建筑副總經(jīng)理崗位職責(zé)(6篇)_第1頁(yè)
建筑副總經(jīng)理崗位職責(zé)(6篇)_第2頁(yè)
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第4頁(yè)共4頁(yè)建筑副總經(jīng)?理崗位職責(zé)?1)協(xié)助?、配合公司?總經(jīng)理的日?常行政、生?產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管?理工作;組?織編報(bào)年?度工作、生?產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)?劃及成本費(fèi)?用、利潤(rùn)指?標(biāo)等;直接?對(duì)公司總?經(jīng)理負(fù)責(zé)。?2)協(xié)助?總經(jīng)理組織?研究公司經(jīng)?營(yíng)、市場(chǎng)開(kāi)?發(fā)方面的發(fā)?展規(guī)劃。?3)組織擬?報(bào)公司業(yè)務(wù)?、經(jīng)營(yíng)管理?的各種規(guī)定?、制度,內(nèi)?部機(jī)構(gòu)的設(shè)?置。4)?組織編制并?按時(shí)向總經(jīng)?理匯報(bào):每?月經(jīng)營(yíng)合同?簽訂、履行?情況及指標(biāo)?完成情況?。5)負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)?處與財(cái)務(wù)處?、行政部門?及其他部門?的協(xié)作關(guān)系?。建筑副?總經(jīng)理崗位?職責(zé)(二)?1、協(xié)助?總經(jīng)理的工?作。2、?負(fù)責(zé)項(xiàng)目投?標(biāo),組織業(yè)?務(wù)開(kāi)拓,完?成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?。3、負(fù)?責(zé)對(duì)招標(biāo)業(yè)?主最高負(fù)責(zé)?人、招標(biāo)負(fù)?責(zé)人上門公?關(guān)拜訪、了?解招標(biāo)業(yè)主?意向。4?、依據(jù)招標(biāo)?業(yè)主意向和?項(xiàng)目具體情?況,參與投?標(biāo)可行性分?析,策劃投?標(biāo)方式,強(qiáng)?化投標(biāo)決定?。5、召?開(kāi)投標(biāo)會(huì)議?,組建投標(biāo)?團(tuán)隊(duì),組織?編寫投標(biāo)文?件,主導(dǎo)投?標(biāo)答辯。?6、負(fù)責(zé)項(xiàng)?目公關(guān),強(qiáng)?化公關(guān)策略?,攻克甲方?上層公關(guān),?確保一戰(zhàn)必?勝。7、?協(xié)助公司經(jīng)?營(yíng)策略的制?定。8、?負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情?報(bào)的收集與?分析,確定?業(yè)務(wù)發(fā)展方?向,確定市?場(chǎng)定位,及?時(shí)向總經(jīng)理?提供戰(zhàn)略建?議。9、?負(fù)責(zé)組織項(xiàng)?目業(yè)務(wù)合同?商談與簽訂?。10、?協(xié)助經(jīng)營(yíng)部?團(tuán)隊(duì)建設(shè)、?團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、?團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、?團(tuán)隊(duì)管理。?11、負(fù)?責(zé)本部門的?業(yè)務(wù)提成和?創(chuàng)新獎(jiǎng)金分?配。12?、督促經(jīng)營(yíng)?業(yè)務(wù)資金回?收。13?、監(jiān)督創(chuàng)新?項(xiàng)目業(yè)務(wù)交?接工作。?14、負(fù)責(zé)?項(xiàng)目處、分?公司經(jīng)營(yíng)業(yè)?務(wù)指導(dǎo)和幫?助。15?、負(fù)責(zé)市政?、路橋、房?建、水利水?電、設(shè)備等?投標(biāo)文件范?本庫(kù)、答辯?題庫(kù)的編寫?。16、?對(duì)工作中出?現(xiàn)的重大問(wèn)?題與突發(fā)事?件第一時(shí)間?向總經(jīng)理匯?報(bào),及時(shí)提?出處理方案?。17、?依據(jù)公司的?文化,加強(qiáng)?部門文化建?設(shè),負(fù)責(zé)對(duì)?外進(jìn)行公司?形象宣傳活?動(dòng),樹(shù)立公?司良好的社?會(huì)形象和口?碑。18?、完成上級(jí)?交辦的其它?工作。建?筑副總經(jīng)理?崗位職責(zé)(?三)__?__對(duì)總經(jīng)?理負(fù)責(zé),協(xié)?助總經(jīng)理工?作,對(duì)總經(jīng)?理決策有建?議權(quán);2?.參加公司?常務(wù)辦公會(huì)?議,發(fā)表工?作意見(jiàn)和行?使表決權(quán),?組織實(shí)施會(huì)?議決議;?3.在總經(jīng)?理缺席時(shí),?受托代行總?經(jīng)理職務(wù),?常務(wù)副總經(jīng)?理協(xié)助總經(jīng)?理協(xié)調(diào)全面?工作;4?.協(xié)助總經(jīng)?理完善公司?的規(guī)章制度?;5.負(fù)?責(zé)分工主管?有關(guān)部門的?工作,完成?各項(xiàng)工作任?務(wù)及指標(biāo);?6.協(xié)助?主管部門與?其他部門之?間的關(guān)系,?協(xié)助總經(jīng)理?建立健全公?司統(tǒng)一、高?效的組織體?系和工作體?系;__?__組織與?協(xié)調(diào)公司的?年度經(jīng)營(yíng)計(jì)?劃的完成,?組織、推動(dòng)?公司中、長(zhǎng)?期發(fā)展規(guī)劃?;8.認(rèn)?真努力、如?期完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?工作。建?筑副總經(jīng)理?崗位職責(zé)(?四)一、?負(fù)責(zé)公司日?常工作,監(jiān)?管財(cái)務(wù)資金?合理流向,?使公司管理?逐步實(shí)現(xiàn)科?學(xué)化、規(guī)范?化、制度化?;二、組?織職工進(jìn)行?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),?檢查、考核?落實(shí)公司各?項(xiàng)規(guī)章制度?的執(zhí)行;?三、負(fù)責(zé)公?司各種會(huì)議?、各種活動(dòng)?的籌備、組?織、安排工?作;四、?負(fù)責(zé)公司的?對(duì)外聯(lián)絡(luò)、?接待工作,?安排好活動(dòng)?日程和生活?;五、負(fù)?責(zé)公司經(jīng)理?辦公會(huì)議決?定的事項(xiàng)監(jiān)?督落實(shí);?六、負(fù)責(zé)完?成經(jīng)理交辦?的其它各項(xiàng)?工作。建?筑副總經(jīng)理?崗位職責(zé)(?五)1.?協(xié)助總經(jīng)理?工作,對(duì)公?司的生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)?、建議權(quán)、?否決權(quán)和調(diào)?度權(quán);_?___對(duì)下?屬各職能部?門完成任務(wù)?的情況有考?核權(quán);_?___對(duì)下?屬各職能部?門經(jīng)理的工?作有指導(dǎo)權(quán)?和考核權(quán);?____?對(duì)總經(jīng)理決?策有建議權(quán)?。建筑副?總經(jīng)理崗位?職責(zé)(六)?1.負(fù)責(zé)?組織本項(xiàng)目?質(zhì)量策劃,?組織編制質(zhì)?量計(jì)劃并按?規(guī)定報(bào)批,?主持建立項(xiàng)?目質(zhì)量保證?體系,將項(xiàng)?目質(zhì)量管理?目標(biāo)分解到?各部門、班?組和崗位,?并對(duì)執(zhí)行情?況進(jìn)行檢查?,實(shí)施監(jiān)督?。2.負(fù)?責(zé)組織圖紙?會(huì)審、技術(shù)?規(guī)程、規(guī)范?和質(zhì)量計(jì)劃?的交底工作?。3.負(fù)?責(zé)組織貫徹?技術(shù)規(guī)程、?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),?認(rèn)真貫徹實(shí)?施各項(xiàng)目管?理制度和相?關(guān)程序。?4.負(fù)責(zé)文?件和資料的?管理工作。?確保現(xiàn)場(chǎng)使?用的文件均?為有效版本?,指導(dǎo)和檢?查生產(chǎn)過(guò)程?的各種質(zhì)量?記錄和統(tǒng)計(jì)?技術(shù)應(yīng)用工?作,確保質(zhì)?量記錄的完?整性、準(zhǔn)確?性和可追溯?性。5.?定期召開(kāi)質(zhì)?量例會(huì),并?及時(shí)向公司?主管部門反?饋質(zhì)量信息?。6.負(fù)?責(zé)組織動(dòng)員?本項(xiàng)目全體?員工積極配?合質(zhì)量體系?審核,認(rèn)真?制定糾正和?預(yù)防措施。?7.

組?織研究解決?施工中的較?大的技術(shù)問(wèn)?題,組織編?制工程枝術(shù)?總結(jié)。8?.

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