野外定向+野戰(zhàn)方案

激情拓展超越自我激發(fā)潛能共創(chuàng)輝煌——****戶外拓展訓(xùn)練計(jì)劃書

呈送：*******************************0755－********發(fā)自：深圳市博盛管理咨詢有限公司任辛旺0755－25024163日期：2007年12月19日

保密與版權(quán)此計(jì)劃書是促使*************（以下稱為甲方）與深圳博盛管理咨詢有限公司（以下稱為乙方）能夠達(dá)成合作。乙方宣告在與甲方合作期間，乙方從甲方所得的資料，乙方將會(huì)絕對(duì)保密。合作期間，甲乙雙方將會(huì)在地區(qū)版法案監(jiān)管之下，對(duì)所得任何資料、課本題材、計(jì)劃書（包括此計(jì)劃書）、程序、方案、方法、理論及意見等絕對(duì)保密，以及在雙方契約中設(shè)定以上提及的議程。目錄第二部分訓(xùn)練背景及項(xiàng)目安排第一部分戶外拓展訓(xùn)練介紹第四部分執(zhí)行訓(xùn)練師簡(jiǎn)介第三部分相關(guān)費(fèi)用說明第五部分博盛新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練中心簡(jiǎn)介

第六部分博盛管理咨詢有限公司簡(jiǎn)介第一部分戶外拓展訓(xùn)練介紹拓展訓(xùn)練的起源拓展訓(xùn)練，又稱外展訓(xùn)練（Outwardbound）。原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，去戰(zhàn)勝一個(gè)個(gè)困難。

這種訓(xùn)練起源于二戰(zhàn)期間的英國(guó)。當(dāng)時(shí)大西洋商務(wù)船隊(duì)屢遭德國(guó)人襲擊，許多缺乏經(jīng)驗(yàn)的年輕海員葬身海底。人們從生還者身上發(fā)現(xiàn)，他們并不一定都是體能最好的人，但卻都是求生意志最頑強(qiáng)的人。針對(duì)這種情況，漢思等人創(chuàng)辦了“阿伯德威海上學(xué)?！?，訓(xùn)練年輕海員在海上的生存能力和船觸礁后的生存技巧，使他們的身體和意志都得到鍛煉。戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束后，許多人認(rèn)為這種訓(xùn)練仍然可以保留。于是拓展訓(xùn)練的獨(dú)特創(chuàng)意和訓(xùn)練方式逐漸被推廣開來，訓(xùn)練對(duì)象也由最初的海員擴(kuò)大到軍人、學(xué)生、工商業(yè)人員等各類群體。訓(xùn)練目標(biāo)也由單純的體能、生存訓(xùn)練擴(kuò)展到心理訓(xùn)練、人格訓(xùn)練、管理訓(xùn)練等……戶外拓展訓(xùn)練是一種現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練方法，它借鑒先進(jìn)的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)理論，結(jié)合大自然環(huán)境本身存在的各種險(xiǎn)阻、艱辛、挫折等困難和人工創(chuàng)設(shè)的特殊場(chǎng)景，通過一系列精心設(shè)計(jì)的模擬生活與工作場(chǎng)景的活動(dòng)，在解決問題、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的過程中，達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、激發(fā)潛能、熔煉團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)目的。戶外拓展訓(xùn)練項(xiàng)目本著心理挑戰(zhàn)最大，體能冒險(xiǎn)最小的原則而定，可以使受訓(xùn)學(xué)員認(rèn)識(shí)自身潛能，增強(qiáng)自信心；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高解決問題的能力。在特定的環(huán)境中去思考、去發(fā)現(xiàn)、去醒悟，對(duì)自己、對(duì)同仁、對(duì)團(tuán)隊(duì)重新認(rèn)識(shí)、重新定位，學(xué)員們?cè)谟?xùn)練營(yíng)中的體驗(yàn)以及感受對(duì)他們?nèi)蘸蟮墓ぷ鲙砹撕艽蟮拇龠M(jìn)，人與人之間的關(guān)系拉近了，部門與部門之間的矛盾化解了，人與人之間的信任更加增強(qiáng)了。戶外拓展訓(xùn)練簡(jiǎn)介戶外拓展訓(xùn)練目的行動(dòng)行動(dòng)激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能提升團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力與生產(chǎn)力增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)活力與凝聚力戶外拓展訓(xùn)練的魅力自然之美：海上日出、原始森林、鳥語花香、天然氧吧、浩闊星空挑戰(zhàn)之美：叢林穿越、徒手攀巖、懸崖速降、扎筏泅渡、野外定向心靈之美：團(tuán)隊(duì)合作、相互信任、真誠(chéng)交流、放飛夢(mèng)想、高峰體驗(yàn)戶外拓展訓(xùn)練的顯著特點(diǎn)1、綜合活動(dòng)性：拓展訓(xùn)練的所有項(xiàng)目都以體能活動(dòng)為引導(dǎo)，引發(fā)出認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)和交往活動(dòng)，有明確的操作過程，要求學(xué)員全身心的投入。2、挑戰(zhàn)極限：拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理考驗(yàn)上，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越“極限”。3、集體中的個(gè)性：拓展訓(xùn)練實(shí)行分組活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)集體合作。力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭(zhēng)取榮譽(yù)，同時(shí)從集體中吸取巨大的力量和信心，在集體中顯示個(gè)性。4、高峰體驗(yàn)：在克服困難，順利完成課程要求以后，學(xué)員能夠體會(huì)到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗(yàn)。5、自我教育：培訓(xùn)師只是在活動(dòng)進(jìn)行前把活動(dòng)的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚，活動(dòng)中一般不進(jìn)行講述，也不參與討論，充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動(dòng)性。即使在活動(dòng)后的總結(jié)中，培訓(xùn)師只是點(diǎn)到為止，主要讓學(xué)員自己來講。達(dá)到了自我教育的目的。6、綜合素質(zhì)的提高：認(rèn)識(shí)自身潛能，增強(qiáng)自信心，改善自身形象；認(rèn)識(shí)群體的作用，增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心；改善人際關(guān)系，學(xué)會(huì)關(guān)心，更為融洽地與群體合作；學(xué)習(xí)欣賞、關(guān)注和愛護(hù)大自然……

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)理念體驗(yàn)體驗(yàn)ExperienceExperience體驗(yàn)ExperienceExperience回顧回顧Reflection分享、回顧Reflection提升提升Conceptualization思考、提升Conceptualization嘗試嘗試ExperimentationExperimentation移植、實(shí)踐ExperimentationExperimentation課程注重“體驗(yàn)→反思”，強(qiáng)調(diào)“真正實(shí)踐+合理引導(dǎo)”，而非單調(diào)的理論灌輸；心理挑戰(zhàn)為主，體能挑戰(zhàn)為輔，團(tuán)隊(duì)智慧決定成?。淮罅刻卦O(shè)的個(gè)人及團(tuán)隊(duì)行為體驗(yàn)項(xiàng)目，能夠幫助學(xué)員在行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)自身問題并引起反?。煌ㄟ^“分享→提升→實(shí)踐”，促使學(xué)員深入探討團(tuán)隊(duì)協(xié)作模式，反復(fù)嘗試，加以總結(jié)，達(dá)成共識(shí)，并運(yùn)用到工作實(shí)踐中。交流應(yīng)用整合體驗(yàn)分享體驗(yàn)式學(xué)習(xí)圈第二部分訓(xùn)練背景及項(xiàng)目安排【訓(xùn)練對(duì)象】************【訓(xùn)練人數(shù)】100人（具體人數(shù)待定）【訓(xùn)練時(shí)間】2008年1月28日【訓(xùn)練地點(diǎn)】深圳博盛新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練基地（大鵬金沙灣）【訓(xùn)練目的】加強(qiáng)公司員工對(duì)公司的向心力和團(tuán)隊(duì)凝聚力加強(qiáng)溝通交流，增進(jìn)公司員工間的情感交流，創(chuàng)造相互信任、彼此默契的工作生活氛圍和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神激發(fā)潛能，提升士氣，增強(qiáng)抗擊挫折的心理承受力，提升自信心，培養(yǎng)創(chuàng)新、應(yīng)變、溝通、合作和進(jìn)取的工作素養(yǎng)營(yíng)造和諧的團(tuán)隊(duì)，提升公司業(yè)務(wù)績(jī)效，增強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力【項(xiàng)目安排】第1關(guān)第2關(guān)第3關(guān)第4關(guān)第5關(guān)破冰通關(guān)密碼通關(guān)密碼通關(guān)密碼通關(guān)密碼通關(guān)密碼破冰（配發(fā)槍支彈藥）建立軍方陣地建立組織編制紅軍VS藍(lán)軍資源爭(zhēng)奪戰(zhàn)搶奪敵方資源人員槍械，藥品等營(yíng)救大兵瑞恩解救被敵方控制的資源勝利大會(huì)師絕地反擊搶站敵方陣地，并給予敵方沉重打擊午餐，補(bǔ)充給養(yǎng)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目描述1、“熱身、團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)”時(shí)間:60min項(xiàng)目目標(biāo):

用特殊的形式在新的環(huán)境中重新認(rèn)識(shí)與了解隊(duì)友,打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍了解培訓(xùn)相關(guān)信息，做好心理準(zhǔn)備以破冰游戲貫穿始終，展示團(tuán)隊(duì)成員的風(fēng)采。破冰游戲?qū)⒂行Т蚱迫伺c人之間的隔閡，創(chuàng)造良好的溝通氛圍，激發(fā)熱情與斗志一個(gè)團(tuán)隊(duì)建立的過程：所有參加活動(dòng)的人員以小隊(duì)為單位，每一小隊(duì)就是一個(gè)部落，部落的所有家庭成員必須共同面對(duì)困難、相互協(xié)作、迎接挑戰(zhàn)、攻克難關(guān)。由培訓(xùn)師控制活動(dòng)進(jìn)程，具體安排如下：歡迎辭、破冰游戲（20分鐘）；一展風(fēng)采（20分鐘）主題：成就源于團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)成就自我主題—團(tuán)隊(duì)、組織、意志磨練2、“定向(尋寶)”共5關(guān)項(xiàng)目目標(biāo)：磨練意志，體驗(yàn)全力以赴后的美好感受挑戰(zhàn)自我，培養(yǎng)勇于面對(duì)困難的勇氣，建立自信心增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，培養(yǎng)互相配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神融入自然，熱愛自然，陶冶情操，關(guān)愛他人培養(yǎng)團(tuán)結(jié)一致、密切配合、戰(zhàn)勝困難的團(tuán)隊(duì)精神以體能訓(xùn)練為載體，達(dá)到心理素質(zhì)提高和升華的目的項(xiàng)目介紹：在風(fēng)景優(yōu)美、純自然的山林中進(jìn)行徒步穿越的同時(shí)，我們將在全程設(shè)置5處“寶藏”。每小組必須利用老馬、雄鷹、獵犬、智者之力根據(jù)“藏寶圖”所標(biāo)記的位置找到5處“寶藏”，但在挖掘每處“寶藏”之前，必須完成通關(guān)任務(wù)并拿到“通關(guān)密碼”……第1關(guān)通關(guān)密碼：“打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”通關(guān)說明：以小組為單位，每個(gè)小組將拿到三張A4大小的紙，每小組必須利用一張A4紙用手撕成一個(gè)盡可能大的圓圈,要求該圓不能有連接點(diǎn)和斷點(diǎn),且可以使本小組內(nèi)最胖的一名成員全身通過。只有在該小組成功完成本任務(wù)外，才能開始第1關(guān)通關(guān)說明：以小組為單位，全體組員利用指定材料為一個(gè)雞蛋制作“飛行器”，要求“雞蛋飛行器”造型美觀且在飛行3米遠(yuǎn)后落到地上不破。只有在完成任務(wù)后，該小組才能開始第2關(guān)。第2關(guān)通關(guān)密碼：“雞蛋飛行”第3關(guān)通關(guān)密碼：“盲人任務(wù)”通關(guān)說明：以小組為單位，每一個(gè)小組中除一名組員外其他組員將全部蒙上眼睛，全體組員在未蒙上眼睛組員的語言提示下完成某項(xiàng)任務(wù)。只有在每個(gè)組員都完成任務(wù)后，該小組才能開始第3關(guān)。第4關(guān)通關(guān)密碼：“智取瓶塞”通關(guān)說明：以小組為單位，全體組員利用指定輔助工具將瓶中的瓶塞取出來，要求瓶子不碎和瓶塞完好。只有在完成任務(wù)后，該小組才能開始第4關(guān)。通關(guān)說明：以小組為單位，每個(gè)小組將拿到一塊剛好站下全組組員的方布，全組人員站在方布上將方布翻轉(zhuǎn)到另一面，要求在過程中任何組員的腳或身體的任何部位不能接觸方布以外的任何物體。只有在完成任務(wù)后，該小組才能開始第5關(guān)。第5關(guān)通關(guān)密碼：“翻葉子”3、“叢林野戰(zhàn)”

項(xiàng)目介紹：我們旨在通過具有拓展性的軍事主題訓(xùn)練和游戲，幫助一個(gè)團(tuán)隊(duì)或個(gè)人發(fā)掘并拓展其自身潛能（角色分配、領(lǐng)導(dǎo)才能、決策能力、溝通力、執(zhí)行力），從而造就出強(qiáng)大的合作型團(tuán)隊(duì)和高效能的工作個(gè)體項(xiàng)目目標(biāo)：通過激光對(duì)抗游戲，模擬戰(zhàn)場(chǎng)上等緊張刺激的氣氛，能促使參加者發(fā)揮更大的潛能從中學(xué)會(huì)控制自己的情緒，訓(xùn)練膽識(shí)和勇氣培養(yǎng)群體合作精神，提高領(lǐng)導(dǎo)才能，更快適應(yīng)不同德環(huán)境鍛煉善用資源以及臨危不亂、隨機(jī)應(yīng)變的能力主題－戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)士氣、溝通至上第三部分相關(guān)費(fèi)用說明綜合費(fèi)用單價(jià)為260元/人，按100人計(jì)算總費(fèi)用為26,000元第四部分執(zhí)行訓(xùn)練師推薦博盛管理資深培訓(xùn)師，PTT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師，接受過西方現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)教育，先后獲得華東師范大學(xué)教育學(xué)學(xué)士和法國(guó)POITIER大學(xué)工商管理碩士學(xué)位，高級(jí)培訓(xùn)講師，十二年資深營(yíng)銷管理和教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。歷任中國(guó)平安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司總部培訓(xùn)主管、高級(jí)銷售培訓(xùn)師、銷售經(jīng)理，平安保險(xiǎn)與科特勒營(yíng)銷集團(tuán)長(zhǎng)期合作代表，杭州海川物流集團(tuán)副總經(jīng)理、市場(chǎng)部經(jīng)理、深圳大學(xué)、北京工商大學(xué)管理學(xué)院客座教授，江西師范學(xué)院講師；培訓(xùn)特色：注重理念與實(shí)踐的緊密結(jié)合，互動(dòng)性強(qiáng)；主講課程：《情景談判技巧》、《金牌銷售之道》系列課程、《推銷與洽談》、《成就銷售心理訓(xùn)練》、《卓越經(jīng)理能力培養(yǎng)》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》和《企業(yè)內(nèi)部講師訓(xùn)》等；服務(wù)的客戶：平安保險(xiǎn)、華安保險(xiǎn)、天安保險(xiǎn)、長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)、工商銀行、萬科物業(yè)、中國(guó)銀行、交通銀行、華為技術(shù)、三星中國(guó)、中國(guó)移動(dòng)、青島啤酒、深圳芯邦微電子、長(zhǎng)城物業(yè)、皇庭集團(tuán)、正中置業(yè)、同洲電子、易方數(shù)碼、深圳沃夫德爾、上海全一、德邦物流、華潤(rùn)萬家、三九集團(tuán)等汪老師曾服務(wù)客戶(部分)：

馬來西亞科技大學(xué)（深圳）MBA班、大連理工大學(xué)（深圳）MBA班、美國(guó)鈕博特大學(xué)（深圳）ＭＢＡ班、中糧集團(tuán)、大連大商集團(tuán)、中國(guó)移動(dòng)營(yíng)口分公司、大連雪花啤酒、深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)、中國(guó)移動(dòng)通信深圳分公司、新軻信息系統(tǒng)（深圳）有限公司，萬科物業(yè)、信泰光學(xué)、深圳博科信息產(chǎn)業(yè)有限公司、深圳聯(lián)龍博通電子商務(wù)有限公司、華為電子、長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)、富士康電子、芯邦微電子、中興通訊、云海通訊等。拓展培訓(xùn)感悟：

“給我們?cè)斐陕闊┑牟皇俏覀円呀?jīng)知道的，而是我們已經(jīng)知道的原來不是那樣。體驗(yàn)式培訓(xùn)是在看似簡(jiǎn)單的項(xiàng)目中得到深刻的心靈震撼，讓我們體會(huì)到日常工作中被忽視的人與人、人與企業(yè)、企業(yè)與市場(chǎng)中細(xì)節(jié)的重要。從而提團(tuán)隊(duì)的凝聚力，建立高績(jī)效企業(yè)團(tuán)隊(duì)”任老師博盛管理培訓(xùn)總監(jiān)、畢業(yè)于遼寧大學(xué)工商企業(yè)管理專業(yè)主要課程：

《組織行為學(xué)》《無借口執(zhí)行力》《行為與心態(tài)》《職業(yè)經(jīng)理人》《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》等博盛新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練中心資深培訓(xùn)講師，西安西北工業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)管理系學(xué)士，2004年三月加入北京博盛拓展培訓(xùn)學(xué)校，迅速成長(zhǎng)為學(xué)校核心拓展培訓(xùn)師，積累了豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，并多次主持項(xiàng)目開發(fā)工作。此后在北京人眾人拓展訓(xùn)練學(xué)校等多家拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)擔(dān)任兼職培訓(xùn)師工作，領(lǐng)略了不同風(fēng)格的培訓(xùn)理念，形成了自己鮮明的培訓(xùn)風(fēng)采。

王老師曾主持:中國(guó)工商銀行北京分行、愛施德集團(tuán)、深圳市中醫(yī)院、江鈴汽車股份公司有限公司、南方工業(yè)公司、黎明網(wǎng)絡(luò)公司、深圳卓一數(shù)碼公司、南方航空公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程;創(chuàng)益能源（深圳）公司、深圳南凱實(shí)業(yè)公司、Kimberly-Clark金佰利(中國(guó))投資有限公司客戶關(guān)系融洽課程。服務(wù)的部分客戶：深圳華運(yùn)通商務(wù)有限公司、深圳石油公司、中國(guó)平安保險(xiǎn)公司、荷蘭SHELL（殼牌）公司、康佳集團(tuán)公司等機(jī)構(gòu)的中高層管理人員拓展訓(xùn)練，培訓(xùn)效果得到主辦者和學(xué)員的高度認(rèn)可。“在做中學(xué)，乃是真學(xué)；在做中教，乃是真教?！痹撆嘤?xùn)師特別善于調(diào)動(dòng)學(xué)員的投入感和參與感，項(xiàng)目回顧時(shí)能夠充分地分享學(xué)員的表現(xiàn)細(xì)節(jié)，使培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成流于自然。王老師第五部分博盛新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練中心簡(jiǎn)介誠(chéng)信專業(yè)價(jià)值創(chuàng)新

4年品牌錘煉1000多期知名單位經(jīng)驗(yàn)積累新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練中心是一家以培養(yǎng)合作意識(shí)和進(jìn)取精神為宗旨的現(xiàn)代專業(yè)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，新啟點(diǎn)拓展在吸納國(guó)外拓展培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合中國(guó)的文化背景，以個(gè)人素質(zhì)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)整合培訓(xùn)為基礎(chǔ)，通過設(shè)置多種障礙情景來提升團(tuán)隊(duì)的溝通、協(xié)作以及應(yīng)變能力，以幫助企業(yè)團(tuán)隊(duì)提升員工綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神。訓(xùn)練中心以研討團(tuán)隊(duì)合力、個(gè)人潛能及建立企業(yè)忠誠(chéng)度為己任，通過科學(xué)策劃和精心組織的戶外拓展培訓(xùn)，不斷熔煉團(tuán)隊(duì)精神，為企事業(yè)單位提供專業(yè)、高效、一流的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)解決方案。新啟點(diǎn)拓展訓(xùn)練中心隸屬于深圳市博盛管理咨詢有限公司，從2004年開始從事戶外團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)，迄今已發(fā)展到擁有培訓(xùn)基地4處、專業(yè)訓(xùn)導(dǎo)師10余名、安全教練員30余名，以及擁有可同時(shí)滿足500人團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)設(shè)施和進(jìn)口專業(yè)登山、探險(xiǎn)裝備、保護(hù)器械，截至2007年年中舉辦企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)1000多期。訓(xùn)練基地與訓(xùn)練科目訓(xùn)練基地深圳大鵬金沙灣拓展訓(xùn)練基地肇慶九龍湖拓展訓(xùn)練基地惠州龍花洞拓展訓(xùn)練基地訓(xùn)練科目：場(chǎng)地跳出真我、巨人天梯、空中斷橋、心顫橋、眾志成城、相依為命、信任背摔、孤島求生、共同進(jìn)退、雷陣、七巧板、生死電網(wǎng)等數(shù)十種個(gè)人和團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目。主要由場(chǎng)地訓(xùn)練、水上訓(xùn)練、野外訓(xùn)練和室內(nèi)培訓(xùn)構(gòu)成水上軋筏、泅渡、快艇、潛水、帆船、水上摩托、獨(dú)木舟、水上降落等。野外遠(yuǎn)足宿營(yíng)、野外定向、叢林野戰(zhàn)、登山攀巖、戶外生存、海灘燒烤、沙灘球類活動(dòng)、拔河等。培訓(xùn)師－－體驗(yàn)式培訓(xùn)的催化劑，他們將精心指導(dǎo)學(xué)員完成學(xué)習(xí)的全過程安全－－拓展訓(xùn)練關(guān)心的第一件事安全保障來自：完善的體系安全意識(shí)合格的裝備正確的操作方法豐富的經(jīng)驗(yàn)我們擁有一支資深的培訓(xùn)師隊(duì)伍。他們長(zhǎng)期從事人力資源開發(fā)及培訓(xùn)技術(shù)的研究與實(shí)踐，具有良好的人文知識(shí)背景和教育學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)素養(yǎng)。同時(shí)，多位培訓(xùn)師曾長(zhǎng)期在國(guó)企、外企高層任職，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn)式培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

安全對(duì)博盛不僅意味著完善的訓(xùn)練體系、嚴(yán)密的制度、它更是我們企業(yè)文化的一部分，它已經(jīng)融入到我們博盛人的日常工作和生活習(xí)慣中。我們拓展訓(xùn)練始終如一地將安全保障放在各項(xiàng)工作的首位，所有活動(dòng)均經(jīng)過精心的設(shè)計(jì)與實(shí)驗(yàn)。一流的專業(yè)器材、豐富經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師嚴(yán)格地依照安全程序指導(dǎo)、監(jiān)控獲得的全過程，讓您在百分百安全中體驗(yàn)快樂、提升自我、熔煉團(tuán)隊(duì)。

目標(biāo)：100％的安全保障原則：

備份原則：任何需要安全防護(hù)的地方及器械都有備份，確保萬無一失。

復(fù)查原則：所有安全保護(hù)在準(zhǔn)備完成后都要再次復(fù)查一遍，消除操作失誤的可能性。

監(jiān)護(hù)原則：培訓(xùn)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行全程監(jiān)控，消除任何安全隱患。

曾服務(wù)過的客戶（部分）南山區(qū)委黨校鹽田水務(wù)集團(tuán)南山區(qū)委黨校福田稅務(wù)佳美達(dá)百貨恩淙機(jī)電鹽田保稅盛田豐貿(mào)易宜恒服飾能源物流華海通國(guó)際金明科技弘瑞電電子……（排名不分先后）第六部分博盛管理咨詢有限公司簡(jiǎn)介

深圳市博盛管理咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱“博盛”）是一家從事個(gè)人職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)和企業(yè)管理咨詢的專業(yè)管理咨詢公司。我們與多家知名學(xué)府、商學(xué)院以及國(guó)際知名的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有著長(zhǎng)久和緊密的合作，是眾多國(guó)際知名商學(xué)院在亞洲地區(qū)的合作伙伴之一。

博盛秉承誠(chéng)信、專業(yè)、價(jià)值、創(chuàng)新的理念，以先進(jìn)的培訓(xùn)方法和有效的改善模式，通過高品質(zhì)的培訓(xùn)和完善的咨詢流程的貫徹實(shí)施，幫助您提升業(yè)績(jī)。

博盛匯集企業(yè)培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練和管理咨詢于一體，通過有效的培訓(xùn)方法和先進(jìn)管理理念，真正使您的個(gè)人發(fā)展和組織策略得以實(shí)現(xiàn)，幫助您和您的組織改善績(jī)效，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。博盛使命:博盛理念:博盛愿景:博采各大學(xué)之長(zhǎng)，整合各方資源，通過有效的培訓(xùn)方法和先進(jìn)管理理念，幫助您和您的組織改善績(jī)效，提升