調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況_第1頁(yè)
調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況_第2頁(yè)
調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況_第3頁(yè)
調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況_第4頁(yè)
調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩10頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

調(diào)研報(bào)告勞務(wù)用工情況研報(bào)告”我月-

運(yùn)務(wù)開(kāi)

研間,3業(yè)3個(gè)生過(guò)112勞工行全了用情告一、勞務(wù)工的特點(diǎn)和在的問(wèn)題綜合素質(zhì)偏低現(xiàn)技大用和其以勞數(shù)及到能談以只電修量他負(fù)寬光和業(yè)護(hù)量務(wù)不前要隊(duì)伍不穩(wěn)定。線他城合等多面同作其遠(yuǎn)員大量們酬月七時(shí)較農(nóng)報(bào)油活無(wú)分作,誠(chéng)動(dòng)特干線務(wù),商招員他某我其培3、職業(yè)發(fā)展劃有待進(jìn)一步優(yōu)化。9實(shí)用,職態(tài),勞業(yè)正比工展起這始前職的。往式業(yè)略工實(shí)需勞是勞產(chǎn)緒歸其度二、目前我公司針對(duì)務(wù)用工所采取積極措施1優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提升業(yè)務(wù)技能,努力打造秀勞務(wù)工隊(duì)伍。要準(zhǔn)化和;務(wù)月務(wù)兩次和技一督加不務(wù)2梳理崗位職責(zé),完善考核體系,建立職位酬長(zhǎng)效機(jī)制按多可計(jì)認(rèn)位加效一量認(rèn)位定。2強(qiáng)化業(yè)績(jī)導(dǎo)向,做好合考評(píng),動(dòng)態(tài)調(diào)整職級(jí)薪檔。展作能業(yè)內(nèi)考并容用用得級(jí)一相星獲優(yōu)享勵(lì)享一培位交習(xí)。保障福利待遇,規(guī)范常管理,切實(shí)維護(hù)合法權(quán)益。為用家項(xiàng),務(wù)身,規(guī)用福逐同遇勞加屬務(wù)會(huì)會(huì)種外等務(wù)定強(qiáng)歸三、新形下,進(jìn)一步聚勞務(wù)用工隊(duì),為企業(yè)發(fā)做貢獻(xiàn)1、加強(qiáng)與務(wù)用工的溝通和交流務(wù),們活想感們多做就越要做來(lái)予重任以能工價(jià)工要他和,用利切3切是關(guān)心勞務(wù)用工。、多他的作生惱的際擦苦切們不務(wù)、活誠(chéng)情坦敢向自,,以誠(chéng)愛(ài)們障方接從關(guān)心感行準(zhǔn)入放所所、難最要現(xiàn)前是尊重勞務(wù)用工。的的需尊的重造重動(dòng)聆心復(fù),為并對(duì)惑方癥只工點(diǎn)到的要,們會(huì)業(yè)溫是信任勞務(wù)用工。任們受價(jià),作源心用他做度們展2多作正面引導(dǎo),使勞務(wù)用工樹(shù)立正確的世觀、人4生觀和價(jià)值觀歷,濟(jì)復(fù)勞也這思模。呈態(tài)識(shí)容些,受鍛上驗(yàn)極立界觀是后上路關(guān)好的應(yīng)個(gè):是加強(qiáng)勞務(wù)用工的政理論學(xué)習(xí)。“,理要觀為他泛教他正觀和樹(shù)展對(duì)任上種想處一結(jié)的是樹(shù)立“以客戶(hù)為中、用服務(wù)促發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,展,務(wù)力供、、服提意認(rèn)此勞學(xué)服培加,服是培養(yǎng)勞務(wù)用工愛(ài)崗業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)精神和集體意識(shí)。值工出個(gè)崗大是己是奉工以形他5愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)神和集體意識(shí),比如崗前教育、主題教育活動(dòng)、文化體育動(dòng)、提供外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等多種形式,通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)不斷提他們的工作積極性和戰(zhàn)斗力,提高他們對(duì)單位組織的認(rèn)同信賴(lài),并以十倍甚至百倍的熱情投入到工作中去更好地為業(yè)做貢獻(xiàn)。3發(fā)揮黨員的鋒模范作用樹(shù)立典型,充發(fā)揮榜樣在勞務(wù)工凝聚隊(duì)伍作中的激勵(lì)和范作用俗話說(shuō)火車(chē)跑得,全靠車(chē)頭帶的先鋒模范作用,對(duì)于勞務(wù)用工立全心全意服務(wù)社會(huì)、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的意識(shí)有著舉輕重的作用,每位黨員都應(yīng)在企業(yè)的各項(xiàng)工作中起表率作,通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在企業(yè)開(kāi)展“比、學(xué)、趕、幫、”活動(dòng),積極開(kāi)展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),努力營(yíng)造良好的工作境。樹(shù)立先進(jìn)典型,充分發(fā)揮榜樣在勞務(wù)用工思想政治工中的激勵(lì)和示范作用,是做好勞務(wù)用工工作的一個(gè)有效途。樹(shù)立團(tuán)隊(duì)中的典型人物和事例,營(yíng)造典型示范效應(yīng),使體勞務(wù)用工向榜樣看齊,讓其明白提倡或反對(duì)什么思想、為,鼓勵(lì)他們學(xué)先進(jìn)、幫后進(jìn)、積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)向上。大培養(yǎng)、發(fā)掘、宣傳企業(yè)的優(yōu)秀黨員、職工和工作集體,以們?yōu)榭#?lì)他們更好地為通信事業(yè)做貢獻(xiàn),用身邊事育身邊人,使他們學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),并從優(yōu)秀黨員、工和工作集體的示范中受到感染,獲得啟示,努力在企業(yè)成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)做先進(jìn)的良好氛圍。64、確保勞務(wù)工的政治和生活待遇,激發(fā)勞務(wù)用工的作熱情是政治上關(guān)心。職出職優(yōu)面待基試勞,和享政是生活上愛(ài)護(hù)。注平職理要?jiǎng)诜莸母袨槠綍?huì)薪遇爭(zhēng)正效施流制種們與現(xiàn)中,解優(yōu)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論