社區(qū)保潔員勞務(wù)協(xié)議書（2篇）

第9頁共9頁社區(qū)保潔?員勞務(wù)協(xié)?議書(?文中藍(lán)色?字體下載?后有風(fēng)險(xiǎn)?提示)?甲方：?乙方：?甲乙雙方?本著平等?自愿、協(xié)?商一致的?原則，達(dá)?成如下協(xié)?議：風(fēng)?險(xiǎn)提示：?工作崗位?及工作時(shí)?間雇員?從事的工?種和工作?實(shí)踐。從?事的工種?要注明在?什么崗位?從事什么?工作，如?電機(jī)房的?值班電工?或大廈照?明的維修?電工(因?為工種不?同工資差?別很大)?;工作?時(shí)間包括?聘用期限?，應(yīng)注明?從何時(shí)起?知何時(shí)止?;每周工?作多少天?，每天工?作多少小?時(shí);一般?每周至少?有一天的?休息日;?按國際慣?例，在節(jié)?假日，雇?員應(yīng)享受?所在國家?規(guī)定的節(jié)?假日，如?所在國國?慶、春節(jié)?等。建?議雙方在?簽勞務(wù)合?同的時(shí)候?最好明確?約定相關(guān)?工作崗位?，工作時(shí)?間以及勞?務(wù)報(bào)酬等?問題，避?免之后因?履行合同?發(fā)生糾紛?。一、?工作崗位?和工作(?工種)?1、甲方?根據(jù)自身?經(jīng)營需要?及乙方的?崗位意向?，同意聘?用乙方在?保潔員崗?位從事保?潔工作。?2、甲?方根據(jù)工?作需要及?乙方的業(yè)?務(wù)、工作?能力和表?現(xiàn)，可以?調(diào)整乙方?的工作崗?位。二?、合同期?限(試用?期限)?1、合同?有效期：?自___?_年__?__月_?___日?至___?_年__?__月_?___日?止，合同?期滿聘用?關(guān)系自然?終止。?2、聘用?合同期滿?前一個(gè)月?，經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，可以續(xù)?訂聘用合?同。3?、本合同?期滿后，?任何一方?認(rèn)為不再?續(xù)訂聘用?合同的，?應(yīng)在合同?期滿前一?個(gè)月書面?通知對方?。三、?工作時(shí)間?1、甲?方實(shí)行標(biāo)?準(zhǔn)工時(shí)制?，即乙方?每日工作?8小時(shí);?每周休息?2天。?2、甲方?由于經(jīng)營?需要，可?與乙方協(xié)?商適當(dāng)延?長乙方工?作時(shí)間。?風(fēng)險(xiǎn)提?示：勞務(wù)?費(fèi)用勞?務(wù)合同雇?員提供勞?務(wù)服務(wù)，?雇主主需?要依據(jù)協(xié)?議支付勞?務(wù)報(bào)酬，?這里要區(qū)?別于勞動(dòng)?關(guān)系中的?勞動(dòng)者除?獲得工資?報(bào)酬外，?還需要為?勞動(dòng)者繳?納保險(xiǎn)、?福利待遇?等;勞務(wù)?關(guān)系中的?自然人，?一般只獲?得勞務(wù)費(fèi)?，雇主也?不用像勞?動(dòng)合同那?樣為雇員?繳納社保?的義務(wù)，?是否繳納?可以雙方?協(xié)商約定?。另外?，如果是?在工作時(shí)?間以外加?班或上夜?班，雇主?應(yīng)付加班?費(fèi)或夜班?津貼等相?應(yīng)勞務(wù)費(fèi)?用，并據(jù)?此作出詳?細(xì)約定，?以免給雇?主一方造?成不必要?糾紛。?四、工資?待遇1?、乙方試?用期工資?____?元/月;?試用期滿?乙方起點(diǎn)?工資為_?___元?/月。?2、甲方?于每月_?___日?發(fā)給乙方?上月的薪?金。如遇?節(jié)假日或?休息日，?自動(dòng)順延?在最近的?工作日支?付。五?、勞動(dòng)保?護(hù)和工作?條件1?、甲方為?乙方提供?各相關(guān)崗?位的勞動(dòng)?工具及工?作場所。?2、乙?方對甲方?管理人員?違章指揮?強(qiáng)令冒險(xiǎn)?作業(yè)，有?權(quán)拒絕執(zhí)?行;對危?害生命安?全和身體?健康的行?為，有權(quán)?提出批評?檢舉和控?告。3?、甲方可?根據(jù)工作?需要組織?乙方參加?必要的業(yè)?務(wù)知識培?訓(xùn)。六?、社會(huì)保?險(xiǎn)和福利?待遇1?、在乙方?試用期合?格后，甲?方按深圳?市社會(huì)保?險(xiǎn)的有關(guān)?規(guī)定，為?乙方辦理?社會(huì)保險(xiǎn)?。2、?乙方因工?致傷殘、?死亡的，?按《__?__工傷?保險(xiǎn)條例?》及有關(guān)?規(guī)定處理?。3、?乙方享受?國家規(guī)定?的法定節(jié)?假日、婚?假、計(jì)劃?生育等假?期。4?、甲方在?經(jīng)濟(jì)條件?允許的情?況下將給?予乙方的?福利待遇?。七、?勞動(dòng)紀(jì)律?1、遵?守國家的?法律、法?規(guī)、甲方?制定的各?項(xiàng)規(guī)章制?度。2?、嚴(yán)格遵?守各崗位?的操作流?程及規(guī)程?，保證安?全工作。?4、愛?護(hù)甲方的?財(cái)產(chǎn)，保?守甲方的?商業(yè)秘密?。八、?合同的變?更、解除?、重新訂?立和終止?1、經(jīng)?甲、乙雙?方協(xié)商同?意可以依?法變更勞?務(wù)合同。?2、有?下列情形?之一的，?甲方可以?隨時(shí)解除?勞務(wù)合同?：(1?)乙方在?試用期間?不符合錄?用條件的?。(2?)乙方嚴(yán)?重違反勞?動(dòng)紀(jì)律及?甲方規(guī)章?制度的。?(3)?乙方嚴(yán)重?失職，營?私舞弊，?對甲方利?益造成重?大損害的?。(4?)乙方被?依法追究?刑事責(zé)任?的。(?5)法律?、法規(guī)規(guī)?定的其他?情形。?3、有下?列情形之?一的，甲?方可以解?除勞務(wù)合?同，但是?應(yīng)當(dāng)提前?三十日以?書面形式?通知乙方?本人：?(1)甲?方瀕臨破?產(chǎn)進(jìn)行法?定整頓期?間或者生?產(chǎn)經(jīng)營狀?況發(fā)生嚴(yán)?重困難，?需裁減人?員的。?(2)乙?方患病或?非因工負(fù)?傷，長達(dá)?一個(gè)月或?醫(yī)療期滿?后，不能?從事原工?作也不能?從事由甲?方另行安?排的適當(dāng)?工作的。?(3)?本合同訂?立時(shí)所依?據(jù)的客觀?情況發(fā)生?重大變化?，致使原?勞務(wù)合同?無法履行?，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?不能就變?更勞務(wù)合?同達(dá)成協(xié)?議的。?甲方未提?前三十日?以書面形?式通知?jiǎng)?務(wù)工的，?應(yīng)當(dāng)支付?乙方當(dāng)年?一個(gè)月的?月平均工?資的補(bǔ)償?金。4?、有下列?情形之一?的，甲方?不能終止?或解除聘?用合同：?(1)?乙方患病?或負(fù)傷在?規(guī)定的醫(yī)?療期內(nèi)的?。(2?)女職工?在孕期、?產(chǎn)期、哺?乳期內(nèi)的?。(3?)法律、?法規(guī)規(guī)定?的其他情?形。5?、有下列?情形之一?的，乙方?可以隨時(shí)?通知甲方?解除勞務(wù)?合同：?(1)甲?方未按照?勞務(wù)合同?約定支付?勞動(dòng)報(bào)酬?或者提供?勞動(dòng)條件?的。(?2)甲方?以暴力、?威脅或者?非法限制?人身自由?的手段強(qiáng)?迫勞動(dòng)的?。(3?)法律、?法規(guī)規(guī)定?的其他情?形。6?、乙方解?除勞務(wù)合?同，應(yīng)當(dāng)?提前__?__日以?書面形式?通知甲方?，否則甲?方有權(quán)拒?付乙方當(dāng)?月的工資?。7、?有下列情?形之一的?，勞務(wù)合?同自行解?除：(?1)甲方?依法被宣?告破產(chǎn)。?(2)?甲方依法?解散或依?法被撤銷?。(3?)乙方死?亡。風(fēng)?險(xiǎn)提示：?雇主義務(wù)?勞務(wù)關(guān)?系主要由?民法、經(jīng)?濟(jì)法調(diào)整?，雙方當(dāng)?事人在不?違背法律?規(guī)定情況?下自由協(xié)?商，任意?性很強(qiáng)，?雇主可以?與雇員協(xié)?商約定相?關(guān)義務(wù);?但是，?雇主必須?按所在國?有關(guān)規(guī)定?提供符合?安全生產(chǎn)?的場所和?必須發(fā)放?勞動(dòng)保護(hù)?費(fèi)用或物?品，如安?全帽、手?套、濾光?墨鏡等;?在所在國?工作期間?，如果發(fā)?生疾病或?工傷，雇?主都應(yīng)提?供必要的?醫(yī)療和購?買必要的?藥物。?另外，建?議雇主應(yīng)?給雇員購?買人生意?外保險(xiǎn)，?使勞務(wù)人?員在受到?意外傷害?時(shí)能得到?及時(shí)合理?的賠償，?保險(xiǎn)費(fèi)由?雇主負(fù)擔(dān)?。九、?法律責(zé)任?1、甲?方的法律?責(zé)任(?1)甲方?克扣或者?無故拖欠?乙方工資?的，如超?過規(guī)定日?期，除全?額支付乙?方工資報(bào)?酬外，從?第10個(gè)?工作日起?計(jì)算，拖?欠的天數(shù)?，甲方每?天按拖欠?工資額的?___%?支付乙方?賠償金。?(2)?甲方支付?乙方的工?資報(bào)酬低?于市政府?公布的當(dāng)?年最低工?資標(biāo)準(zhǔn)的?，要補(bǔ)足?低于標(biāo)準(zhǔn)?部分，同?時(shí)，對低?于部分每?日另按其?總額的_?__%補(bǔ)?償員工。?(3)?甲方違反?本合同第?六條第?1款未為?乙方辦理?社會(huì)保險(xiǎn)?，給乙方?造成經(jīng)濟(jì)?損失。?2、乙方?的法律責(zé)?任乙方?違反合同?約定提前?解除勞務(wù)?合同，對?甲方造成?損失的，?乙方應(yīng)賠?償甲方下?列損失：?(1)?甲方招收?錄用乙方?所支付的?費(fèi)用。?(2)甲?方為其支?付的培訓(xùn)?費(fèi)用。?(3)對?經(jīng)營和工?作造成的?直接經(jīng)濟(jì)?損失。?十、其它?事項(xiàng)1?、雙方認(rèn)?為需要約?定的其他?事項(xiàng)或?qū)?原訂條款?需要變更?重新約定?的事項(xiàng)。?2、本?合同未盡?事宜或合?同條款與?現(xiàn)行勞動(dòng)?法律法規(guī)?規(guī)定的有?出入的，?按現(xiàn)行勞?動(dòng)法律法?規(guī)執(zhí)行。?3、本?合同自甲?、乙雙方?簽字或蓋?章之日起?生效，涂?改或未經(jīng)?書面授權(quán)?代簽無效?。4、?本合同一?式___?_份，甲?乙雙方各?執(zhí)___?_份。?5、本合?同條款如?與國家法?律、法規(guī)?相抵觸時(shí)?，以國家?法律、法?規(guī)為準(zhǔn)。?社區(qū)保?潔員勞務(wù)?協(xié)議書（?二）甲?方：乙?方：本?合同經(jīng)雙?方友好協(xié)?商，本著?平等互利?等價(jià)有償?的原則，?特訂立如?下合同：?一、合?同的宗旨?及原則?本合同經(jīng)?雙方友好?協(xié)商，本?著平等協(xié)?商等價(jià)有?償?shù)脑瓌t?，就乙方?對提供日?常保潔服?務(wù)，協(xié)商?如下：?二、合同?的范圍?本合同規(guī)?定的服務(wù)?范圍、作?業(yè)內(nèi)容及?清掃周期?以《清潔?標(biāo)準(zhǔn)及定?期作業(yè)指?導(dǎo)書》為?準(zhǔn)。三?、合同履?行期限：?本合同自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止四、?合同雙方?的責(zé)任?甲方責(zé)任?：1.?按合同約?定向乙方?支付保潔?服務(wù)費(fèi)。?2.無?償為乙方?提供保潔?用水、電?。3.?對乙方保?潔質(zhì)量應(yīng)?及時(shí)監(jiān)督?檢查，發(fā)?現(xiàn)質(zhì)量問?題及時(shí)要?求乙方返?工，直至?達(dá)到質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)。?4.教育?有關(guān)人員?遵守區(qū)內(nèi)?保潔制度?，共同維?護(hù)區(qū)內(nèi)環(huán)?境，愛護(hù)?園內(nèi)設(shè)施?。5.?為乙方提?供必要的?物料倉庫?、辦公用?房及辦公?電話一部?(注：電?話費(fèi)由乙?方支付)?。6.?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?乙方與園?內(nèi)客戶間?的關(guān)系。?7.負(fù)?責(zé)向乙方?提供園內(nèi)?客戶有保?潔要求的?有償特約?服務(wù)信息?。8.?積極采納?乙方在園?內(nèi)保潔方?面的合理?化建議，?協(xié)助乙方?處理有關(guān)?投訴。?9.甲方?應(yīng)提前三?天以書面?形式通知?乙方進(jìn)駐?現(xiàn)場。?.甲方有?責(zé)任代乙?方向客戶?開局有償?特約服務(wù)?發(fā)票和收?據(jù)(發(fā)票?和收據(jù)由?乙方提供?)。乙?方責(zé)任：?1.乙?方收到甲?方進(jìn)駐現(xiàn)?場的書面?通知后，?要積極做?好準(zhǔn)備，?準(zhǔn)時(shí)進(jìn)駐?現(xiàn)場。?2.乙方?在甲方設(shè)?立作業(yè)所?。作業(yè)所?在業(yè)務(wù)上?受乙方和?甲方雙重?領(lǐng)導(dǎo)。?3.認(rèn)真?完成《清?潔標(biāo)準(zhǔn)及?定期作業(yè)?指導(dǎo)書》?規(guī)定的作?業(yè)項(xiàng)目和?標(biāo)準(zhǔn)，確?保衛(wèi)生質(zhì)?量，達(dá)到?客戶滿意?。4.?乙方在內(nèi)?服務(wù)人員?不少于人?，非內(nèi)公?共區(qū)域內(nèi)?日常保潔?工作(如?：有償特?約服務(wù))?由乙方從?公司總部?另調(diào)人員?完成，并?保證各項(xiàng)?工作質(zhì)量?。5.?乙方人員?要統(tǒng)一著?裝，衣帽?整潔，佩?帶本公司?名牌，進(jìn)?入工作現(xiàn)?場的出入?證由甲方?配發(fā)，遵?守甲方各?項(xiàng)內(nèi)部規(guī)?章制度，?乙方不得?在甲方服?務(wù)區(qū)域內(nèi)?未經(jīng)甲方?同意擅自?承攬業(yè)務(wù)?。6.?乙方員工?在工作期?間不得隨?意離開工?作崗位，?若乙方主?管負(fù)責(zé)人?不在作業(yè)?現(xiàn)場，乙?方臨時(shí)負(fù)?責(zé)人應(yīng)接?受甲方主?管保潔負(fù)?責(zé)人的監(jiān)?督指導(dǎo)，?并按甲方?的保潔工?作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)?行檢查。?7.乙?方派出一?名主管負(fù)?責(zé)人負(fù)責(zé)?日常保潔?工作質(zhì)量?檢查和保?潔工作緊?急情況的?處理，并?于每月_?__日之?前將當(dāng)月?保潔工作?總結(jié)和下?月保潔工?作計(jì)劃以?書面形式?報(bào)告甲方?。8.?乙方員工?在工作期?間發(fā)生工?傷事故全?部費(fèi)用由?乙方承擔(dān)?，乙方用?供應(yīng)簽訂?勞動(dòng)合同?，并辦理?各種用功?手續(xù)，如?因用工不?當(dāng)，給甲?方造成損?失由乙方?承擔(dān)。?9.乙方?在承包的?保潔工作?范圍內(nèi)，?甲方如因?保潔工作?未達(dá)到保?潔質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)，被有?關(guān)社會(huì)職?能部門(?環(huán)衛(wèi)、城?管等)進(jìn)?行處罰的?罰款由乙?方承擔(dān)。?.乙方?在保潔工?作中未達(dá)?到保潔的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?(實(shí)際上?經(jīng)過限期?整改可以?達(dá)到保潔?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?的)，經(jīng)?甲方兩次?口頭警告?通知，仍?未達(dá)到標(biāo)?準(zhǔn)，將以?書面形式?通知乙方?，每發(fā)出?一次書面?通知，甲?方將扣除?乙方當(dāng)月?保潔服務(wù)?費(fèi)的__?_%__?_%。?.乙方教?育員工愛?護(hù)區(qū)內(nèi)建?筑物及室?內(nèi)外各種?設(shè)施，注?意節(jié)水節(jié)?電。.?由于乙方?在日常保?潔工作中?不慎給甲?方設(shè)施、?材料及甲?方客戶、?物品造成?損失，乙?方應(yīng)承擔(dān)?賠償責(zé)任?。.乙?方作業(yè)人?員須經(jīng)專?業(yè)培訓(xùn)和?具有專業(yè)?知識人員?承擔(dān)。?.乙方作?業(yè)應(yīng)遵守?甲方規(guī)定?的時(shí)間要?求，如有?變更，雙?方協(xié)商解?決。.?乙方在作?業(yè)中應(yīng)嚴(yán)?格要求工?作人員，?做好各種?防護(hù)措施?，不得擅?自挪用甲?方的物品?。要加強(qiáng)?管理，安?全生產(chǎn)。?.乙方?為保證施?工質(zhì)量，?須根據(jù)不?同材質(zhì)，?采用相適?應(yīng)的清潔?原料和操?作方法。?.乙方?負(fù)責(zé)提供?保潔所需?的各種機(jī)?械、設(shè)備?、工具、?材料、藥?劑和客用?品(如：?大、小垃?圾袋、衛(wèi)?生紙、香?球、光亮?劑、清潔?劑等)。?五、合?同總價(jià)?本合同月?總金額為?人民幣元?整。六?、付款方?式1.?甲方在合?同生效后?，如未發(fā)?現(xiàn)保潔質(zhì)?量問題，?以轉(zhuǎn)賬支?票方式于?每月日前?(如遇休?息日或節(jié)?假日，付?款日期順?延)全額?向乙方支?付當(dāng)月的?日常保潔?服務(wù)費(fèi)人?民幣元整?。如發(fā)現(xiàn)?保潔質(zhì)量?問題，甲?方按照月?保潔費(fèi)的?%先行扣?款，然后?雙方協(xié)商?。2.?甲方于每?月日(如?遇休息日?或節(jié)假日?，付款日?期順延)?向乙方支?付代乙方?收取客戶?有償特約?服務(wù)費(fèi)用?的___?%;扣除?的%作為?甲方應(yīng)收?的管理費(fèi)?。七、?合同變更?與終止?1.合同?的變更與?提前終止?必須采用?書面形式?。2.?本合同規(guī)?定的履行?期限屆滿?，合同自?動(dòng)終止。?甲方(