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PAGEPAGE7淺談工程施工中的不平安因素與對策隨著科學(xué)技術(shù)的飛速開展,各種類型的大型機械日益增多,在黃河工程施工,抗洪搶險戰(zhàn)斗中,推土機、挖掘機、裝載自卸車代替了過去的架子車、翻斗車、人工搬石頭、抱柳枝料,裝土作業(yè)施工、省工、省力、省時、施工進度快、質(zhì)量高。然而機械化施工、搶險給平安生產(chǎn)管理工作帶來了一定的難度。特別是近幾年,黃河水利工程公司及防洪工程建設(shè)的開展迅速,各個單位的施工隊伍不斷壯大,在完成各項水利工程施工的同時,對外招投標(biāo),中標(biāo)、承攬社會工程,參與施工經(jīng)營活動的不斷增加,由于工程施工流動性大、分散、時間緊,任務(wù)重,施工環(huán)境差和勞動強度大等特點,影響施工車輛不平安因素較多,施工車輛的平安管理工作較為突出,已成為目前平安生產(chǎn)工作的重點和難點。筆者結(jié)合多年的工作實踐淺談幾點認(rèn)識:一、影響施工平安的因素影響施工平安的因素多種多樣,也比擬復(fù)雜,但就目前黃河系統(tǒng)施工隊伍普遍存在的問題來看,平安生產(chǎn)管理機構(gòu)尚未健全,黃河工程公司企業(yè)經(jīng)營管理制度不夠完善、施工環(huán)境較差,是影響工程施工平安的三大主要因素?!惨弧称桨矙C構(gòu)的不利影響平安管理組織不健全,達(dá)不到抓、管、嚴(yán)的一條龍管理體系。黃河系統(tǒng)施工隊伍,往往以單位為由,各自為政,獨立作戰(zhàn),決定了工程資質(zhì)低,招標(biāo)少、工程量小、人員、車輛少、施工隊伍,施工規(guī)模小的特點。許多施工工地即使成立了平安生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,只定了專管人員,也是掛名虛設(shè),掛在嘴邊上應(yīng)付上級檢查多,真正強化制度,嚴(yán)格管理的較少。所配備的平安管理干部,往往身兼數(shù)職,日常以施工為主,而無暇過多的顧及平安生產(chǎn)工作,目前施工工地普遍存在著制度不夠完善,措施不具體、不落實到位、不夠詳實,資金難以落實,人員不到位等情況,這就給各施工的事故隱患留下了入侵的突破口。〔二〕經(jīng)營管理制度的不利影響1、黃河企業(yè)經(jīng)營體制不到位,不能表達(dá)責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原那么?,F(xiàn)在絕大多數(shù)施工單位,有的剛成為獨立經(jīng)營獨立核算的經(jīng)濟實體,行政命令仍作為主要的管理手段,施工單位與其主管單位之間仍是一體利益關(guān)系,施工單位的職責(zé)、權(quán)限只表達(dá)施工任務(wù)的完成和創(chuàng)造直接的經(jīng)濟效益。因此說,也只是原主管單位管理責(zé)任的一個組成局部。原主管單位管理責(zé)任的慣性作用,使其不愿放棄對施工單位的經(jīng)營管理權(quán),而施工單位出于切身利益的考慮,不愿脫離主管單位,獨立承當(dāng)經(jīng)營的風(fēng)險。這一狀況主要表達(dá)在一方面,施工單位想管管不了。施工隊伍的組成,往往是根據(jù)施工任務(wù)的要求,臨時安排的,人員和車輛都不是定數(shù),給施工平安管理工作增加了難度。施工單位的領(lǐng)導(dǎo)和平安管理人員,由于受平安管理經(jīng)驗、水平和精力所限,管理起來感到力不從心,管理缺少力度。另一方面,原主管單位想管管不好。由于工程施工具有流動性、分散的特點,一些管理措施難以得到及時有效的貫徹落實。因此,對外出施工的平安管理總有一種鞭長莫及之感。以上兩方面的原因,就造就了施工平安管理空隙,給事故帶來可乘之機。2、經(jīng)營承包制度和分配制度的影響。為獲得最大、最直觀的經(jīng)濟效益,充分調(diào)動施工人員的工作積極性,有許多單位實行了不同形式的經(jīng)營承包制度和分配制度,由于這種承包制度和分配制度只是建立在原來管理制度根底上的經(jīng)濟效益承包,施工任務(wù)完成得好壞直接關(guān)系到施工單位和個人的切身利益。因此,就存在有的單位為了眼前利益,而不按客觀規(guī)律辦事,只講效益,不講平安,只講多拉快跑,而不考慮汽車也同人一樣會疲勞、生病、衰老,也不考慮施工人員的精力限度,拼體力,經(jīng)管理中的短期行為,嚴(yán)重影響了施工平安。〔三〕、施工環(huán)境對施工平安的不利影響由于單位承攬的工程大都具有短、平、快的特點,施工任務(wù)和環(huán)境的經(jīng)常變化,容易導(dǎo)致施工人員心理素質(zhì)不適應(yīng)。一是經(jīng)常變化的施工任務(wù)和環(huán)境對施工平安有不利影響,二是在外施工生活比擬艱苦,業(yè)余生活單調(diào),有的孩子尚小,常常放心不下,加之施工經(jīng)常搶時間,搶進度,勞動強度大,尤其是夜間施工人們更易發(fā)困、疲勞和精神恍惚。三是施工中經(jīng)常發(fā)生的工作矛盾,利益糾紛和外圍環(huán)境干擾,容易造成施工人員思想波動,情緒不穩(wěn)定,心理急躁。二、如何做好施工平安管理工作〔一〕樹立平安第一的思想,處理好施工平安和經(jīng)濟效益關(guān)系我們發(fā)現(xiàn)一些單位施工時,有不在乎的態(tài)度,因小洞不補,以致后果釀成大事故的發(fā)生。因此,我們通過開展多種形式的平安宣傳教育活動,提高職工和臨用民工的思想認(rèn)識,增強政治責(zé)任感和社會責(zé)任感,增強工程工程經(jīng)理負(fù)責(zé)抓平安生產(chǎn)管理的緊迫意識。使廣闊施工人員深刻認(rèn)識到,平安問題不單純是一個經(jīng)濟問題,還有著重大的政治影響和社會影響,施工平安問題解決不好無論對社會,還是對單位都會造成不良后果和負(fù)效應(yīng)。沒有平安保障,提高經(jīng)濟效益就只能是一句空話。因此,只有解決思想認(rèn)識問題,廣闊施工人員才能真正樹立平安第一,平安就是效益的思想觀念,從而有效的預(yù)防事故的發(fā)生?!捕臣訌娖桨步M織機構(gòu)建設(shè)各施工單位平安管理機構(gòu)要加強自身建設(shè),提高自身戰(zhàn)斗力。各單位領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心支持他們的工作,切實為他們解決實際問題,多聽他們的匯報,及時掌握新動向,解決新問題,同時,還要加強平安機構(gòu)的組織建設(shè),做到層層有人抓,有人管,一級抓一級,要選配政治業(yè)務(wù)素質(zhì)好,責(zé)任心強的干部充實到黃河企業(yè)工程平安管理隊伍中來,將責(zé)、權(quán)、利充分落實到位,以充分調(diào)動其工作積極性,進一步促進平安管理工作走向正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、法制化的軌道。〔三〕堅持預(yù)防為主,強化各項平安管理措施一是要強化各項管理措施。首先,通過單位內(nèi)部小立法,建章立制,如:平安檢查,教育培訓(xùn),獎懲制度等,使平安管理工作標(biāo)準(zhǔn)化,制度化。其次堅持嚴(yán)字當(dāng)頭,使各項制度真正落實到實處,將平安任務(wù)分解落實到每個施工人員,并按時兌現(xiàn)獎懲。二是強化各項保障措施。1、堅持車輛日常維修和定期保養(yǎng)制度,保障車車狀況完好,嚴(yán)格檢查,做到車有故障不放行,尤其是臨用農(nóng)民車輛更要嚴(yán)格把關(guān)。2、科學(xué)調(diào)度,合理安排施工作業(yè),在工地開展健康有益的文化活動,豐富職工業(yè)余文化生活。并幫組職工解決工作和生活中的困難,解除他們的后顧之憂。只有這樣施工平安才能得到有效遏制,減少事故機率。3、保障駕駛員情緒穩(wěn)定,身體良好,精力充分,做到人有情緒不駕車。加強對駕駛員的業(yè)務(wù)技術(shù)教育和培訓(xùn),保障他們技術(shù)知識及時得到更新,以適應(yīng)新的工作要求,做到技術(shù)不合格,不準(zhǔn)上崗操作。4、對施工人員須進行先培訓(xùn)后上崗,抓好方方面面的施工環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)不平安因素及時整改。內(nèi)容總結(jié)
〔1〕淺談工程施工中的不平安因素與對策
隨著科學(xué)技術(shù)的飛速開展,各種類型的大型機械日益增多,在黃河工程施工,抗洪搶險戰(zhàn)斗中,推土機、挖掘機、裝載自卸車代替了過去的架子車、翻斗車、人工搬石頭、抱柳枝料,裝土作業(yè)施工、省工、省力、省時、施工進度快、質(zhì)量高
〔2〕〔二〕加強平安組織機構(gòu)建設(shè)
各施工單位平安管理機構(gòu)要加強自身建設(shè),提高自身戰(zhàn)斗力
〔3〕〔三〕堅持預(yù)防為主,強化各項平安管理措施
一是要強化各項管理措施
內(nèi)容總結(jié)
(1)淺談工程施工中的不平安因素與對策
隨著科學(xué)技術(shù)的飛速開展,各種類型的大型機械日益增多,在黃河工程施工,抗洪
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