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縣管校用教職工競聘上崗實施方案范文全員?競聘上崗實?施方案一?、目的意義?為員工提?供展示才華?的平臺,營?造公平競爭?的創(chuàng)業(yè)氛圍?;建立能上?能下機(jī)制,?實行人崗相?適,激發(fā)員?工干事創(chuàng)業(yè)?的___;?同時樹立員?工上崗靠競?爭、晉升靠?業(yè)績、收入?靠貢獻(xiàn)的發(fā)?展觀;促進(jìn)?員工工作能?力、工作態(tài)?度的提高和?改善,從而?建立起一支?高素質(zhì)、高?效率、精干?、穩(wěn)定的員?工隊伍。?二、基本原?則1.因?事設(shè)崗,精?簡高效的原?則;2.?公開、平等?、競爭、擇?優(yōu)的原則;?3.優(yōu)勝?劣汰,能上?能下的原則?;4.個?人意愿與公?司發(fā)展需要?相結(jié)合的原?則;三、?對象范圍?公司全體員?工(公司高?管的競聘由?董事會另行?___)?四、競聘崗?位及條件?公司總部各?部門、子公?司所設(shè)立的?所有崗位,?各崗位競聘?條件按“共?性條件+個?性條件”的?模式設(shè)定(?見附件2-?崗位競聘一?覽表)五?、方法步驟?(一)方?式方法1?、此次競聘?上崗采取“?面試+考核?”的模式進(jìn)?行,按百分?制計分。面?試即競聘演?說(含考官?提問),考?核即公司基?于員工平時?表現(xiàn)情況的?考核評分,?兩者各占分?值___分?。2、為?體現(xiàn)公平公?正原則,聘?請第三方參?與其中。競?聘演說評委?由___人?組成,其中?第三方評委?___人,?公司評委_?__人。?第三方評委?由公司委托?縣人社部門?臨時抽簽確?定,公司評?委由競聘演?說監(jiān)督方從?公司高管中?隨機(jī)抽簽確?定并擔(dān)任主?考官。3?、競聘崗位?按分?jǐn)?shù)由高?到低排列。?對未能競聘?上崗的人員?,公司給予?一次調(diào)崗機(jī)?會,如果落?聘人員不接?受公司統(tǒng)籌?安排的崗位?,可選擇自?動離職;落?聘人員在新?崗位工作一?個月,經(jīng)培?訓(xùn),考核仍?不能勝任工?作的,公司?將予以解聘?。4、若?___人以?上競聘同一?崗位的,按?分?jǐn)?shù)由高到?低聘用;若?同一崗位競?聘者得分并?列第一的,?由競聘領(lǐng)導(dǎo)?小組___?研究確定上?崗對象。?5、實行分?層次競聘崗?位的方式進(jìn)?行,第一層?次為高管崗?位,第二層?次為中層管?理崗位,第?三層次為普?通崗位。員?工基于自己?的能力、實?力,按照各?崗位競聘條?件,可同時?競聘三個不?同層次的崗?位,但每個?層次僅限報?一個崗位(?見附件2)?與此相應(yīng),?競聘演說將?至少分__?_場次進(jìn)行?。(二)?實施步驟?第一階段:?動員準(zhǔn)備階?段,本階段?從方案擬定?、宣傳發(fā)動?至競聘報名?結(jié)束為止?(___月?___日至?___日)?。具體工?作任務(wù)是:?1、各部?門、子公司?分別召開會?議傳達(dá)公司?關(guān)于全員競?聘上崗的有?關(guān)決定和精?神;2、?發(fā)放報名須?知、競聘崗?位及條件、?報名表;?3、競聘人?員遞交報名?表。第二?階段。__?_實施階段?,本階段從?___面試?至競聘人員?分?jǐn)?shù)公示結(jié)?束為止(_?__月__?_日至__?_日)。?具體工作任?務(wù)是:1?、競聘演說?(含考官提?問)競職?演說內(nèi)容應(yīng)?包括。自我?介紹+本次?競聘崗位+?個人競聘此?崗位的優(yōu)勢?,競聘上以?后對此崗位?的打算(每?人演說時間?控制在__?_分鐘以內(nèi)?,須講普通?話)。考?官提問。由?主考官向競?聘人員提出?1-2與競?聘崗位相關(guān)?的問題。?2、平時考?核評分由?公司根據(jù)員?工進(jìn)入公司?以來的日常?工作表現(xiàn)及?月度績效考?核情況進(jìn)行?評分。3?、統(tǒng)計匯總?并公示競聘?者得分。?第三階段。?后續(xù)總結(jié)階?段,本階段?至此次全員?競聘上崗工?作總結(jié)完成?為止(__?_月___?日前)。?具體工作任?務(wù)是:1?、競聘上崗?人員___?審定、公示?;2、任?命中層管理?人員;3?、對競聘上?崗工作進(jìn)行?總結(jié);4?、做好落聘?人員的相關(guān)?工作;5?、對各部門?整合調(diào)配后?的人員進(jìn)行?崗前/在崗?培訓(xùn)。六?、___保?障為使此?次競聘上崗?工作順利進(jìn)?行,成立由?董事長任組?長的全員競?聘上崗工作?領(lǐng)導(dǎo)小組,?以加強(qiáng)__?_領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)?調(diào)。七、?有關(guān)要求?1、全體員?工尤其是管?理層要以高?度的責(zé)任心?對待本次競?聘上崗工作?,把思想與?行動統(tǒng)一到?公司的重大?決策上來。?2、嚴(yán)格?執(zhí)行保密制?度,參與決?策競聘上崗?工作有關(guān)事?項的高管及?工作

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