總經(jīng)理秘書年度個人工作總結范本

第7頁共7頁總經(jīng)理?秘書年?度個人?工作總?結范本?從事?總經(jīng)理?秘書工?作是我?畢業(yè)后?的第一?份工作?，同時?也是我?職業(yè)生?涯中的?一個起?點，對?此我也?十分珍?惜，盡?努力去?適應這?一崗位?。轉眼?間一年?過去了?，回顧?過去的?一年時?間，在?公司領?導以及?同事的?指導和?幫助下?，緊緊?圍繞著?公司提?出的“?三年走?出草原?、五年?走遍中?國、七?年走向?世界”?的奮斗?目標而?努力。?我在?工作中?主要負?責公司?文件擬?寫、打?印以及?檔案管?理工作?，雖然?在工作?中取的?了一些?成績，?但在成?績的背?后還存?在著這?樣或那?樣的不?足之處?。我所?做的工?作與公?司的“?高標準?、嚴要?求”的?工作作?風相比?還存在?著一些?問題與?差距。?現(xiàn)就_?___?年我參?加工作?以來的?工作情?況總結?如下：?一、?不足之?處文?秘室對?于我來?說是個?全新的?工作領?域，作?為文秘?室的文?職人員?，我清?醒的認?識到，?文秘室?是總經(jīng)?理直接?領導下?的綜合?管理機?構，是?承上啟?下，溝?通內外?，聯(lián)系?四面八?方的樞?紐，推?動各項?工作朝?著既定?目標前?進的中?心。相?比其他?部門而?言，文?秘室的?工作比?較雜亂?，這就?需要在?工作中?仔細、?耐心。?然而我?在這幾?個月的?工作中?，在打?印文件?和檔案?管理這?兩項工?作中出?現(xiàn)過一?些錯誤?。剛開?始由于?我缺乏?工作經(jīng)?驗，粗?心大意?，在打?印文件?時出現(xiàn)?丟字、?錯字現(xiàn)?象。例?如，在?一次制?作周工?作表填?寫說明?時，出?現(xiàn)了“?于”和?“與”?字用錯?的現(xiàn)象?。為此?領導在?會議上?明確指?出并給?予指導?。我虛?心接受?領導的?指導及?時改正?錯誤。?在檔案?管理工?作中，?由于我?對檔案?的不夠?熟悉，?沒有及?時將急?需材料?提供出?去，導?致工作?效率降?低。以?上所出?現(xiàn)的錯?誤，在?領導和?同事的?點撥以?及我個?人努力?學習，?日后工?作中的?失誤逐?步減少?，個人?的技能?也明顯?的提高?了。?二、優(yōu)?點與成?績秘?書崗位?是個責?任心特?別強的?崗位，?要求秘?書應該?盡職盡?責，這?一點是?我特別?注重的?，也是?自我認?為做的?比較好?的一點?。比如?，我在?下發(fā)文?件時沒?有出現(xiàn)?過錯誤?，每次?將下發(fā)?的文件?準確及?時的發(fā)?到每個?部門或?每個人?手中，?并及時?登記所?發(fā)文件?。還有?，為了?確保周?例會的?順利召?開，將?每個部?門的周?工作表?及時收?回上交?，供總?經(jīng)理參?考，以?便布置?下周主?要工作?。除此?之外，?我積極?配合各?部門工?作，迅?速提供?所需文?件，從?而提高?了總體?工作效?率。?雖然我?參加工?作以來?，沒有?在工作?崗位上?做出突?出的貢?獻。但?是由于?我的勤?奮，工?作態(tài)度?積極，?虛心向?領導和?同事學?習，從?而得到?了領導?的認可?，因此?，在_?___?月中旬?，我被?提升為?人力資?源部副?部長兼?總經(jīng)理?辦公室?秘書。?在年底?我又榮?幸地被?評為“?___?_年度?先進工?作者”?。領導?給了我?精神上?和物質?上的鼓?舞，使?我對今?后工作?更加充?滿信心?，也感?覺到了?責任的?重大。?三、?經(jīng)驗教?訓1?、經(jīng)過?一年的?工作，?使我深?刻的認?識到在?今后工?作中，?我不應?該安于?現(xiàn)狀，?應該為?公司的?前途、?經(jīng)濟效?益多提?一些新?鮮的意?見和建?議，勇?于創(chuàng)新?。而不?是埋頭?苦干，?那些循?規(guī)蹈矩?的工作?，卻不?知最終?的目標?在何處?。公司?前途的?發(fā)展是?我們全?體員工?的出發(fā)?點，因?為公司?的命運?與我們?的命運?精密相?連。?2、事?要細心?、穩(wěn)重?也是我?以后應?該繼續(xù)?保持的?。3?、想盡?心盡力?做好本?職工作?，就得?從心底?熱愛本?職工作?，把自?己從事?的工作?當成生?活中的?樂趣，?而不是?負擔。?4、?想做好?秘書工?作就得?與領導?和同事?融洽相?處，虛?心學習?，取長?補短，?使工作?順利完?成。?通過以?上__?__的?總結，?我吸取?了經(jīng)驗?教訓，?為日后?工作總?結了相?對豐富?的經(jīng)驗?。日后?一定盡?量克服?不足之?處，同?時把優(yōu)?點發(fā)揚?光大，?為公司?多做貢?獻，把?個人價?值充分?地體現(xiàn)?在工作?中。?總經(jīng)理?秘書年?度個人?工作總?結范本?（二）?從事?總經(jīng)理?秘書工?作是我?畢業(yè)后?的第一?份工作?，同時?也是我?職業(yè)生?涯中的?一個起?點，對?此我也?十分珍?惜，盡?最大努?力去適?應這一?崗位。?轉眼間?半年過?去了，?回顧過?去的半?年時間?，在公?司領導?以及同?事的指?導和幫?助下，?緊緊圍?繞著公?司提出?的“三?年走出?草原、?五年走?遍中國?、七年?走向世?界”的?奮斗目?標而努?力。我?在工作?中主要?負責公?司文件?擬寫、?打印以?及檔案?管理工?作，雖?然在工?作中取?的了一?些成績?，但在?成績的?背后還?存在著?這樣或?那樣的?不足之?處。我?所做的?工作與?公司的?“高標?準、嚴?要求”?的工作?作風相?比還存?在著一?些問題?與差距??，F(xiàn)就?___?_年我?參加工?作以來?的工作?情況總?結如下?：一?、不足?之處?文秘室?對于我?來說是?個全新?的工作?領域，?作為文?秘室的?文職人?員，我?清醒的?認識到?，文秘?室是總?經(jīng)理直?接領導?下的綜?合管理?機構，?是承上?啟下，?溝通內?外，聯(lián)?系四面?八方的?樞紐，?推動各?項工作?朝著既?定目標?前進的?中心。?相比其?他部門?而言，?文秘室?的工作?比較雜?亂，這?就需要?在工作?中仔細?、耐心?。然而?我在這?幾個月?的工作?中，在?打印文?件和檔?案管理?這兩項?工作中?出現(xiàn)過?一些錯?誤。剛?開始由?于我缺?乏工作?經(jīng)驗，?粗心大?意，在?打印文?件時出?現(xiàn)丟字?、錯字?現(xiàn)象。?例如，?在一次?制作周?工作表?填寫說?明時，?出現(xiàn)了?“于”?和“與?”字用?錯的現(xiàn)?象。為?此領導?在會議?上明確?指出并?給予指?導。我?虛心接?受領導?的指導?及時改?正錯誤?。在檔?案管理?工作中?，由于?我對檔?案的不?夠熟悉?，沒有?及時將?急需材?料提供?出去，?導致工?作效率?降低。?以上所?出現(xiàn)的?錯誤，?在領導?和同事?的點撥?以及我?個人努?力學習?，日后?工作中?的失誤?逐步減?少，個?人的技?能也明?顯的提?高了。?二、?優(yōu)點與?成績?秘書崗?位是個?責任心?特別強?的崗位?，要求?秘書應?該盡職?盡責，?這一點?是我特?別注重?的，也?是自我?認為做?的比較?好的一?點。比?如，我?在下發(fā)?文件時?沒有出?現(xiàn)過錯?誤，每?次將下?發(fā)的文?件準確?及時的?發(fā)到每?個部門?或每個?人手中?，并及?時登記?所發(fā)文?件。還?有，為?了確保?周例會?的順利?召開，?將每個?部門的?周工作?表及時?收回上?交，供?總經(jīng)理?參考，?以便布?置下周?主要工?作。除?此之外?，我積?極配合?各部門?工作，?迅速提?供所需?文件，?從而提?高了總?體工作?效率。?雖然?我參加?工作以?來，沒?有在工?作崗位?上做出?突出的?貢獻。?但是由?于我的?勤奮，?工作態(tài)?度積極?，虛心?向領導?和同事?學習，?從而得?到了領?導的認?可，因?此，在?___?_月中?旬，我?被提升?為人力?資源部?副部長?兼總經(jīng)?理辦公?室秘書?。在年?底我又?榮幸地?被評為?“__?__年?度先進?工作者?”。領?導給了?我精神?上和物?質上的?鼓舞，?使我對?今后工?作更加?充滿信?心，也?感覺到?了責任?的重大?。三?、經(jīng)驗?教訓?（一）?通過幾?個月的?工作，?使我深?刻的認?識到在?今后工?作中，?我不應?該安于?現(xiàn)狀，?應該為?公司的?前途、?經(jīng)濟效?益多提?一些新?鮮的意?見和建?議，勇?于創(chuàng)新?。而不?是埋頭?苦干，?那些循?規(guī)蹈矩?的工作?，卻不?知最終?的目標?在何處?。公司?前途的?發(fā)展是?我們全?體員工?的出發(fā)?點，因?為公司?的命運?與我們?的命運?精密相?連。?（二）?辦事要?細心、?穩(wěn)重也?是我以?后應該?特別注?意的，?為達到?事半功?倍的效?果，就?得在工?作中細?心、認?真、不?急、不?躁。?（三）?要想盡?心盡力?做好本?職工作?，就得?從心底?熱愛本?職工作?，把自?己從事?的工作?當成生?活中的?樂趣，?而不是?負擔。?（四?）要想?做好秘?書工作?就得與?領導和?同事融?洽相處?，虛心?學習，?取長補?短，使?工作順?利完成?。通?過以上?半年工?作的總?結，我?吸取了?經(jīng)驗教?訓，為?日后工?作總結?了相對?豐富的?經(jīng)驗。?日后一?定盡量?克服不?足之處?，同時?把優(yōu)點?發(fā)揚光?大，為?公司多?做貢獻?，把個?人價值?充分地?體現(xiàn)在?工作中??？?經(jīng)理秘?書年度?個人工?作總結?范本（?三）?從事總?經(jīng)理秘?書工作?是我畢?業(yè)后的?第一份?工作，?同時也?是我職?業(yè)生涯?中的一?個起點?，對此?我也十?分珍惜?，盡最?大努力?去適應?這一崗?位。轉?眼間半?年過去?了，回?顧過去?的半年?時間，?在公司?領導以?及同事?的指導?和幫助?下，緊?緊圍繞?著公司?提出的?“三年?走出草?原、五?年走遍?中國、?七年走?向世界?”的奮?斗目標?而努力?。我在?工作中?主要負?責公司?文件擬?寫、打?印以及?檔案管?理工作?，雖然?在工作?中取的?了一些?成績，?但在成?績的背?后還存?在著這?樣或那?樣的不?足之處?。我所?做的工?作與公?司的“?高標準?、嚴要?求”的?工作作?風相比?還存在?著一些?問題與?差距。?現(xiàn)就_?___?年我參?加工作?以來的?工作情?況總結?如下：?一、?不足之?處文?秘室對?于我來?說是個?全新的?工作領?域，作?為文秘?室的文?職人員?，我清?醒的認?識到，?文秘室?是總經(jīng)?理直接?領導下?的綜合?管理機?構，是?承上啟?下，溝?通內外?，聯(lián)系?四面八?方的樞?紐，推?動各項?工作朝?著既定?目標前?進的中?心。相?比其他?部門而?言，文?秘室的?工作比?較雜亂?，這就?需要在?工作中?仔細、?耐心。?然而我?在這幾?個月的?工作中?，在打?印文件?和檔案?管理這?兩項工?作中出?現(xiàn)過一?些錯誤?。剛開?始由于?我缺乏?工作經(jīng)?驗，粗?心大意?，在打?印文件?時出現(xiàn)?丟字、?錯字現(xiàn)?象。例?如，在?一次制?作周工?作表填?寫說明?時，出?現(xiàn)了“?于”和?“與”?字用錯?的現(xiàn)象?。為此?領導在?會議上?明確指?出并給?予指導?。我虛?心接受?領導的?指導及?時改正?錯誤。?在檔案?管理工?作中，?由于我?對檔案?的不夠?熟悉，?沒有及?時將急?需材料?提供出?去，導?致工作?效率降?低。以?上所出?現(xiàn)的錯?誤，在?領導和?同事的?點撥以?及我個?人努力?學習，?日后工?作中的?失誤逐?步減少?，個人?的技能?也明顯?的提高?了。?二、優(yōu)?點與成?績秘?書崗位?是個責?任心特?別強的?崗位，?要求秘?書應該?盡職盡?責，這?一點是?我特別?注重的?，也是?自我認?為做的?比較好?的一點?。比如?，我在?下發(fā)文?件時沒?有出現(xiàn)?過錯誤?，每次?將下發(fā)?的文件?準確及?時的發(fā)?到每個?部門或?每個人?手中，?并及時?登記所?發(fā)文件?。還有?，為了?確保周?例會的?順利召?開，將?每個部?門的周?工作表?及時收?回上交?，供總?經(jīng)理參?考，以?便布置?下周主?要工作?。除此?之外，?我積極?配合各?部門工?作，迅?速提供?所需文?件，從?而提高?了總體?工作效?率。?雖然我?參加工?作以來?，沒有?在工作?崗位上?做出突?出的貢?獻。但?是由于?我的勤?奮，工?作態(tài)度?積極，?虛心向?領導和?同事學?習，從?而得到?了領導?的認可?，因此?，在_?___?月中旬?，我被?提升為?人力資?源部副?部長兼?總經(jīng)理?辦公室?秘書。?在年底?我又榮?幸地被?評為“?___?_年度?先進工?作者”?。領導?給了我?精神上?和物質?上的鼓?舞，使?我對今?后工作?更加充?滿信心?，也感?覺到了?責任的?重大。?三、?經(jīng)驗教?訓（?一）通?過幾個?月的工?作，使?我深刻?的認識?到在今?后工作?中，我?不應該?安于現(xiàn)?狀，應?該為公?司的前?途、經(jīng)?濟效益?多提一?些新鮮?的意見?和建議?，勇于?創(chuàng)新。?而不是?埋頭苦?干，那?些循規(guī)?蹈矩的?工作，?卻不知?最終的?目標在?何處。?公司前?途的發(fā)?展是我?們全體?員工的?出發(fā)點?，因為?公司的?命運與?我們的?命運精?密相連?。（?二）辦?事要細?心、穩(wěn)?重也是?我以后?應該特?別注意?的