科室主任競(jìng)聘演講稿（5篇）

第15頁(yè)共15頁(yè)科室主任競(jìng)聘演講稿?尊敬的院領(lǐng)?導(dǎo)，各位老?師，各位同?仁，大家好?!今天，?能夠站在演?講臺(tái)上作內(nèi)?一科主任的?競(jìng)職演說，?我感到十分?榮幸和激動(dòng)?，在此，我?感謝院領(lǐng)導(dǎo)?給我提供的?寶貴機(jī)會(huì)，?感謝醫(yī)院對(duì)?我多年的培?養(yǎng)和教育，?感謝一直以?來關(guān)心、支?持、幫助我?成長(zhǎng)的各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?老師和各位?朋友!我?叫___，?現(xiàn)年___?歲，大專學(xué)?歷，于__?_年畢業(yè)于?安康衛(wèi)校，?現(xiàn)就讀__?_省中醫(yī)學(xué)?院本科專業(yè)?，___年?到安康市中?心醫(yī)院血液?科進(jìn)修學(xué)習(xí)?半年，__?_年到西安?交大第一附?屬醫(yī)院血液?科進(jìn)修學(xué)習(xí)?一年，__?_年到省腫?瘤醫(yī)院進(jìn)修?學(xué)習(xí)___?個(gè)月。從?___年參?加工作以來?，我就把當(dāng)?一名白求恩?式的好醫(yī)生?作為我一生?追求的崇高?理想，__?_多年來，?我把盡好醫(yī)?生的職責(zé)當(dāng)?成自己的神?圣使命，兢?兢業(yè)業(yè)的干?好本職工作?，時(shí)時(shí)處處?發(fā)揚(yáng)救死扶?傷的人道主?義精神，我?始終認(rèn)為患?者的需要就?是我的職責(zé)?，醫(yī)生和患?者的關(guān)系不?應(yīng)該是金錢?關(guān)系、買賣?關(guān)系，當(dāng)醫(yī)?生最重要的?是有崇高的?醫(yī)德。1?0多年的實(shí)?踐，使我積?累了一定的?經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立?處理疑難復(fù)?雜問題的能?力，有全面?系統(tǒng)的業(yè)務(wù)?理論知識(shí)和?診療技術(shù)，?特別是在血?液和腫瘤專?業(yè)有了自己?獨(dú)到的見解?和解決問題?的方法。_?__年在醫(yī)?院及科室的?大力支持下?，創(chuàng)建了骨?髓室，開展?了骨髓細(xì)胞?學(xué)檢查，填?補(bǔ)了我縣在?診斷及治療?血液系統(tǒng)疾?病的空白。?___年，?省腫瘤醫(yī)院?專家到我院?對(duì)口支援，?在老師的帶?教下，我虛?心學(xué)習(xí)，并?利用業(yè)務(wù)時(shí)?間刻苦鉆研?腫瘤內(nèi)科的?診療，__?_年到省腫?瘤醫(yī)院進(jìn)修?學(xué)習(xí)___?個(gè)月。通過?此次學(xué)習(xí)，?使我對(duì)腫瘤?疾病的診治?有了進(jìn)一步?提高，推動(dòng)?了我院腫瘤?內(nèi)科的發(fā)展?。在科主任?及省腫瘤醫(yī)?院的大力支?持和幫助下?，完善了我?院常見腫瘤?診療常規(guī)及?化療藥物副?反應(yīng)的處理?。在___?年的創(chuàng)甲達(dá)?標(biāo)工作中，?我積極參與?醫(yī)院及科室?的各項(xiàng)創(chuàng)甲?活動(dòng)，并協(xié)?助科主任做?好各種資料?的準(zhǔn)備，在?當(dāng)年的二甲?評(píng)審中一舉?通過二甲驗(yàn)?收。一份?耕耘，一份?收獲。我?的工作得到?了病人、領(lǐng)?導(dǎo)及同事的?認(rèn)可，于_?__年至_?__年連續(xù)?三年年終考?核優(yōu)秀，_?__年被評(píng)?為院先進(jìn)工?作者，__?_年評(píng)為院?優(yōu)秀醫(yī)生，?在___年?及___年?的病歷書寫?競(jìng)賽中分別?榮獲一等獎(jiǎng)?及二等獎(jiǎng)。?___年_?__月代表?我縣參加安?康市西醫(yī)技?能競(jìng)賽，榮?獲團(tuán)體三等?獎(jiǎng)。榮譽(yù)屬?于過去，未?來需要?jiǎng)?chuàng)新?，我將時(shí)時(shí)?刻刻的激勵(lì)?著自己不斷?的向新的高?點(diǎn)攀登。?今天，我在?這參加內(nèi)一?科副主任的?競(jìng)聘，目的?是為了更好?地配合科主?任做好內(nèi)一?科的各項(xiàng)工?作。下面?是我的工作?思路，如有?不妥之處，?請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)?、同事們批?評(píng)指正。?第一方面，?配合科主任?抓好堅(jiān)持以?服務(wù)為核心?，切實(shí)提高?醫(yī)療服務(wù)質(zhì)?量1、加?強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員?的思想教育?，轉(zhuǎn)變服務(wù)?觀念，改善?服務(wù)態(tài)度?開展多層次?的職業(yè)道德?思想教育，?增強(qiáng)大家的?危機(jī)感和競(jìng)?爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)?變觀念，變?“病人求我?服務(wù)”為“?我主動(dòng)為病?人服務(wù)”，?使大家樹立?起服務(wù)至上?、病人第一?的思想，堅(jiān)?持以病人為?中心，真正?做到“診治?一位病人，?奉獻(xiàn)一份愛?心，結(jié)交一?個(gè)朋友”，?圍繞“一切?為了病人，?一切方便病?人，一切服?務(wù)于病人”?的宗旨，想?病人之所想?，不斷推出?便民、利民?、為民的措?施，千方百?計(jì)把方便讓?給病人，把?實(shí)惠送給病?人2、提?高法律意識(shí)?，規(guī)范職業(yè)?行為隨著?人民群眾_?__意識(shí)的?不斷增強(qiáng)，?醫(yī)療投訴也?日益增多，?《___醫(yī)?療事故處理?條例》、《?侵權(quán)責(zé)任法?》的頒布，?使醫(yī)務(wù)人員?面臨嚴(yán)峻的?醫(yī)療形勢(shì)的?考驗(yàn)，因此?，必須讓醫(yī)?務(wù)人員增強(qiáng)?法律意識(shí)，?嚴(yán)守職業(yè)道?德，做到一?切醫(yī)療行為?必須嚴(yán)格遵?守操作規(guī)程?、避免醫(yī)療?差錯(cuò)事故、?減少醫(yī)療糾?紛的發(fā)生。?3、嚴(yán)格?落實(shí)規(guī)章制?度的約束機(jī)?制，強(qiáng)化內(nèi)?部管理，實(shí)?行醫(yī)德監(jiān)督?以身作則?，起表率作?用，嚴(yán)格落?實(shí)醫(yī)院的規(guī)?章制度，做?到職責(zé)明確?、責(zé)任到位?，采取有?效措施，保?證醫(yī)德監(jiān)督?到位，把醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)納入?科室綜合目?標(biāo)管理，獎(jiǎng)?金分配的指?標(biāo)，建立有?效的激勵(lì)機(jī)?制，質(zhì)優(yōu)則?酬厚，質(zhì)優(yōu)?則評(píng)優(yōu)，從?正面激勵(lì)醫(yī)?務(wù)人員的自?覺性和工作?責(zé)任心。?第二方面，?配合科主任?抓好重點(diǎn)學(xué)?科建設(shè)，創(chuàng)?建技術(shù)一流?科室，尤其?是腫瘤內(nèi)科?，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)?重點(diǎn)?？?科室爭(zhēng)取每?年送___?名醫(yī)生或護(hù)?士到省教學(xué)?醫(yī)院學(xué)習(xí)，?或可采取送?一名醫(yī)生、?一名護(hù)士同?時(shí)進(jìn)修學(xué)習(xí)?同一專業(yè)，?把新的知識(shí)?、技術(shù)帶回?我科，并醫(yī)?護(hù)配同，進(jìn)?一步提高我?科的診療及?護(hù)理水平。?呼吸專業(yè):?___全科?醫(yī)護(hù)人員進(jìn)?一步培訓(xùn)及?加強(qiáng)掌握呼?吸機(jī)的應(yīng)用?，爭(zhēng)取人人?過關(guān)，提高?呼吸機(jī)的使?用率，從而?使___的?治療好轉(zhuǎn)率?進(jìn)一步提高?，有條件時(shí)?爭(zhēng)取開展肺?功能的測(cè)定?，時(shí)機(jī)成熟?時(shí)開展支氣?管鏡檢查。?消化專業(yè):?培養(yǎng)消化專?業(yè)人才，并?積極開展結(jié)?腸鏡檢查及?內(nèi)鏡下治療?。腫瘤專業(yè)?:進(jìn)一步規(guī)?范腫瘤內(nèi)科?的綜合治療?及相關(guān)腫瘤?的介入治療?，加大宣傳?力度，提高?科室的知名?度及社會(huì)影?響力，獲得?更好的社會(huì)?效益及經(jīng)濟(jì)?效益。第?三方面，更?新管理理念?，全面推行?成本管理和?量化管理?大膽解放思?想，理念先?行，更新觀?念，下決心?在科內(nèi)全面?推行成本、?量化管理，?建議和完善?獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，?著眼獎(jiǎng)勵(lì)杰?出人才，激?勵(lì)創(chuàng)新人才?，培養(yǎng)后備?人才，不斷?完善考核制?度，使科室?走上良性快?速發(fā)展的軌?道。在醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)和任?務(wù)考核方面?形成一條“?考核鏈”，?以主任、副?主任、護(hù)士?長(zhǎng)、主治醫(yī)?師、住院醫(yī)?師、護(hù)士實(shí)?行分級(jí)負(fù)責(zé)?制度，以此?激發(fā)調(diào)動(dòng)科?室人員的積?極性和創(chuàng)造?性，增強(qiáng)科?室員工的凝?聚力，形成?一種良好的?競(jìng)爭(zhēng)氣氛，?為學(xué)科的建?設(shè)發(fā)展提供?不懈的努力?。通過今?天的演講，?希望領(lǐng)導(dǎo)、?評(píng)審老師、?同事們能給?我一個(gè)機(jī)會(huì)?，讓我為內(nèi)?一科的未來?書寫一份領(lǐng)?導(dǎo)滿意、同?事滿意的答?卷，無論我?這次競(jìng)爭(zhēng)成?功無否，我?都將一如既?往，全力協(xié)?助科主任、?護(hù)士長(zhǎng)及全?科醫(yī)務(wù)人員?一起圍繞醫(yī)?院建設(shè)目標(biāo)?，充分發(fā)揮?我的工作能?力，大膽開?拓創(chuàng)新，為?醫(yī)院的騰飛?而努力!?謝謝!科室主任競(jìng)聘演講稿（二）?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo):大?家好!我?今年___?歲，中學(xué)一?級(jí)教師，大?學(xué)本科學(xué)歷?。我參加工?作已經(jīng)整整?___個(gè)年?頭了。__?_年間，要?求自己立足?本職，勤于?奉獻(xiàn);又能?夠保持活力?。接下來?我就談?wù)勎?的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)?。我愛省?莊二中。我?在這里工作?___年了?，我的__?_部分奉獻(xiàn)?給了它。我?愛開拓進(jìn)取?的領(lǐng)導(dǎo)們，?勤勞智慧的?老師們，可?愛樸實(shí)的學(xué)?生們，是他?們給了我自?信。我愛這?里的一桌一?椅，一草一?木，是這些?給了我力量?。我決心用?我的工作回?報(bào)他們。?其次，我的?業(yè)務(wù)能力。?我曾經(jīng)獲得?泰安市第_?__屆優(yōu)秀?博客獎(jiǎng)，泰?安市優(yōu)秀小?記者輔導(dǎo)員?，___項(xiàng)?次鎮(zhèn)業(yè)務(wù)十?佳。此外我?還是學(xué)校多?項(xiàng)課題研究?的核心成員?，為學(xué)校教?科研的發(fā)展?做出了貢獻(xiàn)?。我能比?較熟練的寫?作，能夠?qū)?自己思想和?見解付諸文?字。三年教?科室的工作?經(jīng)驗(yàn)告訴我?，正是這一?點(diǎn)讓我很快?適應(yīng)了教科?室的工作。?再者，我?工作細(xì)致踏?實(shí)，有責(zé)任?心，能夠保?質(zhì)保量完成?各項(xiàng)教科研?任務(wù)。在工?作上，我非?常注重一個(gè)?“細(xì)”字。?我具備很強(qiáng)?的責(zé)任心，?只要是教科?室布置的任?務(wù)，我都能?夠按時(shí)完成?，并能夠保?證高質(zhì)量。?如果能夠?當(dāng)選教科室?副主任一職?，我將按照?以下思路開?展工作。?第一，實(shí)現(xiàn)?課堂實(shí)踐和?理論的合理?銜接，提升?學(xué)校整體教?學(xué)水平。目?前，我校的?課堂實(shí)踐和?理論知識(shí)還?存在一定程?度的脫節(jié)，?從某種意義?上講，它已?經(jīng)成為制約?教學(xué)水平提?高的一個(gè)平?靜。我繼任?后，將把這?個(gè)問題作為?一個(gè)重點(diǎn)來?抓。爭(zhēng)取通?過各種開展?各種教學(xué)研?討和實(shí)踐活?動(dòng)，摸準(zhǔn)理?論和實(shí)踐相?結(jié)合的契合?點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)實(shí)?踐和理論的?合理銜接，?進(jìn)而促進(jìn)學(xué)?校教育教學(xué)?水平的提升?。第二，?融合教科室?的團(tuán)隊(duì)力量?，將后續(xù)課?題做精做細(xì)?。課題研究?是教科研工?作的核心，?也是提高學(xué)?校教育水平?的重要渠道?。問渠哪得?清如許，唯?有源頭活水?來。源源不?斷的理論研?究成果是教?育水平提高?的源泉。我?上任后將配?合主任工作?，進(jìn)一步整?合教科室的?教科研力量?，將各項(xiàng)后?續(xù)課題做精?做細(xì)。與此?同時(shí)，積極?總結(jié)、反思?工作中的經(jīng)?驗(yàn)教訓(xùn)，在?充分結(jié)合教?科室實(shí)際基?礎(chǔ)上，給自?己制定一個(gè)?研究計(jì)劃，?切實(shí)發(fā)揮模?范帶頭作用?。第三，?培養(yǎng)創(chuàng)新意?識(shí)，加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，提?高自身業(yè)務(wù)?水平和整體?素質(zhì)。學(xué)習(xí)?和創(chuàng)新是一?種源泉，不?善于學(xué)習(xí)和?創(chuàng)新，我們?這片教育的?海洋難免干?涸。我將根?據(jù)教科研工?作的實(shí)際，?進(jìn)一步探求?摸索符合學(xué)?生實(shí)際的教?育手段和方?法，追求教?育手段的多?樣化、有效?化和教育理?念的時(shí)代化?、實(shí)際化。?同時(shí)，我還?將繼續(xù)加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，不斷?提升自身理?論素養(yǎng)，緊?跟學(xué)校教育?教學(xué)要求的?變化。第?四，協(xié)助校?長(zhǎng)室教導(dǎo)處?全面做好各?項(xiàng)教科研工?作。如果我?競(jìng)聘成功，?緊跟學(xué)校的?工作思路，?全面做好校?本課程開展?、溝通學(xué)校?家長(zhǎng)等教科?室的工作，?將教科室的?工作水平提?升到一個(gè)更?高的臺(tái)階。?尊敬的各?位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)?委們，教科?研工作是學(xué)?校發(fā)展的加?速器，出色?的教科研工?作將極大加?快學(xué)校的前?進(jìn)的步伐。?我深深地明?白，教科室?主任一職擔(dān)?負(fù)著學(xué)校教?科研工作的?重任，它不?僅僅是一個(gè)?具有吸引力?的職位，更?是一份沉甸?甸的責(zé)任!?如果能夠承?蒙大家的厚?愛，讓我走?上這個(gè)崗位?，我將不遺?余力地做好?本職工作，?以出色的業(yè)?績(jī)回報(bào)大家?的厚愛!給?我一次機(jī)會(huì)?，我將還您?一份希望!?謝謝大家?!科室主任競(jìng)聘演講稿（三）尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?，各位同事?:大家好?!今天來?參加競(jìng)聘的?各位科主任?，都是我的?老師，都是?我院中層管?理不可缺少?的人才，都?是德高望重?、名揚(yáng)洛水?的專家、教?授級(jí)別的人?物，你們?cè)?某些方面的?專長(zhǎng)造詣是?我一輩子也?達(dá)不到的境?界!我不敢?和在座的各?位中的任何?一個(gè)來競(jìng)爭(zhēng)?，說實(shí)話，?我對(duì)這次競(jìng)?聘確實(shí)沒有?信心，因?yàn)?本人才疏學(xué)?淺，能力有?限，自知競(jìng)?聘是班門弄?斧，但為了?積極響應(yīng)醫(yī)?院的號(hào)召和?-顯示自?己對(duì)急診工?作的熱愛，?我今天還是?拿出了十足?的勇氣站在?了這個(gè)競(jìng)聘?臺(tái)上，也顯?示了自己一?貫追求進(jìn)取?、永不言棄?的風(fēng)格，希?望大家給予?多多鼓勵(lì)和?支持。下?面我就從科?主任的重要?性、科主任?的基本素質(zhì)?、我院急診?的現(xiàn)狀和存?在的問題、?急診的發(fā)展?方向及我對(duì)?急診科的管?理細(xì)則五?個(gè)方面來談?談我對(duì)這次?科主任競(jìng)聘?的認(rèn)識(shí)和具?體管理方案?。一、科?主任的重要?性科主任?在醫(yī)院的地?位舉足輕重?。從某種意?義上講，科?主任的角色?就相當(dāng)于一?個(gè)小醫(yī)院院?長(zhǎng);甚至很?多科主任的?學(xué)術(shù)地位和?影響力不低?于院長(zhǎng)。因?此，科主任?的管理水平?也就顯得尤?為重要，他?們的管理能?力和管理手?段也成為大?家普遍關(guān)心?的問題。在?目前醫(yī)院普?遍實(shí)行院科?兩級(jí)管理的?體制下，科?主任作為承?上啟下的樞?紐作用。因?此，理想科?主任應(yīng)由年?富力強(qiáng)、學(xué)?術(shù)地位較高?、具有一定?管理水平的?人來挑這個(gè)?大梁。二?、科主任應(yīng)?該具備的基?本素質(zhì)和能?力在理想?的狀態(tài)下，?科主任只需?抓好學(xué)科學(xué)?術(shù)發(fā)展、人?員梯隊(duì)建設(shè)?這兩件事就?可以了，但?目前的現(xiàn)實(shí)?是經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)?、績(jī)效分配?以及行政事?務(wù)占用了科?主任的大量?時(shí)間和精力?，而所有這?些事情又不?能置若罔聞?、不去理會(huì)?，這常常使?得科主任疲?于應(yīng)付，難?于招架。如?何平衡這些?復(fù)雜的關(guān)系?，把經(jīng)濟(jì)與?學(xué)術(shù)管理、?人才培養(yǎng)有?機(jī)結(jié)合起來?，是對(duì)現(xiàn)代?科主任的起?碼要求。科?主任必須要?從繁雜瑣碎?的事務(wù)中巧?妙脫身，把?精力放到最?需要的地方?去?？浦魅?必須明確，?學(xué)術(shù)發(fā)展是?指揮棒，人?才建設(shè)是核?心，而經(jīng)濟(jì)?狀況則是學(xué)?術(shù)、人才發(fā)?展的支柱。?副主任或護(hù)?士長(zhǎng)責(zé)任就?是為科主任?分憂解難。?很多情況下?科主任的威?信高低不僅?取決于其學(xué)?術(shù)地位，還?要看他對(duì)科?里同仁們切?身利益關(guān)心?的程度?？?主任要時(shí)刻?保持清醒的?頭腦，眼光?放長(zhǎng)遠(yuǎn)一些?，不能只顧?眼下掙點(diǎn)小?錢圖個(gè)實(shí)惠?而不顧醫(yī)德?及社會(huì)影響?，更重要的?是要著眼于?科室及醫(yī)院?的長(zhǎng)期發(fā)展?。要發(fā)展，?首要的是激?發(fā)人的積極?性，必須依?靠嚴(yán)格管理?來保證。只?要規(guī)章制度?制定出來，?就必須嚴(yán)格?執(zhí)行，在制?度貫徹落實(shí)?之中，科主?任要敢于做?“黑臉包公?”，畢竟管?理工作不得?罪人是不可?能的。管理?者與被管理?者永遠(yuǎn)是矛?盾對(duì)立的統(tǒng)?一體，科主?任在管理上?必須公正、?嚴(yán)格，要用?制度約束人?。當(dāng)然在嚴(yán)?格管理下，?科主任挨罵?在所難免，?但總有一天?，同志們感?覺到自己的?業(yè)務(wù)水平在?不知不覺中?得到了提高?，自己論文?得到了發(fā)表?，獲得的收?入越來越高?，有了成就?感的時(shí)候，?就會(huì)從心底?里感激科主?任的嚴(yán)格管?理。當(dāng)然，?為了革__?_工作經(jīng)常?讓人罵也不?好受，因此?科主任還必?須要有足夠?的肚量和心?胸。需要一?些自我放松?的技巧，管?理做到該寬?即寬，該嚴(yán)?即嚴(yán);工作?中一絲不茍?，___小?時(shí)之外可以?搞些業(yè)余文?體活動(dòng)。?另外科主任?必須具有人?格___力?，要有高-?瞻遠(yuǎn)矚的境?界。___?力之一在于?奉獻(xiàn)。要在?科里創(chuàng)造團(tuán)?結(jié)奮進(jìn)的環(huán)?境，首先自?己要勇于奉?獻(xiàn)--奉獻(xiàn)?出自己的精?力去把握學(xué)?科發(fā)展動(dòng)態(tài)?（范本）;?奉獻(xiàn)出自己?的經(jīng)驗(yàn)去為?年輕醫(yī)生做?鋪路石;奉?獻(xiàn)出自己的?敬業(yè)精神去?影響科室的?文化氣氛。?___力之?二在于民-?主?？浦魅?不能把科室?當(dāng)成自己的?一言堂，特?別是在學(xué)術(shù)?問題上更要?百家爭(zhēng)鳴，?鼓勵(lì)多交流?、多反饋。?一個(gè)科室?內(nèi)功是否扎?實(shí)，就看你?有沒有一支?優(yōu)秀的人才?階梯隊(duì)伍，?科主任很大?的精力要放?在對(duì)青年醫(yī)?生的培養(yǎng)上?，做到“扶?上馬、送一?程”，幫助?年輕人建立?起自己的醫(yī)?療市場(chǎng)。還?要不拘一格?、廣納人才?，拓寬人才?的培養(yǎng)途徑?。絕不能閉?關(guān)自守，夜?郎自大，應(yīng)?該走出去，?多進(jìn)修學(xué)習(xí)?。必須制定?詳細(xì)的考核?制度，并定?期對(duì)醫(yī)生、?護(hù)士進(jìn)行工?作業(yè)績(jī)考核?。誰在工作?中成績(jī)突出?，誰就是人?才，就重用?誰、獎(jiǎng)勵(lì)誰?;反之，誰?不思進(jìn)取，?___三分?強(qiáng)，屢教不?改的，科主?任必要時(shí)可?以采取清理?出科室隊(duì)伍?的辦法管理?，以嚴(yán)明紀(jì)?律。最后?還有一點(diǎn)我?認(rèn)為也很重?要，現(xiàn)代科?主任還必須?掌握一定的?電腦知識(shí)，?電腦是今后?知識(shí)交流必?不可少的工?具，不懂電?腦，和外面?交流、溝通?將會(huì)很困難?!科主任帶?領(lǐng)的是現(xiàn)在?，培養(yǎng)的是?未來!科室主任競(jìng)聘演講稿（四）?今天，我很?榮幸在這里?，與其他優(yōu)?秀的競(jìng)聘者?一起，參加?該職務(wù)的競(jìng)?聘，首先，?請(qǐng)?jiān)试S我向?各位領(lǐng)導(dǎo)表?示我衷心的?感謝，感謝?領(lǐng)導(dǎo)給我們?提供了這樣?一次機(jī)會(huì)，?我會(huì)倍加珍?惜這次機(jī)遇?，發(fā)揮自身?優(yōu)勢(shì)，為醫(yī)?院檢驗(yàn)科室?各項(xiàng)工作的?蓬勃發(fā)展貢?獻(xiàn)力量。?我于___?年工作至今?，通過理論?學(xué)習(xí)，進(jìn)修?深造，已經(jīng)?完全具備了?臨檢、生化?、免疫、血?液、血庫(kù)等?各項(xiàng)實(shí)踐操?作技能和經(jīng)?驗(yàn)。除了在?工作實(shí)踐中?全心投入外?，我也沒有?忘記對(duì)自身?理論知識(shí)的?補(bǔ)充，經(jīng)過?自己不懈的?努力目前我?已順利通過?了全國(guó)執(zhí)業(yè)?醫(yī)師考試。?接下來，我?將從三個(gè)方?面闡述我競(jìng)?聘該崗位的?理由和。?一有較強(qiáng)的?敬業(yè)精神。?檢驗(yàn)科室?所服務(wù)的人?群是各種各?樣的門診病?人、健康查?體人員以及?住院病人。?每天做的項(xiàng)?目很多，工?作比較忙碌?，繁瑣，檢?驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)?確性是保證?病人后續(xù)接?受及時(shí)、有?效治療的基?礎(chǔ)，這需要?有一股敬業(yè)?精神。十幾?年來，自己?不斷加強(qiáng)思?想道德和業(yè)?務(wù)技能的學(xué)?習(xí)，提高工?作的責(zé)任心?，對(duì)待各項(xiàng)?工作一絲不?茍，認(rèn)真負(fù)?責(zé)，恪守救?死扶傷，全?心全意為病?患著想的宗?旨，急病人?之所急，盡?心盡力為病?人服務(wù)，做?好檢驗(yàn)工作?的每一項(xiàng)工?作，站好每?一天崗，及?時(shí)完成院領(lǐng)?導(dǎo)和臨床大?夫交給的各?項(xiàng)任務(wù)。?二有較豐富?的工作經(jīng)驗(yàn)?在檢驗(yàn)科?工作的十多?年中，我先?后做過常規(guī)?檢驗(yàn)，生化?檢驗(yàn)，免疫?檢驗(yàn),血庫(kù)?等工作，在?工作中注意?積累和總結(jié)?，虛心向同?事，領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)?教，熟練操?作技能，注?重理論和實(shí)?踐相結(jié)合，?對(duì)檢驗(yàn)過程?中出現(xiàn)的各?種異常及突?發(fā)情況具有?一定的處理?能力。我相?信，十多年?檢驗(yàn)實(shí)踐工?作經(jīng)驗(yàn)的積?累，對(duì)于我?今后站在更?高的位置上?全面考慮問?題，是一筆?寶貴的人生?財(cái)富。三?有較強(qiáng)的_?__協(xié)調(diào)能?力十幾年?來，在工作?崗位上，盡?量滿足病人?和臨床大夫?的各種合理?要求，多年?來，檢驗(yàn)科?室與醫(yī)院各?科室都建立?了非常密切?的合作關(guān)系?，在科內(nèi)團(tuán)?結(jié)同事，密?切合作，向?主任獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)?策，共同把?工作搞好。?在工作中與?其他科室積?極配合，做?到有求必應(yīng)?，熱情幫助?，受到了病?人和臨床大?夫的一致好?評(píng)。這所?有的一切，?都為我能夠?有信心站在?檢驗(yàn)科室主?任競(jìng)聘的講?臺(tái)上，向各?位院領(lǐng)導(dǎo)、?各位同事展?示自我的信?心源泉。接?下來，如果?我有幸能夠?競(jìng)聘成功，?我將做好如?下幾個(gè)方面?的工作:?一、按照檢?驗(yàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?，制定工作?計(jì)劃，并_?__實(shí)施具?體工作，認(rèn)?真履檢驗(yàn)科?職責(zé)和義務(wù)?。檢驗(yàn)科將?繼續(xù)堅(jiān)持“?以病人為中?心，以質(zhì)量?為核心，為?患者提供優(yōu)?質(zhì)、便捷、?高效、文明?服務(wù)”的服?務(wù)理念，不?斷加強(qiáng)醫(yī)患?溝通，定期?征求各科意?見，及時(shí)采?取整改措施?揚(yáng)長(zhǎng)避短，?更好地位病?人提供優(yōu)質(zhì)?親情服務(wù)。?二、重點(diǎn)?管理醫(yī)療安?全，杜絕護(hù)?理糾紛和護(hù)?理差錯(cuò)。開?展法律意識(shí)?教育，防范?安全隱患。?制定切實(shí)可?行的崗位責(zé)?任制。做到?有章必循、?責(zé)罰分明。?嚴(yán)格遵守規(guī)?章制度及操?作規(guī)程，及?時(shí)完成各種?有效記錄，?把好檢驗(yàn)環(huán)?節(jié)質(zhì)量和終?末質(zhì)量關(guān)。?三、培養(yǎng)?經(jīng)營(yíng)意識(shí)，?善于進(jìn)行成?本效益核算?。創(chuàng)造科?室效益的同?時(shí)節(jié)約不必?要的開支，?降低醫(yī)療成?本，保障科?室走持續(xù)發(fā)?展的道路。?最后，請(qǐng)?允許我在此?鄭重表態(tài):?本次競(jìng)聘?將成為我在?醫(yī)院不斷提?升自我，將?工作精益求?精的一個(gè)新?臺(tái)階。無論?競(jìng)聘成功與?否，我都將?一如既往地?努力工作，?虛心向在座?各位領(lǐng)導(dǎo)和?同事學(xué)習(xí)，?保持樂觀向?上的心態(tài)，?服從安排，?為衛(wèi)生事業(yè)?的發(fā)展貢獻(xiàn)?自己的一份?力量。謝?謝大家科室主任競(jìng)聘演講稿（五）?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?評(píng)委、同事?們:大家?好!今天我?滿懷___?情，懷揣夢(mèng)?想，積極參?與皮膚科主?任競(jìng)聘，我?不奢求什么?，只希望能?用我誠(chéng)懇的?演講，明朗?的工作思路?，堅(jiān)如磐石?的工作信心?讓大家認(rèn)識(shí)?我、支持我?。我將秉承?積極參與競(jìng)?爭(zhēng)，大膽接?受考驗(yàn)，正?確對(duì)待結(jié)果?的心態(tài)參與?角逐，在此?我愿意接受?領(lǐng)導(dǎo)和大家?對(duì)我的考驗(yàn)?和挑選。?首先，我作?簡(jiǎn)單的自我?介紹。我叫?___，現(xiàn)?年___歲?，主任醫(yī)師?，碩士生導(dǎo)?師，留韓醫(yī)?學(xué)博士，_?__年__?_月來到我?院，現(xiàn)任中?華醫(yī)學(xué)會(huì)皮?膚科分會(huì)青?年委員，中?西醫(yī)結(jié)合醫(yī)?學(xué)會(huì)皮膚性?病學(xué)分會(huì)皮?膚外科學(xué)組?委員，工作?的這些年我?一直兢兢業(yè)?業(yè)，任勞任?怨，得到了?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們的廣泛好?評(píng)。今天我?大膽參與皮?膚科主任職?務(wù)競(jìng)聘，我?想我除了具?備這一崗位?所需的素質(zhì)?外，我還具?有以下幾點(diǎn)?優(yōu)勢(shì):一?、我具有較?為豐富的醫(yī)?學(xué)理論知識(shí)?和國(guó)內(nèi)國(guó)外?醫(yī)療一線臨?床經(jīng)驗(yàn)_?__年來到?我院后，一?干就是__?_年，在工?作中我積極?實(shí)踐、勇于?開拓、不管?干什么從不?講價(jià)還價(jià)，?更不怨天憂?人，干一行?，愛一行，?努力把工作?做得最好，?這為我積累?了較為豐富?的臨床一線?護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，?在工作中我?一直把“愛?崗敬業(yè)、開?拓進(jìn)取”作?為自己的座?右銘，團(tuán)結(jié)?同事，心往?一處想，勁?往一處使，?做到九牛爬?坡個(gè)個(gè)使力?，我的工作?也得到了領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?的高度認(rèn)可?，我堅(jiān)信只?要一如既往?的堅(jiān)持學(xué)習(xí)?，勤奮之燈?定會(huì)照亮我?漫長(zhǎng)的醫(yī)療?管理之路，?伴我在寬泛?深邃的醫(yī)療?管理領(lǐng)域繼?續(xù)探索前進(jìn)?，更好了服?務(wù)醫(yī)院，奉?獻(xiàn)社會(huì)。?二、我沉著?穩(wěn)重，善于?溝通，具有?較強(qiáng)的協(xié)調(diào)?管理能力。?步入不惑?之年的我，?身體健康、?精力旺盛，?敬業(yè)精神強(qiáng)?，在工作中?我穩(wěn)重而不?死板，激進(jìn)?而不張揚(yáng)，?正直而不固?執(zhí)，成熟干?練，性格開?朗、團(tuán)結(jié)同?事，善于溝?通，具有較?強(qiáng)的業(yè)務(wù)專?研能力，國(guó)?內(nèi)國(guó)外的醫(yī)?療學(xué)習(xí)工作?經(jīng)歷養(yǎng)成了?我雷厲風(fēng)行?、求真務(wù)實(shí)?的工作作風(fēng)?，養(yǎng)成了我?遇事不含糊?，辦事不拖?拉的工作習(xí)?慣，在工作?中我能創(chuàng)新?性地開展工?作，具有超?前的管理理?念，是一位?決策果斷、?執(zhí)行力強(qiáng)的?人，不管干?什么從不講?價(jià)錢，更不?怨天憂人，?干一行，愛?一行，努力?把工作做得?最好，贏得?了領(lǐng)導(dǎo)和同?志們的廣泛?贊譽(yù)。三?、我熱愛醫(yī)?療管理事業(yè)?，具有吃苦?耐勞、積極?進(jìn)取的精神?。愛因斯?坦說過:熱?愛是最好教?師。我熱愛?自己的工作?，平時(shí)酷愛?學(xué)習(xí)，具?有強(qiáng)烈的事?業(yè)心和責(zé)任?感，能嚴(yán)肅?認(rèn)真地對(duì)待?自己從事的?每項(xiàng)工作，?從工作的成?功中享受人?生的快樂，?敢于剖析自?己，具有虛?心好學(xué)、積?極進(jìn)取的精?神。雖我已?步入不惑之?年，但我深?知蠶吐死、?蜜釀蜜，人?不學(xué)、不如?物的道理，?在工作之余?我仍然積極?、學(xué)習(xí)充實(shí)?自己，開闊?眼界。尊?敬的領(lǐng)導(dǎo)和?同志們，若?我競(jìng)聘成功?我將總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，積極擺?正位置，結(jié)?合實(shí)際以“?如履薄冰”?的謹(jǐn)慎態(tài)度?，以“一絲?不茍”的嚴(yán)?細(xì)態(tài)度，慎?對(duì)從事的職?業(yè)，力爭(zhēng)取?得輝煌的成?績(jī)，在工作?中做到以下?幾點(diǎn):一?、我將以這?次竟崗為新?的工作起點(diǎn)?，強(qiáng)化科室?管理，建立?