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文檔簡介
第第頁酒店員工工作不認真檢討書
酒店員工工作不仔細檢討書1
敬愛的領(lǐng)導:
您好!
由于我在近期的酒店工作存在著不仔細的問題從而引起了客戶的反感,作為酒店員工卻沒能做好自己的本職工作無疑是令人感到慚愧的,因此在得到領(lǐng)導批判以后我便開始端詳自己近期的工作立場是否存在不妥之處,然而經(jīng)過反思以后讓我意識到工作不仔細的問題的確是存在于自己身上,假設(shè)非如此的話又怎會在工作中讓客戶對酒店服務感到不滿足呢?
正由于工作中的不仔細導致我的服務水平也是比較低的,這種狀況放在酒店員工的身上無疑是令人感到懊惱的事情,更何況以往酒店領(lǐng)導便針對服務工作的問題向員工們進行了多次強調(diào),捫心自問當領(lǐng)導進行訓話的時候作為酒店員工的我到底在做些什么呢?現(xiàn)在想來當時的我或許并沒有將領(lǐng)導的話語放在心上才會導致工作不夠仔細吧,作為成年人的我對待工作如此稚嫩又怎能在以后的職業(yè)生涯中取得良好的成就,所以我很慚愧這類問題的涌現(xiàn)并盼望通過工作中的努力進行彌補,我明白工作仔細不過是對酒店員工的基本要求自然得努力將其完成才行。
回顧工作中存在的問題讓我意識到這次不仔細的確影響到了酒店的聲譽,然而酒店的聲譽本就是通過全體員工的不懈努力才得以維護,現(xiàn)如今由于自己的問題受到影響著實讓我感到過意不去,在沒有給酒店進展提供任何貢獻的狀況下還造成了這樣的損失,我在感到愧疚的同時也在怨恨自己起初為何不能夠?qū)Υぷ髯屑氁恍?,在工作中做不到重視環(huán)節(jié)很簡單導致自己在以后的職業(yè)競爭中落于下風。
現(xiàn)如今我得多向酒店的優(yōu)秀員工學習并改進自身的工作立場才行,既要在思想上意識到仔細工作的重要性又要在行動上更加努力些,對此我得向客戶和領(lǐng)導賠禮并在以后的工作中重視基礎(chǔ)的鞏固,除此之外我也要意識到自己以往的工作立場是不夠端正的,所以我會扭轉(zhuǎn)這種錯誤的傾向并將精力都放在工作技能的提升之中,這樣的話我便能夠通過工作中的努力重新獲得酒店領(lǐng)導的認可,只不過我得明白以往工作不仔細的問題已經(jīng)讓領(lǐng)導感到很絕望了,既然如此就得吸取教訓并盡快改進現(xiàn)有的工作方式才行。
在回顧以往工作歷程的同時也能夠讓我產(chǎn)生知恥而后勇的動力,究竟這次工作不仔細的問題已經(jīng)讓我意識到自身的不足從而需要盡快轉(zhuǎn)變,另外我在以后的酒店工作中也需要多向領(lǐng)導和同事請教從而強化自身的服務水平。
此致
敬禮!
檢討人:***
20**年*月*日
酒店員工工作不仔細檢討書2
敬愛的領(lǐng)導:
您好!
成為酒店員工以來便讓我明白工作不仔細很簡單帶來效益上的損失,盡管酒店領(lǐng)導強調(diào)過這部分內(nèi)容卻還是讓我在進行工作的時候不當心忽視了,這讓我感到懊惱的同時也明白這種不聽勸說的做法往往是讓領(lǐng)導心寒的,究竟假設(shè)是在這種問題面前不知悔改的話很簡單養(yǎng)成酒店工作中的不良習慣,所以我對工作不仔細的事情進行了檢討并盼望能夠通過后續(xù)的努力彌補造成的損失。
首相我得明白在優(yōu)勝劣汰的職場規(guī)章中很簡單因此丟失酒店工作,而且相對于毫無意義的借口來說應當考慮如何彌補不仔細工作造成的損失,至少在我看來假設(shè)是得不到有效的處理很簡單給酒店聲譽造成影響,想到這里難免會痛恨前段時間在酒店工作中的無知以至于造成這種尷尬的局面,究竟工作效率并不算高的自己根本就沒有這種變得懶散的資本,假設(shè)是無法保證成果的優(yōu)異性也不會有人關(guān)注過程到底會付出怎樣的艱辛,只能說前段時間自己這種不仔細的狀態(tài)已經(jīng)觸及了酒店領(lǐng)導的容忍度了。
回想起這幾天酒店同事的目光不難想到工作不仔細帶來的影響的確比較惡劣,究竟這種不仔細的做法導致酒店的聲譽受到打擊明顯是難以挽回的損失,即便酒店領(lǐng)導并未深究也得盡快改正不正確的工作立場才行,究竟在自己從事工作難度并不算大的程度上仍涌現(xiàn)這類問題只能是思想觀念不正確造成的,或者說自己沒能實時意識到工作不仔細將會造成怎樣的損失才會感到不在乎,然而等到損失降臨以后才感到后悔只能說自己的思想的確不夠成熟。
值得慶幸的是酒店領(lǐng)導的關(guān)懷讓我明白盡快振作起來才是解決余波的有效途徑,所以我在訂正腦海中的錯誤觀念以后始終仔細對待這幾天的酒店工作,究竟對于已經(jīng)栽過跟頭的我來說一錯再錯只會讓領(lǐng)導變得不再信任自己,因此我得盡快調(diào)整好自身的狀態(tài)以免在后續(xù)的酒店工作中再次涌現(xiàn)同類的狀況,而且考慮到以往的工作效率的確應當盡快得到改善才能夠為酒店的進展制造效益,究竟對于前不久犯錯的自己來說仔細工作才能重獲酒店領(lǐng)導的那份信任。
最近領(lǐng)導和同事的告誡讓我明白不仔細對待工作只會讓自己在酒店的進展涌現(xiàn)阻礙,假設(shè)是想要開拓屬于自己的職業(yè)人生那么需要在酒店工作中盡量避開這類狀況發(fā)生,對于身為酒店員工的自己來說唯有努力工作才能防止不仔細的狀況再次降臨。
此致
敬禮!
檢討人:***
20**年*月*日
酒店員工工作不仔細檢討書3
敬愛的領(lǐng)導:
您好!
通過對近期酒店工作的反思讓我意識到自己存在著許多的不足,主要是工作立場不夠仔細的問題導致原本的效率受到了影響,雖然得益于部門同事的援助導致沒能造成太大的影響,然而總是這般不重視酒店工作的完成很簡單造成損失,所以我很慚愧自身存在的問題并盼望您能諒解工作不仔細的狀況。
首先從工作質(zhì)量進行分析自然是令人感到慚愧的,對比其他同事在工作中的努力讓我意識到自身的不足之處,主要是打掃的過程不夠認真以至于死角區(qū)域的衛(wèi)生不夠潔凈,而且服務立場也不夠好導致顧客覺得我們酒店的服務水平不高,雖然我的工作技能并不能夠代表酒店員工的一般水平,但顧客只相信自己看到的狀況并會對此產(chǎn)生不好的影響,不得不說自己沒有做好工作的質(zhì)量還影響到酒店的進展自然是不夠仔細的,而且面對工作中的不仔細還沒能實時反應過來更是令人感到慚愧,假設(shè)凡事都需要經(jīng)過領(lǐng)導的批判才意識到自身的不足只會讓對方絕望罷了。
其次從工作效率進行反思不難明白領(lǐng)導絕望的緣由所在,身為酒店員工卻需要花費大量的時間才能完成自身的工作任務,解決眼前的任務已經(jīng)非常困難自然難以有精力去提升自己,事實上這次工作不仔細的問題也是自己貪圖效率導致的,一方面想要快些完成工作從而讓自己有精力來思索其他方面的問題,另一方面也是盼望盡快改善自己工作效率差的問題從而獲得領(lǐng)導的認可,殊不知起到了工作不仔細的反效果以至于差點造成不須要的損失。
最末從工作立場進行檢討才能意識到造成不仔細的根源,主要還是思想上僅僅將酒店工作當成用以謀生的職業(yè),既沒有發(fā)自內(nèi)心地喜愛酒店工作也沒有設(shè)立遠大的職業(yè)目標,每天只是這般得過且過并盼望早些完成工作以后下班回家,這種混吃等死的立場想要在酒店工作中有所作為簡直是癡人說夢,假設(shè)非自己平常在酒店的人緣不錯導致同事幫忙解決了工作不仔細的隱患,或許當工作不仔細的問題造成嚴峻損失以后會讓領(lǐng)導對自己絕望透頂吧。
所幸目前還有補救的機會從而讓我意識到工作不仔細的危害性,所以我會端正思想并在以后的工作中盡到酒店員工的職責所在,而且工作中我也會多向身邊同事學習從而改善自身的工作方式,相信只要自己認識到以往的.不足并下定決心進行更改以后終能在酒店工作中有所成就。
此致
敬禮!
檢討人:***
20**年*月*日
酒店員工工作不仔細檢討書4
敬愛的**:
您好!
不仔細的工作立場往往會對酒店聲譽造成非常嚴峻的影響,因此在以往的酒店工作中領(lǐng)導便向我們強調(diào)過仔細負責的重要性并常常進行監(jiān)督,考慮到客戶對酒店服務的較高要求自然不能夠容許絲毫的懈怠存在,然而由于我沒有仔細對待酒店工作從而令客戶感到有些不滿,當我意識到不仔細工作的錯誤性以后便進行了深刻的檢討并盼望得到酒店領(lǐng)導的諒解。
對于工作中的成長而言往往需要付出很多努力才能夠令自身服務水平得到提升,既然明白不進那么退的道理自然要慎重對待領(lǐng)導安排的任務并將其做好,即便是為了表達出仔細負責的立場也不能夠輕易在酒店工作中涌現(xiàn)差錯,然而這次不夠仔細的做法在客戶看來那么是酒店員工服務水平過低的緣故,假設(shè)不能夠通過實際行動彌補過失的話那么很有可能為酒店的聲譽造成不良影響,作為酒店的一員自然不能夠在工作中容許這種不夠嚴謹?shù)淖龇ù嬖?,而且酒店的進展與自身的成長休戚相關(guān)又怎能容許這種狀況存在。
即便是面對同事們的指責也應當明白不仔細的做法與他們的進展是休戚相關(guān)的,假設(shè)是酒店的聲譽受到影響的話無疑會令其他同事付出的努力變得沒有意義,聯(lián)想到以往酒店領(lǐng)導的告誡應當盡快振作起來才行,面對錯誤的產(chǎn)生企圖采用麻木不仁的方式來躲避責任無疑是非常愚蠢的,既然選擇在酒店工作就應當對得起肩上的職責并仔細對待自身的任務,或許自己在近期的工作中變得松懈很多的時候并沒有考慮得那么深遠,但是不仔細工作造成的損失的確令酒店的進展受到了嚴峻的影響。
為了彌補不仔細工作造成的缺憾還是應當向領(lǐng)導賠禮并寫下相應的檢討書,假設(shè)非我在思想方面想要偷懶的話或許這類狀況根本不會發(fā)生,長期以來在酒店工作中的順當助長了我的怠惰之心以至于涌現(xiàn)不仔細的狀況,事實上無論自身肩負的職責是否重要都應當仔細對待才不會涌現(xiàn)差錯,而且我這次在工作中的不仔細的確令酒店蒙受了損失自然令人感到非常慚愧,回想起以往酒店領(lǐng)導對我的栽培又怎能不由于不仔細工作的做法感到懊惱。
對待酒店工作還是應當仔細些才能令客戶感到滿足,至少由于怠惰心理導致在工作中不仔細的做法很簡單引起酒店客戶的反感,作為酒店員工也應當理性分析造成工作不仔細的緣由并通過相應的努力彌補損失。
此致
敬禮!
檢討人:***
20**年*月*日
酒店員工工作不仔細檢討書5
敬愛的領(lǐng)導:
您好!
作為一名***酒店的服務人員的,對于我在這次工作中造成了的這樣的影響我真的特別的感到特別的慚愧。您總是一再的向我們提示,告誡我們要在嚴謹?shù)拿鎸ぷ鳎屑毜淖龊米约旱姆展ぷ鳎∮绕涫敲鎸︻櫩偷臅r候,更要將***酒店的服務質(zhì)量表現(xiàn)出來!
但是,作為一名服務員工的,我卻在自己工作的時候意外的犯下了嚴峻的錯誤,不僅沒能讓顧客的滿足我的服務,更擾亂了顧客休息的心情??!這都怪我在工作中不夠嚴謹,竟犯下了這樣馬虎的錯誤,將顧客的要求搞錯了,給顧客和大家都帶來了麻煩!
對于這個錯誤,我真的特別的慚愧,也的特別的懊悔。為此,我在這次的檢討中對引起這個錯誤的緣由進行了深刻的反?。?/p>
首先,這次的問題的主要緣由是我在工作中的馬虎大意!當時顧客的對我具體的說了要求,可我的卻由于自己的耐煩不足,只聽了一半!剩下的一半竟是根據(jù)自己過去的閱歷習慣去辦的!這怎么能符合顧客的要求呢?盡管大部分的顧客的都是根據(jù)這個方式去要求的,但我又怎么能保證每位顧客都這么想呢?
其次,通過對自己的反省,我也進一步的認識到自己的問題不僅僅是耐煩上!這同樣是我在責任心上的問題!作為服務員,我們的職責在于滿意顧客的要求!但如今我卻沒能做到這一點!如今在您的批判下,我深刻的認識到了自己的錯誤!這件事情不僅僅是我對顧客的責任,更是我對酒店的責任!我們的作為服務者,在工作中的表現(xiàn)是代表著酒店的服務質(zhì)量和水平!但如今我卻由于自身的問題犯下這樣的錯誤,也同樣會導致顧客對酒店的看法問題!這是我的嚴峻失誤!對此,我真的
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