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輸血科主任（負(fù)責(zé)人）職責(zé)1、在業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)及臨床輸血管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下制定本科崗位職責(zé)、工作制度、技術(shù)操作規(guī)程及質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施。2、制定年度計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，做到有檢查，有總結(jié)。定期向主管部門匯報(bào)輸血工作情況。3、根據(jù)本院醫(yī)療需要，定期向市中心血站申報(bào)用血計(jì)劃,貯備一定數(shù)量的血液，確保臨床醫(yī)療用血的需求。4、催促全科人員遵守醫(yī)院及本科制定的各項(xiàng)工作制度，履行規(guī)定的職責(zé)，嚴(yán)格按照技術(shù)操作規(guī)程操作。經(jīng)常進(jìn)行醫(yī)療平安教育，嚴(yán)防過失事故的發(fā)生。5、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，指導(dǎo)進(jìn)修及實(shí)習(xí)人員按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，做好各級(jí)技術(shù)人員的考核工作。6、定期組織本科人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高科室人員的政治素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)肅考勤制度，杜絕人情考勤。7、經(jīng)常對(duì)本科室的各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查，擬定貯血計(jì)劃，遇有庫(kù)存銳減及用血偏型等情況及時(shí)與血站聯(lián)系，保持血液的供求平衡。8、及時(shí)解決本科復(fù)雜、疑難技術(shù)問題，如疑難或特殊血型的鑒定及交叉配血、免疫血液學(xué)診斷等。9、催促科室做好原始資料的登記、保存、統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作。經(jīng)常檢查儀器設(shè)備的使用、維修和保養(yǎng)情況。對(duì)科室所需耗材的增補(bǔ)應(yīng)做到及時(shí)、節(jié)約。10、加強(qiáng)與臨床科室的聯(lián)系，了解用血情況，積極推廣輸血新技術(shù)指導(dǎo)臨床科學(xué)合理用血，參與疑難病例的輸血會(huì)診。11、通過室內(nèi)質(zhì)量考核和室間質(zhì)量評(píng)價(jià)，加強(qiáng)血型鑒定和交叉配血試驗(yàn)的質(zhì)量控制。通過向臨床科室發(fā)放調(diào)查問卷,不斷改善
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