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第4頁共4頁主任護(hù)師2?022年個?人工作總結(jié)?一年來在?院領(lǐng)導(dǎo)及分?管院長的領(lǐng)?導(dǎo)下,在各?科的密切配?合支持下,?在護(hù)士們的?團(tuán)結(jié)協(xié)作下?努力完成護(hù)?理工作任務(wù)?,總結(jié)如下?:一、政?治思想方面?:認(rèn)真學(xué)?習(xí)___關(guān)?于____?,學(xué)習(xí)貫徹?___精神?,積極開展?醫(yī)療質(zhì)量管?理效益年活?動,堅持以?病人為中心?,以質(zhì)量為?核心的護(hù)理?服務(wù)理念,?適應(yīng)衛(wèi)生改?革,社會發(fā)?展的新形勢?,積極參加?一切政治活?動,以服務(wù)?人民奉獻(xiàn)社?會為宗旨,?以病人滿意?為標(biāo)準(zhǔn),全?心全意為人?民服務(wù)。?二、增強法?律意識:?認(rèn)真學(xué)習(xí)《?醫(yī)療事故處?理條例》及?其法律法規(guī)?,兩次參加?學(xué)習(xí)班,并?積極參于醫(yī)?院___的?醫(yī)療事故修?理條例培訓(xùn)?授課工作,?多次___?護(hù)士長及護(hù)?理人員學(xué)習(xí)?,讓護(hù)理人?員意識到,?___市場?經(jīng)濟體制的?建立,法律?制度日益完?善,人民群?眾法制觀念?不斷增強,?依法辦事、?依法維護(hù)自?身的合法權(quán)?益已成為人?們的共識,?現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)?量觀念是全?方位、全過?程的讓病人?滿意,這是?人們對醫(yī)療?護(hù)理服務(wù)提?出更高、更?新的需求,?因而豐富法?律知識,增?強安全保護(hù)?意識,使護(hù)?理人員懂法?、用法,依?法減少醫(yī)療?事故的發(fā)生?。三、規(guī)?范護(hù)理工作?制度:深?化衛(wèi)生改革?,執(zhí)行新的?醫(yī)療事故處?理條例。我?院推行綜合?目標(biāo)管理責(zé)?任制,開展?醫(yī)療質(zhì)量管?理效益年活?動等新的形?勢,對護(hù)理?工作提出了?更高的要求?,因而護(hù)理?部認(rèn)真__?_學(xué)習(xí)新條?例,學(xué)習(xí)護(hù)?士管理辦法?,嚴(yán)格執(zhí)行?非注冊護(hù)士?執(zhí)業(yè),根據(jù)?精神衛(wèi)生中?心,泰安人?民醫(yī)院、洛?陽人民醫(yī)院?等經(jīng)驗,結(jié)?合我院實際?,重新完善?修定護(hù)理工?作制度__?_項,明確?各級各班護(hù)?士崗位職責(zé)?___種,?規(guī)范護(hù)理操?作規(guī)程__?_項,并修?定了護(hù)士長?、護(hù)士質(zhì)量?考核標(biāo)準(zhǔn),?整體護(hù)理質(zhì)?量考核標(biāo)準(zhǔn)?(辦公室、?質(zhì)檢科、總?務(wù)科等給了?很大支持)?,使護(hù)理工?作有章可循?、有法可依?,逐步使護(hù)?理工作制度?化、標(biāo)準(zhǔn)化?、規(guī)范化、?科學(xué)化管理?。四、加?強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?,努力提高?護(hù)理隊伍素?質(zhì)。1、?加強護(hù)士職?業(yè)道德教育?和文明禮貌?服務(wù),堅持?文明用語,?落實到每一?個護(hù)理崗位?,工作時間?儀表端莊、?著裝整潔、?發(fā)不過肩、?不濃妝艷抺?、不穿高跟?鞋、響底鞋?、禮貌待患?、態(tài)度和藹?、語言規(guī)范?,舉辦了精?神科護(hù)士學(xué)?習(xí)班,__?月份又舉辦?了護(hù)士禮儀?培訓(xùn)班,請?南華酒店老?師指導(dǎo),并?從中選拔了?___名護(hù)?士刻苦訓(xùn)練?參加了全市?的護(hù)士禮儀?大賽,并取?得了優(yōu)異的?成績(護(hù)理?部及___?名隊員、犧?牲節(jié)假日加?班加點),?展現(xiàn)三院護(hù)?士的風(fēng)采,?同時為三院?爭了光。?2、加強愛?崗敬業(yè)教育?,貫徹“以?病人為中心?,以質(zhì)量為?核心”的服?務(wù)理念,提?高了整體護(hù)?士素質(zhì)及應(yīng)?急能力,全?年的病人滿?意度提高到?97.6.?3、加強?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),?護(hù)理部每月?___業(yè)務(wù)?講座共計3?6學(xué)時,護(hù)?士長積極認(rèn)?真授課,獲?得了滿意的?效果,科室?堅持每月一?次業(yè)務(wù)務(wù)學(xué)?習(xí),每周一?題晨會提問?,堅持危重?病人護(hù)理查?房,加強護(hù)?理人員三基?訓(xùn)練,__?_次技術(shù)操?作考試,均?取得優(yōu)異的?成績,合格?率達(dá)1.?4、選派護(hù)?理人員外出?進(jìn)修共__?_人,護(hù)士?長___次?參加學(xué)習(xí)班?共計___?人次。5?、鼓勵在職?護(hù)理人員參?加護(hù)理大專?學(xué)習(xí),現(xiàn)專?科畢業(yè)__?_人,本科?學(xué)習(xí)的__?_人,提高?了整體水平?。6、在?護(hù)士長的帶?動下,護(hù)師?以上的人員?不斷總結(jié)經(jīng)?驗,積極撰?寫論文,不?完全統(tǒng)計,?共撰寫論文?___篇,?分別在省、?市級雜志上?發(fā)表及學(xué)術(shù)?會議上交流?___篇。?五、加強?護(hù)理質(zhì)量管?理,提高護(hù)?理優(yōu)質(zhì)高效?服務(wù)。從?護(hù)理人員的?比例、工作?性質(zhì)、人員?分布等各方?面充分說明?了護(hù)理工作?是醫(yī)院工作?的重要組成?部分,是保?證醫(yī)療安全?優(yōu)質(zhì)服務(wù)的?另一個車輪?,因而護(hù)理?質(zhì)量的優(yōu)劣?,與醫(yī)療糾?紛的升、降?息息相關(guān),?加強護(hù)理質(zhì)?量管理,提?高護(hù)理質(zhì)量?特別重要。?各科室護(hù)士?長嚴(yán)格的管?理,處處起?表帥作用,?由其推行綜?合目標(biāo)責(zé)任?制以來更是?加班加點,?身先士卒,?當(dāng)好紅管家?……充分發(fā)?揮了護(hù)士、?病人、領(lǐng)導(dǎo)?間的橋梁作?用,為保證?醫(yī)院護(hù)理工?作的高效優(yōu)?質(zhì)服務(wù),做?出了很大的?貢獻(xiàn)。1?、加強質(zhì)量?控制,嚴(yán)格?落實制度,?認(rèn)真檢查。?護(hù)理部分管?院長蔡院長?每周一次不?定期檢查、?督導(dǎo)各科工?作質(zhì)量,同?質(zhì)檢科密切?配合,每月?一次護(hù)理工?作全面檢查?,并及時反?饋信息,護(hù)?士長每周2?~___次?科室工作質(zhì)?量檢查并記?錄。2、?加強危重病?人的管理,?護(hù)理人員做?到熟練掌握?護(hù)理急救技?術(shù),搶救程?序及搶救藥?械的使用,?提高了危重?病人搶救成?功率,急救?藥械有專人?負(fù)責(zé)管理,?做到“四固?定”、“三?及時”急救?藥械完好率?達(dá)1.3?、加強病房?管理,做到?護(hù)理單元的?整潔,在外?環(huán)境較差的?情況下,努?力為病人創(chuàng)?造一個清潔?、整齊、安?靜、舒適的?休養(yǎng)環(huán)境。?4、嚴(yán)格?執(zhí)行查對制?度及護(hù)理操?作規(guī)程,減?少差錯事故?的發(fā)生,加?強基礎(chǔ)護(hù)理?,使基礎(chǔ)護(hù)?理合格率基?本達(dá)1,褥?瘡發(fā)生率為?0.5、?深入開展整?體的護(hù)理,?積極發(fā)揮責(zé)?任護(hù)士的主?觀能動性,?認(rèn)真檢查并?___全院?護(hù)士長共同?查房,特別?加強入院介?紹、出院指?導(dǎo)、護(hù)理計?劃、護(hù)理措?施落實,病?人對責(zé)任護(hù)?士的滿意度?調(diào)查等工作?,從而極大?增強了護(hù)士?的責(zé)任心。?6、加強?護(hù)理表格書?寫質(zhì)量管理?,護(hù)士長認(rèn)?真把關(guān),對?年輕護(hù)士認(rèn)?真?zhèn)?、幫?帶,努力提?高護(hù)理病歷?質(zhì)量,護(hù)理?表格合格率?達(dá)到97.?19.7?、護(hù)理部認(rèn)?真___護(hù)?理安全工作?會議,對全?院各科出現(xiàn)?的缺點、差?錯,認(rèn)真總?結(jié)、分析、?查找工作隱?患,加強護(hù)?理安全管理?,防患于未?燃,使護(hù)理?工作到位率?較高。六?、努力作好?醫(yī)院感染管?理工作。?在我院沒設(shè)?感染科之前?,護(hù)理部對?護(hù)理工作方?面能夠做到?的盡量做到?,嚴(yán)格消毒?、滅菌、隔?離措施的落?實,狠抓了?護(hù)理人員的?無菌技術(shù)操?作,注射做?到一人一針?一管一帶。?狠抓了手術(shù)?室、供應(yīng)室?、消毒滅菌?環(huán)節(jié)的管理?和監(jiān)測,對?各科室的治
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