事業(yè)單位完善網(wǎng)上登記會(huì)議講話

第5頁共5頁事業(yè)單位完善網(wǎng)上登記會(huì)議講話?清理規(guī)范所?涉及工作點(diǎn)?多面廣，任?務(wù)艱巨，在?推進(jìn)過程中?一定要突出?重點(diǎn)，注意?方法，有的?放矢。（?一）要搞好?核查摸底。?核查是清理?規(guī)范的首要?環(huán)節(jié)。各部?門各單位要?按照《實(shí)施?方案》的要?求，通過查?閱統(tǒng)計(jì)資料?、機(jī)構(gòu)編制?審批文件、?人員招聘調(diào)?動(dòng)手續(xù)、工?資統(tǒng)發(fā)表格?等，對(duì)單位?機(jī)構(gòu)編制和?人員信息進(jìn)?行認(rèn)真核查?，摸清單位?職責(zé)變化、?編制和領(lǐng)導(dǎo)?職數(shù)配備、?經(jīng)費(fèi)來源、?內(nèi)部機(jī)構(gòu)和?崗位設(shè)置，?以及實(shí)所有?人員情況，?做到底數(shù)清?、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、?資料全。各?事業(yè)單位要?如實(shí)填報(bào)機(jī)?構(gòu)編制和人?員情況核查?表，經(jīng)主要?負(fù)責(zé)人簽字?確認(rèn)后報(bào)主?管部門。各?主管部門要?切實(shí)負(fù)起責(zé)?任，對(duì)各單?位報(bào)的數(shù)據(jù)?信息進(jìn)行_?__匯總，?確保真實(shí)準(zhǔn)?確后于__?_月___?日前報(bào)編辦?審核。縣編?辦要嚴(yán)格把?關(guān)，認(rèn)真審?核，逐一核?對(duì)每個(gè)事業(yè)?單位的信息?數(shù)據(jù)，確保?信息全面、?準(zhǔn)確、真實(shí)?。（二）?要認(rèn)真清理?機(jī)構(gòu)編制。?在認(rèn)真核查?、摸清機(jī)構(gòu)?編制和人員?底數(shù)的基礎(chǔ)?上，對(duì)事業(yè)?單位機(jī)構(gòu)和?編制進(jìn)行清?理。一方面?要做好清理?機(jī)構(gòu)工作。?主要采取“?撤、并、轉(zhuǎn)?”等方式，?加大事業(yè)單?位機(jī)構(gòu)整合?力度，優(yōu)化?布局結(jié)構(gòu)。?“撤”就是?撤銷一批，?對(duì)批準(zhǔn)設(shè)立?___年以?上，現(xiàn)無工?作人員或只?配備了少量?工作人員，?未正式組建?或未開展工?作等情形的?事業(yè)單位，?堅(jiān)決予以撤?銷?！安ⅰ?就是合并一?批，對(duì)因主?管部門撤并?或職責(zé)調(diào)整?、職能相近?的事業(yè)單位?，下決心進(jìn)?行調(diào)整整合??！稗D(zhuǎn)”就?是轉(zhuǎn)企改制?一批，對(duì)主?要從事生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及?其他以營(yíng)利?為主要目的?事業(yè)單位，?加快推進(jìn)轉(zhuǎn)?企改制。另?一方面要做?好清理編制?工作。在規(guī)?范___的?基礎(chǔ)上，對(duì)?事業(yè)單位編?制進(jìn)行清理?。凡撤銷的?事業(yè)單位，?編制予以收?回。調(diào)整整?合后新組建?的事業(yè)單位?，要本著精?簡(jiǎn)原則重新?核定編制。?對(duì)于職責(zé)任?務(wù)萎縮或長(zhǎng)?期空編較多?的事業(yè)單位?，要相應(yīng)核?減編制。對(duì)?部分社團(tuán)_?__使用的?事業(yè)編制，?按照改革要?求和機(jī)構(gòu)編?制管理規(guī)定?，予以清理?。（三）?要規(guī)范機(jī)構(gòu)?編制。一是?要規(guī)范事業(yè)?單位名稱。?事業(yè)單位名?稱要體現(xiàn)機(jī)?構(gòu)地域位置?、隸屬關(guān)系?和業(yè)務(wù)屬性?，與黨政機(jī)?關(guān)、企業(yè)、?社會(huì)團(tuán)體或?其他社會(huì)_?__有所區(qū)?別。除部分?現(xiàn)承擔(dān)行政?職能的事業(yè)?單位外，其?他事業(yè)單位?原則上不能?再稱局、處?、辦，現(xiàn)有?不符合規(guī)定?的要進(jìn)行規(guī)?范。（范本?）對(duì)事業(yè)單?位加掛的牌?子進(jìn)行清理?，原則上一?個(gè)單位不能?掛兩個(gè)或兩?個(gè)以上牌子?，因工作任?務(wù)增加的，?應(yīng)通過變更?職責(zé)或名稱?的方式予以?解決。二是?要規(guī)范職責(zé)?任務(wù)?？茖W(xué)?準(zhǔn)確地界定?職責(zé)任務(wù)是?劃分事業(yè)單?位類別的重?要依據(jù)。事?業(yè)單位職責(zé)?任務(wù)要根據(jù)?經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)?展需要和人?民群眾公益?服務(wù)需求，?以有關(guān)法律?法規(guī)為依據(jù)?，以黨委、?政府、編制?部門文件為?參照，進(jìn)行?規(guī)范和界定?。未明確職?責(zé)任務(wù)的，?要予以合理?界定；職責(zé)?任務(wù)發(fā)生變?化的，要重?新予以規(guī)范?。（范本）?事業(yè)單位承?擔(dān)的行政職?能，凡沒有?法律法規(guī)授?權(quán)的，要予?以取消。職?責(zé)調(diào)整后，?工作任務(wù)不?足的，要予?以撤銷或并?入其他事業(yè)?單位。對(duì)主?要承擔(dān)公益?服務(wù)同時(shí)從?事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?活動(dòng)的，要?將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?職能剝離，?轉(zhuǎn)為企業(yè)或?交由企業(yè)承?擔(dān)。三是要?規(guī)范人員編?制和結(jié)構(gòu)比?例。事業(yè)單?位人員編制?要根據(jù)職責(zé)?任務(wù)、發(fā)展?規(guī)模和服務(wù)?范圍，按照?精簡(jiǎn)的原則?核定，做到?少用人、多?辦事。對(duì)目?前暫時(shí)承擔(dān)?行政職能和?從事生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)活動(dòng)的事?業(yè)單位，編?制只減不增?。從事公益?服務(wù)、職責(zé)?任務(wù)較重、?編制明顯不?足的要重新?核定。涉及?編制調(diào)整的?，不同經(jīng)費(fèi)?形式的事業(yè)?單位之間不?得逆向調(diào)劑?編制。按照?既管總量又?管結(jié)構(gòu)的要?求，合理確?定管理人員?和專業(yè)技術(shù)?人員的編制?比例，著力?優(yōu)化人員結(jié)?構(gòu)。（四?）要清理實(shí)?有人員。各?單位要對(duì)現(xiàn)?有在編人員?進(jìn)行一次全?面清理，重?點(diǎn)清查沒有?任何手續(xù)長(zhǎng)?期曠工且去?向不明人員?；雖經(jīng)批準(zhǔn)?請(qǐng)假、停薪?留職、出國(guó)?、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)?等，但無正?當(dāng)理由逾期?不歸人員；?未經(jīng)批準(zhǔn)出?國(guó)、脫產(chǎn)學(xué)?習(xí)等擅自離?崗人員；以?及受刑事處?罰未開除公?職卻長(zhǎng)期不?上班等等人?員。對(duì)于這?幾類人員，?各部門各單?位在做好耐?心細(xì)致的思?想政治工作?的基礎(chǔ)上，?對(duì)仍不回單?位上班的，?要研究提出?處理意見。?縣紀(jì)檢監(jiān)察?、縣___?、縣人力資?源和社會(huì)保?障局要充分?履行各自職?責(zé)，加大人?事紀(jì)律監(jiān)察?處理力度，?切實(shí)糾正這?方面的違法?違紀(jì)行為。?二、關(guān)于?事業(yè)單位網(wǎng)?上登記工作?實(shí)現(xiàn)事業(yè)?單位登記管?理網(wǎng)上運(yùn)行?，從傳統(tǒng)的?手工模式轉(zhuǎn)?變?yōu)楝F(xiàn)代信?息技術(shù)模式?，是事業(yè)單?位登記管理?電子政務(wù)建?設(shè)的一大重?大舉措。國(guó)?家事業(yè)單位?登記管理局?通過幾年在?部分省市試?點(diǎn)，今年要?求在全國(guó)全?面鋪開。?今年以來，?縣編辦、縣?事業(yè)單位登?記管理局為?此做了大量?的準(zhǔn)備，希?望各單位、?各部門要按?照統(tǒng)一要求?，規(guī)范做好?相關(guān)工作。?一是要按時(shí)?參訓(xùn)。近期?，事業(yè)單位?網(wǎng)上登記培?訓(xùn)工作將全?面鋪開，各?級(jí)各部門要?安排好熟悉?計(jì)算機(jī)應(yīng)用?技術(shù)的人員?按時(shí)參訓(xùn)。?需要強(qiáng)調(diào)的?是，此項(xiàng)工?作將培訓(xùn)到?每一個(gè)法人?事業(yè)單位，?今天開會(huì)的?各主管部門?，要擔(dān)負(fù)起?培訓(xùn)工作的?___責(zé)任?，做到不遺?不漏不拖。?二是要做好?有關(guān)技術(shù)裝?備的準(zhǔn)備工?作。實(shí)施網(wǎng)?上登記，除?電腦、打印?機(jī)外，一個(gè)?最重要的工?具是掃描儀?，通過掃描?儀將相關(guān)材?料上傳。各?法人事業(yè)單?位有條件的?要單獨(dú)配置?好相關(guān)設(shè)備?，暫不具備?條件的，可?由主管部門?統(tǒng)一購(gòu)置，?下屬事業(yè)單?位共享資源?。三、關(guān)?于兩項(xiàng)工作?的總體要求?按照省、?市的部署安?排，事業(yè)單?位清理規(guī)范?工作要在明?年___月?底前全面完?成，時(shí)間緊?、任務(wù)重、?要求高。事?業(yè)單位網(wǎng)上?登記工作也?必須在年內(nèi)?啟動(dòng)，明年?年初全面進(jìn)?入網(wǎng)上登記?。各級(jí)各部?門要統(tǒng)籌安?排，精心_?__，扎實(shí)?工作，確保?按時(shí)完成事?業(yè)單位清理?規(guī)范和網(wǎng)上?登記工作任?務(wù)。（一?）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?，明確職責(zé)?分工。這次?事業(yè)單位清?理規(guī)范和實(shí)?施網(wǎng)上登記?工作由縣編?委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?，縣編辦負(fù)?責(zé)全縣清理?規(guī)范工作的?___實(shí)施?并加強(qiáng)指導(dǎo)?和協(xié)調(diào)，各?部門各單位?要按照“誰?主管、誰負(fù)?責(zé)”的要求?，認(rèn)真解決?工作中出現(xiàn)?的矛盾和問?題，切實(shí)做?好各項(xiàng)工作?。（二）?科學(xué)謀劃，?認(rèn)真制定工?作方案。這?次全縣清理?規(guī)范工作，?分動(dòng)員部署?、核查摸底?、清理規(guī)范?和總結(jié)驗(yàn)收?___個(gè)階?段進(jìn)行，從?現(xiàn)在開始，?到明年__?_月底前結(jié)?束。各單位?各部門要在?全縣清理規(guī)?范總體《實(shí)?施方案》框?架內(nèi)，結(jié)合?自身實(shí)際，?抓緊制定本?部門清理規(guī)?范工作方案?，具體細(xì)化?各個(gè)階段的?工作任務(wù)，?落實(shí)責(zé)任主?體；要從有?利于事業(yè)發(fā)?展的大局出?發(fā)，按改革?要求研究提?出所屬事業(yè)?單位清理規(guī)?范意見，與?縣編辦溝通?協(xié)商后，于?___月_?__日前正?式上報(bào)。同?時(shí)，按照上?級(jí)要求，清?理規(guī)范期間?一律停止辦?理新增事業(yè)?機(jī)構(gòu)編制事?項(xiàng)。（三?）嚴(yán)肅紀(jì)律?，確保各項(xiàng)?工作順利開?展。清理規(guī)?范工作事關(guān)?事業(yè)單位改?革大局，涉?及事業(yè)單位?和干部職工?的切身利益?。各級(jí)各部?門要嚴(yán)格遵?守改革紀(jì)律?，落實(shí)各項(xiàng)