職工試用期工作計劃

—職工試用期工作計劃工作方案在我們的實際工作中是非常適用的，可以讓我們能夠認真的去思索自己的崗位工作。從廣義上講，在工作的方方面面都會觸及到工作方案。下面是給大家整理的職工試用期工作方案，希望大家喜愛!職工試用期工作方案1一、做好日工作總結和工作方案在試用期的時分，為了更好的、更直觀的看到自己的進步，我每天都會做好當天的工作方案和工作總結。做好工作方案，能夠讓我更好分配好當天的工作時間，有方案的進行工作，不會顯現(xiàn)做完一個工作之后不明白下一步要做什么的情況。這樣能夠提高我的工作效率，化的利用工作時間。在我剛剛上班的那幾天，我由于不明白下一步要做什么鋪張了許多的時間，所以如今我就能夠很好的防止這種情況的發(fā)生了。做好工作總結，就可以讓我明白自己當天都做了些什么，做得怎么樣，讓自己從中找到缺乏，之后改正。二、做好周工作方案和工作總結每周都對自己本周的工作進行總結，看看自己這一周都做了些什么工作，有沒有什么缺乏的地方，同時也總結一下自己這一周的收獲，讓自己每周都可以進步一點點。同時做好下周的工作布置跟方案，根據(jù)方案有序的綻開工作，可以節(jié)約許多的時間。三、做好月工作方案和工作總結每個月底做一個當月的工作總結，總結自己的缺乏與收獲，在下個月轉變?nèi)狈Φ牡胤剑炎约鹤龅暮玫牡胤竭B續(xù)保持下去，這樣才能夠把工作做得更好。同時做好下個月的工作方案，保證下個月的工作有序進行。四、做好工作反思想要進步的更快一點，就需要每天都進行工作反思。由于當天你可能還記得自己做的不好的地方，但過了一天之后就可能記不清了，所以就需要當天做好工作反思。主要就是反思自己做得不好的地方和不夠好的地方，在之后的工作中把這些點做得更好。五、連續(xù)學習雖然我如今已經(jīng)順當?shù)耐ㄟ^了試用期，對我的工作也非常的了解和嫻熟了，但我認為自己還沒有做到力量范圍內(nèi)的，我還有進步的空間。在之后的工作中，我會多向那些做得好的同事學習，讓自己把工作做得更好。雖然做總結和方案會讓我多花許多的休息時間，但能夠讓我更加高效的利用上班的時間，所以我覺得還是值得的。我以后肯定會做得更好。職工試用期工作方案2一、目標措施1.強化管理，提高服務質量。做好辦公室工作方案，強化業(yè)務學習，提高自身服務意識與服務水平，進一步增加思想業(yè)務素養(yǎng)和整體合力。2.強化正規(guī)化建設，推動標準管理。建立健全各項規(guī)章制度，專心推動辦公室管理的科學化與標準化，提高辦公室工作效率。3.認真學習，提高文字性工作潛力。辦公室要做好各種方案、總結、報告、請示等的報送工作，專心完成工作方案和總結的撰寫工作。4.協(xié)調關系，做好上情下達，下情上達工作。充足發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，專心協(xié)調協(xié)作各科室認真完成各種臨時性工作。專心反映同事的要求，當好領導的參謀助手；努力幫助領導搞好對外聯(lián)絡與接待來訪工作，認真處理、服務好我部領導交辦的其他事務工作。二、重點工作（一）搞好協(xié)作及協(xié)調工作幫助部長催促部內(nèi)各職能部門專心做好工作。認真、科學地搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調工作，防止顯現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契協(xié)作。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調工作。確保政令暢通。按時傳達貫徹領導決策，強化督辦檢查，促進我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好我部的團結，提高工作效率。（二）強化辦公室建設，做好協(xié)調和服務1.努力把辦公室建立成學習型科室，創(chuàng)設良好的學習氣氛，強化政策學習和提高專項業(yè)務水平，認真學習有關政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率。在文件登記和批轉、來電傳達和反應等方面工作中嚴格遵守相應的標準程序。2.廣泛了解與我部有關的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度；按時了解和搜集我部各項工作的開展狀況，強化與各科室的信息溝通。三、做好正規(guī)化建設（一）建立有序的運轉機制認真做好考勤工作，做好簽到工作，并按時匯總考核結果；按時做好會議通知、工作布置通知、節(jié)假日放假布置等通知的工作。（二）上傳下達，創(chuàng)設暢通的信息渠道按時收發(fā)文件，依據(jù)批閱看法，轉達給相關科室或通知相關個人。建立來電登記制度，依據(jù)信息來源和資料恰當按時地進行處理。（三）建立標準的辦公流程籌備組織部務辦公會議以及領導班子會和其他專項會議，做好會務的準備工作，做好會議記錄，撰寫會議紀要，做好會議確定的傳達和督辦工作。（四）建立建全衛(wèi)生制度堅持班前非常鐘到崗，清掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，持續(xù)辦公室內(nèi)應窗明幾凈，桌面排放有序，不堆雜物。做好每周四大掃除的衛(wèi)生迎檢工作，確保衛(wèi)生值班制正常運轉。職工試用期工作方案3記得當時應聘時，公司和諧、團結向上的氣氛深深打動了我，回憶這兩個月來的工作，盡管為公司的奉獻微薄，但終于邁出了進展的第一步。我認真學習了公司的管理制度、組織架構等各方面的基礎學問，并且根本完成了領導布置的聘請任務，這與領導的指導和同事們的幫忙是分不開的，我將會一如既往去工作，以老實、認真、謙讓的看法鞭策自己，把聘請工作做的更加完善、細致。以下是這兩個月來工作內(nèi)容及20XX年工作方案：一、聘請工作1、一線崗位聘請：對日常聘請崗位進行分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進行分析后，依據(jù)崗位的情況，選擇相應的人群，從而選擇相應的聘請渠道，找到適宜的人員。由于地域的差異，一線員工聘請比我心里預期有很大落差。通過對人力資源市場進行摸底和走訪，根本把握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來務工人員流淌時間。11~12月份是外來務工人員返鄉(xiāng)的頂峰期，給我們聘請工作帶來了很大壓力，針對以上情況我們主動實行措施，調整聘請時間、擴大聘請范圍，其效果還是比擬明顯。2、科員聘請：通過對崗位說明書進行理解分析，明確了各崗位工作職責、勝任素養(yǎng)等根本要素。結合崗位說明書及實際崗位要求有針對性的篩選簡歷，面試留意事項、問題維度的把握，在工作實踐中摸索經(jīng)驗同時更要做到“寧缺毋濫”。11~12月份各部門科員缺崗較多，依據(jù)缺崗情況主動與用人部門溝通，按時補崗，滿意各部門的用人需求。相對于一線崗位，科員聘請比擬穩(wěn)定，主要渠道仍是網(wǎng)絡聘請。3、校內(nèi)聘請：做好充足準備，注意每一個小詳情。12月份共參與兩次大型雙選會，讓我感受很深，聘請的效果表達在你的“功課”做得是否到位。做為聘請專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉播者，而且還要有對應聘者高度負責的看法，我所提倡的是專業(yè)、專注、專一，這也是我今后工作中努力的目標。（1）12月3日參與X高校雙選會期間，大多數(shù)同學對我司比擬熟識且有很強的認同感，這無疑證明了我司的影響力。此次共收到應屆本科生簡歷40份，會計→26人，人力資源管理→14人，經(jīng)過簡歷篩選并通知5人（會計專業(yè)）至公司參與專業(yè)筆試，最終確定錄用實習3人，2人已簽就業(yè)協(xié)議。（2）12月23日去X學院參與雙選會，原方案聘請人數(shù)8人，但實際情況遠超出我們的預期，共聘請16人。高分子材料與工程專業(yè)→6人，精細化學品生產(chǎn)技術專業(yè)→1人，生物制藥技術專業(yè)→9人，已簽協(xié)議16人/次，并通知于20XX年2月7日至公司報到實習。二、部門常規(guī)性工作：1、日常工作：部分企業(yè)薪資分析報告、每周/月聘請數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細表、20XX年度（截止11月25日）用工情況分析、10~12月校內(nèi)聘請人員名單等基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。2、領導布置的臨時性工作。三、需要改進和提高方面：1、提高自身的執(zhí)行力，在取得成果的同時，不行否認我的執(zhí)行力還有所欠缺，在以后的工作中建立危機感，做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕，提高自己的執(zhí)行力及工作效率。2、強化系統(tǒng)化、結構化意識。完善聘請流程，把每一個環(huán)節(jié)做“細”做“精”，充足發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高業(yè)務水平。3、增加與用人部門及員工的溝通工作，完善自己的服務質量。4、深化學習人力資源相關專業(yè)學問，用扎實的理論基礎武裝自己，增加分析問題解決問題的力量，使之更加專業(yè)化。職工試用期工作方案41、深化銷售第一線，在銷售現(xiàn)場了解客戶的特點和需求，把握客戶的心理動態(tài)，找出客戶最關懷的問題。園庭，閣開盤期間的現(xiàn)場跟進。X村2、6底層商鋪銷售期間的現(xiàn)場跟進?；▓@II-9，IV-3，IV-4開盤的現(xiàn)場跟進。2、搜集其他樓盤的宣傳資料和報紙廣告，把握競爭樓盤的動向，了解其他樓盤的促銷手段和銷售措施。搜集了七月份至今各樓盤的報紙廣告并整理分類。3、學習和觀摩其他樓盤的促銷活動，吸取別人勝利的經(jīng)驗，以便為將來搞好公司的促銷策劃活動多做奉獻。參觀了廣場，花城，新城的開盤促銷以及房展會的各樓盤促銷。4、與策劃公司對接，對其提交的策劃方案依據(jù)實際情況提出修改看法供領導參考，同時把銷售部的看法與策劃公司溝通，力圖將宣傳推廣工作做得更加切合公司的銷售部署，更加實際，更加有效。5、參與公司的各種促銷活動，組織銷售人員在促銷現(xiàn)場開展宣傳工作，協(xié)調和溝通銷售部和策劃公司的分工合作。參與了九月份的“房展會”，“園國慶看房專線車”，節(jié)期間的“投資貿(mào)易洽談會”的展覽等促銷活動。6、依據(jù)實際情況，對重要問題多想方法，多出辦法，盡力量提出相應的建議和方案給領導參考，做好營銷人員的參謀策劃工作。7、參與每周銷售部主管例會，將周銷售情況整理好，發(fā)送給領導，讓領導按時了解銷售現(xiàn)場的動態(tài)。從七月份進入公司開頭，每周匯總各點周銷售情況上報領導8、指導各銷售點做好每個月的互訪報告和每季度的市場調查報告，讓各點人員都熟識公司其他各點的相關情況，了解市場上競爭對手的情況和動向。搜集整理各點交來的互訪報告和市調報告，以備領導查閱。9、學習銷售部綜合點人員應當了解的根本的房地產(chǎn)銷售學問和工作程序，工作方法。幫助其他同事接待辦理產(chǎn)權證的客戶等。10、處理銷售部有關營銷策劃方面的事務等。近半年的工作中，我通過實踐學到了很多房地產(chǎn)的相關學問，通過不斷的學習逐步提高了自己的業(yè)務水平。但是作為新人，我深深明白，自己經(jīng)驗還是相對欠缺的，需要不斷的學習和磨練。因此，在新的一年里，我希望通過到銷售第一線的不斷學習和實踐，在現(xiàn)場不斷增加自己的經(jīng)驗和見識，爭取使自己的業(yè)務水平提到一個更高的高度，為公司多做奉獻。職工試用期工作方案5一、辦公室的日常管理工作辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己蘇醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議布置、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、過度，防止疏漏和過失，至今根本做到了事事有著落。1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開頭，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在X部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，主動為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了證書、工程立項手續(xù)\產(chǎn)權證產(chǎn)等。充足發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。2、按時了解情況，為領導決策提供依據(jù)。作為X企業(yè)，土地交付是重中之重。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有親密關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，實行有效措施，到、拆遷辦等單位，主動和有關人員溝通、溝通，按時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反應到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內(nèi)把握了及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步布置交付工作。3、主動響應公司號召，深化開展市場調研工作。依據(jù)公司辦公會議精神要求，我針對目前X房地產(chǎn)的進展情況及房屋租售價格、市場需求、進展趨勢等做了具體的市場調查。先后到土地、建設、房管部門具體了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如，又到花園、花園、X小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就X號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧開發(fā)個人想象。4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施，認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。協(xié)作領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。按時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤掌握監(jiān)督工作，依據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，根據(jù)有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。表達公司的標準性，解決員工的后顧之憂；6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預算審批制度，組織落實公司辦公設備、宿舍用品、勞保福利等商品的選購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份根據(jù)審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等裝備的配置工作。切實做好公司司通訊費、款待費、水電費、車輛運用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格根據(jù)程序核定運用標準；7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在召開期間，認真做好會場布置、食宿布置工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。二、強化自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、力量和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比擬沉著地處理日常工作中顯現(xiàn)的各類問題，在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調辦事力量和文字言語表達力量等方面，經(jīng)過半年的錘煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的看法對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率