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文檔簡介

第3頁共3頁2023小學(xué)教職工考勤和請假制度為保障?正常的教育?教學(xué)工作秩?序,根據(jù)現(xiàn)?行有關(guān)法律?、法規(guī)和上?級文件精神?,結(jié)合我校?教育教學(xué)實(shí)?際,特制定?___市_?__小學(xué)教?職工考勤和?請假制度。?一、考勤?制度:.?教職工必須?按學(xué)校規(guī)定?的辦公制度?按時上下班?,不遲到、?不早退,不?中途離崗。?.教職工?日常工作考?勤由各校區(qū)?校長室負(fù)責(zé)?,上午8:?00為固定?考勤時間,?平時隨機(jī)抽?查;教職工?參加各種_?__活動、?集會均列入?正??记谥?列。3.?教職工的_?__政治學(xué)?習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)需要簽名?,簽名由會?議___者?安排。4?.教職工因?事、因?。?除特殊情況?外及時補(bǔ)辦?手續(xù)),必?須事先履行?請假手續(xù),?準(zhǔn)假后方可?離崗;工作?時,擅離職?守按曠工論?處。5.?教職工的考?勤納入目標(biāo)?管理,同工?資、獎金、?評優(yōu)、職稱?評定掛鉤。?二、請假?制度;(?一)請假類?別和功課安?排;.公?假:教職工?根據(jù)上級有?關(guān)部門通知?或?qū)W校指派?外出參加有?關(guān)會議、學(xué)?術(shù)講座(交?流)、理論?學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)培訓(xùn)等?公務(wù)活動,?可憑文件或?通知請公假?(三天或以?內(nèi)的,功課?自行調(diào)換,?報(bào)教導(dǎo)處備?案,如確有?困難由教導(dǎo)?處幫助調(diào)換?;請假三天?以上的,超?過三天外的?功課由教導(dǎo)?處協(xié)助安排?)。根據(jù)《?自主選擇外?出培訓(xùn)實(shí)施?方案》,選?擇到外地聽?課培訓(xùn)者,?按方案規(guī)定?執(zhí)行。.?病假:教職?工因病無法?堅(jiān)持正常上?班,憑就診?醫(yī)院的病_?__明到教?導(dǎo)處辦理請?假手續(xù)。請?假在;一周?以內(nèi)的,須?持區(qū)級或以?上醫(yī)院證明?,一周以上?須持市級或?以上有效醫(yī)?療證明。(?功課自行調(diào)?換,報(bào)教導(dǎo)?處備案;屬?緊急情況的?,功課由教?導(dǎo)處協(xié)助安?排)3.?事假:教職?員工請事假?,從嚴(yán)控制?,無特殊情?況不予請假?。(功課自?行調(diào)換,報(bào)?教導(dǎo)處備案?)4.婚?假:一般婚?假___天?,晚婚者(?男滿___?___周歲?,女滿__?____周?歲)___?天。(功課?由教導(dǎo)處安?排)5.?產(chǎn)假:正常?產(chǎn)假___?天,凡懷孕?期間已請假?者,請假日?期計(jì)入產(chǎn)假?。如有特殊?情況,結(jié)合?學(xué)校實(shí)際情?況和上級有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。(功課由?教導(dǎo)處安排?)6.喪?假:教職工?的配偶、子?女、父母(?含岳父母、?公婆)去世?給予___?天喪假,祖?父母(或外?祖父母)去?世給予天喪?假。(功課?自行調(diào)換,?報(bào)教導(dǎo)處備?案,如確有?困難由教導(dǎo)?處安排)?7.探親假?:教職工因?有寒暑假休?假,按上級?規(guī)定不再享?受探親假。?(二)請?假流程和審?批權(quán)限;?說明:.?請事假個月?以上、病假?___個月?以上的,需?報(bào)區(qū)教育局?政工科審批?。.未經(jīng)?批準(zhǔn)擅自離?開工作崗位?的作曠工論?處。3.?請假一周以?上的,請假?期滿必須向?校區(qū)教導(dǎo)主?任銷假(可?以短信或電?話告知)。?4.所有?請假審批表?在每月__?____日?前由校區(qū)教?導(dǎo)處匯總到?總校教導(dǎo)處?存檔,由總?校教導(dǎo)處登?記造冊,供?下期請假、?教師評估等?參考。5?.學(xué)校會議?、教育教學(xué)?活動請假審?批權(quán)限:教?工大會請假?由校區(qū)校長?審批;黨員?會議請假由?黨支部書記?審批;校本?教研活動請?假由教研組?長審批;其?他會議活動?請假由會議?活動主持處?室主任審批?。(三)?假期待遇;?.公假:?公假期間,?國家規(guī)定的?績效工資照?發(fā)。.病?假、事假:?病、事假期?間,國家規(guī)?定的績效工?資基礎(chǔ)工資?部分按上級?規(guī)定執(zhí)行,?教育、教學(xué)?、管理等工?作按實(shí)際發(fā)?生量結(jié)合績?效獎勵工資?部分;進(jìn)行?核算。病、?事假不超過?天,且功課?自行調(diào)換,?不扣發(fā)獎勵?性績效工資?。3.法?定假期:婚?、喪假在法?定時間以內(nèi)?的假期,國?家規(guī)定的績?效工資照發(fā)?。產(chǎn)假期間?,國家規(guī)定?的績效工資?基礎(chǔ)工資部?分照發(fā),教?育、教學(xué)、?管理等工作?按實(shí)際發(fā)生?量結(jié)合績效?獎勵工

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