法院中層干部競爭上崗演講稿

第39頁共39頁法院中層干部競爭上崗演講稿法院中層干部競爭上崗演講稿。尊敬的領導：你們好!首先非常感謝院黨組搭起了競爭的“平臺”，給了我一次“推銷自已”的時機。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭，人人都有居安思危、不進那么退的“危機感”，人人都有發(fā)奮圖強、以為爭位的“原動力”，人人都有展示自我、尋找位置的“大舞臺”。我出生于1964年，1985年7月中師畢業(yè)參加工作。先后從事過教育、黨務，及至如今的法院工作。期間，獲得黑龍江省教育管理干部學院教育管理專業(yè)?？啤|北師范大學中文專業(yè)本科、法院業(yè)大法律專科等畢業(yè)文憑。在法院工作的九個春秋里，我懷著對司法事業(yè)的滿腔熱情，不斷承受挑戰(zhàn)和完善自我，政治思想覺悟和業(yè)務程度有了較快進步。98年初通過競爭上崗擔任政研室副主任，99年初任主任。連續(xù)八年榮立個人三等功;連續(xù)五年被評為“全市法院思想宣傳工作先進個人”;一次被評為全市法院“十佳信息調研員”。我之所以競爭中層正崗位，是因為本人具有以下三個優(yōu)勢：一是具有比較扎實的理論功底。我在工作中，擅長把握大的開展趨勢，可以準確領會領導意圖，及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。二是經過中層正職崗位的理論鍛煉。任中層負責人四年來，深知中層負責人所必備的素質和要求，悟出了一些履行自身職責的工作方法和策略，在工作決策、日常管理、溝通協(xié)調等方面做了大量工作，獲得了一定的實績。我任主任以來，政研室榮立集體三體功一次，被中院授予先進單位一次。三是積累了一些管理經歷。我在工作中，注意把握輕、重、緩、急，既抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項工作。在以制度管人外，還把人性融入管理中，嚴于律己、寬以待人，使全室人員精誠團結，友善合作。多年的工作歷程，我體會最深的有二點：一是個人的進步離不開組織的培養(yǎng)和同志們的支持。二是要做好法院工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。假設組織信任，同志們支持，讓我擔任中層正職，我將擺正位置，協(xié)調好關系，按照院黨組的工作布署，圍繞“以位促為”的工作思路，結合所在庭室的實際情況，銳意進取、樂于創(chuàng)新，廣納良策，傾聽忠言，突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng)。內圣方能外王?！笆罒o止境，認知無窮”，要不斷在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報，搞好與兄弟庭室的協(xié)作配合。要經常向主管領導請示，理解領導要求，琢磨領導思路，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟庭室學習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同進步。三是加強隊伍管理，搞好內部團結。要通過有效的政治思想工作使其“不為”;通過落實日常管理制度使其“不能”;通過落實院規(guī)院紀使其“不敢”。同時，生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前，不爭不搶，多讓同志，讓同志有一種被成認感。對于同志之間的矛盾，在堅原那么的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目的邁進。就如何干好新職位工作的問題，談得再詳細，終究也只是紙上談兵，為此，今后我更多地表達在行動上，而非僅停留在嘴上。天以高知名，是由于它無所不能覆蓋;地以廣著稱，是因為它無所不能負載。我想，這次競崗無論結果如何，我都會以端正的態(tài)度包容和承受，因為從某種意義上講，參加競爭本身就是一個歷練，就意味著一種成功。假設能競爭到這個職位，我一定不辱使命，實在履行好自己的職責;假設不成，我也將在普通的崗位上不斷超越自我。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任中層正職崗位的。我的演講完畢，謝謝大家!【以下為贈送相關文檔】精選演講稿閱讀醫(yī)院中層干部競爭上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委、同志們：首先感謝院領導給我這次展示自我的時機。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭放射科副主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下。我的匯報分為三個部分。一、個人工作簡歷我叫，現(xiàn)年45歲，中共黨員，中級職稱，現(xiàn)本科在讀。1986年參加工作，現(xiàn)從事放射診斷和放射介入治療。參加工作20多年來，各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助。在人民醫(yī)院這個大家庭里工作，感覺踏實，也很溫暖。正是對人民醫(yī)院這個大家庭的熱愛，激發(fā)了我競爭上崗的勇氣;也正是因為有了大家的鼓勵和支持，才樹立了我競爭上崗的信心。如今的人民醫(yī)院，政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氣氛里工作，有這么好的工作環(huán)境，沒有理由不好好工作，更沒有理由不積極要求上進。二、參加競聘的主要優(yōu)勢競聘放射科副主任，我感覺自己有兩個方面優(yōu)勢：一是專業(yè)程度較高。本人平時工作努力，注重理論聯(lián)絡實際，刻苦鉆研業(yè)務，在放射介入治療領域具備了較高的專業(yè)程度。2023年在當?shù)剀妳^(qū)總院進修一年，其中半年時間學習影像診斷，半年時間學習放射介入治療。2023年在省人民醫(yī)院介入科進修半年，熟悉和掌握了國內外介入技術的最新動態(tài)。目前，本人高級職稱計算機、英語均已順利通過，加上已發(fā)表數(shù)篇國家級論文，正在積極申報副主任醫(yī)師資格。二是臨床經歷較為豐富。二十余年的放射工作，使我積累了大量的臨床理論經歷，適應性、操作性較強。特別是近幾年來，在院領導的正確領導下和同事的嚴密配合下，開展了1000多例放射介入手術，其中很多手術均創(chuàng)我市首例，為我院乃至我市填補了空白，使我院介入治療逐漸走向成熟。三、競聘成功后的工作打算假設這次競聘，我可以有幸擔任放射科副主任一職，我將在院領導班子的正確領導下，帶著科室全體同志，繼續(xù)發(fā)揚前任領導的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立新理念，研究新思路，謀劃新舉措，努力實現(xiàn)社會效益和經濟效益“兩手抓、兩促進、兩進步”。詳細做好三項重點工作：一是努力打造和諧窗口科室。圍繞醫(yī)院中心工作，統(tǒng)一科室思想認識，增強科室凝聚力，努力成為職工與領導之間的橋梁。充分調動科室同志的積極性、主動性和創(chuàng)造性，知人善用，待人坦誠，為大家提供成長開展和創(chuàng)新創(chuàng)造的良好平臺。團結和帶著科室全體同志心往一處想，勁往一處使，形成團結一心、干事創(chuàng)業(yè)的和諧氣氛，努力打造人民醫(yī)院的窗口科室。二是提升科室的整體業(yè)務程度。針對我們科室普遍存在的技術職稱偏低、論文發(fā)表量少等情況。今后我在努力進步自己專業(yè)程度的同時，將積極引導其他同志鉆研理論知識和業(yè)務技術，努力使科室的整體業(yè)務程度得到快速進步，更好地履行醫(yī)務工作者“救死扶傷”的天職。三是擴大放射介入技術的社會影響。介入放射醫(yī)學作為第三大臨床學科，有著廣闊的開展前景。但目前還處于一個少人知曉的為難境地，不僅患者理解甚少，一些年輕同志對放射介入治療也是一個盲端。今后，我將不定期的組織相關知識講座，開展各種宣傳活動，加大與科室間的通力合作，努力讓更多的人理解、認可放射介入治療，使更多的患者承受、選擇放射介入治療，努力擴大這種先進醫(yī)療技術的社會影響，進步我院的美譽度。各位領導，各位同事，在這次競爭上崗中，相信每位同志對自己的進步都充滿憧憬，我本人也非常希望獲得成功。但是無論結果如何，我都將擺正心態(tài)，盡職盡責、努力工作。假設這次可以競聘成功，那也是領導對我的信任和同事們的支持，我將努力、再努力，使科室的管理制度化，效勞優(yōu)質化，參謀有效化。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來。謝謝大家。法院中層干部競爭上崗演說稿尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好!首先非常感謝院黨組搭起了競爭的“平臺”，給了我一次“推銷自已”的時機。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭，人人都有居安思危、不進那么退的“危機感”，人人都有發(fā)奮圖強、以為爭位的“原動力”，人人都有展示自我、尋找位置的“大舞臺”。我是1964年生人，1985年7月中師畢業(yè)參加工作。先后從事過教育、黨務，及至如今的法院工作。期間，獲得黑龍江省教育管理干部學院教育管理專業(yè)專科、東北師范大學中文專業(yè)本科、法院業(yè)大法律專科等畢業(yè)文憑。在法院工作的九個春秋里，我懷著對司法事業(yè)的滿腔熱情，不斷承受挑戰(zhàn)和完善自我，政治思想覺悟和業(yè)務程度有了較快進步。98年初通過競爭上崗擔任政研室副主任，99年初任主任。連續(xù)八年榮立個人三等功；連續(xù)五年被評為“全市法院思想宣傳工作先進個人”；一次被評為全市法院“十佳信息調研員”。我之所以競爭中層正崗位，是因為本人具有以下三個優(yōu)勢：一是具有比較扎實的理論功底。我在工作中，擅長把握大的開展趨勢，可以準確領會領導意圖，及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。二是經過中層正職崗位的理論鍛煉。任中層負責人四年來，深知中層負責人所必備的素質和要求，悟出了一些履行自身職責的工作方法和策略，在工作決策、日常管理、溝通協(xié)調等方面做了大量工作，獲得了一定的實績。我任主任以來，政研室榮立集體三體功一次，被中院授予先進單位一次。三是積累了一些管理經歷。我在工作中，注意把握輕、重、緩、急，既抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項工作。在以制度管人外，還把人性融入管理中，嚴于律己、寬以待人，使全室人員精誠團結，友善合作。多年的工作歷程，我體會最深的有二點：一是個人的進步離不開組織的培養(yǎng)和同志們的支持。二是要做好法院工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。假設組織信任，同志們支持，讓我擔任中層正職，我將擺正位置，協(xié)調好關系，按照院黨組的工作布署，圍繞“以位促為”的工作思路，結合所在庭室的實際情況，銳意進取、樂于創(chuàng)新，廣納良策，傾聽忠言，突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng)。內圣方能外王?！笆罒o止境，認知無窮”，要不斷在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報，搞好與兄弟庭室的協(xié)作配合。要經常向主管領導請示，理解領導要求，琢磨領導思路，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟庭室學習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同進步。三是加強隊伍管理，搞好內部團結。要通過有效的政治思想工作使其“不為”；通過落實日常管理制度使其“不能”；通過落實院規(guī)院紀使其“不敢”。同時，生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽面前，不爭不搶，多讓同志，讓同志有一種被成認感。對于同志之間的矛盾，在堅原那么的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目的邁進。就如何干好新職位工作的問題，談得再詳細，終究也只是紙上談兵，為此，今后我更多地表達在行動上，而非僅停留在嘴上。天以高知名，是由于它無所不能覆蓋；地以廣著稱，是因為它無所不能負載。我想，這次競崗無論結果如何，我都會以端正的態(tài)度包容和承受，因為從某種意義上講，參加競爭本身就是一個歷練，就意味著一種成功。假設能競爭到這個職位，我一定不辱使命，實在履行好自己的職責；假設不成，我也將在普通的崗位上不斷超越自我。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任中層正職崗位的。我的演講完了。謝謝大家！中層干部競爭上崗演講稿中層干部競爭上崗〔一〕尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好!首先，非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的時機，本人要競聘的崗位是地籍科科長。我叫陳某某，今年36歲。大專文化程度，中國____黨員，年參加工作。地籍科是我局的綜合部門，主要負責全局的等工作，在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位，我認為本人適宜擔任地籍科科長職務。首先，本人有較長時期從事土管工作的經歷，有一定的文字功底〔原是辦公室副主任〕，對地籍科各項業(yè)務比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來，至今已近年，通過長期的實際工作的鍛煉，可以比較純熟起草各種文稿，工作態(tài)度比較細致嚴謹，上下左右之間的工作關系根本能理順，尤其是近年來，在局領導的指導和同志們的幫助下，業(yè)務進步較快，也在實際工作中獲得了一定成績，曾屢次在年度考核中確定為優(yōu)秀，也使全局的土管工作在市局有了一定地位。其次，本人已有年擔任地籍科副科長的任職經歷，承蒙領導和同志的關愛，本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長，作為中層后備力量進展了工作鍛煉，在擔任副科長期間，本人對自己要求更加嚴格，在全力做好本職工作的同時，可以積極提出合理化建議，協(xié)助科長抓好管理，并使自己在政治思想、工作才能、協(xié)調管理程度等方面有了進一步鍛煉和進步。第三，我認為，本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來，本人始終著眼于工作業(yè)務的進步，能吃苦耐勞，加強學習，積極開動腦筋，富有成效地開展工作，能做到高標準、嚴要求，尤其對土管工作能深化進去，有一種不達目的不罷休的鉆勁。此外，可以正確對待工作中的一些名利得失，凡事做到以工作為重，有大局觀念和效勞意識。我想，正因為有了這種良好的工作作風，本人相信，在今后的工作中能解決困難，進步自己，把工作抓好。假設組織信任，同志們支持，讓我中選地籍科科長，我將擺正位置，協(xié)調好關系；我將在以下三方面作出努力：一是要全力發(fā)揮骨干作用，完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要，我要加強理論和業(yè)務學習，虛心向局長領導請教，不斷進步管理程度和業(yè)務程度。同時深化調查研究，掌握真實、大量的第一手材料，為開展工作打下良好根底。作為一名中層正職，首先是一名合格的戰(zhàn)斗員，要通過自己艱辛細致的工作作風，為全科同志作出示范，讓局領導放心。今后，我一方面要加強自己的調協(xié)才能，進步自己的工作魄力；另一方面要進一步樹立責任意識，全面進步工作程度和處理復雜問題的才能，提升工作檔次。二是要協(xié)助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜，工作要求高，因此，要樹立大局觀念、榮辱與共思想，要誠心誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理，做到補臺不拆臺，互相配合好，形成抓好工作的合力，對自己分管工作要積極動腦筋，想方法，尤其是當前系統(tǒng)內業(yè)務工作競爭加劇，壓力加大的情況下，要力爭上游，而不能無所作為，依賴觀望思想，使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養(yǎng)，進步兩個素質。要以這次聘任為新的工作起點，全力進步自己的政治素質和業(yè)務素質，始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志，并擅長發(fā)揚自己的優(yōu)點，看到自己的短處，抑制自身工作和個性中的缺乏，使自己能盡快轉換角色，適應崗位的要求，為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。最后，這次競爭無論結果如何，我都會正確對待，承受組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任地籍科科長這個崗位的。我的演講完了。謝謝大家！中層干部競爭上崗演講稿〔二〕尊敬的各位領導、評委：大家好！我是xxx，現(xiàn)年41歲，本科學歷，副主任護師，**5年被任命為副護士長，**年被任命為病區(qū)護士長，20**年被任命為護理部副主任兼病區(qū)護士長至今。我今天競爭的崗位是護理部副主任，非常感謝領導和同志們給我這個時機，再次站在這個競爭上崗的平臺上，心中充滿自信，同時也倍感壓力。擔任病區(qū)護士長十余年，積累了豐富的臨床管理經歷，管理技巧穩(wěn)定成熟；多年來堅持自學，提升自身修養(yǎng)和素質；注意搜集護理科學管理信息，更新管理理念不斷充實和完善自己；所在病區(qū)護理工作穩(wěn)步開展，在護理部組織的各項活動和工作檢查中均獲得優(yōu)異成績，成為我院護理工作的標桿科室；個人連年被文登市人民政府嘉獎，20**年護士節(jié)被威海市衛(wèi)生局、人事局授予“優(yōu)秀護士”稱號，20**年被護理部授予“優(yōu)秀護理管理者”稱號。尤其是20**年被任命為護理部副主任以來，在護理部主任領導下分管護理質控工作，承擔了護理部、考試、考核等許多詳細工作，在20**年的崗位技術練兵培訓中不遺余力地投入全部心血和精力，獲得滿意成績。護理效勞方面更加細致入微地完善各個環(huán)節(jié)，嚴把護理效勞質量關，連年在各級衛(wèi)生行政部門方方面面的質量檢查考核中均獲得滿意成績?？傊?，塌實嚴禁的工作作風，較高的政治素養(yǎng)，較強的責任心和使命感，較高的專業(yè)程度和豐富的管理經歷，較強的工作才能和突出的工作成績是我競爭這一崗位的優(yōu)勢，因此今天有信心再次面臨挑戰(zhàn)，參加本聘期的競爭。此次競爭如能得到領導和評委的認可，再次留任本崗位，我有如下打算：1、繼續(xù)進步管理藝術。護理管理是藝術，是技巧。一位富有管理藝術的管理者，擅長用簡練的語言表達自己的意圖；擅長做思想工作，建立適宜的管理制度，通過行為管理和過程管理，到達理想的管理效果；進步創(chuàng)新意識及開拓才能，在護理部主任的領導下全力配合護理部的日常管理工作。2、樹立非權利影響力。護士長自身的行為是護士的典范，處在護理部副主任的位置上又是每個護士長的典范，因此我會以良好的職業(yè)道德和人格魅力、豐富的知識才能、良好的自制才能和人際關系,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和出色的管理藝術來影響每一個護士和護士長，在護理團隊中樹立起較高的威信，增強自身的凝聚力和號召力，使下屬從心理上信服、敬重、服從和依賴。3、培養(yǎng)和進步護士素質。學習是提升護士素質的有效途徑，支持護士參加繼續(xù)教育，擅長組織大家學習，積極落實版塊培訓方案，采取鼓勵措施進步護理人員的學習積極性；帶著大家在工作中充實自己，推進整體護理工作，深化開展安康教育，適應新醫(yī)學形式對護理工作的要求；學習信息知識，力爭掌握前沿護理知識，適應時代開展的要求，從而確保無論是個人還是所在護理團隊永遠掌握競爭的優(yōu)勢；作好對新同志的傳幫帶工作，重視臨床帶教工作，確保護理隊伍素質穩(wěn)步進步。4、樹立護士的法律意識和平安意識?！蹲o士條例》的公布和施行，護士的職業(yè)行為被列入法規(guī)之中，既表達了國家對護理工作的重視和保護，也對護士的職業(yè)行為提出了嚴峻的要求。這意味著不標準的護理行為就是違法行為，因此在護理操作、病歷書寫、醫(yī)囑執(zhí)行以及與病人的言談溝通過程中更要樹立危機意識，增強法制觀念，標準護理行為，依法護理，才能保護病人的生命權益和自身的合法權益，降低護理糾紛的發(fā)生率。根據護理部安排目前已開始就《應急預案》、《山東省醫(yī)院護理質量評價標準》利用講座的形式組織全院護士的培訓。5、繼續(xù)落實細節(jié)效勞管理。隨著人們對醫(yī)療效勞要求的進步，效勞細節(jié)已成為社會普遍關注的問題，作為護理效勞的管理者，我們必須把細節(jié)效勞作為重點來抓，爭取將細節(jié)效勞落實到護理效勞的方方面面。在患者出入院、手術的關鍵環(huán)節(jié)，護理操操作過程之中，護士日常行為標準中，物資使用管理中繼續(xù)完善細致入微的效勞和管理。以上所述是我將來三年的工作的主題，如能得到領導和評委的首肯我將不遺余力繼續(xù)投入這個工作崗位；無論結果如何我都會找準自己的位置，竭心慮智，為醫(yī)院建立盡自己的一份力量。謝謝大家中層干部競爭上崗演講稿〔三〕尊敬的各位領導、同事們：大家好！我叫東海魚，現(xiàn)年35歲，中國____黨員,大專文化。**年3月參加工作，**年12月分配到我鄉(xiāng)從事安監(jiān)和綜治工作。今天,我能站在這里“展示自已、推銷自已”，應感謝組織上給了我這樣一個時機。深化干部人事改革，實行中層競爭上崗，是為了進步行政效率，建立一支精干、廉潔、高效的干____伍，也是為了全面完成鄉(xiāng)黨委、政府的目的任務提供有力的組織保證，我一定會很好的珍惜和抓住這次時機。今天，我競聘的崗位是鄉(xiāng)綜治辦副主任(中層正職)一職，希望能得到大家的支持。鄉(xiāng)綜治辦是黨和政府聯(lián)絡人民群眾的橋梁和紐帶；是促進社會穩(wěn)定、保護經濟開展的堤壩；是化解矛盾、調處糾紛的前沿陣地，它的主要職責是協(xié)調有關職能部門和單位，排查矛盾，化解糾紛，消除一切不穩(wěn)定因素，確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。由于崗位職責和面對群體的特殊性，要求綜治辦副主任必須具備良好的政治素養(yǎng)、精通的業(yè)務程度和一定的組織協(xié)調才能。今天，之所以參加這個崗位的競爭，我想自己應該具備以下幾個方面的優(yōu)勢：一是有較強的敬業(yè)精神。參加工作近20年來，造就了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質和雷厲風行的工作作風，我想這是干好一切工作的根底。二是有良好的政治素養(yǎng)。不管是在____還是在地方，我都能自覺地去學習知識，不斷進步個人的思想政治素質和辨證思維才能。三是有較強的組織協(xié)調才能。對工作有方案性、主動性、預見性，具有綜合分析^p、發(fā)現(xiàn)并解決問題的才能；具有與各相關單位進展協(xié)調工作的才能。四是有較純熟的業(yè)務程度。在西灣我干了4年的綜治工作，對綜治業(yè)務知識較為熟悉，無論是綜治、司法、禁毒還是安監(jiān)等工作，都能較好完成目的任務，也獲得了一定的成績，曾屢次得到上級綜治、安監(jiān)等部門的認可和嘉獎。假設我有幸被組織選到鄉(xiāng)綜治辦副主任崗位上工作，我將做好以下工作：一是協(xié)助鄉(xiāng)綜治辦主任工作，受主任的委托主持綜治的日常工作，認真貫徹、宣傳黨的道路、方針、政策，嚴格執(zhí)行法律、法規(guī)和規(guī)章，貫徹傳達上級黨委、政府的決定、指示，傳達上級綜治、政法等部門的有關精神，研究安排綜治辦的工作。二是帶著綜治辦全體工作人員，經常性地開展工作檢查，落實工作措施。定期召開工作例會，掌握、分析^p和預測轄區(qū)有關社會穩(wěn)定動態(tài)，并及時向鄉(xiāng)黨委、政府和上級報告情況。加強對基層人民調解委員會的管理和指導，組織開展糾紛排查，及時調處糾紛。協(xié)助鄉(xiāng)政府開展依法治理工作、歸正人員安置幫教工作、社區(qū)矯正工作和社區(qū)戒毒〔康復〕工作等。實在理解和掌握綜治辦工作人員的思想、學習和工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。三是完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它工作。各位領導、同事們，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志?！备偁幧蠉?，有上有下，無論上還是下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習、努力工作。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任鄉(xiāng)綜治辦副主任這個崗位的。謝謝大家！法院中層正職崗位競爭上崗演講稿尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好!首先非常感謝院黨組搭起了競爭的“平臺”，給了我一次“推銷自已”的時機。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭，人人都有居安思危、不進那么退的“危機感”，人人都有發(fā)奮圖強、以為爭位的“原動力”，人人都有展示自我、尋找位置的“大舞臺”。我是1964年生人，1985年7月中師畢業(yè)參加工作。先后從事過教育、黨務，及至如今的法院工作。期間，獲得黑龍江省教育管理干部學院教育管理專業(yè)?？?、東北師范大學中文專業(yè)本科、法院業(yè)大法律?？频犬厴I(yè)文憑。在法院工作的九個春秋里，我懷著對司法事業(yè)的滿腔熱情，不斷承受挑戰(zhàn)和完善自我，政治思想覺悟和業(yè)務程度有了較快進步。98年初通過競爭上崗擔任政研室副主任，99年初任主任。連續(xù)八年榮立個人三等功；連續(xù)五年被評為“全市法院思想宣傳工作先進個人”；一次被評為全市法院“十佳信息調研員”。我之所以競爭中層正崗位，是因為本人具有以下三個優(yōu)勢：一是具有比較扎實的理論功底。我在工作中，擅長把握大的開展趨勢，可以準確領會領導意圖，及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。二是經過中層正職崗位的理論鍛煉。任中層負責人四年來，深知中層負責人所必備的素質和要求，悟出了一些履行自身職責的工作方法和策略，在工作決策、日常管理、溝通協(xié)調等方面做了大量工作，獲得了一定的實績。我任主任以來，政研室榮立集體三體功一次，被中院授予先進單位一次。三是積累了一些管理經歷。我在工作中，注意把握輕、重、緩、急，既抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項工作。在以制度管人外，還把人性融入管理中，嚴于律己、寬以待人，使全室人員精誠團結，友善合作。多年的工作歷程，我體會最深的有二點：一是個人的進步離不開組織的培養(yǎng)和同志們的支持。二是要做好法院工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。假設組織信任，同志們支持，讓我擔任中層正職，我將擺正位置，協(xié)調好關系，按照院黨組的工作布署，圍繞“以位促為”的工作思路，結合所在庭室的實際情況，銳意進取、樂于創(chuàng)新，廣納良策，傾聽忠言，突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng)。內圣方能外王?！笆罒o止境，認知無窮”，要不斷在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報，搞好與兄弟庭室的協(xié)作配合。要經常向主管領導請示，理解領導要求，琢磨領導思路，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟庭室學習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同進步。三是加強隊伍管理，搞好內部團結。要通過有效的政治思想工作使其“不為”；通過落實日常管理制度使其“不能”；通過落實院規(guī)院紀使其“不敢”。同時，生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽面前，不爭不搶，多讓同志，讓同志有一種被成認感。對于同志之間的矛盾，在堅原那么的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目的邁進。就如何干好新職位工作的問題，談得再詳細，終究也只是紙上談兵，為此，今后我更多地表達在行動上，而非僅停留在嘴上。天以高知名，是由于它無所不能覆蓋；地以廣著稱，是因為它無所不能負載。我想，這次競崗無論結果如何，我都會以端正的態(tài)度包容和承受，因為從某種意義上講，參加競爭本身就是一個歷練，就意味著一種成功。假設能競爭到這個職位，我一定不辱使命，實在履行好自己的職責；假設不成，我也將在普通的崗位上不斷超越自我。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任中層正職崗位的。我的演講完了。謝謝大家！08年7月11日中層干部競爭上崗演講在**年*月進入直屬大隊以前，我是一名國際海員，在外闖蕩了十年，進入大隊后一直工作在督察機動中隊。三年來，除了完成督察工作外，參加了大隊指派的各項機動任務，在這過程中，熟悉并掌握了各項業(yè)務技能。今天來競聘機動分隊分隊長，相信在今后的工作中能做好下面詳細幾點：一、和分隊的同事一起，不折不扣地完成支隊及大隊指派的各項機動任務。在這過程中，首先做好上情下達，下情上報的工作，其次在完成好跨中隊，特別是支隊范圍內指派的機動任務過程中，樹立我們直屬大隊執(zhí)法隊員各項業(yè)務都拿得起的良好形象。二、在中隊內協(xié)助督察分隊做好督察工作。機動分隊除了完成機動任務外，協(xié)助做好督察工作也是一項日常性任務。在近半年以來的工作當中，本人和機動分隊的同事一起以積極主動負責的工作，親密配合督察分隊做好督察工作。相信在以后的工作中也能一如既往地配合好。三、分隊內創(chuàng)立良好的工作氣氛，使同事間能更多地互相關心、互相支持、互相鼓舞、互相競爭，使分隊內建立起和諧的隊友關系，培養(yǎng)互相間兄弟般的感情，這樣才能使一個分隊充滿戰(zhàn)斗力。以上詳細三點，我想是機動分隊分隊長所必須腳踏實地做好的，在這近半年臨時負責機動分隊的時間里，我也是這么實實在在做的。相信機動分隊已是一支團結一心、尊重別人、作風硬朗的分隊，也相信將來的機動分隊是一支隨時都能拉得出打得響的機動分隊。中層干部競爭上崗演講稿范文中層干部競爭上崗演講稿范文副科級干部競聘上崗演講稿尊敬的各位領導，各位評委，各位同行：大家好！記得總理在一次講話中，引用這樣一句名言；“自由意味著責任”。今天我不揣冒昧，也引用這句名言作為我的開始白：“自由意味著責任”！我深知，作為我局的一員，我們每一位干部身上都扛著無比艱巨的責任！今天的我，便是為責任而來，為這次競聘報告而來！副科級干部競聘的不僅是一個職務，更表達了一種責任，要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，要做好科長的助手，要敢于負責，擅長負責，要以身作那么，甘于奉獻。參加副科級干部的競聘上崗演講稿，我認為我具有以下幾點優(yōu)勢：一、四年的辦公室工作經歷，培養(yǎng)了我做事的才能。我責任感強，極具親和力，有較強的團隊精神。辦事穩(wěn)妥，嚴于律已，寬以待人，擅長團結同志。工作多年來，無論在哪一個崗位，我都能與同事友好相處，對領導部門員工可以團結、友愛、互助，對其他部門可以積極溝通協(xié)調幫助，可以與大家一起營造和諧有序融洽的工作氣氛。二、四年的辦公室工作經歷，培養(yǎng)了我做事的方法。現(xiàn)代社會是一個龐大的、錯綜復雜的系統(tǒng)，絕大多數(shù)工作往往需要多個人的協(xié)作才能完成。我具有了較強的組織管理才能。在辦公室工作期間，能做好應對工作，較好地完成了各項工作任務。能積極支持、親密配合其他部門開展工作。能團結同事，關心別人，發(fā)揮團隊精神，進步整體工作效能。三、四年的辦公室工作經歷，培養(yǎng)了我為人的素養(yǎng)。1、具有較強的責任心。一個人只有有了責任心才可以實現(xiàn)自己的承諾，只有責任心才可以正視困難勇往直前，只有責任心才可以得到別人的尊重，塑立高尚人格。工作以來，我能履行好自己的崗位職責，工作認真負責細致，有條理，效率高，勤勉敬業(yè)。2、具有不畏困苦和務實的工作作風。我參加工作已有4年多，一直從事辦公室文秘、收發(fā)文、人事、檔案等一系列工作。在2023年10月借調到市太湖水利工程建立管理局從事辦公室工作期間，我積極參加局各種會議會務工作，起草撰寫各類總結材料，整理過文明單位、創(chuàng)新爭優(yōu)、廉政文化進工程示范點及平安消費等各類活動的臺賬，并順利通過檢查和考評。我還屢次參加過人事培訓。辦公室主任調走一個月半，辦公室大部門工作都是我在維持，雖然辛苦，但得到了很好的鍛煉。一枝筆寫作事務所四年的工作時間對在座的各位領導長輩同事或許并不算是一段很長的時間，但對于我們80后年輕一輩來說，從學校踏入社會的轉型是非常珍貴的。正所謂良好的開端是成功的一半。因此這四年就是我人生良好開端的關鍵時刻。假設我可以競上副科級干部的職位，我將在各級領導的指導下，認真履行職責，很好的協(xié)助科長工作。我的努力方向是：在政治上要有高度；在思想上要有深度；在知識上要有廣度；在心理上要有氣度；在才能上要有強度。我的詳細工作思路是：一、在理論中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。根據當前開展的實際情況，深化調查研究，刻苦鉆研政策法規(guī)，協(xié)助科長搞好制度創(chuàng)新，講求管理科學化，進步工作效率。做到以人為本，尊重其他同志的個性特征，激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性，同大家一起在比、學、趕、幫中全面開展。二、勤奮實干，率先垂范。副科干部是科里的骨干，這不僅是一個職務，更表達了一種責任。作為副科干部，一定要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，敢于負責，擅長負責。要加強學習，提升技能，只有具備完善的業(yè)務技能程度，開展業(yè)務才可以得心應手，游刃有余。要以身作那么，不僅想的要比別人多，而且干的要比別人多，勇于吃苦奉獻，帶頭加班加點，高標準完成分管的各項工作。三、擺正位置，做好配角、當好參謀。我將堅持“上為領導分憂、下為員工效勞”的原那么，做好協(xié)調工作。在工作中。我將尊重科長的核心地位，多請示匯報，多交心通氣，我并盡其所能，搜集各種信息供科長參考，及時提供各種建議和主張，幫助科長順利作出決策。四、團結協(xié)作，銳意進取。在工作中，既要發(fā)揚以往好的工作作風和傳統(tǒng)，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，又要注重在工作理論中探究經歷，探究路子，根據領導的思想，超前考慮，站在全局的高度上謀劃預案。尊敬的各位領導、各位評委，選擇這份職業(yè)，我只有一個理由：在工作面前，我是一只響箭，勇往直前的出征；在責任面前，我從來不是風中的墻頭小草，縮首縮尾。當然任何競爭都有兩種結果，即使今天我失敗了，我也不會氣餒，我將立足自身崗位，腳踏實地工作，尋找差距，縮短間隔，爭取在下一次競爭中崛起，為我局的開展做出更多的奉獻！我的競聘報告演講完畢，謝謝大家！競爭上崗演講稿〔學校中層干部〕各位領導、各位教師：sO100我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給我這個時機參加競職演講。我叫萬永春，現(xiàn)年３１歲，中國____黨員，大學本科學歷，講師職稱。１９９６年８月?lián)喂瘸强h成教中心辦公室主任職務，１９９９年９月調谷城縣第三高級中學工作。我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下四個優(yōu)勢：一是有較為扎實的專業(yè)知識。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善考慮，多研究，不斷地豐富自己、進步自己，如今又參加了研究生課程班的學習。我先后承擔過電大班、自考班、函授班、小教專科的《馬克思哲學》《政治經濟學》《》，中專班的政治、哲學、經濟常識，干訓班馬克思理論、教育理論等課的教學任務，１９９５年獲全市中師教學“五項全能”比賽二等獎，１９９７年獲全省中師政治優(yōu)質課一等獎，先后有３篇教學教研論文在省市級雜志公開發(fā)表，參加過識中師政治試題精遜一書的編寫工作。二是有較為豐富的理論經歷。從１９９６年開始一直從事學校辦公室工作，深知辦公室在學校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責、任務和標準，明白辦公室工作人員所必備的素質和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，在宣傳學校、參謀決策、日常效勞、溝通協(xié)調、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作，獲得了一定的成績。如：原教師進修學校黨建方面的經歷登載在《黨員生活》黨建專集上，干訓、繼教方面的經歷材料在省市都產生過一定的影響，學校檔案建立獲省二級先進。三是有較強的工作才能。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實干事，老實待人。經過多年學習和鍛煉，自己的寫作才能、組織協(xié)調才能、判斷分析^p才能、領導部署才能都有了很大進步，可以勝任辦公室工作。四是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體安康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，可以全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。假假設我可以競爭上崗，我打算從以下幾個方面改進辦公室工作，進步辦公室工作檔次。(一)科學標準地做好日常事務工作。學校辦公室承擔著黨務、、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口，是為學校教學工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣的事務，又要參與政務。我將根據實際情況，進展合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。(二)搞好綜合協(xié)調，確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、處室與處室之間的溝通協(xié)調工作，防止互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學校以教學為中心，各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成建校大業(yè)。(三)當好參謀助手，效勞校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態(tài)，及時地向學校領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，主動為領導獻計獻策，對各種情況進展科學的分析^p和判斷，為領導決策提供可靠的根據。對外廣泛宣傳學校，進步知名度，樹立良好形象。(四)加強個人修養(yǎng)，練好根本功。從事辦公室工作榮耀而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作才能和工作藝術。我將不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與各級黨委保持高度一致，自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律，顧全大局，維護學校班子團結，維護領導形象，調動辦公室全體工作人員的積極性，團結辦公室人員一道共同搞好工作，進步效勞質量，力爭在效勞中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。領導、教師們，我有信心、有決心搞好學校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接谷城三中輝煌燦爛的明天。謝謝大家！中層干部競爭上崗演講稿2各位領導、同志們：為繼續(xù)做好政治教育和人事工作，進步自己的綜合素質，更好的效勞機關和基層，我競崗政治部副主任，我競崗這個職位的工作途徑如下：一是認真做好政治教育工作。按照上級政治教育精神，結合司法行政工作實際，認真擬制年度學習方案。嚴格落實每年集中學____組中心理論組不少于6次，機關干部職工學習不少于24次的規(guī)定，確保政治教育人員、時間、內容、效果“四落實”。二是認真做好人事工作。純熟掌握人事管理相關規(guī)定，嚴格遵守干部工作紀律，積極組織開展干部業(yè)務培訓，不斷進步綜合素質，為做好司法行政工作保證人才資。三是認真做好效勞工作。政治部也是效勞部，保險的核算與申報，工資的調整與報批，工作的上傳與下達等，都關系到全體干部職工的切身利益，我將積極加強與相關部門協(xié)調，力爭把工作做的更好，多為大家辦好事、辦實事。四是加強團結，勇于擔當。講團結可以凝聚力量，比奉獻可以鼓勵人心,我將做到尊重領導，謙虛慎重，真誠待人，積極維護同志之間的團結，處理問題做到多勾通、多諒解、多幫助，不指責、不推諉，敢擔當，營造和諧、融洽的工作環(huán)境。這次競崗假設可以得到各位領導和同志們的關心和支持，我將做到：1、認真學習政治理論和業(yè)務知識，進一步進步自己的綜合素質，為做好本職工作創(chuàng)造更好的條件。2、認真扎實的工作，堅決完成組織上交給的各項工作任務，給領導當好參謀，為各科室業(yè)務工作的開展提供保障。3、加強團結，形成合力，共同推動各項工作的開展。4、嚴格要求，嚴格遵守法律法規(guī)和市司法局各項規(guī)章制度。以上是我競崗述職，不妥之處，請領導和同志們批評指正。謝謝大家。銀行中層干部競爭上崗演講稿尊敬的各位領導、同事們：大家好，我叫***，**歲，本科學歷，職稱會計師。***年參加工作，***年進入***銀行***分行工作先后從事儲蓄、會計、信貸工作，并先后擔任***分理處主任，***辦事處存匯科付科長，零售業(yè)務部付主任，主任。我競聘的是業(yè)務開展部主任。在我參加工作的十八個年頭當中不管是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業(yè)、開拓進取、認真負責的工作態(tài)度和作風。自從XX年支行開始把消費信貸確定為***支行的工作重點，我作為零售業(yè)務部的付主任，義不容辭的承擔了開拓消費信貸業(yè)務的重任，當時我們人員少、沒場所、沒資金，沒經歷，在這樣白手起家的條件下，我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務，占領了一定市場，走在了其他支行的前列，并且收息率連續(xù)三年到達了100%，在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名。為***支行持續(xù)穩(wěn)定的開展做出了自己的奉獻。XX年6月份開始負責零售業(yè)務的全面工作后，面對時間緊任務重的宏大壓力，我沒有退縮而是知難而進，確定了明晰的開展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提早50天超額完成了全年任務指標；特別是消費信貸余額到去年7月底就打破了一億元大關，如今已經到達了1.6億元是***分行第一個消費信貸余額打破億元大關的支行，并提早一個月超額完成了消費信貸的全年任務。自己的努力得到了領導和同志們的認可，去年底被黨組織確定為入黨積極分子。多年的工作經歷以及消費信貸從0到億元大關的打破，為我從事業(yè)務開展部的管理工作及對市場的開拓積累了珍貴的經歷。假設我中選業(yè)務開展部主任，我的工作思路是：抓住頭、努力開拓、深化管理、加強效勞。首先是抓住頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的關鍵一年也是***分行各項改革的關鍵一年。作為基層支行的業(yè)務開展部門，按照部門主要職能突出重點，加大營銷力度，改善效勞程度，及早的開展工作。一是抓住我市的經濟開展的大好形勢的有利時機，深化廠礦機關進展宣傳營銷。二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進，三是加大國際結算、中間業(yè)務、各項代理業(yè)務的營銷力度。四是抓住同業(yè)機構調整的有利時機，加大業(yè)務拓展力度，積極搶占市場份額。其次就是深化管理、加強效勞。一、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅決不移地緊跟黨委步伐，認真貫徹執(zhí)行分支行各項方針政策，確保思想不松懈、行動不走偏，實在做到自身認識到位、管理到位。其次是加強內控制度建立以及檢查監(jiān)視力度，從制度上約束業(yè)務人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務，防范各種風險及案件的發(fā)生。二、逐步推進客戶經理制，完善鼓勵約束機制，促進業(yè)務的快速開展。三、通過“個性化、差異化、人性化”的優(yōu)質效勞，搞好親情營銷、友誼營銷，吸引更多的客戶來中行辦理業(yè)務。四、做好與其他部室的協(xié)調聯(lián)動為客戶提供全方位的效勞。落實認真、雷厲風行、樂于奉獻、精益求精”的十六字精神一份自信，一個目的，嚴謹?shù)淖黠L，塌實的態(tài)度，開拓的精神，我想在分支行的正確領導下，在同志們的努力下，只要我們勤勞的工作、艱辛的付出，一定能實現(xiàn)我們的宏偉目的，業(yè)務開展部的各項業(yè)務指標也一定能在***分行排名前列，為***支行的跨越式開展做出自己新的奉獻。謝謝大家！學校中層干部競爭上崗演講稿各位教師、各位評委、各位領導：首先感謝大家的支持和信任，給我這個時機參加競職演講。我現(xiàn)年38歲，中共黨員，大學本科學歷，小學高級教師職稱。1992年參加工作，1997年調入XX小學工作，2023年8月進入我校德育處，負責學校的校園文化建立和新聞宣傳報道工作至今。此次我競聘的崗位是德育處主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下兩個優(yōu)勢：一是有較為豐富的理論經歷。在德育處工作的四年中，直接參與到學校的日常管理，致力于培養(yǎng)學生的學習、生活、行為等方面的習慣;積極培養(yǎng)學生干____伍，打造我校的紅領巾監(jiān)視崗和綠色小衛(wèi)士這兩支學生管理團隊;協(xié)助前任德育主任做好常規(guī)性的工作事務。在自己負責的工作中，積極探