舞蹈教師聘用合同通用版（4篇）

第24頁共24頁舞蹈教師?聘用合同?通用版?舞蹈教師?聘用合同?范本(?一)訂?立合同雙?方：甲?方：，?住址：?法定代表?人(或負?責人)：?乙方：?姓名，性?別，出生?____?_年__?___月?____?_日，住?址，身份?證號等?甲乙雙方?按照自愿?、平等、?協(xié)商一致?的原則，?簽定本合?同。第?一條：合?同期限?合同為固?定期限勞?動合同，?合同有效?期：自_?____?年___?__月_?____?日至_?____?年___?__月_?____?日止。合?同期滿，?聘用關系?自然終止?。聘用合?同期滿前?一個月，?經雙方協(xié)?商同意，?可以續(xù)定?聘用合同?。第二?條：工作?崗位及任?務1、?由乙方擔?任培訓?中心的舞?蹈教師。?2、乙?方必須能?承擔所有?班的舞蹈?課授課和?排練等任?務。第?三條：工?作條件和?勞動保護?1、甲?方實行平?時每周?工作天?，每天工?作8小時?，期間住?宿及午飯?由甲方負?責提供。?寒假工作?天，暑?假工作?天，每天?工作8小?時，期間?每日三餐?及住宿為?乙方提供?。甲方提?供吃住如?乙方不實?施，其成?本不與工?資兌換。?2、甲?方為乙方?提供良好?的工作環(huán)?境，在八?小時工作?之內(上?午10：?0014?：00下?午15：?0019?：00)?保證乙方?的人身安?全。3?、乙方在?八小時工?作之外(?上午10?：001?4：00?下午15?：001?9：00?)包括上?下班路上?(注上下?班途中法?律規(guī)定因?意外導致?死亡或受?傷為工傷?，合同約?定不能對?抗法律)?，人身安?全由乙方?自己負責?。3、?乙方在執(zhí)?行排練任?務時自行?加課，應?為自愿加?班，不記?工資。?第四條：?工資報酬?1、乙?方基本工?資為每天?元，寒?暑假基本?工資為每?天元，?甲方必須?按學生正?常開課時?四周一次?，支付乙?方相應的?工資，不?得拖欠。?全體休息?時，乙方?沒有工資?。休息時?間不得超?過一個月?，否則甲?方按乙方?基本工資?的50%?付給乙方?工資。?2、乙方?享受規(guī)定?的福利待?遇。3?、乙方為?甲方介紹?一位學生?，可得一?次性獎金?元整。?4、由?乙方排練?，參加市?級舞蹈比?賽，一個?節(jié)目獲獎?可獎勵獎?金元整?，參加省?級級舞蹈?比賽，一?個節(jié)目獲?獎可獎勵?獎金元?整。參加?省外舞蹈?比賽，一?個節(jié)目獲?獎，可獎?勵獎金?元整。如?甲方：_?____??????????????????乙方：?____?_共同完?成的舞蹈?，獎金對?半。超額?排練的舞?蹈也可參?賽，獎金?不合并。?)注：這?條自己看?有沒有必?要約定。?5、甲?方在乙方?超額完成?任務后獲?得的獎金?，應在乙?方超額完?成任務的?當月發(fā)放?。第五?條：福利?待遇1?、三八?、五一?、教師節(jié)?、中秋、?十一、?春節(jié)由甲?方自定，?發(fā)現(xiàn)金或?發(fā)物品或?會餐。?2、法定?節(jié)假日乙?方正常休?息，若甲?方需要乙?方加班，?甲方按加?班的課時?付乙方三?倍的工資?，乙方自?行加班，?應為自愿?加班，不?記工第?六條：工?作紀律?1、乙方?應遵守甲?方規(guī)定的?各項規(guī)章?制度和勞?動紀律。?2、乙?方在四個?星期中請?假半天扣?除半天工?資，請假?一天扣除?當天工資?，請假兩?天或兩天?以上扣除?請假當天?工資和當?月各項獎?金。寒暑?假請假一?天扣除當?天工資請?假兩天或?兩天以上?扣除當天?工資和寒?暑假各項?獎金。?3、乙方?在工作期?間不得無?故遲到、?早退，如?遲到或早?退三十分?鐘扣除半?天工資。?4、乙?方在上課?時應穿練?功服，舞?鞋，盤頭?，不能坐?著上課，?上課期間?盡量不接?電話。?5、舞蹈?室衛(wèi)生由?乙方承擔?，上課時?間每天打?掃一次地?面衛(wèi)生，?保持室內?清潔。?6、乙方?在甲方單?位工作期?間，不得?到別的場?所帶舞蹈?課，在解?除合同_?____?年之內，?不得在本?地開舞蹈?班，或以?任何形式?帶舞蹈課?，否則賠?償甲方0?元(大寫?：貳萬)?現(xiàn)金。?7、乙方?沒有在規(guī)?定的時間?內完成甲?方規(guī)定的?教學任務?，將扣除?與獎勵工?資相同數?額的工資?。第七?條：解除?合同和違?約1、?有下列?情形之一?的，乙方?可以隨時?單方面解?除聘用合?同，并書?面通知甲?方:甲方?未按本合?同約定支?付工資報?酬;甲方?使用暴力?或者以暴?力威2?、本合同?訂立時所?依據的客?觀情況發(fā)?生重大變?化，致使?合同無法?履行，經?甲乙雙方?協(xié)商達成?一致的，?雙方簽字?解除本合?同。3?、聘用合?同履行期?間，合同?雙方的任?何一方擅?自違反、?解除合同?的，必須?付對方違?約金0元?(大寫：?貳萬)現(xiàn)?金。第?八條：其?它事項?甲乙雙方?因實施聘?用合同發(fā)?生人事爭?議，按法?律規(guī)定程?序執(zhí)行。?本合同?一式兩份?，甲方兩?份，乙方?一份，經?甲乙雙方?簽字后生?效。第?九條：本?合同未盡?事宜，雙?方達成補?充協(xié)議如?下：甲?方(蓋章?)：__?___??????????????乙?方：__?___?代表人(?簽字)：?____?_??????????身份證?號碼：_?____?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日舞?蹈教師聘?用合同范?本(二?)甲方?(聘用方?)：地?址：郵碼?：電話?：法定?代表人或?委托代表?人：職?務：乙?方(受聘?人員)：?性別：?____?_年齡：?居民身?份證號碼?：根據?《中華人?民共和國?教師法》?《中華人?民共和國?勞動法》?等法律法?規(guī)的有關?規(guī)定，就?甲方聘任?乙方為教?師事項，?經甲、乙?雙方平等?協(xié)商自愿?簽訂本合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。一?、工作合?同期限：?本合同?生效日期?年___?__月_?____?日，其中?試用期?，本合同?終止日期?____?_年月_?____?日。聘任?期滿后，?根據甲方?工作需要?聘期考核?結果和甲?、乙雙方?意向，甲?乙雙方可?續(xù)簽聘用?合同，聘?用期限另?行商定。?二、工?作內容：?乙方同?意根據甲?方工作需?要擔任?崗位工作?。乙方?應按照甲?方的要求?，按時完?成規(guī)定的?工作數量?，達成規(guī)?定的質量?標準。?三、工作?模式與報?酬：執(zhí)?行課時工?作制，每?個月為一?個周期，?乙方每月?完成任務?課時的，?甲方每月?____?_日以貨?幣形式足?額支付乙?方工資，?工資元?每堂課，?實際月工?資按課時?計算，其?中使用期?間工資?元每堂課?。四、?工作紀律?與處罰：?乙方應?遵守甲方?依法規(guī)定?的規(guī)章制?度，愛護?甲方的財?產，遵守?職業(yè)道德?，不可私?自泄露甲?方企業(yè)信?息以及所?教授學員?舞蹈信息?，不可以?甲方名義?在外私自?教學或獨?立教學。?乙方如違?反甲方條?款，可依?據本單位?規(guī)章制度?，給予處?罰，直至?解除本合?同。1?、在使用?期間：被?證明不符?合錄用條?件的解除?合同;?2、在工?作期間;?非自然因?素曠課，?給予10?0元處罰?。3、?在工作區(qū)?間;都應?按時上下?課，不可?打罵學生?，以侮辱?性攻擊學?員。4?、乙方解?除合同，?應提前3?0天告知?甲方。?5、本合?同一式兩?份，由甲?、乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?：__?___??????????????????乙方：_?____?___?__年_?____?月___?__日_?____?年月__?___日?舞蹈教?師聘用合?同范本?(三)?甲方(?聘任方)?：___?__地?址：_?____?郵碼：_?____?電話：_?____?法定代?表人或委?托代表人?：___?__????????職務：_?____?乙方?(受聘人?員)：_?____?性別?：___?__年齡?：___?__居?民身份證?號碼：_?____?根據《?中華人民?共和國教?師法》)?《中華人?民共和國?勞動法》?等法律法?規(guī)的有關?規(guī)定，就?甲方聘任?乙方為_?____?教師事項?，經甲、?乙雙方平?等協(xié)商，?自愿簽訂?本合同，?共同遵守?本合同所?列條款。?一、工?作合同期?限本合?同生效日?期___?__年_?____?月___?__日，?其中試用?期___?__，本?合同終止?日期__?___年?____?_月__?___日?。舞蹈?教師聘用?合同范本?(四)?聘用單?位：(?甲方)?聘用對象?：(乙?方)身?份證號：?工作需?要，甲方?同意聘用?乙方為代?課教師。?為了切實?維護雙方?的權益，?認真履行?雙方的義?務，經甲?乙雙方協(xié)?商，特簽?訂合同如?下：一?、聘用期?限：自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日，甲?方聘請乙?方擔任?課程任課?教師。?二、工資?福利待遇?：1、?每月根據?教師代課?課時數結?算課時費?。課時費?標準如下?：2、?獎勵津貼?：根據教?師的工作?表現(xiàn)及校?方經營效?益，發(fā)放?獎金及節(jié)?日福利。?三、雙?方的權利?和義務?(一)甲?方職責?1.對?乙方的工?作進行考?核;2?.依據?教學需要?制訂教學?管理規(guī)章?制度規(guī)范?乙方;?3.甲?方按教學?計劃要求?提供給乙?方相應的?教材、授?課課時數?;4.?甲方因?故需停課?，至少提?前一天通?知乙方;?如臨時停?課，非乙?方原因而?乙方未能?接到通知?趕來上課?，甲方按?當次課課?酬標準的?50%付?給乙方工?資;6?.在試?用期內甲?方認為乙?方不能勝?任工作，?可隨時解?聘乙方，?合同即行?終止;?7.乙?方有下列?情況之一?，甲方有?權隨時解?聘乙方：?(1)?乙方違?法、違紀?、不遵守?學校規(guī)章?制度;?(2)?乙方不服?從甲方工?作安排;?(3)?乙方工?作中失誤?，致使工?作出現(xiàn)重?大安全事?故，在校?內外造成?不良影響?;(4?)乙方?違反教師?職業(yè)道德?規(guī)范，造?成不良后?果和影響?;(5?)乙方不?得私自在?本校外帶?教本俱樂?部學生，?否則甲方?有權在各?大培訓網?站上給予?通報，并?公布黑名?單;(?二)乙方?的權利和?義務1?.熱愛教?育事業(yè)，?嚴格遵守?《師德規(guī)?范》，遵?紀守法，?不體罰或?變相體罰?學生;?2.服?從學校工?作安排，?認真履行?崗位職責?;按時參?加學校組?織的各種?會議和活?動;3?.刻苦?鉆研業(yè)務?，提高教?學質量，?贏得廣大?師生及家?長的好評?;4.?為保證?甲方能正?常傳達教?學管理信?息，乙方?每周至少?主動與各?主管系負?責人聯(lián)系?一次;?5.乙?方在甲方?工作期間?，應自覺?遵守甲方?的工作紀?律;6?.乙方?發(fā)現(xiàn)甲方?不履行合?同，有權?提出同甲?方解除聘?用合同。?為了確保?學校正常?的教學秩?序，乙方?須在正式?同甲方解?除聘用關?系前一個?月告知甲?方，甲、?乙雙方經?協(xié)商后可?解除合同?。否則，?甲方有權?扣發(fā)乙方?的當月酬?金及各種?津貼。?四、考勤?制度考?勤：遲到?5分鐘，?前2次不?扣，從第?3次開始?，每次扣?50元?曠課、缺?課：每次?課扣10?0元請?假：每月?請假不能?超過2次?，第三?次開始，?每次扣1?00元?附：請假?老師必須?自己聯(lián)系?一個合格?的臨時代?課老師，?并至少提?前3個工?作小時(?上班時間?)告知班?主任;?五、其他?1.?初聘試用?期為2個?月，試用?期包括在?合同期限?內;2?.合同?期滿如甲?方崗位需?要，愿意?繼續(xù)聘用?乙方，乙?方也愿意?續(xù)聘，可?以續(xù)聘，?續(xù)聘必需?重新簽定?合同;?3.本?合同一式?二份，雙?方簽字蓋?章后有效?。甲方?(蓋章)?：___?__??????????????乙方?：___?__代?表人(簽?字)：_?____???????????身份證號?碼：__?___?____?_年__?___月?____?_日???????_?____?年___?__月_?____?日舞蹈?教師聘用?合同范本?(五)?甲方?(聘任方?)：__?___?地址：?____?_郵碼：?____?_電話：?____?_法定?代表人或?委托代表?人：__?___????????職務：?____?_乙?方(受聘?人員)：?____?_性?別：__?___年?齡：__?___?居民身份?證號碼：?____?_根據?《中華人?民共和國?教師法》?)《中華?人民共和?國勞動法?》等法律?法規(guī)的有?關規(guī)定，?就甲方聘?任乙方為?____?_教師事?項，經甲?、乙雙方?平等協(xié)商?，自愿簽?訂本合同?，共同遵?守本合同?所列條款?。一、?工作合同?期限本?合同生效?日期__?___年?____?_月__?___日?，其中試?用期__?___，?本合同終?止日期_?____?年___?__月_?____?日。聘?任期滿后?，根據甲?方工作需?要，聘期?考核結果?以及甲乙?雙方意向?，甲乙雙?方可續(xù)簽?聘任合同?。聘任期?限另行商?定。二?、工作內?容乙方?同意根據?甲方工作?需要，擔?任___?__崗?位(工種?)工作。?乙方應?按照甲方?的要求，?按時完成?規(guī)定的工?作數量，?達到規(guī)定?的質量標?準。三?、工作模?式與報酬?執(zhí)行課?時工作制?，每周課?時為一個?周期，乙?方每課時?完成任務?課時的，?甲方每課?時以貨幣?形式足額?支付乙方?利潤分成?____?_元。實?際工資按?課時計算?。四、?工作紀律?與處罰?乙方應遵?守甲方依?法規(guī)定的?規(guī)章制度?;愛護甲?方的財產?，遵守職?業(yè)道德;?不可私自?泄漏甲方?企業(yè)信息?以及所教?授學員的?舞蹈信息?，不可以?甲方名義?在外私自?教學、獨?立教學。?乙方如?違反甲方?條款，可?依據本單?位規(guī)章制?度，給予?處罰，直?至解除本?合同。?乙方有下?列情形之?一，甲方?可以給予?乙方處罰?或解除本?合同：?1.在試?用期間，?被證明不?符合錄用?條件的解?除合同;?2.在?工作期間?，不可打?罵學員，?以侮辱性?語言攻擊?學員，如?有類似現(xiàn)?象一次給?予___?__元人?民幣處罰?，兩次以?上的解除?合同3?.在工作?期間，非?自然因素?曠課的，?每次給予?____?_元人民?幣處罰;?4.在?工作期間?，需按照?規(guī)定時間?按時上下?課，如出?現(xiàn)遲到早?退現(xiàn)象，?每次給予?____?_元人民?幣處罰;?5.在?工作期間?，每月累?計串課兩?次以上的?，單次給?予___?__元人?民幣處罰?;乙方解?除勞動合?同，應當?提前__?___日?以書面形?式通知甲?方。本?合同期限?屆滿，?勞動合同?即終止。?雙方當事?人在本合?同期滿前?____?_天向對?方表示續(xù)?訂意向。?甲乙雙方?經協(xié)商同?意，可以?續(xù)訂勞動?合同。?六、其他?約定甲?方以下規(guī)?章制度_?____?作為本?合同附件?。本合?同未盡事?宜，或與?國家有關?規(guī)定相悖?的，按有?關規(guī)定執(zhí)?行。本?合同一式?兩份，甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(?蓋章)：?____?_??????????????乙方：?____?_代表?人(簽字?)：__?___??????????身?份證號碼?：___?___?____?年___?__月_?____?日???????__?___年?____?_月__?___日?舞蹈教?師聘用合?同通用版?（二）?甲方：_?____?地址：?____?_郵碼?：___?__電?話：__?___?法定代表?人或委?托代表人?：___?__職?務：__?___?乙方：_?____?所在學?校及院系?：___?__所?在專業(yè)年?級：__?___?性別：_?____?年齡：?____?_學生?證號碼：?____?___?___年?____?_月__?___日?根據中?華人民共?和國有關?法律之規(guī)?定，甲乙?雙方經平?等協(xié)商同?意，自愿?簽訂本合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。一?、實習合?同期限?第一條?本合同生?效日期_?____?年___?__月_?____?日，本合?同于__?___終?止。實?習期為_?____?年___?__月_?____?日至__?___年?____?_月__?___日?。二、?實習內容?甲方應?該在乙方?實習期間?，為乙方?指派一到?兩名實習?指導老師?，負責指?導乙方進?行實習。?甲方指?派___?__為乙?方指導老?師，指導?乙方在實?習期間的?工作。?乙方在實?習期間，?應該聽從?指導老師?的安排，?認真完成?指定的任?務。乙?方在實習?期間，應?該虛心學?習，發(fā)揚?艱苦奮斗?、吃苦耐?勞的精神?，展現(xiàn)浙?大學子風?貌。乙?方同意根?據雙方協(xié)?商，在_?____?崗位進行?實習。?三、實習?期間的勞?動保護和?勞動條件?第四條?：___?__甲方?安排乙方?進行實習?，每日工?作時間不?超過8小?時，平均?每周不超?過40小?時。甲方?保證乙方?周至少休?息兩日，?甲方由于?工作需要?，經與和?乙方協(xié)商?后可以延?長乙方時?間，一般?每日不得?超1小時?。甲方?為乙方在?實習期間?提供必要?的勞動條?件和勞動?工具，建?立健全生?產工藝流?程，制定?操作規(guī)程?、工作規(guī)?范和勞動?安全衛(wèi)生?制度及其?標準。在?乙方實習?期間，甲?方享有對?乙方在安?全、衛(wèi)生?生產方面?進行管理?、保護的?權利、義?務。甲?方負責對?乙方在正?式實習前?進行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務技術?、勞動安?全衛(wèi)生及?有關規(guī)章?制度的教?育和培訓?。四、?實習期間?的勞動報?酬第七?條：__?___乙?方在實習?期間，甲?方是否支?付乙方報?酬，由甲?乙雙方平?等協(xié)商決?定。第?八條：_?____?如果甲乙?雙方就支?付實習期?間報酬的?達成一致?意見的，?甲方以每?(小時/?日/月)?____?_元的標?準支付乙?方報酬，?工資于(?每月__?___日?/每日)?統(tǒng)一結算?。實習?期間加班?時段的報?酬標準參?照本條前?款之規(guī)定?執(zhí)行。?五、實習?期間的保?險福利待?遇第九?條：__?___?甲方在乙?方實習期?間購買人?身意外傷?害保險。?甲方保證?乙方在實?習期間的?安全與保?險待遇。?乙方在實?習期間，?享有同甲?方臨時雇?用員工在?衛(wèi)生、安?全等方面?的同等的?待遇及在?發(fā)生損害?時，同等?的損害補?償標準。?同時，?甲方為乙?方提供以?下福利待?遇：1?.___?__2?.___?__3?.___?__六?、實習期?間的勞動?紀律第?十條：_?____?乙方在實?習期間應?遵守甲方?依法規(guī)定?的規(guī)章制?度;嚴格?遵守勞動?安全衛(wèi)生?、生產工?藝、操作?規(guī)程和?工作規(guī)范?;愛護?甲方的財?產，遵守?職業(yè)道德?;積極參?加甲方組?織的培訓?，提高思?想覺悟和?職業(yè)技能?。第十?一條乙?方違反勞?動紀律的?，乙方的?指導老師?，可予與?教育糾正?。七、?合同的變?更、解除?第十二?條訂立?本合同所?依據的法?律、行政?法規(guī)、規(guī)?章制度發(fā)?生變化，?本合同應?變更相關?內容。?第十三條?訂立本?合同所依?據的客觀?情況發(fā)生?重大變化?，致使本?合同無法?履行的，?經甲乙雙?方協(xié)商同?意，可以?變更本合?同相關內?容。第?十四條?經甲乙雙?方協(xié)商一?致，本合?同可以解?除。八?、本合同?爭議處理?第十五?條因履?行本合同?而發(fā)生的?爭議，當?事人雙方?應本著平?等、互助?的精神進?行協(xié)商解?決，在必?要時浙江?大學就業(yè)?指導服務?中心可以?介入并提?供參考解?決意見。?九、其?他約定?第十六條?甲乙雙?方還就以?下事項達?成約定：?1._?____?2._?____?3._?____?第十七?條本合?同未盡事?宜，或與?國家有關?規(guī)定相悖?的，按有?關規(guī)定執(zhí)?行。第?十八條?本合同一?式兩份，?甲乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?____?_乙方(?蓋章)_?____?代表人?：___?__???????????????代表人：?____?___?___年?____?_月__?___日????????___?__年_?____?月___?__日?舞蹈教師?聘用合同?通用版（?三）甲?方(用人?單位)_?____?住所：?____?_法定?代表人(?或負責人?)___?__乙?方(勞動?者)__?___?住址：_?____?身份證?號碼：_?____?甲乙雙?方在平等?自愿的基?礎上，按?照《中華?人民共和?國救救孩?子吧》等?法律規(guī)定?，就甲方?招用乙方?一事，經?協(xié)商一致?達成本合?同，供雙?方遵照執(zhí)?行：第?一條勞?動合同期?限1、?本勞動合?同為(選?擇其中一?項并填寫?完整)：?A.有?固定期限?勞動合同?：___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日;?B.無固?定期限勞?動合同，?自___?__年_?____?月___?__日起?。C.?以完成工?作為期限?。2、?本合同包?含___?__個月?的試用期?(自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日)?第二條?工作地?點__?___省?(自治區(qū)?、直轄市?)___?__市(?縣)__?___路?____?_號。?第三條?工作內容?1、乙?方同意在?甲方__?___部?門(或崗?位)擔任?____?_職務，?乙方具體?工作內容?按照甲方?的崗位職?責要求執(zhí)?行。2?、若因乙?方不勝任?該工作，?甲方可調?整乙方的?崗位并按?調整后的?崗位確定?一方的薪?資待遇;?如乙方不?同意調整?，甲方可?以提前_?____?日通知乙?方解除勞?動合同，?經濟補償?金按照國?家規(guī)定發(fā)?放。3?、在工作?過程中，?因乙方存?在嚴重過?失或者故?意造成甲?方損失的?，甲方有?權向乙方?追償。?第四條?工作時間?和休息休?假1、?工作時間?：標準工?時制，甲?方保證乙?方每天工?作不超過?____?_小時，?每周工作?不超過_?____?小時。具?體工作時?間由甲方?根據生產?經營需要?安排，乙?方應當服?從。2?、休息休?假：甲方?按照國家?的規(guī)定安?排乙方休?息休假。?第五條?勞動報?酬1、?乙方月工?資標準為?人民幣_?____?元，其中?試用期內?工資為人?民幣__?___元?;2、?因生產經?營需要，?甲方安排?乙方延長?工作時間?或者在休?息日或者?法定休假?日工作的?，甲方按?國家規(guī)定?的標準發(fā)?放加班費?。3、?甲方保證?按月發(fā)放?工資，具?體發(fā)放日?期為__?___。?第六條?社會保?險福利待?遇第七?條合同?的變更、?終止、解?除第八?條違約?責任任?何一方違?反勞動合?同，給對?方造成經?濟損失的?，應當依?照國家和?省的有關?規(guī)定給予?對方經濟?補償。?第九條?因履行本?勞動合同?發(fā)生的爭?議，當事?人應在爭?議發(fā)生_?___日?內向本企?業(yè)勞動爭?議調解委?員會申請?調解，調?解無效，?可在60?日內向當?地勞動爭?議仲裁委?員會申請?仲裁。?第十條?本合同條?款現(xiàn)國家?和省新頒?布的法律?、法規(guī)、?規(guī)章有抵?觸的，按?新的法律?、法規(guī)、?規(guī)章執(zhí)行?。第十?一條雙?方需要約?定的其他?事項__?___.?第十二?條本合?同自簽訂?之日起生?效，一式?三份，甲?乙雙方各?持一份，?鑒證機關?保留一份?。涂改或?未經合法?授權代簽?無效。?甲方：_?____?___?__年_?____?月___?__日?乙方：_?____?___?__年_?____?月___?__日?舞蹈教師?聘用合同?通用版（?四）甲?方(聘用?方)：_?____?地址：?____?_郵編?：___?__電?話：__?___?乙方(受?聘用方)?：___?__性?別：__?___?年齡：_?____?身份證?號碼：_?____?根據《?中華人民?共和國教?師法》、?《中華人?民共和國?勞動法》?等法律法?規(guī)的相關?規(guī)定，就?甲方聘任?乙方為老?師事項，?經甲、乙?雙方平等?協(xié)商自愿?簽訂本合?同，共同?遵守本合?同所列條?款不。?(一)、?工作合同?期限本?合同生效?日期：_?____?年___?__月_?____?日，終止?日期__?___年?____?_月__?___日?，聘任期?滿后，根?據甲方工?作需要聘?期考核結?果和甲、?乙雙方意?向，聘用?期限另行?商定。?(二)、?工作內容?：乙方?同意根據?甲方工作?需要擔任?崗位工作?。1、?上班制度?1、上?班期間不?得隨意離?開辦公室?或教室?2、上班?期間不得?逛淘寶，?玩游戲，?看電影，?吃零售做?一切與工?作無關的?事。3?、上班期?間坐班提?前10分?鐘進入辦?公室，上?舞蹈課前?20分鐘?進入教室?;4、?○上班期?間不得出?現(xiàn)無故曠?工情況;?(除非常?特殊情況?，特殊處?理)5?、上班時?間應著相?應服裝，?不得披頭?散發(fā)，有?一定的精?神面貌;?6、有?病、有事?須請假，?請假必須?有請假條?，并交于?管理人員?，交接“?班”，“?課”，認?真負責。?7、請?假1天扣?2天工資?，如特殊?情況特殊?處理(父?母、家人?生病、婚?假、本全?生病、喪?假特殊處?理)8?、一個月?不得請假?超過一個?星期，超?一星期無?績效(當?月)的終?獎。9?、遲到或?早退，注?：遲到按?1分鐘扣?5元，遲?到15分?鐘按曠工?處理，早?退扣半天?工資(特?殊情況除?外)1?0、曠一?天，本_?____?月的績效?工資，職?務工資全?部扣除;?(特殊情?況除外)?11、?上班(坐?班與上課?)如有臨?時調動，?需提前一?天和家長?溝通交流?;12?、上班期?間隨時保?持辦公室?的整潔與?衛(wèi)生;?13、每?個月月底?最后一天?進行本月?遇到的各?種小結;?14、?下課必須?到舞蹈室?門口放學?，并以家?長進行溝?通與交流?;2、?教師考核?1、每?周組織教?研，對本?周上課內?容進行備?課;(如?沒做到罰?20元)?2、授?課教師在?教研前必?須認真的?進行備課?;3、?每個月底?依次對各?個班的學?生學習情?況進行考?核;(如?沒做到罰?10元)?4、每?次上課必?須嚴格打?考勤;(?如沒做到?扣10元?)5、?嚴格記錄?每節(jié)課學?生的出勤?率(如沒?做到扣5?元)班級?考核1?、每次上?課必須嚴?格打好學?生的考勤?;2、?嚴