![迎接2022新年致辭稿8篇_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a1.gif)
![迎接2022新年致辭稿8篇_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a2.gif)
![迎接2022新年致辭稿8篇_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a3.gif)
![迎接2022新年致辭稿8篇_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a4.gif)
![迎接2022新年致辭稿8篇_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a/99314d3a47cf7374911b8c3dc29deb8a5.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第迎接2022新年致辭稿8篇
迎接2022新年致辭稿篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事:
大家下午好!
一元重逢,萬象更新。今天很高興來到這里參加物業(yè)公司的年終總結(jié)會。對于這家房地產(chǎn)公司來說,2022年是不平凡的一年。我們經(jīng)歷了營業(yè)部的成立,物業(yè)的前期介入,房屋的交付,裝修入住等。同時,隨著新領(lǐng)導(dǎo)團隊的成立,通過全體員工的共同努力,公司的管理水平和服務(wù)水平得到了進一步提高,造就了一支優(yōu)秀的管理團隊和運營人員。
20xx年已經(jīng)結(jié)束,20xx年才剛剛開始。我們?nèi)沃羞€有很長的路要走。今年有幾個大問題需要所有員工參與,包括提升公司資質(zhì)、建立規(guī)章制度、提高質(zhì)量、移交財產(chǎn)。今年,我們的管理面積將從6萬平方米增加到35萬平方米。規(guī)模的擴大要求我們對目標(biāo)進行戰(zhàn)略分析,鞏固市場,打造品牌。品牌以質(zhì)量為基礎(chǔ),以形象為武器。因此,在未來的一年里,我們要努力做到零缺陷,即服務(wù)零缺陷、運行零缺陷、設(shè)備零故障、安全零隱患、違章零缺陷。
為了實現(xiàn)這一目標(biāo),我們將制定具體的實施步驟。一是要建立健全規(guī)章制度,完善操作規(guī)范;二是加強培訓(xùn),給員工灌輸思想,傳授知識,培訓(xùn)技能;三是開展質(zhì)量監(jiān)督檢查。項目負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,檢查結(jié)果應(yīng)及時分析、整改和改進;第四,必須有相應(yīng)的績效考核體系。我們會考慮提高部分優(yōu)秀員工的薪資福利,但也會有相應(yīng)的考核機制,對不合格員工進行經(jīng)濟處罰。
在新的一年里,我們鼓勵員工更多地了解物業(yè),提高專業(yè)技能,提高管理能力,在這個廣闊的平臺上更好地發(fā)展,實現(xiàn)自己的人生價值。我們甚至可以為員工提供學(xué)習(xí)者,報銷部分學(xué)習(xí)費用,組建學(xué)習(xí)團隊,這也符合xx房地產(chǎn)的企業(yè)文化。同時,我們將繼續(xù)關(guān)心員工的生活和福利,努力為員工創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境,建立無障礙的溝通機制,減少與員工溝通的摩擦,提高員工的積極性,降低離職率。
xx物業(yè)正處于快速發(fā)展時期,需要各個部門,每個人團結(jié)起來。我們是一個大家庭,我們都很驕傲,失去了一切。每個人的崗位可能都極其普通,但正是這些普通人,堅持奮斗多年,創(chuàng)造出了真正強大的xx財產(chǎn)!
我是xx年1月來的,去年沒有參與你們的成果。xx年,機遇與挑戰(zhàn)并存,榮耀與夢想并存。
最后祝大家新年快樂,家庭幸福。謝謝!
迎接2022新年致辭稿篇2
尊敬的各位來賓、各位員工:
大家好!
“華僑團聚迎新春,辰龍起舞傳福音”。當(dāng)我們還來不及顧及時間流逝的時候,20xx年春節(jié)的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節(jié)來臨之際,我謹(jǐn)以公司董事長的名譽,向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!
今天,我們以無比喜悅的心情,在這里齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的xx年而慶賀;是為充滿生機與希望的20xx年而祝福。
回首往事,點滴精彩。xx年,是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡,大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事。所以,xx年,效率來自全體員工的激情,成績屬于全體員工的努力。
新的20xx年,是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年。我們需要繼續(xù)堅持以市場為導(dǎo)向,加強產(chǎn)品研發(fā)力度,提升產(chǎn)品質(zhì)量管理、合理控制產(chǎn)品成本,讓公司的產(chǎn)品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要“強身健體”、內(nèi)外兼修,不斷拓展市場和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運作管理,進一步堅實基矗
所以,大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。
辭舊歲,我們依然豪情滿懷,迎新年,大家總是信心百倍。在20xx年這個既充滿挑戰(zhàn)又蘊藏機遇的環(huán)境下,我希望,我也堅信,全體員工會以腳踏實地的作風(fēng)、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,團結(jié)奮進、革舊創(chuàng)新、扎實工作,不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和led新光源的新境界,創(chuàng)造更加輝煌、更加燦爛的明天!
最后,祝大家春節(jié)快樂,龍年吉祥,萬事如意!
請大家把酒倒?jié)M,為迎接嶄新的、美好的明天而干杯!
迎接2022新年致辭稿篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!轉(zhuǎn)眼間,20_年又過去了,首先。共同慶祝20_年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!
這一年,是公司在各方面不斷完善、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,愉快地開展了一項又一項的工作。
這一年,公司在創(chuàng)業(yè)階段,面臨困難重重,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,我們曾一起加班,財務(wù)部加班結(jié)數(shù),辦公室加班簽合同,而銷售部則加班為客戶辦理定購手續(xù)。與此同時,各位經(jīng)理也陪伴著我們,同大家一起加班,一起吃飯,直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。
我們堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,取得了一個豐收的20_,我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!
這一年里,公司組織過燒烤、戶外生存挑戰(zhàn)野炊、男、女藍球聯(lián)誼賽等文娛活動,公司還舉辦了英語培訓(xùn)班,激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語的興趣,為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機會。通過這些活動的開展,使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關(guān)心著我們的生活,關(guān)心我們的健康,為我們安排了體檢,為我們統(tǒng)一購買預(yù)防感冒的藥物,還安排食堂為我們煲涼茶等等,使大家覺得公司就象一個溫暖的大家庭。
一切的一切,都是與公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的通力合作分不開的,在此,謹(jǐn)代表全體員工感謝總經(jīng)理_及各位經(jīng)理,感謝公司。
20_年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!
最后祝各位同事新年快樂,身體健康!
迎接2022新年致辭稿篇4
同志們,朋友們:
笑語歡歌辭舊歲,龍騰虎躍賀新春。在新年到來之際,我們在這里歡聚一堂,辭舊迎新。借此機會,我謹(jǐn)代表__市委、市政府向大家拜年!向一年來,兢兢業(yè)業(yè),不辭辛苦,任勞任怨的社會保險工作人員致以新春的祝福!剛剛過去的20__年,是我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境日新月異,各項事業(yè)快速躍升的一年。一年來,全市上下緊緊圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定的主線,克難攻堅,真抓實干,創(chuàng)新求實,取得了令人振奮的成績,保持了經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展的良好勢頭。一年來,全市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整更加合理化、完善化、高級化,經(jīng)濟轉(zhuǎn)型初顯成效、亮點紛呈、穩(wěn)步推進,人民生活水平進一步得到了提高。我市的社保工作在面臨任務(wù)多、責(zé)任重、壓力大的情境下,大力弘揚勇于進取,大膽探索,敢于創(chuàng)新的精神,按照"保障民生、維護穩(wěn)定、為民謀利、構(gòu)建和諧"的總體要求,開拓進取,扎實工作,圓滿完成了市委、市政府下達的各項年度責(zé)任目標(biāo)。覆蓋全市的社會保障體系建設(shè)扎實推進,全市民生得到有效改善,為我市經(jīng)濟社會發(fā)展和大局穩(wěn)定,建設(shè)和諧新密、穩(wěn)定新密、宜居新密,做出了重要貢獻。
紙上談來終覺淺,絕知此事要躬行。20__年,是包含社會保險事業(yè)在內(nèi)的各項事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,優(yōu)化發(fā)展,快速躍升的一年。新一年的到來,預(yù)示著新的號角已經(jīng)吹響,新的征程,新的起點,在此,我真心的希望社保戰(zhàn)線的同志們再接再厲,勇往直前,按照"保障民生、維護穩(wěn)定、為民謀利、構(gòu)建和諧"的總體要求,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,拼搏實干,切實把社會保障事業(yè)的大發(fā)展,快速的轉(zhuǎn)到科學(xué)發(fā)展的軌道上來,努力使我市社保事業(yè)在新的起點上邁出新步伐、奪取新成就、實現(xiàn)新跨越,繼續(xù)在社會保障體系建設(shè)上領(lǐng)跑__市六縣六區(qū)。
天時人事日相催,冬去陽生春又來。展望新的一年,雖然新目標(biāo)要求更高,新任務(wù)壓力更大,但我相信,有市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),有全體社保戰(zhàn)士的團結(jié)奮斗,有各級干部的齊心協(xié)力,我們一定會開創(chuàng)社保事業(yè)跨越式發(fā)展的新局面,一定會在促進__崛起的偉大征程中鑄造新的輝煌。最后,祝大家在新的一年里,身體健康,工作順利,生活美滿、闔家幸福!
謝謝大家!
迎接2022新年致辭稿篇5
金_高唱辭歲去,旺_打滾迎春來,我們迎來了一個嶄新的春天。滿懷豐收的喜悅,滿載勝利的榮耀,我們揮手作別砥礪奮進的20__年,闊步邁入華章初展的20__年。征途如虹,歲月如歌,在這辭舊迎新的時刻,讓我們共同感受一年來的豐收喜悅,一起度過這美好的時光。在此,本公司全體人員,向鼎力支持我公司事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝!向堅守在一線崗位的工作人員致以最親切的問候和崇高的敬意!歲月不居,天道酬勤。
回顧一年來的工作,我們有過艱辛,也有過坎坷。但面對著各種經(jīng)濟不確定因素影響,我們沒有怯步,依然保持著快步小跑的基因,持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新,秉承著“技術(shù)創(chuàng)新、國際化、貼近客戶、本地支持、一站式服務(wù)”的理念,不斷開拓進取,為客戶提供完整的解決方案,大幅度提升市場占有率,成績有目共睹。
展望20__,機遇與挑戰(zhàn)并存。以更加飽滿的熱情投入到工作中,就必須在工作中摒棄不出十五就是年的思維,盡快地進入工作狀態(tài),自覺把思想和行動統(tǒng)一到今年的工作目標(biāo)任務(wù)上來??照?wù)`事、實干興邦。我們要以求真務(wù)實、真抓實干的過硬作風(fēng),以理性的思考,敏捷的行動,開始新年的工作。新年已經(jīng)來到,我們更要發(fā)揮兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的精神,腳踏實地,忠實履行崗位職責(zé),以更大的熱情向前突。舊歲已展千重錦,新年再進百尺桿。20__年是全面推進現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵一年,承上啟下,繼往開來。踏上新的征程,展望新的目標(biāo),機遇與挑戰(zhàn)并存,困難與希望同在。
日月恒升,山高水長。夢想行動,都在路上。讓我們滿懷希冀,攜手同心,勇毅篤行,向著宏偉目標(biāo)闊步前進。!相信我們是最好的,我們是最棒的,讓我們衷心祝愿我們的事業(yè)前程似錦、再創(chuàng)輝煌!
迎接2022新年致辭稿篇6
__的員工們:流光紅了櫻桃,綠了芭蕉。忙碌充實的20__已經(jīng)成為了過去,迎接我們的將是希冀蓬勃的20__!在這辭舊迎新之季,我代表__餐飲管理有限公司向一年來辛勤工作、團結(jié)拼搏的員工們及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候!祝大家新年快樂,萬事如意!
20__,多數(shù)人曾把它看成是末日,而它自始至終對于我們而言都是一個充滿激情的開始!這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。在過去的這一年中我們有過困難,更有過收獲。困難,就是人才的缺乏,觀念的陳舊。本科生做面食讓人難以接受;市井饅頭店就是臟亂差,沒有發(fā)展,是一種最簡單的生存方式。__要做的就是打造一支精良的戰(zhàn)隊,做的不是簡簡單單的市井小店,我們要做的是商超規(guī)模的面食店。更加透明化、衛(wèi)生化,而非臟亂差。從觀念和實踐中樹立面食行業(yè)的標(biāo)桿。打造全新的面食行業(yè)模式。當(dāng)然,這一年里更加收獲重重。我們已經(jīng)擁有__、__、__、__等15家店面,其中不乏商超。滿客隆超市里__主食廚房的駐入更加堅定了我們要把公司做到更好的決心。但是,我要說,這僅僅是一個開始,我們還會擁有更多的商超型店面,還會有更多的人才加入我們的戰(zhàn)隊!我也說過,態(tài)度決定一切。公司能有今天的成就更加是來源于全體員工向上的熱情!看著每個人竭盡全力的為公司付出著、努力著,我真的很欣慰。真的很感謝大家對我的信任。想在這個溫馨祥和的美好的時刻向大家說一聲:辛苦了!
激情與汗水成就了過去,智慧與堅韌鑄就著未來。20__年將是我們迎接挑戰(zhàn)、加快發(fā)展之年,我們將兩條腿走穩(wěn)路,直營和加盟共進。
金戈鐵馬聞?wù)鞴?,只爭朝夕啟新程。我相信,在我們__團隊的不懈努力下,在未來的征程中我們必將充滿生機,滿載而歸!讓我們以更加蓬勃向上的精神狀態(tài),更加務(wù)實的工作作風(fēng),更加昂揚的斗志,不斷開創(chuàng)各項工作新的輝煌!為實現(xiàn)公司跨越式發(fā)展做出更大的貢獻!再次祝各位新春愉快、幸福安康,祝__餐飲管理有限公司宏圖大展,蒸蒸日上!
迎接2022新年致辭稿篇7
親愛的戰(zhàn)友們:
大家下午好!20_年過去了,回首酒店3年多以來的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,我們有過挫折,有過困惑,有過喜悅。今天,我想感謝和酒店一路走來的每一位員工,感謝你們的信任,是你們的努力和堅持,讓酒店在宣漢酒店業(yè)內(nèi)嶄露頭角,取得今天這樣的成績。
我還記得20_年酒店開荒的時候,有這樣一位員工,當(dāng)時在打掃衛(wèi)生的時候不小心把手劃破了,流了很多血,我看到他的時候,他正在用舊布包扎傷口,我讓他先別干了,回去休息一下。他對我笑笑說:“沒事,小傷口,輕傷不下火線?!闭f著又挽起袖子干起活來了。說實話,當(dāng)時,我真的是很心酸!很心疼!我知道在酒店,還有許許多多這樣的員工,為了工作,主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作,一年365天沒有幾天可以合家團聚。
很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計和想象的。在此,我想借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲和自豪!”
作為一名人,我希望你們每個人對工作都要有充滿激情。這種激情,首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象,一個不熱愛工作的人,怎么可能主動積極地去工作怎么可能把工作做得好只有熱愛工作、對工作充滿激情的人,才會自動自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感,這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施或領(lǐng)導(dǎo)壓下來產(chǎn)生的責(zé)任感是完全不一樣的。前者是主動的,后者是被動的。舉個例子:銷售部收到一份客戶訂餐或者會議訂單,把它拿到相關(guān)部們,相關(guān)部們的負(fù)責(zé)人說,這樣,你讓這個客戶打電話給我吧!咋聽起來,好象沒有什么問題,挺正常。但相關(guān)部門說這個話的人,他的工作一定不是主動的。主動工作的人會說:“好的,你把他的電話給我,我來和他聯(lián)系。”這就是主動工作和被動工作的區(qū)別。被動工作時間久了,會形成壓力,這種壓力容易使人的身心倦怠,對工作產(chǎn)生厭煩的情緒。而主動工作的人會樂在其中,因為他把工作看成是一種鍛煉,把工作中的困難看成是機會,是挑戰(zhàn)。
其次,我想要求我們每一個人都要有團隊合作的精神。這讓我想起,我們小時候都玩過的一個運動——接力賽。大家都知道,在接力賽中,交棒是一個至關(guān)重要的環(huán)節(jié),它直接關(guān)系到整個比賽的輸贏。因此,在中途交棒時,把棒遞交給下一個隊友的人,他一定會考慮:我要怎樣把手里的接力棒遞出去,可以方便地、順利地讓我的隊友接到。同時,準(zhǔn)備接棒的人也一定會主動把自己的手伸出去接棒。只有每個隊員在每一次交棒中完美地合作,才有贏的可能。其實,我們每個人,每個部門,就好比是這個隊伍中的一員。而我們酒店,就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊,誰合作得好,接得穩(wěn),跑得快,誰才能拿第一!目前,我們部門間的合作與溝通是一個比較大的問題。既然我們?yōu)榱艘粋€共同的夢想選擇走到了一起。那么,我希望,我們每個人、每個部門在合作時,都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。如果在合作中意見不統(tǒng)一,發(fā)生了不愉快或小摩擦;我希望,我們都能有一顆寬容之心。
此外,還有很重要的一點,就是執(zhí)行力!這是目前現(xiàn)代企業(yè)界里一個很流行的詞。那什么叫執(zhí)行力呢我認(rèn)為,執(zhí)行力就是把企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成行動的能力,這一點我認(rèn)為中國人民解決軍做得。執(zhí)行力不是僅靠聰明就可以做到的,它必須是貫徹到點點滴滴的細(xì)節(jié)上,貫徹到執(zhí)行的速度上。
我要告訴大家,酒店行業(yè)是一個日趨成熟和規(guī)范的行業(yè)。也就是說,我們的客戶越來越成熟,我們的競爭對手越來越成熟。這就意味著酒店的利潤會越來越低,我們只有不斷的開拓創(chuàng)新,才能在今后的激烈市場競爭中取得更好的成績。
20_年的成績已經(jīng)成為歷史,20_年又是充滿希望和挑戰(zhàn)的一年。我相信,只要我們大家眾志
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 小區(qū)兩間門面租賃合同
- 單位向私人借款合同書
- 國際空運運輸代理合同
- 風(fēng)險管理與應(yīng)對策略制定作業(yè)指導(dǎo)書
- 2025年泰安考從業(yè)資格證貨運試題
- 小學(xué)三年級,五年級下冊數(shù)學(xué)口算題比賽試卷
- 小學(xué)二年級數(shù)學(xué)萬以內(nèi)口算題
- 2025年北京交通運輸從業(yè)資格證怎樣考試
- 2025年西藏貨運從業(yè)資格證模擬考試系統(tǒng)
- 2025年烏蘭察布下載貨運從業(yè)資格證模擬考試題
- 2024年同等學(xué)力人員申請碩士學(xué)位英語試卷與參考答案
- 臨床用血管理培訓(xùn)
- 介入手術(shù)室護理風(fēng)險
- 小學(xué)一年級數(shù)學(xué)20以內(nèi)的口算題(可直接打印A4)
- 春季安全行車教育培訓(xùn)
- 2024年6月第3套英語六級真題
- 2024年江蘇省公務(wù)員錄用考試《行測》題(A類)
- 2024年10月時政100題(附答案)
- 江蘇省無錫市2024年中考數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 2024年保密知識測試試題及答案(奪冠)
- 北師大版八年級下冊因式分解(分組分解法)100題及答案
評論
0/150
提交評論