競聘演講稿質(zhì)量(四)（4篇）

競聘演講稿質(zhì)量(四)崗位競聘?演講稿尊?敬的各位公?司領(lǐng)導(dǎo)、評?委，大家好?：首先非?常感謝公司?及公司各位?領(lǐng)導(dǎo)提供這?樣一個平臺?，公平競聘?的機會，憑?借幾年來的?工作經(jīng)驗和?對質(zhì)量檢驗?職業(yè)的熱愛?以及對自己?能力的自信?，讓我滿懷?信心的走上?了競聘化驗?室管理員這?個舞臺上，?接受大家的?考驗，并希?望能通過這?次的競聘鍛?煉，使自己?的工作能力?和綜合素質(zhì)?得到提高，?我將十分珍?惜這次提高?自己、鍛煉?自己的機會?。接下來?，簡單介紹?一下我個人?的情況，以?便大家對我?有進一步的?了解。我叫?馮麗萍，_?__年進入?公司工作，?已經(jīng)十二個?年頭，我從?制劑車間操?作工開始，?到化驗員、?質(zhì)量管理工?作，至現(xiàn)在?磷鈉車間中?控化驗工作?。見證了三?精明水的從?無到有，發(fā)?展到壯大，?和企業(yè)同甘?共苦、風(fēng)雨?同舟。在這?十多年的工?作中使我得?到了極大的?錘煉，也積?累了豐富的?質(zhì)檢和管理?經(jīng)驗，一路?走來，不免?有些感慨。?說實話，?今天能以這?樣的方式展?示我自己，?內(nèi)心非常的?激動，因為?從進入公司?的那天起我?就立志要勤?奮工作和努?力學(xué)習(xí)以報?答公司，事?實也是如此?，這么多年?來我在不同?的崗位上都?取得了不錯?的業(yè)績；也?經(jīng)歷過無數(shù)?次的認(rèn)證和?檢查，都一?一順利通過?。社會在進?步，科學(xué)在?發(fā)展，我們?的觀念在改?變，每個人?都渴望并追?求進步，我?也不例外。?希望與困惑?、機遇與挑?戰(zhàn)并存，迎?接挑戰(zhàn)，尋?求發(fā)展，樹?立正確的人?生觀和價值?觀這是我向?來的追求。?首先我談?談對本部門?崗位職責(zé)的?認(rèn)識1.工?作經(jīng)驗我?已從事檢驗?工作十年有?余，積累了?豐富的工作?經(jīng)驗。2?.必備知識?藥物檢驗?知識、化學(xué)?相關(guān)知識等?在工作中得?到了鍛煉和?提高。3?.專業(yè)技能?化學(xué)知識?、崗位操作?規(guī)程；各品?種操作規(guī)程?、管理文件?、公司規(guī)章?制度；各類?化學(xué)試劑知?識。參加過?培訓(xùn)學(xué)習(xí)，?起草過各種?操作規(guī)程和?文件，有一?定的工作經(jīng)?驗。4.?主要職責(zé)?化驗室管理?員不同于一?般的管理工?作，它是化?驗室工作中?重要的組成?部分，是保?證產(chǎn)品質(zhì)量?，對生產(chǎn)過?程控制和保?證生產(chǎn)有序?進行的關(guān)鍵?環(huán)節(jié)。在具?體的管理過?程中它涉及?到試劑、耗?材、對照品?的發(fā)放管理?，原材料與?產(chǎn)成品的化?驗與分析，?對檢驗記錄?的審核，本?部門的考勤?及安全工作?，監(jiān)管各班?組化驗員的?日常檢驗工?作等，因此?它是一個技?術(shù)型的管理?部門，部門?管理員不僅?要有過硬的?專業(yè)知識，?還要具有相?關(guān)豐富的管?理經(jīng)驗和高?度的責(zé)任心?及質(zhì)量控制?意識，并需?要懂得相關(guān)?的檢驗知識?，而這也是?我的崗位競?聘優(yōu)勢所在?。金無足赤?、人無完人?，事事在變?化，不同的?事物都在隨?著社會的進?步而進步，?質(zhì)量管理是?一個永恒的?話題，它需?要我們?nèi)ゲ?斷的總結(jié)與?改進。化驗?室管理員是?一個專業(yè)性?很強的工作?，它含蓋了?檢驗和服務(wù)?質(zhì)量的管理?。生產(chǎn)質(zhì)量?管理是指對?生產(chǎn)過程的?工藝管理與?控制，核心?是gmp，?包括技術(shù)指?導(dǎo)和專業(yè)培?訓(xùn)；化驗室?管理員是以?檢驗為中心?的一種質(zhì)量?管理，檢驗?人員根據(jù)產(chǎn)?品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?對產(chǎn)品的生?產(chǎn)過程和產(chǎn)?品的符合性?進行檢驗，?是否符合標(biāo)?準(zhǔn)；對車間?生產(chǎn)的產(chǎn)品?進行質(zhì)量監(jiān)?測，技術(shù)指?導(dǎo)、需求分?析和主動溝?通與協(xié)作等?系列化服務(wù)?。因此我們?要逐步的建?立起質(zhì)量教?育培訓(xùn)機制?，對相關(guān)的?人員定期進?行質(zhì)量方面?的知識培訓(xùn)?，提高質(zhì)量?意識，共同?監(jiān)督、共同?管理，從而?提高產(chǎn)品質(zhì)?量，最終保?證公司的產(chǎn)?品質(zhì)量和質(zhì)?量體系的良?好運行與持?續(xù)改進。?如果我有幸?竟聘上化驗?室管理員這?個職位，我?將竭盡全力?的做好這個?工作，不斷?的學(xué)習(xí)和總?結(jié)經(jīng)驗、積?極的開拓創(chuàng)?新，把這些?年來學(xué)到?的知識和積?累起來的經(jīng)?驗靈活地運?用到工作中?去，具體體?現(xiàn)在幾個方?面：一、?積極的配合?質(zhì)量部、車?間開展工作?；二、積?極___員?工參加相關(guān)?機構(gòu)___?的各種學(xué)習(xí)?與培訓(xùn)，提?高理論與業(yè)?務(wù)水平；?三、加強工?作責(zé)任心，?樣品留樣即?時、標(biāo)識清?楚、擺放整?齊并歸類放?置，對留樣?有疑問或出?現(xiàn)異?，F(xiàn)象?時，及時排?查與追蹤，?并報告上級?領(lǐng)導(dǎo)，以減?少經(jīng)濟損失?和事故的發(fā)?生；四、?加強服務(wù)意?識，提高技?術(shù)服務(wù)質(zhì)量?，做到讓公?司滿意、領(lǐng)?導(dǎo)滿意；?五、密切配?合公司和生?產(chǎn)車間控制?好原材料的?符合性，以?保證公司產(chǎn)?品質(zhì)量；?六、加強安?全防范意識?，對分析、?檢驗用化學(xué)?藥品和試劑?要專人保管?和領(lǐng)用，確?保公司財產(chǎn)?安全和員工?人身安全；?七、新產(chǎn)?品的檢驗人?員要進行培?訓(xùn)，合格后?方可上崗；?八、抓好?日常檢驗和?安全等管理?工作，保障?化驗室工作?緊張有序運?行?？傊?，此次進行?___架構(gòu)?的完善說明?了公司對產(chǎn)?品質(zhì)量和質(zhì)?量管理工作?的高度重視?，此次競聘?活動，是一?個發(fā)現(xiàn)人才?，優(yōu)化__?_，提升管?理水平，從?而最終提升?公司運營能?力的一個非?常好的舉措?，在這之前?三精制藥的?成功已經(jīng)得?到驗證。我?堅信，在公?司各位領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，憑我對?工作的執(zhí)著?和各位員工?的精誠團結(jié)?、密切配合?下，我相信?一定能把化?驗室管理員?的工作做好?。當(dāng)然在肯?定優(yōu)勢的同?時，也清醒?地認(rèn)識到自?己的不足，?距離公司的?要求還相差?甚遠(yuǎn)，但我?會不斷的加?強學(xué)習(xí)、勤?于思考、努?力工作不斷?完善自已。?不管今天我?是否競聘成?功，我都會?以飽滿的熱?情認(rèn)真干好?本職工作，?虛心接受各?位領(lǐng)導(dǎo)、各?位員工提出?的寶貴意見?，對于我來?說，今天我?來了，這本?身就是一種?成功。謝謝?大家。競?聘人：馮麗?萍競聘演講稿質(zhì)量(四)（二）各位領(lǐng)?導(dǎo)、各位評?委、各位同?事們，大家?好：1.?個人基本情?況介紹：?大家好，我?叫___，?___學(xué)歷?，___年?畢業(yè)于__?_，___?專業(yè)，進入?我公司已有?___個年?頭了，是公?司讓我慢慢?地在進步和?成長，我很?感謝公司多?年的培養(yǎng)。?2.我_?__要競聘?質(zhì)量部綜合?統(tǒng)計員這個?職位：我?走上統(tǒng)計工?作崗位時間?不是很長，?來參加這次?競聘還帶著?一點惶恐和?不安，對統(tǒng)?計的初步認(rèn)?識可能僅局?限于定期報?送報表，對?統(tǒng)計的認(rèn)識?可謂是少之?又少。但是?，在工作上?與領(lǐng)導(dǎo)一次?次交流中，?我開始深切?地感覺到統(tǒng)?計不是數(shù)字?與數(shù)字間加?加、減減這?么個概念。?統(tǒng)計是先?搜集、整理?數(shù)字并反映?在統(tǒng)計圖和?統(tǒng)計表內(nèi)而?后再分析它?并形成報告?以此來反映?客觀事實的?存在，為后?續(xù)的工作改?進提供相應(yīng)?數(shù)據(jù)支持。?統(tǒng)計是一份?很清苦、很?繁瑣的過程?，是需要統(tǒng)?計員付出大?量時間和足?夠耐心及熱?情的。但當(dāng)?一串串?dāng)?shù)據(jù)?為領(lǐng)導(dǎo)的某?個決策提供?哪怕是一點?點的支持時?，都會讓人?覺得一切的?辛苦是不存?在的，而我?曾經(jīng)深切地?體會過這種?感覺，同時?我也很享受?這種滿足感?，所以我今?天站在這里?重新競聘質(zhì)?量綜合統(tǒng)計?員一職。?3.我對質(zhì)?量綜合統(tǒng)計?員這個崗位?一點淺淺地?認(rèn)識：“?統(tǒng)計”應(yīng)該?是與數(shù)據(jù)緊?密相連的。?一切以數(shù)據(jù)?說話。數(shù)據(jù)?就好比是一?座金庫，統(tǒng)?計員應(yīng)該將?這些數(shù)據(jù)優(yōu)?化，從這座?金礦里挖掘?你需要的，?然后進行有?效的組合和?運用，進而?提高統(tǒng)計分?析的含金量?；統(tǒng)計分析?作為一項重?要的統(tǒng)計內(nèi)?容，是統(tǒng)計?工作最終的?成果的體現(xiàn)?。如何很好?的運用采集?來的數(shù)據(jù)并?寫出有價值?的統(tǒng)計分析?報告進而為?領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量?管理上提供?數(shù)據(jù)支撐，?是質(zhì)量統(tǒng)計?員永遠(yuǎn)努力?的方向。?4.競聘這?份工作我有?什么優(yōu)勢：?1.我很?喜歡統(tǒng)計工?作?！跋矚g?是最好的老?師”，是堅?持不懈做好?統(tǒng)計工作的?動力源泉。?只有喜歡這?份工作，才?會盡全力去?干好它；?2.通過車?間實習(xí)鍛煉?和在質(zhì)量部?的___年?半的工作實?踐，首先我?對工廠和質(zhì)?量部總體的?工作流程應(yīng)?該是有一定?的了解，這?為今后的統(tǒng)?計工作打下?了基礎(chǔ)；?3.辦事穩(wěn)?妥，處世嚴(yán)?謹(jǐn)，信奉誠?實、正派的?做人宗旨和?樂觀向上的?處事原則，?能夠團結(jié)同?事，相容性?較強。這是?我干好一切?工作的保證?。5.如?果我競選成?功我有什么?設(shè)想。如?果今天我有?幸邁入幸運?之門，我將?本著公司利?益高于一切?的原則開展?我的所有工?作。1、?在今后的工?作中將一如?既往的加強?學(xué)習(xí)。進一?步鞏固《統(tǒng)?計學(xué)》《經(jīng)?濟學(xué)》等等?有關(guān)自身崗?位的業(yè)務(wù)知?識。積極_?__開展會?計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，提升新的?統(tǒng)計，預(yù)算?學(xué)理論知識?；2、積?極配合部門?領(lǐng)導(dǎo)開展工?作。作為綜?合統(tǒng)計員在?嚴(yán)格管理、?忠于職守、?搞好本職工?作的同時，?我將積極配?合領(lǐng)導(dǎo)開展?工作，認(rèn)真?落實質(zhì)量部?的各項工作?要求，保質(zhì)?保量的完成?上級下達的?各項工作任?務(wù)，協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)加強質(zhì)量?管理，搞好?團結(jié)，凝聚?人心和士氣??？傊?態(tài)度決定一?切，我有信?心做好這份?工作，在當(dāng)?前公司變革?的大環(huán)境下?我非常愿意?傾盡我所有?的力量為了?公司的發(fā)展?而努力。所?以我今天站?在這里競聘?這個崗位。?競聘演講稿質(zhì)量(四)（三）尊敬?的各位評委?、各位領(lǐng)導(dǎo)?、各位同事?：大家好?。有幸通過?___考核?，參加滅火?工程處處長?崗位競聘活?動，來公司?已有___?年，一直在?從事煤礦管?理工作，此?次適逢競聘?上崗機會，?本著立足崗?位做貢獻的?事業(yè)心，希?望憑借本事?靠能力取得?此職。我?認(rèn)為自己是?一個穩(wěn)重而?不死板，激?進而不張揚?，溫和而不?懦弱，愚鈍?而不懶惰，?正直而不固?執(zhí)的人。過?去工作有不?少壓力，也?有無窮的動?力，能夠在?困難中順利?穿梭，積累?鍛煉了應(yīng)有?能力與素質(zhì)?。今天參加?滅火工程處?長競聘正是?基于此由。?一方面我?認(rèn)為自己具?備擔(dān)任滅火?工程處處長?的素質(zhì)。?一是有吃苦?耐勞、默默?無聞的敬業(yè)?精神。我出?生于農(nóng)村貧?困家庭，深?深懂得苦盡?甘來的道理?。多年來在?公司無論是?什么崗位我?一直鞭策自?我，不怨天?憂人，干一?行，愛一行?，努力把工?作做得最好?，爭取機會?，鍛煉自己?，嚴(yán)以律己?，形成煤炭?人“特別能?吃苦、特別?能忍耐、特?別能戰(zhàn)斗、?特別能奉獻?”的良好品?質(zhì)。二是?有虛心好學(xué)?、開拓進取?。熱愛是最?好教師，我?熱愛滅火工?程處工作，?注重實地考?察，現(xiàn)場管?理，就地取?材，時刻鉆?研，系統(tǒng)實?踐了有關(guān)礦?山管理、采?掘等知識和?領(lǐng)會了各級?主管部門各?類文件精神?，應(yīng)用于實?踐中不斷檢?驗，形成了?一些一線管?理特有的經(jīng)?驗。三是?有嚴(yán)于律己?、誠信為本?的優(yōu)良品質(zhì)?。我信奉誠?實待人、嚴(yán)?于律己的?處世之道。?多年在煤礦?工作，既要?維護職工干?部的權(quán)威，?又要和一線?員工打成一?片，現(xiàn)滅火?工程處團結(jié)?一心，每年?都能夠超額?完成年度任?務(wù)，確保了?滅火工程處?發(fā)展，也為?煤礦建設(shè)提?高了有力的?經(jīng)濟保障。?我在日常生?活和工作中?，不斷加強?個人修養(yǎng)和?團隊鍛煉，?繼承了父輩?們“老老實?實做人、勤?勤懇懇做事?”人生信條?，嚴(yán)格要求?自己，尊敬?領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)?同志，也得?到了領(lǐng)導(dǎo)和?同事的肯定?。四是有?雷厲風(fēng)行、?求真務(wù)實的?工作作風(fēng)。?___年的?煤礦工作生?涯，培養(yǎng)了?我雷厲風(fēng)行?、求真務(wù)實?的工作作風(fēng)?，養(yǎng)成了我?遇事不含糊?，辦事不拖?拉的工作習(xí)?慣，一直秉?承不管到哪?工作，在什?么崗位上，?都要作一個?有作為、有?良心的煤炭?人。另一?方面我認(rèn)為?自己具備擔(dān)?任滅火工程?處處長的才?能。一、?有一定的管?理基礎(chǔ)。鄂?爾多斯煤炭?行業(yè)事物的?處理較為特?殊性，它不?僅需要專業(yè)?技能采掘，?北方風(fēng)格的?管理模式等?內(nèi)部自主經(jīng)?營，而且還?需要熟悉旗?、市、區(qū)煤?炭主管部門?管理模式，?經(jīng)過數(shù)年從?事于煤炭行?業(yè)，我擁有?了一定的內(nèi)?部運營和外?部協(xié)調(diào)的管?理經(jīng)驗。?二、有一定?的管理能力?。滅火工程?不同于剝離?工程，注重?剝離的同時?，必須掌握?產(chǎn)運需，把?控數(shù)質(zhì)量，?即時了解市?價行情，懂?得整體采掘?排的規(guī)劃，?才能是整個?工程活躍起?來。對于施?工隊的管理?我采取了“?日畢日清”?“零事故”?“晨會制”?等方式方法?與現(xiàn)場督察?、實地蹲查?相結(jié)合的管?理機制，即?時了解周邊?、集裝站以?及港口市場?信息，即時?調(diào)整產(chǎn)運，?能夠做到坑?口有煤，排?土有位，隊?伍有活，團?結(jié)一心，能?夠做到存煤?有數(shù)，運煤?可供，施工?有序。假?如我有幸競?聘成功，對?工作有以下?設(shè)想：1?、我一定繼?續(xù)虛心學(xué)習(xí)?，鉆研煤炭?管理。站在?公司、煤礦?長遠(yuǎn)發(fā)展角?度思考問題?，提升自我?職業(yè)要求和?素養(yǎng)，為公?司煤礦領(lǐng)導(dǎo)?提供準(zhǔn)確有?效的決策信?息。2、?我一定做好?整體布局，?全面規(guī)劃工?作，精細(xì)化?管理。第?一，做好短?期任務(wù)規(guī)劃?，解決重點?工作。__?_年計劃生?產(chǎn)___萬?噸，剝離土?方___萬?立方，平均?采剝比1：?10生產(chǎn)任?務(wù)目標(biāo)；理?清申報地質(zhì)?災(zāi)害申報、?批復(fù)程序；?規(guī)范采剝操?作，嚴(yán)密測?量土方勘查?測算；做好?滅火工程處?所有費用開?資的核算工?作和項目工?程的成本核?算工作；靈?活利用工程?款調(diào)節(jié)支付?，調(diào)動施工?隊伍的積極?性，加強對?施工隊的管?理，做好滅?火工程處管?理人員獎罰?工作同時，?加強廉潔自?律教育。?第二，做好?中長期任務(wù)?規(guī)劃，做到?應(yīng)權(quán)通變，?弘思遠(yuǎn)益。?滅火工程已?受到政府政?策限定于_?__年，必?須由滅火技?改為地質(zhì)項?目方可繼續(xù)?開采，但只?有統(tǒng)籌安排?地災(zāi)手續(xù)辦?理及開采，?及時有效跟?進解決實際?問題，時效?性，數(shù)字化?，立體化真?抓實干地推?進，才能銜?接好滅火共?處的整體收?益；復(fù)墾綠?化被納入自?治區(qū)生態(tài)文?明后，現(xiàn)又?納入國家生?態(tài)文明國策?中，今后煤?礦復(fù)墾綠化?一定狠抓強?抓，___?年我處可復(fù)?墾___多?畝，邊坡治?理___多?畝，油松種?植___余?株，草籽_?__余斤，?預(yù)計復(fù)墾費?用___多?萬，復(fù)墾工?作作為我處?一項長期工?作，只有做?好了復(fù)墾和?復(fù)墾驗收工?作，國土局?才能返還我?礦千萬元的?復(fù)墾保證金?，而且可以?取得政府的?好評，利于?公司今后的?土地征用；?滅火工程?處無論是滅?火還是地災(zāi)?，挖掘面積?有限，在有?限時間內(nèi)，?一方面我一?定___我?處積極主動?幫助煤礦井?工開采，使?其增產(chǎn)提能?，正?；\?作；另一方?面我一定多?走地方，多?打聽，獲取?新的滅火或?者地災(zāi)項目?出售信息，?開辟滅火工?程處新的陣?地，繼續(xù)為?公司奉獻力?量。3、?我一定繼續(xù)?踏實做事，?不搞短期行?為，不做表?面文章，勤?勤懇懇，不?懈奮斗，不?負(fù)眾望，不?辱使命，做?到“以為爭?位，以位促?為”。尊?敬的各位評?委、各位領(lǐng)?導(dǎo)、各位同?事，假如競?聘成功，我?將通過實實?在在的舉措?，努力開辟?滅火工程處?的嶄新局面?，竭盡全力?將滅火工程?扭轉(zhuǎn)為行業(yè)?界“生命力?”工程。以?上是我簡單?地工作設(shè)想?和工作決心?，陳述完畢?。謝謝各位?評委、各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?同事。篇四?：質(zhì)量管理?崗位競聘演?講稿質(zhì)量管?理副部經(jīng)理?崗位競聘演?講稿尊敬?的各位公司?領(lǐng)導(dǎo)、評委?，大家好：?我叫王震?旭，___?年進入公司?工作，多年?來，我從生?產(chǎn)操作開始?，超臨界設(shè)?備操作，庫?管員，產(chǎn)品?試驗員、化?驗分析員、?車間主管、?質(zhì)量主管，?項目申報等?這些工作都?使我得到了?極大的錘煉?，也積累了?豐富的生產(chǎn)?和管理經(jīng)驗?，今天有幸?在這里競聘?質(zhì)量管理部?副經(jīng)理職位?，首先感謝?公司對我的?信任。感謝?大家的支持?。感謝公司?能給予我這?個機會和平?臺。能讓我?展現(xiàn)自已才?能的機會。?說實話，?今天能以這?樣的方式展?示我自己，?內(nèi)心非常的?激動，因為?從進入公司?的那天起我?就立誓過要?勤奮工作和?努力學(xué)習(xí)以?報答公司，?實事也是如?此，這么多?年來我在不?同的崗位上?都取得了不?錯的業(yè)績。?在工作期間?我陸續(xù)的參?加了與公司?生產(chǎn)經(jīng)營息?息相關(guān)的學(xué)?習(xí)和培訓(xùn)講?座，如__?_部主辦的?《食品添加?劑使用衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)》（國?標(biāo)gb27?60-__?_）、__?_學(xué)生命科?學(xué)院和__?_省食品工?業(yè)辦公室主?辦的《食品?企業(yè)質(zhì)量檢?驗與安全示?范》、__?_市質(zhì)量技?術(shù)監(jiān)督局主?辦的《標(biāo)準(zhǔn)?化基礎(chǔ)知識?》和《企業(yè)?標(biāo)準(zhǔn)體系實?施指南》等?，所有的這?些知識就像?生命的養(yǎng)素?，不斷的使?我變得強壯?，充滿活力?。社會在?進步，科學(xué)?在發(fā)展，我?們的觀念在?改變，每個?人都渴望并?追求進步，?我也不例外?。希望與困?惑、機遇與?挑戰(zhàn)并存，?迎接挑戰(zhàn)，?尋求發(fā)展，?樹立正確的?人生觀和價?值觀這是我?向來的追求?。不要等到?機會溜走的?時候才發(fā)出?感嘆：曾經(jīng)?有一個很好?的機會擺在?我的面前，?但是我沒有?抓住。從生?產(chǎn)操作員到?現(xiàn)在的質(zhì)量?管理，公司?產(chǎn)品生產(chǎn)的?每個環(huán)節(jié)?和流程我基?本上都從事?過并且都取?得了不錯的?業(yè)績，因此?我需要一個?更高的平臺?去錘煉和展?示自己，從?而在工作與?學(xué)習(xí)中不斷?的取得進步?和提高。質(zhì)?量管理部不?同于一般的?管理部門，?它是生產(chǎn)企?業(yè)部門中最?為關(guān)鍵的部?門，是公司?保證產(chǎn)品質(zhì)?量，生產(chǎn)過?程控制和質(zhì)?量體系運行?并持續(xù)改進?的部門。在?具體的管理?過程中它涉?及到生產(chǎn)技?術(shù)與過程控?制、原材料?與產(chǎn)成品的?化驗與分析?、客戶技術(shù)?咨詢與服務(wù)?、市場潛在?需求研究、?產(chǎn)品的改良?與開發(fā)、標(biāo)?準(zhǔn)和項目資?料的編寫與?申報等，因?此它是一個?技術(shù)型的管?理部門，部?門經(jīng)理不僅?要有過硬的?專業(yè)知識，?還要具有相?關(guān)豐富的管?理經(jīng)驗和高?度的責(zé)任心?及服務(wù)意識?，而這也正?是我一直以?來所追求的?價值所在。?我們五倍?子公司至成?立以來，一?直以是以優(yōu)?良的品質(zhì)和?良好的服務(wù)?去服務(wù)社會?，為全國各?大工業(yè)企業(yè)?、各地民用?消費者服務(wù)?十多年，深?受眾多醫(yī)藥?、食品廠家?及餐飲業(yè)的?好評和食品?原料經(jīng)銷商?的歡迎，這?離不開公司?及公司領(lǐng)導(dǎo)?英明的決策?與領(lǐng)導(dǎo)，同?樣也是我們?廣大員工辛?勤勞動的成?果。民以食?為天，再好?的食品和美?味佳肴也離?不開食品添?加劑和調(diào)味?品，可以說?我們?yōu)橹腥A?美食的傳承?和發(fā)展是作?出了貢獻的?，因此我們?要為我們所?從事的事業(yè)?而驕傲。人?無完人，事?事在變化，?不同的事物?都在隨著社?會的進步而?進步，質(zhì)量?管理是一個?永恒的話題?，它需要我?們?nèi)ゲ粩嗟?總結(jié)與改進?。目前我們?需要改進的?有：一是內(nèi)?、外溝通。?內(nèi)主要表現(xiàn)?在與公司各?部門之間的?溝通與協(xié)作?上，這容易?造成部門與?部門之間的?溝通障礙和?工作缺位?，我們今后?必須推陳出?新，熱情、?主動、積極?的去與各部?門交流與協(xié)?作，把工作?共同做好，?因為我們是?一個團隊；?外則主要表?現(xiàn)在與客戶?的溝通和交?流上，這是?缺乏質(zhì)量服?務(wù)意識的表?現(xiàn)，作為質(zhì)?量管理我們?除了要對生?產(chǎn)進行控制?、質(zhì)量監(jiān)督?與管理、化?驗與分析外?，客戶的滿?意和需求也?是我們重要?的工作，想?客戶所想、?急客戶所需?，與客戶的?需求賽跑才?能贏得市場?，這才能體?現(xiàn)出質(zhì)量管?理的價值，?這才體現(xiàn)出?___存在?的意義。質(zhì)?量管理是一?個技術(shù)性很?強的工作，?它含蓋了生?產(chǎn)、檢驗和?服務(wù)質(zhì)量的?管理。生產(chǎn)?質(zhì)量管理是?指對生產(chǎn)過?程的工藝管?理與控制，?核心是cc?p，包括技?術(shù)指導(dǎo)和教?育培訓(xùn)，如?對開發(fā)出來?的新產(chǎn)品從?生產(chǎn)工藝、?設(shè)備操作等?足一的對生?產(chǎn)、檢驗、?銷售和相關(guān)?人員進行培?訓(xùn)，直到每?位員工能獨?立生產(chǎn)和操?作；檢驗質(zhì)?量管理是也?稱符合型質(zhì)?量管理，是?以檢驗為中?心的一種質(zhì)?量管理，檢?驗人員根據(jù)?產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)對產(chǎn)品的?生產(chǎn)過程和?產(chǎn)品的符合?性進行檢驗?，符合標(biāo)準(zhǔn)?的合格，不?符合標(biāo)準(zhǔn)的?不合格；服?務(wù)質(zhì)量管理?是指對公司?內(nèi)部，外部?進行質(zhì)量跟?蹤，技術(shù)?指導(dǎo)、事故?解答與處理?、需求分析?和主動溝通?與協(xié)作等系?列化服務(wù)。?因此我們要?逐步的建立?起質(zhì)量教育?培訓(xùn)機制，?對下屬、生?產(chǎn)和與生產(chǎn)?相關(guān)的人員?甚至銷售人?員定期進行?質(zhì)量方面的?知識培訓(xùn)，?提高全員質(zhì)?量意識，讓?全員參與，?共同監(jiān)督、?共同管理，?從而提高顧?客滿意，最?終保證公司?的產(chǎn)品質(zhì)量?和質(zhì)量體系?的良好運行?與持續(xù)改進?。___?有___的?目標(biāo)，部門?有部門的目?標(biāo)，我們質(zhì)?量管理部的?目標(biāo)是要體?現(xiàn)“___?存在的價值?”，即我們?的___要?由“市場引?導(dǎo)的被動生?產(chǎn)”向“引?導(dǎo)市場、引?導(dǎo)消費者的?主動生產(chǎn)”?方式轉(zhuǎn)變，?從而讓我們?站在消費與?時尚的頂端?。為了這個?目標(biāo)我們就?必須加強溝?通與協(xié)作、?對銷售出去?的產(chǎn)品進行?質(zhì)量跟蹤、?技術(shù)服務(wù)，?摸清客戶現(xiàn)?在需求與將?來潛在的需?求，從而去?改進、設(shè)計?、研發(fā)我們?的產(chǎn)品，使?我們的產(chǎn)品?從滿足客戶?的需要提升?到客戶需要?我們產(chǎn)品階?段。對于?產(chǎn)品改良與?新品的開發(fā)?，我認(rèn)為這?不是某個部?門或某個人?的事，這是?一件大事，?需要各部門?的積極配合?，并為之努?力和奮斗，?從而提高公?司在同行業(yè)?中的競爭力?。我們必須?去想、去創(chuàng)?新，這樣才?有進步，就?像這次我們?廠部為了改?進花椒麻味?和脫色水精?品質(zhì)而成立?的產(chǎn)品質(zhì)量?改良小組一?樣，這也是?創(chuàng)新，不一?定要開發(fā)室?來做，當(dāng)然?研發(fā)部門肯?定是責(zé)無旁?貸。也許你?不是一個研?發(fā)專家，但?你可能是一?個想像家，?或許在你不?經(jīng)意間就能?閃現(xiàn)出絕妙?的點子，為?研發(fā)人員提?供優(yōu)秀的產(chǎn)?品設(shè)計方案?。大家都知?道近年來由?于在食品安?全上出現(xiàn)了?許多問題，?特別是食品?添加劑這一?塊，國家質(zhì)?檢___是?嚴(yán)查嚴(yán)打，?對濫用、違?法生產(chǎn)等與?以停業(yè)整頓?和關(guān)閉，因?此對于產(chǎn)品?改良和將來?產(chǎn)品研發(fā)的?思路，我認(rèn)?為一是要加?快尋求乳化?劑的替代品?或新的復(fù)配?方案，以達?到最佳的優(yōu)?化效果并符?合國家相關(guān)?法律法規(guī)，?讓我們的產(chǎn)?品品質(zhì)有一?個質(zhì)的飛躍?，繼續(xù)并保?持在同行業(yè)?中的領(lǐng)先優(yōu)?勢；二是要?大力研發(fā)天?然香精香料?、調(diào)味品和?調(diào)味料，向?旅游、休閑?等方向靠近?，走天然、?綠色、休閑?之路。隨著?我市“避暑?之都”的名?氣越來越有?影響力，與?旅游、休閑?等相關(guān)的食?品產(chǎn)業(yè)將會?得到進一步?的推進與提?升，我們可?以利用這個?平臺，并通?過匠心多彩?公司等把我?們的產(chǎn)品推?向全國各地?和國際市場?。如果我?有幸竟聘上?質(zhì)量管理部?副經(jīng)理這個?職位，我將?竭盡全力的?帶領(lǐng)好這個?團隊，不斷?的學(xué)習(xí)和總?結(jié)經(jīng)驗、積?極的開拓創(chuàng)?新，把這些?年來學(xué)到的?知識和積累?起來的經(jīng)驗?靈活地運用?到工作中去?，具體體現(xiàn)?在幾個方面?：一、積?極的配合廠?部展開對花?椒精油和辣?椒油樹脂等?產(chǎn)品生產(chǎn)許?可的咨詢和?申證工作；?二、積極?___員工?參加相關(guān)機?構(gòu)___的?各種學(xué)習(xí)與?培訓(xùn)，提高?理論與業(yè)務(wù)?水平；三?、加強工作?責(zé)任心，樣?品留樣即時?、標(biāo)