財務人員的入職培訓_第1頁
財務人員的入職培訓_第2頁
財務人員的入職培訓_第3頁
財務人員的入職培訓_第4頁
財務人員的入職培訓_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

做一個負責任的會計人-財務人員入職培訓第一頁,共十一頁。財務人員的基本要求:1、誠信、專業(yè)、務實、守密誠信是一個人的基本品德,一個人失去了誠信,即失去了做人的基本品德李嘉誠一有一句話:“待人以誠,執(zhí)事以信”做好終生學習的準備2、有一個積極向上的心態(tài)心態(tài)決定一個人的成功商數(shù)第二頁,共十一頁。財務部門的工作要求標準、精簡、高效標準:從日常的工作的規(guī)范化到財務報表報告的統(tǒng)一規(guī)定等等方面都要有標準,例如:統(tǒng)一會計核算方法,統(tǒng)一報表編制要求和格式,統(tǒng)一單據(jù)的格式等精簡:工作崗位定崗定量高效:以效率的提升為使命第三頁,共十一頁。養(yǎng)成一個好習慣二個本子,一個本子是“工作日志”另一個本子叫“工作手冊”工作日志:主要是記錄工作計劃和執(zhí)行情況的跟蹤,以及當天工作過程中備忘錄,工作記要,以及存在的問題或改進的方法等等,格式不定(一年期)。工作手冊:主要是記錄日常須注意的重要事項流程或工作的職責,以及重要的方案等。(長期有效)第四頁,共十一頁。掌握一個有效的管理工具PDCAP:PLAY計劃D:DO執(zhí)行C:CHECK檢查A:ACTION措施第五頁,共十一頁。職業(yè)化管理要求溝通:溝通是一個管理者最基本的工具,能否嫻熟掌握將決定工作是否能夠順利開展;協(xié)助:作為一名財務管理者和財務工作組織者,其在企業(yè)的管理當中的定位是一個決策的協(xié)助者和咨詢者。服務:財務工作作為企業(yè)的后勤部門是為了更好的服務于一線的銷售或后臺的生產(chǎn),其次才是監(jiān)督者,沒有服務就沒有監(jiān)督,服務與監(jiān)督相互作用,在服務的過程在做好監(jiān)督。監(jiān)督:財務工作者作為公司日常運作的監(jiān)督員,公司的資產(chǎn)安全和運營風險,都必須時時作監(jiān)控提示,并且反饋在不同的層面上,以匯報、報表、分析、報告等,股東權益最大化和員工利益的合理平衡是其工作的終極目標。第六頁,共十一頁。西隴化工的財務管理模式和目標采用“財務集中管理,會計獨立核算”的財務管理模式。建立健全的會計核算體系:建立建全的會計核算和成本核算體系,符合國家的法律法規(guī)的規(guī)定和要求,通過稅務籌劃合理控制稅務成本和風險。在第二個五年規(guī)劃內(nèi)使公司的整體會計核算符合上市公司的規(guī)范和要求。建立健康的財務管理體系:建立財務的事前預算、事中控制與事后分析,來達到有效的資金管理和費用的合理控制,降低營運風險,從而保證公司的整體經(jīng)營目標的達成。堅持穩(wěn)健的財務管理策略:繼續(xù)堅持穩(wěn)健的財務政策,努力使財務經(jīng)營風險降低到最低水平。保持健康穩(wěn)健運營,項目投資或改造必須做好項目可行性分析,第二個五年規(guī)劃的財務管理重點將是“應收賬款、存貨以及現(xiàn)金流”的管理,保持合理健康的現(xiàn)金流量。第七頁,共十一頁。集中管理的內(nèi)容(一)一、預算管理:集團公司每年根據(jù)國家的經(jīng)濟政策和產(chǎn)業(yè)政策,結(jié)合本集團的實際情況,提出集團下年度的總體銷售規(guī)模及生產(chǎn)經(jīng)營計劃,提供給各生產(chǎn)基地和子公司作為指導性大綱。而各生產(chǎn)基地和子公司編制的預算經(jīng)集團公司審核、匯總、調(diào)整、平衡后正式下達,作為生產(chǎn)基地生產(chǎn)及銷售子公司銷售經(jīng)營大綱和檢查、考核的依據(jù)。二、投資管理:集團公司對子公司的對外投資、重組以及一定規(guī)模上的改造、擴建項目進行全過程的管理。三、資金管理:集團公司的籌資、集資、融資和集團內(nèi)部自有資金的分配應由公司決策層根據(jù)需要統(tǒng)一調(diào)度使用。子公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動所需要的周轉(zhuǎn)資金應由各子公司負責管理。四、資產(chǎn)管理:集團公司各子公司應對所管理的資產(chǎn)保值增值負責。子公司資產(chǎn)的分離、合并、租賃、拍賣、重組、發(fā)行債券、破產(chǎn)等產(chǎn)權變動事項以及子公司的物資盤虧、盤盈、毀損、報廢、出租等應分別經(jīng)集團財務部和戰(zhàn)略規(guī)劃及投資管理委員會審議,涉及重大項目還必須經(jīng)董事會及有關政府主管部門審批后實施。第八頁,共十一頁。集中管理內(nèi)容(二)五、結(jié)算與價格管理:集團公司內(nèi)母子公司間相互提供產(chǎn)品和勞務由集團財務部統(tǒng)一定價,實行模擬市場價格。實行按區(qū)域的市場指導價格政策,各子公司對產(chǎn)品和勞務的價格具有在統(tǒng)一指導價格的基礎上的擬訂權,集團公司對子公司所擬訂的價格具有審定、協(xié)調(diào)以及裁決權。六、信息與報表管理:集團公司財務部門對各子公司的會計報表定期收集、匯總、分析,并及時提供給決策部門和決策人,定期進行財務評價。七、財務制度的管理:集團財務部按照國家財政部等相關部門的規(guī)定,根據(jù)公司的經(jīng)營管理要求制定適合本集團公司內(nèi)部財務管理的辦法、財務會計制度、納稅辦法、核算辦法、并根據(jù)上級政策的變化及時修訂。八、財務人員的管理:財務中心負責管理各子公司會計人員的業(yè)務培訓、業(yè)績考核、工作變動以及子公司財務主要負責人的任免等事項。第九頁,共十一頁。祝大家:工作快樂、快樂工作!第十頁,共十一頁。內(nèi)容梗概做一個負責任的會計人。1、誠信、專業(yè)、務實、守密。標準、精簡、高效。標準:從日常的工作的規(guī)范化到財務報表報告的統(tǒng)一規(guī)定等等方面都要有標準,例如:統(tǒng)一會計核算方法,統(tǒng)一報表編制要求和格式,統(tǒng)一單據(jù)的格式等。工作手冊:主要是記錄日常須注意的重要事項流程或工作的職責,以及重要的方案等。協(xié)助:作為一名財務管理者和財務工作組織者,其在企業(yè)的管理當中的定位是一個決策的協(xié)助者和咨詢者。建立健全的會計核算體系:建立建全的會計核算和成本核算體系,符合國家的法律法規(guī)的規(guī)定和要求,通過稅務籌劃合理控制稅務成本和風險。在第二個五年規(guī)劃內(nèi)使公司的整體會計核算符合上市公司的規(guī)范和要求。建立健康的財務管理體系:建立財務的事前預算、事中控制與事后分析,來達到有效的資金管理和費用的合理控制,降低營運風險,從而保證公司的整體經(jīng)營目標的達成。堅持穩(wěn)健的財務管理策略:繼續(xù)堅持穩(wěn)健的財務政策,努力使財務經(jīng)營風險降低到最低水平。集團公司對子公司的對外投資、重組以及一定規(guī)模上的改造、擴建項目進行全過程的管理。集團公司的籌資、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論