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第43頁共43頁演講技巧:演講是否成功要看聽眾與你的互動(dòng)演講技巧:演講是否成功要看聽眾與你的互動(dòng)。四月十四日上午,受山東商業(yè)職業(yè)學(xué)院工商系潘書記、陳書記等老師的邀請,我給工商系九個(gè)畢業(yè)班學(xué)生作《店長實(shí)戰(zhàn)管理》演講。一個(gè)小時(shí)以后,我開始承受學(xué)生們的提問,提問的方式是把問題寫在小紙條上,因?yàn)闀r(shí)間限制,我給他們規(guī)定問題不準(zhǔn)超過三個(gè)。八百多學(xué)生,收到九十一位同學(xué)的小紙條。超過非常之一的同學(xué)給我提了問題,平均一個(gè)紙條兩個(gè)問題,二百多個(gè)問題,答復(fù)每個(gè)問題平均三分鐘,那么需要十個(gè)小時(shí)才能答復(fù)完畢,而我僅僅剩下一個(gè)半小時(shí)的時(shí)間。別無選擇,只能答復(fù)一部分同學(xué)提出的問題。如今,我把這些問題及答復(fù)整理下來,發(fā)在博客上。問:您一開始就談到,九十年代中期出現(xiàn)了連鎖便民店,大多數(shù)都已經(jīng)走向了____,這是否與您所說的“機(jī)制大于管理”有關(guān)?請問這個(gè)理念中最重要的是那三點(diǎn)?答:機(jī)制最重要的三個(gè)方面:首先要建立的是競爭機(jī)制,其次是監(jiān)視機(jī)制,再次是獎(jiǎng)懲機(jī)制。____的那些企業(yè)都是國有企業(yè),我把它們稱作是被政府嬌生慣養(yǎng)的孩子。它們占用了大量的社會(huì)資,在開展過程中享受政府貼息的無息貸款,每開一個(gè)門店,政府財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)給它們二十萬元。既然一切得來不費(fèi)功夫,哪里還有生存競爭的才能。它們的最終命運(yùn)大多數(shù)是企業(yè)死亡,管理者因貪污受賄而坐牢。而作為民營企業(yè),大多數(shù)是借貸高息的民間資本開店,承受著很大的社會(huì)壓力和競爭風(fēng)險(xiǎn),但是在這種復(fù)雜環(huán)境的競爭中,生存才能越來越強(qiáng),其開展局限是國有企業(yè)退出的時(shí)間太慢,在它們龐大的規(guī)模打壓下,民營企業(yè)大多數(shù)沒有做大。問:創(chuàng)業(yè)之初,您是如何躲避與大集團(tuán)的競爭,是如何尋得出路?當(dāng)時(shí)的獨(dú)到之處是什么?答:不做第一,就做。我創(chuàng)業(yè)的第一家公司是以便利店和中超這兩種零售業(yè)態(tài)混合開展的〔轉(zhuǎn)載自,請保存此標(biāo)記。〕形式,但走的道路是便利店的形式,營業(yè)時(shí)間從7-11到24小時(shí)營業(yè),直到如今競爭者鮮見跟進(jìn)。商品道路采用簡單化的原那么,這個(gè)原那么在國內(nèi)很少有人采用。問:你的一生中最感動(dòng)的人或事是什么?你最佩服的人是誰?你最愛的人是誰?答:當(dāng)我屢次高考落榜,自己也泄氣,家人也都不支持我繼續(xù)復(fù)讀時(shí),從不進(jìn)我家大門的奶奶來到我家對我說:“水多泡倒墻,繼續(xù)上?!闭f完后,奶奶塞到我的手里一百元錢。我最佩服的人是兩千五百年前的孔子。我最愛的人是已經(jīng)作古十年多的母親。問:假設(shè)您的員工做錯(cuò)了某些事情,您會(huì)如何對待?是批評,還是撫慰?答:孔子的仁的學(xué)說用一道貫之:“恕?!比朔鞘ベt,孰能無過?管理者應(yīng)該以寬恕的心態(tài)對待別人。子曰:“以直報(bào)怨?!睂τ趧e人的錯(cuò)誤,一定要明明白白的給別人指出來,而不是僅僅靠處分或抱怨。問:董事長您好!您提到您是畢業(yè)第二年就開始創(chuàng)業(yè)了。當(dāng)初您為何選擇自主創(chuàng)業(yè),為此做過什么準(zhǔn)備?是否有這方面的經(jīng)歷?作為即將畢業(yè)的我們有什么忠告?答:我喜歡自由,自由卻掌握在極少數(shù)人手里。我的單位是一家國有大型壟斷性企業(yè)。我在這個(gè)企業(yè)里面跑銷售,不到一個(gè)月便成為銷售部的狀元。于是,部門經(jīng)理就把我提升到銷售部副經(jīng)理的崗位。當(dāng)我去辦公室加印名片時(shí),被總經(jīng)理發(fā)現(xiàn),因?yàn)闆]有得到總經(jīng)理的認(rèn)可,我的任命立即被取消。后來,在所有的公司會(huì)議上,總經(jīng)理幾乎都表揚(yáng)我這個(gè)銷售狀元,就是不提拔我,因?yàn)閾?dān)憂我有一天會(huì)超過他的位置。每年都是公司的先進(jìn),各級部門發(fā)的證書卻暗箱操作給別人。五年后公司試行機(jī)制管理,我辭去了剛剛被民主選舉的銷售公司經(jīng)理的職務(wù),專心去經(jīng)營和管理自己的企業(yè)。在我選擇創(chuàng)業(yè)的初期,我并不太理解這個(gè)行業(yè),不過在當(dāng)時(shí)的濟(jì)南市場上,我是民間第一個(gè)“吃螃蟹”的人。對于即將畢業(yè)的大學(xué)生,我認(rèn)為應(yīng)該先就業(yè)后創(chuàng)業(yè)。在我就業(yè)的過程中,比我創(chuàng)業(yè)的過程中付出的更多,只不過回報(bào)率不如創(chuàng)業(yè)時(shí)多。但是,一個(gè)學(xué)不會(huì)付出的人,創(chuàng)業(yè)是不會(huì)成功的。問:對一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,創(chuàng)業(yè)是很難的,沒有資金,沒有經(jīng)歷,又沒有很廣很硬的關(guān)系,而您又是靠著什么在剛畢業(yè)就創(chuàng)業(yè)成功了呢?答:我不主張大學(xué)生一畢業(yè)就創(chuàng)業(yè)的觀點(diǎn)。應(yīng)領(lǐng)先就業(yè)做一些必要的積累以后再選擇是否創(chuàng)業(yè)。對于一個(gè)創(chuàng)業(yè)者來說,資金、經(jīng)歷、關(guān)系并不是主要的,關(guān)鍵是誠信。誠信不僅僅是一種品質(zhì),而且也是一種才能。問:無論學(xué)校還是社會(huì)上,人脈很重要,您能給我提供一些比較有效的增強(qiáng)人脈的方法嗎?答:中國有句古話:“義俠交友,純心做人。但行好事,莫問前程?!睂τ谂笥?、同學(xué)、同事、老鄉(xiāng)、親戚等等我盡量保持著聯(lián)絡(luò)和交往,并且熱心為他們效勞。當(dāng)我遇到一些災(zāi)難時(shí),都是他們幫助我解決。問:請問在創(chuàng)業(yè)的過程中,您一定會(huì)遇到很多困難和挫折,在它們面前,您一直這么走下去的勇氣是什么?答:我不想輸給困難和挫折,作為一名懦夫是很委屈很不快樂的事情,為了快樂,我一定要戰(zhàn)勝它們。問:您對政府如今推動(dòng)的“萬村千鄉(xiāng)市場工程”看法如何?答:市場經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)就是小政府大企業(yè),過去地方政府搞得這種“菜籃子”、“米袋子”等類似這樣的工程已經(jīng)不少了,〔轉(zhuǎn)載自,請保存此標(biāo)記?!硾]見有成功的。這次由代表中央政府的內(nèi)貿(mào)部搞得規(guī)模更大,對自由化的市場競爭機(jī)制破壞性會(huì)更大。政府應(yīng)該多在市場管理體制和市場管理運(yùn)行機(jī)制上使勁改革,而不應(yīng)該在市場管理詳細(xì)內(nèi)容上搞形象工程。問:面對這么多的賣場,您感覺您的企業(yè)競爭的籌碼是什么?答:市場經(jīng)濟(jì)是一個(gè)大蛋糕,一個(gè)人獨(dú)吞是消化不了的,每個(gè)企業(yè)都有自己的生存空間。它們無視或漏下的空間或市場,就是我所關(guān)注和搶先占領(lǐng)的陣地。問:您在講話中提到過您做過業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)員是不是很鍛煉人?怎樣對待一個(gè)女孩子做業(yè)務(wù)員?答:業(yè)務(wù)員確實(shí)很鍛煉人,我認(rèn)為任何一個(gè)總經(jīng)理都應(yīng)該從業(yè)務(wù)員開始做起。女孩子做業(yè)務(wù)員與男孩子并沒有什么差距,甚至還會(huì)有一些優(yōu)勢,因?yàn)榇蠖鄶?shù)女孩子比男孩子更細(xì)心,更擅長發(fā)現(xiàn)用戶的需求,業(yè)務(wù)員是介于兩個(gè)企業(yè)的橋梁,必須擅長發(fā)現(xiàn)和建立“雙贏”或“共贏”這個(gè)的橋梁的人,才能成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員。問:有位經(jīng)濟(jì)學(xué)家說過:一個(gè)企業(yè)假設(shè)可以長期存在,那他一定有自己獨(dú)特的企業(yè)文化,請問您公司的企業(yè)文化是什么?答:我的企業(yè)文化用一個(gè)公式來表示:簡單+勤奮=精神。簡單化是我的全部哲學(xué),也是我公司的全部哲學(xué)。勤奮是一種執(zhí)行力。精神是一種狀態(tài),是簡單哲學(xué)通過勤奮而到達(dá)的一種狀態(tài),詳細(xì)內(nèi)容有三個(gè)方面:積極主動(dòng)的精神狀態(tài)〔態(tài)度〕;迅速有效的精神狀態(tài)〔速度〕;認(rèn)真仔細(xì)的精神狀態(tài)〔細(xì)節(jié)〕。問:您以前是一個(gè)內(nèi)向、膽小的人,是什么動(dòng)力和想法促使您成就今天的業(yè)績?答:內(nèi)向、膽小、自卑這是我小學(xué)、初中、高中時(shí)代的性格特征。其根在于小學(xué)時(shí)代,因?yàn)槲业男帐显诖遄永?,被年齡大的同學(xué)做為階級斗爭鎮(zhèn)壓對象遭受欺辱有關(guān)。因?yàn)榻?jīng)常被欺辱,我的性格孤獨(dú)而內(nèi)向,上課注意力無法集中,經(jīng)常處于夢想狀態(tài),幸運(yùn)的〔轉(zhuǎn)載自,請保存此標(biāo)記?!呈俏易x了大量的小畫書,以致后來養(yǎng)成了喜歡讀課外書的習(xí)慣。愛夢想和課外知識讓我的人生扎上理想的翅膀,不要讓過去打敗自己的將來,于是我不斷地磨煉和挑戰(zhàn)自己的性格。在奔向理想的道路上,我得到了很多仁慈人的幫助,為了感恩我已經(jīng)無法停頓自己前進(jìn)的腳步?!疽韵聻橘?zèng)送相關(guān)文檔】演講稿擴(kuò)展閱讀演講技巧:演講者與聽眾演講技巧:演講者與聽眾演講技巧:演講者與聽眾下面從兩方面談?wù)勓葜v者與聽眾的關(guān)系及演講者如何征服聽眾。一、理解和掌握聽眾為什么要理解和掌握聽眾呢?這是因?yàn)椋旱谝唬牨娛茄葜v活動(dòng)不可缺少的重要方面。演講是演講者與聽眾的雙向交流活動(dòng)。演講者是信息的傳播者,聽眾是信息的承受者。演講者分開了聽眾就失去了對象,演講活動(dòng)就無法進(jìn)展。第二,理解和掌握聽眾是實(shí)現(xiàn)演講目的的客觀要求。演講的目的是說服聽眾改變態(tài)度并按照演講者的意圖去行動(dòng)。這就要求演講者的意圖去行動(dòng)。這就要求演講者理解聽眾的心理、要求和希望及對你所講觀點(diǎn)的態(tài)度,這樣你才能有的放矢地作好演講。第三,聽眾在演講活動(dòng)中雖處于客體的地位,但也絕不是被動(dòng)的“接收器”,而是具有主觀能動(dòng)性的積極參與者。假設(shè)聽眾對演講內(nèi)容有極大興趣,便會(huì)采取積極、熱情的合作態(tài)度;反之,那么會(huì)采取冷漠甚至敵視的態(tài)度,演講就不會(huì)成功,因此,演講者必須在理解聽眾的根底上力求觸發(fā)聽眾的興奮點(diǎn)和創(chuàng)造欲,才能實(shí)現(xiàn)的最終目的??梢?,成功的演講者既要使演講成為聽眾的一部分,也要使聽眾成為他的演講的一部分,而其中首要的,要便是要理解和掌握聽眾的心理特點(diǎn)??偟恼f來,聽眾的心理主要有以下四個(gè)特點(diǎn):1,聽眾對信息的承受具有選擇性。聽眾聽演講是用聽覺、視覺器官及大腦進(jìn)展認(rèn)識的一種綜合心理活動(dòng),它是在已有經(jīng)歷、知識和心理期待的根底上進(jìn)展的,因此具有極強(qiáng)的主觀色彩和選擇性。首先是選擇性注意,即只注意那些他們、有興趣、有關(guān)系或渴望理解的部分;其次是選擇性記憶,即容易記住那些自己愿意記住的信息,忘記那些自己不喜歡的信息;再次是選擇性承受,即愿意承受那些與自己一致的觀點(diǎn)。2,聽眾對演講的態(tài)度受自身的影響。對同一演講者的同一內(nèi)容,聽眾由于受自身態(tài)度的影響采取不同的態(tài)度。3,聽眾都有特殊的心理需要。每個(gè)聽眾聽演講的心理需要都與切身利益相關(guān)。有希望長知識的,有希望開眼界的,有希望解決實(shí)際總是的等。4,聽眾心理是獨(dú)立意識與從眾心理的矛盾統(tǒng)一。即是說聽眾心理既有個(gè)個(gè)獨(dú)立考慮、不唯上、不唯書的獨(dú)立意識的一面;又有受其他聽眾影響改變自己看法的一面。理解聽眾的心理需求可通過以下方法:1,通過你的聽眾所在單位的領(lǐng)導(dǎo);2,通過某一地區(qū)、時(shí)期的社會(huì)言論;3,通過開小型座談會(huì)或與聽眾個(gè)別交談;4,通過演講過程中的提問、插話等。二、演講者的威信效應(yīng)演講者的威信是指演講者在聽眾中享有的聲望與信譽(yù),這是演講者趨于成熟的重要標(biāo)志。那么,威信效應(yīng)會(huì)對聽眾產(chǎn)生哪些積極的心理作用呢?第一、對聽眾態(tài)度的影響。假設(shè)演講者在聽眾中有較高的威信,聽眾往往會(huì)由喜歡演講者的人格而喜歡演講者的人格而喜歡演講內(nèi)容;有時(shí)即使演講內(nèi)容他們并不熟悉和有興趣,也易受威信效應(yīng)的影響報(bào)以熱情合作的態(tài)度。第二、對聽眾認(rèn)知心理的影響。社會(huì)心理學(xué)研究說明,人們對于來自權(quán)威方面的信息,一般都易不加分析^p地加以承受。因?yàn)檠葜v者的威信,聽眾往往會(huì)認(rèn)為他的話都是權(quán)威、可信的,這就使演講者宣傳的觀點(diǎn)容易和聽眾相抵觸。第三、對聽眾情感心理的影響。威信效應(yīng)的最大作用就是對聽眾情感的影響。演講者的威信使聽眾的好奇和期待心理滿足了,他們就會(huì)對演講者產(chǎn)生一種歸屬感、親近感,便會(huì)帶著興奮的聽演講。演講者的掌握了以上四個(gè)心理特征的根底上,便可以從以下幾方面做起,樹立自己在聽眾中的威信。首先要擺正和聽眾的關(guān)系。要牢記:演講者也是人民的一員,和聽眾在政治地位、人格上是平等的,沒有上下貴賤之分,只是暫時(shí)的社會(huì)分工、社會(huì)義務(wù)不同,因此,要以平等、謙和的姿態(tài)作演講,既宣傳聽眾,又向聽眾學(xué)習(xí)。其次要發(fā)揮“名片效應(yīng)”和“自己人效應(yīng)”。所謂“名片效應(yīng)”,就是演講者先申訴一種與聽眾觀點(diǎn)一樣的觀點(diǎn),然后再說出演講者想說的觀點(diǎn),這就很容易被聽眾承受。它可以淡化甚至消除聽眾在一種觀點(diǎn)認(rèn)同的喜悅中自動(dòng)解除精神防線?!白约喝诵?yīng)”那么比“名片效應(yīng)”更進(jìn)了一層,即演講者與聽眾不僅在觀點(diǎn)上一致,而且有某種意義的相似性,如性別、年齡、籍貫、職業(yè)、地位、經(jīng)歷、興趣等,都會(huì)使聽眾產(chǎn)生信任感、親近感,視演講者為“自己人”。有了這些,還愁你的威信樹立不起來嗎?演講技巧:演講要征服聽眾要先理解演講者與聽眾下面從兩方面談?wù)勓葜v者與聽眾的關(guān)系及演講者如何征服聽眾。一、理解和掌握聽眾為什么要理解和掌握聽眾呢?這是因?yàn)椋旱谝?,聽眾是演講活動(dòng)不可缺少的重要方面。演講是演講者與聽眾的雙向交流活動(dòng)。演講者是信息的傳播者,聽眾是信息的承受者。演講者分開了聽眾就失去了對象,演講活動(dòng)就無法進(jìn)展。第二,理解和掌握聽眾是實(shí)現(xiàn)演講目的的客觀要求。演講的目的是說服聽眾改變態(tài)度并按照演講者的意圖去行動(dòng)。這就要求演講者的意圖去行動(dòng)。這就要求演講者理解聽眾的心理、要求和希望及對你所講觀點(diǎn)的態(tài)度,這樣你才能有的放矢地作好演講。第三,聽眾在演講活動(dòng)中雖處于客體的地位,但也絕不是被動(dòng)的“接收器”,而是具有主觀能動(dòng)性的積極參與者。假設(shè)聽眾對演講內(nèi)容有極大興趣,便會(huì)采取積極、熱情的合作態(tài)度;反之,那么會(huì)采取冷漠甚至敵視的態(tài)度,演講就不會(huì)成功,因此,演講者必須在理解聽眾的根底上力求觸發(fā)聽眾的興奮點(diǎn)和創(chuàng)造欲,才能實(shí)現(xiàn)的最終目的??梢?,成功的演講者既要使演講成為聽眾的一部分,也要使聽眾成為他的演講的一部分,而其中首要的,要便是要理解和掌握聽眾的心理特點(diǎn)。總的說來,聽眾的心理主要有以下四個(gè)特點(diǎn):1,聽眾對信息的承受具有選擇性。聽眾聽演講是用聽覺、視覺器官及大腦進(jìn)展認(rèn)識的一種綜合心理活動(dòng),它是在已有經(jīng)歷、知識和心理期待的根底上進(jìn)展的,因此具有極強(qiáng)的主觀色彩和選擇性。首先是選擇性注意,即只注意那些他們、有興趣、有關(guān)系或渴望理解的部分;其次是選擇性記憶,即容易記住那些自己愿意記住的信息,忘記那些自己不喜歡的信息;再次是選擇性承受,即愿意承受那些與自己一致的觀點(diǎn)。2,聽眾對演講的態(tài)度受自身的影響。對同一演講者的同一內(nèi)容,聽眾由于受自身態(tài)度的影響采取不同的態(tài)度。3,聽眾都有特殊的心理需要。每個(gè)聽眾聽演講的心理需要都與切身利益相關(guān)。有希望長知識的,有希望開眼界的,有希望解決實(shí)際總是的等。4,聽眾心理是獨(dú)立意識與從眾心理的矛盾統(tǒng)一。即是說聽眾心理既有個(gè)個(gè)獨(dú)立考慮、不唯上、不唯書的獨(dú)立意識的一面;又有受其他聽眾影響改變自己看法的一面。理解聽眾的心理需求可通過以下方法:1,通過你的聽眾所在單位的領(lǐng)導(dǎo);2,通過某一地區(qū)、時(shí)期的社會(huì)言論;3,通過開小型座談會(huì)或與聽眾個(gè)別交談;4,通過演講過程中的提問、插話等。二、演講者的威信效應(yīng)演講者的威信是指演講者在聽眾中享有的聲望與信譽(yù),這是演講者趨于成熟的重要標(biāo)志。那么,威信效應(yīng)會(huì)對聽眾產(chǎn)生哪些積極的心理作用呢?第一、對聽眾態(tài)度的影響。假設(shè)演講者在聽眾中有較高的威信,聽眾往往會(huì)由喜歡演講者的人格而喜歡演講者的人格而喜歡演講內(nèi)容;有時(shí)即使演講內(nèi)容他們并不熟悉和有興趣,也易受威信效應(yīng)的影響報(bào)以熱情合作的態(tài)度。第二、對聽眾認(rèn)知心理的影響。社會(huì)心理學(xué)研究說明,人們對于來自方面的信息,一般都易不加分析^p地加以承受。因?yàn)檠葜v者的威信,聽眾往往會(huì)認(rèn)為他的話都是、可信的,這就使演講者宣傳的觀點(diǎn)容易和聽眾相抵觸。第三、對聽眾情感心理的影響。威信效應(yīng)的作用就是對聽眾情感的影響。演講者的威信使聽眾的好奇和期待心理滿足了,他們就會(huì)對演講者產(chǎn)生一種歸屬感、親近感,便會(huì)帶著興奮的聽演講。演講者的掌握了以上四個(gè)心理特征的根底上,便可以從以下幾方面做起,樹立自己在聽眾中的威信。首先要擺正和聽眾的關(guān)系。要牢記:演講者也是人民的一員,和聽眾在政治地位、人格上是平等的,沒有上下貴賤之分,只是暫時(shí)的社會(huì)分工、社會(huì)義務(wù)不同,因此,要以平等、謙和的姿態(tài)作演講,既宣傳聽眾,又向聽眾學(xué)習(xí)。其次要發(fā)揮“名片效應(yīng)”和“自己人效應(yīng)”。所謂“名片效應(yīng)”,就是演講者先申訴一種與聽眾觀點(diǎn)一樣的觀點(diǎn),然后再說出演講者想說的觀點(diǎn),這就很容易被聽眾承受。它可以淡化甚至消除聽眾在一種觀點(diǎn)認(rèn)同的喜悅中自動(dòng)解除精神防線?!白约喝诵?yīng)”那么比“名片效應(yīng)”更進(jìn)了一層,即演講者與聽眾不僅在觀點(diǎn)上一致,而且有某種意義的相似性,如性別、年齡、籍貫、職業(yè)、地位、經(jīng)歷、興趣等,都會(huì)使聽眾產(chǎn)生信任感、親近感,視演講者為“自己人”。有了這些,還愁你的威信樹立不起來嗎.公眾演講的技巧:牢牢抓住你的聽眾注意力公眾演講才能是一種根本的才能,從主持人到開例會(huì),大大小小公眾演講數(shù)不勝數(shù),很多人都會(huì)或多或少的緊張。這正是我們最不希望的。假設(shè)這時(shí)候,我們的演講失去了聽眾的興趣,那么對我們又是一種打擊,那么怎樣讓我們在演講時(shí)候不緊張呢?演講前的充分準(zhǔn)備是必不可少的。讓你的解釋更個(gè)人化講故事是個(gè)不錯(cuò)的吸引人的方式。"關(guān)于個(gè)人的故事以及自我引導(dǎo)性的幽默是最有效的,"露絲·雪曼(ruthsherman)說,她是《馬上讓他們看到你的方式:如何說服別人》的作者。事實(shí)山,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和其他信息也都很重要,但是故事可以作為一個(gè)媒介,讓那些數(shù)據(jù)更容易被承受消化。開頭強(qiáng)勢,并依靠這個(gè)勢頭一個(gè)很好的講述提綱,有趣的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)或新聞標(biāo)題都能幫助你抓住你的觀眾。"假設(shè)你的演講是關(guān)于早餐的,你可能會(huì)給大家分享一個(gè)吃冷披薩或冷麥片做為早餐的美國人的數(shù)據(jù),"塔米演講公司的總裁,塔米·a·米勒(tam〔版權(quán)聲明:本文轉(zhuǎn)載自學(xué)子網(wǎng),原作者所有。〕ler)說,也是演講會(huì)認(rèn)可的發(fā)言人。使用小道具來吸引觀眾很多人都是視覺類型的人,所以一些實(shí)物道具,powerpoint的演講投影,youtube的視頻,以及保持視線接觸都能幫助觀眾集中注意力。"舉例來說,你可以把你的新手機(jī)拿出來,通過實(shí)物示范,來展示它與你的互動(dòng)。這是一種強(qiáng)大的支撐你的觀點(diǎn)的方法,"米勒說。與觀眾互動(dòng)讓你的觀眾參與其中,而不僅僅只是聽不發(fā)表觀點(diǎn)。"讓他們做一些體驗(yàn)的活動(dòng)。比方,假設(shè)你議論工作和生活的平衡,你可以讓聽眾試著用一只腳站立,"凱文·森森尼克(kevinsensenig),戴爾卡耐基結(jié)合公司學(xué)習(xí)與組織開展全球副總裁。指導(dǎo)他們在linkedin上發(fā)布東西,要求以舉手的方式表決,或者把他們分成小組來進(jìn)展討論。"要表現(xiàn)出你可以理解他們的世界。詳細(xì)人物事例。眼神交流。用他們的名字。鼓勵(lì)提問和參與,"森森尼克說。演講技巧:多夸聽眾上大學(xué)二年級時(shí),我曾作為候選人和另外兩名同班同學(xué)一起,參加了管理學(xué)院學(xué)生會(huì)的競選。當(dāng)時(shí)我們?nèi)酥械囊晃荒猩言谛@镄∮忻麣?,中選呼聲;而我和另一個(gè)女生對于聽眾來說卻幾乎是生面孔。但四分鐘的演講一過,投票結(jié)果卻出人意料:我們兩位女同胞中選,而那位男生那么慘敗滑鐵盧。更讓我驚訝的是,那位無論是外形、音色還是風(fēng)度、氣質(zhì)均遠(yuǎn)不及我的女生居然以票數(shù)奪魁。其微妙何在?我事后仔細(xì)一想才明白,原來她比我們更好地把握住了一條:多夸聽眾,少夸自己。或者說,是在對聽眾的贊譽(yù)中巧妙地提及自己。我們演講時(shí)聽眾的分布大概是這樣的:新生占非常之一,大二、大三學(xué)生近三分之一,而畢業(yè)生占了半數(shù)多??梢哉f,誰能博得畢業(yè)生的青睞,誰就能成為競選的成功者。因此,從我們?nèi)搜葜v開頭的比較中,就立即可以分出上下:那位男生:大家都非常熟悉我,我就不多介紹自己了。有人說:××,我們真羨慕你,你的名字經(jīng)常出如今校報(bào)、宣傳欄里,多風(fēng)光啊!可是同學(xué)們,你們知道嗎?在這風(fēng)光的背后我付出了多少艱辛的努力!每當(dāng)夜深人靜,室友們都進(jìn)入夢鄉(xiāng)的時(shí)候,我仍然在搖曳的燭光中奮筆疾書!日復(fù)一日,我的身體越來越差,眼鏡片的度數(shù)也越來越深。如今我站在這里,已經(jīng)完全看不清你們的臉了!(臺(tái)下有人哄笑,有人嘀咕“自找的!”)雖然我獲得過一些成績,曾獲過……(羅列了一些候選人簡介中早已注明的獎(jiǎng)項(xiàng),臺(tái)下聽眾開始不耐煩)演講技巧:即興演講應(yīng)力爭縮短與聽眾的心理間隔由于即興演講是演講者事先未做準(zhǔn)備,處于一定時(shí)境,感人、感事、感情、感景,隨想隨說,有感而發(fā),所以,能否有效縮短與聽眾之間的心理間隔,對于演講的成功與否具有重要意義。從外表上看,演講的站在臺(tái)上,他與聽眾之間只有幾米的間隔,但實(shí)際上,他們之間的心理間隔要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過空間間隔。演講作為交流的方式,它的特點(diǎn)在于現(xiàn)場性,它不僅靠思想觀點(diǎn)的傳輸,而且靠感覺情感的交流。正確的觀點(diǎn)只觸動(dòng)人的理性,卻很難使人有感覺、有感情的共鳴。假設(shè)演講者能使聽者不但理解真理,而且和自己一起感覺和享受真理,那么,演講者的妙語不僅能贏得聽眾熱烈的鼓掌,就是很平淡的一顰、一笑、一舉、一動(dòng)都引起他們心領(lǐng)神會(huì),甚至突然領(lǐng)悟的歡呼。而不擅長創(chuàng)造這種白熱化氣氛的人,在講臺(tái)上,即使講出了一些很驚人的妙語、很深化的哲理,聽眾也往往只是略微安靜幾分鐘,甚至幾秒鐘,又恢復(fù)到心不在焉、甚至交頭接耳的狀態(tài)。這就是心理間隔在起著作用。理論說明,演講者假設(shè)不能有效縮短他與聽眾之間的心理間隔,打不破豎在他們之間的那堵透明的墻,就很難控制住臺(tái)下的秩序,所進(jìn)展的演講也只能是失敗的。經(jīng)歷顯示,以下兩種方法是即興演講者縮短與聽眾心理間隔的有效方法。一是創(chuàng)造出一種精神優(yōu)勢,擴(kuò)大你和聽眾之間的心理間隔,把聽眾鎮(zhèn)住,使他們的神經(jīng)拉得很緊,不容喘息。但這種方法存在致命的缺點(diǎn),效果很難持久,而且到了事后,聽眾中的聰明人難免會(huì)有受騙之感。另一種是,降低自己的精神優(yōu)勢,讓聽眾放松。這樣有利于聽眾在思想上,而且在感覺和情感上與你相通。這其中的最有效方法,就是采用幽默的語言,自我調(diào)侃又強(qiáng)烈效果。請看一個(gè)典型的事例:1956年,當(dāng)時(shí)的印尼總統(tǒng)蘇加諾到清華大學(xué)演講,在臺(tái)下除清華大學(xué)的學(xué)生外,還有北大的學(xué)生,陪同的是外交部的領(lǐng)導(dǎo)。蘇加諾是世界名人,步入清華時(shí),學(xué)生隊(duì)伍的秩序一度有些沖動(dòng)性的*,在臺(tái)上的領(lǐng)導(dǎo)因此有些不悅,會(huì)場氣氛有點(diǎn)緊張。有經(jīng)歷的蘇加諾總統(tǒng)當(dāng)然看出來了。他在演講一開頭就說了兩句題外話:“我請諸君向前挪動(dòng)幾步,我愿更靠近你們?!痹捯徽f完,學(xué)生隊(duì)伍活潑了,很快往前挪動(dòng)了幾步。接著蘇加諾又說:“我請諸君笑一笑,因?yàn)槲覀兠媾R著光輝的將來。”學(xué)生們又輕松地笑了起來,氣氛頓時(shí)變得非常和諧,一直持續(xù)到演講成功完畢?!ぱ葜v中要舉止優(yōu)雅,順勢穿插我們在日常生活或工作中,常會(huì)見到一些領(lǐng)導(dǎo)在演說之前頻頻地咳嗽或搖頭扭體,這種失態(tài)的表現(xiàn),不是成心做作就是準(zhǔn)備不充分。這種不自在的自我掩飾行為,只會(huì)使人難堪,必須革除。因?yàn)檫@些不良的習(xí)慣,不僅會(huì)分散聽眾的注意力,而且會(huì)引起他們的厭煩。正如我們在前文的相關(guān)章節(jié)中所述,在演講時(shí)注意力要高度集中,不要受到環(huán)境因素的影響。除此之外,就職演講和即興演講時(shí)還應(yīng)注意:當(dāng)聽眾鼓掌時(shí)應(yīng)暫停,掌聲停后再繼續(xù);勿因聽眾的鼓噪或譏諷而狼狽不堪。一句話,就是做到舉止優(yōu)雅,鎮(zhèn)定自假設(shè)。而順勢穿插,那么要求在演講中順應(yīng)時(shí)勢巧妙穿插演講的內(nèi)容。在因勢利導(dǎo)中,順時(shí)順意里,用生動(dòng)的語言抓住聽眾的心,使自己的情感和聽眾共振,說聽眾之所想,言聽眾之所需,講聽眾之想講。理論證明,逆聽眾的心理而言,必然引起聽眾的反感;順聽眾的心理而言,才能起到同步互動(dòng)的良好效果。順聽眾之勢而言,并不是說要跟著聽眾的尾巴走。這里所強(qiáng)調(diào)的是演講者在闡述自己的道理時(shí),要懂得利用聽眾的心理。換句話說,作為,掌握必要的心理學(xué)知識,是演講中不可或缺的。假設(shè)在演講的整個(gè)過程中,能很好地注意到這些問題,那么他的演講就根本上可以保證是成功的.演講技巧:演講如何說服聽眾方法一、有的放矢,迂回出擊當(dāng)你的演講有可能引起爭議時(shí),找準(zhǔn)恰當(dāng)?shù)耐緩斤@得特別重要。途徑不對頭,就有可能導(dǎo)致聽者的敵對情緒,不等你的話出口,你早已注定要立于失敗的境地。路子選對了,你便能充分說服聽者。這是一門最難掌握也是最有價(jià)值的交際藝術(shù)。首先,你應(yīng)當(dāng)理解你的聽眾。一般來說,演講的聽眾可以粗略地劃分為三大類型。有的聽眾與你持有一樣的觀點(diǎn);有的聽眾猶豫不決,處在觀望之中;有的與你的觀點(diǎn)相對。那些同意你觀點(diǎn)的聽眾用不著你花力氣去說服;那些猶豫不決的聽眾有可能被你清楚明了、令人信服的演講改變立場。你面臨的真正挑戰(zhàn)無疑來自最后一類聽眾,因此你必須開動(dòng)腦筋,設(shè)法讓這部分人放棄自己的觀點(diǎn),站到你這邊來。然而,改變一個(gè)人的立場從來就是相當(dāng)精細(xì)的工作。我們知道,誰都擁有自己引以為豪的觀點(diǎn)。它們要么是經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)與經(jīng)歷積累而形成的,要么是擁有根深蒂固的情感根基。我們小時(shí)候在母親懷抱里學(xué)到的那些知識會(huì)深深地扎根于我們的個(gè)性中。對于宗教、政治、民主及養(yǎng)兒育女等,大多數(shù)人都有自己獨(dú)到的見解。同時(shí),一些陳舊的觀念使得我們很難對許多問題保持冷靜而客觀的看法,而在別人眼中它們看上去那么像是一些偏見。但是,只要真正是我們自己的觀點(diǎn),我們就會(huì)認(rèn)為它們是完全合理和令人滿意的而抱住不放。正如溺愛孩子的父母不會(huì)輕易責(zé)備自己的小孩一樣,我們對自己那些“珍貴”的觀點(diǎn)也從來不大會(huì)看不順眼。假設(shè)你直截了當(dāng)?shù)孛鎸γ婀粢粋€(gè)人所擁有的“珍貴”觀點(diǎn),他的反響與你批評他小孩的反響一樣,只能是反感。他會(huì)對你表示憤慨。他會(huì)全部武裝,保護(hù)自己,對付你說的每一句話。他不但不會(huì)放棄自己的觀點(diǎn),而且相反還會(huì)像溺愛小孩的父母把自己的小孩抱得更緊那樣,更加堅(jiān)守自己的立場。有關(guān)這一點(diǎn),可以說是放之四海皆準(zhǔn)的道理。由此看來,演講前你必須充分分析^p你的聽眾,根據(jù)實(shí)際情況選擇途徑,把演講的重點(diǎn)放在那些猶豫不決、搖擺不定,尤其是與你意見相左的聽眾身上,做到有的放矢。同時(shí),你還必須正確面對聽眾自己已有的觀點(diǎn),不可因?yàn)樗鼈兣c你的觀點(diǎn)不一而開門見山地迎頭痛擊。二、先退后進(jìn),變守為攻演講時(shí),特別是當(dāng)你的觀點(diǎn)處于不利的境地,為了到達(dá)說服聽眾的目的,你不妨先有意識地退一步,肯定聽眾的觀點(diǎn)有其合理性,然后在獲得聽眾信任的根底上再尋找時(shí)機(jī),通過擺事實(shí)、講道理等方法巧妙地提出你的觀點(diǎn),變退為進(jìn),化守為攻,從而最終有力地說服聽眾。演講技巧:你的演講技巧如何?對我們大多數(shù)人而言,暴露自己說話的弱點(diǎn)會(huì)滿可怕。但對那些敢大膽一試的人,聲音分析^p也許能讓他們在演講臺(tái)上有更為出色的表現(xiàn)。金托馬斯〔kimthomas〕我坐在倫敦科芬園的一間辦公室里錄音。兩分鐘內(nèi),我講了四個(gè)話題的內(nèi)容:快樂的回憶,悲傷的記憶,讓我生氣的事,還有一個(gè)話題與工作有關(guān),沒有感情色彩。為什么錄音呢?因?yàn)槲乙寣<曳治鯺p聲音,而表達(dá)這些情感能讓專家在分析^p聲音的情感內(nèi)容時(shí),作出不偏不倚的判斷。語音輔導(dǎo)曾是演員的專利,但如今許多政治家和商人也開始嘗試。一場糟糕的演講會(huì)嚴(yán)重破壞一名政客的公眾形象。上個(gè)月,英國保守黨競選人戴維戴維斯〔daviddavis〕在保守黨會(huì)議上的演講就是一個(gè)典型的例子。同理,對于企業(yè)總裁而言,假設(shè)其講話無法令人信服,也將有損公司在雇員、客戶或投資人心目中的形象。錄音完畢后,一直在聽我講話的那個(gè)人把我的錄音發(fā)給了布蘭卡蔡〔brankazei〕女士。聽我錄音的人是阿拉斯泰爾格蘭特〔alastairgrant〕先生,是格蘭特皮爾森布朗公司(grantpearsonbrown,以下簡稱gpb)的演講分析^p師,布蘭卡是瑞士的一名心理學(xué)家,專攻語言學(xué)。她用軟件把我的錄音與一個(gè)“理想”聲音進(jìn)展比照分析^p。專家分析^p了上百名優(yōu)秀演講者的聲音,得出了這個(gè)“理想”聲音的音高、發(fā)音和流利程度等關(guān)鍵值。不久,格蘭特先生拿到了分析^p報(bào)告。然后,他和同事根據(jù)報(bào)告中的信息對我進(jìn)展語音輔導(dǎo),教我如何有效地運(yùn)用聲音。語音輔導(dǎo)能在最乏味的演講者身上創(chuàng)造出奇跡。技能工作室(skillstudio)是一家演講咨詢公司,其總經(jīng)理利茲班克斯〔lizbanks〕說,公司的大部分客戶都缺乏當(dāng)眾演講的自信。和gpb公司一樣,技能工作室也為客戶提供當(dāng)眾演講和發(fā)聲技巧培訓(xùn),并對演講者的表現(xiàn)迅速做出反響。班克斯女士說:“我們關(guān)注的主要是語速和明晰度這兩方面。奇怪的是,很多人通常從未想過要放慢語速,他們講話時(shí)沒有停頓,所以你聽他們演講時(shí),沒有時(shí)間去理解他們講的內(nèi)容?!卑嗫怂古空f,技能工作室運(yùn)用舞臺(tái)表演的技巧,包括儀態(tài)和呼吸等方面。她說:“當(dāng)人們開始演講時(shí),先深呼一口氣,把氣提到了胸部頂端,然后用嘴呼吸。所以,他們的喉嚨和頸部就變得很緊張,這顯然會(huì)加重嗓子的負(fù)擔(dān)?!蹦敲矗业姆治鯺p報(bào)告又說了些什么呢?gpb公司將我的聲音和參考演講者的聲音以八大衡量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展了比照分析^p,評價(jià)了我作為演講者的形象,還簡短地描繪了我的個(gè)性。報(bào)告中的好消息是我的中度音高是158.25赫茲,女性的參考標(biāo)準(zhǔn)是200赫茲。也就是說,我的聲音很消沉。格蘭特先生說:“消沉的嗓音比高音調(diào)的聲音聽起來更具。而且,我聲音的響度和響度范圍都很理想。但是,我的語調(diào)不佳,我說話時(shí)腔調(diào)變化不多,這就意味著我的聲音聽起來很單調(diào)。我的發(fā)音也不夠明晰,因?yàn)橛袝r(shí)我不太會(huì)發(fā)字母“r”的音。最后,我講話時(shí)有不流利現(xiàn)象。也就是說,我用了過多的“嗯”和“啊”。報(bào)告中的消息是,我的“發(fā)聲指數(shù)”說明,我是個(gè)性格和諧的人,沒有特別的內(nèi)向或外向。假設(shè)格蘭特先生還要對我的聲音研究下去,他會(huì)讓我念一份文本,每個(gè)詞組后停一下。這樣做的原因在于,當(dāng)我要說“嗯”時(shí),我就沉默。他說:“假設(shè)人們不說話沒有感到什么不適,他們就不必說這些‘填充詞’”。假設(shè)要解決聲音單調(diào)的問題,格蘭特先生要我想象自己在給孩子講故事,因?yàn)檫@會(huì)讓人自然而然地變換腔調(diào)。對我們大多數(shù)人而言,暴露自己說話的弱點(diǎn)會(huì)滿可怕。但對那些敢大膽一試的人,聲音分析^p也許能讓他們在演講臺(tái)上有更為出色的表現(xiàn).最新公眾演講的技巧:牢牢抓住你的聽眾注意力公眾演講才能是一種根本的才能,從主持人到開例會(huì),大大小小公眾演講數(shù)不勝數(shù),很多人都會(huì)或多或少的緊張。這正是我們最不希望的。假設(shè)這時(shí)候,我們的演講失去了聽眾的興趣,那么對我們又是一種打擊,那么怎樣讓我們在演講時(shí)候不緊張呢?演講前的充分準(zhǔn)備是必不可少的。讓你的解釋更個(gè)人化講故事是個(gè)不錯(cuò)的吸引人的方式。"關(guān)于個(gè)人的故事以及自我引導(dǎo)性的幽默是最有效的,"露絲·雪曼(ruthsherman)說,她是《馬上讓他們看到你的方式:如何說服別人》的作者。事實(shí)山,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和其他信息也都很重要,但是故事可以作為一個(gè)媒介,讓那些數(shù)據(jù)更容易被承受消化。開頭強(qiáng)勢,并依靠這個(gè)勢頭一個(gè)很好的講述提綱,有趣的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)或新聞標(biāo)題都能幫助你抓住你的觀眾。"假設(shè)你的演講是關(guān)于早餐的,你可能會(huì)給大家分享一個(gè)吃冷披薩或冷麥片做為早餐的美國人的數(shù)據(jù),"塔米演講公司的總裁,塔米·a·米勒(tam〔版權(quán)聲明:本文轉(zhuǎn)載自學(xué)子網(wǎng),原作者所有?!砽er)說,也是演講會(huì)認(rèn)可的發(fā)言人。使用小道具來吸引觀眾很多人都是視覺類型的人,所以一些實(shí)物道具,powerpoint的演講投影,youtube的視頻,以及保持視線接觸都能幫助觀眾集中注意力。"舉例來說,你可以把你的新手機(jī)拿出來,通過實(shí)物示范,來展示它與你的互動(dòng)。這是一種強(qiáng)大的支撐你的觀點(diǎn)的方法,"米勒說。與觀眾互動(dòng)讓你的觀眾參與其中,而不僅僅只是聽不發(fā)表觀點(diǎn)。"讓他們做一些體驗(yàn)的活動(dòng)。比方,假設(shè)你議論工作和生活的平衡,你可以讓聽眾試著用一只腳站立,"凱文·森森尼克(kevinsensenig),戴爾卡耐基結(jié)合公司學(xué)習(xí)與組織開展全球副總裁。指導(dǎo)他們在linkedin上發(fā)布東西,要求以舉手的方式表決,或者把他們分成小組來進(jìn)展討論。"要表現(xiàn)出你可以理解他們的世界。詳細(xì)人物事例。眼神交流。用他們的名字。鼓勵(lì)提問和參與,"森森尼克說。演講技巧:演講如何說服聽眾方法要改變一個(gè)人的思想觀點(diǎn)可以說是世界上最困難的事情之一,然而演講者又通常不得不對付這個(gè)棘手的問題。面對聽眾,那些精明的演講者總能做到小心慎重、畢恭畢敬,他們既能充分尊重聽眾的觀點(diǎn),又能巧妙而又有條不紊地照原定方案說明自己的觀點(diǎn),打動(dòng)聽眾,促使他們主動(dòng)承受演講,讓他們心悅誠服。那么,演講時(shí)該怎樣運(yùn)用這些技巧呢?一、有的放矢,迂回出擊當(dāng)你的演講有可能引起爭議時(shí),找準(zhǔn)恰當(dāng)?shù)耐緩斤@得特別重要。途徑不對頭,就有可能導(dǎo)致聽者的敵對情緒,不等你的話出口,你早已注定要立于失敗的境地。路子選對了,你便能充分說服聽者。這是一門最難掌握也是最有價(jià)值的交際藝術(shù)。首先,你應(yīng)當(dāng)理解你的聽眾。一般來說,演講的聽眾可以粗略地劃分為三大類型。有的聽眾與你持有一樣的觀點(diǎn);有的聽眾猶豫不決,處在觀望之中;有的與你的觀點(diǎn)相對。那些同意你觀點(diǎn)的聽眾用不著你花力氣去說服;那些猶豫不決的聽眾有可能被你清楚明了、令人信服的演講改變立場。你面臨的真正挑戰(zhàn)無疑來自最后一類聽眾,因此你必須開動(dòng)腦筋,設(shè)法讓這部分人放棄自己的觀點(diǎn),站到你這邊來。然而,改變一個(gè)人的立場從來就是相當(dāng)精細(xì)的工作。我們知道,誰都擁有自己引以為豪的觀點(diǎn)。它們要么是經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)與經(jīng)歷積累而形成的,要么是擁有根深蒂固的情感根基。我們小時(shí)候在母親懷抱里學(xué)到的那些知識會(huì)深深地扎根于我們的個(gè)性中。對于宗教、政治、民主及養(yǎng)兒育女等,大多數(shù)人都有自己獨(dú)到的見解。同時(shí),一些陳舊的觀念使得我們很難對許多問題保持冷靜而客觀的看法,而在別人眼中它們看上去那么像是一些偏見。但是,只要真正是我們自己的觀點(diǎn),我們就會(huì)認(rèn)為它們是完全合理和令人滿意的而抱住不放。正如溺愛孩子的父母不會(huì)輕易責(zé)備自己的小孩一樣,我們對自己那些“珍貴”的觀點(diǎn)也從來不大會(huì)看不順眼。假設(shè)你直截了當(dāng)?shù)孛鎸γ婀粢粋€(gè)人所擁有的“珍貴”觀點(diǎn),他的反響與你批評他小孩的反響一樣,只能是反感。他會(huì)對你表示憤慨。他會(huì)全部武裝,保護(hù)自己,對付你說的每一句話。他不但不會(huì)放棄自己的觀點(diǎn),而且相反還會(huì)像溺愛小孩的父母把自己的小孩抱得更緊那樣,更加堅(jiān)守自己的立場。有關(guān)這一點(diǎn),可以說是放之四海皆準(zhǔn)的道理。由此看來,演講前你必須充分分析^p你的聽眾,根據(jù)實(shí)際情況選擇途徑,把演講的重點(diǎn)放在那些猶豫不決、搖擺不定,尤其是與你意見相左的聽眾身上,做到有的放矢。同時(shí),你還必須正確面對聽眾自己已有的觀點(diǎn),不可因?yàn)樗鼈兣c你的觀點(diǎn)不一而開門見山地迎頭痛擊。二、先退后進(jìn),變守為攻演講時(shí),特別是當(dāng)你的觀點(diǎn)處于不利的境地,為了到達(dá)說服聽眾的目的,你不妨先有意識地退一步,肯定聽眾的觀點(diǎn)有其合理性,然后在獲得聽眾信任的根底上再尋找時(shí)機(jī),通過擺事實(shí)、講道理等方法巧妙地提出你的觀點(diǎn),變退為進(jìn),化守為攻,從而最終有力地說服聽眾。在《裘利斯·凱撒》一劇中,戲劇大師莎士比亞為我們描繪了一個(gè)極好的例子。公元前44年3月15日,羅馬統(tǒng)帥裘利斯·凱撒在元老院被羅馬元老貴族刺殺,為首的是深受他信任的勃魯托斯。作為主謀,勃魯托斯做了惡人還先告狀。他跑到街上公共講壇上,大談殺死凱撒的必要性,竭力為自己開脫罪責(zé);同時(shí),又信誓旦旦地把自己裝扮成正人君子的模樣。聽了勃魯托斯的演講,群情沸騰了,他們認(rèn)為殺死凱撒是件大快人心的事,勃魯托斯為民除害是英雄。請看此時(shí)瑪克·安東尼是怎樣說服聽眾讓聽眾承受他的觀點(diǎn)的。面對勃魯托斯蠱惑人心的演說,面對群情激憤、不明真相的市民,安東尼心里清楚,在此時(shí)此地,他既不能馬上歌頌凱撒又不能一上講壇就立即攻擊勃魯托斯。于是,他開始便說:“我是來埋藏凱撒,不是來贊美他?!苯又?,他又開始贊揚(yáng)勃魯托斯,稱他為“尊貴的勃魯托斯”“正人君子”。這樣的話無疑適宜當(dāng)時(shí)的氣氛,不會(huì)引起聽眾的反感而遭到他們的反對。然后,他抓住時(shí)機(jī),有方案、有步驟地把市民的心拉向自己的一邊。他說:如今我得到勃魯托斯和另外幾位的允許——因?yàn)椴斖兴故钦司?,他們也都是正人君子——特到這兒來,在凱撒的喪禮中說幾句話。他是我的朋友,他對我是那么忠誠公正;然而勃魯托斯卻說他是有野心的,而勃魯托斯是一個(gè)正人君子。他曾經(jīng)帶許多俘虜回到羅馬來,他們的贖金都充實(shí)了公家的財(cái)庫,這可以說是野心者的行徑嗎?窮苦的人哀哭的時(shí)候,凱撒曾經(jīng)為他們流淚,野心者是不應(yīng)當(dāng)這樣仁慈的,然而勃魯托斯卻說他是有野心的,而勃魯托斯卻是一個(gè)正人君子。你們大家看見在盧柏克節(jié)的那天,我三次獻(xiàn)給他一頂王冠,他三次都回絕了,這難道是有野心嗎?然而勃魯托斯卻說他是有野心的,而勃魯托斯確實(shí)實(shí)確是一個(gè)正人君子……安東尼擺出一個(gè)一個(gè)的事實(shí),來謳歌凱撒的豐功偉績,一層一層地剝?nèi)ゲ斖兴股砩系漠嬈?,在場的市民開始為安東尼的話打動(dòng),覺得他說得有道理,認(rèn)為凱撒死得冤枉。這時(shí),安東尼不失時(shí)機(jī)地改變自己的被動(dòng)地位,由守變?yōu)楣ァK贸鲆粡堁蚱ぜ?,那是凱撒的遺囑。在宣讀遺囑前,他走下講壇,叫在場的市民圍繞在凱撒的尸體四周。他揭起凱撒尸體上的外套,把劍刺的洞孔指給大家看,當(dāng)他指到勃魯托斯刺的傷口時(shí),他說:好一個(gè)心愛的勃魯托斯,凱撒的安琪兒!啊,這是最無情的一擊!這是刺穿心臟的一劍!挨了這一劍,偉大的凱撒就蒙著臉倒下了!……殘酷的叛徒卻在我們頭上耀武揚(yáng)威……安東尼的話音剛落,講壇四周呼聲四起,“燒掉勃魯托斯的房子!”“*陰謀者!”于是,安東尼開始宣讀凱撒的遺囑,對勃魯托斯發(fā)出最后的一擊:他給每一個(gè)羅馬市民七十五德拉馬克。而且,他還把臺(tái)伯河這一邊他的花圃和果園贈(zèng)給你們,永遠(yuǎn)成為你們世襲的產(chǎn)業(yè),供你們自由漫步和游息之用。這樣一個(gè)凱撒,幾時(shí)才會(huì)有第二個(gè)同樣的人?市民們再也聽不下去了。他們在市場上奔跑,抓起凳子、桌子,堆成了一座火葬柴堆。他們把凱撒的尸體放在上面,在柴堆上點(diǎn)著了火。當(dāng)柴堆燒旺時(shí),他們抽出燃燒著的木頭,向陰謀者的房子沖去。這時(shí),勃魯托斯等陰謀者在得到警告后已早就倉皇逃出城外。安東尼的演說徹底征服了與他意見相左的聽眾。他的成功,與他演講時(shí)運(yùn)用了先退后進(jìn)、變守為攻的技巧是分不開的。三、因勢利導(dǎo),激發(fā)共鳴要使聽眾心服口服,你在演講時(shí)不可違犯聽眾的意愿,采取逼迫,甚至是威脅的手段要聽眾承受你的觀點(diǎn)。你應(yīng)當(dāng)牢記在心的是,只有當(dāng)你的觀點(diǎn)可以引起聽眾感情共鳴時(shí),你的觀點(diǎn)才容易為聽眾所承受。思想家、作家及詩人愛默生曾經(jīng)講述過的一個(gè)故事對演講者來說是不無啟迪的。有一個(gè)身強(qiáng)體壯的男孩試圖將一頭牛趕往牲口棚。他用盡渾身力氣推它,不停地用鞭子抽打它,大聲吆喝它,然而牛站在那兒就是不肯動(dòng)。一位擠牛奶的女工見狀,走上前來。她深知牛的飲食習(xí)慣。她把一根手指伸進(jìn)牛的嘴里,很征服地將它牽到了牲口棚里。原來,她從牛的角度考慮問題,盡力讓自己的行為符合它的習(xí)性,對它產(chǎn)生強(qiáng)大的吸引力。掌握了這一點(diǎn),她想把牛牽到哪里就能牽到哪里。這那么故事告訴我們,演講時(shí)你應(yīng)當(dāng)設(shè)法使自己的觀點(diǎn)吸引聽眾,激發(fā)他去同意你而不是反對你的愿望。一旦你尊重了他的觀點(diǎn),那么你接著便可以漸漸地構(gòu)筑你自己的觀點(diǎn)。那么,演講時(shí)該怎樣構(gòu)筑你自己的觀點(diǎn)呢?你應(yīng)當(dāng)讓它對聽眾有感染力——正如放進(jìn)牛口中的手指一樣。聽眾承受你的演講,是因?yàn)樗X得你的觀點(diǎn)對他有價(jià)值,有幫助。而且,只要你能向聽眾說明你思想開闊,尊重他的觀點(diǎn),能替他著想,你就能在聽眾中產(chǎn)生共鳴,并與他建立起一種融洽的關(guān)系。只有這樣,他才會(huì)樂意讓你“牽”著而承受你的觀點(diǎn)。做到了這一步,你便可順利地開始向聽眾灌輸你的觀點(diǎn)。四、權(quán)衡利弊,以理服人要想征服聽眾,老練的演講者知道不能急于求成。正如瑪克·安東尼那樣,他知道要耐心而慎重地朝自己的目的前進(jìn),而不感情用事。下面就讓我們看看該怎樣恰當(dāng)運(yùn)用這一技巧。假設(shè),你要發(fā)表一個(gè)演說,號召建立一所新學(xué)校。那些有小孩在上學(xué)的家長有望支持你,你的困難會(huì)來自那些沒有小孩在上學(xué)的納稅者。他們要么是沒有小孩;要么是小孩已長大成人,不用上學(xué);要么是已把小孩送往了私立學(xué)校。要使沒有小孩上學(xué)的家長支持你,方法之一是“劃分陣營”,即把同意建校的人當(dāng)成朋友,把不同意的當(dāng)成對手,甚至是敵人對待。在現(xiàn)實(shí)生活中當(dāng)人們間的意見不一時(shí)這種可悲的做法又確實(shí)通常發(fā)生。在這條路上,到處是誤解、疑心、對抗和沖突,萬一走向極端,它能像當(dāng)年美國南北方在種族隔離問題上所產(chǎn)生沖突那樣,給人留下深深的裂痕。假設(shè)你也實(shí)行“劃分陣營”的方法,沖突定會(huì)發(fā)生。朋友可能會(huì)和朋友吵;各種組織也可能會(huì)互相指責(zé)。當(dāng)然,有小孩上學(xué)的父母有可能會(huì)投你一票,但是你卻似乎不大可能再得到其別人的支持。毫無疑問,這是一條死路。如今,讓我們試一試另一條路子,即權(quán)衡利弊,以理服人。我們可以通過分析^p建校的利與弊,得與失,對不同意建校的納稅者曉以利害,讓他們改變立場,擁護(hù)你。我們知道,一旦你提出了建校的主張,所有的投票者便會(huì)有意識或無意識地在心里進(jìn)展掂量,在天平的一端,是改善受教育的時(shí)機(jī);在天平的另一端,是納稅。對于我們中的任何人來說,納稅本來就是件令人頭痛的事,因此我們不會(huì)太樂意把砝碼加在改善教育時(shí)機(jī)的一端。然而,我們中的每一個(gè)人也都希望我們的后代能承受良好的教育,對有的人來說這尤其顯得緊迫與重要。因此,盡管不少人會(huì)把砝碼放在納稅的一頭,但是經(jīng)過權(quán)衡和比較絕大多數(shù)人還是會(huì)傾向于改善教育時(shí)機(jī)。這樣,我們真正的挑戰(zhàn)便是如何才能增加改善教育時(shí)機(jī)一端的重量。演講時(shí),重點(diǎn)目的應(yīng)放在那些不同意建校的人的身上,在對他們表示理解的同時(shí),著重向他們說明建校的緊迫性和必要性,逐漸引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)向支持你。例如,你可以說:“要是你走進(jìn)如今的學(xué)校去看一看,展如今你眼前的將是怎樣一副景象呢?教室擁擠,體育館人滿為患,實(shí)驗(yàn)室里設(shè)備簡陋……建立一所新的學(xué)校已刻不容緩,因?yàn)槲覀兌枷M覀兊淖优艿降慕逃币陨衔覀冇懻摿苏嬲f服聽眾的幾種技巧。事實(shí)上,只有當(dāng)你真正相信你自己的觀點(diǎn)時(shí),你才能談得上真正去說服你的聽眾。而且,除非你真正感到你的演講對聽眾有用,否那么你不可能真正使你的觀點(diǎn)吸引聽眾;除非你能真正充分意識到任何問題都有兩個(gè)對立面,任何通情達(dá)理的人都會(huì)選擇其中的一面,否那么你不可能真正說服你的聽眾;除非你真正心胸開闊,無偏見,否那么你不可能真正說服你的聽眾;除非,你的情感是真正誠摯的,你的演講引發(fā)了聽眾的共鳴,否那么,你就不可能真正說服你的聽眾。演講技巧:成功演講的三大技巧有一個(gè)笑話:曾經(jīng)有位官員應(yīng)邀對參議員做報(bào)告,雖然講個(gè)不停,卻是語意不詳、不知所云,臺(tái)下的議員坐立難安。其實(shí),要做一場精彩演講,并不是想象中那么困難,世界企管培訓(xùn)卡內(nèi)基訓(xùn)練大中華區(qū)負(fù)責(zé)人、溝通大師黑幼龍?jiān)谒霭娴男聲堵斆鲹碛姓f服力》中,為我們介紹了成功演講的特殊技巧。技巧一:平時(shí)就做準(zhǔn)備隨身要攜帶紙筆,把你看到、聽到任何有趣的事記錄下來,平時(shí)搜集的這些題材,上臺(tái)時(shí)都有可能派上用場。1985年,黑幼龍參加大兒子黑立言在大學(xué)里的一個(gè)頒獎(jiǎng)典禮,副校長在臺(tái)上對底下的學(xué)生說:“你們今天可以得獎(jiǎng),證明你們的記憶力比別人好,不過也僅限于考試前那一段時(shí)間的記憶力。假設(shè),我們?nèi)缃褚銈冎乜家淮?,有勇氣重考一次的人請舉手?!苯Y(jié)果,底下沒有一個(gè)人舉手。這時(shí)候他又說:“分?jǐn)?shù)再高,只是一時(shí)的成績,還不如把溝通這門課學(xué)好,對于你的人生會(huì)產(chǎn)生更高的價(jià)值?!焙谟埪犃T,馬上把這段話記下來。后來有時(shí)機(jī)到學(xué)校演講,常常會(huì)應(yīng)用這段素材,因?yàn)楦荚?、分?jǐn)?shù)有關(guān),學(xué)生聽起來,比較有親切感,也容易產(chǎn)生共鳴。其實(shí),很多演講高手都有類似的習(xí)慣。有一次,全球華人競爭力基金會(huì)董事長石滋宜在等飛機(jī)的空檔看雜志,一般人看雜志,可能就是翻過去了,看到重點(diǎn),就在貼紙上記一下,黏在書頁上。我們平時(shí)看書或雜志時(shí),遇到精彩的內(nèi)容,也許就折一下,可是事后很容易就忘記了,而石滋宜博士這樣的閱讀方式,找起數(shù)據(jù)來,就方便多了。技巧二:不要寫演講稿因?yàn)榍蠛眯那校芏嗳藶榱艘屟葜v獲得滿堂彩,除了事先準(zhǔn)備很多資料,還一字一句地寫下演講稿。但是,這樣就能讓演講變得更精彩嗎?黑幼龍的答案是,這樣反而會(huì)弄巧成拙。讓我們回想一下,什么樣的演講,聽起來最枯燥無味?很多官員面對公眾講話時(shí),難以產(chǎn)生讓人想一直聽下去的魅力,那就是因?yàn)樗麄冎皇窃谀钍孪葘懞玫闹v話稿。寫下的文字,和我們在口頭上所說的話,不太一樣。比方說,我們寫稿子時(shí)會(huì)出現(xiàn)“之”這個(gè)字眼,但是平常人在說話時(shí),很少會(huì)出現(xiàn)“之”。還有,我們提到價(jià)錢時(shí),書面的稿子會(huì)出現(xiàn)“三元”,口頭上的表達(dá)卻應(yīng)該是“三塊錢”。假設(shè)你只是在念稿子,就不像在“說話”,也就是說,你并沒有在“溝通”,就更別提說服力了。一個(gè)在演講中念稿的人,即使他說得再字正腔圓,因?yàn)椴粖A帶情緒,也就難以令人感動(dòng)。所以建議不要寫演講稿??墒?,這并不代表,你不該事先組織演講的內(nèi)容,你再根據(jù)大綱進(jìn)展發(fā)揮。這樣,你說的話聽起來才會(huì)更有“滋味”。技巧三:運(yùn)用說故事技巧在某一次的卡內(nèi)基訓(xùn)練班上,卡內(nèi)基先生給了學(xué)員一個(gè)題目,就是談“成功之道”。一開紿,學(xué)員們談起“勤奮”、“堅(jiān)持”、“進(jìn)取心”,都是滔滔不絕的長篇大論??▋?nèi)基給學(xué)員們一個(gè)建議,要他們找出身邊的兩個(gè)朋友,一個(gè)成功了,一個(gè)沒有成功,用他們的故事來談“成功之道”。在一位學(xué)員承受了建議,輪到他上臺(tái)時(shí),就講了兩個(gè)大學(xué)同學(xué)的故事:我的這兩個(gè)同學(xué),一位個(gè)性保守、慎重,對金錢非常計(jì)較,志向倒也不小,他在畢業(yè)時(shí)曾經(jīng)強(qiáng)調(diào),絕對不從最低的階層做起。結(jié)果,一直等著好運(yùn)從天而降的他,經(jīng)過了25年,還待在當(dāng)初最被人看不起的低職位上。另一位同學(xué)那么是天生的交際家,人人都喜歡他。雖然他野心不小,卻還是從最基層的職位開始做起,只是隨時(shí)注意是否有更好的時(shí)機(jī)。他后來到紐約和別人合組公司,開始做承包生意,接下一家公司的案子,經(jīng)過一段時(shí)間的努力,果然賺了一大筆錢。不用多解釋,一般人都可以從故事中理解,什么是“成功之道”。更重要的是,用這樣的方式來詮解主題,更容易吸引聽眾的興趣。這就是“描繪”的魔力。同樣一件事,有些人就說得平淡無奇,但是有些人就是可以講得生動(dòng)活潑,讓你聽得津津有味。重點(diǎn)在于,你懂不懂運(yùn)用描
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