2023年淺談某項目施工人員“三違”處罰辦法_第1頁
2023年淺談某項目施工人員“三違”處罰辦法_第2頁
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PAGEPAGE9淺談某工程施工人員“三違〞處分方法為了進一步強化平安管理,全面貫徹落實“平安第一、預(yù)防為主〞的方針,有效杜絕違章指揮、違規(guī)作業(yè)和違反勞動紀律〔以下簡稱三違〕現(xiàn)象,進一步加強對“三違〞行為的控制,引導(dǎo)和教育員工形成良好的平安習(xí)慣,確保平安生產(chǎn),根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合現(xiàn)場實際情況,制定本方法。第一條根據(jù)“三違〞產(chǎn)生和可能產(chǎn)生的后果,第二條糾正“三違〞行為的措施1、重點從以下四個方面查處“三違〞行為:〔一〕各級干部、管理人員是否認真履行平安生產(chǎn)責(zé)任制,是否按規(guī)定進行平安檢查;〔二〕各級生產(chǎn)組織、指揮和協(xié)調(diào)人員是否按照平安生產(chǎn)“五同時〞規(guī)定組織生產(chǎn);〔三〕關(guān)鍵生產(chǎn)環(huán)節(jié)和重要生產(chǎn)工序是否執(zhí)行規(guī)章制度,落實平安生產(chǎn)措施;〔四〕生產(chǎn)崗位、施工作業(yè)現(xiàn)場操作人員是否遵守工藝紀律、施工紀律、勞動紀律和操作規(guī)程。2第三條“三違〞行為的查處和考核處相關(guān)部門對日常工作中查出的“三違〞行為除批評教育外,還可參照指揮部?平安生產(chǎn)管理規(guī)定?第四十七條和第四十八條以及處根底工作檢查考核方法和HSE考核方法進行處分。一、發(fā)現(xiàn)以下違章指揮行為,扣除部門季度平安考核分10-20分,對直接責(zé)任人罰款100-500元:1、不辦理審批手續(xù)進行動土、動火、進入有限空間、電路檢修以及超長、超寬和30噸以上吊裝等特殊作業(yè)。2、特殊作業(yè)未安排專人進行現(xiàn)場平安監(jiān)護或現(xiàn)場平安監(jiān)護以各種理由不堅持在現(xiàn)場。3、設(shè)備修理無方案、施工維修無設(shè)計或設(shè)計未按規(guī)定審批。4、有設(shè)計或方案不執(zhí)行。5、試壓、干混、吊裝以及危化品接卸、儲存、發(fā)放不執(zhí)行工藝紀律。6、夜間或特殊氣候條件下無保障措施強行冒險作業(yè)。7、特殊工種不持證上崗。8、不給員工提供必要的勞動防護用品,管理人員發(fā)現(xiàn)不正確使用勞動防護用品或穿戴勞動防護服裝不標準時不及時糾正。9、裝卸、施工作業(yè)不與承包商簽定平安協(xié)議。10、交叉作業(yè)沒安排統(tǒng)一的平安協(xié)調(diào)人。11、危險化學(xué)品區(qū)作業(yè)不使用防爆工具、不佩帶防護用品。12、管理人員為趕進度強令工作人員減少平安防范環(huán)節(jié)、省缺有關(guān)操作要領(lǐng)和過程。二、發(fā)現(xiàn)以下違章操作行為,扣除部門季度平安考核分10-15分,對直接責(zé)任人罰款100-200元:1、高空作業(yè)不系平安帶〔不包括龍門吊日常裝卸操作〕。2、平安帽不系護帶,現(xiàn)場裝卸、試壓、維修作業(yè)和平安監(jiān)護人員不穿勞保鞋。3、操作砂輪機不戴護目鏡,在轉(zhuǎn)動的部件附近戴手套進行維修、潤滑、涂抹等作業(yè)或直接用手接觸轉(zhuǎn)動、滑動的物件和繩索。4、作業(yè)現(xiàn)場、物資倉庫內(nèi)、危險化學(xué)品和易燃品儲存區(qū)吸煙或?qū)燁^扔在這些位置。5、在崗位期間,工衣穿著不標準,上衣和工褲不統(tǒng)一。6、轉(zhuǎn)動和滑動設(shè)備和設(shè)施的操作人員留長發(fā)不戴工作帽。7、高壓作業(yè)未將人員疏散到平安區(qū),高壓管線周圍站人,高壓管線未瀉壓完畢對其進行維修作業(yè)。8、下水管道內(nèi)施工完不及時蓋好井蓋或破壞這些設(shè)施的行為。9、施工場所梯子不穩(wěn)固或單獨在梯子上站立作業(yè)。10、高處作業(yè)時,工具無保險繩。11、管溝施工不設(shè)圍欄和警示標志,施工完畢不不蓋蓋板。12、野蠻搬運化學(xué)危險品,使用化工物資隨意掂襯物品,隨意排放、丟棄化學(xué)危險品及包裝物。13、在宿舍、營房使用電爐,人離開房間不關(guān)閉電器電源。14、用銅絲、鐵絲代替保險絲,配電柜上〔內(nèi)〕擺放雜物。15、電工作業(yè)前不驗電,不按規(guī)定裝設(shè)地線和掛標示牌。16、電線裸露,絕緣損壞,電器無防護罩。17、單獨一人從事電氣檢修工作,無人監(jiān)護。18、氧氣瓶、乙炔瓶相互間的距離不夠5米或距明火不夠10米,周圍擺放雜物,平安標識和平安附件不全。19、電焊機接地線不標準,電焊機停用時不斷電。臨時用電布線未采取平安防范措施。20、進入有限空間作業(yè)用電不使用平安電壓。21、動土施工結(jié)束后未及時回填恢復(fù)地面設(shè)施,隨意堆放處理建筑垃圾。22、施工人員在坑、槽、井、溝內(nèi)休息。23、吊裝設(shè)備和管材不按規(guī)定使用引繩。24、無人指揮起吊重物或指揮吊車不戴指揮標志。25、使用不符合規(guī)定的繩套起吊重物。26、在起吊物下面逗留、穿越。27、超速行駛。28、強超搶會。29、乘車不系平安帶。30、逆向行駛,轉(zhuǎn)彎不提前打轉(zhuǎn)向燈。31、駕駛車輛和操作其它設(shè)備時吸煙、使用。32、車輛行駛時向窗外拋灑雜物。33、向路面排放污水、原油、酸堿、化工材料等物質(zhì)。34、場內(nèi)特種作業(yè)車輛搭乘人員。35、設(shè)備設(shè)施運行期間對其進行維修作業(yè)。36、特種設(shè)備作業(yè)時在抓斗、叉斗和設(shè)備不平安部位站人。37、檢修設(shè)備停放在陡坡、斜面等位置。38、駕駛廠商的機動車輛。三、發(fā)現(xiàn)以下違反勞動紀律行為,扣除部門季度考核分5-20分,對直接責(zé)任人罰款20-50元。1、不按時上班,遲到、早退。2、脫崗、竄崗或在崗位上做與工作無關(guān)的事。3、酒后上班或上班喝含酒精的飲料。4、未經(jīng)安排或同意私自頂崗、換崗。5、干部不按規(guī)定值班,重點工作、特殊作業(yè)等應(yīng)該在現(xiàn)場的時候不在現(xiàn)場。四、發(fā)現(xiàn)以下言語和思想,扣除部門季度考核分5-10分。1、散布事故不可防止論。2、出現(xiàn)違章說“以前都是這樣干的,沒事〞或表達相近的意思。3、對確認的違章事故不認識錯誤,吸取教訓(xùn),找有關(guān)管理檢查人員論理。4、無故不參加平安培訓(xùn)教育或參加培訓(xùn)教育不認真,對上級規(guī)定和文件精神說“不知道〞等。第四條處質(zhì)量平安和勞資管理部門以及各級管理人員對各種檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違〞行為均可反映到平安管理部門進行處分。第五條平安管理部門對出現(xiàn)的“三違〞行為向責(zé)任部門發(fā)出書面通知,由責(zé)任部門負責(zé)人組織整改。對“三違〞現(xiàn)象,都要按照“四不放過〞的原那么,認真追查分析,根據(jù)情節(jié)輕重和造成危害的程度給予幫教或處分。需要罰款的平安部門開具罰款單,由部門負責(zé)人負責(zé)追繳罰款,在規(guī)定期限上交財務(wù)部門,在規(guī)定期限內(nèi)不能上繳的,從部門負責(zé)人工資中代扣。第六條工作人員因“三違〞行為導(dǎo)致傷、亡事故的,依據(jù)事故管理規(guī)定嚴肅追究相關(guān)人員責(zé)任。第七條年內(nèi)個人累計出現(xiàn)3次以上“三違〞行為,待崗學(xué)習(xí),由勞資部門重新考核后上崗。第八條因嚴重違章和屢查屢犯的頑固性“三違〞,扣除部門平安考核分50分,對責(zé)任人加倍罰款。第九條部門累計5次以上“三違〞行為,當年不得參加平安先進評選。第十條鼓勵員工拒絕違章指揮,對達不到平安生產(chǎn)條件的設(shè)施、設(shè)備和施工作業(yè)場所有權(quán)拒絕工作或操作。第十一條鼓勵員工對“三違〞現(xiàn)象進行舉報,對舉報“三違〞行為的員工按對責(zé)任人罰款同等金額進行獎勵,同等條件下優(yōu)先參與先進評選。第十二條對“三違〞現(xiàn)象罰款財務(wù)部門列專項科目管理,用于表彰獎勵處平安先進和用于平安活動經(jīng)費。第十三條在處組織的根底工作檢查中發(fā)現(xiàn)“三違〞現(xiàn)象按根底工作考核扣分并可同時對責(zé)任人處以罰款。第十四條本方法中處分和獎勵低于公司有關(guān)文件規(guī)定的標準的按規(guī)定執(zhí)行。相信經(jīng)過以上的介紹,大家對某工程施工人員“三違〞處分方法也是有了一定的認識。歡送登陸,查詢更多相關(guān)信息。內(nèi)容總結(jié)

〔1〕淺談某工程施工人員“三違〞處分方法

為了進一步強化平安管理,全面貫徹落實“平安第一、預(yù)防為主〞的方針,有效杜絕違章指揮、違規(guī)作業(yè)和違反勞動紀律〔以下簡稱三違〕現(xiàn)象,進一步加強對“三違〞行為的控制,引導(dǎo)和教育員工形成良好的平安習(xí)慣,確保平安生產(chǎn),根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合現(xiàn)場實際情況,制定本方法

〔2〕〔四〕生產(chǎn)崗位、施工作業(yè)現(xiàn)場操作人員是否遵守工藝紀律、施工紀律、勞動紀律和操作規(guī)程

內(nèi)容總結(jié)

(1)淺談某工程施工人員“三違〞處分方法

為了進一步強化平安管

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