2023年供銷社企業(yè)指導方案

第3頁共3頁2023年供銷社企業(yè)指導方案?以___屆?___為指?導，以服務?全縣經(jīng)濟發(fā)?展和___?新農(nóng)村建設?為中心、以?發(fā)展提升年?活動為契機?，以增強綜?合經(jīng)濟實力?和維護社會?穩(wěn)定為重點?，堅持以人?為本、通過?科學管理，?充分調動全?體工作人員?的積極性，?努力營造和?諧、敬業(yè)的?工作氛圍，?形成共同創(chuàng)?業(yè)、創(chuàng)優(yōu)的?工作合力，?為__五開?好局，為全?縣經(jīng)濟社會?發(fā)展作出新?貢獻。二?、考核對象?___年?度縣社返聘?企業(yè)經(jīng)營管?理人員（遂?供綜辦字[?___]_?__號聘任?通知）三?、考核內容?1、資產(chǎn)?經(jīng)營收入（?___分）?。2、企?業(yè)管理（_?__分）。?包括資產(chǎn)經(jīng)?營管理、制?度管理、檔?案管理等內?容。3、?五大網(wǎng)絡建?設（___?分）。包括?農(nóng)資、再生?資源回收利?用、農(nóng)副產(chǎn)?品、日用消?費品和煙花?爆竹網(wǎng)絡建?設等內容。?4、社會?穩(wěn)定和安全?生產(chǎn)（__?_分）。包?括信訪、綜?治和安全生?產(chǎn)等內容。?5、年終?工作測評（?___分）?。6、其?他工作（_?__分）。?包括令行禁?止、行風形?象，計劃生?育、中心工?作等內容。?7、加分?部分。包括?資產(chǎn)經(jīng)營收?入、清收老?欠、招商引?資、其他工?作等內容。?具體考核?評分辦法附?后表四、?獎懲措施?1、目標考?核獎的制定?實行百分制?量化，按企?業(yè)考核最終?得分，根據(jù)?企業(yè)年收入?情況確定，?在完成縣社?下達資產(chǎn)收?入任務的前?提下，年收?入___萬?元以上（含?___萬元?）按每分_?__元計發(fā)?獎金，年收?入___萬?元（含__?_萬元）按?每分___?元計發(fā)獎金?，年收入_?__萬元（?含___萬?元）按每分?___元計?發(fā)獎金，年?收入___?萬以下按每?分___元?計發(fā)獎金。?2、企業(yè)?考核得分在?___分（?含___分?）以上考核?對象可按以?上相應標準?計發(fā)獎金，?得分在__?_分（含_?__分）考?核對象一律?按每分__?_元計發(fā)達?標獎金，得?分在___?分以下，考?核對象不得?享受年度獎?金。3、?在年度目標?考核達標以?上，考核對?象還可享受?國家法定假?加班工資和?增發(fā)一個月?基本工資獎?勵。4、?取消原企業(yè)?年度工會、?福利費，將?其納入工資?范疇，上崗?人員每人每?月增加__?_元工資，?從___年?元月起執(zhí)行?。5、取?消原企業(yè)固?定招待費包?干，企業(yè)根?據(jù)需要經(jīng)縣?社主要領導?同意后方可?列支招待費?用。6、?對完成任務?好，工作業(yè)?績突出的人?員可由縣社?另行嘉獎，?對不執(zhí)行系?統(tǒng)規(guī)章制度?，違反財經(jīng)?紀律，隱瞞?資產(chǎn)收入等?人員由縣社?視情節(jié)處罰?。五、考?核辦法1?、年終考評?時，由各考?核對象根據(jù)?考核方案，?對照考核評?分表、先進?行自評，然?后由縣社考?評工作組進?行初評，并?交縣社財會?股核實有關?財務指標完?成情況，最?后匯總報縣?社主任辦公?會議審定考?核結果。?2、企業(yè)負?責人兼任企?業(yè)報賬員的?隨兼任企業(yè)?考核得分，?兼任兩個企?業(yè)報帳員的?取其平均得?分。3、?企業(yè)會計核?算組工