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第13頁(yè)共13頁(yè)2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃一?、注重政治?學(xué)習(xí),不斷?提高政治理?論水平以_?__、__?__為指導(dǎo)?,堅(jiān)持科學(xué)?發(fā)展觀,不?斷提高思想?道德修養(yǎng),?加強(qiáng)內(nèi)部建?設(shè),貫徹服?務(wù)宗旨,發(fā)?揮協(xié)調(diào)作用?,上傳下達(dá)?,內(nèi)引外聯(lián)?,為醫(yī)院謀?求新的發(fā)展?。二、加?強(qiáng)辦公室建?設(shè)與發(fā)展院?辦室作為醫(yī)?院溝通上下?、協(xié)調(diào)左右?、聯(lián)系各方?的樞紐,它?的職能和作?用是非常特?殊和重要的?,許多工作?都要和相關(guān)?科室配合、?協(xié)調(diào)才能完?成。一是要?制定好辦公?室學(xué)習(xí)計(jì)劃?,樹(shù)立終身?學(xué)習(xí)的思想?,特別注重?平時(shí)在工作?崗位的學(xué)習(xí)?和提高,做?好學(xué)習(xí)記錄?,力爭(zhēng)通過(guò)?多途徑提高?本身的理論?修養(yǎng)和實(shí)際?工作能力,?爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型?辦公室;二?是堅(jiān)持不懈?地抓好黨風(fēng)?廉政建設(shè),?緊繃廉政建?設(shè)的弦,要?按照學(xué)院制?定的黨風(fēng)廉?政建設(shè)和行?業(yè)作風(fēng)建設(shè)?的要求,做?好各項(xiàng)工作?,特別是在?辦公室分管?的接待等相?關(guān)工作中,?公私分明,?廉潔自律。?三是做到愛(ài)?院如家、愛(ài)?崗敬業(yè)、勤?奮務(wù)實(shí),每?項(xiàng)工作都以?高、嚴(yán)、全?、細(xì)來(lái)要求?,自覺(jué)維護(hù)?辦公室的整?體形象,營(yíng)?造和諧的工?作環(huán)境,創(chuàng)?建優(yōu)秀的辦?公室團(tuán)隊(duì)。?三、加強(qiáng)?溝通協(xié)調(diào)、?營(yíng)造好的工?作環(huán)境一是?做各科室之?間溝通的橋?梁,上情下?達(dá),下情上?曉,保證信?息及時(shí)、準(zhǔn)?確;二是注?重調(diào)查研究?,為院領(lǐng)導(dǎo)?決策提供信?息,在求實(shí)?、務(wù)實(shí)、落?實(shí)上下功夫?;三是在協(xié)?調(diào)過(guò)程中,?要團(tuán)結(jié)同事?,寬以待人?,大事講原?則,小事講?風(fēng)格,對(duì)人?必須寬厚誠(chéng)?懇,對(duì)事必?須嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真?。只有這樣?,才能協(xié)調(diào)?各處室之間?的矛盾、職?工與領(lǐng)導(dǎo)之?間的矛盾,?同時(shí)通過(guò)溝?通,使處室?之間互相配?合、互相協(xié)?作,創(chuàng)造較?好的工作環(huán)?境,保證全?院工作一盤(pán)?棋。四、?履行基本職?能、抓好辦?文辦會(huì)辦事?辦公室的基?本職能就是?辦文、辦會(huì)?、辦事,辦?文要規(guī)范、?及時(shí)、準(zhǔn)確?,辦會(huì)要認(rèn)?真仔細(xì),辦?事要熱情周?到。一是認(rèn)?真做好公文?的收、發(fā)工?作。堅(jiān)持做?好醫(yī)院公文?的起草、簽?發(fā)、校對(duì)、?印制、報(bào)送?等工作,對(duì)?上級(jí)來(lái)文(?包括電子公?文和紙質(zhì)公?文)要認(rèn)真?做好接收、?登記、傳送?、催辦及文?件管理等工?作。辦文時(shí)?,要認(rèn)真遵?守行文規(guī)則?,遵守保密?原則,杜絕?差錯(cuò)的發(fā)生?,保證公文?安全。要認(rèn)?真審核其他?科室報(bào)送的?工作資料。?二是___?或者協(xié)助_?__好醫(yī)院?工作會(huì)議,?從會(huì)議通知?的發(fā)放、會(huì)?議室的準(zhǔn)備?、會(huì)議的_?__召集、?會(huì)議記錄、?會(huì)議精神的?傳達(dá)等都必?須抓好落實(shí)?,切實(shí)保障?醫(yī)院工作的?正常開(kāi)展;?三是熱情周?到地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的各?種事情。對(duì)?于醫(yī)院職工?求助的事情?,職責(zé)范圍?內(nèi)的一定要?熱情周到地?辦好,職責(zé)?之外的也要?盡量多提供?幫助。五?、樹(shù)立人本?理念、盡力?做好服務(wù)工?作和接待工?作辦公室是?一個(gè)服務(wù)部?門,必須牢?固樹(shù)立“以?人為本”的?服務(wù)理念,?以高度負(fù)責(zé)?的態(tài)度,一?絲不茍地做?好服務(wù)工作?。___年?,辦公室還?將在兩個(gè)方?面進(jìn)一步提?高服務(wù)質(zhì)量?,一是做好?會(huì)議通知的?記錄和傳達(dá)?,保證參會(huì)?人員準(zhǔn)確掌?握會(huì)議信息?,及時(shí)參會(huì)?;二是進(jìn)一?步加強(qiáng)接待?的服務(wù)工作?,熱情和規(guī)?范接待來(lái)我?院視察的領(lǐng)?導(dǎo),提高在?接待工作中?樹(shù)立宣傳醫(yī)?院良好形象?的意識(shí),通?過(guò)精細(xì)、規(guī)?范、熱情、?周到的服務(wù)?接待工作展?示醫(yī)院良好?形象。總?之,在新的?一年里,辦?公室將在醫(yī)?院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?下,腳踏實(shí)?地,勤奮工?作,更好的?完成院辦室?的工作任務(wù)?和領(lǐng)導(dǎo)交辦?的臨時(shí)任務(wù)?。2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(二)(一)建?章立制,打?下良好工作?基礎(chǔ),明確?工作職責(zé)范?圍,為行政?管理服務(wù)好?醫(yī)院,起到?承上啟下的?___協(xié)調(diào)?作用。醫(yī)院?辦公室要在?今年一季度?,建立并完?善適合我院?行政管理工?作的《醫(yī)院?行政管理制?度》,如:?院領(lǐng)導(dǎo)深入?科室制度,?請(qǐng)示報(bào)告制?度,院長(zhǎng)辦?公室工作制?度,院總值?班制度,會(huì)?議制度,公?章使用管理?規(guī)定,檔案?保管制度,?車輛管理辦?法,接待管?理制度等等?,明確建立?相應(yīng)的工作?職責(zé)。使工?作有章可尋?,有法可依?,分工明確?,職責(zé)分明?。(二)?努力學(xué)習(xí),?提高工作能?力與管理水?平熟悉、?掌握了國(guó)家?相關(guān)的衛(wèi)生?工作政策和?法律法規(guī),?積極學(xué)習(xí)相?應(yīng)的管理知?識(shí),運(yùn)用于?實(shí)際工作,?經(jīng)常深入臨?床一線科室?,掌握第一?手資料,積?極為醫(yī)院發(fā)?展出謀劃策?,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助手?。能夠擺正?位置,配合?領(lǐng)導(dǎo)做好工?作,在堅(jiān)持?“到位不越?位,分工不?分家”的原?則下,堅(jiān)持?了兩條,這?就是大事要?報(bào)告,小事?不推諉。對(duì)?于原則性、?政策性強(qiáng)的?大事,多報(bào)?告,多請(qǐng)示?。至于一些?事務(wù)性的工?作,則責(zé)無(wú)?旁貸,絕不?推諉。在工?作中,敢于?提出自己的?觀點(diǎn)和建議?。辦公室不?同于臨床醫(yī)?技科室,不?能直接產(chǎn)生?效益,但通?過(guò)對(duì)一線科?室工作的管?理、監(jiān)督和?提供服務(wù),?也同樣可以?為醫(yī)院發(fā)展?做貢獻(xiàn),為?科室提供滿?意優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)。(三?)科室建設(shè)?與發(fā)展院?辦室作為醫(yī)?院溝通上下?、協(xié)調(diào)左右?、聯(lián)系各方?的樞紐,它?的職能和作?用是非常特?殊和重要的?,許多工作?都要和相關(guān)?科室配合、?協(xié)調(diào)才能完?成。與兄弟?科室的合作?中,我們擺?正位置,甘?為人梯,力?爭(zhēng)贏得兄弟?科室對(duì)我們?工作的支持?與合作,創(chuàng)?造寬松、和?諧的工作環(huán)?境。1)?抓好執(zhí)行力?建設(shè),做好?醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)?章制度的落?實(shí)監(jiān)督工作?。對(duì)醫(yī)院制?定的各項(xiàng)制?度,積極配?合協(xié)助主管?部門進(jìn)行監(jiān)?督檢查,進(jìn)?行督促,檢?查落實(shí)完成?情況,保證?醫(yī)院工作的?順利開(kāi)展。?2)完成?醫(yī)__文件?的起草、公?文處理和醫(yī)?療統(tǒng)計(jì)、匯?總等工作。?為領(lǐng)導(dǎo)提供?真實(shí)完整的?統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。?做好醫(yī)院各?類檔案管理?工作,規(guī)范?程序,使檔?案管理工作?初步規(guī)范。?(范本)2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(三)為?了提高醫(yī)院?的醫(yī)療質(zhì)量?和醫(yī)療安全?,減少疾病?的傳播,控?制醫(yī)院感染?的爆發(fā)和流?行,必要要?加強(qiáng)醫(yī)院感?染的管理,?現(xiàn)制訂出_?__年醫(yī)院?感染管理工?作計(jì)劃。?一、進(jìn)一步?完善醫(yī)院感?染控制的制?度和措施,?繼續(xù)按照“?二甲”醫(yī)院?評(píng)審的要求?檢查其制度?和措施的落?實(shí)情況,對(duì)?手術(shù)室、供?應(yīng)室、產(chǎn)房?、內(nèi)鏡、小?兒科、口腔?科、檢驗(yàn)科?、血透室等?重點(diǎn)部門進(jìn)?行感染質(zhì)量?督查,并協(xié)?助做好院感?控制工作,?預(yù)防和控制?院內(nèi)感染的?爆發(fā)和流行?,并定期對(duì)?全院各科室?的醫(yī)院感染?環(huán)節(jié)質(zhì)量進(jìn)?行檢查和考?核。二、?加強(qiáng)院內(nèi)感?染知識(shí)的培?訓(xùn),并通過(guò)?各種形式對(duì)?全院的工作?人員進(jìn)行院?感知識(shí)的培?訓(xùn),要讓工?作人員了解?和重視醫(yī)院?感染管理的?重要性和必?要性,學(xué)習(xí)?醫(yī)院感染的?有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及?法律、法規(guī)?,掌握消毒?,滅菌、無(wú)?菌技術(shù)的概?念和操作及?醫(yī)院感染的?預(yù)防控制等?知識(shí),并_?__工作人?員院感知識(shí)?考試___?次。三、?認(rèn)真的做好?醫(yī)院感染的?各項(xiàng)監(jiān)測(cè)管?理工作,包?括環(huán)境、空?氣無(wú)菌物品?等的衛(wèi)生監(jiān)?測(cè)和效果評(píng)?價(jià),每月抽?查重點(diǎn)科室?如手術(shù)室、?供應(yīng)室、產(chǎn)?房等的衛(wèi)生?學(xué)監(jiān)測(cè),督?促科室做好?消毒滅菌隔?離等工作,?每半年對(duì)全?院各科室的?紫外線燈管?的照射強(qiáng)度?進(jìn)行監(jiān)測(cè)和?效果評(píng)價(jià),?對(duì)不合格、?達(dá)不到消毒?的燈管和消?毒劑督促及?時(shí)更換,對(duì)?新購(gòu)入的燈?管進(jìn)行強(qiáng)度?監(jiān)測(cè),合格?的產(chǎn)品才可?以投入科室?使用。四?、每月對(duì)全?院各科的院?內(nèi)感染病例?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和?匯總,督促?臨床科室對(duì)?院內(nèi)感染病?例的報(bào)告和?匯總,定期?下科室了解?情況,抽查?病歷進(jìn)行漏?報(bào)調(diào)查,對(duì)?全院的院內(nèi)?感染情侶進(jìn)?行分析匯總?,及時(shí)向院?長(zhǎng)及主管院?長(zhǎng)匯報(bào),每?季度向全院?各科通報(bào)反?饋,每月對(duì)?門診處方進(jìn)?行抽查,查?看抗生素使?用情況,并?計(jì)算出使用?率。五、?繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)?醫(yī)療廢物的?管理,經(jīng)常?下科室進(jìn)行?檢查督促醫(yī)?療廢物的收?集,分類和?運(yùn)送的規(guī)范?性。按照《?醫(yī)療廢物管?理?xiàng)l例》等?法規(guī)中規(guī)定?的要求進(jìn)行?醫(yī)療廢物的?規(guī)范處理。?2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(四)?___年已?然過(guò)去,醫(yī)?院在高層領(lǐng)?導(dǎo)和全體員?工的努力工?作下,圓滿?完成了年初?既定任務(wù)和?目標(biāo)。山不?厭高,海不?厭深,為追?求更好更高?的目標(biāo),現(xiàn)?就下一年度?的工作計(jì)劃?報(bào)告如下:?一、首先?在管理上加?大力度,以?服務(wù)于醫(yī)院?大局為指導(dǎo)?思想,做好?全院職工的?思想工作。?積極開(kāi)展職?工大會(huì),關(guān)?心員工的成?長(zhǎng),多__?_活動(dòng)(如?旅游等),?增強(qiáng)凝聚力?,加強(qiáng)員工?的愛(ài)院護(hù)院?意識(shí),使醫(yī)?院真正成為?一個(gè)同氣連?枝的奮斗的?整體。二?、一如既往?的把醫(yī)療安?全質(zhì)量放在?工作的首位?,完善醫(yī)師?查房制度、?會(huì)診制度,?加強(qiáng)科室內(nèi)?的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?及病歷書(shū)寫(xiě)?質(zhì)量。各科?室必須保證?每月有一次?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),?由辦公室進(jìn)?行監(jiān)督記錄?。同時(shí)開(kāi)展?病案討論工?作。護(hù)理部?將實(shí)行定期?業(yè)務(wù)考試制?度,對(duì)培訓(xùn)?加大力度。?三、醫(yī)院?服務(wù)態(tài)度是?一個(gè)永恒的?話題。作為?一個(gè)服務(wù)行?業(yè),誰(shuí)的工?作做的細(xì)致?,誰(shuí)的服務(wù)?更令群眾滿?意是在競(jìng)爭(zhēng)?中立于不敗?之地法寶。?因此,把抓?服務(wù)態(tài)度放?在一個(gè)新的?工作高度,?經(jīng)常地在工?作中、會(huì)議?上耳提面命?的講解態(tài)度?的重要性,?培養(yǎng)換位思?考能力。要?求每一位醫(yī)?護(hù)人員做到?治療一個(gè)病?人、滿意一?個(gè)病人,讓?醫(yī)院在周圍?附近的老百?姓心中有一?個(gè)良好的口?碑。同時(shí)發(fā)?揮辦公室監(jiān)?管職能,對(duì)?破壞醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)、違規(guī)違?紀(jì)的行為進(jìn)?行嚴(yán)厲的處?罰。四、?提升醫(yī)護(hù)人?員業(yè)務(wù)素質(zhì)?是醫(yī)院發(fā)展?的源動(dòng)力。?加強(qiáng)與上級(jí)?醫(yī)院的聯(lián)系?,不斷提高?自身業(yè)務(wù)技?術(shù)水平。積?極___醫(yī)?護(hù)人員到上?級(jí)醫(yī)院進(jìn)修?學(xué)習(xí)是一種?有效的途徑?,本年度計(jì)?劃選派人數(shù)?要達(dá)___?人次以上。?做好人才梯?隊(duì)建設(shè),培?養(yǎng)全面的高?素質(zhì)人才。?同時(shí)探討穩(wěn)?定醫(yī)療隊(duì)伍?的切實(shí)可行?的措施,多?關(guān)心下層員?工利益。根?據(jù)目前實(shí)際?情況,在內(nèi)?外兒科內(nèi)部?試實(shí)行末位?淘汰制,以?增強(qiáng)員工工?作的積極性?。同時(shí)對(duì)婦?產(chǎn)科提出業(yè)?務(wù)收入比往?年增長(zhǎng)__?_%的要求?。五、及?時(shí)更新醫(yī)療?設(shè)備是緊跟?時(shí)代潮流的?關(guān)鍵。醫(yī)院?擬計(jì)劃在購(gòu)?置___輛?全新救護(hù)車?的基礎(chǔ)上添?置醫(yī)療設(shè)備?。其中包括?婦產(chǎn)科增設(shè)?母嬰監(jiān)護(hù)儀?、臍血流分?析儀;醫(yī)技?科添置全自?動(dòng)生化儀、?更新放射科?___光線?機(jī)。引進(jìn)一?些臨床比較?需要,而風(fēng)?險(xiǎn)系數(shù)相對(duì)?較低的檢查?項(xiàng)目,如化?驗(yàn)室的bv?(細(xì)菌性_?__?。?、?檢測(cè)排卵等?化驗(yàn)項(xiàng)目。?提高儀器利?用率,大力?開(kāi)展微量元?素檢測(cè)項(xiàng)目?。六、繼?續(xù)做好新農(nóng)?合報(bào)賬工作?,強(qiáng)化“以?病人為中心?”的服務(wù)理?念,構(gòu)建和?諧醫(yī)患關(guān)系?。規(guī)范程序?,提高工作?效率,給患?者提供最優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)。?加大新農(nóng)合?宣傳工作,?把新農(nóng)合相?關(guān)制度做成?宣傳牌掛在?醒目的地方?,及時(shí)更新?住院病人補(bǔ)?助情況公示?。七、加?強(qiáng)藥房管理?工作,做好?藥品計(jì)劃,?杜絕出現(xiàn)斷?藥、缺藥的?情況。同時(shí)?提升服務(wù)態(tài)?度,認(rèn)真耐?心地指導(dǎo)患?者用藥、用?量。八、?財(cái)務(wù)科在會(huì)?計(jì)核算上要?完善收入、?完善利潤(rùn)預(yù)?測(cè)。加強(qiáng)進(jìn)?貨成本監(jiān)督?,加強(qiáng)物流?周轉(zhuǎn)次數(shù),?有效控制資?金利用率。?加強(qiáng)配合醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)的決?策,對(duì)固定?資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)?進(jìn)行有效的?分類、整理?出重復(fù)可退?出的設(shè)備進(jìn)?行清理。?九、領(lǐng)導(dǎo)辦?公室積極做?好廣告宣傳?工作,擴(kuò)大?《黃金醫(yī)院?報(bào)》的影響?力。督促其?做好監(jiān)管紀(jì)?律、接待信?訪投訴、搞?好網(wǎng)站管理?等常規(guī)性工?作。2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(五)在院領(lǐng)?導(dǎo)的直接領(lǐng)?導(dǎo)下,根據(jù)?醫(yī)院年度計(jì)?劃,制訂_?__工作計(jì)?劃如下:?1、認(rèn)真做?好日常辦公?室工作。做?好院領(lǐng)導(dǎo)的?參謀,寫(xiě)好?年初工作計(jì)?劃和各類年?終總結(jié)。?2、及時(shí)做?好公文收發(fā)?、登記、歸?檔等相關(guān)工?作;認(rèn)真處?理各種來(lái)信?來(lái)訪,合理?答復(fù)。3?、做好各類?會(huì)議__通?知、按排、?接待、記錄?等工作。?4、協(xié)調(diào)各?科室工作,?落實(shí)上級(jí)布?置的任務(wù),?布置和督促?各項(xiàng)工作的?開(kāi)展和完成?。5、協(xié)?同醫(yī)政科_?__全院職?工繼續(xù)學(xué)習(xí)?《質(zhì)量管理?體系》工作?程序、工作?制度,并督?促落實(shí)各項(xiàng)?工作措施。?6、加強(qiáng)?醫(yī)院設(shè)備、?設(shè)施安全運(yùn)?轉(zhuǎn)和防火等?消防設(shè)施的?管理,確保?水、電、暖?等正常供應(yīng)?。5、認(rèn)?真完成上級(jí)?部門和領(lǐng)導(dǎo)?布置的各項(xiàng)?工作任務(wù),?特別是針對(duì)?突發(fā)性、臨?時(shí)性任務(wù)的?完成,及時(shí)?上報(bào)各類信?息,做好信?息報(bào)道工作?。辦公室?工作計(jì)劃?在新的一年?里,醫(yī)院辦?公室人員將?在院領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)知道下?,在其他科?室的支持幫?助下,堅(jiān)持?以___為?指導(dǎo),認(rèn)真?貫徹___?_,結(jié)合醫(yī)?院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?、糾風(fēng)、民?主評(píng)分等工?作,本著求?真務(wù)實(shí)工作?態(tài)度爭(zhēng)取較?好的完成全?年各項(xiàng)工作?任務(wù)。現(xiàn)制?定___年?辦公室工作?計(jì)劃:一?、注重政治?學(xué)習(xí),不斷?提高政治理?論水平以?___、_?___為指?導(dǎo),堅(jiān)持科?學(xué)發(fā)展觀,?不斷提高思?想道德修養(yǎng)?,加強(qiáng)內(nèi)部?建設(shè),貫徹?服務(wù)宗旨,?發(fā)揮協(xié)調(diào)作?用,上傳下?達(dá),內(nèi)引外?聯(lián),為醫(yī)院?謀求新的發(fā)?展。二、?加強(qiáng)辦公室?建設(shè)與發(fā)展?院辦室作?為醫(yī)院溝通?上下、協(xié)調(diào)?左右、聯(lián)系?各方的樞紐?,它的職能?和作用是非?常特殊和重?要的,許多?工作都要和?相關(guān)科室配?合、協(xié)調(diào)才?能完成。一?是要制定好?辦公室學(xué)習(xí)?計(jì)劃,樹(shù)立?終身學(xué)習(xí)的?思想,特別?注重平時(shí)在?工作崗位的?學(xué)習(xí)和提高?,做好學(xué)習(xí)?記錄,力爭(zhēng)?通過(guò)多途徑?提高本身的?理論修養(yǎng)和?實(shí)際工作能?力,爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)?習(xí)型辦公室?;二是堅(jiān)持?不懈地抓好?黨風(fēng)廉政建?設(shè),緊繃廉?政建設(shè)的弦?,要按照學(xué)?院制定的黨?風(fēng)廉政建設(shè)?和行業(yè)作風(fēng)?建設(shè)的要求?,做好各項(xiàng)?工作,特別?是在辦公室?分管的接待?等相關(guān)工作?中,公私分?明,廉潔自?律。三是做?到愛(ài)校如家?、愛(ài)崗敬業(yè)?、勤奮務(wù)實(shí)?,每項(xiàng)工作?都以高、嚴(yán)?、全、細(xì)?來(lái)要求,自?覺(jué)維護(hù)辦公?室的整體形?象,營(yíng)造和?諧的工作環(huán)?境,創(chuàng)建優(yōu)?秀的辦公室?團(tuán)隊(duì)。三?、加強(qiáng)溝通?協(xié)調(diào)、營(yíng)造?好的工作環(huán)?境一是做?各處室之間?溝通的橋梁?,整合各處?室之間的相?關(guān)工作,上?情下達(dá),下?情上曉,保?證信息及時(shí)?、準(zhǔn)確;二?是注重調(diào)查?研究,為學(xué)?院領(lǐng)導(dǎo)決策?提供信息,?在求實(shí)、務(wù)?實(shí)、落實(shí)上?下功夫;三?是在協(xié)調(diào)過(guò)?程中,要團(tuán)?結(jié)同事,寬?以待人,大?事講原則,?小事講風(fēng)格?,對(duì)人必須?寬厚誠(chéng)懇,?對(duì)事必須嚴(yán)?謹(jǐn)認(rèn)真。只?有這樣,才?能協(xié)調(diào)各處?室之間的矛?盾、職工與?領(lǐng)導(dǎo)之間的?矛盾,同時(shí)?通過(guò)溝通,?使處室之間?互相配合、?互相協(xié)作,?創(chuàng)造較好的?工作環(huán)境,?保證全院工?作一盤(pán)棋。?四、履行?基本職能、?抓好辦文辦?會(huì)辦事辦?公室的基本?職能就是辦?文、辦會(huì)、?辦事,辦文?要規(guī)范、及?時(shí)、準(zhǔn)確,?辦會(huì)要認(rèn)真?仔細(xì),辦事?要熱情周到?。一是認(rèn)真?做好公文的?收、發(fā)文工?作。堅(jiān)持做?好醫(yī)院公文?的起草、簽?發(fā)、校對(duì)、?印制、報(bào)送?等工作,對(duì)?上級(jí)來(lái)文(?包括電子公?文和紙質(zhì)公?文)要認(rèn)真?做好接收、?登記、傳送?、催辦及文?件管理等工?作。辦文時(shí)?,要認(rèn)真遵?守行文規(guī)則?,遵守保密?原則,杜絕?差錯(cuò)的發(fā)生?,保證公文?安全。要認(rèn)?真審核其他?科室報(bào)送的?工作資料。?二是___?或者協(xié)助_?__好醫(yī)院?工作會(huì)議,?從會(huì)議通知?的發(fā)放、會(huì)?議室的準(zhǔn)備?、會(huì)議的_?__召集、?會(huì)議記錄、?會(huì)議精神的?傳達(dá)等都必?須抓好落實(shí)?,切實(shí)保障?醫(yī)院工作的?正常開(kāi)展;?三是熱情周?到地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的各?種事情。對(duì)?于醫(yī)院職?工求助的事?情,職責(zé)范?圍內(nèi)的一定?要熱情周到?地辦好,職?責(zé)之外的也?要盡量多提?供幫助。?五、樹(shù)立人?本理念、盡?力做好服務(wù)?工作和接待?工作辦公室?是一個(gè)服務(wù)?部門,必須?牢固樹(shù)立“?以人為本”?的服務(wù)理念?,以高度負(fù)?責(zé)的態(tài)度,?一絲不茍地?做好服務(wù)工?作。___?年,辦公室?還將在兩個(gè)?方面進(jìn)一步?提高服務(wù)質(zhì)?量,一是做?好會(huì)議通知?的記錄和傳?達(dá),保證參?會(huì)人員準(zhǔn)確?掌握會(huì)議信?息,及時(shí)參?會(huì);二是進(jìn)?一步加強(qiáng)接?待的服務(wù)工?作,熱情和?規(guī)范接待來(lái)?我院視察的?領(lǐng)導(dǎo)以及各?醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和?同仁,提高?在接待工作?中樹(shù)立宣傳?學(xué)院良好形?象的意識(shí),?通過(guò)精細(xì)、?規(guī)范、熱情?、周到的服?務(wù)接待工作?展示醫(yī)院良?好形象。?總之,在新?的一年里,?辦公室將在?醫(yī)院統(tǒng)一領(lǐng)?導(dǎo)下,腳踏?實(shí)地,勤奮?工作,更好?的完成院辦?室的工作任?務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交?辦的臨時(shí)任?務(wù)。醫(yī)院?辦公室工作?計(jì)劃(一?)建章立制?,打下良好?工作基礎(chǔ),?明確工作職?責(zé)范圍,為?行政管理服?務(wù)好醫(yī)院,?起到承上啟?下的___?協(xié)調(diào)作用。?醫(yī)院辦公室?要在今年一?季度,建立?并完善適合?我院行政管?理工作的《?醫(yī)院行政管?理制度》,?如:院領(lǐng)導(dǎo)?深入科室制?度,請(qǐng)示報(bào)?告制度,院?長(zhǎng)辦公室工?作制度,院?總值班制度?,會(huì)議制度?,公章使用?管理規(guī)定,?檔案保管制?度,車輛管?理辦法,接?待管理制度?等等,明確?建立相應(yīng)的?工作職責(zé)。?使工作有章?可尋,有法?可依,分工?明確,職責(zé)?分明。(?二)努力學(xué)?習(xí),提高工?作能力與管?理水平熟?悉、掌握了?國(guó)家相關(guān)的?衛(wèi)生工作政?策和法律法?規(guī),積極學(xué)?習(xí)相應(yīng)的管?理知識(shí),運(yùn)?用于實(shí)際工?作,經(jīng)常深?入臨床一線?科室,掌握?第一手資料?,積極為醫(yī)?院發(fā)展出謀?劃策,當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的參謀?助手。能夠?擺正位置,?配合領(lǐng)導(dǎo)做?好工作,在?堅(jiān)持“到位?不越位,分?工不分家”?的原則下,?堅(jiān)持了兩條?,這就是大?事要報(bào)告,?小事不推諉?。對(duì)于原則?性、政策性?強(qiáng)的大事,?多報(bào)告,多?請(qǐng)示。至于?一些事務(wù)性?的工作,則?責(zé)無(wú)旁貸,?絕不推諉。?在工作中,?敢于提出自?己的觀點(diǎn)和?建議。辦公?室不同于臨?床醫(yī)技科室?,不能直接?產(chǎn)生效益,?但通過(guò)對(duì)一?線科室工作?的管理、監(jiān)?督和提供服?務(wù),也同樣?可以為醫(yī)院?發(fā)展做貢獻(xiàn)?,為科室提?供滿意優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)。?(三)科室?建設(shè)與發(fā)展?院辦室作?為醫(yī)院溝通?上下、協(xié)調(diào)?左右、聯(lián)系?各方的樞紐?,它的職能?和作用是非?常特殊和重?要的,許多?工作都要和?相關(guān)科室配?合、協(xié)調(diào)才?能完成。與?兄弟科室的?合作中,我?們擺正位置?,甘為人梯?,力爭(zhēng)贏得?兄弟科室對(duì)?我們工作的?支持與合作?,創(chuàng)造寬松?、和諧的工?作環(huán)境。?1)抓好執(zhí)?行力建設(shè),?做好醫(yī)院各?項(xiàng)規(guī)章制度?的落實(shí)監(jiān)督?工作。對(duì)醫(yī)?院制定的各?項(xiàng)制度,積?極配合協(xié)助?主管部門進(jìn)?行監(jiān)督檢查?,進(jìn)行督促?,檢查落實(shí)?完成情況,?保證醫(yī)院工?作的順利開(kāi)?展。2)?完成醫(yī)__?文件的起草?、公文處理?和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)?、匯總等工?作。為領(lǐng)導(dǎo)?提供真實(shí)完?整的統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)。做好醫(yī)?院各類檔案?管理工作,?規(guī)范程序,?使檔案管理?工作初步規(guī)?范。(范本?)3)是?做好來(lái)院專?家的接待服?務(wù)工作。專?家來(lái)院工作?是醫(yī)院技術(shù)?工作開(kāi)展的?保障,對(duì)專?家來(lái)院工作?統(tǒng)一安排,?完善接待程?序,規(guī)范管?理制度,改?善專家居住?環(huán)境,為專?家安心工作?提供了保障?,4)是?在領(lǐng)導(dǎo)的支?持下幫助下?,已經(jīng)著手?開(kāi)始《醫(yī)院?大事紀(jì)要記?載》的撰寫(xiě)?與修訂工作?,目前大部?分的文字錄?入工作已開(kāi)?始,在醫(yī)院?文化建設(shè)和?加強(qiáng)醫(yī)院管?理方面作出?有益的貢獻(xiàn)?。5)與?相關(guān)科室同?志們密切合?作,共同做?好醫(yī)院宣傳?工作。在宣?傳材料的寫(xiě)?作、醫(yī)院廣?告的制作、?電視廣告的?發(fā)布等方面?,努力發(fā)揮?能量,圓滿?地完成各項(xiàng)?宣傳任務(wù)。?6)是充?分發(fā)揮服務(wù)?職能,努力?做好領(lǐng)導(dǎo)的?參謀助手。?做上令下達(dá)?,下情上報(bào)?工作,一方?面,積極有?關(guān)信息,進(jìn)?行調(diào)查分析?,為領(lǐng)導(dǎo)決?策提高參考?,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?處理好日常?事務(wù);另一?方面,熱情?為各科室和?全院職工服?務(wù),特別是?在后勤保障?工作方面,?堅(jiān)持向臨床?醫(yī)技一線?傾斜,把一?線的事、病?人的事看成?院辦室的大?事,不推、?不拖、不等?,全力保障?一線工作順?利進(jìn)行。?(四)提升?創(chuàng)新精神和?一定的__?_協(xié)調(diào)能力?工作中敢?闖敢試,對(duì)?辦公室日常?管理工作積?累豐富的實(shí)?踐經(jīng)驗(yàn)。參?與醫(yī)院的籌?建、開(kāi)院、?學(xué)術(shù)會(huì)等重?大活動(dòng)的籌?辦工作,豐?富的辦事、?辦會(huì)、辦文?經(jīng)驗(yàn)。重?視醫(yī)院在管?理過(guò)程中,?結(jié)合點(diǎn)、結(jié)?合部的銜接?和紐帶工作?,使管理工?作效率提高?,事半功倍?。在新醫(yī)院?、新員工、?新體制、新?環(huán)境中,許?多工作處在?職責(zé)不清,?分工不明,?授權(quán)模糊的?情況下,醫(yī)?院辦公室的?工作,更感?責(zé)任重大,?在今后一年?的工作中,?我們一定加?強(qiáng)服務(wù)意識(shí)?,吃大苦,?耐大勞,繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)去年?勇于奉獻(xiàn),?敢打硬仗的?工作作風(fēng),?一如既往,?___協(xié)調(diào)?全院廣大醫(yī)?務(wù)工作者,?把醫(yī)院工作?做到實(shí)處,?將___%?的已做工作?,推至__?_%。使每?項(xiàng)工作都能?盡快落實(shí)。?力爭(zhēng)群眾滿?意,領(lǐng)導(dǎo)滿?意,我們也?會(huì)感到自己?的工作非常?有價(jià)值。?(五)樹(shù)立?良好工作和?學(xué)習(xí)風(fēng)尚,?建立學(xué)習(xí)型?___。改?善醫(yī)院學(xué)習(xí)?環(huán)境,努力?使醫(yī)院辦公?室成為職工?的歸屬地,?學(xué)習(xí)知識(shí)的?園地,工作?和生活的最?佳環(huán)境。?全球經(jīng)濟(jì)一?體化,信息?化時(shí)代的到?來(lái),知識(shí)的?更新,日新?月異,飛速?發(fā)展,終生?式學(xué)習(xí)和教?育,已成不?爭(zhēng)事實(shí),醫(yī)?院職工來(lái)自?五湖四海,?知識(shí)結(jié)構(gòu),?參差不齊。?只有不斷加?強(qiáng)學(xué)習(xí),才?能跟上醫(yī)院?跨越式發(fā)展?的需要。辦?公室決心與?醫(yī)院?jiǎn)T工一?道,在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)支持下?,今年建立?醫(yī)院圖書(shū)館?,建立每周?三下午學(xué)習(xí)?、培訓(xùn)制度?。形成良好?學(xué)習(xí)氛圍,?樹(shù)立良好學(xué)?習(xí)風(fēng)氣。?(六)積極?參加醫(yī)院文?化建設(shè),隨?著工作的深?入開(kāi)展,各?個(gè)節(jié)日,我?們辦公室全?體工作人員?都會(huì)與醫(yī)院?共同努力工?作,為醫(yī)院?宣傳工作,?醫(yī)院文化建?設(shè),醫(yī)院品?牌建設(shè)作出?我們應(yīng)有的?貢獻(xiàn)和力量?。2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(六)回顧__?_年,辦公?室在院黨支?部、院領(lǐng)導(dǎo)?班子的正確?領(lǐng)導(dǎo)和全體?職工的共同?努力下,各?項(xiàng)工作圓滿?完成,較好?地發(fā)揮了綜?合協(xié)調(diào)作用?,回顧以往?工作,找出?不足、總結(jié)?經(jīng)驗(yàn),今年?的工作主要?從以下幾點(diǎn)?開(kāi)展:一?、做好檔案?管理工作。?檔案是醫(yī)院?在發(fā)展過(guò)程?中具有保存?價(jià)值的各種?文字或者圖?像等不同形?式的歷史記?錄,做好檔?案管理工作?是辦公室首?要的任務(wù),?是提高工作?效率和工作?質(zhì)量的必要?條件。1?、分類保管?好各種公文?,做好上級(jí)?來(lái)文的登記?、借閱、歸?檔等工作,?及時(shí)收回各?部門需要?dú)w?檔的文件?2、做好院?內(nèi)通知的起?草、發(fā)放、?歸檔工作。?3、做好?其他各類檔?案的收集保?管。4、?完善醫(yī)院檔?案管理制度?,為大家的?工作和醫(yī)院?的發(fā)展帶來(lái)?更大幫助。?二、做好?文書(shū)資料的?傳達(dá)和整理?工作。為了?使醫(yī)院內(nèi)部?的信息得到?很好的管理?和傳達(dá),草?擬和管理醫(yī)?院綜合性文?件是辦公室?的重要工作?之一。1?、辦公室要?___好院?內(nèi)各種會(huì)議?的記錄和整?理工作,并?做好各種會(huì)?議記錄,妥?善保存。?2、同時(shí),?準(zhǔn)確、認(rèn)真?做好醫(yī)院重?大事件及具?有重要意義?事件的記錄?工作。3?、做到及時(shí)?、完善、準(zhǔn)?確的上報(bào)上?級(jí)要求的資?料和文件。?三、公章?的管理更加?規(guī)范。(范?本)保管好?印章,不得?隨意外借,?嚴(yán)格按照印?章使用程序?,做好印章?使用的登記?,嚴(yán)禁使用?后不登記,?對(duì)登記本妥?善保管。?四、加強(qiáng)基?礎(chǔ)設(shè)施的維?護(hù)和管理。?1、做好?醫(yī)院的防火?工作,定期?___防火?知識(shí)培訓(xùn),?檢修滅火器?材;2、?維護(hù)好醫(yī)院?的照明線路?,定期排查?線路安全問(wèn)?題。3、?做好電腦和?網(wǎng)線的管理?工作,保證?收費(fèi)、藥房?、合療等關(guān)?鍵科室的正?常使用,杜?絕上班時(shí)間?看電影、上?網(wǎng)等行為;?4、維護(hù)?好醫(yī)院內(nèi)部?電話。5?、做好冬季?取暖,保證?正常供暖,?注意鍋爐的?安全使用。?五、積極?完成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各項(xiàng)任?務(wù)。辦公?室是一個(gè)綜?合管理的機(jī)?構(gòu),是承上?啟下,溝通?內(nèi)外、協(xié)調(diào)?左右的樞紐?部門,在新?的一年里我?們將繼續(xù)做?好本職工作?,與各科室?密切合作,?充分發(fā)揮服?務(wù)職能,共?同為醫(yī)院的?發(fā)展貢獻(xiàn)一?份力量。?胡森升?2023年醫(yī)院辦公室工作計(jì)劃(七)___年?,將是我院?繼往開(kāi)來(lái)的?一個(gè)新開(kāi)始?。面對(duì)困難?與挑戰(zhàn),我?院只有不斷?增強(qiáng)綜全實(shí)?力,才能更?好更快地發(fā)?展。醫(yī)院辦?公室將按照?醫(yī)院黨、政?的整體工作?部署,結(jié)合?我院實(shí)際,?圍繞醫(yī)院發(fā)?展這一
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