為農(nóng)村注入新活力創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會(huì)與為官不為自查自糾報(bào)告范文1匯編

為農(nóng)村注入新活力創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會(huì)與為官不為自查自糾報(bào)告范文 1匯編為農(nóng)村注入新活力創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會(huì)結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，新疆阜康市三工河鄉(xiāng)積極探索“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)有效載體，深入開展以構(gòu)建活力型、知識型、富裕型、和諧型、創(chuàng)新型“五型”農(nóng)村創(chuàng)建活動(dòng)，將基層黨組織建設(shè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)注入了新的活力。構(gòu)建“活力”型農(nóng)村，健全鄉(xiāng)村管理“新機(jī)制”。與各村簽定了“三個(gè)文明”建設(shè)責(zé)任狀，建立有效的評價(jià)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。為村干部創(chuàng)業(yè)、黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺，年初全鄉(xiāng)5個(gè)村黨支部將各村發(fā)展大計(jì)及興辦實(shí)事、200余名黨員將力所能及可以為群眾興辦的實(shí)事面向群眾進(jìn)行公開承諾，在踐諾過程中定期接受村民的評議，每季度接受鄉(xiāng)黨委跟蹤檢查。處處彰顯著村村比發(fā)展、黨員爭先鋒的比、學(xué)、趕、超的競爭氛圍。目前，全鄉(xiāng)已有110余名農(nóng)村黨員做出承諾辦實(shí)事、好事100余件。構(gòu)建“知識”型農(nóng)村，倡導(dǎo)鄉(xiāng)風(fēng)民俗“新風(fēng)尚”。緊緊抓住實(shí)施農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)基地的有利時(shí)機(jī)，采取“集中式”、“點(diǎn)菜式”、“入戶式”、“推廣式”、“幫帶式”、“定向式”多管齊下的方式進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民能力及鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)，嘗試開辦“雙語夜?！?，提高機(jī)關(guān)干部為民服務(wù)能力，努力培養(yǎng)造就一支社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)人才隊(duì)伍。今年以來，全鄉(xiāng)共開展培訓(xùn)班14期，培訓(xùn)內(nèi)容涉及20余種，培訓(xùn)人員達(dá)到1200余人次，發(fā)放培訓(xùn)資料300余冊。第1 頁共7 頁構(gòu)建“富?！毙娃r(nóng)村，形成產(chǎn)業(yè)發(fā)展“新格局”。在原有集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的基礎(chǔ)上，繼續(xù)突出招商引資，探索在種植業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展上實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)增收的新路子。同時(shí)，還積極探索協(xié)會(huì) (能人)+支部+群眾+企業(yè)的發(fā)展新路，成立了富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移協(xié)會(huì)、畜牧養(yǎng)殖、刺繡、枸杞、旅游等5個(gè)協(xié)會(huì)組織，通過種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展庭院養(yǎng)殖業(yè)助民增收。截止目前，全鄉(xiāng)共種植枸杞2600畝，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移280余人。構(gòu)建“和諧”型農(nóng)村，呈現(xiàn)鄉(xiāng)風(fēng)面貌“新變化”。健全完善農(nóng)村民主政治建設(shè)制度，進(jìn)一步規(guī)范村務(wù)、財(cái)務(wù)公開，實(shí)行村務(wù)要事黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)“兩會(huì)制”決定。深入開展村級“民主議政日”活動(dòng)，村里扶貧物資的發(fā)放、合作醫(yī)療的補(bǔ)助、道路的修建、水利設(shè)施的維修等都通過“民主議政日”來討論決定，切實(shí)保障村民對村級事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。截止目前，5個(gè)村共征集意見75條，已辦理34條。構(gòu)建“創(chuàng)新”型農(nóng)村，展現(xiàn)組織工作“新亮點(diǎn)”。通過深入實(shí)施“黨員帶頭創(chuàng)業(yè)”工程，全面提升黨員的帶動(dòng)能力，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成創(chuàng)業(yè)領(lǐng)路人、致富帶頭人。同時(shí)，組織從事相同致富項(xiàng)目的黨員建立黨員小組，發(fā)揮黨員紐帶作用，經(jīng)常性組織農(nóng)民探討種養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn)，形成一條“黨員帶致富能人、致富能人幫困難戶”的“致富鏈”。第2 頁共7 頁為官不為自查自糾報(bào)告范文少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦，下面是為大家搜集的為官不為自查報(bào)告，希望可以幫助到有需要的朋友!為官不為自查自糾報(bào)告(一)根據(jù)的學(xué)習(xí)要求我認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于力戒為官不為的相關(guān)講話精神。深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)委有關(guān)要求，切實(shí)防止和糾正黨員干部為官不為的傾向。通過查找，在思想和工作方面，仍然存在一定的問題。一是安于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識不強(qiáng)。個(gè)人思想上總是認(rèn)為不求無功但求無過，對工作現(xiàn)狀和取得成績，感到滿足缺乏積極向上的進(jìn)取意識，認(rèn)為就是再努力也不會(huì)有更大的進(jìn)步，也不會(huì)工作成績上有更大的突破，工作的熱情不高，總是滿足于完成既定的工作和任務(wù)。有些工作限于被動(dòng)落實(shí)上級工作安排，沒有內(nèi)化為自身的思想行動(dòng)。特別在執(zhí)法工作中，在一些問題和工作上思前慮后，畏首畏尾，怕傷和氣，沒有很好地將壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，導(dǎo)致工作不敢擔(dān)當(dāng)，得過且過，避重就輕。報(bào)告范文二是貪圖安適，放松了吃苦耐勞作風(fēng)的鍛煉。努力工作、艱苦奮斗的意識有所淡薄，滋長了享樂思想，就導(dǎo)致工作上有了惰性，工作上不思進(jìn)取，追求安逸了，受了點(diǎn)苦、受了點(diǎn)累就有情緒，艱苦工作干得少了，吃苦耐勞的作風(fēng)下降了，工作不敢大膽負(fù)責(zé)，沒有一抓到底的決心，干工作不愿意較真。對 違反政策打擦邊球的違反規(guī)定的行為，沒有堅(jiān)決制止和做耐心細(xì)致的思想工作，認(rèn)為只要點(diǎn)到了說到第3 頁共7 頁了，他不聽是他的問題，他就是這樣也出不了大問題，多一事不如少一事，大事化了，小事化無。三是開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，在工作中有時(shí)會(huì)習(xí)慣性的按傳統(tǒng)思想考慮，憑喜好、興趣、特長來選擇性的考慮工作方式方法。在執(zhí)法稽查方法上，有時(shí)急躁冒進(jìn)，問題抓得不實(shí)，分析不細(xì)，問題談的多，整改的措施和方法談的少，未做到稽查和服務(wù)的有機(jī)結(jié)合，創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力需要加強(qiáng)。四是干工作缺乏持之以恒的態(tài)度和信心。在到礦檢查時(shí)，指導(dǎo)基層解決問題和困難的思想和辦法還不太多，在日常工作中存在重布置、輕檢查現(xiàn)象，沒有達(dá)到檢查的預(yù)期效果。面對相對穩(wěn)定的安全生產(chǎn)態(tài)勢，思想上有不同程度的松懈、麻痹，工作作風(fēng)不實(shí)。如，到檢查調(diào)研少;到調(diào)研多，到其他調(diào)研少;深入下一線少;檢查流于形式多，解決實(shí)際問題少;肯定成績多，分析問題少。自查報(bào)告范文今后的努力方向和改進(jìn)措施一是要敢于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履行職責(zé)，在法規(guī)政策允許的范圍內(nèi)，把工作壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，迎難而上，堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn)，勇于開拓進(jìn)取，克服精神懈怠和封閉保守思想，不等不靠，積極主動(dòng)，為為基層解憂、解難。二是放松了吃苦耐勞作風(fēng)的鍛煉：牢固樹立群眾觀念，執(zhí)行黨的群眾路線。經(jīng)常深入基層，經(jīng)常和基層一線的干部職工交流，掌握群眾思想實(shí)情和工作動(dòng)態(tài)，虛心向基層群眾學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和工作方法。真心實(shí)意服務(wù)群眾，真心真意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和提升。要認(rèn)真調(diào)查分析基層在安全管理和其他工作中存在的問題，及時(shí)提出解決的問題和辦法;綜合分析安全生產(chǎn)中的矛盾，善于分析總結(jié)提高，分析總結(jié)問題后第4 頁共7 頁面的根源，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和積極性，積極主動(dòng)的發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，化解矛盾。三是加強(qiáng)理論和專業(yè)學(xué)習(xí)，通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏感性和政治鑒別力，進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，更加堅(jiān)定理想信念。牢固樹立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、道德觀。切實(shí)轉(zhuǎn)別工作作風(fēng)，在抓工作、抓落實(shí)上下工夫，做到工作標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)，自我要求要高，查找問題要細(xì)，整改措施要實(shí)。四是堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，提高自身修養(yǎng)。時(shí)時(shí)刻刻做到自查、自警、自省、自勵(lì)，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣。以上是我這次學(xué)習(xí)活動(dòng)所查找的問題及采取的措施。在下一步的工作中，我將嚴(yán)格按照 要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于力戒 為官不為的相關(guān)講話精神，自覺抵制 為官不為 傾向，做好本職工作。為官不為自查自糾報(bào)告(二)李克強(qiáng)總理在總結(jié)**年工作時(shí)對懶政問題直言不諱：政府工作還存在不足，有些政策措施落實(shí)不到位。目前少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦。古人云：爾俸爾祿，民膏民脂，下民易虐，上天難欺，政府官員在其位謀其政，任其職盡其責(zé)，即便是在古代封建社會(huì)，也是一項(xiàng)基本的政治倫理要求，是立身之本、從政之要，更不要說在21世紀(jì)的今天，沒有哪個(gè)國家和社會(huì)，能夠容忍官員拿著人民的錢，卻不為人民辦事。每一個(gè)官員都應(yīng)該牢記，人民是自己的衣食父母，自己是人第5 頁共7 頁民的公仆，所以要時(shí)刻想人民所想，急人民所急，做一名敢擔(dān)當(dāng)、能負(fù)重、有作為的官員。眾所周知， 為官不為 在中國是個(gè)老大難問題。有的官員把自己當(dāng)老爺，沒有當(dāng)上官時(shí)還能兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公，一旦做了官，就認(rèn)為該享受了，不但不做事，而且還要耍威風(fēng)，忘了責(zé)任意識。尤其是感覺自己晉升無望時(shí)，就得過且過，做一天和尚撞一天鐘，墮落成碌碌無為的懶官、庸官。有的官員將手里的權(quán)力當(dāng)成尋租的資本，而不是為人民服務(wù)的工具，刻意不為，民眾千急萬急，他卻是不見兔子不撒鷹，說白了，就是奉行 有權(quán)不用，過期作廢 的官場劣習(xí)，把手中的權(quán)力當(dāng)成自己牟取私利的資源和工具。有的官員奉行無事就是本事，害怕多做多錯(cuò)，只做太平官，看攤守業(yè)，求穩(wěn)怕亂，為了不出事，寧愿不干事。如此尸位素餐，既誤時(shí)誤事，為民眾所不齒，而且有的甚至已經(jīng)構(gòu)成瀆職犯罪，不能單純地將其視作 不為。為官不為首次寫進(jìn)《政府工作報(bào)告》，有著鮮明的時(shí)代背景和現(xiàn)實(shí)針對性。在中央全面深化改革的大背景之下，經(jīng)濟(jì)體制改革提速與經(jīng)濟(jì)下行相伴，行政體制改革提速與強(qiáng)力反腐相伴，無論經(jīng)濟(jì)調(diào)控還是行政治理都已進(jìn)入了新常態(tài)，一些官員面對新常態(tài)，表現(xiàn)出了無奈的不為和有意的不為。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，要發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，要處理好市場與政府的關(guān)系，政府大包大攬的情況必須進(jìn)行改變，一些官員不與時(shí)俱進(jìn)，不主動(dòng)適應(yīng)，在岸上觀望，以沒辦過不會(huì)做來為自己的懶惰作擋箭牌。在行政新常態(tài)下，有的官員錯(cuò)誤地將簡政放權(quán)理解為什么事都推給市場，當(dāng)起甩手掌柜，事不關(guān)己高高掛起，該辦的第6 頁共7 頁事不辦，該擔(dān)的責(zé)任不擔(dān)，貽誤了處理問題的最佳時(shí)機(jī)，造成了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的被動(dòng)局面。而中央反四風(fēng)、改作風(fēng)、高壓反腐更是讓一些官員找到了為官不為的新借口：官不聊生，有什么干勁?規(guī)矩太多，有什么搞頭?動(dòng)輒得咎，何苦甩開膀子干?對中央禁令采取軟抵抗，留戀過去的