2023年護(hù)師上半年總結(jié)

第3頁共3頁2023年?護(hù)師上半年?總結(jié)一年?來，在護(hù)理?部的領(lǐng)導(dǎo)下?，在科護(hù)士?長的業(yè)務(wù)指?導(dǎo)下，在各?質(zhì)控小組的?督導(dǎo)下，在?全科護(hù)士姐?妹們的共同?努力下，走?過了忙忙碌?碌的年，圓?滿完成了年?初工作計(jì)劃?，現(xiàn)將我科?年的工作情?況匯報(bào)總結(jié)?回顧過去的?一年，護(hù)士?姐妹們忙碌?的身影不時(shí)?地在眼前晃?動(dòng)，想說的?話太多太多?。寫總結(jié)要?言簡意賅，?將個(gè)人感情?參雜在里面?不合適我知?道，但此時(shí)?此刻，我還?是想把這一?年來大家的?真實(shí)表現(xiàn)、?特別是年輕?護(hù)士的成長?歷程展現(xiàn)給?各位領(lǐng)導(dǎo)。?工作態(tài)度?方面：我們?科的護(hù)士，?倒班護(hù)士平?均年齡23?～___歲?，工作時(shí)間?基本在1～?___年，?年齡小，資?歷淺。白班?護(hù)士最大的?張姐___?歲了，只有?一名主管護(hù)?師，缺少中?間力量，梯?隊(duì)建設(shè)跟不?上。以老帶?新的任務(wù)只?好由唯一的?一名主管護(hù)?師和我這個(gè)?護(hù)士長來承?擔(dān)了。護(hù)士?長在___?被稱作經(jīng)理?，在內(nèi)地是?管家婆的角?色，每天呼?來喚去，就?連門鎖壞了?，廁所堵了?也要喊護(hù)士?長來解決的?，這些事務(wù)?性工作就占?了一大半時(shí)?間，再加上?科里和院里?的質(zhì)控工作?，真的沒有?太多的時(shí)間?帶新人了，?多數(shù)是利用?床頭交接班?時(shí)間、查房?時(shí)間對新護(hù)?士進(jìn)行有針?對性的提問?，然后就著?問題進(jìn)行一?些適當(dāng)?shù)耐?展，講解一?些?？浦R(shí)?，作為培訓(xùn)?的一種手段?。其他的分?層次培訓(xùn)和?護(hù)理教學(xué)工?作，我們的?主管護(hù)師是?功不可沒的?。好在護(hù)士?們工作態(tài)度?積極，有強(qiáng)?烈的學(xué)習(xí)愿?望，而且從?不計(jì)較個(gè)人?得失，小姐?妹們配合默?契，只要工?作需要，沒?有講條件的?，無論是科?里的還是院?里的業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，保證接?到通知就到?。對于上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)?和指正，都?能夠正確理?解，虛心接?受。護(hù)士?們的工作態(tài)?度，還體現(xiàn)?在服從分配?方面。今年?___月份?，全國百日?安全大檢查?期間，我科?重患是最多?的時(shí)候，為?了支援ic?u工作，將?我科最優(yōu)秀?的護(hù)士借調(diào)?至icu支?持兄弟科室?的工作;甲?流病房成立?，一個(gè)月內(nèi)?，我們科去?了兩名護(hù)士?，同時(shí)期，?另一名主力?護(hù)士又調(diào)到?骨外科工作?，給我科分?配一名新人?，不能獨(dú)立?值班!人員?的短缺程度?可想而知了?，但我們的?護(hù)士們毫無?怨言，將上?級(jí)的人員調(diào)?動(dòng)當(dāng)作一種?使命來完成?，做到了：?大敵當(dāng)前，?大局為重!?所有人員都?放棄了休息?時(shí)間，加班?加點(diǎn)的才能?完成本班次?的工作任務(wù)?。這期間?，甲流病房?最重的患者?排除甲流后?轉(zhuǎn)至我們病?房，重患一?個(gè)接一個(gè)的?到來，天使?們因?yàn)槠v?，面容憔悴?，有時(shí)候夜?班護(hù)士工作?___個(gè)小?時(shí)才能放心?的下班回家?!我更是時(shí)?刻準(zhǔn)備著：?每當(dāng)年輕護(hù)?士遇到技術(shù)?性問題的時(shí)?候，無論幾?點(diǎn)，接到求?援電話，即?刻前往科室?。今年，我?院落實(shí)了帶?薪休假制度?，這對職工?是個(gè)好消息?，而對科室?管理者是個(gè)?難題。我們?科除了年薪?假，今年還?有三位休婚?假的，再加?上病事假及?借調(diào)人員、?不能獨(dú)立值?班的新人，?我初略統(tǒng)計(jì)?一下：相當(dāng)?于一年內(nèi)，?始終有一個(gè)?半人在休息?，而我們的?病人數(shù)，卻?比去年增加?了___多?人，工作負(fù)?荷可以想象?的出!今年?下半年，我?科新病房裝?修、搬遷期?間，正值主?任外出，我?真的怕非常?時(shí)期，科里?出錯(cuò)——怎?么搬這個(gè)家?，大動(dòng)了一?番腦筋啊!?那些日子天?天失眠，睡?了也象睜只?眼睛似的。?我們的護(hù)士?真的好可愛?呀，搬家那?兩天，全都?到科室：看?東西的，搬?東西的、跟?車的、擺放?物品的，值?班的，就像?自己家搬遷?一樣，病了?也不和我請?假，堅(jiān)持上?班，怕我著?急上火，使?我們的患者?個(gè)個(gè)安全到?達(dá)新病室。?在大家的努?力下，一年?來，無一例?差錯(cuò)事故發(fā)?生，無投訴?糾紛事件，?這對于我們?這種重患多?、病人周轉(zhuǎn)?快的大科室?來講，取得?這樣的成績?是非常難能?可貴的!?三基三嚴(yán)方?面：提到這?個(gè)話題，心?情總是很復(fù)?雜。院里、?醫(yī)學(xué)`教育?網(wǎng)護(hù)理部和?科里___?的理論學(xué)習(xí)?、技術(shù)考核?，大家都積?極參加。只?是每次迎檢?，看著孩子?們無助的眼?神，仿佛要?崩潰的神經(jīng)?，都讓我這?個(gè)當(dāng)護(hù)士長?的格外心疼?!她們都怕?因?yàn)樽约河?響了醫(yī)院和?科室的驗(yàn)收?和成績，我?每看到她們?如此，就安?慰她們：做?的如何是咱?們的能力問?題，不行再?努力。只要?盡力了，領(lǐng)?導(dǎo)會(huì)理解的?，不會(huì)怪你?們的，這么?重視檢查，?說明咱們態(tài)?度是認(rèn)真的?，對醫(yī)院是?負(fù)責(zé)的，別?緊張，咱是?七仙女呀!?但說心里話?：就技術(shù)操?作來看，護(hù)?士們完成的?還可以，但?就理論知識(shí)?的掌握和迎?檢能力來講?，年輕護(hù)士?肯定不占優(yōu)?勢的，我心?里還真沒底?!不過經(jīng)過?這一年的努?力，大家的?進(jìn)步還是很?明顯的：大?科第一季度?理論考試：?四個(gè)人沒及?格;在就是?這次半年的?理論考試有?一名不及格?的，及格率?還是在提高?的;而且這?一年里，我?們科有四名?護(hù)士被院考?核組選中，?去為全院護(hù)?士做示教，?這給年輕護(hù)?士很大的鼓?勵(lì)!至于“?三基三嚴(yán)”?