員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書（2篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)員工競(jìng)業(yè)?限制協(xié)議?書甲方?(單位)?：法定?代表人：?法定地?址：郵?政編碼：?乙方(?甲方員工?)姓名：?乙方身?份證號(hào)碼?：聯(lián)系?方法：?根據(jù)有關(guān)?法律規(guī)定?，甲乙雙?方經(jīng)友好?協(xié)商，達(dá)?成如下競(jìng)?業(yè)限制條?款以資共?同遵守：?1、競(jìng)?業(yè)限制的?范圍為：?乙方不得?在與甲方?生產(chǎn)同一?產(chǎn)品和有?競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系?的其他單?位任職，?不得自己?從事與甲?方有競(jìng)爭(zhēng)?關(guān)系的產(chǎn)?品的經(jīng)?營(yíng)，不得?從事經(jīng)營(yíng)?與甲方有?相同或類?似客戶的?行業(yè)，也?不得從事?經(jīng)營(yíng)與甲?方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)?目相同或?類似的行?業(yè)。2?、競(jìng)業(yè)限?制期：勞?動(dòng)合同期?限內(nèi)及解?除勞動(dòng)關(guān)?系后年?。3、?勞動(dòng)合同?解除后，?甲方一次?性向乙方?支付競(jìng)業(yè)?限制補(bǔ)償?費(fèi)計(jì)人民?幣元整?。4、?若乙方違?反以上約?定，應(yīng)向?甲方支付?人民幣計(jì)?元違約?金并賠償?其他經(jīng)濟(jì)?損失。?5、本協(xié)?議自雙方?當(dāng)事人簽?字蓋章之?日起生效?。6、?本協(xié)議一?式兩份，?具有同等?法律效力?。甲方?：__?___??????????????????乙方：_?____?法定代?表人(簽?字)：?身份證號(hào)?碼：_?___年?___?_月_?___日?員工競(jìng)?業(yè)限制協(xié)?議書（二?）合同?編號(hào)：?合同簽訂?地：甲?方：(用?人單位)?法定代?表人：?乙方：(?勞動(dòng)者)?身份證?號(hào)：風(fēng)?險(xiǎn)提示：?競(jìng)業(yè)限?制合同只?能適用于?居于單位?比較重要?崗位、掌?握企業(yè)商?業(yè)秘密人?員，而不?是企業(yè)所?有員工，?針對(duì)企業(yè)?所有員工?而適應(yīng)的?競(jìng)業(yè)限制?條款是無(wú)?效的。根?據(jù)有關(guān)法?律規(guī)定，?甲乙雙方?經(jīng)友好協(xié)?商，達(dá)成?如下競(jìng)業(yè)?禁止條款?以資共同?遵守：?一、乙方?承諾1?、在與甲?方簽訂本?協(xié)議時(shí)，?不受原單?位競(jìng)業(yè)禁?止協(xié)議的?約束;?2、未經(jīng)?甲方同意?，在職期?間不得自?己經(jīng)營(yíng)或?者為他人?經(jīng)營(yíng)與甲?方同類企?業(yè);3?、不論因?何種原因?從甲方離?職，離職?后___?__內(nèi)乙?方不得在?與甲方生?產(chǎn)同一產(chǎn)?品和有競(jìng)?爭(zhēng)關(guān)系的?其他單位?任職，不?得自己從?事與甲方?有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)?系的產(chǎn)品?的經(jīng)營(yíng)，?不得從事?經(jīng)營(yíng)與甲?方有相同?或類似客?戶的行業(yè)?，也不得?從事經(jīng)營(yíng)?與甲方經(jīng)?營(yíng)項(xiàng)目相?同或類似?的行業(yè);?4、乙?方在離職?之前不得?搶奪甲方?客戶;?5、乙方?離職后不?得誘使其?他知悉甲?方商業(yè)秘?密的員工?離職。?風(fēng)險(xiǎn)提示?：雖然?競(jìng)業(yè)限制?是由用人?單位與勞?動(dòng)者約定?的，但并?不意味著?這個(gè)約定?的時(shí)限可?以隨心所?欲不受限?制。競(jìng)業(yè)?限制期限?的約定可?根據(jù)商業(yè)?秘密的價(jià)?值、競(jìng)爭(zhēng)?優(yōu)勢(shì)的持?續(xù)時(shí)間以?及員工掌?握秘密的?程度協(xié)商?確定，但?應(yīng)注意最?長(zhǎng)期限不?得超過_?____?。二、?競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)?____?_區(qū)域乙?方向甲方?保證不在?同行業(yè)企?業(yè)中從事?和甲方或?其關(guān)聯(lián)企?業(yè)經(jīng)營(yíng)的?業(yè)務(wù)相同?、相近或?相競(jìng)爭(zhēng)的?其他業(yè)務(wù)?。在甲方?及其關(guān)聯(lián)?企業(yè)劃定?的地理范?圍內(nèi)履行?競(jìng)業(yè)限制?的義務(wù)。?三、甲?方的義務(wù)?解除或終?止勞動(dòng)合?同后，競(jìng)?業(yè)限制期?內(nèi)甲方按?月給予乙?方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金：每?月人民幣?____?_元。?風(fēng)險(xiǎn)提示?：用人?單位與勞?動(dòng)者簽訂?了競(jìng)業(yè)限?制的合同?，用人單?位則要支?付相應(yīng)的?費(fèi)用，這?也是公平?合理原則?的具體體?現(xiàn)。若雙?方約定了?競(jìng)業(yè)限制?，但未約?定相應(yīng)補(bǔ)?償金或是?沒有如期?支付補(bǔ)償?金，則員?工可依據(jù)?先履行抗?辯權(quán)，不?履行同業(yè)?競(jìng)業(yè)限制?的義務(wù)。?用人單?位在約定?競(jìng)業(yè)禁止?補(bǔ)償金時(shí)?，補(bǔ)償應(yīng)?當(dāng)與員工?的收入情?況相一致?，還應(yīng)綜?合考慮到?這一商業(yè)?秘密帶給?用人單位?的利益，?競(jìng)業(yè)禁止?的時(shí)間長(zhǎng)?短，區(qū)域?范圍的大?小等情況?。四、?協(xié)議的終?止及違約?責(zé)任風(fēng)?險(xiǎn)提示：?為了保?護(hù)用人單?位的利益?，應(yīng)當(dāng)在?競(jìng)業(yè)禁止?協(xié)議里約?定違約金?。如果勞?動(dòng)者違約?了，則可?要求其按?約定承擔(dān)?相應(yīng)的違?約責(zé)任。?在合同中?可直接約?定違約金?的數(shù)額，?也可約定?違約金的?計(jì)算公式?。具體數(shù)?額法律沒?有明確規(guī)?定，但是?在約定違?約金時(shí)不?宜過高，?以避免員?工以違約?金過高而?請(qǐng)求法院?降低違約?金，增加?麻煩。?1、乙方?如果違反?本協(xié)議，?將要承擔(dān)?一定的違?約責(zé)任;?2、向?甲方支付?賠償金_?____?元。并將?所得利益?返還給甲?方;3?、一方違?約協(xié)議立?即終止。?五、爭(zhēng)?議的解決?雙方應(yīng)努?力通過友?好協(xié)商解?決因本協(xié)?議所產(chǎn)生?的或與本?協(xié)議有關(guān)?的所有爭(zhēng)?議。如協(xié)?商未果，?任何一方?均可向_?____?勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員?會(huì)提起仲?裁。六?、其他?1、甲、?乙雙方在?協(xié)議簽訂?前就競(jìng)業(yè)?禁止事宜?已有的口?頭或書面?約定，在?本協(xié)議生?效后，與?本協(xié)議有?沖突的，?均以本協(xié)?議為準(zhǔn);?