我們宏偉藍圖而奮斗!最后,在新春佳節(jié)即將到來之際,我再一次衷心地祝愿大家,闔家幸福,工作順利,健康安全!
謝謝大家!
企業(yè)領(lǐng)導講話稿范文四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
在這秋高氣爽,碩果飄香的金秋時節(jié),在這舉國歡躍,共迎“十一〞的喜慶時刻,我們__紙品有限公司迎來了公司周年慶典,可以說是好事成雙,可喜可賀。
在此,我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關(guān)心和大力支持的各位領(lǐng)導和各界朋友,向兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感激!
回首過去的一年,我們感嘆萬千。一年來,我們公司全體員工精誠團結(jié),辛勤創(chuàng)業(yè),克服了經(jīng)驗不足、資金緊張、技術(shù)人才短缺、設(shè)備調(diào)試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以翻開等種種困難,企業(yè)經(jīng)營實現(xiàn)了從不熟悉到熟悉,從不標準到標準,從初級到現(xiàn)代,從虧損到贏利的歷史跨越,開創(chuàng)了市場高度認可、社會好評如潮、職工比擬稱心的嶄新局面。在這里我可以自豪的告訴大家:我們公司的職工人數(shù)從成立之初的幾十人開展到如今的二百多人,月產(chǎn)值從當初的幾十萬到今天的500多萬,產(chǎn)品從開始的一兩個到目前的二十幾種,合作客戶從原來的少而小的幾個到現(xiàn)在的多而大的十余家,成績有目共睹,收獲歸功大家。這些成績既是在座各位衷于職守,辛勤努力的結(jié)果,也是我們艱苦創(chuàng)業(yè),頑強拼搏的寫照,也必將載入__公司開展的歷史。
面對當前的形勢,我們喜憂參半。目前,我們公司的產(chǎn)品由于合乎國家產(chǎn)業(yè)政策,合乎節(jié)能減排的開展方向,不在污染治理范圍,也因此得到了地方政府的大力支持,主要領(lǐng)導屢次到公司視察,指導工作。有關(guān)部門也紛紛出臺優(yōu)惠政策,從工程管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈,及時提供效勞,給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內(nèi)部自身的努力下,公司管理開始標準,每月產(chǎn)量穩(wěn)步回升,產(chǎn)品質(zhì)量越來越好,業(yè)務(wù)品種越來越多,合作客戶越來越廣,市場份額越來越大,社會聲譽也越來越好。
可以說,我們企業(yè)開展的后勁十足,前景一片光明。但是,在肯定成績的同時,我們也應(yīng)看到缺乏。由于企業(yè)成立時間較短,不管是管理經(jīng)驗,還是市場開拓;不管是制度建設(shè),還是人員管理,我們還存在許多問題,還需要我們再股一口氣,再加一把勁,繼續(xù)攻堅克難,繼續(xù)拼搏進取,同心同德,和衷共濟,把我們的企業(yè)做大做強。
展望公司的未來,我們信心滿懷。雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯裁媾R很多挑戰(zhàn),但是作為公司管理團隊,頭腦是清醒的,態(tài)度是堅定的,信心也是堅決的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜,驕傲自滿,始終心存憂患意識,始終在反省缺乏;我們對服從管理,敬業(yè)愛崗的人給予充沛信任,給予絕對支持,也對那些玩忽職守,淘氣搗亂的人決不客氣,堅定處理。我們對企業(yè)的開展前景毫不疑心,對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶著大家應(yīng)對一切挑戰(zhàn),從勝利走向勝利。在此,我也希望在座的各位,進一步振奮精神,進一步昂揚斗志,進一步精誠團結(jié),為把__公司建成一流企業(yè),為公司產(chǎn)值過億獻計出力,增磚添瓦。只有企業(yè)開展了,我們的崗位才有保障,收入才會提高,生活才會更加美好。
最后,預祝__公司周年慶典取得圓滿成功!
謝謝大家!
企業(yè)領(lǐng)導講話稿范文五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位員工、朋友們:
大家上午好!
流光紅了櫻桃,綠了芭蕉。忙碌充實的2022已經(jīng)成為了過去,迎接我們的將是希冀蓬勃的2008!在這辭舊迎新之季,我代表__餐飲管理有限公司向一年來辛勤工作、團結(jié)拼搏的員工們及家人表示衷心的感激和誠摯的問候!祝大家新年高興,萬事如意!
2022自始至終對于我們而言都是一個充斥激情的開始!這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。
在過去的這一年中我們有過困難,更有過收獲。困難,就是人才的不足,觀念的陳舊。本科生做面食讓人難以接受;市井饅頭店就是臟亂差,沒有開展,是一種最簡單的生存方式。__要做的就是打造一支精良的戰(zhàn)隊,做的不是簡簡單單的市井小店,我們要做的是商超規(guī)模的面食店。更加透明化、衛(wèi)生化,而非臟亂差。從觀念和實踐中樹立面食行業(yè)的標桿。打造全新的面食行業(yè)模式。當然,這一年里更加收獲重重。我們已經(jīng)擁有__等15家店面,其中不乏商超。滿客隆超市里__主食廚房的駐入更加堅決了我們要把公司做到更好的決心。但是,我要說,這僅僅是一個開始,我們還會擁有更多的商超型店面
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