教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇_第1頁
教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇_第2頁
教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇_第3頁
教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇_第4頁
教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩20頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第頁教師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)2022年模版5篇老師們往往會(huì)由于盼望同學(xué)變得更好而焦急,或者由于某些同學(xué)的行為舉止不當(dāng)而生氣。這個(gè)時(shí)候就需要用絕對(duì)的理智與清楚,去壓制心中的怒火。由于,老師也同樣需要愛護(hù)自己。同樣的,我們還需要多一點(diǎn)耐煩。在一群人的相處中,有摩擦、思想不和是再正常不過的事情,只有對(duì)他們長期的耐煩,才能漸漸醞釀出驚喜。以下是77cn編輯整理的關(guān)于"老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇'的多篇精選,供大家寫作參考,歡迎閱讀與下載。老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【一】

如何做一名超卓的老師,這是我們每位立志當(dāng)老師的需要要思索的問題。劉良華老師的《老師專業(yè)成長》給了我啟示,讓我對(duì)老師如何爭取在教學(xué)的過程中做到更好,并通過這個(gè)過程實(shí)現(xiàn)老師的成長。

通過學(xué)習(xí)劉老師的《老師專業(yè)成長》,我學(xué)習(xí)與理解到想做同學(xué)歡迎老師應(yīng)當(dāng)使自己成為有特色的人。劉老師提到最受同學(xué)歡迎的十種老師有像父親一樣嚴(yán)而有度的老師、像母親一樣慈祥的老師、年輕同等有激情的實(shí)習(xí)老師、寬容的老師、帥哥老師、溫順的美女老師、風(fēng)趣幽默的老師、充斥愛心的老師、以身作那么的老師和有真才實(shí)學(xué)的老師。而在我看來,風(fēng)趣幽默的老師、有真才實(shí)學(xué)的老師、能關(guān)愛同學(xué)的老師、以身作那么的老師、實(shí)習(xí)老師和講課有激情的老師是最受歡迎的。

風(fēng)趣幽默的老師在教學(xué)中運(yùn)用風(fēng)趣幽默的語言講課,可以讓同學(xué)在學(xué)習(xí)的過程中快樂地大笑,會(huì)心地微笑;這樣不僅可以活躍課堂氣氛、吸引同學(xué)留意力、啟迪同學(xué)的心智,而且是同學(xué)感受到老師的親和力;最重要的是寓教于樂激發(fā)和提高了同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好,使同學(xué)更簡單接受教學(xué)內(nèi)容,掌控所學(xué)的知識(shí)。

有真才實(shí)學(xué)的老師專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí),學(xué)識(shí)淵博,閱歷豐富;對(duì)于同學(xué)在學(xué)習(xí)過程中遇到的專業(yè)知識(shí)問題,都可以較科學(xué)專業(yè)地幫同學(xué)解決;而且在教學(xué)的過程中可以補(bǔ)充適當(dāng)?shù)恼n外專業(yè)知識(shí),開拓同學(xué)的知識(shí)面和視野;同學(xué)也能心服口服的聽從老師的教育,并且可以更加耐煩地接受老師所傳授的知識(shí);老師也就自然而然在同學(xué)中樹立起了威信。

能關(guān)愛同學(xué)的老師會(huì)熟識(shí)每個(gè)同學(xué)的名字、會(huì)主動(dòng)地去接近了解同學(xué)、援助同學(xué)解決生活和學(xué)習(xí)中的困難、會(huì)在做決斷前聽取同學(xué)的看法;不會(huì)向同學(xué)發(fā)脾氣、不會(huì)體罰同學(xué)、更不會(huì)讓同學(xué)趕到冷漠這樣的老師,讓同學(xué)感受到愛,讓同學(xué)不知不覺地親近他。老師對(duì)同學(xué)的關(guān)愛不是為了達(dá)到某種教育目的而做出來的一種姿態(tài),而是一種思想,一種情感,一種氛圍它自然而然地貫穿于教育的每一個(gè)環(huán)節(jié),也不聲不響地表達(dá)在教育的每一個(gè)環(huán)節(jié),能夠潛移默化地浸潤著每一個(gè)同學(xué)的心靈,成為同學(xué)的榜樣,讓同學(xué)成為一個(gè)有愛心的人。一個(gè)老師,每天面對(duì)的是一個(gè)個(gè)的孩子,他們需要用百分之百的愛來教育、影響他們。

實(shí)習(xí)老師都比較年輕,有活力,有激情;與同學(xué)的年齡差距也比較小,比較簡單和同學(xué)打成一片,也比較簡單和同學(xué)交心,所以在同學(xué)中的受歡迎度會(huì)比較高。

以身作那么的老師,對(duì)于同學(xué)的影響是一生的。在學(xué)校,與同學(xué)接觸最多而且對(duì)同學(xué)產(chǎn)生影響的有同學(xué),還有老師。老師的影響作用相對(duì)同學(xué)的影響來說,是具有指引的作用的。在對(duì)待家人、同學(xué)、生活與學(xué)習(xí)上,同學(xué)是需要老師的指導(dǎo)的。在指導(dǎo)過程中,老師說的就很難勸服同學(xué)。老師的一言一行影響著同學(xué)的思想,同時(shí),老師對(duì)待工作與生活的立場(chǎng)與責(zé)任心也會(huì)對(duì)同學(xué)有著潛移默化的作用。所以以身作那么做好自己,才能對(duì)同學(xué)有言傳身教的作用。以身作那么的老師更簡單在同學(xué)中樹立起威信。

同學(xué)和老師接觸最多的時(shí)間是在課堂上的,假設(shè)講課的老師沒有激情,平淡無味,那么很簡單令聽課的同學(xué)走神發(fā)困,老師所講授的內(nèi)知識(shí)也較難令同學(xué)接受。而講課有激情的老師那么能在課堂上吸引同學(xué)的留意力,用自己的激情感染同學(xué),是同學(xué)較簡單接受老師講授的內(nèi)容,掌控所學(xué)知識(shí)。

同時(shí)老師還應(yīng)當(dāng)要具有過人的聰慧。

老師的教學(xué)聰慧概括為三點(diǎn),這三點(diǎn)也可以視為一堂好課的基本要素:第一是傳道,第二是授業(yè)、第三是解惑。傳道我們把它理解為老師以自己的人格魅力對(duì)同學(xué)構(gòu)成影響。這里所理解的授業(yè),主要是傳授學(xué)業(yè),傳授基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)的技能。解惑是引起同學(xué)主動(dòng)學(xué)習(xí):讓同學(xué)有困惑之后,再引導(dǎo)同學(xué)解決困惑。

傳道是指老師在情感、立場(chǎng)、價(jià)值觀上對(duì)同學(xué)的影響。即是老師生活立場(chǎng)、情感對(duì)同學(xué)的感染?;蛘哂昧硪环N說法是老師對(duì)同學(xué)的人格教育。要求老師應(yīng)以自身強(qiáng)大的人格魅力影響同學(xué),潤物無聲地給同學(xué)以教育。老師要有科學(xué)的價(jià)值觀、人文修養(yǎng)和審美情趣。行為舉止要表達(dá)獨(dú)立人格和對(duì)人的尊敬,呈現(xiàn)忠誠、明智、責(zé)任、志氣、正義、謙遜、寬容、真誠和利他的品質(zhì)。要培育同學(xué)健全的人格,首先要求老師有健全而高尚的人格。老師假如具有堅(jiān)韌的意志、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新技能、樂觀自信的上進(jìn)心、寬以待人的饒恕心等健康的心理品質(zhì);具有人本思想、終身學(xué)習(xí)等先進(jìn)的教育觀念;具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)立場(chǎng)、過硬的教學(xué)本事等品質(zhì),就能贏得同學(xué)的尊敬和愛戴,其人格也會(huì)給同學(xué)以潛移默化的影響。

授業(yè)主要是指傳授基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)的技能。這要求老師能把握同學(xué)的學(xué)習(xí)特點(diǎn),將知識(shí)深入淺出的傳授給同學(xué),其中老師要特別留意的是對(duì)同學(xué)所學(xué)的知識(shí)要實(shí)時(shí)的進(jìn)行反饋和改正。比如我們的同學(xué)做了一個(gè)練習(xí)題,不知道自己做的對(duì)還是不對(duì)。我們老師讓課代表把練習(xí)本收到辦公桌上去,有時(shí)候一放就是兩天、三天,有的放五天,放一個(gè)月。同學(xué)寫作文的時(shí)候,多么渴望老師給我一個(gè)評(píng)價(jià)。可是,等了很久之后,等下次作文本發(fā)下去的時(shí)候,他的感覺全忘了,同學(xué)不知道當(dāng)時(shí)寫作文的時(shí)候是什么感覺。全忘了,由于沒有實(shí)時(shí)的反饋。所以實(shí)時(shí)的反饋和改正是很重要的,實(shí)時(shí)的反饋和改正有利與同學(xué)對(duì)所學(xué)知識(shí)的正確理解和掌控鞏固。另一個(gè)需要留意的是整體教學(xué)和環(huán)節(jié)教學(xué)的把握。任何一個(gè)環(huán)節(jié)知識(shí),你肯定要能夠整體地教、整體地學(xué)。要把知識(shí)點(diǎn)放到大的背景下去讓同學(xué)學(xué)習(xí),讓同學(xué)把握好整體的知識(shí)結(jié)構(gòu),這樣才有利于同學(xué)對(duì)知識(shí)的把握,才能提高同學(xué)對(duì)知識(shí)的遷移技能和運(yùn)用技能。否那么同學(xué)只會(huì)迷失在雜亂的知識(shí)點(diǎn)之中。

另外,老師還需要有駕馭課堂的技能。教學(xué)是老師引起、維持和促進(jìn)同學(xué)學(xué)習(xí)的全部行為。所以這種行為實(shí)質(zhì)上是一種組織行為,那種沒有引起同學(xué)學(xué)習(xí)行為的所謂教學(xué),嚴(yán)格地說不能稱其為教學(xué)。引起同學(xué)的學(xué)習(xí)表現(xiàn)在創(chuàng)設(shè)問題情境、明確任務(wù)、動(dòng)員等定向活動(dòng);在維持同學(xué)學(xué)習(xí)的過程中,老師常表現(xiàn)為引導(dǎo)者;在促進(jìn)同學(xué)學(xué)習(xí)的過程中,老師又表現(xiàn)為激勵(lì)評(píng)價(jià)者。能夠真正認(rèn)識(shí)到教學(xué)這種內(nèi)涵的老師,就能做到以同學(xué)進(jìn)展為本位,而不是以學(xué)科為本位。調(diào)動(dòng)同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性始終是課堂教學(xué)最重要的工作。

解惑解惑意味著先讓同學(xué)有困惑,然后老師才去引導(dǎo)。解惑事實(shí)上是引起同學(xué)主動(dòng)學(xué)習(xí),這是一堂好課的最高境界或終極使命。援助同學(xué)是老師的天職,但真正的援助是讓同學(xué)擺脫一個(gè)人對(duì)另一個(gè)人的依附。所謂授之以魚不如授之以漁老師在教學(xué)的過程中不僅要將教同學(xué)以知識(shí),更重要的是要引導(dǎo)同學(xué)總結(jié)適合同學(xué)本身的學(xué)習(xí)方法,引導(dǎo)其自主學(xué)習(xí)以及運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題的方法。

學(xué)了劉良華老師的課之后,我明白了自己的前進(jìn)方向,我要做一個(gè)有愛心,有真才實(shí)學(xué),講課有激情的,收同學(xué)歡迎的老師。我將學(xué)好自己的專業(yè)知識(shí),不斷閱讀、學(xué)習(xí)來補(bǔ)充自己的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)知識(shí),提高自己的老師專業(yè)素養(yǎng)。

老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【二】

在老師的職業(yè)生涯中,老師需要不斷提升自己的專業(yè)思想、知識(shí)和理論,通過反思與實(shí)踐,在老師專業(yè)化的道路上不斷完善自我,進(jìn)展自我,為實(shí)現(xiàn)專家型老師的目標(biāo)而努力奮斗。下面我就自己的專業(yè)成長,說一下完成狀況。

一、強(qiáng)化職業(yè)道德素養(yǎng)

老師的職業(yè)道德素養(yǎng)表達(dá)在對(duì)待事業(yè)、對(duì)待同學(xué)、對(duì)待集體和對(duì)待自己這四個(gè)方面。對(duì)待事業(yè)要愛崗敬業(yè),對(duì)待同學(xué)要喜愛同學(xué),對(duì)待集體要團(tuán)結(jié)協(xié)作,對(duì)待自己要為人師表。這四個(gè)方面是從事老師職業(yè)最最少的要求。一貫以來我都嚴(yán)格圍繞這四點(diǎn)要求自己,平凡,我要不為工作所累,無怨無悔,腳踏實(shí)地地當(dāng)一只紅燭;偉大,是我從事的工作本身是教書育人,我要為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己一份能量。只有從思想上提高了認(rèn)識(shí),工作的質(zhì)量和效率才有保障。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐,促進(jìn)專業(yè)成長

從聽課、備課到上課讓深刻地體會(huì)到了學(xué)習(xí)、實(shí)踐對(duì)我成長的巨大作用,我深深知道,作為一名新時(shí)代老師,需要有深厚的教育理論基礎(chǔ)。為此,我如饑似渴地學(xué)習(xí),一年來,閱讀了《愛的教育》《陶行知教育文集》、《課程與教學(xué)論》等近十本教育理論著作,并積極撰寫心得體會(huì)。我有意識(shí)地從批判的視角去閱讀,學(xué)會(huì)與書本對(duì)話,養(yǎng)成閱讀習(xí)慣。常常與同事開展教育思想爭論,不斷更新教育理念,努力提高自己的教育教學(xué)水平。

在長期的教學(xué)實(shí)踐中,我逐步認(rèn)識(shí)到課堂教學(xué)是一門高深莫測(cè)的藝術(shù),要上好每節(jié)課不下功夫是不行的。所以我從聽課入手,仔細(xì)做好聽課記錄,回來和有閱歷的老師反復(fù)爭論溝通,從中找出優(yōu)缺點(diǎn),自己備課時(shí)選擇性地加以利用汲取。我知道自己閱歷不足,水平有限,但我喜愛學(xué)習(xí)不怕別人來聽課,學(xué)校每次組織的公開課我都積極參與,仔細(xì)預(yù)備,讓信息技術(shù)合理地為課堂教學(xué)服務(wù)。課后我仔細(xì)聽取各位老師建議和看法,并做好總結(jié)。

三、反思讓我不斷成長

教學(xué)反思的價(jià)值在于訴諸教育實(shí)踐,對(duì)教育實(shí)踐進(jìn)行改造和提高,所謂和轉(zhuǎn)變世界聯(lián)系起來。教學(xué)反思不僅需要將結(jié)果反饋于教學(xué)實(shí)踐,對(duì)教育實(shí)踐產(chǎn)生作用,而且,也需要通過教育實(shí)踐來檢驗(yàn),為進(jìn)一步反思提供條件和預(yù)備。

隨著新課改的逐步深入,老師越來越需要隨時(shí)更新自己的觀念,以適應(yīng)新事物、新改變。由于改變總是在發(fā)生,他們總是不斷地拿走你的奶酪,要盡快跟上新課改的步伐,加快自己成長的速度,我們應(yīng)當(dāng)擅長反思,擅長開展批判與自我批判。

我時(shí)時(shí)留意反思,不斷發(fā)覺自己的不足,隨時(shí)更新自己的觀念,對(duì)于自己的每一次實(shí)踐進(jìn)行深入的反思,通過不斷總結(jié)形成良好的思維習(xí)慣,從而在解決沖突中促進(jìn)進(jìn)展。我堅(jiān)持寫教學(xué)后記,適時(shí)總結(jié)閱歷教訓(xùn)、找出教學(xué)中的勝利與不足,力爭提升自己的思維品質(zhì)。

以上是我所作的個(gè)人專業(yè)成長小結(jié)。學(xué)無止境,我會(huì)繼續(xù)努力,不斷充盈自己,讓自己的教育教學(xué)水平更上一個(gè)新的臺(tái)階,為人民的教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【三】

20**年8月17日上午,我鄉(xiāng)全體老師傾聽了曾麗紅老師關(guān)于"老師專業(yè)化成長'的報(bào)告,報(bào)內(nèi)容特別詳實(shí),特別貼近我們老師實(shí)際,為我們老師的成長指明白方向。曾老師幽默生動(dòng)的語言和興奮人心的事例,喚起了每位老師成長的迫切愿望。使我受益匪淺,讓我從全新的視覺角度端詳"我'、"老師'這個(gè)職業(yè),好多以前處于朦朧狀態(tài)的問題迎刃而解,眼前豁然開朗?,F(xiàn)結(jié)合自己的實(shí)際反思如下:

"敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)'是我最大的收獲。它讓我明白提高自身的素養(yǎng),豐富自身的底蘊(yùn),傾情投入教育教學(xué)工作,才能促成自身的專業(yè)成長。要想在教育教學(xué)工作中有一番超卓的表現(xiàn),沒有捷徑,只有靠自己,一步一個(gè)腳印,實(shí)實(shí)在在地去學(xué)習(xí),去實(shí)踐,去反思。老師,作為培育人才的人,教學(xué)素養(yǎng)需要要跟上時(shí)代的步伐,需要樹立現(xiàn)代教學(xué)思想,掌控淵博的知識(shí),具有較強(qiáng)的`信息素養(yǎng)和學(xué)習(xí)技能。我作為老師,需要不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),才能適應(yīng)教學(xué)要求。需要腳踏實(shí)地學(xué)習(xí)他人閱歷,才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上慢慢成長起來。

愛,可以給孩子以心靈的暖和,愛,可以讓孩子更自信。我想,我們做為一名老師要喜愛同學(xué),喜愛自己的事業(yè);還要有劇烈的創(chuàng)新意識(shí),不照搬書上的東西,要勇于創(chuàng)新、敢于獨(dú)樹一幟。最關(guān)鍵的是要保持寬容的心境,在今后的工作中遇到困難要不斷的向有閱歷的同事請(qǐng)教,與同事要相互關(guān)懷、親睦相處。

通過溝通,教會(huì)我作為人師者,在工作中如何追求與奉獻(xiàn),在

生活中如何投入與面對(duì),如何使自己的觀念不斷地表達(dá)于自己的教學(xué)行為中,也讓我學(xué)會(huì)自省,學(xué)會(huì)了反思,學(xué)會(huì)了回過頭來看過去。我情愿做"老師成長'中的一名成長老師。我想,不只是我,我們?nèi):芏嗤露紝⒃谶@次學(xué)習(xí)中漸漸成長起來。

以前我常忽視這樣或那樣的事情,通過學(xué)習(xí)后,讓我了解到了教學(xué)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮同學(xué)的主體性。不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐與反思,讓我在教學(xué)過程中日益成長。我相信只要鍥而不舍,以良好的心態(tài)對(duì)待成長中遇到的困難和挫折,不斷求知,擅長實(shí)踐,積極反思,就會(huì)成為一名符合現(xiàn)代教育需要的勝利的老師!

老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【四】

幼兒園的進(jìn)展關(guān)鍵在于老師,老師的成長是教育能量的源泉,沒有老師的成長,就沒有高品質(zhì)的教育。因此,幼兒園的管理者應(yīng)當(dāng)把"引領(lǐng)老師走專業(yè)化進(jìn)展之路'作為使命和責(zé)任。如何實(shí)現(xiàn)老師專業(yè)的進(jìn)展,詳細(xì)做法有以下幾方面。

一、規(guī)劃愿景,讓老師專業(yè)成長貫穿于職業(yè)生涯全過程

首先,對(duì)幼兒園的進(jìn)展規(guī)劃進(jìn)行具體的分析與爭論,并結(jié)合幼兒園的現(xiàn)狀與老師的現(xiàn)狀,著手規(guī)劃幼兒園將來進(jìn)展的愿景。我們盼望幼兒園的每一個(gè)班級(jí)都能成為一個(gè)學(xué)習(xí)小區(qū)。在這些小區(qū)中充斥了進(jìn)展的盼望,也充斥了成長的喜悅;在這些小區(qū)里,有健康、自信、歡樂、樂于想象、制造的幼兒,有博學(xué)熱忱的老師,有充分支持的行政人員,也有充斥感恩而且情愿幫助園務(wù)的家長,這是我們的愿景。依據(jù)幼兒園將來進(jìn)展的愿景,我們請(qǐng)每一位專業(yè)老師設(shè)計(jì)自己的進(jìn)展藍(lán)圖,明確個(gè)人的進(jìn)展目標(biāo)。

二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作是老師專業(yè)成長的環(huán)境基礎(chǔ)

我們充分認(rèn)識(shí)到老師的成長需要集體的扶助與共享。通過組織老師進(jìn)行民族美術(shù)技能共享活動(dòng),向?qū)嵙?xí)生傳授做好家長工作閱歷的活動(dòng),這些活動(dòng)盡量呈現(xiàn)每位老師的閃光點(diǎn),久而久之,使每一位老師更自信、更情愿立足于自己的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮自己的所長去教學(xué)同學(xué),從而形成了團(tuán)隊(duì)合作、互補(bǔ)共生,集思廣益、互動(dòng)成長的融洽氛圍。

三、專題學(xué)習(xí)是老師專業(yè)成長的重要舉措

專題學(xué)習(xí)對(duì)老師的專業(yè)成長具有很好的引領(lǐng)作用。隨著幼教改革的深入進(jìn)行,老師的現(xiàn)有專業(yè)水平已經(jīng)跟不上改革的要求了,老師需要不斷學(xué)習(xí)。作為管理者,我們應(yīng)當(dāng)把握老師學(xué)習(xí)的方向。在這方面,我園一貫保持良好的工作方法,利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),組織老師開展專題性的學(xué)習(xí)活動(dòng),通過專題學(xué)習(xí),讓老師把實(shí)踐和理論結(jié)合起來,在質(zhì)疑中不斷從困惑與閱歷中學(xué)習(xí),不斷調(diào)整自己的教育理念與教育行為,從而不斷提升自己的專業(yè)水平。

四、課堂討論是老師專業(yè)成長的有效途徑

課堂討論就是解決由理論到實(shí)踐的一條有效途徑。以前,我們對(duì)課堂的討論只是停留在"觀摩'的層面上。評(píng)課時(shí)還會(huì)常常涌現(xiàn)以下狀況:重聽輕評(píng)〔聽課時(shí)積極性很高,評(píng)課時(shí)都低下了頭〕,敷衍了事〔礙于面子,只說好話〕,只診斷不開方〔只講問題而不分析問題,更沒有解決對(duì)策〕等。

在課堂討論中,我們還著重利用優(yōu)質(zhì)的教育資源為青年老師提供更多參加討論的機(jī)會(huì)。例如,借助國培組織的"遠(yuǎn)程培訓(xùn)'這個(gè)最先進(jìn)、最便捷的學(xué)習(xí)平臺(tái),組織老師觀看平*提供的優(yōu)秀教學(xué)案例。對(duì)于有爭議的問題,組織老師反復(fù)通過錄像的重復(fù)放映開展研討并達(dá)成共識(shí)。這種課堂教學(xué)討論的方式,能夠援助老師疏理、提煉與正確教育觀念相符合的教育行為,形成正確的教育觀念和行動(dòng)策略。

五、多元化活動(dòng)是促進(jìn)老師專業(yè)成長的助推器

幼兒園組織的教研活動(dòng)是促進(jìn)老師專業(yè)成長的一個(gè)平臺(tái)。在教研活動(dòng)時(shí),以力求為老師提供一個(gè)自由的、充分抒發(fā)想法、溝通閱歷的平臺(tái)為宗旨,開展了豐富多彩的活動(dòng)。這里只給大家舉幾個(gè)典型的例子,供大家參考。

1.開展案例分析與表演活動(dòng)。

首先,引導(dǎo)老師對(duì)來自于社會(huì)、網(wǎng)絡(luò)中的典型案例進(jìn)行分析。目前網(wǎng)絡(luò)和新聞?lì)l道中不斷報(bào)道幼兒老師"虐童事項(xiàng)',每報(bào)一個(gè)事項(xiàng)我們都會(huì)向老師通報(bào)事項(xiàng)的過程,從而激發(fā)老師自覺的樹立師德、主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù),對(duì)老師日常工作的開展起到了警示與促進(jìn)作用。

其次,組織老師開展日常工作情景再現(xiàn)與分析活動(dòng)。案例分析活動(dòng)推動(dòng)了老師將觀念自覺地轉(zhuǎn)化為自己的教育實(shí)踐,有效地提高了老師的教育教學(xué)水平。

2.開展老師日常評(píng)價(jià)行為解析活動(dòng)。

老師的日常評(píng)價(jià)行為是指在幼兒園日?;顒?dòng)中,幼兒老師對(duì)幼兒行為所做的即時(shí)性的言語和非言語的評(píng)價(jià)行為。幼兒園會(huì)針對(duì)一些收集的評(píng)價(jià)行為,讓老師以小組合作的形式進(jìn)行評(píng)價(jià)行為的解析。本活動(dòng)帶來的最大改變就是老師能夠在日常評(píng)價(jià)中援助幼兒面對(duì)自己的感受。

3.開展辨析會(huì)活動(dòng)。

在辨析會(huì)活動(dòng)中,我們主要圍繞"讓老師了解專業(yè)幼兒老師的行為與標(biāo)準(zhǔn)是什么,與非專業(yè)人員有什么本質(zhì)的區(qū)分'等,為老師提供一些日常工作中的真實(shí)片段,對(duì)觀點(diǎn)進(jìn)行"專業(yè)行為與不專業(yè)行為的分類',對(duì)比大家的分類,我們?cè)谙嚓P(guān)理論支撐下總結(jié)處理這類問題時(shí),專業(yè)老師的正確反應(yīng)應(yīng)當(dāng)是什么,并歸納出非專業(yè)人員的反應(yīng)及行為有哪些,激起老師在認(rèn)知上的沖突,從而讓老師明確幼師應(yīng)具備的專業(yè)行為,有效地促進(jìn)了老師的專業(yè)化成長。

幾年的專研實(shí)踐,讓我們的確收獲了老師的成長與進(jìn)步,但我們不能由于這點(diǎn)收獲而停滯不前,日新月異的學(xué)前教育改革將會(huì)不斷促進(jìn)我們關(guān)注老師專業(yè)化成長的實(shí)踐,推動(dòng)我們繼續(xù)探討更有效的方法,以促進(jìn)老師的專業(yè)成長。

老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【五】

剛參與了國培項(xiàng)目的學(xué)習(xí),收看了湯豐林老師的視頻講座,使我學(xué)到了很多知識(shí),同時(shí)也讓我理解了很多道理,在學(xué)習(xí)《自主進(jìn)展取向的老師專業(yè)成長》這一內(nèi)容時(shí),感受頗多。

首先、作為一名光榮的人民老師,需要具備劇烈的責(zé)任感。只有具備了良好的責(zé)任感、使命感,才能更好地"教書育人、管理育人、服務(wù)育人'。老師在思想上應(yīng)當(dāng)積極向上、老實(shí)守信、表里如一;在生活習(xí)慣上,應(yīng)當(dāng)講究衛(wèi)生、穿著大方、儀表端莊,也只有用這些合乎規(guī)范的言行、儀表、健康的習(xí)慣去影響同學(xué)、教育同學(xué),才能使同學(xué)在老師潛移默化的熏陶中形成美妙的情操、健全的人格;在治學(xué)上,應(yīng)當(dāng)一絲不茍、孜孜不倦、勇于探究;在工作上,應(yīng)當(dāng)愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、精益求精。為此,老師應(yīng)當(dāng)不斷地鉆研業(yè)務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)水平,仔細(xì)負(fù)責(zé)地對(duì)待每一個(gè)同學(xué)。

其次、老師要有創(chuàng)新精神,敢于實(shí)踐。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興盛發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,同時(shí)也是教育教學(xué)方法不斷進(jìn)取的源泉,老師的職業(yè)是應(yīng)激的職業(yè),教書育人責(zé)任重大。由于我們面對(duì)的是一群有思想感情,有主觀能動(dòng)性的活生生的人,這一特點(diǎn)決斷了老師工作的繁復(fù)性。而且,當(dāng)代老師同時(shí)也面臨著各種壓力,困惑許多。各種檢查、評(píng)比、考核,對(duì)同學(xué)的安全責(zé)任,以及教學(xué)中對(duì)同學(xué)的管理給老師的工作帶來了較大的壓力,這種壓力包括校內(nèi)和校外,而校外也就是說社會(huì)的因素,老師收入明顯偏低,生活條件差等諸多因素的影響,學(xué)校、家庭面臨兩重天的境地,所以老師需要合理處理好這兩種關(guān)系,才能安心教學(xué)不斷探究創(chuàng)新教學(xué)方法。另外對(duì)老師的專業(yè)化水平也要有更高的要求。作為老師要使自已的業(yè)務(wù)更精、更透徹,需要不斷地學(xué)習(xí)一些教育理論書籍,通過讀書學(xué)習(xí)加深自身底蘊(yùn),提高自身修養(yǎng)。使我們的課堂充斥聰慧和靈氣。還需要不斷反思,促進(jìn)專業(yè)成長。湯豐林教授在談到教學(xué)反思的藝術(shù)時(shí)也說:教學(xué)反思,是老師專業(yè)成長的強(qiáng)勁動(dòng)力,是提升老師專業(yè)水平的至真法寶。老師只有反思才有感悟,只有反思才有提高,只有反思才有進(jìn)步。在今后的教同學(xué)活中,我要多反思,多學(xué)習(xí),努力提高自己的工作技能,把日常教學(xué)工作與教學(xué)討論融為一體,時(shí)時(shí)到處反思自己的教學(xué)過程、教學(xué)行為、教學(xué)結(jié)果,爭取早日實(shí)現(xiàn)自己的專業(yè)化成長。

第三、從湯豐林老師的課中我領(lǐng)悟到以下幾點(diǎn),使我明白了:1.工作中我們?cè)阶屑?xì),得到的,資源越多,機(jī)會(huì)越多,越簡單勝利。2.給自己定一個(gè)目標(biāo),不管遇到多少阻礙和挫折,都要鍥而不舍的朝著這個(gè)目標(biāo)努力。3.做事不拖沓,今日事今日畢。4.要有合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。5.了解自己,完善自己,不斷學(xué)習(xí),超越自己。6.保持簡約生活,學(xué)會(huì)喜愛工作。7.培育良好嗜好,多多親近自然。8.懂得知足感恩。

我身為一名中青年老師,又奮斗在課程改革試驗(yàn)的最前沿,更應(yīng)當(dāng)樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊(yùn),這與常常學(xué)習(xí)是分不開的。隨著課改如火如荼的開展,我們老師要有一種劇烈的資源意識(shí),自覺拓展自己的思維空間和知識(shí)結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。

老師們往往會(huì)由于盼望同學(xué)變得更好而焦急,或者由于某些同學(xué)的行為舉止不當(dāng)而生氣。這個(gè)時(shí)候就需要用絕對(duì)的理智與清楚,去壓制心中的怒火。由于,老師也同樣需要愛護(hù)自己。同樣的,我們還需要多一點(diǎn)耐煩。在一群人的相處中,有摩擦、思想不和是再正常不過的事情,只有對(duì)他們長期的耐煩,才能漸漸醞釀出驚喜。以下是77cn編輯整理的關(guān)于"老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇'的多篇精選,供大家寫作參考,歡迎閱讀與下載。老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【一】

如何做一名超卓的老師,這是我們每位立志當(dāng)老師的需要要思索的問題。劉良華老師的《老師專業(yè)成長》給了我啟示,讓我對(duì)老師如何爭取在教學(xué)的過程中做到更好,并通過這個(gè)過程實(shí)現(xiàn)老師的成長。

通過學(xué)習(xí)劉老師的《老師專業(yè)成長》,我學(xué)習(xí)與理解到想做同學(xué)歡迎老師應(yīng)當(dāng)使自己成為有特色的人。劉老師提到最受同學(xué)歡迎的十種老師有像父親一樣嚴(yán)而有度的老師、像母親一樣慈祥的老師、年輕同等有激情的實(shí)習(xí)老師、寬容的老師、帥哥老師、溫順的美女老師、風(fēng)趣幽默的老師、充斥愛心的老師、以身作那么的老師和有真才實(shí)學(xué)的老師。而在我看來,風(fēng)趣幽默的老師、有真才實(shí)學(xué)的老師、能關(guān)愛同學(xué)的老師、以身作那么的老師、實(shí)習(xí)老師和講課有激情的老師是最受歡迎的。

風(fēng)趣幽默的老師在教學(xué)中運(yùn)用風(fēng)趣幽默的語言講課,可以讓同學(xué)在學(xué)習(xí)的過程中快樂地大笑,會(huì)心地微笑;這樣不僅可以活躍課堂氣氛、吸引同學(xué)留意力、啟迪同學(xué)的心智,而且是同學(xué)感受到老師的親和力;最重要的是寓教于樂激發(fā)和提高了同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好,使同學(xué)更簡單接受教學(xué)內(nèi)容,掌控所學(xué)的知識(shí)。

有真才實(shí)學(xué)的老師專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí),學(xué)識(shí)淵博,閱歷豐富;對(duì)于同學(xué)在學(xué)習(xí)過程中遇到的專業(yè)知識(shí)問題,都可以較科學(xué)專業(yè)地幫同學(xué)解決;而且在教學(xué)的過程中可以補(bǔ)充適當(dāng)?shù)恼n外專業(yè)知識(shí),開拓同學(xué)的知識(shí)面和視野;同學(xué)也能心服口服的聽從老師的教育,并且可以更加耐煩地接受老師所傳授的知識(shí);老師也就自然而然在同學(xué)中樹立起了威信。

能關(guān)愛同學(xué)的老師會(huì)熟識(shí)每個(gè)同學(xué)的名字、會(huì)主動(dòng)地去接近了解同學(xué)、援助同學(xué)解決生活和學(xué)習(xí)中的困難、會(huì)在做決斷前聽取同學(xué)的看法;不會(huì)向同學(xué)發(fā)脾氣、不會(huì)體罰同學(xué)、更不會(huì)讓同學(xué)趕到冷漠這樣的老師,讓同學(xué)感受到愛,讓同學(xué)不知不覺地親近他。老師對(duì)同學(xué)的關(guān)愛不是為了達(dá)到某種教育目的而做出來的一種姿態(tài),而是一種思想,一種情感,一種氛圍它自然而然地貫穿于教育的每一個(gè)環(huán)節(jié),也不聲不響地表達(dá)在教育的每一個(gè)環(huán)節(jié),能夠潛移默化地浸潤著每一個(gè)同學(xué)的心靈,成為同學(xué)的榜樣,讓同學(xué)成為一個(gè)有愛心的人。一個(gè)老師,每天面對(duì)的是一個(gè)個(gè)的孩子,他們需要用百分之百的愛來教育、影響他們。

實(shí)習(xí)老師都比較年輕,有活力,有激情;與同學(xué)的年齡差距也比較小,比較簡單和同學(xué)打成一片,也比較簡單和同學(xué)交心,所以在同學(xué)中的受歡迎度會(huì)比較高。

以身作那么的老師,對(duì)于同學(xué)的影響是一生的。在學(xué)校,與同學(xué)接觸最多而且對(duì)同學(xué)產(chǎn)生影響的有同學(xué),還有老師。老師的影響作用相對(duì)同學(xué)的影響來說,是具有指引的作用的。在對(duì)待家人、同學(xué)、生活與學(xué)習(xí)上,同學(xué)是需要老師的指導(dǎo)的。在指導(dǎo)過程中,老師說的就很難勸服同學(xué)。老師的一言一行影響著同學(xué)的思想,同時(shí),老師對(duì)待工作與生活的立場(chǎng)與責(zé)任心也會(huì)對(duì)同學(xué)有著潛移默化的作用。所以以身作那么做好自己,才能對(duì)同學(xué)有言傳身教的作用。以身作那么的老師更簡單在同學(xué)中樹立起威信。

同學(xué)和老師接觸最多的時(shí)間是在課堂上的,假設(shè)講課的老師沒有激情,平淡無味,那么很簡單令聽課的同學(xué)走神發(fā)困,老師所講授的內(nèi)知識(shí)也較難令同學(xué)接受。而講課有激情的老師那么能在課堂上吸引同學(xué)的留意力,用自己的激情感染同學(xué),是同學(xué)較簡單接受老師講授的內(nèi)容,掌控所學(xué)知識(shí)。

同時(shí)老師還應(yīng)當(dāng)要具有過人的聰慧。

老師的教學(xué)聰慧概括為三點(diǎn),這三點(diǎn)也可以視為一堂好課的基本要素:第一是傳道,第二是授業(yè)、第三是解惑。傳道我們把它理解為老師以自己的人格魅力對(duì)同學(xué)構(gòu)成影響。這里所理解的授業(yè),主要是傳授學(xué)業(yè),傳授基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)的技能。解惑是引起同學(xué)主動(dòng)學(xué)習(xí):讓同學(xué)有困惑之后,再引導(dǎo)同學(xué)解決困惑。

傳道是指老師在情感、立場(chǎng)、價(jià)值觀上對(duì)同學(xué)的影響。即是老師生活立場(chǎng)、情感對(duì)同學(xué)的感染。或者用另一種說法是老師對(duì)同學(xué)的人格教育。要求老師應(yīng)以自身強(qiáng)大的人格魅力影響同學(xué),潤物無聲地給同學(xué)以教育。老師要有科學(xué)的價(jià)值觀、人文修養(yǎng)和審美情趣。行為舉止要表達(dá)獨(dú)立人格和對(duì)人的尊敬,呈現(xiàn)忠誠、明智、責(zé)任、志氣、正義、謙遜、寬容、真誠和利他的品質(zhì)。要培育同學(xué)健全的人格,首先要求老師有健全而高尚的人格。老師假如具有堅(jiān)韌的意志、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新技能、樂觀自信的上進(jìn)心、寬以待人的饒恕心等健康的心理品質(zhì);具有人本思想、終身學(xué)習(xí)等先進(jìn)的教育觀念;具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)立場(chǎng)、過硬的教學(xué)本事等品質(zhì),就能贏得同學(xué)的尊敬和愛戴,其人格也會(huì)給同學(xué)以潛移默化的影響。

授業(yè)主要是指傳授基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)的技能。這要求老師能把握同學(xué)的學(xué)習(xí)特點(diǎn),將知識(shí)深入淺出的傳授給同學(xué),其中老師要特別留意的是對(duì)同學(xué)所學(xué)的知識(shí)要實(shí)時(shí)的進(jìn)行反饋和改正。比如我們的同學(xué)做了一個(gè)練習(xí)題,不知道自己做的對(duì)還是不對(duì)。我們老師讓課代表把練習(xí)本收到辦公桌上去,有時(shí)候一放就是兩天、三天,有的放五天,放一個(gè)月。同學(xué)寫作文的時(shí)候,多么渴望老師給我一個(gè)評(píng)價(jià)??墒牵攘撕芫弥?,等下次作文本發(fā)下去的時(shí)候,他的感覺全忘了,同學(xué)不知道當(dāng)時(shí)寫作文的時(shí)候是什么感覺。全忘了,由于沒有實(shí)時(shí)的反饋。所以實(shí)時(shí)的反饋和改正是很重要的,實(shí)時(shí)的反饋和改正有利與同學(xué)對(duì)所學(xué)知識(shí)的正確理解和掌控鞏固。另一個(gè)需要留意的是整體教學(xué)和環(huán)節(jié)教學(xué)的把握。任何一個(gè)環(huán)節(jié)知識(shí),你肯定要能夠整體地教、整體地學(xué)。要把知識(shí)點(diǎn)放到大的背景下去讓同學(xué)學(xué)習(xí),讓同學(xué)把握好整體的知識(shí)結(jié)構(gòu),這樣才有利于同學(xué)對(duì)知識(shí)的把握,才能提高同學(xué)對(duì)知識(shí)的遷移技能和運(yùn)用技能。否那么同學(xué)只會(huì)迷失在雜亂的知識(shí)點(diǎn)之中。

另外,老師還需要有駕馭課堂的技能。教學(xué)是老師引起、維持和促進(jìn)同學(xué)學(xué)習(xí)的全部行為。所以這種行為實(shí)質(zhì)上是一種組織行為,那種沒有引起同學(xué)學(xué)習(xí)行為的所謂教學(xué),嚴(yán)格地說不能稱其為教學(xué)。引起同學(xué)的學(xué)習(xí)表現(xiàn)在創(chuàng)設(shè)問題情境、明確任務(wù)、動(dòng)員等定向活動(dòng);在維持同學(xué)學(xué)習(xí)的過程中,老師常表現(xiàn)為引導(dǎo)者;在促進(jìn)同學(xué)學(xué)習(xí)的過程中,老師又表現(xiàn)為激勵(lì)評(píng)價(jià)者。能夠真正認(rèn)識(shí)到教學(xué)這種內(nèi)涵的老師,就能做到以同學(xué)進(jìn)展為本位,而不是以學(xué)科為本位。調(diào)動(dòng)同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性始終是課堂教學(xué)最重要的工作。

解惑解惑意味著先讓同學(xué)有困惑,然后老師才去引導(dǎo)。解惑事實(shí)上是引起同學(xué)主動(dòng)學(xué)習(xí),這是一堂好課的最高境界或終極使命。援助同學(xué)是老師的天職,但真正的援助是讓同學(xué)擺脫一個(gè)人對(duì)另一個(gè)人的依附。所謂授之以魚不如授之以漁老師在教學(xué)的過程中不僅要將教同學(xué)以知識(shí),更重要的是要引導(dǎo)同學(xué)總結(jié)適合同學(xué)本身的學(xué)習(xí)方法,引導(dǎo)其自主學(xué)習(xí)以及運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題的方法。

學(xué)了劉良華老師的課之后,我明白了自己的前進(jìn)方向,我要做一個(gè)有愛心,有真才實(shí)學(xué),講課有激情的,收同學(xué)歡迎的老師。我將學(xué)好自己的專業(yè)知識(shí),不斷閱讀、學(xué)習(xí)來補(bǔ)充自己的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)知識(shí),提高自己的老師專業(yè)素養(yǎng)。

老師專業(yè)成長個(gè)人心得體會(huì)范例五篇【二】

在老師的職業(yè)生涯中,老師需要不斷提升自己的專業(yè)思想、知識(shí)和理論,通過反思與實(shí)踐,在老師專業(yè)化的道路上不斷完善自我,進(jìn)展自我,為實(shí)現(xiàn)專家型老師的目標(biāo)而努力奮斗。下面我就自己的專業(yè)成長,說一下完成狀況。

一、強(qiáng)化職業(yè)道德素養(yǎng)

老師的職業(yè)道德素養(yǎng)表達(dá)在對(duì)待事業(yè)、對(duì)待同學(xué)、對(duì)待集體和對(duì)待自己這四個(gè)方面。對(duì)待事業(yè)要愛崗敬業(yè),對(duì)待同學(xué)要喜愛同學(xué),對(duì)待集體要團(tuán)結(jié)協(xié)作,對(duì)待自己要為人師表。這四個(gè)方面是從事老師職業(yè)最最少的要求。一貫以來我都嚴(yán)格圍繞這四點(diǎn)要求自己,平凡,我要不為工作所累,無怨無悔,腳踏實(shí)地地當(dāng)一只紅燭;偉大,是我從事的工作本身是教書育人,我要為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己一份能量。只有從思想上提高了認(rèn)識(shí),工作的質(zhì)量和效率才有保障。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐,促進(jìn)專業(yè)成長

從聽課、備課到上課讓深刻地體會(huì)到了學(xué)習(xí)、實(shí)踐對(duì)我成長的巨大作用,我深深知道,作為一名新時(shí)代老師,需要有深厚的教育理論基礎(chǔ)。為此,我如饑似渴地學(xué)習(xí),一年來,閱讀了《愛的教育》《陶行知教育文集》、《課程與教學(xué)論》等近十本教育理論著作,并積極撰寫心得體會(huì)。我有意識(shí)地從批判的視角去閱讀,學(xué)會(huì)與書本對(duì)話,養(yǎng)成閱讀習(xí)慣。常常與同事開展教育思想爭論,不斷更新教育理念,努力提高自己的教育教學(xué)水平。

在長期的教學(xué)實(shí)踐中,我逐步認(rèn)識(shí)到課堂教學(xué)是一門高深莫測(cè)的藝術(shù),要上好每節(jié)課不下功夫是不行的。所以我從聽

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論