聘用人員管理辦法

本文格式為Word版，下載可任意編輯——聘用人員管理辦法為了模范成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院聘用人員的雇用與管理工作，根據(jù)《勞動法》和某某人事廳印發(fā)《某某專業(yè)技術(shù)人員和管理人員聘用合同鑒證暫行手段》（魯人[XX]10號）、《石油大學(xué)（華東）關(guān)于雇用校辦企業(yè)編制人員的暫行規(guī)定》（石大東發(fā)[XX]26號）、《石油大學(xué)成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院關(guān)于人事調(diào)出工作的有關(guān)規(guī)定》（石大成字[XX]16號）等規(guī)定，特制定本管理手段：

聘任

第一條：聘用崗位分為：工勤崗、技工崗、技術(shù)崗、管理崗、高級管理崗。聘用相應(yīng)崗位人員的最低學(xué)歷要求：工勤崗，不限；

技工崗，高中、中專畢業(yè)；

技術(shù)崗，?？?、高職（全日制）；

管理崗，大學(xué)本科（全日制）；

高級管理崗，碩士研究生畢業(yè)。

其次條：聘用從事技術(shù)崗、管理崗、高級管理崗工作的人員實(shí)行石油大學(xué)人事代管，簽訂《石油大學(xué)（華東）人事代管人員聘用合同鑒證書》（以下簡稱《聘用合同鑒證書》）；

聘用從事工勤崗、技工崗工作的人員由成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院自行管理，簽訂《石油大學(xué)成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院聘用合同書》（以下簡稱《聘用合同書》）。

第三條：聘用人員的提出。各科室根據(jù)本科室簽訂的年度管理目標(biāo)和事業(yè)進(jìn)展的需要，分別向分管院領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出所需聘任崗位、聘用人員條件等。一般每年底或年初提出，特殊處境可不限時間，分管院領(lǐng)導(dǎo)向院長辦公會匯報，經(jīng)院長辦公會研究后委派專人組成聘任小組，統(tǒng)一辦理有關(guān)事宜。

第四條：雇用和試用。全體聘用人員的雇用由學(xué)院聘任小組負(fù)責(zé)，在向?qū)W校有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)后，發(fā)布聘用人員的崗位、崗位資格、崗位職責(zé)和應(yīng)聘要求等信息，在規(guī)定時間內(nèi)，報名應(yīng)聘的人員要采納面試，面試通過后要經(jīng)過試用，試用期三個月。

第五條：患有慢性病、殘疾和傳染病者不能加入應(yīng)聘，隱瞞者一經(jīng)察覺即解除聘用。

第六條：正式聘任。試用期考核通過，由聘任小組組長向院長辦公會匯報，經(jīng)院長辦公會同意后，正式簽訂《聘用合同鑒證書》、《聘用合同書》，納入員工管理。合同期一般為1—3年。

行政辦公室負(fù)責(zé)聘用人員的合同管理并組織落實(shí)。

第七條：續(xù)簽合同。聘用人員在已簽合同期間有晉升職稱或因技能不適合現(xiàn)崗位等處境，經(jīng)院長辦公會研究同意按高一級或低一級崗位聘任時，可重新續(xù)簽合同。

已簽聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)簽的，可以續(xù)簽合同。

續(xù)簽合同的工作時間連續(xù)計算。

管理與考核

第八條：聘用（含試用期內(nèi)）的人員由所在科室管理，完成科室領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配的任務(wù)，同時按照全院統(tǒng)一調(diào)配。

第九條：試用期考核。由所在科室領(lǐng)導(dǎo)和分管院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，按應(yīng)聘崗位資格和崗位職責(zé)的要求逐條舉行，填寫《考核表》；

另外對本人的道德品格和職業(yè)操守舉行測驗(yàn)，并形成相應(yīng)書面材料。以上材料齊備，并交相關(guān)部門備案，試用期終止。

第十條：正式聘用后的考核。按石油大學(xué)成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院職工考核手段執(zhí)行。

第十一條：對考核不合格者或其它處境將根據(jù)簽訂的聘用合同條款解除聘用。

政策與待遇

第十二條：試用期內(nèi)學(xué)院須向應(yīng)聘人員供給《聘用合同書》或《聘用合同鑒證書》樣本和《石油大學(xué)成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)》以及本管理手段，在正式簽訂合同時，以上三個文件、文本的條款默認(rèn)為簽訂者已知曉。

第十三條：凡正式簽訂《聘用合同鑒證書》的受聘者概括由黃河口人才某場石油大學(xué)分某場按照有關(guān)規(guī)定管理人事檔案，輔助落戶，辦理黨、團(tuán)、工會關(guān)系，協(xié)調(diào)聯(lián)系地方政府勞動部門供給人事業(yè)務(wù)服務(wù)，出具有關(guān)函件或證明等。還可享有以下待遇：

1．加入思想政治學(xué)習(xí)和黨、團(tuán)、工會活動，提出合理化建議，擁有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

2．加入學(xué)院供給的培養(yǎng)、培訓(xùn)等活動。

3．享受勞動養(yǎng)護(hù)、探親、休假、工會福利和獨(dú)生子女等待遇。

4．加學(xué)校組織的評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

5．子女入（托）學(xué)與學(xué)校事業(yè)編制職工一致。

6．持工作證到圖書館辦理借閱圖書的證件。

第十四條：凡正式簽訂《聘用合同書》的受聘者概括由石油大學(xué)成人（網(wǎng)絡(luò)）教導(dǎo)學(xué)院按照合同商定和其它相關(guān)規(guī)定管理。

第十五條：試用期或簽訂