大學(xué)生面試禮儀課件

面試禮儀

面試禮儀11、注重儀表，樹立美好形象2、見面的禮儀3、自我介紹的禮儀4、應(yīng)答的禮儀5、告別禮儀1、注重儀表，樹立美好形象2一、接到面試通知后,你該做些什么呢?

（一）迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。（二）查找交通路線，以免面試遲到。（三）整理文件包，帶上必備用品。（四）準(zhǔn)備面試時的著裝和個人修飾。一、接到面試通知后,你該做些什么呢?

（一）迅速查找該企業(yè)3注重儀表，樹立美好形象

不注重儀表會扼殺就業(yè)機(jī)遇；良好的個人形象是成功的象征；加強(qiáng)修養(yǎng)，塑造形象；注重儀表，樹立美好形象

不注重儀表會扼殺就業(yè)4后天的環(huán)境、心理、習(xí)慣都與容貌的定型有著密切的關(guān)系，人的絕大部分容貌是后天形成的，這往往與他的生活情調(diào)、思想修養(yǎng)、道德品質(zhì)和文明程度密切相關(guān)。人的言談舉止、音容笑貌，無不表現(xiàn)著個人的文化與教養(yǎng)。后天的環(huán)境、心理、習(xí)慣都與容貌的定型有著密切的關(guān)系，人的絕大5良好的第一印象1、從外表看：整體協(xié)調(diào)，落落大方2、從內(nèi)在方面看：高雅的氣質(zhì)，謙和的態(tài)度，文明的舉止，外溢的朝氣良好的第一印象1、從外表看：整體協(xié)調(diào)，落落大方6參加面試的裝扮:以整潔美觀、穩(wěn)重大方為總原則。服飾的色彩、款式要和自己的年齡、氣質(zhì)、體態(tài)，以及你所應(yīng)聘的職業(yè)崗位相協(xié)調(diào)一致。參加面試的裝扮:7男生面試時的服飾禮儀：●西裝：男生應(yīng)平時就準(zhǔn)備好一至兩套得體的西裝.注意選購整套的兩件式的，顏色應(yīng)當(dāng)以主流顏色為主.價錢檔次上應(yīng)符合學(xué)生身份，男生面試時的服飾禮儀：8●襯衫：以白色或淺色為主；面試前應(yīng)熨平整；西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺不適宜面試的服裝●襯衫：不適宜面試的服裝9保守莊重著裝：應(yīng)對金融、政府機(jī)關(guān)、外企面試。保守莊重著裝：10大學(xué)生面試禮儀課件11在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗的機(jī)構(gòu)時，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的裝扮，這樣可以給對方可信賴的感覺。在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗的機(jī)構(gòu)時，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的12技術(shù)類的工作最注重你的專業(yè)技術(shù)，但盡管如此，面試官還是期望能夠從你的外表看到你的嚴(yán)謹(jǐn)和專業(yè)。技術(shù)類的工作13傳媒、藝術(shù)

富于特色的顏色可以讓你馬上生動起來，傳媒、藝術(shù)14廣告、策劃、市場營銷可穿著休閑、時尚的服裝，但不可過于花哨。廣告、策劃、市場營銷15●頭發(fā)：最好在三天前理發(fā)；男生女生都應(yīng)在面試前一天洗干凈頭發(fā)；男生要將胡須剃干凈；指甲應(yīng)在面試前一天剪整齊。大學(xué)生面試禮儀課件16男生面試八大法則1、濃重的體味、口臭屬大忌；2、眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的1/2為合適；3、經(jīng)典白色襯衫永不過時，而藍(lán)色襯衫是it行業(yè)男士的最佳選擇；4、不要穿新西裝去參加重要公司的面試，七八成新的服裝最自然妥帖；

男生面試八大法則175、不要將鑰匙、手機(jī)、零錢等放在褲袋中；6、褲子長度以直立狀態(tài)下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳；7、襪子顏色和鞋、褲子的顏色一致，襪口抵達(dá)小腿為宜；8、別穿球鞋應(yīng)聘，皮鞋也不要選尖頭款式，方頭系帶的皮鞋是最佳選擇。5、不要將鑰匙、手機(jī)、零錢等放在褲袋中；18女生面試時的服飾禮儀：●套裝：每位女生應(yīng)準(zhǔn)備一至兩套較正規(guī)的套服，以備去不同單位面試之需。女式套服的花樣可謂層出不窮，每個人可根據(jù)自己的喜好來選擇，但原則是必須與準(zhǔn)上班族的身份相符，顏色鮮艷的服飾會使人顯得活潑、有朝氣，素色穩(wěn)重的套裝會使人顯得大方干練。否宜女生面試時的服飾禮儀：否宜19宜否宜否20面試著裝要注意的問題符合求職者的身份顯示氣質(zhì)與風(fēng)度得體整潔不適合面試面試著裝要注意的問題符合求職者的身份不適合面試21●化妝：女生可適當(dāng)?shù)鼗c(diǎn)淡妝，忌濃妝艷抹；●皮鞋：鞋跟不宜過高，夏日最好不要穿露出腳趾的涼鞋，腳趾甲忌涂抹成紅色或其他顏色，絲襪以肉色為雅致?！衿ぐ号钠ぐ鼙车模梢灾荒霉陌槐称ぐ?，；否●化妝：否22禁忌：

男女生都不能在面試時穿Ｔ恤、牛仔褲、運(yùn)動鞋：禁忌：男女生都不能在面試時穿Ｔ恤、牛仔褲、運(yùn)動鞋：23你知道當(dāng)你來到面試官面前時，對方最重視的是哪一部分嗎？頭發(fā)、服飾、配件、鞋子與對事情的思考判斷。大學(xué)生面試禮儀課件24二、見面的禮儀遵時守信；放松心情；對接待人員也要以禮相待；關(guān)掉手機(jī)；進(jìn)入面試室時要先敲門；面帶微笑；主動向主考打招呼問好；不要貿(mào)然和對方握手；對方“請”你時再入座；遞物要大方得體。二、見面的禮儀25目光接觸面試時，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)與主考官保持目光接觸，以表示對主考官的尊重。目光接觸的技巧是：目光接觸不要匆忙移開，可保持兩三秒再移開到考官的鼻梁，或者額頭、鼻尖等處，每次15秒左右，然后自然地轉(zhuǎn)向其他地方。切忌躲避閃爍。目光接觸面試時，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)與主考官保持目光接觸，以表示對26注意保持一定距離：45厘米以內(nèi)—（過于親密）45—120厘米（兩人交談）120—210厘米（隔著桌子）210厘米以上（過于冷漠）注意保持一定距離：45厘米以內(nèi)—（過于親密）27三、自我介紹禮儀充滿自信，舉止大方；要注意自尊和自謙；介紹的內(nèi)容要有針對性（學(xué)歷、經(jīng)歷、能力及個性特征）；缺點(diǎn)要點(diǎn)到為止；舉止莊重；準(zhǔn)備充分。（怎樣介紹？）三、自我介紹禮儀充滿自信，舉止大方；28講話時的嗓音應(yīng)保持音調(diào)平靜，音量適中，回答簡練，不帶“嗯”、“這個”等無關(guān)緊要的習(xí)慣語；（平時應(yīng)多練習(xí)演講、交談的藝術(shù)，）講話時的嗓音29把握交談技巧表述要簡潔、清晰、自信、幽默等，還要察言觀色。（主考官一般較欣賞談吐優(yōu)雅、表達(dá)清晰、邏輯性強(qiáng)的應(yīng)試者。）把握交談技巧表述要簡潔、清晰、自信、幽默等，還要察言觀色。30

應(yīng)答的禮儀

誠實坦率；保持輕松自如；遇事冷靜；適當(dāng)提問；忌滔滔不絕；忌講話妄自尊大；忌妄加評論；忌出言不遜；注意聲調(diào)、語氣和音量；必須戒掉口頭禪

應(yīng)答的禮儀

31面試應(yīng)答常識1、做一下自我介紹2、你為什么要來我們公司應(yīng)聘？3、你有哪些缺點(diǎn)？4、你的待遇要求是多少？5、你個人的發(fā)展目標(biāo)是什么？6、其他問題、、、、1、注意面試者對應(yīng)聘動機(jī)的提問；2、面試者有時會故意刁難；3、回答大多沒有固定標(biāo)準(zhǔn)；4、回答的方式比結(jié)果重要；5、避免回答過于簡短；6、向面試者提問更能顯示自己的能力面試應(yīng)答常識1、做一下自我介紹1、注意面試者對應(yīng)聘動機(jī)的提問32面試時請別這樣說話

缺乏自信：“你們要幾個？”“你們要不要女的？”這種問法顯得求職者信心不足。急問待遇：“你的待遇怎么樣？報有熟人?！拔艺J(rèn)識你們單位的××領(lǐng)導(dǎo)…..”本末倒置：“請問你們的規(guī)模有多大？中外方比例各是多少？你們未來五年的發(fā)展規(guī)模如何？……”不當(dāng)反問：主考官問：“關(guān)于薪資，你的期望值是多少？”應(yīng)聘者反問：“你們打算出多少？”拿腔拿調(diào)：面試時請別這樣說話

缺乏自信：“你們要幾個？”“你們要不要33四、告別禮儀

小心處理薪金問題；主動告辭：告辭的禮貌（失聘錄用不失態(tài)）；告別時也可以主動與考官握手。四、告別禮儀34面試應(yīng)注意的問題1、面試時的肢體語言2、坐姿3、使用敬語4、視線處理5、要集中注意力6、知之為知之，不知為不知7、面試前五分鐘最后檢查一下儀表8、檢索簡單常識9、與旁人嘮叨是禁忌10、口香糖，香煙要三思

11、要注意面試官可不止一人面試應(yīng)注意的問題1、面試時的肢體語言35求職在兩分鐘內(nèi)就失敗1、你的外表和個人習(xí)慣2、過分緊張，你也會遭到拒絕3、缺少自信，你也會遭到拒絕4、對其他人的態(tài)度，你也會遭到拒絕5、你的價值觀可能使你徹底失敗。求職在兩分鐘內(nèi)就失敗1、你的外表和個人習(xí)慣36求職面試后的必備禮儀

一、感謝

為了加深招聘人員對你的印象，增加求職成功的可能性，面試后兩天內(nèi)，你最好給招聘人員打個電話或?qū)懛庑疟硎局x意。二、不要過早打聽面試結(jié)果

求職者一定要耐心等候消息，不要過早打聽面試結(jié)果。求職面試后的必備禮儀

一、感謝37五種求職方法成功率最高1、創(chuàng)意求職法---成功率86%2、直接找公司負(fù)責(zé)人---47%3、找朋友介紹---成功率34%4、找親戚介紹---成功率27%5、利用母校就業(yè)指導(dǎo)中心---21%五種求職方法成功率最高1、創(chuàng)意求職法---成功率86%38一個人的成功，15%是靠專業(yè)知識，85%是靠人際關(guān)系與處世能力。一個人的成功，15%是靠專業(yè)知識，85%是靠人際關(guān)系與處世能39謝謝大家！謝謝大家！40

面試禮儀

面試禮儀411、注重儀表，樹立美好形象2、見面的禮儀3、自我介紹的禮儀4、應(yīng)答的禮儀5、告別禮儀1、注重儀表，樹立美好形象42一、接到面試通知后,你該做些什么呢?

（一）迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。（二）查找交通路線，以免面試遲到。（三）整理文件包，帶上必備用品。（四）準(zhǔn)備面試時的著裝和個人修飾。一、接到面試通知后,你該做些什么呢?

（一）迅速查找該企業(yè)43注重儀表，樹立美好形象

不注重儀表會扼殺就業(yè)機(jī)遇；良好的個人形象是成功的象征；加強(qiáng)修養(yǎng)，塑造形象；注重儀表，樹立美好形象

不注重儀表會扼殺就業(yè)44后天的環(huán)境、心理、習(xí)慣都與容貌的定型有著密切的關(guān)系，人的絕大部分容貌是后天形成的，這往往與他的生活情調(diào)、思想修養(yǎng)、道德品質(zhì)和文明程度密切相關(guān)。人的言談舉止、音容笑貌，無不表現(xiàn)著個人的文化與教養(yǎng)。后天的環(huán)境、心理、習(xí)慣都與容貌的定型有著密切的關(guān)系，人的絕大45良好的第一印象1、從外表看：整體協(xié)調(diào)，落落大方2、從內(nèi)在方面看：高雅的氣質(zhì)，謙和的態(tài)度，文明的舉止，外溢的朝氣良好的第一印象1、從外表看：整體協(xié)調(diào)，落落大方46參加面試的裝扮:以整潔美觀、穩(wěn)重大方為總原則。服飾的色彩、款式要和自己的年齡、氣質(zhì)、體態(tài)，以及你所應(yīng)聘的職業(yè)崗位相協(xié)調(diào)一致。參加面試的裝扮:47男生面試時的服飾禮儀：●西裝：男生應(yīng)平時就準(zhǔn)備好一至兩套得體的西裝.注意選購整套的兩件式的，顏色應(yīng)當(dāng)以主流顏色為主.價錢檔次上應(yīng)符合學(xué)生身份，男生面試時的服飾禮儀：48●襯衫：以白色或淺色為主；面試前應(yīng)熨平整；西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺不適宜面試的服裝●襯衫：不適宜面試的服裝49保守莊重著裝：應(yīng)對金融、政府機(jī)關(guān)、外企面試。保守莊重著裝：50大學(xué)生面試禮儀課件51在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗的機(jī)構(gòu)時，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的裝扮，這樣可以給對方可信賴的感覺。在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗的機(jī)構(gòu)時，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的52技術(shù)類的工作最注重你的專業(yè)技術(shù)，但盡管如此，面試官還是期望能夠從你的外表看到你的嚴(yán)謹(jǐn)和專業(yè)。技術(shù)類的工作53傳媒、藝術(shù)

富于特色的顏色可以讓你馬上生動起來，傳媒、藝術(shù)54廣告、策劃、市場營銷可穿著休閑、時尚的服裝，但不可過于花哨。廣告、策劃、市場營銷55●頭發(fā)：最好在三天前理發(fā)；男生女生都應(yīng)在面試前一天洗干凈頭發(fā)；男生要將胡須剃干凈；指甲應(yīng)在面試前一天剪整齊。大學(xué)生面試禮儀課件56男生面試八大法則1、濃重的體味、口臭屬大忌；2、眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的1/2為合適；3、經(jīng)典白色襯衫永不過時，而藍(lán)色襯衫是it行業(yè)男士的最佳選擇；4、不要穿新西裝去參加重要公司的面試，七八成新的服裝最自然妥帖；

男生面試八大法則575、不要將鑰匙、手機(jī)、零錢等放在褲袋中；6、褲子長度以直立狀態(tài)下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳；7、襪子顏色和鞋、褲子的顏色一致，襪口抵達(dá)小腿為宜；8、別穿球鞋應(yīng)聘，皮鞋也不要選尖頭款式，方頭系帶的皮鞋是最佳選擇。5、不要將鑰匙、手機(jī)、零錢等放在褲袋中；58女生面試時的服飾禮儀：●套裝：每位女生應(yīng)準(zhǔn)備一至兩套較正規(guī)的套服，以備去不同單位面試之需。女式套服的花樣可謂層出不窮，每個人可根據(jù)自己的喜好來選擇，但原則是必須與準(zhǔn)上班族的身份相符，顏色鮮艷的服飾會使人顯得活潑、有朝氣，素色穩(wěn)重的套裝會使人顯得大方干練。否宜女生面試時的服飾禮儀：否宜59宜否宜否60面試著裝要注意的問題符合求職者的身份顯示氣質(zhì)與風(fēng)度得體整潔不適合面試面試著裝要注意的問題符合求職者的身份不適合面試61●化妝：女生可適當(dāng)?shù)鼗c(diǎn)淡妝，忌濃妝艷抹；●皮鞋：鞋跟不宜過高，夏日最好不要穿露出腳趾的涼鞋，腳趾甲忌涂抹成紅色或其他顏色，絲襪以肉色為雅致?！衿ぐ号钠ぐ鼙车模梢灾荒霉陌槐称ぐ?，；否●化妝：否62禁忌：

男女生都不能在面試時穿Ｔ恤、牛仔褲、運(yùn)動鞋：禁忌：男女生都不能在面試時穿Ｔ恤、牛仔褲、運(yùn)動鞋：63你知道當(dāng)你來到面試官面前時，對方最重視的是哪一部分嗎？頭發(fā)、服飾、配件、鞋子與對事情的思考判斷。大學(xué)生面試禮儀課件64二、見面的禮儀遵時守信；放松心情；對接待人員也要以禮相待；關(guān)掉手機(jī)；進(jìn)入面試室時要先敲門；面帶微笑；主動向主考打招呼問好；不要貿(mào)然和對方握手；對方“請”你時再入座；遞物要大方得體。二、見面的禮儀65目光接觸面試時，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)與主考官保持目光接觸，以表示對主考官的尊重。目光接觸的技巧是：目光接觸不要匆忙移開，可保持兩三秒再移開到考官的鼻梁，或者額頭、鼻尖等處，每次15秒左右，然后自然地轉(zhuǎn)向其他地方。切忌躲避閃爍。目光接觸面試時，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)與主考官保持目光接觸，以表示對66注意保持一定距離：45厘米以內(nèi)—（過于親密）45—120厘米（兩人交談）120—210厘米（隔著桌子）210厘米以上（過于冷漠）注意保持一定距離：45厘米以內(nèi)—（過于親密）67三、自我介紹禮儀充滿自信，舉止大方；要注意自尊和自謙；介紹的內(nèi)容要有針對性（學(xué)歷、經(jīng)歷、能力及個性特征）；缺點(diǎn)要點(diǎn)到為止；舉止莊重；準(zhǔn)備充分。（怎樣介紹？）三、自我介紹禮儀充滿自信，舉止大方；68講話時的嗓音應(yīng)保持音調(diào)平靜，音量適中，回答簡練，不帶“嗯”、“這個”等無關(guān)緊要的習(xí)慣語；（平時應(yīng)多練習(xí)演講、交談的藝術(shù)，）講話時的嗓音69把握交談技巧表述要簡潔、清晰、自信、幽默等，還要察言觀色。（主考官一般較欣賞談吐優(yōu)雅、表達(dá)清晰、邏輯性強(qiáng)的應(yīng)試者。）把握交談技巧表述要簡潔、清晰、自信、幽默等，還要察言觀色。70

應(yīng)答的禮儀

誠實坦率；保持輕松自如；遇事冷靜；適當(dāng)提問；忌滔滔不絕；忌講話妄自尊大；忌妄加評論；忌出言不遜；注意聲調(diào)、語氣和音量；必須戒掉口頭禪

應(yīng)答的禮儀

71面試應(yīng)答常識1、做一下自我介紹2、你為什么要來我們公司應(yīng)聘？3、你有哪些缺點(diǎn)？4、你的待遇要求是多少？5、你個人的發(fā)展目標(biāo)是什么？6、其他問題、、、、1、注意面試者對應(yīng)聘動機(jī)的提問；2、面試者有時會故意刁難；3、回答大多沒有固定標(biāo)準(zhǔn)；4、回答的方式比結(jié)果重要；5、避免回答過于簡短；6、向面試者提問更能顯示自己的能力面試應(yīng)答常識1、做一下自我介紹1、注意面試者對應(yīng)聘動機(jī)的提問72面試時請別這樣說話

缺乏自信：“你們要幾個？”“你們要不要女的？”這種問法顯得求職者信心不足。急問待遇：“你的待遇怎么樣？報有熟人。“我認(rèn)識你們單位的××領(lǐng)導(dǎo)…..”本末倒置：“請問你們的規(guī)模有多大？中外方比例各是多少？你們未來五年的發(fā)展規(guī)模如何？……”不當(dāng)反問：主考官問：“關(guān)于薪資，你的期望值是