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8/82023銀行員工學(xué)習(xí)心得5篇銀行員工學(xué)習(xí)心得1學(xué)畢業(yè)后,開始參加工作,我應(yīng)聘到一家銀行工作,隨后參加了__信用卡中心20__年新員工培訓(xùn)。從小到大,我們學(xué)習(xí)了無數(shù)課程,歷經(jīng)十年寒窗,不明白參加了多少培訓(xùn)多少考試,但這次的崗前培訓(xùn)對我們的好處是空前的,好處非凡的,它作為一個過渡,一個橋梁,讓我們從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`。對員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才、培養(yǎng)人才〞的戰(zhàn)略方針。參加這次培訓(xùn)的有以前在別家銀行做過信用卡業(yè)務(wù)的也有沒接觸過信用卡的,大家都很珍惜這次時機(jī),早早地就來到公司,為培訓(xùn)做準(zhǔn)備我們收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富。這一次培訓(xùn)的主要資料主要是公司的根本狀況介紹和__銀行信用卡系列產(chǎn)品的介紹,__銀行信用卡中心主任還特地講了企業(yè)文化與發(fā)源,使我們在最短的時間里了解到公司的根本運(yùn)作流程,以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀、戰(zhàn)略規(guī)劃和系統(tǒng)的公司營銷理念方面的專業(yè)知識,透過這次培訓(xùn),讓我們受益匪淺、深有體會。透過這次培訓(xùn),讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更清晰的認(rèn)識和了解,對自己有一個全新的定位,充分發(fā)揮自己的主動性,在做好自己的本職工作的同時,充分利用好公司的優(yōu)勢資源,最大限度地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,明確自己的在工作上的長期開展目標(biāo)和開展方向。公司的快速開展也是我們個人的開展。透過培訓(xùn),我更加了解到做事先做人的道理。中國城市金融圈人脈社區(qū)銀行在職業(yè)化的態(tài)度方面,每個人都就應(yīng)有一顆向往的心,首先我們要明確的是我們不是為公司打工、不是為老板打工,我們是為自己打工,要相信自己能做好,更重要的是要去堅持做,在秉承民生文化“人本、誠信、創(chuàng)新〞的同時堅持快樂工作,開心生活。信用卡作為一種現(xiàn)代化的金融工具,它便捷、時尚、平安的特點(diǎn)正逐步被越來越多人所理解,隨著我國市場經(jīng)濟(jì)開展,人民生活水平的提高,用卡環(huán)境的不斷改善,信用卡市場蘊(yùn)含著廣闊地開展空間,但隨著各家商業(yè)銀行都在發(fā)行自己品牌的信用卡,如何使我們__信用卡在競爭劇烈的市場中脫穎而出,以下是我對信用卡營銷工作中的一些心得體會。只有與客戶進(jìn)行經(jīng)常性的溝通與交流,了解客戶的動向,知曉客戶的所思所欲,才能及時調(diào)整營銷策略,捕捉商機(jī),在劇烈的商戰(zhàn)中搶占先機(jī)。細(xì)節(jié)決定成敗,心態(tài)決定成敗上下。工作從細(xì)微處入手,在做出營銷前對客戶有充分的了解,要明白自己的客戶看重的是什么,需要的是什么,開掘合作的廣闊天地,同時要細(xì)心觀察,見人所未見,想人所未想,捕捉蘊(yùn)參加完培訓(xùn),我最深刻的感觸就是覺得自己十分幸運(yùn)。這是個很系統(tǒng)的培訓(xùn),銀行卡中心人力資源部投入了超多的人力、財力,并有專業(yè)的團(tuán)隊經(jīng)理及相關(guān)培訓(xùn)人員給我們進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),短短的幾天內(nèi),把我們凝聚在一齊,學(xué)習(xí)了信用卡的根本狀況,融入了__銀行信用卡中心這個大群眾中。作為一家這樣成功的股份制商業(yè)銀行,對于我們剛?cè)肼毜男滦袉T來說是多么的榮幸啊。有人說:小勝靠個人,中勝靠團(tuán)隊,大勝靠平臺。而__銀行信用卡中心就是這樣一個優(yōu)秀的平臺。在那里,我們將與__銀行信用卡中心共同開展,把個人的職業(yè)規(guī)劃與__銀行信用卡中心的開展融合在一齊,共同實(shí)現(xiàn)騰飛。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,我們將被分到不同的小組上開始工作,一周的培訓(xùn)時間大家培養(yǎng)了深厚的感情,不在乎時間的長短,我們重視的是共同的經(jīng)歷,也許只有在這樣優(yōu)秀的平臺上才能迅速培養(yǎng)出優(yōu)秀的團(tuán)隊。時間雖然短暫,但是這次培訓(xùn)對我們來說是人我們都將成為有職責(zé)心、充滿自信的職業(yè)人。在此,我再次感謝培訓(xùn)中的老師和幫助我的同學(xué)、同行們,讓我們一齊為了夢想啟程吧。銀行員工學(xué)習(xí)心得2銀行綜合柜員制不同于雙人復(fù)核制的崗位組合,要求我們柜員要按照操作標(biāo)準(zhǔn),單人完成客戶需求的存款、結(jié)算等業(yè)務(wù),這大大提高了工作的效率。我社實(shí)行柜員制已經(jīng)3個多月了,經(jīng)過這個月的磨練,我懂得了要把綜合柜員效勞工作做得更加完美,必須做好以下幾點(diǎn):一、要增強(qiáng)責(zé)任心綜合柜員每一筆業(yè)務(wù)需要自己單獨(dú)去完成,并要自我復(fù)核、自我約束、自我控制、自我承當(dāng)風(fēng)險。以前工作中的小問題、小過失,自己沒有發(fā)現(xiàn),同事復(fù)核時會給你提出,而綜合柜員制后你沒有依賴了,工作責(zé)任心不強(qiáng),就容易出現(xiàn)過失。這就需要我們有極強(qiáng)的工作責(zé)任心,不能有依靠思想,對自己辦理的每一筆業(yè)務(wù),都要認(rèn)真考慮,仔細(xì)核對,不能有一絲一毫的馬虎,只有認(rèn)真辦好每一筆業(yè)務(wù)才能對儲戶負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)、對單位負(fù)責(zé)。二、要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致銀行工作性質(zhì)要求我們工作中要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,綜合柜制讓我們更加體會到自己職業(yè)的高風(fēng)險性,需要我們工作中更加仔細(xì)認(rèn)真。每一筆業(yè)務(wù)都要嚴(yán)格按照規(guī)章流程辦事,每一筆業(yè)務(wù)都要認(rèn)真去核對,每一次辦理業(yè)務(wù)都要做到精力到位、思想到位、工作到位,這樣才可以防止少出過失,不出過失。首先工作中要心靜,接待每一位顧客都一樣,顧客催,你自己不能急,不能因為顧客催而辦錯業(yè)務(wù),做好一筆再接下一筆。其次業(yè)務(wù)要精,對自己從事的業(yè)務(wù)要熟悉,流程要精通熟練,這樣你工作才能提高效率,心里有底業(yè)務(wù)就會辦得又快又好。第三要嚴(yán)謹(jǐn),工作中要一是一,二是二,不能貪圖一時的方便而省略操作規(guī)程,不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鏖L久下去必將釀成大錯。第三要細(xì)心,對每一筆業(yè)務(wù),有疑點(diǎn)的要多問,要細(xì)致周到,對更改的程序和科目,可以將新舊科目對照抄下來,放在自己容易看見的地方,一邊工作中號對照查找。三、要用心去效勞用力去做,你只能把事情做好;用心去做,你才能做得優(yōu)秀。我們從事柜面工作的,每一言每一行,代表的不僅僅是個人,而是整個農(nóng)村合作銀行的形象。要從自身做起,從小事做起,用心接待好每一位客戶,用心效勞好每一位客戶,作為柜員,與客戶接觸比擬密切,要能夠了解顧客的心理,特別是信合,農(nóng)村顧客多,要不嫌麻煩,多解釋,直到對方明白為止。在業(yè)務(wù)操作中,經(jīng)常會遇到這樣一些存款未到期的客戶,他們來支取存款時,你應(yīng)該主動提醒,如果是他們自己看錯了,你的提醒換來的是連聲的感謝。只要你和客戶用心溝通,客戶回報才是滿意。四、要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己綜合柜員制對我們臨柜工作人員提出了更高的要求,首先在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)水平,才能把工作做得更快更好。其次,在效勞上,要加強(qiáng)自身修養(yǎng),學(xué)習(xí)心理學(xué)和效勞學(xué)知識,提高自身綜合素質(zhì),提升效勞技能,才能效勞好每一位儲戶。時代在變、環(huán)境在變,我們的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要用心對待我的崗位工作,用心去學(xué)習(xí)新的知識,用心總結(jié)工作中的經(jīng)驗,用心去效勞好每一位儲戶,與時俱進(jìn),以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,不斷進(jìn)取,扎實(shí)工作,同屯溪農(nóng)村信合銀行共同成長,去創(chuàng)造一個更加美好的明天。銀行員工學(xué)習(xí)心得3近期,我們緊鑼密鼓地組織學(xué)習(xí)了徐新理事長在全省農(nóng)信社防范操作風(fēng)險電視電話會議上的重要講話、蘄春縣聯(lián)社觀橋樓分社原主任余紅容挪用客戶資金案件情況的通報和柜員操作“五條禁令〞并結(jié)合實(shí)際,作了案件防控學(xué)習(xí)教育到周的日程安排。通過認(rèn)真學(xué)習(xí),體會頗深,其案件的釀成,主要是內(nèi)控不嚴(yán)、內(nèi)部人員作案兩大根本特點(diǎn)??吹饺绱她嫶蟮呐灿脭?shù)字,如此觸目驚心的案件,沉思之后,頗多感慨。首先,要汲取教訓(xùn)?!疤炀W(wǎng)恢恢,疏而不漏〞、“要想人不知,除非己莫為〞等耳熟能詳?shù)脑挌v經(jīng)了無數(shù)前人的經(jīng)驗提煉,而作案的人卻總帶著僥幸的心里,認(rèn)為自己很高明,不會被人發(fā)現(xiàn),鋌而走險。然而最終還是難以逃脫法律的制裁,而陷入痛苦的深淵?;蛟S他們曾有過短暫的“成就感〞或者提心吊膽地?fù)]霍金錢的“幸福感〞,但不知他們想過沒有,這種所謂“成就〞和“幸福〞是建立在多少領(lǐng)導(dǎo)、同事、前輩,甚至無數(shù)后代們辛勤勞動的果實(shí)之上?不知他們捫心自問過沒有,他們這樣對得起自己的良心嗎?對得起自己的父母、親人嗎?他們拿什么來留給下一代?他們這樣肆意踐踏領(lǐng)導(dǎo)、同事對自己的信任,辜負(fù)父母對自己的殷切希望,又與自己的目標(biāo)——幸福、快樂背道而馳,而最終承受最多痛苦的人是他們自己和親人。我們所擁有的生命原本就是對父母、對親友、對社會的一種責(zé)任。然而,生命太短促了,我們更應(yīng)該倍加珍惜。一個人只要記住無論在什么時候,什么地方留給別人都是美好的東西,那么他的生活將非常愉快。而守住老實(shí)、正直、忠貞、善良和表里如一的品質(zhì)最終才會獲得幸福。其實(shí)在生活中,富貴的人并不一定幸福,貧窮的人并不見得痛苦。何況我們只要踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真干工作,也不可能淪為貧窮階層。那,為什么不腳踏實(shí)地走正道,遵紀(jì)守法做好人呢?其次,要以德為先。人是生產(chǎn)力中最活潑的因素。識人并合理用人是將單位經(jīng)營得好壞的關(guān)鍵,尤其是我們金融單位的特殊商品經(jīng)營的好壞更是關(guān)鍵。曹操之所以能打敗能力和兵力數(shù)倍于自己的袁紹,劉邦之所以能打敗戰(zhàn)無不勝、攻無不克的楚霸王項羽,用人得當(dāng)就是他們制勝的法寶。就發(fā)案的那些人,他們絕大多數(shù)都是工作能力強(qiáng)的人,但他們只屬于那種很會抓老鼠又要偷主人東西的貓。對于這種人就應(yīng)該用品質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、原那么性強(qiáng)、工作踏實(shí)的人與之共事,那就會收到很好的效果。“駿馬行千里,耕田不如牛〞說的就是再能干的人如果放錯了位置,那就會收效甚微,甚至釀成悲劇。對于我們這種特殊的金融行業(yè)來說,能有德才兼?zhèn)涞娜瞬女?dāng)然最好,如果二者只能選其一,那么用人時“德〞絕對應(yīng)側(cè)重“才〞。因此,我希望領(lǐng)導(dǎo)在落實(shí)和監(jiān)督各項規(guī)章制度執(zhí)行的同時,更要注重以德為先,多種人才的合理配置,這樣,易于防患于未然。再次,人生要知足。說實(shí)話,我十分珍惜我這份來之不易的工作,它讓我有最根本的生活保障和養(yǎng)家糊口的成就感。我深知,如果放棄現(xiàn)在的工作而再就業(yè)絕非易事。在這物欲橫流、急功近利的社會,人人面前都充滿著巨大的誘惑。但是,只要學(xué)會了在寂寞中堅守住在人間最珍貴的真、善、美,堅守住生命的最樸實(shí)自然與純潔,學(xué)會將誘惑放在適當(dāng)?shù)木嚯x之外,讓它維持一貫的魅力,那么我就征服了自己。以前我認(rèn)為作為一名普通職工,只要盡職盡責(zé)、安分守己、保質(zhì)保量地做好每一天的工作就行了。通過不斷學(xué)習(xí),我認(rèn)為光這樣做還不夠,還應(yīng)該具有敏感的觀察力和智慧的頭腦,在工作中和一起共事的同事共同堅守制度,嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度辦事,就一定會有效地抑制案件發(fā)生。以前,我最喜歡的一句話是:“粗茶淡飯保平安,良心作枕夢里香〞?,F(xiàn)在我最喜歡的一句話是:“人生要知足,對工作要知缺乏,對知識要不知足。〞我將用這句話指引我人生的道路,并以此為人生的目標(biāo)方向,用自己的老實(shí)做人、樸實(shí)做事、扎實(shí)工作的一貫品德寫好自己的人生。銀行員工學(xué)習(xí)心得4近一段時間,我行積極認(rèn)真深入學(xué)習(xí)了《員工違規(guī)行為處理方法》,在利用工作生活之余,結(jié)合自身崗位實(shí)際和切身體會,進(jìn)行了深入思考,得出了些學(xué)習(xí)心得羅列如下:一、通過對《員工行為守那么》的集中學(xué)習(xí),看到了總行懲戒違規(guī)行為的決心和力度,從內(nèi)心更深刻的認(rèn)識到,在從事日常工作的每一天、每一個環(huán)節(jié),都必須在業(yè)務(wù)合規(guī)操作的要求下進(jìn)行。要做到令方行、禁那么止。目前還是有一局部員工需要提高自我保護(hù)意識,不能一聽到投訴就緊張,要嚴(yán)格落實(shí)各項規(guī)章制度和崗位職責(zé),決不能放棄制度來遷就客戶。二、在《員工行為禁止規(guī)定》中,指的操作風(fēng)險的人員因素主要是指因銀行員工發(fā)生內(nèi)部欺詐、失職違規(guī),以及因員工的知識、技能匱乏、核心員工流失、商業(yè)銀行違反用工法等造成損失或者不良影響而引起的風(fēng)險。為此,不僅要用規(guī)章制度約束我們自身,還要密切關(guān)注操作環(huán)節(jié)的分工銜接,在什么時候我們都要遵照“可不為,不可為,禁止為〞的行為標(biāo)準(zhǔn)來約束自己。三、《員工違規(guī)行為處理規(guī)定》主要為我們羅列構(gòu)成違規(guī)行為的要件,標(biāo)準(zhǔn)了執(zhí)行程序和行為。“合規(guī)不是一日之功,違規(guī)卻可能是一念之差〞,讓我們認(rèn)識到合規(guī)的重要性,并應(yīng)該不放松的不斷堅持下去!通過這次學(xué)習(xí)活動,使我們相信,這是一個循序漸進(jìn)的過程,只要我們保持對風(fēng)險的高度重視和認(rèn)識,合規(guī)經(jīng)營就會化為一縷陽光,照亮每一個陰暗的角落,并指引我行業(yè)務(wù)開展穩(wěn)健快速的向前開展。銀行員工學(xué)習(xí)心得5為標(biāo)準(zhǔn)建行員工的職業(yè)行為,教育和引導(dǎo)員工自我約束,提高員工職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn),樹立建設(shè)銀行良好的企業(yè)形象,從源頭上防范風(fēng)險發(fā)生,總行制定了《員工30條禁止性規(guī)定》,通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力,提高了每位員工的職業(yè)素養(yǎng)、風(fēng)險意識和業(yè)務(wù)水平以及作為建行人餓榮譽(yù)感、使命感和責(zé)任感,同時標(biāo)準(zhǔn)了業(yè)務(wù)操作流程,推進(jìn)了業(yè)務(wù)開展,有利于今年全行業(yè)務(wù)開展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。員工是建設(shè)銀行的珍貴財富,是建設(shè)銀行的價值源泉,建設(shè)銀行的生存和開展需要一支具備良好職業(yè)操守的員工隊伍?!秵T工30條禁令》是建設(shè)銀行員工從業(yè)履職的根本標(biāo)準(zhǔn),貫徹執(zhí)行好《員工30條禁令》,有利于提高全行員工的整體素質(zhì),有利于樹立和保持建設(shè)銀行良好的企業(yè)形象,有利于構(gòu)建防范道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制,把《員工30條禁令》的要求貫徹到業(yè)務(wù)經(jīng)營和管理的各個環(huán)節(jié)中,倡導(dǎo)從我做起,從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴做起,以《員工30條禁令》作為從業(yè)履職的根本標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)員工的.職業(yè)行為,進(jìn)一步加強(qiáng)自我約束能力,嚴(yán)格執(zhí)行上級行的決策和規(guī)章制度,提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和道德水準(zhǔn)。在日常工作中,時刻提醒自己,要從建設(shè)銀行的最正確利益出發(fā),勤勉謹(jǐn)慎開展工作,在職業(yè)生涯中嚴(yán)格遵守職業(yè)操守,樹立建設(shè)銀行良好的形象,促進(jìn)業(yè)務(wù)開展和合規(guī)文化建設(shè),提升效勞質(zhì)量和水平?;鶎泳W(wǎng)點(diǎn)是建行的效勞窗口,員工的一言一行都代表著本行的形象,在工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知,建行的品牌意味著什么,我分理處的業(yè)務(wù)量大,每天每位同事的業(yè)務(wù)平均就要到達(dá)一百多筆。因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,嚴(yán)格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進(jìn)行實(shí)際操作。一年中始終如一的要求自己,當(dāng)我也有問題的時候,我會十分虛心的向員工請教。對待業(yè)務(wù)技能,我心里有一條給自己規(guī)定的要求:三人行必有我?guī)?,要千方百計的把自己不會的學(xué)會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。我有渴望學(xué)習(xí)新知識的熱情,我也會積極的利用好每一次學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)的時機(jī),學(xué)會、學(xué)好、學(xué)通,不給工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作。也受到了同志們的好評。從我工作到現(xiàn)在,從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時有顧客對我們的工作有不同看法的時候,我也能把客戶不明白的事情解釋清楚,最終使顧客滿意而歸。面對客戶,我時刻提醒自己要從細(xì)節(jié)做起,把行里下發(fā)的各種精神與要求落
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