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文檔簡介
職場性格測試題(一)TOC\o"1-5"\h\z你何時感覺最好?()A.早晨B.下午及傍晚C.夜里2?你走路時是()A.大步的快走B.小步的快走C.不快,仰著頭面對著世界D.不快,低著頭E.很慢3?和人說話時,你……()A.手臂交疊的站著B.雙手緊握著C.一只手或兩手放在臀部碰著或推著與你說話的人玩著你的耳朵、摸著你的下巴、或用手整理頭發(fā)TOC\o"1-5"\h\z4?坐著休息時,你的……()A.兩膝蓋并攏B.兩腿交叉C.兩腿伸直D.一腿卷在身下5.碰到你感到發(fā)笑的事時,你的反應(yīng)是……()A.—個欣賞的大笑B.笑著,但不大聲輕聲的咯咯地笑D.羞怯的微笑6?當(dāng)你去一個派對或社交場合時,你()A.很大聲地入場以引起注意B.安靜地入場,找你認(rèn)識的人C?非常安靜地入場,盡量保持不被注意TOC\o"1-5"\h\z當(dāng)你非常專心工作時,有人打斷你,你會……()A.歡迎他B.感到非常惱怒C.在上兩極端之間下列顏色中,你最喜歡哪一顏色?()A.紅或橘色B.黑色C.黃或淺藍色D.綠色E.深藍或紫色F.白色G.棕或灰色9?臨入睡的前幾分鐘,你在床上的姿勢是……()A.仰躺,伸直B.俯躺,伸直C.側(cè)躺,微卷頭睡在一手臂上E.被蓋過頭10?你經(jīng)常夢到你在……()A.落下B.打架或掙扎C.找東西或人D.飛或漂浮你平常不做夢F.你的夢都是愉快的
測試答案現(xiàn)在將所有分?jǐn)?shù)相加,再對照后面的分析分?jǐn)?shù)1.(a)2(b)4(c)62.(a)6(b)4(c)7(d)2(e)13.(a)4(b)2(c)5(d)7(e)64.(a)4(b)6(c)2(d)15.(a)6(b)4(c)3(d)56.(a)6(b)4(c)27.(a)6(b)2(c)48.(a)6(b)7(c)5(d)4(e)3(f)2(g)19.(a)7(b)6(c)4(d)2(e)110.(a)4(b)2(c)3(d)5(e)6(f)1低於21分:內(nèi)向的悲觀者人們認(rèn)為你是一個害羞的、神經(jīng)質(zhì)的、優(yōu)柔寡斷的,是須人照顧、永遠要別人為你做決定、不想與任何事或任何人有關(guān)。他們認(rèn)為你是一個杞人憂天者,一個永遠看到不存在的問題的人。有些人認(rèn)為你令人乏味,只有那些深知你的人知道你不是這樣的人。21分到30分:缺乏信心的挑剔者你的朋友認(rèn)為你勤勉刻苦、很挑剔。他們認(rèn)為你是一個謹(jǐn)慎的、十分小心的人,一個緩慢而穩(wěn)定辛勤工作的人。如果你做任何沖動的事或無準(zhǔn)備的事,你會令他們大吃一驚。他們認(rèn)為你會從各個角度仔細地檢查一切之后仍經(jīng)常決定不做。他們認(rèn)為對你的這種反應(yīng)一部分是因為你的小心的天性所引起的。31分到40分:以牙還牙的自我保護者別人認(rèn)為你是一個明智、謹(jǐn)慎、注重實效的人。也認(rèn)為你是一個伶俐、有天賦有才干且謙虛的人。你不會很快、很容易和人成為朋友,但是是一個對朋友非常忠誠的人,同時要求朋友對你也有忠誠的回報。那些真正有機會了解你的人會知道要動搖你對朋友的信任是很難的,但相等的,一旦這信任被破壞,會使你很難熬過。41分到50分:平衡的中道別人認(rèn)為你是一個新鮮的、有活力的、有魅力的、好玩的、講究實際的、而永遠有趣的人;一個經(jīng)常是群眾注意力的焦點,但是你是一個足夠平衡的人,不至於因此而昏了頭。他們也認(rèn)為你親切、和藹、體貼、能諒解人;一個永遠會使人高興起來并會幫助別人的人。51分到60分:吸引人的冒險家別人認(rèn)為你是一個令人興奮的、高度活潑的、相當(dāng)易沖動的個性;你是一個天生的領(lǐng)袖、一個做決定會很快的人,雖然你的決定不總是對的。他們認(rèn)為你是大膽的和冒險的,會愿意試做任何事至少一次;是一個愿意嘗試機會而欣賞冒險的人。因為你散發(fā)的刺激,他們喜歡跟你在一起。60分以上:傲慢的孤獨者別人認(rèn)為對你必須「小心處理」。在別人的眼中,你是自負(fù)的、自我中心的、是個極端有支配欲、統(tǒng)治欲的。別人可能欽佩你,希望能多像你一點,但不會永遠相信你,會對與你更深入的來往有所躊躇及猶豫.世界本來就是層層嵌套,周而復(fù)始;不以任何的意志而改變。職場性格測試題(二)如果對下列認(rèn)為答案非常同意,請給自己打5分;如果是比較同意,則打4分;如果是差不多,打3分;如果只是有一點同意,請打2分;如果答案是不同意,就打1分。回答問題時不是依據(jù)別人眼中的你來判斷,而是你認(rèn)為你本質(zhì)上是不是這樣的。1.你做事是一個值得信賴的人嗎?你個性溫和嗎?你有活力嗎?你善解人意嗎?你獨立嗎?你受人愛戴嗎?做事認(rèn)真且正直嗎?你富有同情心嗎?你有說服力嗎?你大膽嗎?你精確嗎?你適應(yīng)能力強嗎?你組織能力好嗎?你是否積極主動?你害羞嗎?你強勢嗎?你鎮(zhèn)定嗎?你勇于學(xué)習(xí)嗎?你反應(yīng)快嗎?你外向嗎?你注意細節(jié)嗎?你愛說話嗎?你的協(xié)調(diào)能力好嗎?你勤勞嗎?你慷慨嗎?你小心翼翼嗎?你令人愉快嗎?你傳統(tǒng)嗎?29你親切嗎?30.你工作足夠有效率嗎?測試答案把第5、10、14、18、24、30題的分加起來就是你的“老虎”分?jǐn)?shù);把第3、6、13、20、22、29題的分加起來就是你的“孔雀”分?jǐn)?shù);把第2、8、15、17、25、28題的分加起來就是你的“考拉”分?jǐn)?shù);把第1、7、11、16、21、26題的分加起來就是你的“貓頭鷹”分?jǐn)?shù);把第4、9、12、19、23、27題的分加起來就是你的“變色龍”分?jǐn)?shù)。假若你有某一項分遠遠高于其它四項,你就是典型的這種屬性,假若你有某兩項分大大超過其它三項,你是這兩種動物的綜合;假若你各項分?jǐn)?shù)都比較接近,恭喜你,你是一個面面俱到近似完美性格的人;假若你有某一項分?jǐn)?shù)特別偏低的話,想提高自己就需要在那一種動物屬性的加強上下工夫了。老虎型個性特點:有自信,夠權(quán)威,決斷力高,競爭性強,胸懷大志,喜歡評估。企圖心強烈,喜歡冒險,個性積極,競爭力強,有對抗性。優(yōu)點:善于控制局面并能果斷地作出決定的能力;用這一類型工作方式的人成就非凡。缺點:當(dāng)感到壓力時,這類人就會太重視迅速的完成工作,就容易忽視細節(jié),他們可能不顧自己和別人的情感。由于他們要求過高,加之好勝的天性,有時會成為工作狂。老虎型工作風(fēng)格的主要行為:交談時進行直接的目光接觸;有目的性且能迅速行動;說話快速且具有說服力;運用直截了當(dāng)?shù)膶嶋H性語言;辦公室掛有日歷、計劃要點。老虎型領(lǐng)導(dǎo)人都傾向以權(quán)威作風(fēng)來進行決策,當(dāng)其部屬者除要高度服從外,也要有冒險犯難的勇氣,為其殺敵闖關(guān)。老虎型族人最適合開創(chuàng)性與改革性的工作,在開拓市場的時代或需要執(zhí)行改革的環(huán)境中,最容易有出色的表現(xiàn)??兹感蛡€性特點:很熱心,夠樂觀,口才流暢,好交朋友,風(fēng)度翩翩,誠懇熱心。熱情洋溢、好交朋友、口才流暢、個性樂觀、表現(xiàn)欲強。優(yōu)點:此類型的人生性活潑。能夠使人興奮,他們高效地工作,善于建立同盟或搞好關(guān)系來實現(xiàn)目標(biāo)。他們很適合需要當(dāng)眾表現(xiàn)、引人注目、態(tài)度公開的工作。缺點:因其跳躍性的思考模式,常無法顧及細節(jié)以及對事情的完成執(zhí)著度孔雀型工作風(fēng)格的主要行為:運用快速的手勢;面部表情特別豐富;運用有說服力的語言;工作空間里充滿了各種能鼓舞人心的東西??兹感皖I(lǐng)導(dǎo)人在任何團體內(nèi),都是人緣最好的人和最受歡迎的人,是最能吹起領(lǐng)導(dǎo)號角的人物。當(dāng)孔雀型領(lǐng)導(dǎo)人的部屬者,除要能樂于在團隊中工作外,還要對其領(lǐng)導(dǎo)謙遜得體,不露鋒、不出頭,把一切成功光華都讓與領(lǐng)導(dǎo)??兹感皖I(lǐng)導(dǎo)人,不宜有個老虎型領(lǐng)導(dǎo)人當(dāng)二把手或部屬。反之,若老虎型領(lǐng)導(dǎo)人有個孔雀型的人甘愿當(dāng)其二把手,則會是最佳搭配??兹感偷娜颂焐哂泄拇道硐氲奶刭|(zhì),在推動新思維、執(zhí)行某種新使命或推廣某項宣傳等任務(wù)的工作中,都會有極出色的表現(xiàn)。他們在開發(fā)市場或創(chuàng)建產(chǎn)業(yè)的工作環(huán)境中,最能發(fā)揮其所長??祭蛡€性特點:很穩(wěn)定,夠敦厚,溫和規(guī)律,不好沖突。行事穩(wěn)健、強調(diào)平實,有過人的耐力,溫和善良。優(yōu)點:他們對其他人的感情很敏感,這使他們在集體環(huán)境中左右逢源。缺點:很難堅持自己的觀點和迅速做出決定。一般說來,他們不喜歡面對與同事意見不和的局面,他們不愿處理爭執(zhí)??祭凸ぷ黠L(fēng)格的主要行為:面部表情和藹可親;說話慢條斯理,聲音輕柔;用贊同型、鼓勵性的語言;辦公室里擺有家人的照片。無尾熊型領(lǐng)導(dǎo)人,適宜當(dāng)安定內(nèi)部的管理工作,在需要專業(yè)精密技巧的領(lǐng)域,或在氣氛和諧且不具趕迫時間表等的職場環(huán)境中,他們最能發(fā)揮所長。當(dāng)企業(yè)的產(chǎn)品穩(wěn)踞市場時,無尾熊型的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人是極佳的總舵手。但當(dāng)企業(yè)還在開拓市場的時候,老虎型或孔雀型的人似乎較占優(yōu)勢。或許,勇于開疆辟土的老虎型的人當(dāng)一哥,配以與人為善的無尾熊型人當(dāng)二把手,也是好的搭配。無尾熊型領(lǐng)導(dǎo)人強調(diào)無為而治,能與周圍的人和睦相處而不樹敵,是極佳的人事領(lǐng)導(dǎo)者,適宜在企業(yè)改革后,為公司和員工重建互信的工作。又由于他們具有高度的耐心性,有能力為企業(yè)賺取長遠的利益,或為公司打好永續(xù)經(jīng)營的基礎(chǔ)。貓頭鷹型個性特點:很傳統(tǒng),注重細節(jié),條理分明,責(zé)任感強,重視紀(jì)律。保守、分析力強,精準(zhǔn)度高,喜歡把細節(jié)條例化,個性拘謹(jǐn)含蓄。優(yōu)點:天生就有愛找出事情真相的習(xí)性,因為他們有耐心仔細考察所有的細節(jié)并想出合乎邏輯的解決辦法。缺點:把事實和精確度置于感情之前,這會被認(rèn)為是感情冷漠。在壓力下,有時為了避免做出結(jié)論,他們會分析過度。貓頭鷹型工作風(fēng)格的主要行為:很少有面部表情;動作緩慢;使用精確的語言、注意特殊細節(jié);辦公室里掛有圖表、統(tǒng)計數(shù)字等。架構(gòu)穩(wěn)定和制度健全的組織最好聘用貓頭鷹型的人來當(dāng)各級領(lǐng)導(dǎo)人,因為貓頭鷹型領(lǐng)導(dǎo)人喜歡在安全架構(gòu)的環(huán)境中工作,且其表現(xiàn)也會最好。其行事講究制度化,事事求依據(jù)和規(guī)律的習(xí)性,極為適合事務(wù)機構(gòu)的行事方式。然而,當(dāng)企業(yè)需要進行目標(biāo)重整、結(jié)構(gòu)重組、流程變革時,貓頭鷹型領(lǐng)導(dǎo)人就會產(chǎn)生迷失,不知如何處事,也不知如何自處。對改革行動,上者會先保持觀望的態(tài)度,再慢慢適應(yīng)新的局面;中者也會先保持觀望的態(tài)度,然后呈辭求去;下者則會結(jié)集反對力量,公然表示反對或隱晦地從事反對等的行為。又由于貓頭鷹型人的行事決策風(fēng)格,是以數(shù)據(jù)和規(guī)則為其主導(dǎo)思想,其直覺能力和應(yīng)變能力都偏低,隨而創(chuàng)造和創(chuàng)新能力也相對地弱,因而不宜擔(dān)任需要創(chuàng)建或創(chuàng)新能力的任務(wù)。組織完善和發(fā)展安定的企業(yè),宜用貓頭鷹型企管人當(dāng)家。他們尊重傳統(tǒng)、重視架構(gòu)、事事求據(jù)喜愛工作安定的性格,是企業(yè)安定力量的來源。然而,由于他們行事講究制度化,事事求依據(jù)和規(guī)律,故會將細節(jié)條例化,事事檢查以求正確無誤,甚至為了辦事精確,不惜對人吹毛求疵或挑剔別人的錯誤,以顯現(xiàn)自己一切照章辦事的態(tài)度和求取完美的精神,不易維持團隊內(nèi)的團結(jié)精神和凝聚力。變色龍型工作風(fēng)格的優(yōu)點:善于在工作中調(diào)整自己的角色去適應(yīng)環(huán)境,具有很好的溝通能力。缺點:從別人眼中看變色龍族群,會覺得他們較無個性及原則。主要行為:綜合老虎、孔雀、考拉、貓頭鷹的特質(zhì),看似沒有凸出個性,但擅長整合內(nèi)外資;沒有強烈的個人意識形態(tài),是他們處事的價值觀。變色龍科爾具有高度的應(yīng)變能力。他性格善變,處事極具彈性,能為了適應(yīng)環(huán)境的要求而調(diào)整其決定甚至信念。變色龍型的領(lǐng)導(dǎo)人,是支配型、表達型、耐心型、精確型四種特質(zhì)的綜合體,沒有突出的個性,擅長整合內(nèi)外信息,兼容并蓄,不會與人為敵,以中庸之道處世。他們處事圓融,彈性極強,處事處處留有余地,行事絕對不會走偏鋒極端,是一個辦事讓你放心的人物。然而,由于他們以善變?yōu)槠鋵iL,故做人不會有什么立場或原則,也不會對任何人有效忠的意向,是個馮道式的人物。部屬會難以忍受其善變和不講原則的行為;當(dāng)他們上司者,則會日夜擔(dān)心不知何時會遭其「出賣」。變色龍型的領(lǐng)導(dǎo)人既沒有凸出的個性,對事也沒有什么強烈的個人意識型態(tài),事事求中立并傾向站在沒有立場的位置,故在沖突的環(huán)境中,是個能游走折中的高手。由于他們能密切地融合于各種環(huán)境中,他們可以為企業(yè)進行對內(nèi)對外的各種交涉,只要任務(wù)確實和目標(biāo)清楚,他們都能恰如其分地完成其任務(wù)職場性格測試題(三)1、關(guān)于人生觀,我的內(nèi)心其實是:A希望能夠有盡量多的人生體驗,所以會有非常多樣化的想法B在小心合理的基礎(chǔ)上,謹(jǐn)慎地確定自己的目標(biāo),一旦確定會堅定不移地去做C更加注重的是取得一切有可能的成就D寧愿剔除風(fēng)險而享受平靜或現(xiàn)狀2、如果爬山旅游,在下山回來的路線選擇上,我更在乎:A好玩有趣,所以寧愿新路線回巢B安全穩(wěn)妥,所以寧愿原路線返回C挑戰(zhàn)困難,所以寧愿新路線回巢D方便省心,所以寧愿原路線返回3、通常在表達一件事情上,我更看重:A說話給對方感受到的強烈印象B說話表述的準(zhǔn)確程度C說話所能達到的最終目標(biāo)D說話后周圍的人際感受是否舒服4、在生命的大多數(shù)時候,我的內(nèi)心其實更加欣喜于和希望多些:A刺激B安全C挑戰(zhàn)D穩(wěn)定5、我認(rèn)為自己在情感上的基本特點是:A情緒多變,經(jīng)常情緒波動B外表上自我抑制能力強,但內(nèi)心感情起伏極大,一旦挫傷難以平復(fù)C感情不拖泥帶水,較為直接,只是一旦不穩(wěn)定,容易激動和發(fā)怒D天性情緒四平八穩(wěn)6、我認(rèn)為自己在整個人生中,除了工作以外,在控制欲上面,我:A沒有控制欲,只有感染帶動他人的欲望,但自控能力不算強B用規(guī)則來保持我對自己的控制和對他人的要求C內(nèi)心是有控制欲和希望別人服從我的D不會有任何興趣去影響別人,也不愿意別人來管控我7、當(dāng)與情人交往時,我傾向于著重:A興趣上的相容性,一起做喜歡的事情,對他的愛意溢于言表B思想上的相容性,體貼入微,對他的需求很敏感C智慧上的相容性,溝通重要的想法,客觀地討論辯論事情D和諧上的相容性,包容理解另一半的不同觀點8、在人際交往時,我:A心態(tài)開放,可以快速建立起友誼和人際關(guān)系B非常審慎緩慢地進入,一旦認(rèn)為是朋友,便長久地維持C希望在人際關(guān)系中占據(jù)主導(dǎo)地位D順其自然,不溫不火,相對被動9、我認(rèn)為自己大多數(shù)時候更是:A感情豐富的人B思路清晰的人C辦事麻利的人D心態(tài)平靜的人10、通常我完成任務(wù)的方式是:A經(jīng)常會趕在最后期限前完成B自己做,精確地做,不要麻煩別人C先做,快速做D使用傳統(tǒng)的方法,需要時從他人處得到幫忙11、如果有人深深惹惱我時,我:A內(nèi)心感到受傷,認(rèn)為沒有原諒的可能,可最終很多時候還是會原諒對方B深深感到憤怒,如此之深怎可忘記?我會牢記,同時未來完全避開那個家伙C會火冒三丈,并且內(nèi)心期望有機會狠狠地回應(yīng)打擊D避免攤牌,因為那還不到那個地步,那個人多行不義必自斃,或者自己再去找新朋友12、在人際關(guān)系中,我最在意的是:A得到他人的贊美和歡迎B得到他人的理解和欣賞C得到他人的感激和尊敬D得到他人的尊重和接納13、在工作上,我表現(xiàn)出來更多的是:A充滿熱忱,有很多想法且很有靈性B心思細膩,完美精確,而且為人可靠C堅強而直截了當(dāng),而且有推動力D有耐心,適應(yīng)性強而且善于協(xié)調(diào)14、我過往的老師最有可能對我的評價是:A情緒起伏大,善于表達和抒發(fā)情感B嚴(yán)格保護自己的私密,有時會顯得孤獨或是不合群C動作敏捷又獨立,并且喜歡自己做事情D看起來安穩(wěn)輕松,反應(yīng)度偏低,比較溫和15、朋友對我的評價最有可能的是:A喜歡對朋友述說事情,也有能量說服別人去做事B能夠提出很多周全的問題,而且需要許多精細的解說C愿意直言表達想法,有時會直率而犀利地談?wù)摬幌矚g的人、事、物D通常與他人一起是多聽少說16、在幫助他人的問題上,我傾向于:A多一事不如少一事,但若他來找我,那我定會幫他B值得幫助的人應(yīng)該幫助,錦上添花猶勝雪中送炭C無關(guān)者何必要幫,但我若承諾,必欲完之而后釋然D雖無英雄打虎之膽,卻有自告奮勇之心17、面對他人對自己的贊美,我的本能反應(yīng)是:A沒有也無所謂,特別欣喜那也不至于B我不需要那些無關(guān)痛癢的贊美,寧可他們欣賞我的能力C有點懷疑對方是否認(rèn)真或者立即回避眾人的關(guān)注D贊美總是一件令人心情非常愉悅的事18、面對生活的現(xiàn)狀,我的行為習(xí)慣更加傾向于:A外面怎么變化與我無關(guān),我覺得自己這樣還不錯B這個世界如果我沒什么進步,別人就會進步,所以我需要不停地前進C在所有的問題未發(fā)生之前,就應(yīng)該盡量想好所有的可能性D每天的生活開心快樂最重要19、對于規(guī)則,我內(nèi)心的態(tài)度是:A不愿違反規(guī)則,但可能因為松散而無法達到規(guī)則的要求B打破規(guī)則,希望由自己來制定規(guī)則而不是遵守規(guī)則C嚴(yán)格遵守規(guī)則,并且竭盡全力做到規(guī)則內(nèi)的最好D不喜被規(guī)則束縛,不按規(guī)則出牌會覺得新鮮有趣20、我認(rèn)為自己在行為上的基本特點是:A慢條斯理,辦事按部就班,能與周圍的人協(xié)調(diào)一致B目標(biāo)明確,集中精力為實現(xiàn)目標(biāo)而努力,善于抓住核心要點C慎重小心,為做好預(yù)防及善后,會不惜一切而盡心操勞D豐富躍動,不喜歡制度和約束,傾向于快速反應(yīng)21、在面對壓力時,我比較傾向于選用:A眼不見為凈地化解壓力B壓力越大抵抗力越大C和別人講也不一定有用,壓力在自己的內(nèi)心慢慢地咀嚼D本能地回避壓力,回避不掉就用各種方法來宣泄出去22、當(dāng)結(jié)束一段刻骨銘心的感情時,我會:A非常難受,可是日子總還是要過的,時間會沖淡一切的B雖然覺得受傷,但一旦下定決心,就會努力把過去的影子摔掉C深陷在悲傷的情緒中,在相當(dāng)長的時期里難以自拔,也不愿再接受新的人D痛不欲生,需要找朋友傾訴或者找渠道發(fā)泄,尋求化解之道23、面對他人的傾訴,我回顧自己大多時候本能上傾向于:A認(rèn)同并理解對方感受B做出一些定論或判斷C給予一些分析或推理D發(fā)表一些評論或意見24、我在以下哪個群體中較感滿足?A能心平氣和最終大家達成一致結(jié)論的B能彼此展開充分激烈的辯論C能詳細討論事情的好壞和影響的D能隨意無拘束地自由散談,同時又很開心25、在內(nèi)心的真實想法里,我覺得工作:A如果不必有壓力,可以讓我做我熟悉的工作那就不錯B應(yīng)該以最快的速度完成,且爭取去完成更多的任務(wù)C要么不做,要做就做到最好D如果能將樂趣融合在里面那就太棒了,不過如果不喜歡的工作實在沒勁26、如果我是領(lǐng)導(dǎo),我內(nèi)心更希望在部屬心目中,我是:A可以親近的和善于為他們著想的B有很強的能力和富有領(lǐng)導(dǎo)力的C公平公正且足以信賴的D被他們喜歡并且覺得富有感召力的27、我希望得到的認(rèn)同方式是:A無所謂別人是否認(rèn)同B精英群體的認(rèn)同最重要C只要我認(rèn)同的人或者我在乎的人的認(rèn)同就可以了D希望得到所有大眾的認(rèn)同28、當(dāng)我還是個孩子的時候,我:A不太會積極嘗試新事物,通常比較喜歡舊有的和熟悉的B是孩子王,大家經(jīng)常聽我的決定C害羞見生人,有意識地回避D調(diào)皮可愛,在大部分的情況下是樂觀而又熱心的29、如果我是父母,我也許是:A不愿干涉子女或者容易被說動的B嚴(yán)厲的或者直接給予方向性指點的C用行動代替語言來表示關(guān)愛或者高要求的D愿意陪伴孩子一起玩的,孩子的朋友們所喜歡和歡迎的30、以下有四組格言,哪組里符合我感覺的數(shù)目最多?A最深刻的真理是最簡單和最平凡的要在人世間取得成功必須大智若愚好脾氣是一個人在社交中所能穿著的最佳服飾知足是人生在世最大的幸福B走自己的路,讓人家去說吧雖然世界充滿了苦難,但是苦難總是能戰(zhàn)勝的有所成就是人生唯一的真正的樂趣對我而言解決一個問題和享受一個假期一樣好C一個不注意小事情的人,永遠不會成功大事業(yè)理性是靈魂中最高貴的因素切忌浮夸鋪張。與其說得過分,不如說得不全謹(jǐn)慎比大膽要有力量得多D與其在死的時候握著一大把錢,還不如活時活得豐富多彩任何時候都要最真實地對待你自己,這比什么都重要使生活變成幻想,再把幻想化為現(xiàn)實幸福不在于擁有金錢,而在于獲得成就時的喜悅以及產(chǎn)生創(chuàng)造力的激情測試答案前1—15題合計數(shù)A()B()C()D()后16—30題合計數(shù)A()B()C()D()把兩部分的數(shù)目匯總一起,就是你的性格色彩。紅色前A+后D的總數(shù)()藍色前B+后C的總數(shù)()黃色前C+后B的總數(shù)()綠色前D+后A的總數(shù)()紅色優(yōu)勢1.陽光心態(tài),積極快樂紅色發(fā)明了飛機,藍色發(fā)明了降落傘。紅色發(fā)明了游艇,藍色發(fā)明了救生圈。紅色建造了高樓,藍色生產(chǎn)了救火栓。紅色發(fā)射了飛船,藍色辦了保險公司。如果說黃色的正面思考更加來源于他們“不服輸”的動機,更加側(cè)重在解決問題上。那么,紅色的正面思考,更多地是因為他們天性習(xí)慣于“向往快樂和美好”的動機,更加側(cè)重在精神層面上的鼓勵和暗示。紅色以喜悅擁抱每一件事情。健康的紅色能在每件事情中看到美好的一面,即使是他們不理解或未曾思考過的事物都能使他們快樂。生命的黑暗和死亡的陰影,都無法令他們憂慮。奇妙的是,當(dāng)他們對生命抱以開放和接受的態(tài)度而不苛求什么時,生命所帶給他們的意義卻更加豐富。2?激情澎湃,夢想萬歲一種有內(nèi)而外的感性動物。紅色具備“生命的激情”為人感性,情感上高度豐富。黃色的現(xiàn)實主義,在夢想中更加注重的是成功。藍色的古典主義,小心合理地判定自己的夢想。綠色的穩(wěn)定主義,更加寧愿不冒風(fēng)險安于現(xiàn)狀。紅色的浪漫主義,更加看重的是人生的體驗。3?熱情開朗,喜歡交友字典里沒有“陌生”這兩個字。在對于朋友的定義上,藍色秉持的是“人生得一知己足矣!”的人生哲學(xué)。紅色則更加寧愿是“普天之下,莫非我友”的人生態(tài)度。對于大多銷售人員來講,紅色早期上手更快,因為他們的人際關(guān)系富有寬度但偏淺。而藍色在早期開拓不力,完全是因為他們在拓展人際關(guān)系的寬度上有著自己的困難,他們的人際關(guān)系是窄而深的路徑。紅色把幸福與快樂視為人生的目標(biāo)。由于他們對事情總有很高的興致,因此他們是令人愉快的伙伴。而且他們的活力與熱情具有感染力,能夠輻射到周圍,和這樣的人相處時,總是充滿樂趣而且容易被他們活潑的精神所感動。4?童心未泯,富有趣味雖然紅色也會被一些事物困擾,但他們對自由的強烈的渴望,將本能地分辨出包袱并且毫不猶豫地甩開它。紅色天性里對于快樂的向往,讓他們可以用童心來欣賞一切,這種生活態(tài)度和哲學(xué),將使他們不會復(fù)雜化。他們最懂得享受生命,不管他們從事的是什么,即便正在苦干,也顯得似乎樂在其中,他們過日子秉持的信心就是-好的還沒有到來。5?樂于助人,不記愁苦有錯就認(rèn)不記愁6?善于表達,調(diào)動氣氛紅色多見娛樂類的主持。蘭色多見訪談類的主持。黃色多見記實類的主持。綠色多見播報類的主持。如果我們把“讓他人心動”的能力界定為感染力,而把“讓他人行動”的能力界定為影響力,那感染里更多是來源于紅色,而影響力更多則來自于黃色。?真誠信任,感染四方紅色是天生的激勵者當(dāng)紅色給予某個人高期望和高鼓勵時,他往往會實現(xiàn)那些期望的。.樂在變化,創(chuàng)新意識亢奮天天都有,各有巧妙不同紅色比其他性格更容易去改變,因為他們喜歡新主意、新思想、新事物,還因為他們在變化和創(chuàng)造過程中得到無限的樂趣,由于這個世界是無窮的,所以他們能夠一再地經(jīng)歷這種狂喜。紅色的天然優(yōu)勢作為個體高度樂觀的積極心態(tài);喜歡自己,也容易接納別人;把生命當(dāng)作值得享受的經(jīng)驗;喜歡新鮮,變化和刺激;經(jīng)常開心,追求快樂;情感豐富而外露;天真有童心,富有趣味;自由自在,不受拘束;喜歡開玩笑和調(diào)侃;別出心裁,與眾不同;表現(xiàn)力強;容易受到人們的喜歡和歡迎;生動活潑,好奇心強。溝通特點才思敏捷,善于表達喜歡通過肢體上的接觸表達親密情感。容易與人攀談。發(fā)生沖突時,能直接表白。人越多越亢奮。演講和舞臺表演的高手。樂于表達自己的看法。作為朋友真誠主動,熱情洋溢;喜歡交友,善于與陌生人互動;擅長搞笑,是帶來樂趣的伙伴;容易原諒自己和別人,不記仇;富有個人魅力;有錯就認(rèn),很快道歉;喜歡接受別人的肯定和不吝贊美。對待工作和事業(yè)工作主動,尋找新任務(wù);富有感染力,能夠吸引他人參與;激發(fā)團隊的熱情合作心和進取心,重視團隊合作的感覺;令人愉悅的工作伙伴;打破沉悶工作環(huán)境的開心果;常在緊張氣氛下展現(xiàn)幽默與化解沖突的能力;完成短期目標(biāo)時,極富爆發(fā)力;信任他人;善于贊美和鼓勵,是天生的激勵者;不喜歡太多的規(guī)定束縛,富有創(chuàng)意;工作以活潑化,豐富化的方式進行;善于作秀以增添企業(yè)形象;積極,充滿干勁;反應(yīng)快,閃電般開始。黃色優(yōu)勢1?目標(biāo)導(dǎo)向,永無止境以目標(biāo)和結(jié)果為導(dǎo)向,不達目的,誓不罷休,是黃色從來就知道的。信念的堅持,至少也是生命延續(xù)的理由。雖然黃色和蘭色都是堅持,但在信念的堅持上,黃色仍比蘭色要做的出色。黃色似乎很少有知足的時候,他們總是給自己定下一個又一個的目標(biāo)去達成。成大事的黃色,都不能容忍平淡無奇的生活狀態(tài),渴望體驗斗爭的樂趣。黃色是四種人當(dāng)中最有工作狂傾向的人。紅色:今朝有酒今朝醉,明日再擔(dān)明日憂。蘭色:天下本無事,庸人自擾之。黃色:居安思危,不進則退。綠色:無論風(fēng)吹雨打,我自巍然不動。2?求勝欲望,戰(zhàn)勝對方黃色自己的心理暗示正式-成為生活的強者,與此同時,他們也尊重強者,他們認(rèn)為與強者的相處可以讓自己變得更強。通過與成功者的相處可以讓自己更快找到成功的捷徑。你不得不佩服黃色人的堅定和執(zhí)著,他們希望能夠戰(zhàn)勝別人,讓別人服輸?shù)哪欠N欲望幾乎縱貫他們整個生命的任何一個細節(jié)。黃色天性中流動著西班牙斗牛的血液,在與天斗、與人斗、與己斗的過程中他們體驗到自己人生的價值。3?斗天斗地,敢說敢做一旦黃色的想法遭到反對時,那只會激發(fā)起他們加倍的努力和挑戰(zhàn)欲。當(dāng)紅色已經(jīng)跑到其他地方,綠色停止不前,蘭色已經(jīng)考慮是否要轉(zhuǎn)移時,黃色只會更加努力全力以赴地向前沖。就像一個電動玩具的機器人,當(dāng)走到一堵墻面前,他們?nèi)耘f直行,企圖穿越,與其改變方向或者計劃,還不如把擋路餓墻給廢掉,這就是他們的邏輯。4?堅定自信,永不言敗黃色對于目標(biāo)的執(zhí)著,讓他們認(rèn)定逆境是一個偉大的教師,他們篤信著那些一生都走著平坦大道的人是培養(yǎng)不出力量的。黃色性格通過逆著潮流而不是順著潮流游泳,來培養(yǎng)出他們的力量。也許這就是所謂的“越挫越勇”。5?控制情緒,抗壓力強黃色告訴我們受苦的人沒有悲觀的權(quán)利,遠征的人沒有流淚的資格。黃色不受情感干擾的能力,在推進事業(yè)的過程中尤其重要。6?坦率直接,實用主義即使對自己喜歡的人黃色也不是通過柔和的語言來傳達,而是以行動保護對方來表達自己的情感。他們認(rèn)為支撐愛情的是責(zé)任,愛情就是保護對方,給對方提供安全,其他都是沒有實際意義的。使用注意往往引導(dǎo)黃色以最直接便捷,淺顯明了的方式來說明和闡釋或玄奧或重大的問題。7?快速決斷,敢冒風(fēng)險工作能力對于黃色來說,是他們的財富和責(zé)任。從商業(yè)的角度來看,追求進步和成功使黃色的人成為成功路上的王者,他們比其他性格更容易迅速取得勝利。8?抓大放小,高效行動黃色做決定不費力,歸根結(jié)底,完全是因為他永遠知道,什么才是最重要的。他們能夠放大抓小,永遠關(guān)注結(jié)果。只要有什么新想法,立刻就會付諸實行。這樣的行動力是黃色的能量所賜,同時也起到了消除憂郁的作用。他們的日程表總是排的滿滿的,工作以外的時間會被旅行,運動等活動填滿,什么也不做的空閑時間,對他們來說,不僅非常不健全,甚至還是一種恐怖。黃色的天然優(yōu)勢作為個體不達目標(biāo),誓不罷休;不停地給自己設(shè)定目標(biāo)以推進前進;把生命當(dāng)成競賽;行動迅速,活力充沛;意志堅強;自信,不情緒化,而且非常有活力;坦率,直截了當(dāng),一針見血;強烈的進取心,居安思危;獨立性強;有強烈的求勝欲;不畏強權(quán)并敢于冒險;不易氣餒,不在乎外界的評價,堅持自己所選擇的道路和方向;危難時刻挺身而出;講究速度和效率;敢于接受挑戰(zhàn)并渴望成功。溝通特點以務(wù)實的方式主導(dǎo)會談;喜歡主導(dǎo)整個事情進行的方式;能夠直接抓住問題的本質(zhì);說話用字簡明扼要,不喜歡拐彎抹角;不受情緒干擾和控制。作為朋友給予解決問題的方法,而非糾纏在過去;迅速提出忠告和方向;直言不諱地提出建議。對待工作和事業(yè)動作干凈利落,講求效率;能夠承擔(dān)長期高強度的壓力;強烈的目標(biāo)趨向,善于設(shè)定目標(biāo);高瞻遠矚,有全局觀念;善于委派工作;堅持不懈,促成活動;掌握重點執(zhí)行;行事作風(fēng)明快;天生的領(lǐng)導(dǎo)者和富有*能力;競爭越強,精力越旺,愈挫愈勇;尋求實際的解決方法;以結(jié)果和完成任務(wù)為導(dǎo)向,并且高效率;善于快速決策并處理所遇到的一切問題;富有責(zé)任感。藍色優(yōu)勢1?思想深邃,獨立思考2?成熟穩(wěn)重,安全放心紅色喜歡刺激,藍色喜歡安全,黃色喜歡挑戰(zhàn),綠色喜歡穩(wěn)定。3?情感細膩,體貼入微4.一諾千金,忠誠情誼因為他們在承諾上的高度注重和甘愿以生命來維護的態(tài)度,藍色得以成為四種性格中最值得信任的人群。藍色對人忠誠,黃色對事忠誠。藍色對人負(fù)責(zé),黃色對事負(fù)責(zé)。藍色富有責(zé)任心,黃色富有責(zé)任感。5?計劃周詳,注重規(guī)則“做任何事情首先指定好計劃,然后嚴(yán)格地按照計劃去執(zhí)行”,也許這是藍色做事的原則中僅次于“要么不做,要做就做到最好”最高座右銘只后的第二準(zhǔn)則。紅色喜歡變化中新奇的不確定的快樂,而藍色喜歡計劃中程序的安全感和穩(wěn)定。黃色:用什么貓捉不重要,捉到老鼠最重要。藍色:捉到老鼠很重要,用什么貓捉和怎么捉的同樣重要。紅色:捉老鼠并不重要,捉老鼠好不好玩最重要。綠色:你們嫌不嫌煩啊,老鼠不去管它,放在那里不是也蠻好的嗎?紅色:不喜歡被規(guī)則束縛的人,偶爾不按規(guī)則出牌會覺得新鮮有趣,黃色:打破規(guī)則的人,他們更希望由自己來制定規(guī)則而不是遵守規(guī)則,綠色:害怕違反規(guī)則的人,但綠色可能因為懶散而無法達到規(guī)則的要求.藍色:最遵守規(guī)則的人,并且竭盡全力作到規(guī)則內(nèi)的最好。6?講究精確,迷戀細節(jié)藍色是完美主義者,他們希望成為最好,找到最好,并且努力做到最好。他們辛勞地努力工作,喜歡做高質(zhì)量的工作,即使這以為著要花更長的時間,付出艱巨的努力,也在所不惜。對于他們來將,如果這個事情值得做,那就一定要做到最好。任何的松懈和放低標(biāo)準(zhǔn)讓他們感到自己良心的譴責(zé),那將是一種奇恥大辱。7?考慮全面,善于分析藍色是最有潛力成為理財高手的人。當(dāng)黃色力圖用最簡捷的方法解決最復(fù)雜的問題時,藍色也許正在用最復(fù)雜的方法詮釋見得問題以確保周詳和嚴(yán)謹(jǐn)。而正是如此,他們經(jīng)常運用現(xiàn)有的一個觀點并使他發(fā)展,他們具有發(fā)明家的思想和本領(lǐng)。因此,黃色是把復(fù)雜問題簡單化,蘭色可把簡單問題復(fù)雜化。8?執(zhí)著有恒,堅持到底紅色要大快樂,但是小快樂一個也不能少。而藍色如果有大快樂,小快樂我寧可一個都不要。藍色的天然優(yōu)勢作為個體嚴(yán)肅的生活哲學(xué);思想深邃,獨立思考而不盲從;沉默寡言,老成持重;注重承諾,可靠安全;謹(jǐn)慎而深藏不露;堅守原則,責(zé)任心強;遵守規(guī)則,井井有條;深沉的理想主義者;敏感細膩;高標(biāo)準(zhǔn),追求完美;謙和穩(wěn)?。簧朴诜治龈挥袟l理;待人忠誠,富有自我犧牲精神;深思熟慮,三思而后行;堅韌執(zhí)著。溝通特點享受敏感而有深度的交流;設(shè)身處地地體會他人;能記住談話時共鳴的感情和思想;喜歡小群體叫的思想碰撞;關(guān)注談話的細節(jié)。作為朋友默默地為他人付出以表示關(guān)切和愛;對友誼忠誠不渝;真誠關(guān)懷朋友的境遇,善于體貼他人;能夠記得特殊的日子;遭遇難關(guān)時,極力給予鼓舞和安慰;很少向他人表達內(nèi)心的看法;經(jīng)常扮演問題分析的角色。對待工作和事業(yè)強調(diào)制度,程序,規(guī)范,細節(jié)和流程;做事之前首先計劃,且嚴(yán)格地按照計劃去執(zhí)行;喜歡探究及根據(jù)事實行事;盡忠職守,追求卓越;高度自律;喜歡用表格,數(shù)字的管理來驗證效果;注重承諾;一絲不茍地執(zhí)行工作。綠色優(yōu)勢中庸之道,穩(wěn)定低調(diào)如果說,紅色給我們生活的激情和快樂,藍色給我們穩(wěn)重和信任,而黃色給我們勇氣和堅定。無論是誰,當(dāng)我們和綠色相處的時候,我們感受到的是輕松,自然,沒有壓力。紅色:睡不著便拼命給朋友電話或者短信。藍色:睡不著輾轉(zhuǎn)反側(cè)。黃色:睡不著便不睡,爬起來工作。綠色:睡不著瞇著。2?樂知天命,與世無爭黃色有著活躍的推動力,然而由于他們的強勢卻樹敵不少。等到真正選擇領(lǐng)導(dǎo)的時候,最高階層和民眾往往會對那些沒有敵人的綠色情有獨鐘。綠色的快樂是因為計較的少。3?畢生無火,巧卸沖突紅色具備“選擇性遺忘”,他們可以選擇性地忘記那些痛苦的記憶,從而自己的記憶體中一直保存著美好與快樂。綠色具備“選擇性傾聽”,讓綠色將其他性格無法忍受的沖突回避,只選擇聽讓自己心情舒暢的話。4?鎮(zhèn)定自若,處事不驚5?天性寬容,耐心柔和6?笑遍天涯,冷面幽默蘭色是黑色幽默。黃色是硬幽默。紅色是熱幽默。綠色是冷幽默。7?先人后己,與取先予8?領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,以人為本綠色的天然優(yōu)勢作為個體愛靜不愛動,有溫柔祥和的吸引力和寧靜愉悅的氣質(zhì);和善的天性,做人厚道;追求人際關(guān)系的和諧;奉行中庸之道,為人穩(wěn)定低調(diào);遇事以不變應(yīng)萬變,鎮(zhèn)定自若;知足常樂,心態(tài)輕松;追求平淡的幸福生活;有松弛感,能融入所有的環(huán)境和場合;從不發(fā)火,溫和,謙和,平和;做人懂得“得饒人處且饒人”;最求簡單隨意的生活方式溝通特點以柔克剛,不戰(zhàn)而屈人之兵;避免沖突,注重雙贏;心平氣和且慢條斯理;善于接納他人意見;最佳的傾聽者,極具耐心;擅長讓別人感覺舒適;有自然和不經(jīng)意的冷幽默;松弛大度,不急不徐。作為朋友從無攻擊性;富有同情心和關(guān)心;寬恕他人對自己的傷害;能接納所有不同性格的人;河山的天性及圓滑的手腕;對友情的要求不嚴(yán)苛?處處為別人考慮,不吝付出;與之相處輕松自然有沒有壓力;從不嘗試去改變他人。對待工作和事業(yè)高超的協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力;善于從容地面對壓力;巧妙地化解沖突;緩步前進以取得思考空間;注重人本管理;善于為別人著想;一團體為導(dǎo)向創(chuàng)造穩(wěn)定性;用自然低調(diào)的行事手法處理事務(wù)。職場性格測試題(四)注意:每題只能選擇一個答案,應(yīng)為你第一印象的答案1、你更喜歡吃那種水果?A、草莓B、蘋果C、西瓜D、菠蘿E、橘子2、你平時休閑經(jīng)常去的地方A、郊外B、電影院C、公園D、商場E、酒吧F、練歌房3、你認(rèn)為容易吸引你的人是?A、有才氣的人B、依賴你的人C、優(yōu)雅的人D、善良的人E、性情豪放的人4、如果你可以成為一種動物,你希望自己是哪種?A、貓B、馬C、大象D、猴子E、狗F、獅子5、天氣很熱,你更愿意選擇什么方式解暑?A、游泳B、喝冷飲C、開空調(diào)6、如果必須與一個你討厭的動物或昆蟲在一起生活,你能容忍哪一個?A、蛇B、豬C、老鼠D、蒼蠅7、你喜歡看哪類電影、電視?。緼、懸疑推理類B、童話神話類C、自然科學(xué)類D、倫理道德類E、戰(zhàn)爭槍戰(zhàn)類8、以下哪個是你身邊必帶的物品?A、打火機B、口紅C、記事本D、紙巾E、手機9、你出行時喜歡坐什么交通工具?A、火車B、自行車C、汽車D、飛機E、步行10、以下顏色你更喜歡哪種?A、紫B、黑C、藍D、白E、黃F、紅11、下列運動中挑選一個你最喜歡的(不一定擅長)?A、瑜珈B、自行車C、乒乓球D、拳擊E、足球F、蹦極12、如果你擁有一座別墅,你認(rèn)為它應(yīng)當(dāng)建立在哪里?A、湖邊B、草原C、海邊D、森林E、城中區(qū)13、你更喜歡以下哪種天氣現(xiàn)象?A、雪B、風(fēng)C、雨D、霧E、雷電14、你希望自己的窗口在一座30層大樓的第幾層?A、七層B、一層C、二十三層D、十八層E、三十層15、你認(rèn)為自己更喜歡在以下哪一個城市中生活?A、麗江B、拉薩C、昆明D、西安E、杭州F、北京測試答案注意:每題只能選擇一個答案,應(yīng)為你第一印象的答案,把相應(yīng)答案的分值加在一起即為你的得分。1、你更喜歡吃那種水果?A、草莓2分B、蘋果3分C、西瓜5分D、菠蘿10分E、橘子15分2、你平時休閑經(jīng)常去的地方A、郊外2分B、電影院3分C、公園5分D、商場10分E、酒吧15分F、練歌房20分3、你認(rèn)為容易吸引你的人是?A、有才氣的人2分B、依賴你的人3分C、優(yōu)雅的人5分D、善良的人10分E、性情豪放的人15分4、如果你可以成為一種動物,你希望自己是哪種?A、貓2分B、馬3分C、大象5分D、猴子10分E、狗15分F、獅子20分5、天氣很熱,你更愿意選擇什么方式解暑?A、游泳5分B、喝冷飲10分C、開空調(diào)15分6、如果必須與一個你討厭的動物或昆蟲在一起生活,你能容忍哪一個?A、蛇2分B、豬5分C、老鼠10分D、蒼蠅15分7、你喜歡看哪類電影、電視???A、懸疑推理類2分B、童話神話類3分C、自然科學(xué)類5分D、倫理道德類10分E、戰(zhàn)爭槍戰(zhàn)類15分8、以下哪個是你身邊必帶的物品?A、打火機2分B、口紅2分C、記事本3分D、紙巾5分E、手機10分9、你出行時喜歡坐什么交通工具?A、火車2分B、自行車3分C、汽車5分D、飛機10分E、步行15分10、以下顏色你更喜歡哪種?A、紫2分B、黑3分C、藍5分D、白8分E、黃12分F、紅15分11、下列運動中挑選一個你最喜歡的(不一定擅長)?A、瑜珈2分B、自行車3分C、乒乓球5分D、拳擊8分E、足球10F、蹦極15分12、如果你擁有一座別墅,你認(rèn)為它應(yīng)當(dāng)建立在哪里?A、湖邊2分B、草原3分C、海邊5分D、森林10分E、城中區(qū)15分13、你更喜歡以下哪種天氣現(xiàn)象?A、雪2分B、風(fēng)3分C、雨5分D、霧10分E、雷電15分14、你希望自己的窗口在一座30層大樓的第幾層?A、七層2分B、一層3分C、二十三層5分D、十八層10分E、三十層15分15、你認(rèn)為自己更喜歡在以下哪一個城市中生活?A、麗江1分B、拉薩3分C、昆明5分D、西安8分E、杭州10分F、北京15分180分以上:意志力強,頭腦冷靜,有較強的領(lǐng)導(dǎo)欲,事業(yè)心強,不達目的不罷休。外表和善,內(nèi)心自傲,對有利于自己的人際關(guān)系比較看重,有時顯得性格急噪,咄咄逼人,得理不饒人,不利于自己時頑強抗?fàn)帲惠p易認(rèn)輸。思維理性,對愛情和婚姻的看法很現(xiàn)實,對金錢的欲望一般。140分至179分:聰明,性格活潑,人緣好,善于交朋友,心機較深。事業(yè)心強,渴望成功。思維較理性,崇尚愛情,但當(dāng)愛情與婚姻發(fā)生沖突時會選擇有利于自己的婚姻。金錢欲望強烈。100分至139分:愛幻想,思維較感性,以是否與自己投緣為標(biāo)準(zhǔn)來選擇朋友。性格顯得較孤傲,有時較急噪,有時優(yōu)柔寡斷。事業(yè)心較強,喜歡有創(chuàng)造性的工作,不喜歡按常規(guī)辦事。性格倔強,言語犀利,不善于妥協(xié)。崇尚浪漫的愛情,但想法往往不切合實際。金錢欲望一般。70分至99分:好奇心強,喜歡冒險,人緣較好。事業(yè)心一般,對待工作,隨遇而安,善于妥協(xié)。善于發(fā)現(xiàn)有趣的事情,但耐心較差,敢于冒險,但有時較膽小??释寺膼矍?,但對婚姻的要求比較現(xiàn)實。不善理財。40分至69分:性情溫良,重友誼,性格塌實穩(wěn)重,但有時也比較狡黠。事業(yè)心一般,對本職工作能認(rèn)真對待,但對自己專業(yè)以外事物沒有太大興趣,喜歡有規(guī)律的工作和生活,不喜歡冒險,家庭觀念強,比較善于理財。40分以下:散漫,愛玩,富于幻想。聰明機靈,待人熱情,愛交朋友,但對朋友沒有嚴(yán)格的選擇標(biāo)準(zhǔn)。事業(yè)心較差,更善于享受生活,意志力和耐心都較差,我行我素。有較好的異性緣,但對愛情不夠堅持認(rèn)真,容易妥協(xié)。沒有財產(chǎn)觀念職場性格測試題(五)1.聽說難得一見的流星雨要來了,你的反應(yīng)是:A?沒有興趣,連都懶得看B?有點好奇,但看看新聞轉(zhuǎn)播就滿足了C?是追星一族,當(dāng)然要留下珍貴的回憶你平時多久去逛一次百貨公司?好像是有好幾年沒去了不會主動去,路上經(jīng)過時會進去看看閑著沒事就可能會去那里逛逛你對音樂的態(tài)度如何?A.只喜歡聽某一類音樂B?憑感覺,有些歌一聽就會馬上喜歡C.很多歌都是要聽幾遍之后才會喜歡的回憶你對常用的交通工具有上鎖的習(xí)慣嗎?A.會加上好幾道鎖,擔(dān)心治安不好B?會另外加裝一道安全鎖,求個心安C.只用基本配鎖,覺得自己不會那么倒霉你閑來無事時會出去散步嗎?會的,不過多半在附近繞圈子B?會跑去比較遠、平常較少去的地方C.喜歡跑到從來沒去過的地方冒險6?你平均每天到工作地點的時間約需多久?A?10分鐘以內(nèi)10?30分鐘左右超過半小時以上7?你一早起來是否會有不去公司的想法?A.難免,但次數(shù)不太多B?次數(shù)算算還不少,跟心情好壞有很大的關(guān)系C.只有陰雨天才會不想去公司8?你平常是否有飼養(yǎng)寵物的習(xí)慣?A.我超級喜歡小動物B?我喜歡養(yǎng)寵物,只是他們的一些小毛病會讓我覺得麻C.我很少或從來沒養(yǎng)過寵物如果可以在世貿(mào)大廈租個樓層來工作,你會選擇50層,沒人打擾,而且視野不錯當(dāng)然是最高層,喜歡站在最高點的感覺C?一樓,進出會比較方便你洗澡時通常從哪個地方開始涂肥皂?先從臉開始從胸部開始從個人私密處開始測試答案計分標(biāo)準(zhǔn)選a得1分,選b得3分,選c得5分,最后計算總分。測試結(jié)果20分以下:真材實料型你的開拓能力及創(chuàng)新能力不足,適合你的工作并不多,但你有高度的責(zé)任心,一旦決定了做某項工作,你會全力以赴將它做到最好。工作中的你熱情專注,是個盡職的員工或老板,因此,只要你執(zhí)著地做事,對自己喜歡的專業(yè)深入研究,成功就會屬于你。建議你除了工作,也要多走出去,加強人際關(guān)系的積累。20?30分:老謀深算型你很懂得謀略,知道如何避重就輕,懂得通過包裝自己的外在形象來掩飾工作上的一些小缺陷。廣結(jié)人脈是你在工作環(huán)境中如魚得水的一大因素,擁有這樣的性格在職場你會很吃得開,與同事關(guān)系融洽對晉升有很大幫助。當(dāng)然,工作還要出色,有成績,老板才會更加欣賞你。除了打工外,你也很適合自己做生意,在你的精心掌控下,一切都會朝著你期望的方向發(fā)展。30?40分:脫穎而出型你很有自己的想法,也喜歡提出自己的意見,只是總沒辦法引起共鳴,常常都是差了臨門一腳,自己卻不知道問題到底出在哪里,其實,你欠缺的只是神來一筆的啟發(fā)而已。繼續(xù)發(fā)揮自己的創(chuàng)意,并努力付諸于實踐,平時多做些“課外功課”,打好功底,相信好的運氣就會來臨。40分以上:創(chuàng)意天才型你的專業(yè)能力或許有些欠缺,可是你的創(chuàng)意能力卻十分出色。你能勝任自己的工作,但總覺得這份工作不能很好地發(fā)揮自己的才能,所以總是在不停地尋找機會。你非常適合從事藝術(shù)類或設(shè)計類工作,關(guān)鍵要善加利用自己的長處。固定模式的工作并不適合你,你可以嘗試再找一份兼職,最大限度地發(fā)揮自己的才能。職場性格測試題(六)1212345&7B9九個圖片代表九種不同的性格,找出其中你最喜歡的一個才比據(jù)圖片的編號查看答案.測試答案無憂無慮,頑皮,愉快的人你喜歡自由自在,無拘無束的生活。你的座右銘是:生命只能活一次,因此你盡量享受每一刻。你好奇心旺盛,對新事物抱有開放的態(tài)度;你向往改變,討厭束縛。你覺得身邊的環(huán)境都不斷在變,而且經(jīng)常為你帶來驚喜。獨立,前衛(wèi),不受拘束你追求自由及不受拘束,自我的生活。你的工作及消閑活動都與藝術(shù)有關(guān)。你對于自由的渴求有時候會使你做出令人出人意表的事。你的生活方式極具個人色彩;你永遠不會盲目追逐潮流。相反,你會根據(jù)自己的意思和信念去生活,就算是逆流而上也在所不惜。時常自我反省,敏感的思想家你對于自己及四周的環(huán)境能夠比一般人控制得更好更徹底。你討厭表面化及膚淺的東西;你寧愿獨自一人也不愿跟別人閑談,但你跟朋友的關(guān)系卻非常深入,這令你的心境保持和諧安逸。不介意長時間獨自一人,而且絕少會覺得沈悶。務(wù)實,頭腦清醒,和諧你作風(fēng)自然,喜歡簡單的東西。人們欣賞你腳踏實地,他們覺得你穩(wěn)重,值得信賴。你能夠給予身邊的人安全感,你給人一種親切,溫暖的感覺。你對于俗氣的,花花綠綠的東西都不屑一顧,對時裝潮流抱著懷疑的態(tài)度。對于你來說,衣服必須是實用及大方得體的。專業(yè),實事求事,自信你掌管自己的生活,你相信自己的能力多于相信命運的安排。你以實際,簡單的方式去解決問題。你對日常生活中所遇到的事物抱有現(xiàn)實的睇法,并且能夠應(yīng)付自如。人們知道你可擔(dān)重任,因此都放心把大量工作交給你處理。你那堅強的意志使你時刻都充滿信心。未達到自己的目標(biāo)之前,你絕不罷休。溫和,謹(jǐn)慎,無攻擊性你生性隨和,但處事謹(jǐn)慎。你很容易認(rèn)識朋友,但同時享受你的私人時間及獨立生活。有時候,你會從人群中抽身而出,一個人靜靜地思考生活的意義,并自娛一番。你需要個人的空間,因此有時會隱匿于美夢當(dāng)中,但你并不是一個愛孤獨的人。你跟自己及這個世界都能夠和陸共處,而你對現(xiàn)狀亦非常滿意。具分析力,可靠,自信你對事物的靈敏度令你可以發(fā)現(xiàn)到旁人忽略了的東西。這些就是你的寶石,你喜歡發(fā)掘這些美好的東西。你的教養(yǎng)對于你的生活有很特別的影響。你有自己高雅獨特的一套,無視任何時裝潮流。你的理想生活是優(yōu)雅而愉快的,而你亦希望跟你接觸的人們都是高雅而有教養(yǎng)的。浪漫,愛幻想,情緒化你是一個感性的人。你拒絕只從一個嚴(yán)肅,理智的角度去理解事物。你的感覺亦十分重要。事實上,你覺得人生必需要有夢想才叫活得充實。你不接受那些輕視浪漫主義及被理智牽著鼻子走的人;而且不會讓任何事物影響到你那豐富的感情及情緒。精力充沛,好動,外向你不介意冒險,特別喜歡有趣的,多元化的工作。相比之下,例行公事及慣例會令你沒精打采。你最興奮的是可以積極參與任何比賽活動,因為這樣你就可以在眾人面前大顯身手了。職場性格測試題(七)每道題有四個選項,你認(rèn)為最符合你的那個選項打4分,其他三個依次打3、2、1分,每道題限做10秒鐘,(目的是為了測試你的潛意識,)否則就不準(zhǔn)了。最后分別把黑桃、紅桃、草花、方塊的分?jǐn)?shù)分別相加(四塊總分為300分,少了肯定算錯!),得分最高那個就是你偏向的性格了,那么來試試吧??纯茨闶鞘裁葱??標(biāo)示說明:?代表黑桃,▼代表紅桃,英代表草花,?代表方塊?A易于接受和理解別人的想法,不愿反對或者改變別人()4B天生的領(lǐng)導(dǎo)者,同時也會要求領(lǐng)導(dǎo)地位和他人的追隨()英C衣著整潔,并時時堅持自己舉止合乎公認(rèn)的道德規(guī)范()▼D希望成為人們注意力的中心,喜歡在別人面前展示自己()二、▼.A從不掩飾自己的情感和喜好,別人與自己相處開心()??B愿意聽別人的,是非常好的傾聽者()?C善解人意,會從別人立場看問題()4D行動力強,閑不住,常被高效率的需求所推動()4A天生的帶領(lǐng)者,自信不低頭()??B在任何時候不受干擾,保持平靜()▼?C喜歡與周圍人不斷講笑話,覺得應(yīng)避開沉默以防尷尬()D頭腦冷靜,不易沖動()四▼?A待人主動熱情,充滿活力()B深沉,思想深刻3()*?C行動迅速,任何情況都會給快速反應(yīng)()??D安靜,善于控制自己的情緒,會自我約束()五??A易于接受他人()4.B當(dāng)機立斷()▼?C積極參與活動()D喜歡在工作前詳盡計劃,
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