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本文格式為Word版,下載可任意編輯——某公司員工日常行為規(guī)范某公司員工日常行為模范之相關(guān)制度和職責(zé),想要做好員工管理工作,務(wù)必首先掌管員工管理技巧,并制定員工日常行為模范。以下是一那么公司員工日常行為模范范本,僅供各位參考借鑒。一在公司內(nèi),應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,按照上級(jí)指揮。...

想要做好(員工管理)工作,務(wù)必首先掌管(員工管理技巧),并制定(員工日常行為模范)。以下是一那么(公司員工日常行為模范)范本,僅供各位參考借鑒。

一在公司內(nèi),應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,按照上級(jí)指揮。

二上下班時(shí),務(wù)必謹(jǐn)記打考勤卡,不得代打。

三嚴(yán)格遵守工作時(shí)間,遵守(員工管理制度),做到不遲到,不早退。下班時(shí)間到后,務(wù)必整理好物品下班。

四工作期間應(yīng)專心工作,不允許串崗閑聊和在工作區(qū)內(nèi)大聲喧嘩,不得阻力他人開展業(yè)務(wù)工作,不得擅自離開工作崗位,不成閱讀與工作業(yè)務(wù)無關(guān)的書報(bào)雜志。

五工作時(shí),不打非業(yè)務(wù)性電話,接非業(yè)務(wù)性電話時(shí)應(yīng)盡量縮短時(shí)間。

六務(wù)必履行對公司機(jī)密、業(yè)務(wù)上的重要信息的保密義務(wù),不得將公司業(yè)務(wù)及營銷信息泄露給他人。不打聽,不傳播與本人無關(guān)的,不該打聽不該傳播的事項(xiàng)。

七不得將公司資料、設(shè)備、器材用作私用,如需攜帶外出須得到批準(zhǔn)。

八與工作無關(guān)的私物不得肆意帶入公司,工作場地非經(jīng)許可不得舉行各類消遣活動(dòng)。

九員工個(gè)人所借用的工具、物品務(wù)必合理保管,不得肆意拆卸或改裝。若展現(xiàn)故障須實(shí)時(shí)向上級(jí)申報(bào)。

十無操作資格者不得操作公司的有關(guān)設(shè)備、器具等。

十一客人來訪原那么上應(yīng)有預(yù)約,并在指定場所接待。非工作人員不經(jīng)許可不得進(jìn)入工作場所。

十二公司員工間及對公司外的人員,務(wù)必禮貌待人,文明用語,不講粗話、臟話。同事之間要和氣相處,彼此團(tuán)結(jié)、扶助。

十三公司員工上班確定要佩戴胸卡,如有遺失應(yīng)盡快申請補(bǔ)辦。

十四員工著裝應(yīng)以反映良好的精神面貌為原那么。男職員著裝要清潔整齊,遏止穿拖鞋、背心、田徑褲。女職員穿著要大方得體,不濃妝艷抹,不準(zhǔn)單穿吊帶衫、涼拖鞋。

十五隨時(shí)留神保持周邊環(huán)境衛(wèi)生清潔,不隨地吐痰、不亂扔紙屑煙蒂、不亂涂亂畫。雨具、雨鞋一律放置在規(guī)定存放處。

十六除在指定場所、時(shí)間外,不允許飲食、吸煙。

十七儉約用水、用電、辦公用品。安好用電,保護(hù)燈管、插座、開關(guān)等電路設(shè)施。不準(zhǔn)私自去除、搬移和亂拉線路。若有損壞,須通知總務(wù)處舉行更換、修理。

十八務(wù)必遵守用火規(guī)矩(下班前關(guān)閉煤氣、清理煙缸、切斷電源)

十九全體設(shè)備、器具等務(wù)必保持可正常安好運(yùn)作狀態(tài)。

二十發(fā)生傳染病立刻向公司領(lǐng)導(dǎo)或(行政管理)處報(bào)告。

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