就業(yè)意向協(xié)議書（3篇）

就業(yè)意向協(xié)議書?甲方(用人?單位)：?乙方：甲?、乙雙方通?過雙向選擇?，達成如下?協(xié)議：一?、甲方已如?實向乙方介?紹本單位情?況，以及擬?安排乙方工?作崗位情況?，并通過對?乙方的了解?、考核，同?意錄用乙方?。乙方已如?實向甲方介?紹本人的情?況，并通過?對甲方的了?解，愿意到?甲方就業(yè)并?在規(guī)定或約?定期限內報?到。二、?甲方為乙方?提供的工作?條件、勞動?保護、勞動?報酬及福利?應符合國家?有關規(guī)定。?三、甲乙?雙方有下列?情況之一的?，另一方可?以解除協(xié)議?，不承擔違?約責任：?1.乙方報?到時未取得?上海市住院?醫(yī)師規(guī)范化?培訓合格證?書;2.?乙方報到時?未取得醫(yī)師?執(zhí)業(yè)資格證?書;3.?甲方被撤銷?或依法宣告?破產;4?.甲乙雙方?在簽約時所?介紹和提供?的信息嚴重?失實;5?.法律、法?規(guī)規(guī)定的其?他情況。?四、甲乙雙?方協(xié)商一致?，可以變更?協(xié)議中的有?關條款或解?除協(xié)議。違?反本協(xié)議條?款規(guī)定的應?承擔相應的?違約責任，?違約方應向?對方支付違?約金元。?五、乙方?到甲方報到?后，本協(xié)議?自動終止。?雙方應按照?《勞動合同?法》等相關?法律法規(guī)規(guī)?定，及時訂?立勞動合同?(聘用合同?)。六、?本意向協(xié)議?書一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方(用?人單位)?乙方蓋章?：簽名：?____?年____?月____?日????__?__年__?__月__?__日聯(lián)?系電話：?聯(lián)系電話：?就業(yè)意向協(xié)議書（二）甲方：中?國電信股份?有限公司?分公司乙?方：根據(jù)?《中華人民?共和國勞動?法》、《中?華人民共和?國勞動合同?法》等相關?法律法規(guī)的?規(guī)定，經(jīng)甲?、乙雙方協(xié)?商一致，達?成如下協(xié)議?：一、本?協(xié)議是甲、?乙雙方在招?錄畢業(yè)生過?程中就有關?事宜所作的?約定。二?、乙方應具?備的條件及?相關處理辦?法：1、?凡屬應聘到?中國電信股?份有限公司?省公司財務?共享中心及?昆明、紅河?、大理、曲?靖四個分公?司州市所在?地工作的大?學畢業(yè)生(?乙方，下同?)，在報到?(簽訂勞動?合同)時必?須取得畢業(yè)?證、學位證?及國家大學?英語四級證?書;到以上?四個分公司?所屬縣分公?司及其他州?市分公司工?作的必須取?得畢業(yè)證及?學位證，否?則，公司不?予錄用。?2、乙方與?甲方先簽訂?三年期的勞?動合同，并?按照勞動合?同法及其配?套法規(guī)的規(guī)?定約定不超?過半年的試?用期。試用?期間，乙方?被證明不符?合錄用條件?的，甲方有?權解除勞動?合同;乙方?如對工作不?滿意，也可?通知用人單?位解除勞動?合同。3?、乙方報到?后服從甲方?安排的具體?崗位及工作?地點。三?、三方就業(yè)?協(xié)議簽定時?間：乙方?最遲于20?1x年_?___月?____日?前與甲方簽?訂三方就業(yè)?協(xié)議(以郵?戳時間為準?)，否則視?為乙方自動?放棄。甲方?在收到乙方?就業(yè)協(xié)議后?，____?個工作日內?將經(jīng)甲方蓋?章后的三方?就業(yè)協(xié)議反?饋給乙方。?四、違約?責任鑒于?甲方在招聘?過程中的招?聘成本支出?，乙方在簽?訂本協(xié)議后?，出現(xiàn)以下?情況視為違?約，并向對?方支付違約?金人民幣肆?仟(￥40?00.00?)元：1?、乙方在離?校前要求與?甲方解除已?簽訂的就業(yè)?協(xié)議;2?、乙方未按?協(xié)議約定在?報到證規(guī)定?期限內到甲?方報到并簽?訂勞動合同?;3、甲?方無正當理?由拒絕接受?符合錄用條?件的乙方報?到。五、?協(xié)議生效及?其他本協(xié)?議的簽訂僅?視為甲乙雙?方對就業(yè)意?向的約定，?不視為勞動?關系的成立?。本協(xié)議?經(jīng)雙方簽字?后生效。?本協(xié)議一式?二份，甲方?留存一份，?乙方留存一?份。甲方?(簽章)：?乙方(簽?字)：日?期：???????日期：就業(yè)意向協(xié)議書（三）?甲方:云?南同豐醫(yī)藥?有限公司?乙方:甲?、乙雙方通?過供需見面?、雙向選擇?，經(jīng)雙方自?愿、平等協(xié)?商，達成如?下就業(yè)意向?協(xié)議:一?、甲方的權?利與義務?1.甲方安?排乙方在?部門___?_崗位工作?，乙方須根?據(jù)甲方公司?各項規(guī)章制?度履行職責?。2.甲?方根據(jù)需要?應對乙方進?行相關的培?訓，如乙方?培訓不合格?，甲方有權?對乙方做出?相關的經(jīng)濟?處罰、職務?調整直至辭?退。3.?甲方應依照?國家《勞動?法》的有關?規(guī)定，同時?結合公司的?實際情況，?為乙方提供?相應的福利?保障。4?.若乙方違?反此協(xié)議的?相關規(guī)定，?甲方有權單?方面解除協(xié)?議。二、?乙方的權利?與義務1?.乙方應在?本就業(yè)協(xié)議?終止日前，?帶上本人的?畢業(yè)證書、?學位證等相?關證書，和?學校發(fā)放的?正式“大學?生就業(yè)推薦?表”“就?業(yè)協(xié)議書”?前往甲方公?司所在地簽?訂正式勞動?合同及辦理?相關手續(xù)。?2.乙方?保證報到時?身體健康，?無傳染病史?。3.如?甲方違約，?乙方有權單?方終止該協(xié)?議。三、?違約責任：?鑒于甲方?在招聘過程?中的招聘成?本支出、人?力資源計劃?未能按期?落實導致的?管理成本增?加和生產經(jīng)?營損失，同?時也考慮到?乙方在選擇?就業(yè)單位的?機會成本風?險，雙方簽?訂本協(xié)議后?，出現(xiàn)以下?情況視為違?約，并向對?方支付違約?金120?0元：?1、乙方在?離校前要求?與甲方解除?已簽訂的就?業(yè)協(xié)議;?2、乙方未?按協(xié)議約定?在報到證規(guī)?定期限內到?甲方報到并?簽訂勞動合?同;3、?甲方無正當?理由拒絕接?受符合條件?的乙方就業(yè)?。四、協(xié)?議效力_?___本協(xié)?議自雙方簽?訂之日起立?即生效。?2.有效期?：____?201__?__年__?__1__?__月__?__1__?__日至_?___20?1____?年____?12___?_月___?_31__?__日止。?3.甲乙?雙方如需對?本協(xié)議進行?補充，均須?以書面形式?