第三章探索工作世界

第三章探索工作世界比爾﹣蓋茨寫給即將走出學校、踏入社會的青年一代的11點忠告：

1.生活是不公平的，你要去適應它。

2.這個世界并不會在意你的自尊，而是要求你在自我感覺良好之前先有所成就。

3.剛從學校走出來時你不可能一個月掙6萬美元，更不會成為哪家公司的副總裁，還擁有一部汽車，直到你將這些都掙到手的那一天。

4.如果你認為學校里的老師過于嚴厲，那么等你有了老板再回頭想一想。

5.賣漢堡包并不會有損于你的尊嚴。你的祖父母對賣漢堡包有著不同的理解，他們稱之為“機遇”。

6.如果你陷入困境，那不是你父母的過錯，不要將你理應承擔的責任轉(zhuǎn)嫁給他人，而要學著從中吸取教訓。

7.在你出生之前，你的父母并不像現(xiàn)在這樣乏味。他們變成今天這個樣子是因為這些年來一直在為你付賬單、給你洗衣服。所以，在對父母喋喋不休之前，還是先去打掃一下你自己的屋子吧。

8.你所在的學校也許已經(jīng)不再分優(yōu)等生和劣等生，但生活卻并不如此。在某些學校已經(jīng)沒有了“不及格”的概念，學校會不斷地給你機會讓你進步，然而現(xiàn)實生活完全不是這樣。

9.走出學校后的生活不像在學校一樣有學期之分，也沒有暑假之說。沒有幾位老板樂于幫你發(fā)現(xiàn)自我，你必須依靠自己去完成。

10.電視中的許多場景決不是真實的生活。在現(xiàn)實生活中，人們必須埋頭做自己的工作，而非像電視里演的那樣天天泡在咖啡館里。

11.善待你所厭惡的人，因為說不定哪一天你就會為這樣的一個人工作。

考什么？MBTI測試+手繪上師卡通像

第一輪考試，考生先寫下自我介紹，然后10分鐘內(nèi)完成10道邏輯測試考題，接著用手機在面試微信群里做MBTI職業(yè)性格測試，一共95道題。下午的創(chuàng)作題更有挑戰(zhàn)性：如文案策劃要求寫一篇如何“令年輕一代投我佛懷抱”的文案(500字以內(nèi))；活動策劃的題目是“佛法如何和年輕人互動！”；影視后期崗要求完成3分鐘宣傳片，主題是“小伙伴愛上了東華寺！”UI設計師則需要手繪一幅上師卡通像。真是又萌又潮還真槍實戰(zhàn)。一、聚焦就業(yè)形勢

據(jù)教育部網(wǎng)站消息，2015年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作網(wǎng)絡視頻會議今日在京召開，教育部黨組書記、部長袁貴仁強調(diào)，2015年高校畢業(yè)生將達749萬，要進一步增強信心，打好基礎，完善機制，全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。教育部全國高等學校學生信息咨詢與就業(yè)指導中心主任張鳳有今天下午表示，2015年就業(yè)總量壓力依然較大，2015屆畢業(yè)生總數(shù)將超過2014年。國家和地方經(jīng)濟增速進入新常態(tài)，宏觀就業(yè)壓力不減，據(jù)分析，2015年就業(yè)需求與2014年相比沒有明顯的起伏。142008年12月4日鄭州市人才交流中心大門被破壞，多名學生被擠在地

全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。一是積極推動畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，力爭實現(xiàn)大學生創(chuàng)業(yè)人數(shù)和比例有明顯增長。要加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，強化學生創(chuàng)業(yè)實踐和分類指導，建立健全創(chuàng)業(yè)成果和學分轉(zhuǎn)化教學管理制度，實行彈性學制，支持大學生休學創(chuàng)業(yè)。二是大力引導畢業(yè)生到基層就業(yè)。加強思想引導，健全服務保障機制，落實好就業(yè)服務和后續(xù)升學等政策。鞏固和拓展各類基層服務項目。三是不斷強化就業(yè)指導和服務。要加強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，確保每一位畢業(yè)生都知曉政策、用足用好政策。加強就業(yè)指導課程、學科建設和就業(yè)信息服務，加大就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶力度，做好離校未就業(yè)畢業(yè)生跟蹤指導和服務。四是加快推進高等教育綜合改革，進一步優(yōu)化人才培養(yǎng)層次類型結(jié)構(gòu)和高校學科專業(yè)結(jié)構(gòu)，構(gòu)建高校與有關部門、科研院所、行業(yè)企業(yè)協(xié)同育人機制。完善高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告制度，專業(yè)預警、退出和動態(tài)調(diào)整機制，強化就業(yè)與招生計劃、經(jīng)費撥款、院校設置、專業(yè)調(diào)整等各項工作的聯(lián)動。我國就業(yè)的主要影響因素分析(一)國際政治經(jīng)濟形勢將愈發(fā)復雜多變(二)我國經(jīng)濟下行壓力進一步加大(三)人口老齡化的趨勢將更加明顯

(四)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)面臨深度轉(zhuǎn)型

了解工作世界信息的作用促進正確的生涯決策進一步認識和了解自己培養(yǎng)和提升自己的能力預測未來發(fā)展頭腦風暴：列舉出與手機相關的盡可能多的職業(yè)。討論：你從這個活動中得到了什么啟發(fā)？有關職業(yè)的基本事實有人說希望選個有發(fā)展前景的行業(yè)什么行業(yè)有前景行業(yè)有前景——公司前景公司有前景——個人發(fā)展選擇大公司還是小公司大公司小公司管理規(guī)范，培訓體系成熟管理不規(guī)范，沒有體系的培訓發(fā)展平穩(wěn)，有章可循挑戰(zhàn)較大，更依賴個人自我成長和潛力十年之后做到相當?shù)奈恢茫帽容^高的收入，獵頭也會經(jīng)常聯(lián)絡十年后公司發(fā)展好，個人將有很高的位置，拿相當高的收入公司發(fā)展不好，個人可能一直沒有發(fā)展起來，也可能有自己適當?shù)陌l(fā)展基本事實：目前有超過2萬種的職業(yè)，對于大多數(shù)人而言都有數(shù)種職業(yè)適合他們。各個經(jīng)濟收入階層和各種行業(yè)領域的人都熱愛自己的工作。沒有哪一種工作能夠完全滿足你所有的需要，所有工作都有其局限和令人失望之處。需要其他活動來平衡。工作市場和經(jīng)濟形勢都市場發(fā)生變化。三百六十行，行行出狀元。勞動力市場現(xiàn)狀勞動力總量供大于求全球化的經(jīng)濟環(huán)境沒有技術就意味著沒有工作培訓和再教育成為常事可供選擇的工作形式

全職工作——最常見的工作形式。連續(xù)為同一雇主工作，每周工作40或40小時以上的工作。相對具有保障和穩(wěn)定性。但同時，把自己的將來交到別人手上的做法也會增加自身的風險。

兼職工作——每周為同一雇主工作的時間不足40小時，他們通常沒有將工作報酬作為生活費的主要來源。收入不一定高，也不夠穩(wěn)定，但對學生尤其是那些希望繼續(xù)讀書，但又受限于經(jīng)濟條件的學生來說，是很好的增長社會經(jīng)驗的途徑。自由職業(yè)——也稱SOHO，是目前社會中比較受追捧的一種自雇的工作形式，是一個人的經(jīng)營模式。隨著信息技術的發(fā)展，這種工作形式已經(jīng)越來越成為可能。具有自由、開放的性質(zhì)。但風險性較大，因此選擇此種工作形式的人通常具有良好的心理安全感、自我管理能力和自信心。

自主創(chuàng)業(yè)——風險最高的一種工作形式，它的特點是要雇用其他人經(jīng)營企業(yè)，具有高風險、高回報的性質(zhì)。27新職業(yè)層出不窮短信寫手農(nóng)民經(jīng)濟人職業(yè)道歉人、職業(yè)討債人、職業(yè)道謝人職業(yè)砍價人、職業(yè)游戲玩家、職業(yè)領路人私家偵探、私人理財顧問新聞線人、代駕員正在或已經(jīng)消失的職業(yè)電報員電報投遞員尋呼員鉛字制版工照相館相片著色工公交車售票員部分職業(yè)介紹

1、公務員2、事業(yè)單位3、企業(yè)單位

國家公務員考試熱2014年10月24日18時，2015國家公務員考試報名已經(jīng)落下帷幕。據(jù)統(tǒng)計，截至24日17:30，報名通過審核人數(shù)達到1290745人，平均競爭比達到58:1。2015年江西公務員招考網(wǎng)上報名及繳費于4月3日下午5時結(jié)束，共有15.3萬考生注冊報名，最終報名成功人數(shù)達13萬。今年全省招錄計劃為3604名，比去年增加了29%。報名成功人數(shù)為13萬余人，和去年基本持平。平均報考比例為36比1，比去年的47比1下降了23%。從各市情況來看，新余平均報考比例最高，為59比1，鷹潭平均報考比例最低，為28比1。此外，仍有少數(shù)職位報考人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例，報考了這些職位的考生，可以正常參加筆試，筆試結(jié)束后，對面試人數(shù)不足的職位，將進行網(wǎng)上公開調(diào)劑。

本次公務員招考公共科目筆試時間為4月25日，具體安排為：9:00-11:00《行政職業(yè)能力測驗》，14:00-16:30《申論》。公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。國家公務員地方公務員1、公務員相關工作

公務員十大優(yōu)勢--是這些吸引你報考的嗎？1.

公務員工作時間有規(guī)律2.

公務員不會亂加班3.

許多行政機關單位對公務員的在職教育都有學費補貼

4.

公務員的薪水水平目前在國處于中等偏上的水平5.

公務員工作更穩(wěn)定6.

公務員不需要繳納社保7.

公務員有公費醫(yī)療8.

公務員的社會地位比較高

9.

公務員退休后保障充分10.

公務員在享受住房公積金的同時，還享受住房津貼

公務員的缺點

1、不可能發(fā)財，即使有權(quán)力可以搞錢，但是隨著反腐加大，成本大大上升，不劃算；2、工作上發(fā)揮空間很小，通常收到方方面面的約束；3、領導職位屬于稀缺資源，很難出頭；4、工作中重復勞動多。

事業(yè)單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質(zhì)的機構(gòu)，但不屬于政府機構(gòu)，與公務員不同。一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助。全額撥款事業(yè)單位，如學校等。差額撥款事業(yè)單位，如醫(yī)院等。自主事業(yè)單位，是國家不撥款的事業(yè)單位。

2、事業(yè)單位相關工作念不好書，掏大糞也沒資格2010年3月3日，濟南5名大學生掏糞工正式簽約拜師，分別來自濟南大學、沈陽建筑科技大學、山東經(jīng)濟學院和山東政法大學的3男2女，四人本科、一人大專學歷，其中兩名還是黨員，5人是從391名報考者中“脫穎而出”的。3月2日，畢業(yè)于信息與計算機科學、土木工程、會計、工商管理和法學專業(yè)的莘莘學子們，高調(diào)與濟南市城管局城肥二處簽訂聘用協(xié)議。按照協(xié)議規(guī)定，他們至少要在糞便清除工崗位上干三年。企業(yè)單位一般是自負盈虧的生產(chǎn)性單位。所謂“自負盈虧”意即：自己承擔虧損與盈利的后果，有一定的自主權(quán)。國企\外企\民企3、企業(yè)單位相關工作二、企業(yè)對人才的要求

國企的優(yōu)勢

1、管理規(guī)范2、福利待遇較好3、穩(wěn)定，不會炒人4、工作壓力小5、人情味濃6、工會組織活動多7、按時放假，加班極少8、不會拖欠工資9、享有年休假、療養(yǎng)假、生育假、病假等各種假期國有企業(yè)1.關注你的忠誠與踏實

2.驗證素質(zhì)

3.重視專業(yè)能力

4.個人情況

5.程式化

6.英語水平的要求

三資企業(yè)：

我們通常把在中國境內(nèi)設立的中外合資經(jīng)營企業(yè)、中外合作經(jīng)營企業(yè)、外資企業(yè)三類外商投資企業(yè)統(tǒng)稱為三資企業(yè)。它是經(jīng)我國有關部門批準，遵守我國有關法規(guī)規(guī)定，從事某種經(jīng)營活動，由一個或一個以上的國外投資方與我國投資方共同經(jīng)營或獨立經(jīng)營，實行獨立核算、自負盈虧的經(jīng)濟實體。

外企有歐美型、港臺型和日韓型等。外企對人的綜合素質(zhì)與能力要求較高，重視個人氣質(zhì)與禮儀。1．歐美企業(yè)（1）完善的知識結(jié)構(gòu)和工作能力（2）良好的語言表達和溝通能力（3）敬業(yè)精神和進取精神（4）優(yōu)秀的人格品質(zhì)（5）團隊合作（6）實干精神（7）正直（8）領導能力（9）幽默感在歐美企業(yè)中，不論職位，一般直呼英文名。員工的創(chuàng)造力和工作效率要求很高，大家工作都很拼命，通宵加班是常事。待遇較好，正式員工不多，多以協(xié)作形式聘請或外包。具有濃厚的學習氛圍和較系統(tǒng)的培訓，每個人都比較自信。①美資企業(yè)

美國公司的特點是希望獲得最新信息，做事很執(zhí)著，不肯輕易放棄，競爭意識濃厚。公司也常常給員工提供公平競爭的舞臺，大家不管家世出身，上級下屬，在競爭的舞臺上地位都是平等的。

在公司里，比較民主，可以盡情發(fā)表你的意見。要把公司當作自己的公司，這才是一個優(yōu)秀的員工素質(zhì)。在面對一個美國上級時，不要事事都唯命是從，如果有比上級更好的想法和意見，你完全可以直言不諱，對方反倒會佩服你。

美國人做事很實際，自己付出了勞動，就要相應地得到報酬。時間觀念很強，美國經(jīng)理在商業(yè)活動中注重快速取得成功，公司對員工的創(chuàng)造力和工作效率要求很高。②英資企業(yè)

英國公司里最崇拜文化，只有融入了公司文化，才能把個人發(fā)展和公司發(fā)展融為一體，事半功倍地青云直上。在英國，人們喜歡干脆利落，開門見山。求職者應在簡歷的開頭就明確寫出求職目標。同時，英國人希望求職者言之有物，最好附加一些精確的信息、具體的時間、體現(xiàn)你特定能力的具體數(shù)字或你為原來所在工作部門贏得的利潤額等。英國公司要求員工有嚴格的時間觀念、注重禮節(jié)。公司內(nèi)部人員處世觀念比較平和，老板不會對員工隨便發(fā)火，同事之間也很少激烈地爭辯，厭惡說謊，注重實干。

③德資企業(yè)

德國公司以嚴謹、細致舉世聞名，規(guī)章制度細化到了讓人難以想象的地步。在制度的執(zhí)行上，德國公司一絲不茍，不講情面。制度只是恰到好處地告訴你工作有哪些流程，只要按照流程做，沒有人會來干擾你的具體操作，德國人更重視結(jié)果。

員工有自由度。待遇優(yōu)厚，公司一般不鼓勵加班，因為德國人善于享受生活，不會把工作變成生活的全部。培訓體系相當完善，做到一定級別?？沙鰢涣鲗W習。如果你不喜歡別人，還可以照樣拿薪水，做好自己的工作就可以。應聘歐美企業(yè)的妙招1、與考官握手時應堅定有力

2、面帶微笑

3、要始終正視對方

4、談吐要清晰

5、應與考官保持良好的互動關系

6、回答問題之前應認真聽

7、回答問題應簡明扼要

8、要向考官提問

9、向考官致謝

10、不要撒謊

11、在初次面試時，除非你能確認老板對聘用你感興趣，不應詢問薪水、獎金

民營企業(yè)

民營企業(yè)是指由自然人投資設立或由自然人控股，以雇傭勞動為基礎的盈利性經(jīng)濟組織。包括按照《公司法》、《合伙企業(yè)法》、《私營企業(yè)暫行條例》規(guī)定登記注冊的私營有限責任公司、私營股份有限公司、私營合伙企業(yè)和私營獨資企業(yè)。

綜合素質(zhì)比較強，希望一人獨當多面，在企業(yè)的發(fā)展機會較多，容易發(fā)揮個人的特長，能找到自我實現(xiàn)的成就感。中小企業(yè)重“實用”，因為中小企業(yè)是企業(yè)的艱難起步期和發(fā)展期，很多應聘者把企業(yè)當成某個時期的“過渡跳板”，工作心態(tài)不穩(wěn)，更談不上與老板“風雨同舟”。所以，企業(yè)員工跳槽率相當高，老板也非常追求實際、實用，最喜歡應聘者的簡歷上寫著“具有相關行業(yè)實習經(jīng)驗”，學歷、成績則放在其次。相關行業(yè)的實習經(jīng)歷意味著該應聘者熟悉行業(yè)和崗位，懂得人情世故，比較容易上手。

民企的優(yōu)勢

1、破格提拔2、靈活機動3、高薪高職位民營企業(yè)對人才的要求成就客戶：為客戶服務是華為存在的唯一理由，客戶需求是華為發(fā)展的原動力。艱苦奮斗：華為沒有任何稀缺的資源可依賴，唯有艱苦奮斗才能贏得客戶的尊重和信賴。堅持奮斗者為本，使奮斗者獲得合理的回報。自我批判：只有堅持自我批判，才能傾聽、揚棄和持續(xù)超越，才能更容易尊重他人和與他人合作，實現(xiàn)客戶、公司、團隊和個人的共同發(fā)展。開放進?。悍e極進取，勇于開拓，堅持開放與創(chuàng)新。至誠守信：誠信是華為最重要的無形資產(chǎn)，華為堅持以誠信贏得客戶。

團隊合作：勝則舉杯相慶，敗則拼死相救。一元奇跡，創(chuàng)造求職成功

一位剛畢業(yè)的女大學生到一家大型的民營公司應聘財務會計工作，面試時即遭到拒絕，因為她太年輕，公司需要的是有豐富工作經(jīng)驗的資深會計人員。女大學生卻沒有泄氣，一再堅持。她對主考官說：“請再給我一次機會，讓我參加完筆試。”主考官拗不過她，答應了她的請求。結(jié)果，她通過了筆試，由人事經(jīng)理親自復試。人事經(jīng)理對這位女大學生頗有好感，因她的筆試成績最好。不過，女孩的話讓經(jīng)理有些失望，她說自己沒工作過，惟一的經(jīng)驗是在學校掌管過學生會財務。他們不愿找一個沒有工作經(jīng)驗的人做財務會計。人事經(jīng)理只好敷衍道：“今天就到這里，如有消息我會打電話通知你?！?/p>

女孩從座位上站起來，向人事經(jīng)理點點頭，從口袋里掏出一元錢雙手遞給人事經(jīng)理：“不管是否錄取，請都給我打個電話。”人事經(jīng)理從未見過這種情況，竟一下子呆住了。不過他很快回過神來，問：“你怎么知道我不給沒有錄用的人打電話？”“您剛才說有消息就打，那言下之意就是沒錄取就不打了?！比耸陆?jīng)理對這個年輕女孩產(chǎn)生了濃厚的興趣，問：“假如你沒被錄用，我打電話，你想知道些什么呢？”“請告訴我，在什么地方不能達到你們的要求，我在哪方面不夠好，我好改進?！薄澳且辉X……”沒等人事經(jīng)理說完，女孩微笑著解釋道：“給沒有被錄用的人打電話不屬于公司的正常開支，所以由我付電話費，請你一定打。”人事經(jīng)理馬上微笑著說：“請你把一美元收回。我不會打電話了，我現(xiàn)在就正式通知你，你被錄用了?！本瓦@樣，女孩用一元錢敲開了機遇大門?！究匆豢础?/p>

高校畢業(yè)生在擇業(yè)和就業(yè)時，不僅關注企業(yè)的待遇、工境，也更加關注企業(yè)文化層面的諸多問題。一位大四的畢業(yè)生小丁在選擇公司時發(fā)現(xiàn)，有一家公司在每個員工新入職時都會掏錢給他們買一棵樹，然后由新員工親手種在公司的地域之內(nèi)。這棵樹上掛上種植人的姓名，井由種植人負責照看，意即“十年樹木，百年樹人”，員工與公司一起成長。這讓小丁覺得在這種企業(yè)文化氛圍下工作有很強的主人翁意識，雖然這家公司給出的待遇并不是最高的，但是小丁還是選擇了它。江西省2015年“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告

一、招聘崗位及人數(shù)2015年，我省計劃招聘特崗教師3116人，其中農(nóng)村初中616人，農(nóng)村小學2500人。具體招聘崗位請登錄“江西教育網(wǎng)”（）、“江西省大學生就業(yè)人才網(wǎng)（）”、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（）查閱《江西省2015年特崗教師招聘崗位表》（見附件1）。

二、招聘對象和條件（一）招聘對象1、參加2015年春季教師資格認定、在2015年8月底前可取得教師資格證書的的高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科以上畢業(yè)生，應屆師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生。2、已取得教師資格證，具有一定教育教學實踐經(jīng)驗、年齡在30周歲以下（1985年7月1日及以后出生）的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生和碩士、博士畢業(yè)生。三、報名及筆試（一）網(wǎng)上報名。報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00。符合報名條件的高校畢業(yè)生要仔細查看《江西省2015年特崗教師招聘崗位表》，記住報考崗位代碼，登錄“江西省大學生就業(yè)人才網(wǎng)（）”，如實填寫個人信息，誠信報名，并上傳考生本人近期（6個月以內(nèi)）正面標準電子照片進行網(wǎng)上注冊，確認無誤后提交信息，記住系統(tǒng)自動彈出的登錄查詢用戶名和密碼。（四）筆試2、考試內(nèi)容。考試科目為“教育綜合知識”和“學科專業(yè)知識”兩科，考試依據(jù)《江西省中小學教師招聘考試大綱》（見附件2）。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

六、持證聘用上崗擬聘人員經(jīng)體檢、公示無異議后，經(jīng)省高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室辦理《畢業(yè)生就業(yè)報到證》，各設崗縣教育部門與其簽訂聘用協(xié)議，經(jīng)崗前培訓后，于2015年秋季開學前持教師資格證上崗。對不按規(guī)定時間報到的，取消聘用資格，空缺崗位按規(guī)定補聘。

七、考試收費特崗教師招聘考試不收費。

八、特崗教師待遇、保障（一）特崗教師實行合同管理，由設崗縣教育部門與教師簽訂3年聘任協(xié)議，納入所在學校在職在編教師統(tǒng)一管理范圍，享受當?shù)毓k教師工資、津貼、職稱評聘、評優(yōu)評先等各項政策同等待遇。（二）3年聘期結(jié)束后，對考核合格，自愿留在本地學校的特崗教師，經(jīng)審核，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，工資發(fā)放納入當?shù)刎斦摀秶?。（三）特崗教師工資享受國家規(guī)定的待遇，且不實行試用期。（六）符合相應條件要求的特崗教師，可按規(guī)定推薦免試攻讀農(nóng)村教育碩士。（七）有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先聘用。符合條件的本縣生源畢業(yè)生，回原籍所在縣農(nóng)村學校任教，同等條件下優(yōu)先聘用。2015年征兵網(wǎng)上登記即將開始，應征條件先知道2015年度男兵網(wǎng)上兵役登記和應征報名已經(jīng)開通測試，今年仍然實行通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行實名注冊報名。兵役登記時間為1月1日至6月30日，應征報名時間為4月10日至8月5日。廣大適齡男青年可及時登錄“全國征兵網(wǎng)”（網(wǎng)址）進行兵役登記和報名應征。女兵報名時間還未公布，可隨時關注全國征兵網(wǎng)。1、我想當兵，怎么登記，要準備哪些資料？

當年12月31日以前年滿18周歲的男性公民，應當在當年6月30日以前，登錄“全國征兵網(wǎng)”進行兵役登記。登記時填寫個人姓名、身份證號碼、家庭住址、參軍意向等基本信息，打印《男性公民兵役登記/應征報名表》，持此表到戶口所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）武裝部(含企業(yè)、高校武裝部)進行現(xiàn)場確認，同時提交登記表。2、應征報名的基本要求是什么，都需要填寫哪些表格？

在規(guī)定的報名時間內(nèi)，已進行過兵役登記，或者是當年年滿17周歲本人自愿應征的高中（含中專、職高、技校）畢業(yè)生，應當?shù)卿洝叭珖鞅W(wǎng)”進行應征報名。報名完成后符合參軍基本條件的，打印《登記表》，全日制普通高校學生打印《大學生預征對象登記表》、《應征入伍高校學生補償學費代償國家助學貸款申請表》，持此表到應征地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）武裝部進行現(xiàn)場確認并提交該表。

3、初審初檢的流程是什么？

報名期間，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道、院校）武裝部及時登錄網(wǎng)上平臺，下載打印兵役登記和應征報名人員花名冊，并會同軍地有關部門對適齡青年現(xiàn)實表現(xiàn)、身體、病史等情況進行初審初檢。4、預征對象的流程是什么？

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）武裝部從初審初檢合格的青年中，擇優(yōu)確定預征對象，并上報縣（市、區(qū)）征兵辦公室，由縣（市、區(qū)）征兵辦公室把預征結(jié)論及時錄入“全國征兵網(wǎng)”。會同高校把審核簽字蓋章后的《大學生預征對象登記表》、學費補償代償申請表發(fā)給學生本人，作為優(yōu)先征集的憑證。5、何時體檢？體檢結(jié)果什么時間能公布？

縣（市、區(qū)）征兵辦公室在網(wǎng)上平臺確認送檢對象，通過系統(tǒng)向送檢對象發(fā)送短信通知體檢時間、地點等信息，體檢完成后的3天內(nèi)，應征青年的體檢結(jié)果會錄入網(wǎng)上平臺，體檢結(jié)果分為“合格”、“待復檢”、“不合格”三種情況，不合格的會注明簡要原因。2015江西公務員考試公告解讀2015江西公務員(課程)考試公告于3月20日正式發(fā)布，計劃共3604名，其中公務員2789名，參照公務員法管理單位工作人員815名。并于3月23日至4月1日進行網(wǎng)上報名，4月25日進行公共科目筆試。

一、報名條件戶籍上：最低學歷要求為研究生的職位，報考人員戶籍或生源不限。最低學歷要求為本科、?？苹蛞韵聦W歷的職位，報考人員須為江西戶籍或生源（江西戶籍是指2015年3月23日為江西戶籍或者此前曾為江西戶籍，江西生源是指在江西參加高考(課程)的考生或江西省內(nèi)全日制普通高校統(tǒng)招2015年畢業(yè)生）。部分職位面向本縣戶籍或本縣生源人員招考（本縣戶籍是指2015年3月23日為該縣戶籍或者此前曾為該縣戶籍，本縣生源是指在該縣參加高考的考生）。定向招考基層項目人員的職位，報考人員須為江西省統(tǒng)一招募且服務期滿的大學生村官等基層項目人員，戶籍或生源不限。

學歷上：國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2015年畢業(yè)生，如能在2015年9月底之前取得學歷證書的，可按畢業(yè)時的學歷報考；非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等）畢業(yè)生，在2015年3月23日之前取得學歷證書的，可以報考?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷：招考職位要求有工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的，報考者必須具備相應的工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷起始時間按照《關于公務員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時間界定的意見》（人社廳發(fā)〔2010〕59號）界定。工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的計算截止時間為2015年9月30日。

二、報名環(huán)節(jié)本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度，報名環(huán)節(jié)僅審核照片，不設網(wǎng)上資格預審環(huán)節(jié)。考生在報考前要填寫誠信報考承諾書，報考人員應對自己是否符合職位條件負責，應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料。報名時間為2015年3月23日9：00至4月1日17：00。報名網(wǎng)站為江西人事考試網(wǎng)。三、筆試環(huán)節(jié)筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科?？荚嚪秶姟督魇?015年度考試錄用公務員公共科目考試大綱》。報考人民警察職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)專武干部職位的考生，還需分別參加《人民警察專業(yè)基礎知識》和《軍事理論知識》專業(yè)科目考試，考試時間為4月26日。其他凡在招考職位表中注明了專業(yè)考試科目的職位，則入闈該職位面試人員要進行專業(yè)科目考試（考試時間另行通知），凡未注明專業(yè)考試科目的職位，則不進行專業(yè)科目考試。筆試結(jié)束后，將區(qū)分不同情況，分層分類劃定合格分數(shù)線。

2014年江西省“三支一扶”高校畢業(yè)生招募公告2014年江西省招募高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教支農(nóng)支醫(yī)和扶貧工作（簡稱為“三支一扶”），現(xiàn)將有關事項公告如下：一、招募條件報名參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生應保證自己的身體、時間等符合“三支一扶”兩年服務期的完整性，并能勝任所報崗位的志愿服務工作。如不能保證兩年服務期的完整性或不能勝任崗位工作的，期滿考核將評定為不合格，不享受期滿考核合格人員的優(yōu)惠政策。參加過“三支一扶”服務的大學生，不能再報名參加“三支一扶”招募考試。報考者須具備以下條件：2、報考人員須為30周歲以下的江西生源的全日制普通高校畢業(yè)生。30周歲以下是指1984年5月（含）以后出生，江西生源是指在江西參加高考的高校畢業(yè)生。3、符合擬報考崗位的學歷和專業(yè)要求。報考人員須具備大專及以上學歷。支教崗位須是已取得相應層次教師資格證的高校畢業(yè)生，且教師資格證的專業(yè)和所學專業(yè)須一致或相近；支醫(yī)崗位須是醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)高校畢業(yè)生。2014年江西省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作公告

二、選聘對象資格和條件選聘對象資格為30歲以下（1984年6月30日以后出生）、應屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校本科及以上學歷、中共黨員（含預備黨員，2014年7月20日以前入黨）或在大學期間擔任過學生干部的優(yōu)秀高校畢業(yè)生。其中，碩士研究生及以上學歷人員、“985”高校（不含獨立二級學院）畢業(yè)生報名參加選聘的，不參加筆試，直接進入面試。到村任職的高校畢業(yè)生應具備以下基本條件：由我省有關部門選聘的“三支一扶”人員、“志愿服務西部計劃”人員和特崗教師，符合選聘資格和條件、服務期滿（服務期須2年及以上，時間截止至2014年6月30日）、考核合格的，經(jīng)個人自愿申請，工作單位推薦，縣（市、區(qū)）委組織部審核，報設區(qū)市委組織部審定后可直接列為體檢對象。三、選聘去向和任職選聘的高校畢業(yè)生是中共正式黨員的，一般安排擔任村黨組織書記助理職務；是中共預備黨員或非中共黨員的，一般安排擔任村委會主任助理職務。六、待遇保障和培養(yǎng)政策

選聘到村任職的高校畢業(yè)生為村級組織特設崗位人員，系非公務員、非事業(yè)編制身份，日常管理及服務工作主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負責。黨組織關系轉(zhuǎn)至所在村。選聘的高校畢業(yè)生在村工作期限為2年。選聘到村任職的高校畢業(yè)生，享受以下政策待遇。

2、每年拿出全省公務員考錄計劃的10—15%，面向聘用期滿、考核合格的大學生村官等服務基層項目人員定向考錄。

5、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官中選拔選調(diào)生。對選調(diào)生重點加以培養(yǎng)管理，嚴格考核，其中優(yōu)秀的納入后備干部隊伍，工作滿2年后經(jīng)組織考核優(yōu)秀，可享受副科級待遇。

6、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官（主要是女大學生村官）中招聘社區(qū)工作人員。

7、對聘用期滿、考核合格的大學生村官，報考碩士研究生初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。

9、聘用期滿自主創(chuàng)業(yè)的，除國家限制的行業(yè)外，自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費；可享受小額貸款擔保或貼息等有關政策。

現(xiàn)將2015年全省公開招聘中小學教師工作有關事項公告如下：

一、招聘對象和條件（一）對象1、已取得相應層次教師資格證的人員。2、參加2015年春季教師資格認定、在2015年8月底前可取得教師資格證書的人員。大學生創(chuàng)業(yè)將獲場所資金支持

2015-03-20

近日，國務院辦公廳印發(fā)《關于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導意見》（以下簡稱《意見》），部署推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作。[《意見》明確重點抓好八方面任務]1.構(gòu)建一批低成本、便利化、全要素、開放式的眾創(chuàng)空間。實現(xiàn)