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xxx大學(xué)課程設(shè)計管理辦法課程設(shè)計是高等學(xué)校本科專業(yè)人才培養(yǎng)計劃中一個重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),主要面向工科專業(yè)開展。為規(guī)范學(xué)校課程設(shè)計的教學(xué)工作,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定本管理辦法。一、課程設(shè)計的教學(xué)目的與要求第一條教學(xué)目的根據(jù)教學(xué)計劃的要求,在教師指導(dǎo)下對學(xué)生進(jìn)行階段性基礎(chǔ)或?qū)I(yè)技術(shù)訓(xùn)練,學(xué)生綜合運(yùn)用相關(guān)課程的理論知識,完成符合實(shí)際要求的設(shè)計任務(wù)。提高學(xué)生計算分析、檢索、設(shè)計、使用技術(shù)資料的技能,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析和解決問題的能力。第二條教學(xué)要求堅持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,以課程和相關(guān)知識為基礎(chǔ),加深學(xué)生對本課程知識的綜合理解和運(yùn)用,做到理論與實(shí)際相結(jié)合,繼承與創(chuàng)新相結(jié)合,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,提高學(xué)生的創(chuàng)新能力。二、課程設(shè)計的規(guī)范化管理第三條教學(xué)大綱(一)凡教學(xué)計劃中設(shè)置的課程設(shè)計,都必須制定相應(yīng)的課程設(shè)計教學(xué)大綱。課程設(shè)計教學(xué)大綱是開展課程設(shè)計教學(xué)的重要依據(jù)。大綱的編制應(yīng)緊密結(jié)合課程內(nèi)容體系,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。(二)課程設(shè)計教學(xué)大綱需明確規(guī)定:課程設(shè)計題目、學(xué)分與周數(shù)、開課單位、教學(xué)目的及任務(wù)、課程設(shè)計主要內(nèi)容、教材及主要參考資料、考核辦法和成績評定標(biāo)準(zhǔn)等。(三)課程設(shè)計時間應(yīng)不少于一周。第四條課程設(shè)計選題(一)課程設(shè)計的選題應(yīng)屬于相關(guān)課程范圍,選擇有一定的工程或應(yīng)用背景,體現(xiàn)應(yīng)用性、創(chuàng)新性、綜合性的題目。(二)課程設(shè)計題目的難易程度和工作量要科學(xué)合理,既能使學(xué)生得到充分的鍛煉,又能使學(xué)生在規(guī)定的時間內(nèi)通過努力完成基本任務(wù)。(三)課程設(shè)計題目由指導(dǎo)教師擬定,報學(xué)院審核。第五條課程設(shè)計任務(wù)書(一)課程設(shè)計任務(wù)書由指導(dǎo)教師填寫并經(jīng)學(xué)院審核后下達(dá)給學(xué)生,任務(wù)書需要師生雙方簽字確認(rèn)。(二)課程設(shè)計的每個題目均應(yīng)有相應(yīng)的課程設(shè)計任務(wù)書。(三)課程設(shè)計任務(wù)書應(yīng)包括:封面、設(shè)計目的、設(shè)計內(nèi)容和要求、原始資料、主要參考文獻(xiàn)、設(shè)計成果形式及要求、工作計劃及進(jìn)程,具體格式見附件一。課程設(shè)計任務(wù)書應(yīng)裝訂于課程設(shè)計說明書之前。第六條課程設(shè)計成果(一)學(xué)生完成課程設(shè)計后,設(shè)計成果的體現(xiàn)形式是:課程設(shè)計說明書、課程設(shè)計圖紙、實(shí)物照片或視頻等多種形式,具體形式根據(jù)學(xué)科背景和實(shí)際情況確定。(二)課程設(shè)計說明書應(yīng)包括:封面、摘要、關(guān)鍵字、緒論、設(shè)計原理、設(shè)計方案、設(shè)計內(nèi)容實(shí)現(xiàn)與測試、不足與缺點(diǎn)、分析與總結(jié)、參考文獻(xiàn)、成績評定表以及附錄,具體格式見附件二。(三)課程設(shè)計圖紙要求表達(dá)內(nèi)容完整、清楚、規(guī)范;實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠;軟件程序要運(yùn)行良好,有視頻、圖片或?qū)嵨镙o證。三、課程設(shè)計的成績評定第七條課程設(shè)計結(jié)束后,指導(dǎo)教師要仔細(xì)審閱學(xué)生的課程設(shè)計成果,按照課程設(shè)計成績評定標(biāo)準(zhǔn)給出百分制成績,寫出評語,并填寫成績評定表。第八條課程設(shè)計成績優(yōu)秀比例一般不超過完成本課程設(shè)計人數(shù)的20%,良好比例不超過完成本課程設(shè)計人數(shù)的50%。第九條課程設(shè)計屬下列情況之一的應(yīng)評為不及格:(一)課程設(shè)計過程中工作態(tài)度不認(rèn)真、紀(jì)律松懈,缺勤累計超過三分之一;(二)課程設(shè)計過程中有作弊行為,如抄襲他人成果、盜用他人數(shù)據(jù)等;(三)課程設(shè)計有原則性錯誤;(四)課程設(shè)計成果達(dá)不到基本規(guī)范要求。第十條課程設(shè)計不及格的學(xué)生,必須重修課程設(shè)計,重修合格者獲得相應(yīng)的課程設(shè)計學(xué)分。四、課程設(shè)計的檢查第十一條整個課程設(shè)計由學(xué)生或?qū)W生團(tuán)隊自主完成,指導(dǎo)教師要及時對學(xué)生的課程設(shè)計工作進(jìn)行檢查,輔助學(xué)生完成設(shè)計題目,對重大問題要及時向?qū)W院匯報。第十二條各教學(xué)單位對本學(xué)院開出的課程設(shè)計工作應(yīng)進(jìn)行檢查和抽查,對存在的問題及時解決,并做好記錄。五、對學(xué)生的基本要求第十三條學(xué)生應(yīng)按要求獨(dú)立分析、解決問題,按計劃完成課程設(shè)計任務(wù)。對有抄襲他人課程設(shè)計成果或找他人代做等弄虛作假行為者,一律以作弊論,并根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。六、指導(dǎo)教師工作職責(zé)第十四條(一)課程設(shè)計進(jìn)行前,指導(dǎo)教師應(yīng)根據(jù)課程設(shè)計教學(xué)大綱認(rèn)真選題,所選題目覆蓋面寬,典型性強(qiáng),能夠起到培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的作用。(二)指導(dǎo)教師根據(jù)所選題目向?qū)W生下達(dá)課程設(shè)計任務(wù)書,使學(xué)生能夠合理利用時間,自主完成任務(wù)。(三)指導(dǎo)教師應(yīng)有計劃地對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),在指導(dǎo)方法上,立足于啟發(fā)引導(dǎo),有意識地培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析問題和解決問題的能力,鼓勵學(xué)生提出獨(dú)立見解。(四)指導(dǎo)教師應(yīng)認(rèn)真審核學(xué)生課程設(shè)計的全部內(nèi)容,仔細(xì)評閱,根據(jù)學(xué)生的設(shè)計成果,客觀地評價學(xué)生成績。(五)指導(dǎo)教師在指導(dǎo)課程設(shè)計期間必須堅守崗位,若確因工作需要出差,則必須經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn),并委托具有相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的教師代理指導(dǎo)。七、學(xué)院工作職責(zé)第十五條各學(xué)院全面負(fù)責(zé)本學(xué)院課程設(shè)計的組織、管理工作。審核課程設(shè)計任務(wù)書和安排指導(dǎo)教師,組織教學(xué)秩序檢查,及時處理教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,組織教學(xué)改革研討,積極探索加強(qiáng)課程設(shè)計教學(xué)管理的途徑和方法。第十六條課程設(shè)計說明書、圖紙等檔案材料應(yīng)由學(xué)院妥善保存,保存期限為學(xué)生畢業(yè)離校后兩年。對于有示范意義的優(yōu)秀課程設(shè)計說明書、圖紙等保存期限可適當(dāng)延長。第十七條各學(xué)院應(yīng)做好《本科生課程設(shè)計檔案材料》的整理工作,一份上報教務(wù)處,一份學(xué)院留存。
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