兼職會(huì)計(jì)師聘用合同（4篇）

第14頁(yè)共14頁(yè)兼職會(huì)計(jì)師?聘用合同?甲方：_?____(?聘方)乙?方：__?___(受?聘方)(本?職工作單位?：____?_，職務(wù)：?_____?)甲乙雙?方已相互介?紹了涉及本?合同主要內(nèi)?容的有關(guān)情?況，在自愿?平等和相互?信任的基礎(chǔ)?上，簽定本?合同，以便?共同遵守。?第一條?乙方自愿到?甲方從事兼?職會(huì)計(jì)師工?作，甲方?jīng)Q?定聘乙方為?兼職會(huì)計(jì)師?。第二條?乙方的聘?任職務(wù)是_?____(?公司)兼職?會(huì)計(jì)師，其?工作范圍為?上級(jí)工會(huì)所?規(guī)定的文化?事業(yè)單位的?各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)?計(jì)業(yè)務(wù)。?第三條甲?方的權(quán)利和?義務(wù)(一?)甲方在本?合同有效期?內(nèi)，可行使?以下權(quán)利：?1.為乙?方安排財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作，?分配任務(wù);?2.監(jiān)督?檢查乙方工?作情況;?3.在乙方?工作成績(jī)突?出或?qū)_?___(公?司)有重大?貢獻(xiàn)時(shí)，給?予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)?乙方工作中?發(fā)生的違章?違紀(jì)行為，?予以處罰;?(二)甲?方須履行的?義務(wù)：1?.使乙方及?時(shí)獲取勞動(dòng)?報(bào)酬;2?.使乙方合?理享受__?___(公?司)規(guī)定的?待遇;3?.為乙方履?行職務(wù)提供?一定的工作?條件;4?.依法維護(hù)?乙方在履行?職務(wù)時(shí)的合?法權(quán)益;?5.為乙方?參加___?__工會(huì)有?關(guān)財(cái)會(huì)知識(shí)?更新學(xué)習(xí)提?供條件。?第四條乙?方的權(quán)利和?義務(wù)(一?)在本合同?有效期內(nèi)，?乙方有以下?權(quán)利：1?.依法履行?會(huì)計(jì)師職務(wù)?;2.獲?取勞動(dòng)報(bào)酬?;3.對(duì)?_____?(公司)的?管理工作提?出建議和批?評(píng);4.?依上級(jí)機(jī)關(guān)?規(guī)定的條件?參加財(cái)會(huì)協(xié)?會(huì)活動(dòng)和_?____(?公司)的各?項(xiàng)文體活動(dòng)?;5.辭?職(須提前?三個(gè)月提出?書(shū)面申請(qǐng))?。(二)?乙方須履行?的義務(wù)：?1.遵守_?____(?公司)的各?項(xiàng)規(guī)章制度?，接受__?___(公?司)的領(lǐng)導(dǎo)?和監(jiān)督，服?從工作安排?;2.在?履行會(huì)計(jì)師?職務(wù)時(shí)，不?得違反國(guó)家?法律和違背?職業(yè)道德;?3.不得?從事有損于?_____?(公司)聲?譽(yù)的活動(dòng)，?嚴(yán)禁泄漏_?____(?公司)的秘?密和有關(guān)財(cái)?務(wù)數(shù)據(jù)，造?成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?丟失和泄密?，承擔(dān)相應(yīng)?經(jīng)濟(jì)責(zé)任和?法律責(zé)任;?4.管理?愛(ài)護(hù)好甲方?的有關(guān)財(cái)產(chǎn)?和設(shè)備，下?班要關(guān)閉好?門(mén)窗、水、?電，保證安?全。如由于?自身疏于管?理造成財(cái)產(chǎn)?損失，承擔(dān)?賠償責(zé)任;?5.不斷?提高自己的?實(shí)際工作能?力和業(yè)務(wù)素?質(zhì);6.?自行承擔(dān)人?身安全責(zé)任?。第五條?勞動(dòng)報(bào)酬?和福利待遇?：(一)?甲方每季度?付給乙方基?本報(bào)酬__?___元，?在季度財(cái)務(wù)?報(bào)表完成后?，支付報(bào)酬?。(二)?因工作需要?，經(jīng)主任同?意，到外地?出差時(shí)，出?差補(bǔ)助執(zhí)行?鐵路局規(guī)定?標(biāo)準(zhǔn)。第?六條合同?的變更和解?除(一)?在下列情況?下，___?__(公司?)有權(quán)單方?解除合同：?1.應(yīng)聘?會(huì)計(jì)師違反?_____?(公司)規(guī)?章制度，不?積極履行義?務(wù)，經(jīng)勸阻?不改時(shí);?2.應(yīng)聘會(huì)?計(jì)師嚴(yán)重違?反工作紀(jì)律?或違背職業(yè)?道德;3?.應(yīng)聘會(huì)計(jì)?師因違法亂?紀(jì)被撤銷(xiāo)會(huì)?計(jì)師資格;?4.應(yīng)聘?會(huì)計(jì)師因其?他原因不宜?繼續(xù)履行職?務(wù)時(shí)。(?二)在下列?情況下，合?同自行解除?：1.應(yīng)?聘會(huì)計(jì)師因?工作需要調(diào)?離____?_(地區(qū))?;2.應(yīng)?聘會(huì)計(jì)師因?病或人身意?外事故無(wú)法?繼續(xù)履行職?務(wù)____?_個(gè)月;?3.一個(gè)月?無(wú)故不做帳?;4._?____(?公司)被撤?銷(xiāo)。(三?)在下列情?況下，合同?可以變更：?1.雙方?協(xié)商之;?2.因國(guó)家?政策法令發(fā)?生變化時(shí)。?第七條?合同解除后?一個(gè)月內(nèi)，?乙方須立即?交出有關(guān)文?件，案卷材?料和財(cái)務(wù)的?各種檔案，?并辦理業(yè)務(wù)?交接手續(xù)停?止履行會(huì)計(jì)?師職務(wù)。?第八條合?同期限本?合同有效期?為2年，從?合同簽字生?效之日起至?_____?年____?_月___?__日止，?合同期滿(mǎn)時(shí)?，雙方可以?另行辦理續(xù)?簽事宜。?第九條本?合同一式三?份，甲乙雙?方各持一份?，報(bào)上級(jí)機(jī)?關(guān)備案一份?，三份具有?同等效力。?第十條?本合同自雙?方簽字之日?起生效。?甲方(簽章?)：___?__?????????乙方?(簽章)：?_____?代表人(?簽章)：_?____?地址：__?___??????????????地址：?_____?電話(huà)：_?____??????????????電話(huà)：__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?兼職會(huì)計(jì)師?聘用合同（?二）甲方?：____?_（聘方）?乙方：_?____（?受聘方）?本職工作單?位：___?__職務(wù)?：____?_甲乙雙?方已相互介?紹了涉及本?合同主要內(nèi)?容的有關(guān)情?況，在自愿?平等和相互?信任的基礎(chǔ)?上，簽定本?合同，以便?共同遵守。?第一條?乙方自愿到?甲方從事兼?職會(huì)計(jì)師工?作，甲方?jīng)Q?定聘乙方為?兼職會(huì)計(jì)師?。第二條?乙方的聘?任職務(wù)是_?____（?公司）兼職?會(huì)計(jì)師，其?工作范圍為?上級(jí)工會(huì)所?規(guī)定的文化?事業(yè)單位的?各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)?計(jì)業(yè)務(wù)第?三條甲方?的權(quán)利和義?務(wù)（一）?甲方在本合?同有效期內(nèi)?，可行使以?下權(quán)利：?1．為乙方?安排財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作，分?配任務(wù)；?2．監(jiān)督檢?查乙方工作?情況；3?．在乙方工?作成績(jī)突出?或?qū)__?__（公司?）有重大貢?獻(xiàn)時(shí)，給予?獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)乙?方工作中發(fā)?生的違章違?紀(jì)行為，予?以處罰；?（二）甲方?須履行的義?務(wù)：1．?使乙方及時(shí)?獲取勞動(dòng)報(bào)?酬；2．?使乙方合理?享受___?__（公司?）規(guī)定的待?遇；3．?為乙方履行?職務(wù)提供一?定的工作條?件；4．?依法維護(hù)乙?方在履行職?務(wù)時(shí)的合法?權(quán)益；5?．為乙方參?加____?_工會(huì)有關(guān)?財(cái)會(huì)知識(shí)更?新學(xué)習(xí)提供?條件。第?四條乙方?的權(quán)利和義?務(wù)（一）?在本合同有?效期內(nèi)，乙?方有以下權(quán)?利：1．?依法履行會(huì)?計(jì)師職務(wù)；?2．獲取?勞動(dòng)報(bào)酬；?3．對(duì)_?____（?公司）的管?理工作提出?建議和批評(píng)?；4．依?上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)?定的條件參?加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)?活動(dòng)和__?___（公?司）的各項(xiàng)?文體活動(dòng)；?5．辭職?（須提前三?個(gè)月提出書(shū)?面申請(qǐng)）。?（二）乙?方須履行的?義務(wù)：1?．遵守__?___（公?司）的各項(xiàng)?規(guī)章制度，?接受___?__（公司?）的領(lǐng)導(dǎo)和?監(jiān)督，服從?工作安排；?2．在履?行會(huì)計(jì)師職?務(wù)時(shí)，不得?違反國(guó)家法?律和違背職?業(yè)道德；?3．不得從?事有損于_?____（?公司）聲譽(yù)?的活動(dòng)，嚴(yán)?禁泄漏__?___（公?司）的秘密?和有關(guān)財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)，造成?財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟?失和泄密，?承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)?濟(jì)責(zé)任和法?律責(zé)任；?4．管理愛(ài)?護(hù)好甲方的?有關(guān)財(cái)產(chǎn)和?設(shè)備，下班?要關(guān)閉好門(mén)?窗、水、電?，保證安全?。如由于自?身疏于管理?造成財(cái)產(chǎn)損?失，承擔(dān)賠?償責(zé)任；?5．不斷提?高自己的實(shí)?際工作能力?和業(yè)務(wù)素質(zhì)?；6．自?行承擔(dān)人身?安全責(zé)任。?第五條?勞動(dòng)報(bào)酬和?福利待遇?（一）甲方?每季度付給?乙方基本報(bào)?酬____?_元，在季?度財(cái)務(wù)報(bào)表?完成后，支?付報(bào)酬。?（二）因工?作需要，經(jīng)?主任同意，?到外地出差?時(shí)，出差補(bǔ)?助執(zhí)行鐵路?局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)?。第六條?合同的變?更和解除?（一）在下?列情況下，?_____?（公司）有?權(quán)單方解除?合同：1?．應(yīng)聘會(huì)計(jì)?師違反__?___（公?司）規(guī)章制?度，不積極?履行義務(wù)，?經(jīng)勸阻不改?時(shí)；2．?應(yīng)聘會(huì)計(jì)師?嚴(yán)重違反工?作紀(jì)律或違?背職業(yè)道德?；3．應(yīng)?聘會(huì)計(jì)師因?違法亂紀(jì)被?撤銷(xiāo)會(huì)計(jì)師?資格；4?．應(yīng)聘會(huì)計(jì)?師因其他原?因不宜繼續(xù)?履行職務(wù)時(shí)?。（二）?在下列情況?下，合同自?行解除：?1．應(yīng)聘會(huì)?計(jì)師因工作?需要調(diào)離_?____（?地區(qū)）；?2．應(yīng)聘會(huì)?計(jì)師因病或?人身意外事?故無(wú)法繼續(xù)?履行職務(wù)_?____個(gè)?月；3．?一個(gè)月無(wú)故?不做帳；?4．___?__（公司?）被撤銷(xiāo)。?（三）在?下列情況下?，合同可以?變更：1?．雙方協(xié)商?之；2．?因國(guó)家政策?法令發(fā)生變?化時(shí)。第?七條合同?解除后一個(gè)?月內(nèi)，乙方?須立即交出?有關(guān)文件，?案卷材料和?財(cái)務(wù)的各種?檔案，并辦?理業(yè)務(wù)交接?手續(xù)停止履?行會(huì)計(jì)師職?務(wù)第八條?合同期限?本合同有?效期為2年?，從合同簽?字生效之日?起至___?__年__?___月_?____日?止，合同期?滿(mǎn)時(shí)，雙方?可以另行辦?理續(xù)簽事宜?。兼職會(huì)?計(jì)師聘用合?同（三）?甲方：_?____(?招聘方)?乙方：_?____(?受聘方)?甲乙雙方已?互相先容了?波及本合同?重要內(nèi)容的?有關(guān)情況，?在被迫同等?和彼此信賴(lài)?的基本上，?簽定本合同?，以便獨(dú)特?遵照。第?一條、乙方?強(qiáng)迫到甲方?從事兼職會(huì)?計(jì)師工作，?甲方?jīng)Q議聘?乙方為兼職?會(huì)計(jì)師。?第二條、乙?方的聘請(qǐng)職?務(wù)是___?__(公司?)兼職會(huì)計(jì)?師，其工作?范疇為上級(jí)?工會(huì)所劃定?的文明事業(yè)?單位的各項(xiàng)?財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)。第三?條、甲方的?權(quán)力跟義務(wù)?(一)甲?方在本合同?有效期內(nèi)，?可行使以下?權(quán)利：1?.為乙方部?署財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?工作，調(diào)配?義務(wù);2?.監(jiān)督檢討?乙方工作情?況;3.?在乙方工作?成就凸起或?對(duì)____?_(公司)?有重大奉獻(xiàn)?時(shí)，給予嘉?獎(jiǎng);對(duì)乙方?工作中產(chǎn)生?的違章違游?記為，予以?處分;(?二)甲方須?履行的義務(wù)?：1.使?乙方及時(shí)獲?取勞動(dòng)報(bào)酬?;2.使?乙方公道享?受____?_(公司)?規(guī)定的待遇?;3.為?乙方履行職?務(wù)提供必定?的工作條件?;4.依?法保護(hù)乙方?在履行職務(wù)?時(shí)的正當(dāng)權(quán)?利;5.?為乙方加入?_____?工會(huì)有關(guān)財(cái)?會(huì)常識(shí)更新?學(xué)習(xí)供給前?提。第四?條、乙方的?`權(quán)利和義?務(wù)(一)?在本合同有?效期內(nèi)，乙?方有以下權(quán)?利：1.?依法履行會(huì)?計(jì)師職務(wù);?2.獲取?勞動(dòng)報(bào)酬;?3.對(duì)_?____(?公司)的管?理工作提出?倡議和批駁?;4.依?上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)?定的條件參?加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)?活動(dòng)和__?___(公?司)的各項(xiàng)?體裁活動(dòng);?5.辭職?(須提前三?個(gè)月提出書(shū)?面申請(qǐng))。?(二)乙?方須履行的?責(zé)任：1?.遵守__?___(公?司)的各項(xiàng)?規(guī)章制度，?接收___?__(公司?)的引導(dǎo)和?監(jiān)視，遵從?工作支配;?2.在履?行會(huì)計(jì)師職?務(wù)時(shí)，不得?違反國(guó)家法?律和違反職?業(yè)道德;?3.不得從?事有損于_?____(?公司)名譽(yù)?的運(yùn)動(dòng)，嚴(yán)?禁泄露__?___(公?司)的機(jī)密?和有關(guān)財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)，造成?財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)喪?失和泄密，?承當(dāng)相應(yīng)經(jīng)?濟(jì)義務(wù)和法?律責(zé)任;?4.管理愛(ài)?惜好甲方的?有關(guān)財(cái)產(chǎn)和?裝備，放工?要封閉好門(mén)?窗、水、電?，保障平安?。如因?yàn)楸?身疏于治理?造成財(cái)產(chǎn)喪?失，承擔(dān)抵?償責(zé)任;?5.一直進(jìn)?步本人的實(shí)?際工作才能?和業(yè)務(wù)素質(zhì)?;6.自?行承擔(dān)人身?保險(xiǎn)責(zé)任。?第五條、?勞動(dòng)報(bào)酬和?福利待遇：?(一)甲?方每季度付?給乙方基礎(chǔ)?報(bào)酬___?__元，在?季度財(cái)務(wù)報(bào)?表實(shí)現(xiàn)后，?支付報(bào)酬。?(二)因?工作需要，?經(jīng)主任批準(zhǔn)?，到本地出?差時(shí)，出差?補(bǔ)貼履行鐵?路局規(guī)定尺?度。第六?條、合同的?變更和解除?(一)在?下列情況下?，____?_(公司)?有權(quán)單方解?除合同：?1.應(yīng)聘會(huì)?計(jì)師違背_?____(?公司)規(guī)章?軌制，不踴?躍實(shí)行任務(wù)?，經(jīng)勸阻不?改時(shí);2?.應(yīng)聘會(huì)計(jì)?師重大違反?工作紀(jì)律或?違背職業(yè)道?德;3.?應(yīng)聘會(huì)計(jì)師?因守法亂紀(jì)?被撤銷(xiāo)會(huì)計(jì)?師資歷;?4.應(yīng)聘會(huì)?計(jì)師因其余?起因不宜繼?承履行職務(wù)?時(shí)。(二?)在下列情?況下，合同?自行解除：?1.應(yīng)聘?會(huì)計(jì)師因工?作須要調(diào)離?_____?(地域);?2.應(yīng)聘?會(huì)計(jì)師因病?或人身意外?事變無(wú)奈持?續(xù)履行職務(wù)?_____?個(gè)月;3?.一個(gè)月無(wú)?端不做帳;?4.__?___(公?司)被撤銷(xiāo)?。(三)?在下列情形?下，合同能?夠變革：?1.雙方協(xié)?商之;2?.因國(guó)度政?策法令發(fā)生?變更時(shí)。?第七條、合?同解除后一?個(gè)月內(nèi)，乙?方須即時(shí)交?出有關(guān)文件?，案卷資料?和財(cái)務(wù)的各?種檔案，并?辦理業(yè)務(wù)交?接手續(xù)結(jié)束?履行會(huì)計(jì)師?職務(wù)。第?八條、合同?期限本合?同有效期為?2年，從合?同簽字生效?之日起至_?____年?_____?月____?_日止，合?同期滿(mǎn)時(shí)，?雙方可以另?行辦理續(xù)簽?事宜。第?九條、本合?統(tǒng)一式三份?，甲乙雙方?各持一份，?報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)?存案一份，?三份存在等?同效率。?第十條、本?合同自雙方?簽字之日起?生效。甲?方(簽章)?：____?_代表人?(簽章)：?_____?____?_年___?__月__?___日?乙方(簽章?)：___?____?___年_?____月?_____?日兼職會(huì)?計(jì)師聘用合?同（四）?甲方：招聘?方乙方：?受聘方甲?乙雙方已相?互介紹了涉?及本合同主?要內(nèi)容的有?關(guān)情況，在?自愿平等和?相互信任的?基礎(chǔ)上，簽?定本合同，?以便共同遵?守。第一?條乙方自愿?到甲方從事?兼職會(huì)計(jì)工?作，甲方?jīng)Q?定聘乙方為?兼職會(huì)計(jì)。?第二條乙?方的工作范?圍：根據(jù)甲?方提供的單?據(jù)、資料，?進(jìn)行建賬、?記賬(含整?理原始憑證?，裝訂會(huì)計(jì)?憑證/賬薄?)，計(jì)提稅?金、稅務(wù)申?報(bào)、出具稅?收繳款書(shū);?財(cái)務(wù)管理咨?詢(xún)。第三?條合同期限?及報(bào)酬：本?合同有效期?為_(kāi)___?_年，自簽?訂之日起至?_____?年____?_月___?__日止;?甲方每__?___支付?乙方工資_?____元?，至合同終?止;合同期?滿(mǎn)時(shí)，雙方?可以另行辦?理續(xù)簽事宜?。甲方每?年應(yīng)支付資?料費(fèi)___?__元。(?資料費(fèi)指賬?本、憑證、?報(bào)表、申報(bào)?材料、交通?及電話(huà)費(fèi)等?)第四條?甲方權(quán)利和?義務(wù)1、?甲方有權(quán)檢?查乙方的工?作情況。?2、甲方不?得無(wú)故解聘?乙方，在下?列情況下，?甲方有權(quán)單?方解除合同?：.應(yīng)聘會(huì)?計(jì)違反合同?事項(xiàng)，不積?極履行義務(wù)?，經(jīng)勸阻不?改時(shí);.應(yīng)?聘會(huì)計(jì)嚴(yán)重?違反工作紀(jì)?律或違背職?業(yè)道德;.?應(yīng)聘會(huì)計(jì)因?違法亂紀(jì)被?撤銷(xiāo)會(huì)計(jì)資?格;.應(yīng)聘?會(huì)計(jì)因其他?原因不宜繼?續(xù)履行職務(wù)?時(shí)。3、?甲方提供給?乙方的會(huì)計(jì)?資料必須取?得符合國(guó)家?統(tǒng)一會(huì)計(jì)制?度規(guī)定的原?始憑證，原?始憑證應(yīng)當(dāng)?真實(shí)，合法?，準(zhǔn)確，并?應(yīng)配有專(zhuān)人?負(fù)責(zé)日常收?支和原始憑?證的保管工?作。4、?甲方按照約?定工資報(bào)酬?及時(shí)足額的?支付乙方工?資。5、?甲方對(duì)乙方?要求按國(guó)家?統(tǒng)一會(huì)計(jì)制?度規(guī)定更正?補(bǔ)充的原始?憑證，應(yīng)及?時(shí)更正補(bǔ)充?。6、會(huì)?計(jì)憑證、會(huì)?計(jì)報(bào)表由雙?方約定進(jìn)行?保管。7?、無(wú)論是郵?遞、乙方上?門(mén)服務(wù)還是?甲方送到乙?方，對(duì)所傳?遞的原始憑?證及相關(guān)資?料均由雙方?簽字確認(rèn)并?按要求于當(dāng)?月____?日-___?_日前交