勞動(dòng)法培訓(xùn)考核試題附答案

勞動(dòng)法培訓(xùn)考核試題附答案1.依據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不超過(guò)()A.12個(gè)月B.10個(gè)月C.6個(gè)月(正確答案)D.3個(gè)月2.依據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者在()情況下，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三十天以書面開工通知?jiǎng)趧?dòng)者本人。A。在試用期間被證明不符合錄用條件的B。患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的C。嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的D。不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的(正確答案)3.一般認(rèn)為，勞動(dòng)法成為獨(dú)立法律部門的時(shí)間是()。A.18世紀(jì)B.19世紀(jì)上半葉C.19世紀(jì)下半葉D.20世紀(jì)初(正確答案)4.我國(guó)勞動(dòng)法律規(guī)定，女職工的產(chǎn)假為天()。A.120B.90(正確答案)C.60D.455.我國(guó)勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象是()。A。勞動(dòng)關(guān)系B。勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)保障關(guān)系C。勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系D。勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他關(guān)系(正確答案)6.《勞動(dòng)法》是法律體系中的()。A?；痉?正確答案)B。根本法C。下位法D。上位法7.“誰(shuí)主張、誰(shuí)舉證”是屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁原則中的()的內(nèi)容。A。一次裁決原則B。強(qiáng)制原則C。合議原則D。區(qū)分舉證責(zé)任原則(正確答案)8.勞動(dòng)法的主要宗旨是()。A。調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系B。處理勞動(dòng)爭(zhēng)議C。保護(hù)勞動(dòng)者(正確答案)D。以上都不對(duì)9.依照我國(guó)傷亡事故報(bào)告制度，發(fā)生()事故，應(yīng)由主管部門會(huì)同勞動(dòng)部門、公安部門、工會(huì)組成調(diào)查組。A。輕傷B。重傷C。死亡(正確答案)D。停產(chǎn)10.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的方機(jī)制中，不包括的主體是()。A。勞動(dòng)行政部門(正確答案)B。工會(huì)C。企業(yè)D。勞動(dòng)者11.根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定，因簽訂集體合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決不成，應(yīng)按以下程序解決()。A。由當(dāng)?shù)厝嗣裾旁L機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)處理B。由人民法院受理C。由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理D。由當(dāng)?shù)厝嗣裾畡趧?dòng)行政部門組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)解決(正確答案)12.下列爭(zhēng)議適用《勞動(dòng)法》的是()。A。王某雇傭下崗職工李某照顧自己患病的母親，李某與王某就報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議B。在校生陳某假期到某公司勤工儉學(xué)，陳某與該公司就加班工資發(fā)生爭(zhēng)議C。某企業(yè)工會(huì)主席與該企業(yè)就年休假問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議(正確答案)D。某有限責(zé)任公司股東與該公司就分紅問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議13.根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》第35條的規(guī)定，集體合同的效力范圍及。企業(yè)全體職工，包括沒有參加工會(huì)的職工于()。A。企業(yè)工會(huì)的全體會(huì)員B。簽訂集體合同的職工代表C。參與合同討論的企業(yè)職工D。企業(yè)全體職工，包括沒有參加工會(huì)的職工(正確答案)14.下列關(guān)于企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度的表述，錯(cuò)誤的是()A。規(guī)章制度的內(nèi)容限于對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定B。規(guī)章制度不與法律抵觸且程序合法即有效(正確答案)C。規(guī)章制度是勞動(dòng)合同的附件D。規(guī)章制度的制定程序有職工民主參與、備案審查、公示等環(huán)節(jié)15.根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，企業(yè)支付勞動(dòng)者的工資不得低于()。A。市場(chǎng)工資水平B。最低工資標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)C.25%點(diǎn)處市場(chǎng)平均薪酬水平D.75%點(diǎn)處市場(chǎng)平均薪酬水平16.確認(rèn)勞動(dòng)合同無(wú)效的機(jī)關(guān)有()A。工商管理部門B。勞動(dòng)行政部門C。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)(正確答案)D。人民法院(正確答案)17.國(guó)際勞工組織的“三方性原則”所包括的三方有()。A。勞工代表(正確答案)B。雇主代表(正確答案)C。勞工組織D。政府代表(正確答案)18.我國(guó)現(xiàn)行法定節(jié)日包括()。A。元旦(正確答案)B。春節(jié)(正確答案)C。國(guó)際勞動(dòng)節(jié)(正確答案)D。中秋節(jié)(正確答案)E。國(guó)慶節(jié)(正確答案)19.根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，勞動(dòng)者不必繳納的保險(xiǎn)費(fèi)有()。A。養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)B。失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)C。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)D。工傷保險(xiǎn)費(fèi)(正確答案)E。生育保險(xiǎn)費(fèi)(正確答案)20.根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，企業(yè)和職工之間屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議受理范圍的爭(zhēng)議有()。A。因履行勞