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文檔簡介
Word———銷售總監(jiān)崗位職責任職要求15篇【第1篇】耗材銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
耗材銷售總監(jiān)崗位職責
銷售總監(jiān)-耗材strategies,objectives
prepareannualbudgettomeetcorporateexpectations
deliversyear-on-yeardoubledigitrevenuegrowthinchina,throughdevelopingandcoordinatingtheimplementationofcompany’sbusinessplantoensurethatmarketshareandprofitgrowthobjectivesareachieved.
implementsimmediateandlong-termactionplansforthebusinessthatwillresultinbusinessperformanceimprovements.
drivesacustomerfocusedethoswithinthechinaoperations.
identifiesanyproblemareasanddevelopsactionplanstoremedy.
finance
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financecolor:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第2篇】家電銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
家電銷售總監(jiān)崗位職責
大區(qū)總監(jiān)(家電海外銷售)1、負責區(qū)域市場的開拓與銷售工作,開發(fā)代理商,根據(jù)公司要求有節(jié)奏完成各項任務(wù)指標。
2、參加合同談判與簽訂,款項的回收。
3、根據(jù)公司各階段下達的政策,依據(jù)區(qū)域市場實際狀況做出相應的銷售政策。
4、負責區(qū)域市場公司品牌形象的宣揚與推廣方案落地。1、負責區(qū)域市場的開拓與銷售工作,開發(fā)代理商,根據(jù)公司要求有節(jié)奏完成各項任務(wù)指標。
2、參加合同談判與簽訂,款項的回收。
3、根據(jù)公司各階段下達的政策,依據(jù)區(qū)域市場實際狀況做出相應的銷售政策。
4、負責區(qū)域市場公司品牌形象的宣揚與推廣方案落地。
【第3篇】汽車事業(yè)部銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
汽車事業(yè)部銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責上海汽車銷售團隊管理
2、負責汽車銷售部年度銷售的猜測,目標的制定及分解
3、負責汽車銷售部門業(yè)績的達成和管理;
2、負責汽車檢測領(lǐng)域新項目的業(yè)務(wù)進展及開發(fā);
3、負責與各主機廠保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
4、負責華東華南主機廠開發(fā);通過主機廠客戶關(guān)系維護開發(fā)其新業(yè)務(wù)需求
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工科相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先
2、誠信敬業(yè)、能帶領(lǐng)團隊開拓業(yè)務(wù),培訓銷售人員
3、熟識第三方汽車檢測業(yè)務(wù)的銷售模式,10年以上第三方檢測行業(yè)銷售團隊管理閱歷
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣力量和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)力量,分析和解決問題的力量
5、有汽車第三方檢測業(yè)務(wù)管理及汽車主機廠開發(fā)閱歷優(yōu)先
【第4篇】項目銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
項目銷售總監(jiān)崗位職責
項目銷售總監(jiān)深圳市安印科技有限公司深圳市安印科技有限公司,安印1、負責開發(fā)重點政府客戶和行業(yè)大客戶的開發(fā),依據(jù)客戶的需求,提出解決方案;
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求,查找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、按銷售方案推動項目進程,完成銷售業(yè)績指標;
4、挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶和商機,整理和分析各銷售渠道信息,并建立大客戶檔案;
5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
6、負責組織和協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,為客戶供應全生命周期服務(wù),保證客戶滿足;
7、完成公司下達的各項任務(wù)指標;
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,五年以上銷售經(jīng)或三年以上軟件類項目大客戶銷售閱歷,5人以上團隊管理閱歷;
2、具備清楚的思路、敏銳的推斷力、對商業(yè)機會的捕獲力量和商務(wù)談判力量;
3、擅長時間管理,勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn),有劇烈的責任心和敬業(yè)精神;
4、具備精彩的溝通協(xié)調(diào)力量、項目管理力量、表達力量和團隊協(xié)作力量;
5、曾負責全國大客戶拓展工作,有各行業(yè)b端及政府資源,過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先考慮.
【第5篇】大數(shù)據(jù)銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
大數(shù)據(jù)銷售總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、幫助決策層制定公司年度進展策略,營銷策略和銷售目標,負責銷售部及所轄大區(qū)的管理工作;
2、負責完成年度銷售任務(wù)和回款任務(wù),實現(xiàn)公司年度決策和策略,對公司整體銷售績效的完成供應保障,并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎(chǔ);
3、負責依據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化,適時制定銷售管理制度,設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售策略、銷售預算和嘉獎方案等,分降落實到各區(qū)域、各銷售人員,加強目標管理和時間管理,提高團隊整體績效,幫助各團隊、各員工完成年度銷售任務(wù);
4、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,組織定期召開銷售會議,加強過程督導,提高風險掌握力量,準時指導銷售團隊工作,幫助完成銷售目標;準時催收帳款。
5、負責公司產(chǎn)品宣揚工作,拓展市場,開拓渠道,進展建立新客戶新營銷模式;
6、負責開發(fā)和維護公司重點客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿足度,提升公司市場占有率和競爭力;
7、負責提交年度銷售報告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧狀況、團隊建設(shè)等,為新市場新模式的建立供應數(shù)據(jù)支持;
8、負責營銷中心培訓工作,提倡建立學習型團隊,定期組織培訓學習,加強閱歷,提高專業(yè)力量,提升團隊員工整體素養(yǎng);
9、完成領(lǐng)導交付的其它工作任務(wù)。
工作條件:
1、本科及以上學歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);國內(nèi)外知名學校畢業(yè)優(yōu)先,會駕車佳
2、8年以上it、通信、系統(tǒng)集成方案銷售背景,5年以上銷售和項目管理閱歷,有客戶資源優(yōu)先。
3、優(yōu)秀的團隊建設(shè)閱歷,團隊管理力量強,擅長協(xié)調(diào)營銷團隊的工作;
4、敏銳的市場意識、應變力量、領(lǐng)導力量和自立開拓市場的力量;規(guī)律性強和良好的語言表達力量;
5、具有撰寫方案的力量;
其他:五險一金、帶薪休假、工作餐補貼、班車(各地不同)、年終效益獎、工齡獎、團建活動、國內(nèi)外旅行、健康體檢、春季關(guān)懷、中秋關(guān)懷、端午關(guān)懷、生日關(guān)懷。有商定提成方案。
大數(shù)據(jù)銷售總監(jiān)崗位
【第6篇】潤滑油銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
潤滑油銷售總監(jiān)崗位職責
潤滑油銷售總監(jiān)超越者潤滑油科技(北京)有限公司超越者潤滑油科技(北京)有限公司,超越者1.協(xié)作董事長完成公司就公司銷售工作政策落實及落地,并就公司銷售指標完成狀況對董事長負責匯報;
2.收集公司相關(guān)潤滑油產(chǎn)品的銷售信息,并提出相應的銷售方案;
3.負責公司銷售模式的制定及銷售市場的開拓;
4.完成公司全年銷售任務(wù)及任務(wù)分解執(zhí)行;
5.依據(jù)擬定的銷售渠道及模式銷售團隊的建設(shè)及管理;
6.銷售人員及銷售經(jīng)理的培訓、業(yè)績考核及管理指導工作;
7.領(lǐng)導交代的其它銷售相關(guān)工作建議、落實及執(zhí)行工作。
潤滑油銷售總監(jiān)崗位
【第7篇】渠道銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
渠道銷售總監(jiān)崗位職責
工作職責:
1、負責網(wǎng)易有道智能硬件的渠道開拓及管理,搭建全國線下零售銷售體系并達成業(yè)績目標;
2、組建與帶領(lǐng)線下銷售團隊,負責線下渠道的鋪貨及銷售工作;
2、制定渠道及合作伙伴的政策體系,支撐商業(yè)目標達成,并對渠道銷售目標負責;
3、負責渠道合作與支持,包括渠道政策、渠道運營、賦能及渠道m(xù)arketing活動,促進銷售,提升品牌;
4、負責與銷售、產(chǎn)品、服務(wù)、商務(wù)等部門的協(xié)同,共同促進區(qū)域渠道生態(tài)圈的建設(shè)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,具備豐富的渠道拓展、渠道管理體系規(guī)劃閱歷;
2、對業(yè)態(tài)有深化了解感悟,能進行頂層架構(gòu)設(shè)計及拓展和運營;
3、客戶溝通力量強;抗壓力量強,能支撐全國市場拓展;
4、熟識教育領(lǐng)域智能硬件進展狀況及有行業(yè)閱歷者優(yōu)先。
渠道銷售總監(jiān)崗位
【第8篇】環(huán)保銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
環(huán)保銷售總監(jiān)崗位職責
職責描述:
(1)負責全國范圍內(nèi)環(huán)保業(yè)務(wù)的開拓和銷售目標的完成。
(2)建立和穩(wěn)固有效的代理商/合作伙伴網(wǎng)絡(luò)。
(3)不斷樂觀招募合格的,淘汰不合格的合作伙伴。
(4)和代理商/合作伙伴一起指定落實市場開拓和銷售增長方案。
(5)制定并落實渠道銷售策略,以達成銷售額和利潤率的雙重指標。
(6)定期向公司管理層匯報銷售指標達成狀況及應當實行的措施。
(7)持續(xù)留意和處理現(xiàn)實的和潛在的環(huán)保事業(yè)部渠道銷售的各種沖突和問題。
(8)收集競爭對手、市場狀況、用戶反饋等信息,并向公司管理層匯報。
任職要求:
1.全日制本科或以上學歷,理工科背景。有勝利的環(huán)保領(lǐng)域銷售閱歷者,經(jīng)濟學或商科背景也可。
2.強有力的有效溝通力量。
3.5年或以上環(huán)保領(lǐng)域一線銷售或者一線渠道銷售的閱歷,個人達成過b2b年度千萬以上的銷售額
4.熟識環(huán)保領(lǐng)域的法規(guī),客戶群體,市場現(xiàn)狀,并有過5年以上勝利的帶領(lǐng)環(huán)保領(lǐng)域銷售團隊的閱歷,團隊年度b2b銷售額過兩千萬元。
5.劇烈的銷售意愿,樂觀的銷售團隊領(lǐng)導者,極強的自我管理和自我約束力量。
6.情愿高強度出差。
7.正直,誠懇,沒有不良的職業(yè)記錄。
環(huán)保銷售總監(jiān)崗位
【第9篇】禮品銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
禮品銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責公司大客戶渠道(ka禮品、銀行、團購、社交平臺等)開發(fā)與維護;
2、為客戶供應全過程的優(yōu)質(zhì)服務(wù),建立深度合作關(guān)系,促成業(yè)務(wù)深耕;
3、參加制定營銷策略,依據(jù)營銷策略幫助制定年度營銷方案和方案;
4、帶領(lǐng)團隊成員實施營銷方案,完成營銷方案,實現(xiàn)營銷策略;
5、負責客戶合同的談判和簽訂管理;
崗位要求
1、40周歲以內(nèi),大專及以上學歷,男女不限,有駕照者優(yōu)先;
2、具備較強的溝通談判力量、規(guī)律思維力量和營銷策劃力量;
3、具有禮品銷售行業(yè)閱歷者;
4、有較強的市場開拓力量企業(yè)介紹:
健康睡眠系統(tǒng),具有乳膠枕、記憶枕、母嬰系列枕頭等產(chǎn)品
崗位職責:
1、負責公司大客戶渠道(ka禮品、銀行、團購、社交平臺等)開發(fā)與維護;
2、為客戶供應全過程的優(yōu)質(zhì)服務(wù),建立深度合作關(guān)系,促成業(yè)務(wù)深耕;
3、參加制定營銷策略,依據(jù)營銷策略幫助制定年度營銷方案和方案;
4、帶領(lǐng)團隊成員實施營銷方案,完成營銷方案,實現(xiàn)營銷策略;
5、負責客戶合同的談判和簽訂管理;
崗位要求
1、40周歲以內(nèi),大專及以上學歷,男女不限,有駕照者優(yōu)先;
2、具備較強的溝通談判力量、規(guī)律思維力量和營銷策劃力量;
3、具有禮品銷售行業(yè)閱歷者;
4、有較強的市場開拓力量
禮品銷售總監(jiān)崗位
【第10篇】汽車銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
汽車銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責
1、具有銷售汽車板的工作閱歷
2、負責針對客戶使用需求,制定完善營銷策略
3、負責公司重點品種開發(fā)方案制定和市場推動
4、負責對營銷團隊成員的培訓和指導
5、負責提高售后服務(wù)水平,維護品牌形象
6、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略定位供應科學的決策依據(jù)。
任職資格
1、本科以上學歷,5年以上銷售閱歷,3年以上團隊管理閱歷,有鋼鐵行業(yè)銷售閱歷者優(yōu)先考慮。
2、優(yōu)秀的商務(wù)談判力量、洞察力、規(guī)律分析、表達、文字表現(xiàn)力量。
3、熟識鋼鐵行業(yè)的業(yè)務(wù)和流程。
4、具有先進的管理理念以及很強的策略制定與實施力量。
5、精通項目管理,并有自立實施項目管理操作的勝利閱歷。
汽車銷售總監(jiān)崗位
【第11篇】led銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
led銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、制訂、執(zhí)行公司營銷策略,設(shè)計營銷策略,分解、落實銷售任務(wù),完成銷售目標
2、建立、完善營銷管理體系,并予以有效的貫徹實施
3、制訂、執(zhí)行公司營銷價格方案,對營銷費用進行有效的管控
4、制訂、執(zhí)行公司貨款回收方案,全面落實貨款回收方案
5、負責市場、銷售、商品、品牌推廣等業(yè)務(wù)單元系統(tǒng)化管控
6、制訂、執(zhí)行團隊管理、客戶管理、商品管理、店鋪管理的各項規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程,確保公司各部門各環(huán)節(jié)有效合作
7、對下屬員工進行培訓、指導、激勵、管理及考核,幫助其制訂、實施績效改善方案,達成果效目標
8、指導、檢查下屬工作,打造高效的營銷團隊,提高團隊的分散力、戰(zhàn)斗力
9、全面貫徹落實公司的各項決議及規(guī)章制度,營造良好的企業(yè)文化氛圍
10、主導制訂與其他部門對接的工作流程,并協(xié)作人力資源部、財務(wù)管理部、總經(jīng)辦落實相關(guān)配套工作
任職資格:
1、30-45歲,大專以上學歷;
2、五年以上led燈珠或者模組具行業(yè)全國或大區(qū)銷售管理閱歷,具有穩(wěn)定的客戶源;
3、熟識政府選購、招標或道路工程項目招投標的運作;
4、對led燈珠或者模組具有敏銳的市場洞察力,對國內(nèi)和國際照明領(lǐng)域的營銷特點有較深的見解及體會;
5、有良好的溝通,協(xié)調(diào)力量,商務(wù)談判力量,擅長人際交往,思維靈敏,洞察力強;
6、能夠自立制訂營銷策略,設(shè)計營銷策略,建立、完善營銷管理體系,并予以有效的貫徹實施;
7、具備良好的市場分析力量、溝通協(xié)調(diào)力量、系統(tǒng)架構(gòu)力量、資源整合力量、團隊建設(shè)力量等;
8、具備現(xiàn)代營銷管理理念,扎實的專業(yè)學問技能,清楚的管理思路,良好的團隊管理意識,劇烈的事業(yè)心和責任感;
9、具有良好的職業(yè)操守,能夠執(zhí)行公司“拼搏、創(chuàng)新、溝通、自律”的精神;
崗位職責:
1、制訂、執(zhí)行公司營銷策略,設(shè)計營銷策略,分解、落實銷售任務(wù),完成銷售目標
2、建立、完善營銷管理體系,并予以有效的貫徹實施
3、制訂、執(zhí)行公司營銷價格方案,對營銷費用進行有效的管控
4、制訂、執(zhí)行公司貨款回收方案,全面落實貨款回收方案
5、負責市場、銷售、商品、品牌推廣等業(yè)務(wù)單元系統(tǒng)化管控
6、制訂、執(zhí)行團隊管理、客戶管理、商品管理、店鋪管理的各項規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程,確保公司各部門各環(huán)節(jié)有效合作
7、對下屬員工進行培訓、指導、激勵、管理及考核,幫助其制訂、實施績效改善方案,達成果效目標
8、指導、檢查下屬工作,打造高效的營銷團隊,提高團隊的分散力、戰(zhàn)斗力
9、全面貫徹落實公司的各項決議及規(guī)章制度,營造良好的企業(yè)文化氛圍
10、主導制訂與其他部門對接的工作流程,并協(xié)作人力資源部、財務(wù)管理部、總經(jīng)辦落實相關(guān)配套工作
任職資格:
1、30-45歲,大專以上學歷;
2、五年以上led燈珠或者模組具行業(yè)全國或大區(qū)銷售管理閱歷,具有穩(wěn)定的客戶源;
3、熟識政府選購、招標或道路工程項目招投標的運作;
4、對led燈珠或者模組具有敏銳的市場洞察力,對國內(nèi)和國際照明領(lǐng)域的營銷特點有較深的見解及體會;
5、有良好的溝通,協(xié)調(diào)力量,商務(wù)談判力量,擅長人際交往,思維靈敏,洞察力強;
6、能夠自立制訂營銷策略,設(shè)計營銷策略,建立、完善營銷管理體系,并予以有效的貫徹實施;
7、具備良好的市場分析力量、溝通協(xié)調(diào)力量、系統(tǒng)架構(gòu)力量、資源整合力量、團隊建設(shè)力量等;
8、具備現(xiàn)代營銷管理理念,扎實的專業(yè)學問技能,清楚的管理思路,良好的團隊管理意識,劇烈的事業(yè)心和責任感;
9、具有良好的職業(yè)操守,能夠執(zhí)行公司“拼搏、創(chuàng)新、溝通、自律”的精神;
led銷售總監(jiān)崗位
【第12篇】空壓機銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
空壓機銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責公司的整體銷售工作;
2、擬定公司市場營銷策略、規(guī)劃、銷售策略、年度營銷方案及方案,并組織實施;
3、建立和完善公司銷售體系,確定定員方案、崗位職責和工作要求;
4、精確把握節(jié)能市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求;
5、組織對銷售團隊建設(shè),定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;
6、依據(jù)公司下達的銷售目標,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);
7、建立和完善銷售隊伍,準時發(fā)覺和提拔相關(guān)人才,為公司的后續(xù)進展做預備。
任職要求:
1、國家統(tǒng)招的機電自動化、市場營銷、企業(yè)管理等方面專業(yè),本科及以上學歷;
2、有從事銷售工作的激情和動力,并能夠正確理解和把握銷售工作的核心;
3、相關(guān)產(chǎn)品5年以上銷售閱歷,能夠建立和管理一只銷售隊伍;
4、嫻熟應用計算機及辦公軟件,并切實了解相關(guān)的文件規(guī)范;
5、具備精彩的學習力量,適應力量,執(zhí)行力量,創(chuàng)新力量,能夠適應常常性的出差;
6、具備良好的職業(yè)道德及職業(yè)精神;
7、具有空壓機銷售同行業(yè)閱歷者優(yōu)先考慮。
空壓機銷售總監(jiān)崗位
【第13篇】教育行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
教育行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責
教育行業(yè)銷售總監(jiān)邁一般信邁一般信技術(shù)股份有限公司,邁普邁一般信技術(shù)股份有限公司是國內(nèi)領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品及解決方案供應商,工信部重點支持的四大國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備廠商之一,是中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團有限公司網(wǎng)絡(luò)平安與信息化領(lǐng)域的策略核心企業(yè)。
邁普目前擁有路由平安、交換機、wlan、統(tǒng)一通信等四大產(chǎn)品系列,以及業(yè)內(nèi)最完善的自主平安網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和整網(wǎng)解決方案,廣泛應用于金融、國家政、運營商、能源、交通、教育、醫(yī)療等行業(yè)。
職責描述:
1.負責所轄行業(yè)和區(qū)域客戶的維護和開發(fā),達到公司設(shè)置的銷售目標
2.執(zhí)行公司行業(yè)銷售策略落地工作
3.定期訪問客戶了解需求,供應產(chǎn)品解決方案
4.對新行業(yè)新區(qū)域進行開拓,指定拓展和營銷策略
5.負責區(qū)域內(nèi)合作伙伴的建立和開拓
6.指導區(qū)域業(yè)務(wù),統(tǒng)籌重點項目在區(qū)域的落地執(zhí)行
7.有機會建立自己的小團隊
任職要求:
1.5年以上網(wǎng)絡(luò)通信、系統(tǒng)集成行業(yè)相關(guān)銷售工作閱歷
2.有政教育、渠道資源優(yōu)先考慮
3.對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、平安、國產(chǎn)化有肯定了解
4.敏銳的市場洞察力,誠懇、勤奮、務(wù)實
5.責任心、上進心,學習力量強,溝通協(xié)調(diào)力量
6.通信或計算機,營銷背景優(yōu)先
教育行業(yè)銷售總監(jiān)崗位
【第14篇】區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、依據(jù)公司整體策略,組織制定區(qū)域內(nèi)營銷策略,組織市場銷售推廣工作;;
2、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營,建龍健全各項規(guī)章制度,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化;
3、對區(qū)域生意業(yè)績負責,sale渠道開拓和維護具備多元化,策略性閱歷。(需有經(jīng)銷商渠道資源和管理閱歷來拓展生意,鞏固ka渠道生意),并能對區(qū)域進行精細化地管理;
4、負責銷售項目的總體規(guī)劃,部署及資源調(diào)配等,針對市場和競爭對手的動向制定應對措施,鞏固和完善原有市場,開發(fā)新市場,提高品牌形象;
5、負責團隊管理和建設(shè),對銷售人員進行專業(yè)培訓,指導,打造狼性銷售團隊;
6、參加市場規(guī)劃,產(chǎn)品管理,產(chǎn)品規(guī)劃等工作,并依據(jù)市場需求狀態(tài)報批新產(chǎn)品開發(fā)方案;
7、與相關(guān)部門做好產(chǎn)銷調(diào)研等協(xié)調(diào)工作;
8、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,把握工作狀況和數(shù)據(jù),準時做成調(diào)整和指導。
任職要求:
1、年齡40歲左右,10年以上食品德業(yè)或日化行業(yè)快消品營銷閱歷,大型外資食品德業(yè)出身優(yōu)先考慮;
2、有成熟的市場營銷、團隊管理及渠道管理閱歷,有成熟的食品渠道資源和經(jīng)銷商資源;
3、較強的市場推廣及管理力量;具有良好的商務(wù)談判閱歷和技能,具有良
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