銷售個人年終總結(jié)(15篇)

銷售個人年終總結(jié)(15篇)銷售個人年終總結(jié)(15篇)

總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)狀況加以回顧和分析的一種書面材料，它能幫我們理順學問結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，不如馬上行動起來寫一份總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢？以下是我為大家收集的銷售個人年終總結(jié)，盼望對大家有所關心。

銷售個人年終總結(jié)1

轉(zhuǎn)瞬間，xx年在一片有序的繁忙中過去回首過去一年內(nèi)心感慨萬千，作為一個老員工在過去一年工作當中的表現(xiàn)，特殊是業(yè)績方面不太抱負都不如一些后面進來的同事感到特別慚愧。總結(jié)是一面鏡子，但通過總結(jié)可以全面地對自己工作中存在的一些問題，以及通過在廠里和湖南的學習等等使自己深刻的熟悉到自己的特長與不足，困難與機遇進行客觀評判為下一步工作理清思路，明確目標制定措施供應參考和保障，因此我做出以下總結(jié)：

1、工作的樂觀性不高，沒有樂觀得發(fā)揮自己的優(yōu)點為公司出謀劃策。

2、不是很有xx，簡單消失消極心情。

3、缺乏主動性，沒有主動的表現(xiàn)一名老員工為公司擔當重擔

4、沒有自信的主導著銷售的內(nèi)心，不能隨機應變的應對一些刁難客戶和困難。

5、溝通不夠x，在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的狀況非常清楚的傳達給客戶，了解客戶的真正想法和意圖；對客戶提出的一些問題和要求不能做出快速的反應和正確的處理。在和客戶溝通時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受到什么程度，在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

工作沒有一個明確的目標和具體的方案，沒有養(yǎng)成一個工作總結(jié)和方案的習慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，工作時間沒有合理的安排，工作局面混亂等各種不良的后果。

總結(jié)xx年的不足，在20xx年當中兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的本職工作，為公司制造更大的價值，為自己制造更多的收入。樹立自己的行之有效的行業(yè)風范，同時不斷的學習與顧客x的溝通，了解客戶的真正想法和需求，以及公司工作相關的專業(yè)學問和閱歷，讓自己做的更專業(yè)。在做好自己的本職工作的同時，還要全方位的充實自己，通過書藉、網(wǎng)絡，了解行業(yè)中的動態(tài)，把握行業(yè)信息，不斷拓寬自己的視野，不斷使自己進步同時跟公司其它同事共同的學習和探討銷售技巧并且實際的運用到工作當中。

在湖南學習時，感受到了一些，對公司提出幾點建議，盼望能夠有用。

1、工作崗位職責不明確，建議，把每個崗位的分工和職責加以明細化。

2、店面的軟裝欠佳，建議，買一些軟裝品擺放在我們的產(chǎn)品上能使產(chǎn)品提升檔次。

3、售后不準時，建議，有特地的售后人員并且在24小時之內(nèi)能為顧客解決問題。

4、提高員工的嘉獎機制，做到有獎有罰，讓員工在工作中更加樂觀和努力。

以上是我本年度的個人總結(jié)，盼望領導提出批判和指正，也盼望同事們對我予以監(jiān)督和建議，伴侶是自己的一面鏡子，我自己所考慮不到的缺點和毛病，也盼望大家不吝指出，讓我不段進步，愿我們每個人新的一年都新的氣象，為公司做出更大的貢獻，愿xxx牌，明年再攀xx。再闖輝煌，愿我們?nèi)咳藶閯?chuàng)一流宏大公司而不懈奮斗！

銷售個人年終總結(jié)2

時間荏苒，20xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千?；厥淄哌^的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪。以下是我的工作總結(jié)。

一、工作方面

在工作上，圍繞公司的中心工作，對比相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。在沒有進公司之前我是一個沒有銷售閱歷缺乏專業(yè)學問的人，僅憑對銷售的熱忱，到公司之后，一切以零開頭，一邊學習產(chǎn)品學問，結(jié)合銷售學習，通過不斷學習和努力，收取同行之間的信息和積累市場閱歷。這段時間，在公司領導的關懷支持下，我仔細以崗位職責要求，以飽滿的熱忱投入到工作中去，以虛心的態(tài)度虛心向其他同行學習，開拓創(chuàng)新，扎實工作，轉(zhuǎn)變思想，樂觀投入到實踐中去，特別感謝領導的支持與關懷。

二、存在的缺失

對市場了解得不夠深化，主要是冬裝的備貨不準時，沒有細心留意天氣突變，以至于引起一連串的反應，令業(yè)績位能達到狀態(tài)。一年來我做了肯定的工作但跟領導的要求還有不少差距，專柜的紀律管理執(zhí)行力不夠，影響整個買場形象。服裝區(qū)的沒資料的舊商品的處理問題沒能夠得到合理的處理看法。有時候看問題看得不夠通徹，簡單把問題抱負化，簡單導致和實質(zhì)狀況產(chǎn)生一些偏差。

三、部門工作

銷售工作最基本的會員信息維護，信息反饋，一些老會員積分轉(zhuǎn)新卡未轉(zhuǎn)入等等導致許多顧客未能準時得到一些優(yōu)待活動信息。門店也常收到顧客投訴舊積分未轉(zhuǎn)新卡。溝通不夠深化。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能夠把我們的產(chǎn)品的狀況非常清楚的傳達給客戶，了解客戶的真正想發(fā)和意圖，對客戶提出的某個建議不能做出快速的反應，老員工的流失，新員工的專業(yè)學問有待加強。

四、明年方案

建立一支熟識產(chǎn)品，而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是企業(yè)最珍貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源與有一個好的銷售人員，建立一支具有合作精神的銷售團隊企業(yè)的根本。完善會員制定，建立一套明確的專人管理方法。銷售目標：以每月區(qū)域目標，每日的銷售目標安排到個個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。我認為公司明年的進展與員工綜合素養(yǎng)，公司的指導方針，團隊的建設是分不開的，提高執(zhí)行力的標準。

新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身四周的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的進展。我也會向其它同事學習，取長補短，相互溝通好的工作閱歷，共同進步。

銷售個人年終總結(jié)3

自20xx年x月進入公司到現(xiàn)在已有一年之于，經(jīng)過今年一年的時間之后，相比去年我學到了更多，但仍有許多不足之處還需不斷提高！

去年由于整個房產(chǎn)市場都比較疲軟，導致整個重慶的房產(chǎn)銷售都不算太抱負，市場雖不景氣，可競爭卻是相當?shù)募ち?，但公司對我們進行了正確引導并做出相關的營銷策略，經(jīng)過我們的努力之后最終我們算是基本完成了06年的全年任務！在當時的市場下，雖然無法預知07年整個行業(yè)的走勢會如何，但是自己也相繼地對07年制訂了更高的任務，盼望能夠順當完成！

現(xiàn)在回顧一下這一年來，我的個人收獲是怎么樣一個狀況！

首先值得快樂的是我已經(jīng)超額完成上一年自己定下的方案！我從一月份至今共計銷售房屋100套，總金額為9600萬左右（月均800萬左右）。其中1月（8套）；2月（5套）；3月（10套）；4月（4套）；5月（6套）；6月（21套）；7月（16套）；8月（18套）；9月（4套）；10月（3套）；11月（1套）；12月（6套）。由此可見，1、2、3月的銷售量為23套，在整個市場都不太活躍的時候能取得這個銷量，我個人認為是我自己由于年初我的拼勁比較大，對工作也是布滿了熱忱，所以相當?shù)呐Γ?、5、6月的銷量為31套，這個時候整個市場開頭漸漸活躍起來，這3個月當中，我在4、5兩個月中帶有肯定的心情，所以導致銷售狀況不是很好，這是我需要檢討自己的地方，至于6月的銷量之所以會那么好，是由于整個房市掀起了購房熱潮，當然，市場雖好，個人的努力也是必不行少的，在這個月我們每個人都是相當?shù)钠７Γ?、8、9月的銷量為28套，這3個月連續(xù)連續(xù)6月掀起的購房熱潮，讓整個房市達到了頂峰，在這3個月中我由于身體緣由對工作稍稍有些放松，特殊表現(xiàn)在9月；10、11、12月的銷量為10套，這3個月整個市場受到了國家政策的強力沖擊而震蕩，所以導致整個市場又開頭進入一個低靡期，整個市場的銷售量明顯降低，甚至有的項目的銷售價格已經(jīng)開頭有下滑的跡象，這對我們的銷售加大了難度，對接待客戶始終提不起太大愛好，10、11兩個月我曾想過放棄，但是好像覺得那樣太墮落了，所以在12月份我打算打起精神不放棄，我必需學會在逆境中求生存！

從以上分析，不難看出我在9、10、11這3個月中的表現(xiàn)的確是特別的糟糕，在此我感到很愧疚，盼望公司可以原諒，在今后的日子里我會盡量地避開以上錯誤再發(fā)生！

如今，轉(zhuǎn)瞬又到了年末，眼看07年也即將成為過去式，回顧這一年我們的收獲如何？表面看好像還不錯，那是由于我們早已超額完成了集團給我們下達的銷售任務！當然，我認為能夠取得這樣的成果的確是值得讓人興奮的，可是畢竟是什么讓我們能夠在今年取得如此好的銷售業(yè)績呢？為了明年能夠取得更好的銷售成果，我認為這個問題值得我們深思！

是由于我們的努力嗎？是的，我們的確都很努力，可是我們的努力并不是單單只是表現(xiàn)在今年，在去年我們同樣也都特別努力啊，可為什么就沒能取得今年這樣的成果呢？這是由于我們忽視了一個很重要的因素：對，市場趨勢！今年是一個特別特別也極具特殊意義的一年！為什么這樣說呢？有如下幾點：

1、百年難得一遇的洪災發(fā)生在今年，這是一個不幸的大事，它奪去了多少人的生命也損壞了多少莊稼。

2、股票牛市大家都知道，今年的股市行情表現(xiàn)得意外的瘋狂，大家都稱之為--“牛市”！這個股票“牛市”也是房產(chǎn)“牛市”的一劑重要的催化劑3、房產(chǎn)“牛市”--雖然房價是一天一變，可是仍舊無法攔住市民們的購房熱潮！4、今年是史上調(diào)息次數(shù)（加息）最多的一年！5、國家出狠招！首先是不斷加息，其次是對按揭購房客戶強行掌握，最終還放出明年將會征收物業(yè)稅的風聲。以上種種都表現(xiàn)出國家想要極力打壓和掌握房產(chǎn)市場價格的過快增長，明年的趨勢將會如何呢？我們只能拭目以待！

同樣的，雖然明年的趨勢我們無法預知，但是我還是在這里為自己定下明年的目標，我盼望自己的年銷售量能超過今年，盼望自己明年的銷售額能突破一個億以上！

20xx年即將到來，在這個極具代表性的奧運年，我盼望我們公司能夠比今年進展得更好！不管明天的路有多苦、國家又會有多少驚人的舉動，我們都要堅決一個理念：不要放棄，要在逆境中求生存！

此致

敬禮

銷售部：

20xx年xxx月x日

銷售個人年終總結(jié)4

一年來，在公司領導的親切關懷和其它主管的熱忱關心下，自己從一個保險門外漢到能夠很好的為客戶供應保險詢問服務，在自己的業(yè)務崗位上，做到了無違規(guī)行為，和全司伙伴一起共同努力，較好地完成了領導和上級布置的各項工作任務。以下是本人一年來的工作狀況總結(jié)。

一、努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平

樂觀參與上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學習、主題教育、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動，沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向，從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平，在思想上政治上都有所進步。

二、努力提高業(yè)務素養(yǎng)和服務水平

樂觀參與上級公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核，勤于學習，擅長制造，不斷加強自身業(yè)務素養(yǎng)的訓練，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，把握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧，能夠嫻熟辦理各種業(yè)務，知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務產(chǎn)品并能有針對性地開展宣揚和促銷。

三、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度

一年來，無論在辦理業(yè)務還是其它的工作中，都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務規(guī)定，堅持使用文明用語，不越權(quán)辦事，不以權(quán)謀私，沒有消失被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點，不參加不良行為。

四、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務

一年來，能始終做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作，上班早來晚走，立足崗位，悄悄奉獻，樂觀完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠樂觀主支動關懷本部門的各項營銷工作和任務，樂觀營銷電子銀行業(yè)務和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務等。

一年多來，本人靠著對保險事業(yè)的喜愛，竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責，努力按上級領導的要求做好各方面工作，取得了肯定的成果，也取得領導和同志們的好評?；厥滓荒赀^來，在對取得成果欣慰的同時，也發(fā)覺自己與最優(yōu)秀的伙伴比還存在肯定的差距和不足。但我有信念和決心在今后的工作中努力查找差距，英勇地克服缺點和不足，進一步提高自身綜合素養(yǎng)，把該做的工作做實、做好。

銷售個人年終總結(jié)5

勞碌的20xx年即將過去，嶄新的20xx年即將綻開新的畫卷，回首這一年，水泥在李總經(jīng)理的領導下，在各部室的親密協(xié)作下，圓滿的完成了年初制定的水泥、熟料銷售方案。通過一年來的學習、工作，我在漸漸成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作力量向公司領導要求的標準靠攏，從每件小事做起，悄悄的發(fā)揮作用，盡我所能，為銷售科各項工作的完成發(fā)揮著自己的一份光和熱?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

20xx年是我們xx山新型建材有限公司水泥銷售的豐喜年，從20xx年1月截止11月底，熟料銷售333088.36噸，開票15876張；本廠水泥銷售715768.70噸，開票30916張；外調(diào)水泥278344.36噸，開票10266張。一個個數(shù)據(jù)表明，我們xx水泥人憑借過硬的水泥質(zhì)量，真正的打造成為老百姓家喻戶曉的水泥品牌。

輝煌成果的背后，有每一位同事的辛勤勞動：20xx年我們依據(jù)實際狀況將銷售部內(nèi)部責任分工，下設四個科：信用合同科，資金保障科，合同執(zhí)行科，銷售管理科。信用合同科負責合同簽訂、信息收集、回條收取，日清月結(jié)，客戶對賬等工作；資金保障科負責貨款回收工作；合同執(zhí)行科負責方案的執(zhí)行、車輛運輸管理、開票、與外調(diào)廠家對賬、每個月給生產(chǎn)部報月銷量、幫助化驗室給車輛發(fā)放化驗單等工作；銷售管理科負責和各個工地的聯(lián)系，方案的收集工作。對每項工作都制定了具體的管理考核方法，使得人人都知道自己的職責是什么，知道自己每天要干什么、怎么干。通過加強管理，銷售部的工作進行的井然有序。

作為合同執(zhí)行科的成員，我的工作從每天早晨的6點鐘開頭，到科里首先是依據(jù)前一天晚班工作人員留下的銷量表編輯短信息，發(fā)給李總，張總，張部長，郭科長，安科長，焦科長，車隊郭隊長7位領導。然后開頭依據(jù)臨汾辦事處前一天晚上發(fā)過來的水泥發(fā)放方案，依據(jù)工地需要，車隊協(xié)作我們支配車輛開票，進廠裝貨。每天早晨熟料車，散裝車，袋裝車三種車輛集中進廠比較勞碌，大約一個小時左右的時間全部車輛就能進廠完畢，我們開頭打掃科室內(nèi)外衛(wèi)生。尤其是6S管理任務支配后，大家干的熱火朝天，大有過年時候的架勢，我們分工明確，打水的，掃地的，洗抹布的，各司其職，確保每天都有一個窗明幾凈的工作環(huán)境。說句心里話，水泥廠在大家心目中是揚灰漫天的印象，銷售科外面每天經(jīng)過的原料車，水泥車，熟料車來來回回有上千輛，想保持一個干凈的辦公環(huán)境就得忙里偷閑，沒事就掃掃擦擦，自從水管接到了家門口，打掃衛(wèi)生更便利了。每天電話鈴聲是勞碌工作中的交響曲，“喂你好！xx水泥銷售科！”每天會有不同的客戶打來電話，有詢問水泥價格的，有詢問水泥往工地支配狀況的，有查戶上還有多少水泥的，有查某個時間段戶上拉了多少水泥的，有打來電話投訴水泥破袋的……能解決的問題我們就直接處理，存在問題的我們就向上級領導匯報。不知不覺就到晚上了，這是一天比較輕松的時候了，23點左右，臨汾辦事處就會給我們發(fā)過來明天的方案，把一天的票據(jù)，派車單規(guī)整起來按挨次放好，打印水泥發(fā)放方案，整理一天的本廠水泥、外調(diào)水泥、熟料銷量，填好報表，關掉電腦、打印機、飲水機，關燈鎖門，一天的工作就完成了，其次天周而復始的開頭新的一天的工作。

xx年下半年，廠辦公室通知我接手銷售科黨分會小組組長，我很欣然的接受了黨交給我的任務，負責每個季度黨費的收繳工作，各種事項通知協(xié)作等工作。我很喜愛這個工作，樂觀地向黨組織靠攏，時刻以一名黨成員的要求來衡量自己做人做事的標準，給自己的人生找到了標尺，明確的定位，更好的改正自己的缺點和不足，發(fā)揮優(yōu)點，做更完善的自己。

展望20xx年，全新的一年，我要立足本職，把做的好的工作連續(xù)發(fā)揚，做的不好的工作要虛心接受領導同事的批判并加以改正。在過去的工作中和對將來工作的向往里，心里有幾點建議想說：

1、每年冬季都要限電，我不懂水泥的生產(chǎn)工藝，也喊不出節(jié)能降耗的提倡，在我們的小家庭里，我跟殷長亮爭論制成電耗的問題，從比較專業(yè)的他那里了解到1噸水泥生產(chǎn)出來需要50°左右的電，而從網(wǎng)上看到別的生產(chǎn)廠家需要40°左右就能生產(chǎn)出來了。請教有學問的人的建議是：建議制成車間使用輥壓機。電耗低了，對廠里水泥生產(chǎn)成本和廠里家屬都是一個好消息。

2、每年水泥銷售的黃金季節(jié)水泥的制造環(huán)節(jié)總掉鏈子，假如沒有兄弟單位的鼎力相助，真的不敢想我們要失去多少個工地，多少個客戶。銷售員在外面很辛苦，當預付款打到公司賬號上，可水泥遲遲送不到工地上，亞萍姐姐給我打電話：你知道人家怎么罵我嗎？罵的有多難聽，我都不敢接人家電話。姐姐在電話那端哭了，聽著姐姐的哭訴我卻無能為力，我只能傾聽，陪她悄悄流淚。首席員工背后有多少艱辛的付出??！閆巖姐半夜xx點給我打電話，她被工地的材料處長拉到工地上，由于沒有水泥迫使工程停工了，不能正常進行。工地管事的問：水泥車不來你給我解釋，你看看我該怎么辦？閆巖姐在工地上守了一夜，那又是怎樣的辛酸呢！每當這個時候，我真恨不得把自己裝到水泥車里……說了這么多，我真誠的懇請領導能考慮，在冬季水泥銷售淡季，給包裝機、水泥磨進行一次大檢查，爭取一點問題也沒有，真正的能做到散裝15分鐘一車，袋裝一天裝1500~20xx噸小KS。過完年，以嶄新的面貌迎接水泥銷售的黃金季節(jié)的到來，為公司樹立水泥龍頭的形象。

3、打造學習型組織。曾經(jīng)好一陣子我迷茫了，休息了不知道該做什么？我建議廠里組織大家一起學習，考取證書，把每個部門需要什么人才定向培育，讓大家在一個濃郁的學習氛圍里充實的過好每一天，每一年。這樣，企業(yè)員工的工作素養(yǎng)提高了，整個企業(yè)文化也隨之提高了。

回想11年的工作，找差距、比貢獻，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，各種學習還不夠好，服務質(zhì)量還不是很高，思想熟悉還有待進一步提高。在以后的工作中，我將不斷加強學習，提高自己身心修養(yǎng)，努力完善自我，克服困難，力爭上游，改正缺點，搞好服務，加強團結(jié)，按時上下班，不早退、不遲到，誠意實意接受領導和同事們的批判。工作中要和同事們搞好團結(jié)，協(xié)調(diào)工作，強化安全意識和服務意識，把安全責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍，盡職盡責完成

領導交給的各項工作任務，爭取做好每一件簡潔的事就不簡潔，在平凡的工作崗位上做一名稱職合格的好職工。

銷售個人年終總結(jié)6

十一月份已經(jīng)過去，在這一個月的時間中我通過努力的工作，也有了一點收獲，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的.在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信念也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個月的工作進行簡要的總結(jié)。我是今年十一月一號來到勁霸男裝專賣店工作的，在進入貴店之前我有過女裝的銷售閱歷，僅憑對銷售工作的熱忱，而缺乏男裝行業(yè)銷售閱歷和行業(yè)學問。

為了快速融入到勁霸男裝這個銷售團隊中來，到店之后，一切從零開頭，一邊學習勁霸男裝品牌的學問，一邊摸索市場，遇到銷售和服裝方面的難點和問題，我常常請教店長和其他有閱歷的同事，一起尋求解決問題的方案，在對一些比較難纏的客人討論針對性策略，取得了良好的效果?，F(xiàn)在我漸漸可以清楚、流利的應對客人所提到的各種問題，精確?????的把握客人的需要，良好的與客人溝通，因此對市場的熟悉也有一個比較透亮?????的把握。在不斷的學習勁霸男裝品牌學問和積累閱歷的同時，自己的力量，銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。同時也存在不少的缺點：對于男裝市場銷售了解的還不夠深化，對勁霸男裝的技術問題把握的過度薄弱(如：質(zhì)地，如何清洗熨燙等)，不能非常清楚的向客戶解釋，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中，過分的依靠和信任客人。

服裝銷售人員個人年終總結(jié)范文在新的一年里肯定可以為你帶來更多的幸福！

銷售個人年終總結(jié)7

歲末年終，回首過去的20xx年，工作已經(jīng)不在復返，對待工作我其實是很熱忱的，作為銷售的我也對自己的工作看法不同，這一年的工作對于我是一個大的轉(zhuǎn)變，不是說自己的個人修養(yǎng)上面，也不是在銷售力量上面，其實更多的是我的心態(tài)上面，我對這份工作看法才是我感受最深的，一年來的銷售工作當然也讓我進步了許多，去年六月到現(xiàn)在我的變化就是一個最好的證明，我信任自己能夠做好，這些都是可以轉(zhuǎn)變的，其實在心里面我是很感謝的，我知道自己應當做到哪些，不應當做什么，銷售工作需要時間，需要機遇，我是真心覺得以后的自己能夠做到更好，更加優(yōu)秀，也就這一年的工作總結(jié)一番。

一、工作經(jīng)過

回首這一年，其實對于我是一個質(zhì)的提高，本身就對銷售感愛好的我在工作起來適應的也很快，我自己沒有足夠的急躁，但是這些都是可以轉(zhuǎn)變的，我堅信自己能夠做好自己，一年的工作當中我首先解決的就是自己的缺點，這對工作來講至關重要，不管在什么方面都盼望自己能夠做到完善，但也就是這種完善讓人覺得遙不行及，我只盼望自己能夠做到更好，我端正態(tài)度在工作的時候發(fā)覺自己不足就準時的訂正，面對一些自己不知道的問題我就樂觀的請教，銷售工作須有急躁，這就是我最開頭發(fā)覺的不足，我的急躁不是許多，這在工作當中不是一個好的習慣，我深深的知道自己應當做好哪些事情，訂正這類缺點是我首先做的。

二、學習提高

學習是學習更多的業(yè)務，在日常的工作當中，不是什么事情自己都會，學習一些業(yè)務學問，在今后肯定是有保障的，我樂觀的進取，明白哪些是值得學習的，我內(nèi)心深刻的知道自身消失的哪些缺點，沒有什么是不能轉(zhuǎn)變的，在工作當中我始終在學習，我知道哪些優(yōu)秀的銷售技巧是我應當鉆研的，積累到足夠的工作閱歷，學習到足夠的業(yè)務學問，總歸是好的，提高就是提高自己的力量，力量是工作當中不行缺少的一分部，一年的工作我努力提高力量，從一名銷售小白也有了現(xiàn)在的一些轉(zhuǎn)變，這是看的見的，我肯定再接再厲。

三、今后規(guī)劃

在工作當中許多事情都是需要自己鉆研，我必需對以后的個方案一番，我覺得在跟客戶溝通溝通方面我還是欠缺一點，盡管這些問題不是很大，但是我知道大問題就是這么引起的，我肯定努力提高自己的力量，跟客戶溝通方面積累更多閱歷。

銷售個人年終總結(jié)8

今年的已經(jīng)飛速的過去，在過去的一年里面我們分公司共完成回款xx億，銷量xx臺，在整體分公司業(yè)績水平和市場工作中，與同比時期有了進步，在業(yè)績中，落后于全國其他兄弟公司(如南京、濟南、成都)，在全國排名落后，在xx市的整個市場進展中，各個區(qū)域進展速度及占有率都有退步。

一、本年度結(jié)果及緣由分析

以下是我對本年度產(chǎn)生這樣的結(jié)果的主要緣由分析：

(1)外部因素：

1、現(xiàn)在的家具行業(yè)激烈的市場競爭、市場環(huán)境的變化及公司在去年的因素、產(chǎn)品力及市場政策未準時跟上。

(2)內(nèi)部因素：

1、團隊內(nèi)部氛圍、團隊氣概，戰(zhàn)斗力、領導力量、員工態(tài)度、執(zhí)行力的下降;

2、營銷網(wǎng)絡分散力、經(jīng)銷商的樂觀性、協(xié)作力量的下降;

主要表現(xiàn)：

①分公司營銷工作基礎不扎實，效率、效能欠缺;

②員工工作的樂觀性不高，沒有斗志，沒有盡全力去做好自己的工作。缺乏創(chuàng)新意識，做不到利用現(xiàn)有資源去做好本職的工作。

③渠道網(wǎng)絡、經(jīng)銷商激情及分散力下降。

部分地區(qū)消失了經(jīng)銷商混亂，核心經(jīng)銷商并不核心的狀況，經(jīng)銷商不情愿擔當銷售的任務，而辦事處對市場失去掌控，整個銷售的市場渠道效率低下。

④業(yè)績及市場推廣工作平平。

多數(shù)型號櫥柜，在市場銷量差，拉、推力丟失，新品上市、上量速度慢，太過于依靠于產(chǎn)品本身，而沒有做到營銷這兩個字。

⑤市場終端、品牌推廣工作退步。

攻略、終端形象、促銷隊伍管理急待提高，員工對市場的把握失控，沒有去關注和分析市場動態(tài)，所以用老的方式應對新的市場，就只會失敗。

二、下年度工作預備

今年，總部下達分公司的全年回款任務指標億，較去年任務比較應是適當向下微調(diào)，平均下來每月完成0.62億，將近是xx臺每月銷量，這個指標與目前狀況有相當大的距離。家具市場競爭還會連續(xù)加劇，連續(xù)惡化，還有大量的新進入者涌進這個競爭。

xx做為全國的金礦區(qū)，競爭會更加激烈。就目前形式，我們的市場地位和在一線的表現(xiàn)在許多區(qū)域特別危急。不努力、不進取，不行能完成指標。

但大家應看到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢。分析產(chǎn)品的性能，看缺陷在哪，由此改進，爭取在以后的營銷上，能夠完滿的完成任務，針對現(xiàn)在的狀況，我們需要做好的預備有：

1、有雄心斗志，不怕競爭困難，勇于面對困難。

鼓舞士氣，一線銷售人員必需要有不屈不撓的斗爭精神，不著眼于過去，過去的過失也好，成果也罷都已經(jīng)成為了過去，把握好現(xiàn)在，吸取過去的閱歷。把后面的工作都落實到位。

2、“盡心盡力”兢兢業(yè)業(yè)的負責精神。

公司始終提倡團隊的：“民工心態(tài)”和天道酬勤，努力敬業(yè)是我們事業(yè)工作勝利的基礎。

3、培育培訓營銷工作的方法及對市場討論力量。

成為才智能動的市場操，xx的工作方法肯定敏捷運用及貫徹，人事行政部和營銷部做專題培訓，到營銷主管這一級，營銷部建立一套討論市場分析市場的體系;只有了解好市場，才能更好的去營銷，不要處于被動地位。主動出擊勝算才更大。

4、“小改進、大進步”工作從細作起，從小開頭，提倡工作的微小點入手，發(fā)覺問題、改進缺點。

終端的任何改進，我們?nèi)粘９ぷ髁鞒痰奈⑿√岣?，聚在一起，就是我們大進步?！靶「倪M、大進步”成為我們工作的氛圍，倡議大家“小改進、大進步”的工作及思維方式。

在經(jīng)過本年度的轉(zhuǎn)折后震蕩，接下來盼望大家激情飛揚，奮斗有無，在追求卓越、一流化的道路上，前進!前進!前進!

銷售個人年終總結(jié)9

xx年的銷售工作，在公司經(jīng)營工作領導xx總的帶領和關心下，加之全組成員的鼎力幫助，自己立足本職工作，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，已經(jīng)將xx區(qū)域整合。以xx市xxx為點，向周邊集中?，F(xiàn)將全年來從事銷售工作的心得和感受總結(jié)如下：

一、切實落實崗位職責，仔細履行本職工作

作為一名銷售經(jīng)理，自己的崗位職責是：

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務并準時追蹤區(qū)域內(nèi)工程項目;

2、努力完成銷售管理方法中的各項要求;

3、負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);

4、樂觀廣泛收集市場信息并準時整理上報領導;

5、嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度;

6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的仆人翁責任感;

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求，也是衡量銷售經(jīng)理工作好壞的標準，自己始終以崗位職責為行動標準，從工作中的一點一滴做起，嚴格根據(jù)職責中的條款要求自己的行為，在業(yè)務工作中，首先自己能從產(chǎn)品學問入手，在了解技術學問的同時仔細分析市場信息并適時制定營銷方案，其次自己常常同其它銷售經(jīng)理勤溝通、勤溝通，分析市場狀況、存在問題及應對方案，以求共同提高。在日常的事務工作中，帶領組員參加工程投標及舊村改造項目，使其盡快業(yè)務技能提高。

總之，通過實踐證明作為銷售經(jīng)理技能和業(yè)績至關重要，是檢驗銷售經(jīng)理工作得失的標準。今年由于xx地區(qū)工程招標要使用參考當?shù)亍秞x地區(qū)工程建材信息》中的鋁材，瞬息萬變應對方法不多而導致業(yè)績欠佳。

二、明確客戶需求，主動樂觀

將我司在xxxx銷售點告知零散加工戶，避開周邊地區(qū)對我區(qū)域低價竄貨趨勢。

工作中自己時刻明白銷售經(jīng)理必需有明確的目地，一方面樂觀了解客戶的意圖及需要達到的標準、要求，力爭及早預備，在客戶要求的期限內(nèi)供貨，另一方面要樂觀和客戶溝通準時了解客戶還款力量，考慮并補充建議從xx提貨，避開押款事宜，使該區(qū)域小加工戶逐步成長。

三、正確對待客戶投訴并準時、妥當解決

銷售是一種長期循序漸進的工作，而產(chǎn)品缺陷普遍存在，所以銷售經(jīng)理應正確對待客戶投訴，視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及，同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中，嚴格根據(jù)公訃制定銷售服務承諾執(zhí)行，在接到客戶投訴時，首先真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾，其次應準時匯報領導及相關部門，在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案，同時應準時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿足。比如：有客戶投訴仿木紋掉漆現(xiàn)象時反饋給技術部，技術部做出轉(zhuǎn)變配方解決問題的承諾。

四、仔細學習我廠產(chǎn)品及相關產(chǎn)品學問，依據(jù)客戶需求確定可代理的產(chǎn)品品種

熟識產(chǎn)品學問是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注意產(chǎn)品學問的學習，對公司生產(chǎn)的鋁材產(chǎn)品用途、性能、參數(shù)基本能做到有問能答、必答，對相關部分產(chǎn)品基本能把握用途、價格和施工要求。

五、鋁型材市場分析

鋁材產(chǎn)品銷售區(qū)域大、故市場潛力巨大。現(xiàn)就鋁材銷售的市場分析如下：

(一)、市場需求分析

鋁材應用雖然市場潛力巨大，但xx區(qū)域多數(shù)鋁型材廠競爭己到白熱化地步，再加之房地產(chǎn)開發(fā)過多會因新居改政策在新一年形成空白，再加上有些鋁材銷售己直接威逼到我們己占的市場份額，雖然我們有良好的信譽和優(yōu)良品質(zhì)，但在價格和銷售手段上不占優(yōu)勢。

(二)、競爭對手及價格分析

這幾年通過自己對鋁材市場的了解，鋁材生產(chǎn)廠家有二類：一類xx品牌如xx、xx、xx、xx等，此類企業(yè)有較強實力，同時銷售價格下調(diào)，有的銷售價格同我公司基本相同，所以已形成規(guī)模銷售;另一類是xx、xx、xx相等，此類企業(yè)銷售價格較低，如xx每平方竟xx多元，此類企業(yè)基本占據(jù)了代銷領域。

六、xx年銷售經(jīng)理工作設想

總結(jié)一年來的工作，自己的工作仍存在許多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他銷售經(jīng)理和同行學習，20xx年自己方案在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

(一)、依據(jù)20xx年區(qū)域銷售狀況和市場變化，自己方案將工作重點放在工程供貨渠道上，一是主要做好原有的經(jīng)銷商供貨工作，選擇幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的如xxxx等做為重點;二是進展好新的大客戶比如xxx等，三是在某些區(qū)域采納二級代理的形式，讓利給二級代理商以綻開銷售工作，比如xxx.

(二)、20xx年首先要樂觀同幕墻及裝飾公司實行合作方式，大力推廣我司產(chǎn)品，收集有效信息準時向領導匯報，取得公司的支持。

(三)、20xx年自己方案更加樂觀搜集市場信息并準時聯(lián)系，力爭參與招標形成規(guī)模銷售。

(四)、為樂觀協(xié)作代理銷售，自己方案在確定產(chǎn)品品種后努力學習產(chǎn)品學問及性能、用途，以利產(chǎn)品快速走入市場并形成銷售。

(五)、自己在搞好業(yè)務的同時方案仔細學習業(yè)務學問、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論學問，力求不斷提高自己的綜合素養(yǎng)。

(六)、為確保完成全年銷售任務，自己平常就樂觀搜集信息并準時匯總，力爭在新區(qū)域開發(fā)市場，以擴大產(chǎn)品市場占有額。

七、對銷售管理方法的幾點建議

(一)、20xx年銷售管理方法應條款明確、言簡意賅，明確業(yè)務員的區(qū)域、任務、費用、考核、嘉獎，對模凌兩可的條款予以刪除，年底對銷售經(jīng)理考核后按方法如數(shù)兌現(xiàn)。

(二)、20xx年應在公司、銷售經(jīng)理共同協(xié)商并感到滿足的前提下仔細修訂規(guī)范統(tǒng)一的銷售管理方法，使其適應范圍廣且因地制宜，每年依據(jù)市場變化只需調(diào)整開模工作。

(三)、20xx年應在狀況允許的前提下對出差時間加以延長，避開前期工作剛進展，后期聯(lián)系斷鏈的狀況。

(四)、由于區(qū)域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑，20xx年仔細考察并綜合市場行情銷售經(jīng)理的信息反饋，上下浮動并制定出合乎公司行情、市場行情的公司出廠價格，以激發(fā)銷售經(jīng)理的銷售熱忱。

以上就是我的工作總結(jié)。以后我會連續(xù)努力，制造更加輝煌的業(yè)績。

銷售個人年終總結(jié)10

我是xx年畢業(yè)就來到深圳加入了貨代這個行業(yè)，從最開頭的跑市場到后來的公司主管(什么都管)，再到現(xiàn)在的fob，一起經(jīng)受了三家貨代公司，三個公司都是一樣的新公司，沒有代理，沒有分公司，沒有價格，甚至其中一家還沒有營業(yè)執(zhí)照，我之所以選擇他們，是覺得小公司比較自由，能學到的東西也比較多.

一、詢價

我信任，沒有那一家公司能保證說從不找同行拿價格的，就算是船公司都要相互給價格，說儀說，同行之間的詢價是很重要的，要害點：1，價格好;2，對方公司有信譽;3，這個業(yè)務員人品好;4，也是最重要的一點，肯定不能做柜后漲價，在這里我著重說明一下第四點：

x年4月13日，我一個dubai的客戶要我支配兩個柜子從上海到dubai，走的是ncl船公司，我找了上海的一家公司報價，由于之前有過教訓，所以叫他給我傳了價格表，也蓋了公司章，不過等我貨少了船最終對帳單的時候，一下多了150美金的重柜費.我的小柜是24噸，而且詢價之前就始終說明小柜24噸，其業(yè)務給我的是allin價格，結(jié)果他的理由是不包含重柜費.由于貨在他手上，最終我不得不自己多付2*150美金

教訓：即使是傳了價格表過來，也肯定要再問一次，不能說由于他價格已經(jīng)蓋章就放心，最終被動的還是自己，還有就是假如是什么重柜等有什么附加費用產(chǎn)生的柜，肯定要聲明一再，不能讓對放玩文字嬉戲讓自己吃虧.要是可能的話，最好的是叫他分開給每一項的價格，然后給個allin價格，還要加一句：除以上費用外，沒有任何其他費用產(chǎn)生.

二、了解對方公司狀況

一般來說，有點常識的人現(xiàn)在給別人配貨都會要對方的營業(yè)執(zhí)照之類的東西，但是是不是也有的人從來不要，或者在突發(fā)狀況下就遺忘了，我在這里真誠的盼望各位，不管在什么狀況下肯定要做到安全，肯定要確認對方的身份

記得剛?cè)胄械臅r候，找了一個青島的客戶，跟蹤了三個多月，給我走了8個天津走的柜子，當時記得好象客戶下單是在2月28日，但是3月份開頭就取消個貨物的退稅，狀況屬于比較緊急的，于是我在網(wǎng)上發(fā)帖子找了一個價格，根據(jù)他的建議把貨送進天津的的保稅區(qū)，這樣就可以連續(xù)給客戶爭取到退稅了，自認為做的很好了，誰知后續(xù)問題就來了，由于之前費用沒有確認，貨進去了任由他們獅子大開口，最麻煩的是后面，我們把8000多美金的運費付給他公司后，整個公司就小時了，提單也不見了，最終經(jīng)查，這個公司就是一個人的公司.

教訓：不要遺忘，千萬不要遺忘合適對方的身份，即使有營業(yè)執(zhí)照也要留意，可以有以下幾個方式推斷對方公司大?。?/p>

1，電話號碼和傳真號碼，一般的大公司不行能電話和傳真是一個號碼;

2，這個單自始至終是不是只有一個人和你聯(lián)系，由于一般的公司是有分工的，不行能說一個人來做一條龍，當然也不排解特別狀況，

3，營業(yè)執(zhí)照和對方供應的付款公司帳號是否全都，由于要弄個別人公司的營業(yè)執(zhí)照太簡單了.

4，對方愿不情愿供應更多的聯(lián)系方式給你，

5，用的油箱地址是該油箱還是私人郵箱.

三、下單

當我們認為找到了合適自己的同行來接這個柜的時候,那就到了下單的環(huán)節(jié)了,可能許多人認為下單其實是個很簡潔的事情,任憑怎么寫下或者口頭說一下就ok,其實這樣是很危急的

xx年我剛?cè)胄械臅r候特地做美國線和澳洲那邊的同行,有點閱歷的人都知道,這里就有兩個點了,一個是美國的oakland,一個是新西蘭的auckland,這兩個點的讀音,中文寫法是完全一樣的就由于這樣問題來了,一個客戶要定去新西蘭的柜,我想當然的認為是美國的了,由于那段時間美國很暴,結(jié)果可想而知,改港!

教訓:當自己港口都還不確定的時候,不要不好意思開口去問客戶詳細的港口,最好是要英文的,是那一個國家的,這樣可以避開許多的麻煩.還有就是定艙單,我的建議是最好寫具體,越具體越好,由于北方港口和南方不一樣,定艙的時候就需要真正的shipper/cngee/毛/件/體資料,還有就是把價格也盡可能的寫在上面,這個也是以后出了問題的憑證.蓋章這個東西是最正常不過了,不管我們定出去還是接進來,我想這個東西是最基本的了,要是你還沒有這個習慣,那就嘗試著轉(zhuǎn)變一下,下單的單位章都沒有,柜子出了問題,你拿什么去找人家呢?

四、跟蹤

可能許多的同行認為,只要貨物上了船,那就萬事大吉,等著收錢了.其實貨物的跟蹤是一個很關鍵的東西,也是最能體現(xiàn)我們所謂的服務的地方.

銷售個人年終總結(jié)11

敬重的單位領導：

您好，我是本公司職員XXX。我于xx年4月8日進入本公司以來，始終在XXX基地任職。值此本學年工作即將結(jié)束之際我將近9個月的工作狀況向您做簡潔匯報，請領導過目。

回首過去的9個月大致上可以分為五個階段

xx年4——6月份正值本公司在XXX進行會議的時候，我被聘請到本公司XXX基地工作，前兩個月的主要參與圖書銷售工作，同時接觸大量來校參觀老師。對圖銷售和業(yè)務有了初步的了解，同時樂觀進課堂聽課、會議報告和研修班報告等等。對XXX的模式以及XXX模式背后的管理及文化內(nèi)容深感愛好。在見識了崔校長、李站長的超長個人魅力的同時，深感我等工作的長遠意義所在。并暗自做定了將高效課堂模式推廣作為自己事業(yè)主線的目標。結(jié)合當下中國傳統(tǒng)課堂的種種弊端，深感把自己的余生用于教育事業(yè)，用于推廣和應用高效課堂是特別有意義的。這一階段，也就是我來XXX的第一階段，被我們公司、XXX中學的魅力和推行高效課堂的意義深深地打動。課改勢在必行!

xx年6月——8月份主要協(xié)作張兆科同志帶研修班，做一些事務性詳細工作。借此機會我更加深的進入到XXX的課堂，研修班的報告當中。并對XXX的課堂教學模式和背后的管理、理念等有了更深的了解，此時正好遇上我公司舉辦的《高效課堂22條》讀后感征文活動并樂觀投稿。承蒙領導厚愛獲得三等獎。之后暑假到了，我與徐會曉、于凱麗等同志負責天卉會議的招生和躍華中學招生事宜直至8月份.我把它看成其次階段，由驚異與震撼走向深化了解。

xx年9月——10月新學期開頭了，這學期一開頭由我主帶研修班，除了做好事物性工作以外我樂觀要求做研修班的開班報告，由于做一個教育的“思索著”與“宣講著”始終以來是我的幻想和追求。直到現(xiàn)在這都是令我沾沾自喜的一份差事，“多幸福啊，一個剛畢業(yè)的毛頭小孩子，就可以在臺上每周給那么多來自全國的領導和老師講解我心中的XXX和我們的高效課堂。是公司給了我這樣的平臺，對于我的一生而言這樣的機會肯定是支點性的?！蔽医?jīng)常對自己這樣說。但平臺是有了，我是否已經(jīng)是一個稱職的“宣講者”了嗎?回答是否定的。這便是我所定義的第三階段。盡管我在講，我講我心目中的XXX，講我的想法、我的“理論”。但是總是不能令自己和領導滿足。緣由在于我講的并不是一線老師所迫切需要的。這期間研修班從86期也辦到了90期。

xx年10月——xx年11月，91期我突然知道一線來研修的老師想要的是什么了。正好這期研修班只有一位學員，我就把自己的想法和他溝通了幾次，他本人也是感覺特別好。于是我整理自己的思路，在沈黎同志的大力支持之下便有了我自己的研修班開班課件，雖然期期都有修改，但大致主體思路始終沿用至今，并受到全國各地領導、老師的好評，于是92期“我最終知道該說些什么了。”這是走下講臺我的第一句感言。其中10月18——20日出差重慶兩縣市。在與仁沙中學領導溝通的時候我學到了許多，“當你為別人搬開絆腳石的同時可能恰恰給自己鋪了路?！睂Υ宋矣猩钌罡惺?。在此期間與學校中層領導的關系越走越近，由于能關心他們的地方我總是想盡一切方法，直到他們滿足。這是第四階段，我知道學員、老師們想要的是什么，并令他們滿足。

xx年11月——現(xiàn)在，雖然我知道他們想要的是什么了，他們對于我的工作也頗為滿足，期間我與學校老師和學員們的關系也是越來越融洽。但是我了解到其實很多老師把留意力局限在導學案的編制，這本無可厚非，但是他們卻忽視了同學樂觀性調(diào)動以及課改的主體路線。而在11月20——22期間出差東莞虎門，在22日臨作報告之前我突然知道我應當給我的學員們的是什么了。并當即對報告內(nèi)容做了大幅修改，在場老師們的熱忱與初來乍到的時候有了巨大的變化。一開頭可能他們以為自己付了錢，總是用挑剔的眼光看我們，但是后來就不一樣了。使我深感有自己的專業(yè)與專利是多么的有價值。

有了公司和XXX的頑強后盾才有了我的登臺機會。讓我感受最深的是“進展才是最大的尊嚴!”“同學的樂觀性調(diào)動不起來，配套的管理落實不到位，導學案編出花來也是中看不中用?！边@是我在96期開班報告上的原話，于是我發(fā)覺的時候是我們把學員引入了誤區(qū)。與此同時我發(fā)覺，剛來XXX的老師打個不恰當?shù)谋确骄拖裎覀兂赡耆藥Ш⒆庸涑幸粯?，他們想要的不肯定就適合他們，他們不能買二鍋頭回家喝。這便是第五階段，切入點問題：我總結(jié)了一系列XXX的切入點，譬如說“小展現(xiàn)”、“爬黑板”、“小組建制”、“開會”。并根據(jù)實際的轉(zhuǎn)化狀況介紹一些一般狀況下高效課堂推行路線圖。這一階段，老師們感覺也找到了回去開展工作的下手點。在此期間，XXX的老師由于工作繁忙便將自己顧及不了的報告、溝通交給我來打理，這是多么大的信任啊!印象最深刻的當屬甘肅教育廳的那次，講完之后在場的老師由于要考走課件，各式各樣的u盤當場交給我不下三十余個。

信任公司領導的英明引領下我們將繼往開來，信任每天多努力一點點我們的輝煌就會早一天到來。我們晚上睡的更晚一點，就越接近中國教育的明天!

銷售個人年終總結(jié)12

一轉(zhuǎn)瞬，來飛宇已經(jīng)過了兩個月了。回顧這2個月以來的所見所聞，心里頗有幾分感受。首先我要感謝飛宇賜予我這樣一個進展的平臺，讓我從一個剛出校內(nèi)的畢業(yè)生，成長為一個半專業(yè)的“票販子”，雖然我一開頭沒有沒有銷售方面的閱歷，自己對機票這行也也不是很在行，但是經(jīng)過一段時間的學習和培訓，我這位機票銷售新人，也很快在工作上找到了感覺，從賣出第一張票到賣出幾十張票，值此高總的征文活動，我總結(jié)下我這段時間學到的東西：

1、產(chǎn)品學問方面：加強熟識了機票的特點（需求大，競爭激烈），公司的競爭優(yōu)勢（人才和制度），并學會了機票的查詢方法（系統(tǒng)）；了解本行業(yè)競爭對手的有關狀況（對手眾多）；

2、公司學問方面：深化了解本公司人員、制度和文化、銷售水平、業(yè)務狀況及業(yè)務方式、進展前景等。飛宇民主的思想深化人心，體現(xiàn)在經(jīng)理選舉和進展委員會處理問題上，讓我們每個員工有選擇權(quán)和，當家做主的感覺對于每個新入職的新人來說都是可遇而不行求的。飛宇的各項活動，如5000米跑步，梧桐山拓展活動，西涌海邊一日游等，增加我們新同事和老同事之間的感情，有利于建立和諧的互幫互助的團隊氛圍，提高工作效率。

3、客戶方面：了解客戶的比價心理、溝通技巧、及對機票的基本需求?？蛻艟褪巧系?，特殊是對于我們新人，每一個客戶都是特別珍惜的，盡管有些客戶很難纏，很難搞定，但是我們還是得仔細去服務，專心去揣摩客戶的心理，爭取把客戶拿下來

作為機票銷售崗位的新員工，我在公司得到了快速的成長，由原來連話都不敢說，后來經(jīng)過領導和同事的培訓，我漸漸會講話術，也會大膽的加客戶，自我介紹，查詢機票和推銷機票。所以在將來的2到3個月中，我將學習加強自身的業(yè)務談判學問和商談技巧，再次，加強查票的速度和查票的精確?????性，把握好重點客戶與次要客戶的輕重緩急。合理處理自己的業(yè)務時間，提高自己的工作效率。

飛宇是一個大家庭，在這里，我看到了和氣可親的領導，看到了月入幾萬的銷售大神，還有跟我一樣初出茅廬的畢業(yè)生。公司的實力和民主的思想讓我深受震撼，將來無論怎樣，我都不會遺忘飛宇賜予我的栽培，飛宇加油，我也努力！明天會更好!

銷售個人年終總結(jié)13

時間荏苒，我到xx公司xx店已近兩個月的時間，回顧這段的工作，在各位領導和同事的支持與關心下，我現(xiàn)在已能很快地勝任工作，根據(jù)公司上級下達的要求和任務，仔細做好自己的本職工作，完成銷售任務。我最初在xx店上班，因工作需要公司調(diào)我在xx四周軍區(qū)服務社做手機銷售。在新的工作和環(huán)境和要求下，我在工作模式上有了新的方法，技術和也得到了提升，而且在工作方式上也有了較大的轉(zhuǎn)變。先將我近期工作簡潔地總結(jié)如下。

一、遵守職業(yè)道德

我覺得，無論什么工作，遵守職業(yè)道德是能勝任工作的基本前提;是能做好工作的關鍵。在工作中，我嚴格遵守公司的各項紀律制度，做好了自己的本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間都抓牢，從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，才能每天都不同的進步。

要做好這份工作不僅需要熟識每個手機產(chǎn)品的相關學問、流利的，更需要一份良好的心態(tài)，要有急躁、愛心、細心，仔細對待每一位顧客，不管他來自何處、身處何職，都要對他們的要求做到仔細負責，盡我所能，為他們做出貢獻。顧客少時急躁的跟顧客講解，依據(jù)不同的顧客選擇他們所需要的手機，讓他們滿足;顧客多時，做好兼顧工作對每位顧客都做好關懷服務，每個環(huán)節(jié)都不能松懈。讓客戶等候時也感受到我的真誠，不斷熟識業(yè)務，這樣才能提高服務效率。

店里每次進回了新的機型我都會利用其它的時間盡快了解摸索這些新手機的各方面的功能與參數(shù)，這樣面對顧客時也能夠了如直掌地對用戶介紹這些手機，才能從中不斷提高自己的業(yè)務力量手機工作總結(jié)。

二、有效的團隊工作也可以提高工作效率

為此，在工作中我不光自己努力工作，同時也和同事之間也相處融洽。在工作中除了互習，借簽對方的特長，學為已用。經(jīng)過工作的一年時間不斷充實豐富學習，我也常常不斷地總結(jié)思索，也獲得了很多心得與體會。平常也不斷自我學習自我完善。從中也不斷自我總結(jié)，這樣才能把生活與工作都改善得越來越好，由于工作中，總會接觸到新東西，總結(jié)也很重要，下班時間，也會不斷充電思索與總結(jié)，才能讓自己業(yè)務工作有更多的了解與感悟。

由于社會進展，行業(yè)競爭激烈，我感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、力量還是有限的，所以總是不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習，向四周領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有肯定的進步。經(jīng)過不斷學習，不斷積累，從容處理日常工作中消失的各類問題，保證了本崗位工作的正常進行，以正確態(tài)度對待工作任務，喜愛本職工作，仔細努力貫徹到實際工作中去，樂觀提高自身素養(yǎng)，爭取工作的主動性，從而具備了較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在以后的工作中，我仍將不斷完善自身的不足，將工作的不斷進取、提高銷售業(yè)績作為我孜孜不倦追求的目標，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司做出更多的貢獻。

銷售個人年終總結(jié)14

一年的尾聲開頭惦念許多東西。惦念畢業(yè)那刻與室友們相擁而別的瞬間；惦念收獲第一份正式工作時候的感動；想起整理行李那刻的表情以及沿途關于將來的設想；一年的尾聲也想要感謝許多人。感謝那些曾指導過我的領導和前輩們，是他們的無私和包涵使我能快速融入這個團體；感謝中國市場部的每一個人，雖然沒有太多的接觸和表情，可是我己經(jīng)把有關你們的記憶放在心中。

時間不經(jīng)意間從指尖滑過。從進入兆吉鞋業(yè)有限公司到此刻，己將近兩個月的時間，而我也開頭了一段新的工作學習歷程。剛跨出社會的我，從來不關注時尚的我，連明星假如不是太搶眼都會被濁淆的我，在選擇那里的同時，需要學習許多東西。關于時尚、關于美學、關于顏色、關于四季、關于設計等等。

兩個月的時間不算長。短暫卻印象深刻的軍訓，公司規(guī)章制度和企業(yè)文化的培訓，來中國市場部第一天前輩們的循循善導，都似乎是昨日才剛剛上演似的。兩個月的時間，也足以讓我們?nèi)谌胝准@個團體，并對它產(chǎn)生難以割舍的感情。它的歷史、它的文化、它的核心價值以及它的規(guī)章制度等等。很多話語還在耳邊縈繞。對質(zhì)量的執(zhí)著追求，“真”、“善”、“美”的核心價值觀以及關于“杯奶頭?！钡墓适碌取Ｔ谀抢锏纳?，少了幾分奔波，多了份安逸，我們在宿舍、食堂和工作的地方穿梭，過著勞碌卻也充實的工作。

兩個月的時間，己經(jīng)讓我開頭喜愛那里，工作也漸漸地步上軌道。從剛開頭的全然生疏，到此刻能經(jīng)過仿照與整合或是自我偶然間蒙發(fā)的感動給每一雙鞋子做注腳。

剛到那里的時候，每一天掃瞄過往一些時尚類雜志，并試著把那些美的詞句記錄下來，思索他們?yōu)槊考路蚴切訉懳陌傅慕嵌?。總有些文字會讓我感動，或是引發(fā)我體內(nèi)的某種欲望。這時候會發(fā)覺自我有諸多不足。不太精彩的文字，對時尚圈子的全然生疏，跟生活在那個層次的消費者的距離以及和關于設計和美學的種種。

為了能盡快適應工作，我努力去查尋各種資料，網(wǎng)上的、雜志上的，或是在購買來的書上的。拖學廣告學的伴侶介紹了幾本廣告學的書，也借機會了解了李欣頻、許瞬英這兩位臺灣文案。

這個月，開頭嘗試著寫關于x0湯普、b&b春夏流行趨勢，以及主要鞋款的文案。這對我來說，是一個比較困難的過程，而在這之前，我一向期望陳小姐能把我派去設計、開發(fā)組學習一些時日，了解鞋子的特性和以及材質(zhì)的運用等。我反復看這些需要寫的鞋子，并盡量把某些特征登記來，然后去一些時尚網(wǎng)站查找一些類似鞋款的相關介紹，并翻開以往看時尚雜志所做的筆記，實在是沒方法，會下樓去看每雙鞋子，雖然還是不會給那個獨特的地方取一個好聽的名字，可是幸運的時候會遇到一些業(yè)務部的人，這讓我收獲不少。

不管結(jié)果如何，過程終究是享受的，可是多日的努力最終得到收獲后，那種心境是無法用言語來表達的，就要這份工作所帶給我的感動。在學到東西之余，也體驗到工作帶給我的樂趣。

在這差不多兩個月的時間里，我主要負責如下工作：

1、公司對內(nèi)、對外的一些文字資料的撰寫。

如：湯普30周年慶祝致會員的感謝信、公司對外新年賀卡和新年促銷信息等等。

2、依據(jù)商場要求，供應統(tǒng)一的商場包裝宣揚文字，或是企業(yè)產(chǎn)品的文案撰寫。

如：x0春夏湯普流行趨勢、b&b春夏流行趨勢、dm宣揚冊文案、春夏新款主要鞋款文案、金基百納商場文案、女友資訊文案和婚鞋文案撰寫等。

從進公司到此刻，經(jīng)過自我的點點滴滴的學習與積累，還有領導與前輩們的幫忙，了解了各部門的作業(yè)流程，自我的工作也開頭步上軌道?？墒请x公司要求的和我所追求的一個好的文案者還有一段很長的距離。當然，也有些不足的地方。比如：寫的文案并不能打動我自我、存儲學問過少，間或會覺得腦袋真空、不夠細心以及與部門同事之間溝通甚少等。x2年是布滿期望與挑戰(zhàn)的一年，我會連續(xù)以一個學習者的姿勢，去完成所交付我的每一項任務，并努力改正這些不足之處。

為了使以后工作更加高效、完善，我將努力做到以下幾點：

1、端正態(tài)度，主動，努力學習，