高管聘用協(xié)議書（2篇）

第6頁共6頁高管聘用?協(xié)議書?甲方：?住所地：?法定代?表人：?乙方為?搞好甲方?經(jīng)營(yíng)管理?，經(jīng)甲乙?雙方充分?協(xié)商一致?，就甲方?聘任乙方?的有關(guān)事?宜，達(dá)成?如下協(xié)議?：一、?經(jīng)甲方股?東會(huì)同意?，甲方聘?任乙方為?甲方（_?___）?，負(fù)責(zé)公?司的（_?___）?管理。?二、經(jīng)營(yíng)?目標(biāo)乙?方經(jīng)營(yíng)管?理，必須?完成下列?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?：（一?）總體目?標(biāo)每年?實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)?（___?_）元，?今后年度?每年遞增?（___?_）元，?利潤(rùn)任務(wù)?分解到每?月，逐月?考核兌現(xiàn)?。（二?）分類目?標(biāo)1、?客房部（?含培訓(xùn)中?心）（_?___）?元/年；?2、餐?飲部（含?茶座）（?____?）元/年?；3、?桑拿部（?____?）元/年?；4、?水電部（?____?）元/年?。三、?乙方報(bào)酬?乙方報(bào)?酬由基本?工資、崗?位工資、?效益工資?和利潤(rùn)分?紅四部分?組成，計(jì)?算方法為?：報(bào)酬?＝基本工?資崗位工?資效益工?資紅利。?基本工?資每月（?____?）元，崗?位工資每?月（__?__）元?，效益工?資按照當(dāng)?月每萬元?營(yíng)業(yè)利潤(rùn)?獎(jiǎng)勵(lì)元計(jì)?算，上述?三部分當(dāng)?月考核兌?現(xiàn)；紅利?按照公司?進(jìn)行年度?分配、提?取后的凈?利潤(rùn)10?％計(jì)算，?逐月考核?，年底決?算后兌現(xiàn)?。四、?乙方權(quán)力?總經(jīng)理?對(duì)執(zhí)行董?事和股東?會(huì)負(fù)責(zé)，?享有下列?權(quán)力：?（一）按?照合同約?定及時(shí)足?額獲取經(jīng)?營(yíng)管理報(bào)?酬；（?二）主持?公司的生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管?理工作，?并向執(zhí)行?董事和股?東會(huì)報(bào)告?工作；?（三）組?織實(shí)施股?東會(huì)和執(zhí)?行董事決?議、公司?年度計(jì)劃?和投資方?案；（?四）擬訂?公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)?設(shè)置方案?；（五?）擬訂公?司的基本?管理制度?；（六?）制訂公?司的具體?規(guī)章；?（七）提?請(qǐng)執(zhí)行董?事和股東?會(huì)聘任或?者解聘公?司部門經(jīng)?理、財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人；?（八）?聘任或者?解聘除由?執(zhí)行董事?和股東會(huì)?聘任或者?解聘以外?的人員；?（九）?擬定公司?職工的工?資、福利?、獎(jiǎng)懲，?決定公司?職工的聘?用和解聘?；（十?）提議召?開股東會(huì)?臨時(shí)會(huì)議?；（十?一）批準(zhǔn)?單筆（_?___）?元以下費(fèi)?用；（?十二）執(zhí)?行董事和?股東會(huì)授?予的其他?職權(quán)。?五、乙方?職責(zé)1?、對(duì)完成?公司整體?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?負(fù)總責(zé)；?2、全?面執(zhí)行股?東會(huì)和執(zhí)?行董事作?出的各種?決議；?3、擬定?公司年度?經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?和各項(xiàng)內(nèi)?部管理方?案報(bào)股東?會(huì)同意后?監(jiān)督實(shí)施?；4、?協(xié)調(diào)公司?的各種外?部事務(wù)，?創(chuàng)造良好?發(fā)展環(huán)境?；5、?按月向執(zhí)?行董事和?股東會(huì)報(bào)?告公司經(jīng)?營(yíng)情況，?接受執(zhí)行?董事和股?東會(huì)質(zhì)詢?并作出解?釋；6?、接受公?司執(zhí)行董?事、監(jiān)事?和股東會(huì)?對(duì)公司經(jīng)?營(yíng)活動(dòng)的?監(jiān)督檢查?；7、?做好公司?工商、稅?務(wù)等各種?證照的辦?理、年檢?等工作；?8、做?好公司法?、公司章?程、執(zhí)行?董事和股?東會(huì)確定?的其他職?責(zé)。六?、乙方禁?止性行為?1、不?得利用職?位謀取私?利；2?、未經(jīng)股?東會(huì)同意?，不得以?公司名義?與自己或?者自己的?近親屬訂?立合同或?者進(jìn)行交?易；3?、不得自?營(yíng)或者為?他人經(jīng)營(yíng)?與本公司?同類的業(yè)?務(wù)或者從?事?lián)p害本?公司利益?的活動(dòng)；?4、不?得將公司?資產(chǎn)以其?個(gè)人名義?或者以其?他個(gè)人名?義開立帳?戶存儲(chǔ)；?5、不?得以公司?資產(chǎn)為本?公司的股?東或者其?他個(gè)人、?債務(wù)提供?擔(dān)保；?6、不得?從事其他?違反法律?規(guī)定的行?為。七?、違約責(zé)?任（一?）甲方違?約責(zé)任：?乙方完成?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?，甲方未?按約定及?時(shí)足額支?付報(bào)酬的?，按照日?萬分之三?支付違約?金；（?二）乙方?違約責(zé)任?1、執(zhí)?行股東會(huì)?及執(zhí)行董?事作出的?各種決議?不力或者?拒不執(zhí)行?的，由股?東會(huì)給予?警告、罰?款、扣薪?或者解聘?處理。?2、對(duì)公?司經(jīng)營(yíng)目?標(biāo)負(fù)總責(zé)?，未完成?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?的，按照?比例扣減?應(yīng)得紅利?，同時(shí)由?股東會(huì)作?出警告直?至解聘的?決定。?3、對(duì)公?司安全保?衛(wèi)負(fù)總責(zé)?，因安全?保衛(wèi)工作?不力造成?公司損失?的，由股?東會(huì)給予?罰款、扣?薪、責(zé)令?賠償損失?直至解聘?的處理。?4、從?事本合同?約定禁止?性行為，?賠償公司?因此造成?的一切損?失，由股?東會(huì)給予?警告、罰?款、扣薪?直至解聘?的處理。?八、本?合同聘任?期限為一?年，從_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止；合?同期滿，?甲方未提?出解聘乙?方的，本?合同按照?原條件延?長(zhǎng)一年。?九、本?合同未盡?事宜，由?雙方友好?協(xié)商予以?補(bǔ)充，補(bǔ)?充內(nèi)容作?為本合同?的組成部?分。十?、本合同?自雙方當(dāng)?事人簽字?蓋章之日?起生效。?十一、?本合同一?式兩份，?甲乙雙方?各持一份?。甲方?：（蓋章?）法定?代表人：?（簽章）?乙方：?（簽章）?高管聘?用協(xié)議書?（二）?甲方：?乙方：?本著“平?等自愿、?協(xié)商一致?”的原則?，經(jīng)雙方?協(xié)商，乙?方被甲方?聘用為（?專、兼）?職業(yè)務(wù)員?。為了保?障甲乙雙?方的合法?權(quán)益，特?制定協(xié)議?如下：?一、乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵?守甲方制?定的各項(xiàng)?有關(guān)規(guī)定?（若應(yīng)聘?為兼職業(yè)?務(wù)員，甲?方的上班?時(shí)間、簽?到制度及?有關(guān)和兼?職業(yè)務(wù)員?不兼容的?制度不對(duì)?乙方而論?），不得?做出有損?于甲方形?象和經(jīng)濟(jì)?效益的事?情。二?、乙方對(duì)?外的業(yè)務(wù)?往來由個(gè)?人決定，?在與甲方?利益不發(fā)?生沖突的?情況下，?甲方不得?干涉。?三、甲方?負(fù)責(zé)提供?本公司業(yè)?務(wù)往來的?商品價(jià)位?，乙方要?在甲方規(guī)?定的價(jià)位?浮動(dòng)范圍?之內(nèi)對(duì)外?進(jìn)行業(yè)務(wù)?往來（如?該價(jià)位有?變更，甲?方應(yīng)及時(shí)?通知乙方?）四、?乙方在甲?方商品的?業(yè)務(wù)往來?中，甲方?按（銷售?額、純利?潤(rùn)）的_?____?%作為提?成在月工?資結(jié)算時(shí)?支付給乙?方。五?、乙方在?業(yè)務(wù)往來?中，從甲?方供貨的?款項(xiàng)，由?乙方負(fù)責(zé)?收回入帳?；乙方對(duì)?外的業(yè)務(wù)?往來，有?技術(shù)或維?護(hù)方面的?，由甲方?提供。?六、乙方?（兼職業(yè)?務(wù)員）需?帶甲方商?品對(duì)外聯(lián)?系業(yè)務(wù)的?，要辦理?商品出庫?手續(xù)，并?支付同商?品價(jià)格等?額的押金?。如辦理?入庫退款?手續(xù)，時(shí)?限不得超?過7天。?七、乙?方對(duì)外的?業(yè)務(wù)往來?需用甲方?名義簽訂?合同的，?必須經(jīng)過?甲方同意?，否則視?為無效。?八、乙?方每周向?甲方匯報(bào)?自己的業(yè)?務(wù)開展情?況，以作?為甲方下?一步市場(chǎng)?業(yè)務(wù)開展?的參考。?九、簽