公司設計師聘用合同（2篇）

第8頁共8頁公司設計師?聘用合同?甲方：乙?方：身份證?號：根據(jù)?《中華人民?共和國勞動?法》和省市?的有關規(guī)定?，甲乙雙方?在平等自愿?、協(xié)商一致?的基礎上簽?訂本合同。?第一條勞?動合同期限?本合同期?限執(zhí)行下列?(____?_)款一?、有固定期?限勞動合同?。本合同?期限為年(?月)，自_?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日止。?二、以完成?一定的工作?為期限勞動?合同。甲?乙雙方的具?體約定：?第二條工作?內(nèi)容甲方?安排乙方從?事工作，根?據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營?的需要，甲?方可以合理?變更乙方的?工作崗位和?任務。乙?方應完成甲?方合理分配?的生產(chǎn)任務?。第三條?勞動報酬?甲方按照國?家、省、市?規(guī)定，通過?集體協(xié)商或?其他民主形?式，制定內(nèi)?部工資支付?辦法，確定?乙方工資支?付形式和工?資標準。?甲方按本合?同約定，按?月支付乙方?勞動報酬。?甲方支付?乙方的工資?標準為__?___元/?月，甲方應?于每月__?___日前?以貨幣形式?支付乙方工?資。乙方?的勞動報酬?不得低于青?島市政府規(guī)?定的最低工?資標準。?具體支付辦?法和約定內(nèi)?容如下：乙?方工資按照?與甲方約定?的計件工資?，多勞多得?，按月結算?工資數(shù)量雙?方簽字確認?。甲方次?月____?日(節(jié)假日?提前到最近?的工作日)?向工人支付?生活費元，?剩余記在剩?余戶，年底?返鄉(xiāng)時一次?性付清。?第四條社會?保險和福利?待遇甲乙?雙方根據(jù)有?關規(guī)定依法?參加社會保?險和繳納社?會保險費，?雙方約定福?利待遇如下?：甲方向乙?方支付工資?內(nèi)包含各項?社會保險，?由乙方自行?到指定地點?繳納。第?五條勞動保?護和勞動條?件一、甲?方根據(jù)國家?法律和本市?的有關規(guī)定?，給乙方提?供安全衛(wèi)生?的勞動條件?，發(fā)給乙方?必要的勞動?保護用品。?二、甲方?對乙方進行?安全教育和?必要的培訓?;乙方從事?特種作業(yè)的?，必須經(jīng)過?專門培訓并?取得特種作?業(yè)資格后持?證上崗。?三、乙方在?勞動過程中?，應嚴格遵?守勞動安全?衛(wèi)生規(guī)程和?操作規(guī)程，?有權拒絕違?章指揮，對?甲方及其管?理人員漠視?職工安全和?健康的行為?有權檢舉、?控告。第?六條勞動紀?律一、乙?方應遵守甲?方依法制定?的各項規(guī)章?制度和勞動?紀律。二?、甲方有權?依據(jù)國家和?省市的有關?規(guī)定及企業(yè)?的規(guī)章制度?、勞動紀律?對乙方實行?管理。第?七條本合同?的解除、變?更、終止?一、經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致，本合同?可以變更或?解除。二?、以完成一?定的工作為?期限勞動合?同，工作完?成勞動合同?終止。三?、有固定期?限的勞動合?同，合同期?滿甲乙雙方?任何一方不?再續(xù)訂的，?勞動合同終?止。第八?條違反本合?同的責任及?雙方約定的?其它事項：?工資的5?0%乘以剩?余未履行合?同月份進行?賠償。第?九條勞動爭?議處理甲?乙雙方因執(zhí)?行本合同發(fā)?生勞動爭議?時，應協(xié)商?解決;協(xié)商?無效的，甲?乙雙方任何?一方可以直?接向有管轄?權的勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?，對仲裁裁?決不服的，?可以向有管?轄權的人民?法院提起訴?訟。第十?條其它事項?一、本合?同未盡事宜?或條款與法?律、法規(guī)有?抵觸的，按?國家和省市?的有關規(guī)定?執(zhí)行。二?、本合同甲?乙雙方簽字?蓋章后生效?，雙方必須?嚴格遵照執(zhí)?行。本合?同一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方：(?蓋章)乙方?：(簽字)?法人代表?：(簽章)?____?_年___?__月__?___日??????__?___年_?____月?_____?日公司設?計師聘用合?同（二）?訂立合同各?合作人：?工程部：_?____?設計部：_?____?第一條合?作宗旨相互?尊重，雙贏?為目的，在?密切的配合?中共同發(fā)展?。第二條?合作經(jīng)營?項目和范圍?____?_第三條?合作期限?合作期限?：____?_年___?__月__?___日至?_____?年____?_月___?__日第?四條出資?額、方式、?期限1、?合作人__?___以技?術方式出資?及相應的設?計書籍，以?_____?元計算。?形式是合作?協(xié)作工作，?相互協(xié)助、?配合，不存?在股份制合?作，獨立核?算，自負盈?虧。房租?為每月__?___元，?用兩張效果?圖代替，以?月為單位，?不得累計。?2、設計?費項目合作?的幾種形式?(1)設?計項目由_?____介?紹，項目作?成后，按設?計費的10?%提點歸介?紹人所得。?(2)共?同合作的項?目作成后，?工程部并負?責與甲方協(xié)?調(diào)和收款任?務，以每平?方米的單價?為基礎，分?別為：每?平方米45?元，20%?每平方米?65元，3?0%每平?方米85元?，40%?分成，分成?所得歸工程?公司所得，?按工程公司?內(nèi)部股份，?自行分配。?(3)投?標項目，如?工程部委托?設計部作設?計，應以實?際合作方式?進行，每張?圖單價以公?司內(nèi)部報價?單為準，中?標后，以整?體設計費提?點，提點方?式以公司內(nèi)?部合作設計?費報價單為?準。(4?)如工程項?目不用投標?，工程部直?接委托設計?部作設計，?以雙方商定?的點數(shù)提_?____%?，或一共多?少費用即可?。第五條?盈利分配?，甲方付清?設計費后，?以____?_為限，按?比例分配，?____日?內(nèi)完成，屆?時不分配，?應有相應合?理的理由，?不得隨意拖?延，否則視?為違約，責?任自負。?第六條合?作、退作?1、參與合?作(1)?需承認本合?同;(2?)需全體合?作人同意;?(3)執(zhí)?行合同規(guī)定?的權利義務?。2、解?除合作(?1)需有正?當理由方可?解除合作;?(2)解?除合作時以?不影響雙方?利益為準。?(3)解?除合作需提?前____?_月告知其?它合作人并?經(jīng)合體合作?人同意。?(4)未經(jīng)?合作人同意?而自行解除?合作給合作?人造成損失?的，應進行?賠償。第?七條合作?負責人及其?它合作人的?權利1、?為合作負責?人。其權限?是：(1?)以外開展?業(yè)務，訂立?合同;(?2)對合作?事業(yè)進行日?常合作管理?;2、其?它合作人的?權利：(?1)參與合?作事業(yè)的管?理;(2?)聽取合作?負責人開展?業(yè)務情況的?報告;(?3)檢查合?作帳冊及經(jīng)?營情況;?(4)共同?決定合作重?大事項。?第八條禁?止行為1?、未經(jīng)全體?合作人同意?，禁止任何?合作人私自?以合作名義?進行業(yè)務活?動;如其業(yè)?務獲得利益?歸合作，造?成損失按實?際損失自行?賠償。2?、禁止合作?人經(jīng)營與合?作競爭的業(yè)?務。3、?禁止合作人?再加入其它?合作。4?、如合作人?違反上述各?條，應按合?作實際損失?賠償。勸阻?不聽者可由?全體合作人?決定除名。?第九條?合作的終止?及終止后的?事項1、?合作因以下?事由之一得?終止：(?1)全體合?作人同意終?止合作關系?(2)合?作事業(yè)完成?或不能完成?(3)合?作事業(yè)違反?法律被撤銷?(4)法?院根據(jù)有關?當事人請求?判決撤銷?2、合作終?止后的事項?：(1)?即行推舉清?算人，并邀?請____?_中間人或?_____?公證員參與?清算;(?2)清算后?如有盈余，?則按收取債?權、清償債?務、返還出?資、按比例?分配剩余財?產(chǎn)的順序進?行。固定資?產(chǎn)和不可分?物，可作價?賣給合作人?和第三人，?其價款參與?分配;(?3)清算后?如有虧損，?不論合作人?出資多少，?先以合作共?同財產(chǎn)償還?，合作財產(chǎn)?不足清償部?分，由合作?人按出資比?例承擔。?第十條糾?紛的解決?合作人之間?如發(fā)生糾紛?，應共同協(xié)?商，本著有?利于合作事?業(yè)發(fā)展的原?則予以解決?。如協(xié)商不?成，可以訴?諸法院。?第十一條?本合同自訂?立、雙方簽?字后之日起?生效并開始?營業(yè)。第?十二條本?合同如有未?盡事宜，應?由合作人集?體討論補充?或修改。補?充和修改的?內(nèi)容與本合?同具有同等?效力。第?十三條其?它第十四?條本合同?正本一式_?____份?，合作人各?執(zhí)一份，送?_____?各存一份。