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版本號:SE4-1402-003(4- 1、課程結(jié)束后,90%的學員掌握訓練的基本流2、課程結(jié)束后,90%2課一、訓練二、精保訓練的組織流3課一、訓練二、精保訓練的組織流4讓我們先搞清楚以下三個概什么是培什么是輔什么是訓5培訓、輔導、訓練的關(guān)訓訓培輔6培訓、輔導、訓練的關(guān)項 培實現(xiàn)知識、技能、態(tài)目 的改過 是一個引導思考的過的是提問方
輔持續(xù)完善和提是形成與強化素的思想過
訓掌握知識和技是一個標 的程考 沒有唯一的標準答
學習能力與糾
按照標準嚴格7什么是訓Training的翻譯意思就是訓練。訓練是一個標 8如何進行有效訓 9一、訓練概1、1、什么是訓練2、如何進行有效的訓訓練前需要準備什么目的:目的:標準執(zhí)行、學員成內(nèi)容:知識、技工具:資料、FAQ、案方法:講解、示范、演練、改隊伍:學KISS原則(keepitsimpleand能用短語就絕不用句多多推敲,多多錘能多簡潔盡量簡12訓練第三步:讓他/她做1;2有時候,可能需要重復前面的步訓練第四步:跟進 /她如何做得更視情況末尾可與對 小竅門等討論課一、訓練二、精保訓練的組織流二、精保訓練的組織流1、精保訓練的目2、精保訓練的組織流二、精保訓練的組織流1、精保訓練的目2、如何組織精保精保訓練的目的(一)適應公司服務 的發(fā)展變化(二)滿足員工自我成長的需要(三)提高公司績高企業(yè)品精保項目的價值層沒價客提升員工的提升客戶滿意度,降低流提升提升競提升品樹立行業(yè)標新的商業(yè)文明 企
二、精保訓練的組織流1、精保訓練的目2、如何組織精保組織精保訓練--訓練
1222333456組織精保訓練--訓練前(案例-鄭州推廣訓訓練前溝通組織精保訓練--訓練訓練啟 訓練評1、訓練暖 1、訓練講2
123組織精保訓練--訓練中(案例-鄭州推廣組織精保訓練--訓練效果跟 訓練歸1、后續(xù)反 1、講師總2
12組織精保訓練--訓練1、精保訓練是培訓部2、精保標準是包治百3、精保訓練是通過講4、開展一次訓練的效果就能立竿見影的。20%來自于培訓
80%來自于訓練的最后裁判是華勝的經(jīng)營活動以什么為中利 產(chǎn)管理團質(zhì) 客專
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