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人員轉(zhuǎn)正述職報告轉(zhuǎn)瞬間,三個月的試用期時間就完畢了,在這短短的一個月里,我學到了很多以前從未學到的東西,也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關(guān)系和諧,團結(jié)奮斗,積極向上的團隊。特別感謝公司,感謝領(lǐng)導給了我這么一個學習的時機。
剛進入公司時對公司不了解,還記得因此而有過模糊。
首先,在原材料倉庫的三個月來,熟識了原材料入庫流程,熟識了采納先進先出的原材料出庫流程。
在此期間,每當遇到問題時,同事們都會急躁的講解,我覺得他們很熱忱,在他們身上我也學到了不少東西。請領(lǐng)導放心,我會盡心盡責的工作,雖然我學歷不是高,但我會努力
實習期間,擔當了倉管的根本職責,參加了出入庫治理、訂購治理、目視化治理、5s治理、先進先出治理和看板治理等工作活動。對每一項的理解:
第一:出入庫治理,見單作業(yè),憑什么可以收發(fā),憑什么進展收發(fā),單據(jù),仔細核實,細心清點,當面交接,當面簽章;仔細按嚴密的程序辦事。
其次:訂購治理,倉管擔當部份物控職能,理解安全庫存,周轉(zhuǎn)庫存,最高存量,選購批量,嚴密跟進每一款物品的進銷存,準時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供給產(chǎn)線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧選購周期及選購本錢,找平衡,統(tǒng)計每款物料的各月領(lǐng)用規(guī)律,理解選購的經(jīng)濟批量與周期,綜合分析好,連續(xù)關(guān)注。
第四:5s治理,各項現(xiàn)場治理工作的根底,對倉庫治理一樣重要,倉庫的定點定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運儲存交付的各類活動中,都需要一個有序干凈的工作環(huán)境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與質(zhì)量。倉庫治理是一件長期的重復性工作,所以必需養(yǎng)成一個好習慣,每天堅持做好,日清日潔,5s的素養(yǎng)對此有特別大的幫忙。
第五:先進先出治理,是倉庫治理的三大原則之一,不執(zhí)行先進先出易造成超期庫存,易產(chǎn)生物品變質(zhì),易產(chǎn)生工程變更的報廢風險。執(zhí)行先進先出的方法有色標法,雙區(qū)庫品移位法,重力法,最嚴密批次記錄臺賬追索法等。
人員轉(zhuǎn)正述職報告2
首先感謝公司的信任讓我有時機擔當公司財務(wù)一職,從今年的8月17日進入公司,已經(jīng)有三個月的時間了。經(jīng)過三個月的學習磨合,我已根本勝任公司財務(wù)工作要求,現(xiàn)向公司提出轉(zhuǎn)正申請,望領(lǐng)導批準。
在這勞碌而充實的三個月里,首先,我在單位領(lǐng)導的幫忙下了解了公司的運作流程、主要經(jīng)營范圍、前期預算狀況和前期網(wǎng)上申報狀況,保險直付這個新興行業(yè)對于我來說既熟識又生疏,既有財務(wù)的共通性,又有很多是我以前未接觸過的,通過單位的培訓學習,我深入了解了公司的經(jīng)營狀況,更好的理清了建賬思路。
其次,在對公司狀況有肯定了解的根底上我依據(jù)公司自身狀況,制定了一系列的財務(wù)制度及設(shè)備治理制度等,幫忙公司建立健全了財務(wù)制度及報銷流程。同時歸集和整理了各地前期的發(fā)票和合同,與各地綜管崗不斷摸索,相互協(xié)作,順當完成了平常日常費用的報銷以及工資福利的按時發(fā)放。
第三,日常的賬務(wù)處理、納稅申報工作也在有條不紊的進展,賬務(wù)處理主要是通過審核費用等原始憑證,對符合真實性、合法性的原始憑證編制會計憑證并進展賬務(wù)處理,月末進展結(jié)賬并生成財務(wù)報表。依據(jù)實際發(fā)生業(yè)務(wù)狀況編制預算執(zhí)行狀況表,嚴格掌握資金的使用狀況。納稅申報主要是目前我公司的主要稅種有增值稅、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅和其他地方性相關(guān)稅費,每月按時精確的”納稅申報,同時指導公司旗下各地分公司的納稅申報。
我盼望通過自身不斷學習,能夠幫忙公司在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)合理避稅,完成我公司的納稅義務(wù)又盡可能的減輕公司的稅收負擔。最終,處理其他一些財務(wù)工作,例如銀行往來的溝通處理,稅務(wù)機關(guān)政策的詢問等。
轉(zhuǎn)正以后,我將連續(xù)以一個良好的心態(tài)投入到將來的工作中去,做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)視,嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,根據(jù)財務(wù)報賬制度和會計根底工作標準化的要求進展財務(wù)報賬審核工作。通過仔細的審核和監(jiān)視,保證會計憑證手續(xù)齊備、標準合法,確保公司會計信息的真實、合法、精確、完整,切實發(fā)揮財務(wù)核算和監(jiān)視的作用。
人員轉(zhuǎn)正述職報告3
兩個月來,我盡管圍繞自身工作職責做了肯定的努力,取得了肯定的成績,但我知道這與公司的要求和期望相比還存在差距,在工作中也存在缺乏之處。主要表現(xiàn)在:
一、自己來公司時間短,一些狀況還不熟識,許多工作不能準時做出反響,做出讓領(lǐng)導滿足的結(jié)果。我信任隨著工作的深入,我會做得更好。
二、自身的業(yè)務(wù)學問和力量還有欠缺,需要不斷地學習和提高。
針對上述缺乏,今后的工作中,我會不斷加強財務(wù)專業(yè)學問學習,提高自己的業(yè)務(wù)水平,在細節(jié)方面完善自己,嚴格要求自己,更好的做好本職工作。
一、目前財務(wù)上的問題:
1、費用單據(jù)不能準時回歸財務(wù)部。
費用單據(jù)的發(fā)生后,財務(wù)工作剛剛開頭,而不是完畢。財務(wù)需要依據(jù)這些費用單據(jù)即原始憑證編制記賬憑證,然后依據(jù)記賬憑證記賬。記賬后,每個月才能為公司編制報表,分析公司的運營狀況。財務(wù)要求的是日清月結(jié)。假如當日不能清,每個月就不能有精確數(shù),到年底不精確的數(shù)就會越大。
2、總經(jīng)理還在為財務(wù)部擔當發(fā)放現(xiàn)金業(yè)務(wù)。
這是在別的公司不存在的現(xiàn)象,公司越大,總經(jīng)理越是輕松。而我看到的是很吃力總經(jīng)理,并且是在財務(wù)方面費心的總經(jīng)理,這讓我這個做財務(wù)主管的汗顏,使我無地自容。
二、下一步工作思路及方針。
財務(wù)工作需要從最基層,一點一滴的進
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