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文檔簡介

第頁服裝行業(yè)財(cái)務(wù)管理制度服裝行業(yè)財(cái)務(wù)管理制度1

第一條為規(guī)范服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用,使服裝行業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動有章可循,依據(jù)《某省行業(yè)協(xié)會條例》和《***服裝行業(yè)協(xié)會章程》等有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

第二條本服裝行業(yè)財(cái)務(wù)工作職責(zé)和管理。

(一)服裝行業(yè)的財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《民間非營利組織會計(jì)制度》、《會計(jì)根底工作規(guī)范》、《會計(jì)檔案管理方法》等有關(guān)法律法規(guī)及政策。

(二)秘書處負(fù)責(zé)編制服裝行業(yè)年度收支計(jì)劃,報(bào)會長辦公會議審議,提交理事會審定,并組織貫徹執(zhí)行。

(三)負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增減變動的會計(jì)核算和監(jiān)視以及固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)工作,全面反映和監(jiān)視固定資產(chǎn)的增、減值和變動情況。

(四)根據(jù)服裝行業(yè)的收支情況,按月、季編制財(cái)務(wù)報(bào)表。月財(cái)務(wù)報(bào)表分別報(bào)會長、秘書長;半年財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)理事會,年度財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)服裝行業(yè)登記管理機(jī)關(guān)。

(五)負(fù)責(zé)應(yīng)收款、應(yīng)付款和現(xiàn)金銀行存款的管理,以及日常經(jīng)費(fèi)報(bào)銷工作,并做好清算拖欠款及催收工作,保證資金的完整、安全。

(六)承受財(cái)稅機(jī)關(guān)和登記管理機(jī)關(guān)對財(cái)務(wù)工作的檢查、監(jiān)視和財(cái)務(wù)審計(jì)工作。

(七)負(fù)責(zé)保管會計(jì)檔案以及固定資產(chǎn)等資料,負(fù)責(zé)電算化系統(tǒng)的使用。

第三條本服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)的管理。

(一)服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)開支按照預(yù)算在先、開支在后的原則開展。每年的費(fèi)用開支情況須向理事會報(bào)告。

(二)報(bào)銷手續(xù)。凡一切合法報(bào)銷憑證必須由經(jīng)辦人、證明人簽名,并注明原因及用途,經(jīng)會計(jì)人員審核后報(bào)會長審批或秘書長審批。

(三)審批權(quán)限由協(xié)會理事會審議核定。

(四)會計(jì)人員調(diào)開工作或離職時(shí),必須與接收人員辦清交接手續(xù)。協(xié)會換屆或更換法定代表人之前,必須承受財(cái)務(wù)審計(jì)。

第四條本會人員工資及福利

(一)服裝行業(yè)秘書處專職人員的工資及福利參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)聘任制的秘書長工資福利由理事會自行決定。

(三)協(xié)會聘用專家的聘金參照相關(guān)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)臨時(shí)聘用人員的聘金參照國家有關(guān)規(guī)定由秘書處擬定后報(bào)會長批準(zhǔn)。

第五條本會固定資產(chǎn)的管理。

(一)固定資產(chǎn)管理的內(nèi)容包括購置、維修與改進(jìn)、調(diào)撥、移交、報(bào)廢、處置及盤點(diǎn)等。

(二)服裝行業(yè)秘書處是固定資產(chǎn)實(shí)物管理部門,負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購置和安全等方面的日常管理工作,定期與財(cái)務(wù)人員開展固定資產(chǎn)核算,確保固定資產(chǎn)賬、卡、物相符。

(三)固定資產(chǎn)的使用部門是固定資產(chǎn)使用、保管、維護(hù)的直接責(zé)任者,應(yīng)嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)制度,合理使用固定資產(chǎn),防止人為損失。

第六條本服裝行業(yè)旅差費(fèi)用的管理由協(xié)會理事會審議核定。

第七條凡應(yīng)享受假期,因工作需要未能休假經(jīng)批準(zhǔn)的專職人員,按國家有關(guān)政策發(fā)給假期工資。

第八條本制度經(jīng)理事會審議通過后生效,由理事會解釋。服裝行業(yè)財(cái)務(wù)管理制度2

一條為規(guī)范服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用,使服裝行業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動有章可循,依據(jù)《某省行業(yè)協(xié)會條例》和《***服裝行業(yè)協(xié)會章程》等有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

二條本服裝行業(yè)財(cái)務(wù)工作職責(zé)和管理。

(一)服裝行業(yè)的財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《民間非營利組織會計(jì)制度》、《會計(jì)根底工作規(guī)范》、《會計(jì)檔案管理方法》等有關(guān)法律法規(guī)及政策。

(二)秘書處負(fù)責(zé)編制服裝行業(yè)度收支計(jì)劃,報(bào)會長辦公會議審議,提交理事會審定,并組織貫徹執(zhí)行。

(三)負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增減變動的會計(jì)核算和監(jiān)視以及固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)工作,全面反映和監(jiān)視固定資產(chǎn)的增、減值和變動情況。

(四)根據(jù)服裝行業(yè)的收支情況,按月、季編制財(cái)務(wù)報(bào)表。月財(cái)務(wù)報(bào)表分別報(bào)會長、秘書長;半財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)理事會,度財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)服裝行業(yè)登記管理機(jī)關(guān)。

(五)負(fù)責(zé)應(yīng)收款、應(yīng)付款和現(xiàn)金銀行存款的管理,以及日常經(jīng)費(fèi)報(bào)銷工作,并做好清算拖欠款及催收工作,保證資金的'完整、安全。

(六)承受財(cái)稅機(jī)關(guān)和登記管理機(jī)關(guān)對財(cái)務(wù)工作的檢查、監(jiān)視和財(cái)務(wù)審計(jì)工作。

(七)負(fù)責(zé)保管會計(jì)檔案以及固定資產(chǎn)等資料,負(fù)責(zé)電算化系統(tǒng)的使用。

三條本服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)的管理。

(一)服裝行業(yè)經(jīng)費(fèi)開支按照預(yù)算在先、開支在后的原則開展。每的費(fèi)用開支情況須向理事會報(bào)告。

(二)報(bào)銷手續(xù)。凡一切合法報(bào)銷憑證必須由經(jīng)辦人、證明人簽名,并注明原因及用途,經(jīng)會計(jì)人員審核后報(bào)會長審批或秘書長審批。

(三)審批權(quán)限由協(xié)會理事會審議核定。

(四)會計(jì)人員調(diào)開工作或離職時(shí),必須與接收人員辦清交接手續(xù)。協(xié)會換屆或更換法定代表人之前,必須承受財(cái)務(wù)審計(jì)。

四條本會人員工資及福利

(一)服裝行業(yè)秘書處專職人員的工資及福利參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)聘任制的秘書長工資福利由理事會自行決定。

(三)協(xié)會聘用專家的聘金參照相關(guān)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)臨時(shí)聘用人員的聘金參照國家有關(guān)規(guī)定由秘書處擬定后報(bào)會長批準(zhǔn)。

五條本會固定資產(chǎn)的管理。

(一)固定資產(chǎn)管理的內(nèi)容包括購置、維修與改進(jìn)、調(diào)撥、移交、報(bào)廢、處置及盤點(diǎn)等。

(二)服裝行業(yè)秘書處是固定資產(chǎn)實(shí)物管理部門,負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購置和安全等方面的日常管理工作,定期與財(cái)務(wù)人員開展固定資產(chǎn)核算,確保固定資產(chǎn)賬、卡、物相符。

(三)固定資產(chǎn)的使用部門是固定資產(chǎn)使用、保管、維護(hù)的直接責(zé)任者,應(yīng)嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)制度,合理使

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