督導(dǎo)區(qū)管理人員工作手冊(cè)

PAGEPAGE46EvaluationWarning:ThedocumentwascreatedwithSpire.Docfor.NET.中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法為健全中小學(xué)校督導(dǎo)制度，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》制定本辦法。第一條掛掛牌督導(dǎo)導(dǎo)是指縣縣（市、區(qū)區(qū)）人民民政府教教育督導(dǎo)導(dǎo)部門（以以下簡(jiǎn)稱稱教育督督導(dǎo)部門門）為區(qū)區(qū)域內(nèi)每每一所學(xué)學(xué)校設(shè)置置責(zé)任督督學(xué)，對(duì)對(duì)學(xué)校進(jìn)進(jìn)行經(jīng)常常性督導(dǎo)導(dǎo)。教育督導(dǎo)部部門根據(jù)據(jù)區(qū)域內(nèi)內(nèi)中小學(xué)學(xué)校布局局和在校校生規(guī)模模等情況況，按11人負(fù)責(zé)責(zé)5所左左右學(xué)校校的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)配備責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)。教育督導(dǎo)部部門應(yīng)按按統(tǒng)一規(guī)規(guī)格制作作標(biāo)牌，標(biāo)標(biāo)明責(zé)任任督學(xué)的的姓名、照照片、聯(lián)聯(lián)系方式式和督導(dǎo)導(dǎo)事項(xiàng)，在在校門顯顯著位置置予以公公布。第二條責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)由教育育督導(dǎo)部部門聘任任，頒發(fā)發(fā)督學(xué)證證，實(shí)行行注冊(cè)登登記，直直接管理理。責(zé)任督學(xué)應(yīng)應(yīng)符合《教教育督導(dǎo)導(dǎo)條例》第第七條規(guī)規(guī)定的條條件。責(zé)任督學(xué)主主要從在在職和退退休的校校長、教教師、教教研人員員和行政政人員中中遴選，專專兼結(jié)合合，兼顧顧小學(xué)、初初中和高高中各個(gè)個(gè)學(xué)段（含含直屬學(xué)學(xué)校）。第三條責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)基本職職責(zé)：（一）對(duì)學(xué)學(xué)校依法法依規(guī)辦辦學(xué)進(jìn)行行監(jiān)督。（二）對(duì)學(xué)學(xué)校管理理和教育育教學(xué)進(jìn)進(jìn)行指導(dǎo)導(dǎo)。（三）受理理、核實(shí)實(shí)相關(guān)舉舉報(bào)和投投訴。（四）發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問題并并督促學(xué)學(xué)校整改改。（五）向教教育督導(dǎo)導(dǎo)部門報(bào)報(bào)告情況況，并向向政府有有關(guān)部門門提出意意見。第四條責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)對(duì)以下下主要事事項(xiàng)實(shí)施施經(jīng)常性性督導(dǎo)：：（一）校務(wù)務(wù)管理和和制度執(zhí)執(zhí)行情況況。（二）招生生、收費(fèi)費(fèi)、擇校校情況。（三）課程程開設(shè)和和課堂教教學(xué)情況況。（四）學(xué)生生學(xué)習(xí)、體體育鍛煉煉和課業(yè)業(yè)負(fù)擔(dān)情情況。（五）教師師師德和和專業(yè)發(fā)發(fā)展情況況。（六）校園園及周邊邊安全情情況，學(xué)學(xué)生交通通安全情情況。（七）食堂堂、食品品、飲水水及宿舍舍衛(wèi)生情情況。（八）校風(fēng)風(fēng)、教風(fēng)風(fēng)、學(xué)風(fēng)風(fēng)建設(shè)情情況。第五條發(fā)發(fā)現(xiàn)危及及師生安安全的重重大隱患患，責(zé)任任督學(xué)應(yīng)應(yīng)及時(shí)督督促學(xué)校校和相關(guān)關(guān)部門處處理；對(duì)對(duì)各種突突發(fā)事件件或重大大事故，責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)應(yīng)第一一時(shí)間趕趕赴現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)，及時(shí)時(shí)了解并并上報(bào)有有關(guān)情況況。第六條責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)可采取取隨機(jī)聽聽課、查查閱資料料、列席席會(huì)議、座座談走訪訪、問卷卷調(diào)查、校校園巡視視等方式式進(jìn)行經(jīng)經(jīng)常性督督導(dǎo)。督導(dǎo)結(jié)束后后，責(zé)任任督學(xué)要要填寫督督導(dǎo)記錄錄，將督督導(dǎo)結(jié)果果當(dāng)場(chǎng)向向?qū)W校反反饋，并并及時(shí)向向教育督督導(dǎo)部門門提交報(bào)報(bào)告。對(duì)每所學(xué)校校實(shí)施經(jīng)經(jīng)常性督督導(dǎo)每月月不得少少于1次次，視情情況可隨隨時(shí)對(duì)學(xué)學(xué)校進(jìn)行行督導(dǎo)。第七條責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)要依法法督導(dǎo)，客客觀公正正，廉潔潔自律，對(duì)對(duì)有可能能影響公公正督導(dǎo)導(dǎo)的情形形要實(shí)行行回避。責(zé)任督學(xué)進(jìn)進(jìn)校督導(dǎo)導(dǎo)應(yīng)出示示督學(xué)證證。學(xué)校必須接接受責(zé)任任督學(xué)的的監(jiān)督和和指導(dǎo)，按按要求提提供情況況和進(jìn)行行整改。教育督導(dǎo)部部門對(duì)拒拒絕、阻阻撓責(zé)任任督學(xué)依依法實(shí)施施經(jīng)常性性督導(dǎo)和和不按要要求整改改的學(xué)校校，要予予以通報(bào)報(bào)批評(píng)并并責(zé)令改改正；對(duì)對(duì)學(xué)校主主要負(fù)責(zé)責(zé)人和其其它責(zé)任任人員提提出處分分建議。第九條各各地要為為責(zé)任督督學(xué)提供供必要的的工作條條件和專專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)費(fèi)。對(duì)新新任責(zé)任任督學(xué)進(jìn)進(jìn)行入職職培訓(xùn)，對(duì)對(duì)在職責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)進(jìn)行定定期培訓(xùn)訓(xùn)、集中中培訓(xùn)。實(shí)實(shí)行責(zé)任任督學(xué)定定期交流流制度，原原則上每每3年輪輪崗交流流一次。建建立督導(dǎo)導(dǎo)信息直直報(bào)系統(tǒng)統(tǒng)。第十條教教育督導(dǎo)導(dǎo)部門要要建立責(zé)責(zé)任督學(xué)學(xué)考核制制度。對(duì)對(duì)責(zé)任督督學(xué)履行行職責(zé)、開開展工作作和完成成任務(wù)情情況進(jìn)行行考核。對(duì)年度考核核稱職的的督學(xué)，予予以續(xù)聘聘；對(duì)考考核優(yōu)秀秀的督學(xué)學(xué)，給予予表彰獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)對(duì)存在玩玩忽職守守、弄虛虛作假、徇徇私舞弊弊、濫用用職權(quán)等等行為，干干擾學(xué)校校正常工工作或在在督導(dǎo)活活動(dòng)中造造成不良良影響，及及發(fā)現(xiàn)重重大問題題未及時(shí)時(shí)上報(bào)的的，視不不同程度度給予批批評(píng)、教教育和處處分，情情節(jié)嚴(yán)重重的取消消督學(xué)資資格。第十一條教育督督導(dǎo)部門門定期聽聽取責(zé)任任督學(xué)工工作匯報(bào)報(bào)，研究究處理相相關(guān)問題題。教育督導(dǎo)及及有關(guān)部部門要重重視督導(dǎo)導(dǎo)結(jié)果和和責(zé)任督督學(xué)建議議，將其其作為對(duì)對(duì)學(xué)校綜綜合評(píng)價(jià)價(jià)、主要要負(fù)責(zé)人人考評(píng)問問責(zé)的重重要依據(jù)據(jù)。在學(xué)學(xué)校評(píng)優(yōu)優(yōu)評(píng)先、干干部任免免、教師師考核方方面，充充分聽取取責(zé)任督督學(xué)的意意見。第十二條本辦法法自發(fā)布布之日起起施行。（國務(wù)院教教育督導(dǎo)導(dǎo)委員會(huì)會(huì)辦公室室國教督督辦〔220133〕2號(hào)號(hào)文件，220133年9月月17日日印發(fā)）中小學(xué)校長長工作職職責(zé)校長是學(xué)校校法人代代表，對(duì)對(duì)學(xué)校及及上級(jí)教教育行政政主管部部門的工工作負(fù)責(zé)責(zé)，主要要工作職職責(zé)是：：全面貫徹執(zhí)執(zhí)行黨和和國家的的教育方方針、政政策、法法規(guī)，堅(jiān)堅(jiān)持社會(huì)會(huì)主義辦辦學(xué)方向向，努力力促進(jìn)全全體學(xué)生生的全面面發(fā)展，全全面提高高教育質(zhì)質(zhì)量。接受上級(jí)教教育行政政主管部部門的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)，保保證政令令暢通。主主持制定定并實(shí)施施學(xué)校發(fā)發(fā)展的長長遠(yuǎn)規(guī)劃劃和學(xué)期期、學(xué)年年工作計(jì)計(jì)劃，形形成和深深化學(xué)校校辦學(xué)理理念、辦辦學(xué)特色色和文化化內(nèi)涵。主持校長辦辦公會(huì)議議和行政政會(huì)議，審審議學(xué)校校重大問問題。主主持制定定學(xué)校各各部門工工作人員員的崗位位職責(zé)，建建立并完完善各種種管理制制度，明明確各崗崗位人員員的職責(zé)責(zé)，科學(xué)學(xué)管理學(xué)學(xué)校。組織對(duì)學(xué)校校各部門門及教職職工工作作的檢查查、考核核，做好好評(píng)優(yōu)、晉晉級(jí)、晉晉職工作作。自覺接受黨黨組織和和教職工工的監(jiān)督督，定期期向教代代會(huì)報(bào)告告工作，聽聽取意見見和建議議，努力力改進(jìn)學(xué)學(xué)校行政政管理工工作。支支持學(xué)校校群團(tuán)組組織的工工作，發(fā)發(fā)揮教代代會(huì)、工工會(huì)、共共青團(tuán)、少少先隊(duì)、學(xué)學(xué)生會(huì)等等組織在在學(xué)校工工作中的的作用。領(lǐng)導(dǎo)德育工工作，堅(jiān)堅(jiān)持把德德育工作作放在首首位。采采取切實(shí)實(shí)措施，加加強(qiáng)對(duì)學(xué)學(xué)生思想想品質(zhì)、行行為習(xí)慣慣養(yǎng)成教教育。領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工工作，堅(jiān)堅(jiān)持以教教學(xué)為中中心。嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行國家新新的課程程計(jì)劃和和標(biāo)準(zhǔn)。深深入教學(xué)學(xué)實(shí)踐，強(qiáng)強(qiáng)化教學(xué)學(xué)管理，組組織教研研教改活活動(dòng)的開開展及現(xiàn)現(xiàn)代教育育技術(shù)的的廣泛運(yùn)運(yùn)用。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校藝藝、體、衛(wèi)衛(wèi)、勞教教育及學(xué)學(xué)生社會(huì)會(huì)實(shí)踐教教育，確確保各類類教育活活動(dòng)全面面開展。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校后后勤工作作，嚴(yán)格格后勤管管理，堅(jiān)堅(jiān)持勤儉儉辦學(xué)，努努力改善善辦學(xué)條條件；加加強(qiáng)財(cái)經(jīng)經(jīng)預(yù)算，嚴(yán)嚴(yán)格財(cái)務(wù)務(wù)制度，認(rèn)認(rèn)真審查查財(cái)務(wù)開開支，做做好學(xué)期期、學(xué)年年的財(cái)經(jīng)經(jīng)結(jié)算工工作，管管好校舍舍、設(shè)備備；關(guān)心心職工生生活，辦辦好學(xué)生生食堂，搞搞好校園園環(huán)境的的綜合治治理和校校園文化化。負(fù)責(zé)學(xué)校人人事調(diào)配配和教職職工聘任任工作，按按制度做做好績效效工資的的發(fā)放和和管理。負(fù)責(zé)學(xué)校安安全工作作，及時(shí)時(shí)組織安安全隱患患的排查查和整改改，健全全各種安安全工作作職責(zé)、制制度，建建立安全全工作臺(tái)臺(tái)賬，確確保師生生學(xué)習(xí)、工工作、生生活安全全。協(xié)調(diào)社會(huì)有有關(guān)部門門及學(xué)生生家長的的關(guān)系，營營造良好好的尊師師重教氛氛圍，促促進(jìn)學(xué)校校工作持持續(xù)、健健康發(fā)展展。履行法律法法規(guī)賦予予的權(quán)利利和義務(wù)務(wù)，依法法治校、依依法治教教，并承承擔(dān)相關(guān)關(guān)民事責(zé)責(zé)任。完成上級(jí)教教育行政政主管部部門交辦辦的其他他工作。千佛教育督督導(dǎo)責(zé)任任區(qū)關(guān)于校長隊(duì)隊(duì)伍管理理的十項(xiàng)項(xiàng)規(guī)定各學(xué)校：為為加強(qiáng)片片區(qū)校長長隊(duì)伍管管理，提提升隊(duì)伍伍素質(zhì)，樹樹好隊(duì)伍伍形象，特特制定《千千佛教育育督導(dǎo)責(zé)責(zé)任區(qū)關(guān)關(guān)于校長長隊(duì)伍管管理的十十項(xiàng)規(guī)定定》。希希各位校校長認(rèn)真真學(xué)習(xí)，遵遵照?qǐng)?zhí)行行，率先先垂范，確確保片區(qū)區(qū)管理隊(duì)隊(duì)伍風(fēng)清清氣正，作作風(fēng)優(yōu)良良，素質(zhì)質(zhì)過硬，高高效廉潔潔。進(jìn)而而促進(jìn)整整個(gè)片區(qū)區(qū)的教風(fēng)風(fēng)、學(xué)風(fēng)風(fēng)進(jìn)一步步優(yōu)化，辦辦出人民民更滿意意的教育育。一、嚴(yán)格請(qǐng)請(qǐng)假制度度1.明確請(qǐng)請(qǐng)假程序序。病、事事假2天天以內(nèi)向向責(zé)任區(qū)區(qū)請(qǐng)假，22天以上上向市教教科局請(qǐng)請(qǐng)假，兩兩個(gè)月以以上向組組織人事事部門請(qǐng)請(qǐng)假，臨臨時(shí)事假假、病假假、會(huì)議議必須向向責(zé)任區(qū)區(qū)負(fù)責(zé)人人請(qǐng)假。2.履行請(qǐng)請(qǐng)假手續(xù)續(xù)。事假假、病假假三天以以上必須須履行正正式請(qǐng)假假手續(xù)，上上級(jí)部門門審批的的請(qǐng)假相相關(guān)資料料報(bào)責(zé)任任區(qū)存檔檔。3.嚴(yán)格考考核督查查。嚴(yán)禁禁曠工和和不假私私離工作作崗位，嚴(yán)嚴(yán)禁發(fā)短短信請(qǐng)霸霸王假，嚴(yán)嚴(yán)禁私事事公辦，嚴(yán)嚴(yán)禁不履履行請(qǐng)假假手續(xù)。責(zé)責(zé)任區(qū)將將不定期期督查校校長到崗崗情況并并做詳細(xì)細(xì)記錄，將將結(jié)果納納入校長長績效考考核。由由上級(jí)部部門督查查到擅離離工作職職守的行行為，由由上級(jí)部部門處理理，責(zé)任任區(qū)備案案。二、規(guī)范辦辦學(xué)行為為1.規(guī)范教教學(xué)行為為。嚴(yán)格格執(zhí)行課課程計(jì)劃劃，按國國家和省省規(guī)定的的課程設(shè)設(shè)置和課課程計(jì)劃劃開齊開開足課程程，不得得擠占音音、體、美美、信息息技術(shù)、綜綜合社會(huì)會(huì)實(shí)踐等等課程的的教學(xué)時(shí)時(shí)間。嚴(yán)嚴(yán)格作息息時(shí)間，住住校初中中、小學(xué)學(xué)生早上上起床時(shí)時(shí)間不早早于7：：00，晚晚自習(xí)結(jié)結(jié)束時(shí)間間不晚于于21：：00，小小學(xué)、初初中在校校集中學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)間間不得多多于6小小時(shí)、77小時(shí)。嚴(yán)嚴(yán)禁違規(guī)規(guī)補(bǔ)課，嚴(yán)嚴(yán)禁學(xué)校校以任何何理由占占用學(xué)生生雙休日日、節(jié)假假日、寒寒暑假組組織學(xué)生生集體補(bǔ)補(bǔ)課和上上新課。2.規(guī)范收收費(fèi)行為為。嚴(yán)格格執(zhí)行閬閬千教督督[20014]]2號(hào)文文件，杜杜絕一切切亂收費(fèi)費(fèi)行為。3.規(guī)范招招生行為為。堅(jiān)持持面試就就近入學(xué)學(xué)原則，學(xué)學(xué)校不得得擅自印印發(fā)招生生宣傳資資料，不不得播放放（刊發(fā)發(fā)）未經(jīng)經(jīng)市教科科局批準(zhǔn)準(zhǔn)的電視視（報(bào)刊刊）廣告告，不得得以宣傳傳成績?yōu)闉橛?，采采取不正正?dāng)手段段變相搞搞招生宣宣傳活動(dòng)動(dòng)。三、潛心教教育質(zhì)量量1.高度重重視。明明確教育育教學(xué)在在學(xué)校的的中心地地位，一一切圍繞繞教育質(zhì)質(zhì)量，一一切依靠靠教育質(zhì)質(zhì)量，一一切為了了教育質(zhì)質(zhì)量。牢牢固樹立立教育質(zhì)質(zhì)量是教教育的生生命線，是是一切工工作的歸歸宿和落落腳點(diǎn)，是是教育的的核心競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)力，更更是教育育人的尊尊嚴(yán)和幸幸福的觀觀點(diǎn)。2.找到抓抓手。在在質(zhì)量的的提升上上，要舍舍得花功功夫、動(dòng)動(dòng)腦筋，要要集思廣廣益、凝凝心聚力力。要通通過德育育課程、有有效課堂堂、教育育教研、教教師培訓(xùn)訓(xùn)、常規(guī)規(guī)管理、質(zhì)質(zhì)量監(jiān)測(cè)測(cè)、有效效激勵(lì)等等多種手手段提升升質(zhì)量。3.消除短短板。要要明確自自身教育育質(zhì)量的的短板和和難題，要要在控制制師源、生生源上下下功夫，要要通過整整合師資資、集中中優(yōu)勢(shì)、著著眼長遠(yuǎn)遠(yuǎn)等手段段逐步化化解差班班、差科科。給不不同層次次的孩子子以最適適合的發(fā)發(fā)展和教教育。四、確保政政令暢通通1.懂規(guī)矩矩，守紀(jì)紀(jì)律。規(guī)規(guī)矩，既既是一種種政治素素質(zhì)，又又是一種種品德修修養(yǎng)。校校長要帶帶頭嚴(yán)肅肅認(rèn)真執(zhí)執(zhí)行國家家法律政政策，中中央八項(xiàng)項(xiàng)規(guī)定，上上級(jí)相關(guān)關(guān)規(guī)定和和要求，嚴(yán)嚴(yán)格按規(guī)規(guī)矩辦事事，要眼眼中有組組織，心心中有戒戒尺，做做事守紀(jì)紀(jì)律，對(duì)對(duì)有令不不行、有有禁不止止、隨意意變通、惡惡意規(guī)避避、漠視視程序、欺欺上瞞下下、推諉諉扯皮等等行為，要要予以堅(jiān)堅(jiān)決糾正正。2.服安排排，重落落實(shí)。對(duì)對(duì)市教科科局和責(zé)責(zé)任區(qū)布布置的工工作，要要服從安安排，狠狠抓落實(shí)實(shí)，注重重實(shí)效。不不得玩花花招、耍耍情緒、搞搞抵制、講講條件、做做拖延、不不執(zhí)行。3.講團(tuán)結(jié)結(jié)，顧大大局。校校長要學(xué)學(xué)會(huì)站在在片區(qū)教教育、全全市教育育的大局局思考問問題，不不能僅僅僅局限于于某一個(gè)個(gè)學(xué)校和和某一件件事，不不鉆牛角角尖，不不走死胡胡同，不不行為沖沖動(dòng)，不不思想頑頑固。片片區(qū)繼續(xù)續(xù)堅(jiān)持民民主集中中、大小小事通氣氣協(xié)商制制度，繼繼續(xù)弘揚(yáng)揚(yáng)片區(qū)教教育寬容容大度、和和諧相處處、親如如一家、榮榮辱與共共的風(fēng)氣氣。校長長間不拉拉幫結(jié)派派、不惡惡意串聯(lián)聯(lián)、不背背后使壞壞、不找找事惹事事、不信信謠傳謠謠，不主主觀臆斷斷、不涉涉?zhèn)€人恩恩怨、不不泄一己己私憤。五、推進(jìn)民民主管理理。1.堅(jiān)持依依法行政政。校長長管理行行為直接接影響著著校內(nèi)外外的和諧諧，校長長依法治治校、依依法行政政的認(rèn)識(shí)識(shí)、行為為能力必必然作用用于學(xué)校校工作的的中心和和重點(diǎn)。校校長要視視“法”為高壓壓線，若若心中無無法，輕輕視日常常管理的的規(guī)范、規(guī)規(guī)則，忽忽略小事事中法紀(jì)紀(jì)的約束束，就會(huì)會(huì)滋長自自由主義義、官僚僚主義等等不良風(fēng)風(fēng)氣，日日積月累累，其行行為必將將給事業(yè)業(yè)發(fā)展造造成損失失，也必必然影響響自己的的職業(yè)生生涯、甚甚至政治治生命。校校長在依依法行政政、依法法治校過過程中要要力戒個(gè)個(gè)人說了了算、官官腔十足足、漠視視教職工工、自我我為中心心等不良良習(xí)氣。2.推進(jìn)校校務(wù)公開開。要充充分發(fā)揮揮教代會(huì)會(huì)、工會(huì)會(huì)、班子子的積極極作用，努努力推進(jìn)進(jìn)集體決決策，民民主管理理。要堅(jiān)堅(jiān)持公示示制度，對(duì)對(duì)工資、基基建工程程、大宗宗物品采采購、評(píng)評(píng)優(yōu)晉級(jí)級(jí)、有關(guān)關(guān)經(jīng)濟(jì)活活動(dòng)、收收費(fèi)等堅(jiān)堅(jiān)持書面面公示，廣廣泛征求求教職工工意見，接接受他們們的監(jiān)督督。3.關(guān)注個(gè)個(gè)別特別別。要主主動(dòng)關(guān)注注特崗教教師、退退休教職職工、重重病教師師、貧困困教師、后后勤人員員、問題題教師等等特殊群群體的生生活、工工作和思思想，要要主動(dòng)溝溝通、傾傾聽心聲聲、解決決問題、化化解矛盾盾。對(duì)個(gè)個(gè)別特殊殊教師和和特殊事事件，校校長要耐耐心細(xì)致致、特別別處理。六、加強(qiáng)隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)設(shè)。1.抓班子子。班子子成員合合理分工工、民主主團(tuán)結(jié)、顧顧全大局局、示范范引領(lǐng)；；班子成成員積極極作為、勇勇挑重?fù)?dān)擔(dān)、狠抓抓落實(shí)、大大膽創(chuàng)新新，做教教學(xué)上的的骨干和和管理上上的專家家；積極極培養(yǎng)后后備干部部，為學(xué)學(xué)校管理理的進(jìn)一一步優(yōu)化化儲(chǔ)備力力量。2.帶隊(duì)伍伍。校長長既要關(guān)關(guān)心愛護(hù)護(hù)教職工工，傾聽聽他們的的心聲，尊尊重他們們的人格格，又要要加強(qiáng)學(xué)學(xué)習(xí)，提提升思想想覺悟和和專業(yè)能能力，還還要敢提提要求，在在政治思思想、紀(jì)紀(jì)律道德德等方面面有嚴(yán)格格的約束束和教育育。3.促發(fā)展展。校長長要積極極踐行市市教科局局教育發(fā)發(fā)展的思思路和理理念，自自我加壓壓、追求求卓越，努努力把學(xué)學(xué)校建設(shè)設(shè)成既有有優(yōu)質(zhì)質(zhì)質(zhì)量，又又有豐富富內(nèi)涵；；既有優(yōu)優(yōu)美環(huán)境境，又有有多彩文文化的教教師、學(xué)學(xué)生都喜喜歡的學(xué)學(xué)校。七、遵守財(cái)財(cái)經(jīng)紀(jì)律律1.強(qiáng)化財(cái)財(cái)經(jīng)法制制觀念。校校長應(yīng)擺擺正國家家、集體體和個(gè)人人的利益益關(guān)系，加加強(qiáng)財(cái)經(jīng)經(jīng)法律知知識(shí)學(xué)習(xí)習(xí)，知道道哪些應(yīng)應(yīng)該做、應(yīng)應(yīng)該堅(jiān)持持，哪些些不能做做，做了了會(huì)有什什么后果果，涉及及經(jīng)濟(jì)利利益的事事要三思思而后行行，對(duì)本本校的財(cái)財(cái)務(wù)人員員要加強(qiáng)強(qiáng)職業(yè)道道德和業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)質(zhì)培訓(xùn)，提提高政策策水平和和業(yè)務(wù)能能力。2.強(qiáng)化財(cái)財(cái)經(jīng)規(guī)范范管理。校校長要加加強(qiáng)財(cái)經(jīng)經(jīng)內(nèi)部管管理，有有經(jīng)審人人員，有有相關(guān)制制度，嚴(yán)嚴(yán)格編制制學(xué)校預(yù)預(yù)算，嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行“收支兩兩條線”，嚴(yán)格格控制各各項(xiàng)支出出，嚴(yán)格格執(zhí)行報(bào)報(bào)銷制度度，嚴(yán)格格實(shí)施政政府采購購，嚴(yán)格格健立監(jiān)監(jiān)管體系系。3.強(qiáng)化財(cái)財(cái)經(jīng)監(jiān)督督檢查。要要通過學(xué)學(xué)校經(jīng)審審小組、片片區(qū)財(cái)務(wù)務(wù)檢查等等形式，強(qiáng)強(qiáng)化監(jiān)督督檢查，把把問題糾糾正在萌萌芽狀態(tài)態(tài)，要長長期經(jīng)得得起組織織監(jiān)督、制制度監(jiān)督督、群眾眾監(jiān)督、輿輿論監(jiān)督督，對(duì)于于群眾反反映強(qiáng)烈烈、大吃吃大喝、隨隨意揮霍霍學(xué)校經(jīng)經(jīng)費(fèi)、嚴(yán)嚴(yán)重違反反財(cái)經(jīng)紀(jì)紀(jì)律的行行為要嚴(yán)嚴(yán)肅查處處。八、嚴(yán)于修修身律已已1．勤于學(xué)學(xué)習(xí)。校校長的學(xué)學(xué)習(xí)程度度，決定定著學(xué)校校的發(fā)展展高度，關(guān)關(guān)系著學(xué)學(xué)校的未未來和前前途，校校長要不不斷學(xué)習(xí)習(xí)新的政政治思想想、前沿沿理論、學(xué)學(xué)科知識(shí)識(shí)、教育育信息，作作業(yè)務(wù)上上的權(quán)威威、人格格上的楷楷模。2．心存敬敬畏。敬敬畏，是是一種態(tài)態(tài)度和情情感，更更是一種種自警和和自省。校校長應(yīng)時(shí)時(shí)時(shí)牢記記黨的政政策、法法律、紀(jì)紀(jì)律與要要求，敬敬畏權(quán)力力，不忘忘乎所以以，不濫濫用權(quán)力力，不以以權(quán)謀私私；敬畏畏法紀(jì)，不不輕視法法紀(jì)，不不口出狂狂言，不不為所欲欲為；敬敬畏師生生，不高高高在上上，不忽忽悠師生生，不欺欺騙家長長。3．改變自自我。校校長既要要容人之之長，又又要補(bǔ)己己之短。要要虛心接接受正確確意見，不不同見解解，做到到從善如如流，改改過遷善善。要適適應(yīng)時(shí)代代發(fā)展和和學(xué)校實(shí)實(shí)際，改改變自我我，努力力爭(zhēng)做勤勤奮校長長、事業(yè)業(yè)校長、通通達(dá)校長長、廉潔潔校長、創(chuàng)創(chuàng)新校長長、反思思校長、優(yōu)優(yōu)秀校長長、滿意意校長，努努力不做做吃喝校校長、跑跑跑校長長、懶散散校長、庸庸碌校長長、萎靡靡校長、自自私校長長、沖動(dòng)動(dòng)校長、頑頑固校長長、抱怨怨校長、拖拖延校長長。九、維護(hù)安安全穩(wěn)定定1.做實(shí)安安全工作作。校長長要把安安全當(dāng)良良心，安安全當(dāng)生生命來抓抓，既要要健全安安全制度度，又要要抓安全全教育；；既要建建立臺(tái)帳帳，又要要落實(shí)安安全責(zé)任任；既要要整改安安全問題題，又要要排查安安全隱患患；既要要預(yù)防安安全事故故，又要要預(yù)見安安全可能能。2.維護(hù)學(xué)學(xué)校穩(wěn)定定。校長長要以個(gè)個(gè)人的優(yōu)優(yōu)良工作作作風(fēng)和和品德修修養(yǎng)作學(xué)學(xué)校團(tuán)結(jié)結(jié)的典范范、和諧諧的典范范、穩(wěn)定定的典范范。同時(shí)時(shí)要教育育和引導(dǎo)導(dǎo)廣大師師生、家家長有問問題當(dāng)面面提，有有意見按按程序反反映的良良好習(xí)慣慣，不無無事生非非，不影影響教育育形象。學(xué)學(xué)校要對(duì)對(duì)惡意告告狀，影影響一方方教育穩(wěn)穩(wěn)定的人人予以嚴(yán)嚴(yán)肅批評(píng)評(píng)和查處處。3.關(guān)注非非常異常常。對(duì)于于涉及安安全穩(wěn)定定事件異異常的的的人和事事，校長長要高度度關(guān)注，時(shí)時(shí)時(shí)留心心，想方方設(shè)法，嚴(yán)嚴(yán)防死守守。堅(jiān)絕絕不因架架子問題題、面子子問題，加加劇矛盾盾、兩敗敗俱傷，給給一方教教育造成成災(zāi)難性性后果。十、加強(qiáng)考考核督查查1.加強(qiáng)平平時(shí)督查查。利用用開學(xué)工工作、教教研活動(dòng)動(dòng)、量化化評(píng)比、教教學(xué)常規(guī)規(guī)等不確確定時(shí)機(jī)機(jī)，對(duì)學(xué)學(xué)校的清清潔衛(wèi)生生、常規(guī)規(guī)管理、效效能建設(shè)設(shè)、重點(diǎn)點(diǎn)工作等等方面作作全面督督查和評(píng)評(píng)比，并并將其結(jié)結(jié)果作記記錄和通通報(bào)。2.加強(qiáng)綜綜合考核核。責(zé)任任區(qū)每期期期末將將從教學(xué)學(xué)成績、重重點(diǎn)工作作、民主主評(píng)議、加加分扣分分等方面面對(duì)校長長工作進(jìn)進(jìn)行量化化打分、定定等，其其結(jié)果對(duì)對(duì)校長公公示，作作為校長長績效工工資、評(píng)評(píng)優(yōu)晉級(jí)級(jí)的依據(jù)據(jù)，其結(jié)結(jié)果裝入入片區(qū)校校長業(yè)績績檔案。3.健全問問責(zé)機(jī)制制。對(duì)于于發(fā)現(xiàn)的的問題，校校長作為為學(xué)校所所有事件件的第一一責(zé)任人人，要主主動(dòng)承擔(dān)擔(dān)首問責(zé)責(zé)任，不不得推諉諉、扯皮皮、拖延延。對(duì)于于一些確確需整改改的問題題，由責(zé)責(zé)任區(qū)發(fā)發(fā)出整改改通知，責(zé)責(zé)令限期期整改。學(xué)校黨支部部書記工工作職責(zé)責(zé)黨支部書記記是學(xué)校校黨務(wù)工工作的責(zé)責(zé)任人，主主要工作作職責(zé)是是：1．傳達(dá)貫貫徹執(zhí)行行黨的路路線、方方針、政政策和上上級(jí)黨組組織的決決議。保保證和監(jiān)監(jiān)督學(xué)校校辦學(xué)方方向及各各項(xiàng)任務(wù)務(wù)的完成成。2．領(lǐng)導(dǎo)學(xué)學(xué)校的政政治思想想工作，健健全和完完善相關(guān)關(guān)工作制制度。掌掌握教職職工的思思想動(dòng)態(tài)態(tài)，做好好經(jīng)常性性的思想想政治工工作。3．維護(hù)學(xué)學(xué)校的安安全團(tuán)結(jié)結(jié)，支持持和協(xié)同同學(xué)校行行政領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)加強(qiáng)校校務(wù)管理理。密切切和學(xué)校校行政的的工作交交流，深深入教職職工群眾眾，及時(shí)時(shí)反饋教教職工學(xué)學(xué)習(xí)、工工作、生生活等方方面的意意見和建建議，促促進(jìn)學(xué)校校行政管管理工作作的不斷斷改進(jìn)。4．領(lǐng)導(dǎo)學(xué)學(xué)校教代代會(huì)、工工會(huì)、共共青團(tuán)、少少先隊(duì)等等群團(tuán)組組織的工工作，支支持群團(tuán)團(tuán)組織按按照各自自的章程程開展工工作，發(fā)發(fā)揮作用用。5．主持召召開黨支支部委員員會(huì)議和和黨員大大會(huì)，研研究決定定黨內(nèi)事事務(wù)及學(xué)學(xué)校行政政管理中中的重要要問題。6．抓好黨黨風(fēng)廉政政建設(shè)，健健全黨內(nèi)內(nèi)生活制制度，嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行黨的紀(jì)紀(jì)律。堅(jiān)堅(jiān)持“三會(huì)一一課”制度，努努力提高高黨員素素質(zhì)，發(fā)發(fā)揮先鋒鋒模范作作用。7．建好業(yè)業(yè)余黨校校，加強(qiáng)強(qiáng)黨建知知識(shí)教育育，培養(yǎng)養(yǎng)和吸收收優(yōu)秀分分子入黨黨。8．做好黨黨內(nèi)各類類先進(jìn)的的評(píng)選和和表彰工工作。9．定期檢檢查支部部的工作作計(jì)劃、決決議的執(zhí)執(zhí)行情況況，及時(shí)時(shí)糾正工工作中出出現(xiàn)的問問題。10．按時(shí)時(shí)向黨支支部委員員會(huì)、黨黨員大會(huì)會(huì)和上級(jí)級(jí)黨組織織報(bào)告工工作。11．完成成上級(jí)黨黨組織交交辦的其其他工作作。副校長工作作職責(zé)副校長是校校長工作作的助手手，必須須對(duì)校長長的工作作負(fù)責(zé)，努努力做好好分管工工作，主主要工作作職責(zé)是是：1．組織分分管處室室干部學(xué)學(xué)習(xí)政治治、文化化、業(yè)務(wù)務(wù)知識(shí)，不不斷提高高處室干干部的思思想素質(zhì)質(zhì)、業(yè)務(wù)務(wù)能力和和管理水水平。2．出席有有關(guān)會(huì)議議，學(xué)習(xí)習(xí)有關(guān)文文件，落落實(shí)上級(jí)級(jí)教育行行政主管管部門的的工作要要求，執(zhí)執(zhí)行校長長的行政政決策。3．組織制制定分管管處室的的工作計(jì)計(jì)劃，采采取有力力措施，分分解、實(shí)實(shí)施學(xué)校校的工作作目標(biāo)，保保證分管管工作任任務(wù)和責(zé)責(zé)任的落落實(shí)。4．主持召召開分管管工作會(huì)會(huì)議，布布置工作作任務(wù)，研研究解決決分管工工作中的的問題和和困難。5．深入分分管工作作實(shí)際，負(fù)負(fù)責(zé)對(duì)分分管處室室工作的的指導(dǎo)、督督促、檢檢查和考考核，并并認(rèn)真記記載、統(tǒng)統(tǒng)計(jì)分析析，為校校長決策策提供可可靠的依依據(jù)。6．定期向向校長和和學(xué)校行行政會(huì)議議反饋分分管工作作情況，積積極提出出改進(jìn)工工作的意意見和建建議。在在校長的的支持下下，不斷斷提高分分管工作作水平。7．自覺接接受學(xué)校校行政集集體領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)，主動(dòng)動(dòng)搞好和和學(xué)校行行政班子子成員的的團(tuán)結(jié)協(xié)協(xié)作，共共同推動(dòng)動(dòng)學(xué)校的的發(fā)展。8．加強(qiáng)自自身修養(yǎng)養(yǎng)，做到到廉潔自自律、勤勤政務(wù)實(shí)實(shí)。9．注重工工作的連連續(xù)性，負(fù)負(fù)責(zé)組織織分管工工作檔案案資料的的收集、整整理及歸歸卷。10．完成成校長及及上級(jí)教教育行政政主管部部門交辦辦的其他他工作。學(xué)校辦公室室主任工工作職責(zé)責(zé)辦公室主任任在學(xué)校校黨支部部書記、校校長的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)校校日常黨黨務(wù)和政政務(wù)工作作。主要要工作職職責(zé)是：：1．負(fù)責(zé)上上級(jí)來文文、來電電的收傳傳、登記記、催辦辦。2．負(fù)責(zé)學(xué)學(xué)校黨政政一般文文稿草擬擬、學(xué)校?！按笫掠浻洝钡挠涊d載。3．負(fù)責(zé)學(xué)學(xué)校黨務(wù)務(wù)會(huì)和行行政會(huì)、教教職工會(huì)會(huì)及政治治業(yè)務(wù)學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng)動(dòng)的準(zhǔn)備備工作，并并做好記記錄和考考勤。4．負(fù)責(zé)保保管和正正確使用用學(xué)校公公章、校校長名章章。按規(guī)規(guī)定開具具介紹信信和有關(guān)關(guān)證明。5．負(fù)責(zé)教教育宣傳傳、報(bào)刊刊發(fā)行等等工作。6．協(xié)助校校長處理理人事工工作，負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)校校的人事事統(tǒng)計(jì)、年年報(bào)，承承辦教職職工調(diào)資資、轉(zhuǎn)正正、定級(jí)級(jí)、評(píng)職職、調(diào)動(dòng)動(dòng)、離退退休、死死亡、撫撫恤等材材料及手手續(xù)。7．協(xié)助學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)搞好對(duì)對(duì)外聯(lián)系系，負(fù)責(zé)責(zé)接待來來信來訪訪，處理理一般糾糾紛。8．協(xié)助學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)了解各各部門的的工作進(jìn)進(jìn)度情況況，反饋饋教職工工的意見見和建議議，溝通通協(xié)調(diào)學(xué)學(xué)校各部部門的關(guān)關(guān)系。9．負(fù)責(zé)學(xué)學(xué)校檔案案管理，做做好有關(guān)關(guān)保密工工作。10．完成成學(xué)校領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)及上上級(jí)教育育行政主主管部門門交辦的的其他工工作。教導(dǎo)主任工工作職責(zé)責(zé)教導(dǎo)主任是是學(xué)校教教育、教教學(xué)、教教研工作作的具體體組織者者，主要要工作職職責(zé)是：：1．協(xié)助分分管校長長全面貫貫徹黨的的教育方方針，執(zhí)執(zhí)行國家家頒行的的《中學(xué)學(xué)德育大大綱》、《小小學(xué)德育育綱要》及及教學(xué)計(jì)計(jì)劃、課課程標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)，堅(jiān)持持“德育首首位、教教學(xué)中心心”。2．根據(jù)學(xué)學(xué)校工作作計(jì)劃，負(fù)負(fù)責(zé)制訂訂教育、教教學(xué)、教教研、師師資培訓(xùn)訓(xùn)等工作作計(jì)劃，安安排學(xué)校校行事歷歷、教師師課務(wù)、課課程表、作作息時(shí)間間表，健健全并執(zhí)執(zhí)行各項(xiàng)項(xiàng)業(yè)務(wù)管管理工作作制度。3．協(xié)助分分管校長長選聘年年級(jí)組長長、教研研組長、班班主任，合合理調(diào)配配科任教教師，指指導(dǎo)擬寫寫工作計(jì)計(jì)劃。組組織教師師學(xué)習(xí)政政治、業(yè)業(yè)務(wù)，努努力提高高師資水水平。主主持召開開業(yè)務(wù)工工作會(huì)議議，研究究解決工工作中的的問題。落落實(shí)對(duì)教教師業(yè)務(wù)務(wù)工作的的檢查、指指導(dǎo)、考考核、評(píng)評(píng)比和業(yè)業(yè)務(wù)檔案案的管理理，為學(xué)學(xué)校實(shí)施施獎(jiǎng)懲提提供重要要依據(jù)。4．協(xié)助分分管校長長健全教教育工作作機(jī)構(gòu)，確確立各年年級(jí)德育育工作目目標(biāo)，完完善“三結(jié)合合”教育網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)，凈凈化教育育工作環(huán)環(huán)境，負(fù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)“三結(jié)合合”教育，組組織德育育實(shí)踐活活動(dòng)，評(píng)評(píng)價(jià)德育育課堂滲滲透，檢檢查學(xué)校校操行評(píng)評(píng)定，落落實(shí)學(xué)生生及班級(jí)級(jí)的獎(jiǎng)懲懲，努力力實(shí)現(xiàn)德德育工作作目標(biāo)?？偪偨Y(jié)交流流德育工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)，并指指導(dǎo)、配配合團(tuán)隊(duì)隊(duì)開展教教育活動(dòng)動(dòng)。5．協(xié)助分分管校長長加強(qiáng)教教學(xué)管理理，切實(shí)實(shí)做到規(guī)規(guī)定課程程的“開齊、上上足”。負(fù)責(zé)責(zé)組織新新生招收收、學(xué)生生編班調(diào)調(diào)班，教教材征訂訂。負(fù)責(zé)責(zé)生源鞏鞏固，組組織對(duì)輟輟學(xué)學(xué)生生的入學(xué)學(xué)動(dòng)員。負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)生生留級(jí)、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)學(xué)、休休學(xué)。深深入教學(xué)學(xué)實(shí)際，負(fù)負(fù)責(zé)督查查教學(xué)工工作“七認(rèn)真真”，了解解教師的的教情和和學(xué)生的的學(xué)情，及及時(shí)糾正正教學(xué)中中的問題題。負(fù)責(zé)責(zé)每學(xué)期期考務(wù)，認(rèn)認(rèn)真成績績統(tǒng)計(jì)分分析，并并提出補(bǔ)補(bǔ)救措施施。負(fù)責(zé)責(zé)課外活活動(dòng)的組組織和學(xué)學(xué)科競(jìng)賽賽，文體體、科技技創(chuàng)新等等比賽，突突出辦學(xué)學(xué)特色。6．協(xié)助分分管校長長認(rèn)真組組織教育育教學(xué)科科研活動(dòng)動(dòng)。負(fù)責(zé)責(zé)指導(dǎo)檢檢查教研研組開展展集體備備課、上上公開課課、上示示范課、教教學(xué)基本本功訓(xùn)練練、課堂堂教學(xué)競(jìng)競(jìng)賽等活活動(dòng)。負(fù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)基礎(chǔ)教教育課程程改革，指指導(dǎo)教研研組開發(fā)發(fā)課程資資源，編編寫校本本教材。負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)校校科研課課題的策策劃和實(shí)實(shí)施。負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)校校教育教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)的歸納納及成果果的宣傳傳推廣。7．協(xié)助分分管校長長嚴(yán)格實(shí)實(shí)驗(yàn)、電電教、圖圖書、文文體、衛(wèi)衛(wèi)生等工工作人員員的管理理，充分分發(fā)揮現(xiàn)現(xiàn)有設(shè)備備設(shè)施的的作用，為為教育教教學(xué)服務(wù)務(wù)。8．完成學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)及上級(jí)級(jí)教育行行政主管管部門交交辦的其其他工作作?？倓?wù)處主任任職責(zé)總務(wù)處主任任是為學(xué)學(xué)校工作作、師生生生活提提供保障障的責(zé)任任人，主主要工作作職責(zé)是是：1．堅(jiān)持總總務(wù)工作作“保障有有力”，參與與擬定學(xué)學(xué)校發(fā)展展整體規(guī)規(guī)劃。負(fù)負(fù)責(zé)制定定總務(wù)工工作計(jì)劃劃、總務(wù)務(wù)工作行行事歷，并并在分管管校長的的指導(dǎo)下下組織實(shí)實(shí)施。2．協(xié)助分分管校長長健全總總務(wù)工作作制度，落落實(shí)工作作人員的的崗位職職責(zé)。主主持召開開有關(guān)會(huì)會(huì)議。負(fù)負(fù)責(zé)總務(wù)務(wù)工作的的指導(dǎo)、監(jiān)監(jiān)督、檢檢查、考考核和總總結(jié)。3．協(xié)助分分管校長長組織有有關(guān)人員員的政治治、文化化、技術(shù)術(shù)學(xué)習(xí)及及財(cái)經(jīng)紀(jì)紀(jì)律、忠忠于職守守的教育育，不斷斷增強(qiáng)服服務(wù)意識(shí)識(shí)，提高高服務(wù)質(zhì)質(zhì)量。4．協(xié)助分分管校長長加強(qiáng)經(jīng)經(jīng)費(fèi)管理理。負(fù)責(zé)責(zé)組織編編制學(xué)校校經(jīng)費(fèi)預(yù)預(yù)、決算算。負(fù)責(zé)責(zé)執(zhí)行經(jīng)經(jīng)費(fèi)管理理制度、執(zhí)執(zhí)行“一費(fèi)制制”“三限限”規(guī)定，防防止亂收收費(fèi)現(xiàn)象象的發(fā)生生。負(fù)責(zé)責(zé)監(jiān)督總總務(wù)工作作人員做做到經(jīng)費(fèi)費(fèi)收支不不違紀(jì)，并并配合有有關(guān)部門門認(rèn)真查查處浪費(fèi)費(fèi)及貪污污挪用學(xué)學(xué)校經(jīng)費(fèi)費(fèi)的事件件。5．協(xié)助分分管校長長做好學(xué)學(xué)校財(cái)產(chǎn)產(chǎn)管理工工作。負(fù)負(fù)責(zé)執(zhí)行行學(xué)校財(cái)財(cái)產(chǎn)管理理制度，督督查有關(guān)關(guān)人員做做好學(xué)校校財(cái)產(chǎn)的的防盜、防防損、防防失，并并落實(shí)財(cái)財(cái)產(chǎn)損失失的責(zé)任任及賠償償。6．根據(jù)學(xué)學(xué)校發(fā)展展整體規(guī)規(guī)劃，協(xié)協(xié)助學(xué)校校開源節(jié)節(jié)流，多多方籌措措資金，不不斷改善善辦學(xué)條條件。負(fù)負(fù)責(zé)組織織實(shí)驗(yàn)、電電教、圖圖書、文文體、衛(wèi)衛(wèi)生、教教室、辦辦公、宿宿舍等設(shè)設(shè)備設(shè)施施的添置置和維修修，努力力保證教教育教學(xué)學(xué)活動(dòng)的的需用。7．協(xié)助分分管校長長不斷提提高師生生工作、學(xué)學(xué)習(xí)、生生活的物物質(zhì)需求求檔次。負(fù)負(fù)責(zé)學(xué)校校綠化、美美化、環(huán)環(huán)境衛(wèi)生生、食品品衛(wèi)生及及師生吃吃、住質(zhì)質(zhì)量的管管理，并并配合學(xué)學(xué)校做好好教職工工福利工工作。8．協(xié)助分分管校長長加強(qiáng)學(xué)學(xué)校安全全事故的的防范，負(fù)負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)有關(guān)人人員的安安全職責(zé)責(zé)，組織織檢查、排排除建筑筑、設(shè)備備、食品品、衛(wèi)生生等方面面的安全全隱患。9．深入總總務(wù)工作作實(shí)際，