公司商業(yè)機密保密合同（2篇）

第7頁共7頁公司商業(yè)機?密保密合同?甲方：(?用人單位)?_____?法定代表?人或主要負?責人：__?___乙?方：(勞動?者)___?__身份?證號碼：_?____?經常居住地?及郵編：_?____?聯(lián)系電話：?_____?風險告知?：勞動合同?當事人可以?在勞動合同?中約定保守?用人單位商?業(yè)秘密的有?關事項。勞?動合同當事?人可以在勞?動合同中約?定保密條款?或者單獨簽?訂保密協(xié)議?。因此，員?工與用人單?位之間的保?密約定，既?可以以保密?條款的形式?寫入勞動合?同，也可以?單獨訂立一?份保密協(xié)議?。根據(jù)《?中華人民共?和國勞動法?》、《中華?人民共和國?反不正當競?爭法》、《?中華人民共?和國保密法?》、《關于?禁止侵犯商?業(yè)秘密行為?的若干規(guī)定?》、《中華?人民共和國?電信條例》?等相關法律?、法規(guī)，甲?、乙雙方在?平等、自愿?的原則下訂?立以下協(xié)議?，以資共同?遵守。一?、保密義務?根據(jù)國家?有關法律法?規(guī)及甲方的?規(guī)章制度，?按確定的工?作職責，向?乙方開放其?職責范圍內?的技術及商?業(yè)信息。?乙方同意為?甲方利益盡?最大的努力?，不從事任?何危害安全?的行為，不?從事任何不?正當使用商?業(yè)秘密或技?術秘密的行?為。二、?保密的范圍?乙方因工?作信任關系?獲得或交換?所得的甲方?在經營管理?過程中，未?向社會公開?或只在一定?范圍內公開?的任何信息?、經驗、技?術和資料，?包括建設和?經營計劃、?重要會議內?容、重要公?文內容、招?投標方案、?技術方案、?財務數(shù)據(jù)、?營銷策略、?用戶信息、?甲方技術、?工程、經營?、文書、人?事檔案等一?切有關甲方?商業(yè)、技術?及經營管理?秘密的信息?。國家法律?、法規(guī)規(guī)定?的涉及通信?保密和網絡?安全的內容?。三、保?密信息的使?用(一)?乙方在服務?于甲方期間?：1、保?證不擅自發(fā)?表、不泄漏?有關甲方及?其客戶的任?何秘密，不?使他人獲得?、使用或計?劃使用這些?信息，并盡?最大努力確?保資料不遺?失、不缺損?;2、在?甲方指示和?業(yè)務范圍內?，可以允許?進行商業(yè)秘?密和技術秘?密的交流，?但不得：直?接或間接地?向甲方內部?、外部的無?關人員泄漏?;不得為私?人利益使用?或計劃使用?;不得復制?或公開包含?甲方商業(yè)秘?密和技術秘?密的文件或?文件副本;?對工作中所?保管、接觸?的有關甲方?客戶的文件?應妥善對待?，未經許可?不得超出工?作范圍使用?;不得以第?三方的身份?直接或間接?參與同甲方?競爭的行為?。(二)?乙方無論?因何種原因?結束在甲方?的工作時，?都應及時將?所有甲方經?營活動有關?的文件、記?錄或材料(?包括個人筆?記和復印的?資料、電子?文檔等)歸?還給甲方。?四、時效?及時效期間?內應遵守的?準則鑒于?甲方擁有的?商業(yè)秘密和?技術秘密在?競爭中有重?要價值，存?在于勞動關?系存續(xù)期間?和終止、解?除之后，因?此乙方同意?：上述義務?在乙方受聘?于甲方工作?期間有效，?對重要的商?業(yè)秘密和技?術秘密長期?有效。五?、違約責任?乙方違反?本協(xié)議項下?的任何規(guī)定?，某甲方都?有權：(?一)責令?乙方停止違?約或侵權行?為;(二?)視情節(jié)?處以年總收?入以下的罰?款，扣發(fā)獎?金或其他紀?律處分、行?政處分直至?開除;(?三)要求?乙方賠償其?違約或侵權?行為而導致?的一切經濟?損失及其可?能的尋求法?律救助過程?中發(fā)生的一?切費用，其?中包括律師?費用、訴訟?費用;(?四)觸犯?法律的，提?請有關部門?追究其法律?責任。六?、爭議的解?決辦法因?執(zhí)行本協(xié)議?而發(fā)生糾紛?，可以由雙?方協(xié)商解決?。協(xié)商、調?解不成或者?一方不愿意?協(xié)商、調解?的，任何一?方都有提起?訴訟的權利?。風險告?知：關于爭?議解決方式?的約定，可?以選擇到有?管轄權法院?訴訟或者選?擇仲裁，二?者的本質區(qū)?別是若約定?仲裁解決仲?裁一裁終局?，約定向法?院提起訴訟?兩審終審。?在約定管轄?時還注意，?約定了法院?管轄就不能?在約定仲裁?管轄，兩者?只能選擇其?一。七、?協(xié)議效力?本協(xié)議自甲?乙雙方簽章?之日起生效?，具有法律?效力。甲?方(公章)?：____?_???????法定代表人?(簽章)：?_____?____?_年___?__月__?___日?我已仔細閱?讀過本協(xié)議?，完全了解?協(xié)議內容，?并愿意遵守?本協(xié)議。?乙方(簽名?)：___?__年__?___月_?____日?公司商業(yè)?機密保密合?同（二）?甲方：(企?業(yè))___?__乙方?：(員工)?身份證號碼?：____?_甲乙雙?方根據(jù)《中?華人民共和?國反不正當?競爭法》和?國家、地方?有關規(guī)定，?就企業(yè)技術?秘密保護達?成如下協(xié)議?。(一)?保密內容?1.雙方交?流的口頭言?語信息;?2.甲方的?經營秘密和?技術秘密;?3.向乙?方提供的相?關的文字資?料;4.?關于產品的?全部信息，?相互間的代?理合同、代?理價格等。?(二)保?密范圍1?.乙方從甲?方獲得的與?項目有關或?因項目產生?的任何商業(yè)?、營銷、技?術、運營數(shù)?據(jù)或其他性?質的資料，?無論以何種?形式或載于?何種載體，?無論在披露?時是否以口?頭、圖像或?以書面方式?表明其具有?保密性。?2.乙方在?勞動合同期?前甲方已有?的商業(yè)秘密?。3.乙?方在勞動合?同期內甲方?所擁有的商?業(yè)秘密。?(三)雙方?的權利和義?務1.乙?方在甲方任?職期間，必?須遵守甲方?規(guī)定的成文?或不成文的?保密規(guī)章、?制度，履行?與其工作崗?位相應的保?密職責;?2.主動防?止泄露甲方?公司秘密,?如發(fā)生公司?秘密泄露,?應立即告訴?甲方,并采?取補救措施?;3.事?前未經甲方?書面同意,?不得利用甲?方公司秘密?進行新的研?究和開發(fā);?4.雙方?解除或終止?勞動合同后?，乙方不得?向第三方公?開甲方所擁?有的未被公?眾知悉的商?業(yè)秘密;?5.乙方必?須嚴格遵守?甲方的保密?制度，防止?泄露甲方的?商業(yè)秘密。?(四)保?密期限1?.本合同有?效期為__?___年，?自甲乙雙方?簽字蓋章之?日起生效;?2.甲方?的專利技術?未被公眾知?悉期內。?(五)脫密?期限1.?因履行勞動?合同約定條?件發(fā)生變化?，乙方要求?解除勞動合?同的必須以?書面形式提?前____?_月通知甲?方，提前期?即為脫密期?限;2.?勞動合同解?除或期滿終?止后，乙方?必須信守本?協(xié)議，不損?害甲方利益?。(六)?保密津貼?1.甲方對?乙方保守商?業(yè)秘密予以?保密津貼，?甲方按月支?付乙方保密?津貼人民幣?_____?元;2.?保密津貼每?月____?_日與工資?同時發(fā)放;?3.乙方?調任非涉密?崗位，甲方?停止支付乙?方保密津貼?。(七)?違約責任?1.乙方違?反此協(xié)議，?甲方有權無?條件解除聘?用合同，并?收回有關待?遇。2.?如果乙方違?反本保密協(xié)?議,應向甲?方支付萬元?人民幣的違?約金。3?.由于乙方?泄露、披露?甲方公司秘?密行為或保?密不當給甲?方造成經濟?損失或名譽?損失的,?乙方應向甲?方賠償。?4.以上違?約責任的執(zhí)?行，超過法?律、法規(guī)、?賦予雙方權?限的，申請?仲裁機構仲?裁或向法院?提出上訴。?(八)其?他約定1?.任何一方?在任何時間?任何期限里?沒有行使其?本合同項的?權利，并不?能解釋為他?已經放棄了?該權利。?2.如果本?合同的任何?部分、條款?或規(guī)定是不?合法的或者?是不可執(zhí)行?的，合同其?他部分的有?效性和可執(zhí)?行性仍不受?影響。3?.未經另一?方同意，任?何一方不得?轉讓其在本?合同項下的?全部或任何?部分權利。?未經雙方事?先書面達成?一致意見，?本合同不得?以任何其他?理由而更改?，除非本協(xié)?議的任何意?思表示或保?證具有欺詐?性。(九?)其他